大明王朝：组织失败的典型案例
明史历来是治史者的重点研究领域之一。所谓鉴古至今，研究历史的目的是为了指导未来。从企业管理的视角看，大明王朝的历史是一部生动的组织失败的案例。
按照黄仁宇先生在《万历十五年》中的分析，经过创业企业家朱元璋对豪强大族的打击，明初中国变成了以自耕农为主的社会，用现代语言描述叫做典型的“哑铃型”社会，以中产阶级为主，且税率很低，是个很理想的社会组织。为什么这样一个看上去很“美好”的组织还不到300年就崩溃了呢，根本原因是在王朝演进的过程中，在组织管理上的一些列错误所致。
错误之一是明朝的文化管理路径错误，文化不是通过组织系统落地，而是直接对着个人。其实这个问题从汉武帝时期的“罢黜百家，独尊儒术”就埋下了祸根，到了明朝发展至极端状态而已。“中国两千年来，以道德代替法制，至明代而极，这就是一切问题的症结。”（《万历十五年》）明朝不是以法律，而是以“四书”中的伦理治理天下，如上所说，在全球化时代系统管理日趋复杂时，仍然墨守陈规，不能通过文化进入组织，使文化管理与组织管理相融合，从组织管理的维度（法制）发展新的管理技术，管理模式无法创新，系统的崩溃就指日可待了。
错误之二是组织架构不合理。明开国之初，朱元璋废除自秦汉以来一千多年的丞相制度，政归六部，等于是有董事长而无CEO。为了避免董事长（皇帝）与职业经理人（文官集团）的直接冲突，设立内阁大学士为皇帝文墨之辅助。终明一朝为中国历史上皇帝与文官集团关系最紧张的朝代，典型表现是嘉靖、隆庆、万历三任董事长几乎不和职业经理人团队见面，由太监（司礼监）居中传递消息。这样的组织架构使得组织的上层结构始终处于不安定状态。
错误之三是组织缺乏对基层的有效控制。中国两千年的皇朝历史上，在组织管理体制上从大的范畴看，无非是郡县与封建两种管理体制。过去我们大抵认为宋以后即无封建制，实际的情形是“官无封建，吏有封建”，这实在是中国历史上一种很奇特的情况。中国自宋以后的“官”与“吏”就是分离的，“官”由科举产生，有升迁、有调防，“吏”则是永不升迁、也无调防，于是久居地方的“吏”就成为最大的地方势力和既得利益集团。举凡财政税收司法，实际都操于“吏”之手，国家根本缺乏对基层的有效控制。
错误之四是高级管理团队务虚不务实。明中期世界已经进入全球化时代，而由科举产生的高级干部团队只会三纲五常章句辞赋，于经世致用的财政、税收、司法、吏事等则是两眼一摸黑，一味地崇尚“道学”，主张“无为”。有趣的是万历年间明朝也举行“中央委员训练营”（“经筵日讲”），在夏秋两季10天一次，只可惜讲的内容还是四书五经。以至于万历年间的CEO张居正感叹：“国家以高官厚禄养畜此辈，真犬马不如也。”
黄仁宇先生在《万历十五年》中指出，由于上述组织管理的失误，尤其是组织缺乏对基层的有效管控，导致中国无法实施“数目字管理”，建立现代国家的财政税收制度，实际上是由于一系列的错误导致明王朝的组织能力持续下降。到了17实际上半叶，明朝的内外部经营环境恶化，内有李自成的流民起义，外有女真的进攻，加上农业灾荒、世界性经济危机导致的通货紧缩，各种危机总爆发，即便可怜的崇祯董事长如何励精图治，已是无法挽大厦于将倾了。
大明王朝，一个组织失败的典型案例，足为今日企业组织管理之镜鉴。
大明王朝1566经典语录 导读：本文是关于大明王朝1566经典语录，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！ 1、只有架起锅子煮白米，不能架起锅子煮道理吧。 2、虽有君而无父，虽有官而如盗。 3、你中有我，我中有你，天下事坏就坏在这里。 4、你们要是打量着把账都算到朕的头上，那朕的位置干脆就交给你们来坐。 5、谭大人说我偏激，这就是我的偏激，谭大人可以将我的这番话转给其他人，倘若以此获罪，是我海瑞一人之罪！与你们皆无干系，我海瑞，无党！ 6、任何一句话，你不说出来便是那句话的主人，你说了出来，便是那句话的奴隶。 7、离九霄而膺天命情何以堪；御四海而哀苍生心为之伤。 8、做事情，不问能不能做成，要问应不应该做。 9、圣人出黄河清，可黄河什么时候清过？黄河虽浊，亦能灌溉；长江虽清，时有泛滥。 10、官场无朋友，朝事无是非。 11、三花聚顶本是幻，脚下腾云亦非真。 12、屋檐滴水代接代，新官不算旧官账。 13、不谋全局者，不可谋一隅，不谋一世者，并不可谋一时。
14、什么封疆大吏，永定河的绿毛龟都比他这种人稀罕。 15、这个世上，真靠得住的就两种人，一种是笨人，一种是直人。笨人没有心眼，直人不使心眼。 16、胡宗宪是个什么样的人？他就像个媳妇，上面有公婆，中间有丈夫，下面还要拉扯着一大群孩子。会当媳妇两头瞒，我也是个媳妇啊，就是比你长一辈。 17、上下挥霍无度，便掠之于民；民变在即，便掠之于商。 18、三思就是思危、思退和思变。知道了危险就能躲开危险，这就是“思危”；躲到人家都不再注意你的地方，这就叫思退；退了下来就有机会再慢慢看慢慢想，自己以前哪儿错了，往后该怎么做，这就是思变。 19、朕要真是这样的天子，天厌之！朕要真是这样的君父，万民弃之！ 20、历来造反的都是种田的人，没听说商人能闹翻了天。 21、任何人答应你的事都不算数，只有自己能做主的才算数。 22、有些事不上秤没四两重，上了秤一千斤打不住。 23、大明朝离不开你爹；皇上离不开你爹；你爹不光能杀人；治人；罢人；还会用人，只有用对了人，才是干大事的第一要素！ 24、天地不仁，以万物为刍狗；圣人不仁，以百姓为刍狗。死一万人是个数字，死十万人百万人也都只是个数字，你和我都挡不住啊。 25、侯非侯，王非王，千乘万骑归邙山，我之后，君复伤，一
*****开展学习型、服务型、创新型机关党 组织建设活动措施 按照文件精神，从本单位实际出发，特制定开展“学习型、创新型、服务型机关党组织建设”活动计划。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，把开展建设“学习型、创新型、服务型机关党组织建设”作为党的建设龙头工程，以增强基层党组织的凝聚力和战斗力为根本，提升学习能力，强化创新意识，增强服务本领，服务群众、凝聚人心、促进和谐，为全面完成各项目标任务，提供坚强的思想保证。使基层党组织和广大党员成为推动交通事业发展的坚强后盾。 二、活动内容 （一）加强创新型组织建设，推进工作创新，促进各项工作的落实 1、强化党员干部的创新意识。要认真查找与先进单位在思想观念等方面存在的差距，增强忧患意识、危机意识、责任意识。 2、创造性地开展工作。要从本单位实际出发，把积极进取的精神与实事求是的态度结合起来，把上级决策部署与本单位的实际结合起来，把原则性与灵活性结合起来，创造
性地开展工作，推动各项工作的落实。 （二）加强学习型组织建设，提高党员干部素质，建设一流的党员干部队伍 要按照创建学习型党组织的总体目标，不断提高和完善党总支学习制度和学习方法，逐步达到培养团队精神、建立共同愿景、改善心智模式、提高系统思考能力的学习型组织的基本要求。 1、建设学习型党组织要以改进作风、改善服务、提高效率为目标，健全和完善学习制度，加强对党员的学习培训和考核，努力建设政治坚定、务实高效、勤政廉洁、人民满意的党员干部队伍。 2、树立全民学习、终生学习的理念。通过加强知识培训、积极鼓励学历教育、大力推进继续教育，逐步完善终身教育培训体系，适应党员干部的学习需求。 3、抓好学习型党组织工作的载体建设。通过开展学理论、学专业、学法律和学电脑，使党员广泛参与到学习型党组织活动中来。同时把学习型党组织活动融入到文化建设活动之中。 4、努力丰富学习形式。积极有计划地组织各类讲座、电化教育、知识竞赛和外出参观等学习教育活动，以提高学习教育的效果。 （三）加强服务型组织建设，改进工作作风，优化发展
如何加强基层服务型党组织建设 党的十八大作出创新基层党建工作，加强基层服务型党组织建设的重大部署；党的十八届三中全会强调充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为全面深化改革作出积极贡献。为认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，加强基层服务型党组织建设，现提出如下意见。 一、基层服务型党组织建设的重要意义和总体要求 （1）建设基层服务型党组织，是建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的基础工程，对于密切党同人民群众的血肉联系，提高党的执政能力、夯实党的执政基础，具有重要意义。随着我国经济社会深刻变革，群众服务需求日益增多，特别是发展进入新阶段，改革进入攻坚期和深水区，许多改革发展稳定举措直接关系群众切身利益。面对新形势新任务，基层党组织要转变工作方式、改进工作作风，把服务作为自觉追求和基本职责，寓领导和管理于服务之中，通过服务贴近群众、团结群众、引导群众、赢得群众。各级党组织要充分认识加强基层服务型党组织建设的重要性紧迫性，以服务型党组织建设引领基层党建工作，使服务成为基层党组织建设的鲜明主题，推动基层党组织在强化服务中更好地发挥领导核心和政治核心作用，使党的执政基础深深植根于人民群众之中。
（2）建设基层服务型党组织，要高举中国特色社会主义伟大旗臶，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以服务群众、做群众工作为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为根本标准，围绕中心、服务大局，分类指导、统筹兼顾，大力推进基层党组织强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障，不断增强创造力凝聚力战斗力，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进全面深化改革，为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。 （3）建设基层服务型党组织，要坚持服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。服务改革，就是贯彻落实中央关于全面深化改革的重大决策部署，做好宣传引导、统一思想工作，协调处理改革涉及的群众切身利益问题，组织动员广大党员和群众理解改革、支持改革、参与改革，为推进改革贡献力量。服务发展，就是深入贯彻落实科学发展观，凝聚发展力量，营造发展环境，提供发展动力，促进经济持续健康发展。服务民生，就是贯彻落实党的惠民利民政策，为谋民生之利、解民生之忧创造条件，为解决群众上学、看病、就业、养老、住房等实际困难提供服务，推动基层社会治理创新，主动化解社会矛盾，促进社会和谐稳定。服务群众，就是自觉践行党的根本宗旨和群众路线，既认真倾听群众意见，维护群众利益，按照群众的需求和意愿提供
《大明王朝1566》影评 我不是越中四谏,也不是戍午三子。我姓海名瑞字汝贤号刚峰。 海瑞，外号“海笔架”，相传某御史到县学视察，海瑞带着两名训导前往迎见。面对上级，两名训导毫不迟疑地跪了下去，海瑞却拒绝逢迎，站在两人之间行抱拳之礼。这三个人两低一高，就像一个山字笔架。从此，便传开了“海笔架”的名声。 在《大明王朝1566》的最后，嘉靖三代坐在海瑞面前，质问他，到底谁才是大明王朝的笔架，谁才是大明王朝的山。在我看来，嘉靖隆庆万历不是笔架，海瑞也不是笔架，真正支撑起大明王朝的笔架，是大明王朝的子民。嘉靖说：“所谓江山，是名江山，而非是指江山。君既不是山，民便不是江”，即君是山，民是水，水是不能淹没山头的。但于我而言，民才是山，君是水，水是不能淹没山头的。 功如嬴政，千古一帝。六王毕，四海一，一统天下。可他大兴土木，劳民伤财，秦朝仅仅15年即灭亡。隋朝，统一北方基业，行大一统之伟业，可隋炀帝滥用民力，频繁发动战争，激起民变，隋朝千秋万代功劳毁于一旦。 不思安民，先做圣王事业，对外强硬，对内压制。所谓要先积德百年而后起并不是没有道理的。因此，人民才是真正历史的创造者，皇帝不是，内阁六部更不是。 当我看《大明王朝》时听到嘉靖帝说“古谚云‘圣人出，黄河清’，可黄河什么时候清过？长江之水灌溉了两岸数省之田地，黄河之水也灌溉了数省两岸之田地。只能不因水清而偏用，也只能不能因水浊而偏废，自古皆然。这个海瑞不懂这个道理，在奏疏里劝朕只能用长江而非黄河，朕岂可乎？反之，黄河一旦泛滥，朕便治理，这就是朕为什么罢严嵩杀严世蕃等人的道理；再反之，长江一旦泛滥，朕也要治理，这便是朕为什么要罢黜杨廷和、夏言，杀杨继盛、沈链等人的道理。比方这个海瑞，自以为清流，将君父比作为山，水却淹没了山头，这便是泛滥。”这段台词的时候，我是非常震惊的。这段话初听是很有道理，正所谓“白猫黑猫抓到老鼠的就是好猫”。当官，无论清流浊流，贤人则用。能为帝国建功立业的，即是好官。因而当裕王问道：“大明王朝谁是贤臣”的时候，嘉靖才会回答:“没有谁是真正的贤臣，贤使用之，不贤黜之”。 然而，当真应该如此吗？ 我认为非也。作为统治者难道不需要时刻站在最广大人民的立场上吗？明白他们应该相信谁，为了谁，依靠谁。不是总做“造梦者”去无尽地幻想，而是要想想那些最广大的人民，在过着什么样的生活。 被官员淹了田，被改稻为桑的国策逼着用田换口粮，官商勾结，一步步压低田价，这才是那些最广大的人民百姓所过的日子。而这时候的嘉靖呢？何时为了大明百姓的生活有所忧虑？ 皇帝要用什么人？一是忠，二是贤。什么忠？忠于皇帝。什么贤？有能力稳定国家给皇帝赚钱。至于人民，到底能被放在第几位呢？上下挥霍无度，便掠之于民；民变在即，便掠之于商。 这些领着朝廷俸禄的官员，都应该把自己的肠子拎出来，晾一晾，看看他们有几个是干净的。朝堂之上，烂了几个人，大明王朝便要烂一片。如果所有人都烂了，大明王朝的百姓，便要揭竿而起了。然而这时的朝廷，已经是烂到了骨子里。严党干政，肆无忌惮。但他们着实是贤能的，在这浙江千钧一发的关头，及
加强服务型党组织建设研究 党的十八大报告指出，新形势下，党面临“执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验”四大考验和“精神懈怠危险、能力不足危险、脱离群众危险、消极腐败危险”四大危险。经受考验、化解危险，最根本的是要加强党的自身建设，始终保持党的先进性和纯洁性。 标签：服务型;党组织;建设;研究 加强基层组织建设是保持党的先进行性和纯洁性的基础工程。坚持把加强服务型党组织建设作为基层组织建设的总抓手，推动基层党组织在植根群众、服务群众中增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，是面对新的历史条件和考验，保持党的生机活力的内在要求和必然选择。 今年以来，非油公司积极推进党组织工作创新，致力于把党组织的功能拓展到服务中心、服务大局、服务党员、服务群众工作上来，有效激发党员立足本职创先争优的活力动力，为创建升级版非油业务发展新局面提供了坚强的组织保障。 育强队伍，增强服务执行力。坚持抓好党委理论中心组学习，加强学习型班子建设。开展“一月一专题”学习活动，在学习方法上，力求“三变”，即变一言堂为众言堂，由党委书记讲为班子成员轮流讲;变一言堂为大讲堂，邀请省内外专家教授为班子及机关干部上高端大气上档次的课，开阔知识视野;变集中学习为集体学习和业余自学相结合，每次学习都为班子成员规定几个自学篇目，巩固学习成果。针对新班子管理经验不足，有侧重性地组织学习了《领导工作方法十谈》、《副职如何当好干将》等提高领导艺术的案例和文章，较大提升了班子及成员领导水平，2015年已完成集中学习5次，学习篇目20篇。强化培训，加强非油人才队伍建设。启动“112”非油人才队伍建设，1-7月，邀请中科院、兰州润滑油研发中心和省产品质量监督检查研究院等专家，分4次组织开展润滑油及化工产品业务、高速公路服务区综合管理、添加剂营销、商品及食品安全等培训，专业线各级干部员工716人参加了培训学习。组织分公司28名主管业务干部到广东、湖北、山东进行学习交流，选派业务骨干赴中油BP挂职学习。通过持续学习交流，不断完善专业线各级干部员工的知识结构，为非油专业化、市场化运作奠定人才基础。抓实“四风”，强化群众路线教育实践活动整改落实。采取盯项目、盯计划、盯措施、盯进度、盯结果的“五盯法”，对13个班子“四风”问题，5个专项整治问题、11项制度建设、10个个性化问题，按分管领导、部门、岗位建立问题项目责任制，下发党委文件，列出时间运行大表，抓好推进落实。对4个整改方案等制定了78项整改措施，按照月查进度，季查结果，销项管理的办法抓好督查跟踪。一季度尤其是对会议多、文件多、陪会人员多、领导班子及成员作风转变、下基层少等突出问题强化整改，见到明显实效。深入开展送培训、送服务、送帮扶、提效益的“三送一提升”活动，切实转变作风。截至5月底，累计帮扶39座便利店，现场培训470人次，非油业务质量有所提升，累计毛利环比增幅15%。
《大明王朝1566》的权谋更深刻 看不懂《大明王朝》的人，不要说自己懂人际，知权谋。《大明王朝》的政治智慧比高超无比。我已经看过四五次《大明王朝》，每一次看，都会有全新的收获，如果真的要研究这部剧，无论是外在的其艺术价值，还是内在的权谋智慧，都是难以用一篇两篇文章来总结的。这是一部前无古人的杰作。 再来看《大明王朝》，每一集，每一幕，每一个场景，每一个人物，每一个动作，每一个表情和微表情，每一句话，甚至是走路的姿态，都可谓是处处玄妙，字字珠玑，然而最终的逻辑，却不是你拿个法典或者算盘就可以推演出来的。人家直接就告诉你，有些体制，有些文化，有些历史，有些传统，有些政治，都有一个统一的名字，就叫周而复始，兴衰不灭的BUG，你百姓没办法，百官没办法，清流没办法，奸佞没办法，皇帝也没办法。 《大明王朝》讲的是千年封建政治文化背景下，一群古人，在一个畸形变态的体制下，靠着最高的集体智慧以及明暗契约，试图在千疮百孔的体制面前力挽狂澜，最终都成为牺牲品的闹剧，极品悲剧。 《大明王朝》展示的是天界的神到人，再到人精的结果，讲的是东方文化的博大精深。在中国，有《三国》、《水浒》、《红楼》、《雍正王朝》、《天下粮仓》、《走向共和》、《忠诚》、《尘埃落定》、《甄嬛传》、《威胁》、《鹿鼎记》等一系列非常优秀或者被脑残粉们定义为优秀的，反映政治权谋的艺术作品，而《大明王朝》堪称前无古人之极品，可以说从艺术上技术上，艺术外表和思想内在各方面吸收了前面所有优秀作品的一切精华。 在这里，不多分析《纸牌屋》，只是圈点一下《大明王朝》的精妙之处。 1. 剧情结构 一开始就丢出来一个大麻烦——国库没钱了。 关于这大麻烦，还是有一系列铺垫的，先是太监打死忠良，然后是太监内部撕逼，然后是内阁大臣们撕逼，一撕就向观众展现了不同的人物技能属性。 然后从紫禁城里面的阁老宰相，到千里之外的封疆大吏，从市舶司太监，到江浙商人，大家都故作淡定，一本正经地来合理化这个问题，解决办法就是——宁愿自己牺牲，也要精心保护着幕后的罪魁祸首。 操劳了一辈子的阁老忙着打太极； 肝火大的小阁老和狗头军师忙着出坑爹的馊主意； 弱智团伙帮着蛮干； 清流们忙着找茬； 公公们忙着恪守忠孝； 胡大爷忙着背黑锅； 海刚峰忙着捅马蜂窝出风头； 芸娘忙着哭，天才儿童沈老板忙着向生而死......
最有骨气的大明王朝 明朝，没有汉朝的威武：“犯我强汉者虽远必诛!”没有宋朝的璀璨；“华夏民族之文化，历数千载之演进，造极于赵宋之世”，没有唐朝的繁盛；“忆昔开元全盛日，小邑犹藏万家室。” 但是，明朝“无汉之和亲，无唐之结盟，无宋之纳岁薄币，亦无兄弟敌国之礼。”明朝无论是遇到多大压力，既没有屈膝投降，也没有割地赔款。即使到了明末那种内忧外患中，明朝依然兵分两路顽强对付满清和李自成，对关外的国土自始至终没有放弃“全辽可复”的愿望。从明英宗到崇祯帝的几次北京保卫战中，明朝仍然宁死不迁都。“天子守国门，君王死社稷”，这在中国历史上是罕见的。 而且明朝是中国历史上唯一一个没有和任何国家签订不平等条约的朝代，相比之下清朝，就完全不同了。 康乾盛世中的三位皇帝，是清朝历史上著名的明君。可是他们，也是签订了大量不平等条约：康熙签下了《尼布楚条约》，丢失外兴安岭以北土地；雍正五年签定《恰克图条约》，俄国侵占中国贝加尔湖之南及西南约10万平方公里的国土。贝加尔湖即是北海，当年苏武牧羊之地，现为世界上容量最大的淡水湖；乾隆五十五年，约10万平方公里的库叶岛，被俄帝暗中吞并；道光二十年，原为我属邦哈萨克，被俄罗斯无理霸占。面积约100万平方公里。道光二十年，同样为我属邦的布鲁特，面积约10万平方公里，被俄国吞并。到了晚清，就更不用说了，《北京条约》、《南京条约》、《马关条约》……一个国富民强的中国，变成了穷山辟野。
（颇为讽刺的是，大清祖训有云：丢尺寸之土，减一分版图，即非我爱新觉罗子孙。） 还有，同样是太祖开国，朱重八反元义无反顾；努尔哈赤给李成梁当小厮；同是中晚期，万历三大征，大败日本；光绪甲午完败；同是末代皇帝，崇祯自尽；溥仪给关东军当傀儡；崇祯说：“朕自去冠冕，以发覆面，任贼分裂朕尸,毋伤百姓一人。”溥仪说：“这时占据着我全心的，不是东北老百姓死了多少人，不是日本人要用什么办法统治这块殖民地。它要驻多少兵，要采什么矿，我一概不管，我关心的只是要复辟，要他们承认我是个皇帝。……”。 如果去看明朝战史，会发现明军无论多么惨，面临的情况有多么危急，都绝不用女人换取和平，绝不割地赔款。哪怕如暴民军大军压城，哪怕如瓦剌大军围攻首都，哪怕如皇帝不幸被俘……不论是哪种情况，都绝不认输。明朝的皇帝有好的，有爱玩的，有荒谬的……没错，你多半知道朱元璋当初起兵的时候有多么勇武，多半也听过后来成了永乐大帝的燕王朱棣是多么英明，你也多半听过正德皇帝朱厚照是多么的'荒唐'……可是明朝的每一个皇帝，却没有一个是软骨头的。你看如崇祯皇帝天子殉国，你看如正统被俘却决不求饶，你看如隆武战死沙场，你看如绍武被俘，绝食自杀…… 明朝军队的单个战绩在世界上不是最好的，但是明朝确实是古代世界上所有历史超过了百年的帝国之中，唯一没有与其他国家或势力签定任何不平等条约，也唯一从不向任何势力屈服的王朝——哪怕是暂时的。明军是世界上在国家亡国后，抵抗时间最久的——他们坚持
关于加强基层服务型党组织建设的实施方案 为深入贯彻落实党的十八大提出的建设服务型政党和加强基层服务型党组织建设的要求，切实改进工作作风、密切联系群众，根据县委《关于加强基层服务型党组织建设的实施方案》的通知要求，结合我镇实际，制定本方案。 一、指导思想 以党的十八大和全国及省市组织工作会议、县委十六届五次全会精神为指导，以市委提出的“抓发展、抓民生、抓党建”战略部署和“八项党建工程”为统领，以群众满意为目标，以上级党组织服务下级党组织、党组织服务党员、党组织和党员服务群众为重点，切实加强基层服务型党组织建设，不断增强基层党组织的先进性、纯洁性，更好地发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，为推动全县经济社会更好更快发展提供坚强的组织保证。 二、总体要求 加强基层服务型党组织建设，就是要坚持以服务群众、做好群众工作为主要任务,以改革创新为动力,以群众满意为根本标准,围绕中心、服务大局,分类指导、统筹兼顾,大力推进基层党组织强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力,全面做好服务发展、服务民生、服务群众、服务党员工作，不断增强基层党组织的创造力凝聚力战斗力, 夯实党的执政
基础。 （一）服务发展。牢固树立服从和服务于经济社会发展大局的思想，贯彻落实科学发展观,凝聚发展力量,营造发展环境,提供发展动力,推动中心工作,把全面建成小康社会的目标任务落实到基层。 （二）服务民生。引导基层党组织致力于关注民情、维护民安、促进民和，贯彻落实党的惠民利民政策,为谋民生之利、解民生之忧创造条件,帮助群众解决上学、看病、就业、养老、住房等实际困难,推动基层社会管理创新,主动化解社会矛盾,促进社会和谐稳定。 （三）服务群众。引导基层党组织和党员强化服务理念、提升服务能力，自觉践行党的宗旨,贯彻党的群众路线,倾听群众意见,维护群众利益,运用民主协商、说服教育和示范引导等方法做好群众工作,按照群众的需要和自愿提供服务,团结带领群众共同创造幸福美好生活。 （四）服务党员。发展党内基层民主,尊重党员主体地位,保障党员民主权利,从思想、工作、生活上关心党员,健全党内激励关怀帮扶机制,增强党员光荣感责任感,激发服务群众内在动力。 三、创建标准 基层服务型党组织要达到“六好”目标:一是班子建设好。有坚强有力的服务核心,建设服务意识强、服务作风好、服务
龙源期刊网 https://www.doczj.com/doc/8610448814.html, 如何加强服务型党组织建设 作者：陈鹭 来源：《企业文化》2017年第02期 摘要：服务型党组织建设是目前各单位党组织建设的重点方向，加强服务型党组织建设有利于提高工作效率，增强组织内部对工作理念的认同，在实际工作中有着非常重要的意义。本文从文井江供电所多年来的工作实际出发，探讨如何在工作实践中增强服务型党组织的建设，从而促进本单位党组织带动全体工作人员更加全面地发展，贯彻为人民服务的思想。 关键词：服务型党组织；党建工作；以人为本；电网建设 在党的十八大报告中，基层服务型党组织建设的重要性被再一次深化。重视基层服务型党组织的建设表明了党在思想认识方面的先进性，同时也为我们这些基层党组织的建设发展提供了明确的方向。在基层党组织的建设中，要牢牢把握建设服务型党组织的方向，从公司实际出发，努力将服务型党组织做到人民的心里去。本文以文井江供电所多年来的实际工作经验为例，探讨加强服务型党组织建设的意义所在和相关的建设指导措施。 一、加强服务型党组织建设在实际工作中的意义 要加强服务型党组织的建设，首先要明确服务型党组织建设在实际工作当中的意义。基层党组织是在工作当中和人民群众接触和服务最主要的机构，也是党员和广大群众直接联系的重要纽带，基层党组织的工作要以服务群众作为自身的核心理念，切实维护和实现最广大群众的根本利益，从而加强基层党组织和人民群众之间的关系建设。 加强服务型党组织建设能够使基层党组织更好地发挥其应该履行的职能，从而使得基层党组织能够在市场经济转型的大潮当中能够适应当前的社会状况，满足群众的各种需求。在社会高速发展的现代，基层党组织要实现自己的转型，由行政组织向服务组织的趋势发展，从基层党组织所需要面对的实际出发，切实做好建设服务型党组织工作当中的各项要求，从整体的工作态度、工作方法、工作制度以及思想方面进行彻底转变，只有这样才能真正地密切联系群众，做到一切服务从群众出发，最终回到群众的直接利益上。 二、关于加强服务型党组织建设的举措 以文井江供电所为例，该所在实际的工作之中在服务型党组织建设方面有所收益，和文井江供电所的日常工作以及党建工作是分不开的。加强服务型党组织的建设，要从思想上、制度上和工作方法上进行大力创新，切实做到基层党组织的服务深入人心。 （一）加强基层党组织的队伍建设
难以破解的萨尔浒大战，大明王朝的军事实力遭遇空前摧毁 -今日头条 本文作者为我们爱历史团队成员，通俗历史作家覃仕勇。努尔哈赤于万历四十六年（1618年）四月十三日悍然颁布“七大恨”，公开跟明朝叫板，倾巢略明。短短数日，便攻陷抚顺，接连命下东州、马根单等五百余城堡，掠明帝国人畜三十万，编降民一千户，杀明朝总兵、副将、参将、游击及千把总等官五十余员，获马九千匹、甲七千副。万历勃然大怒，决定好好收拾这个小酋长。万历召开了一个九卿科道会议，挑出了一个牛人担任辽东经略，负责征剿努尔哈赤。这个牛人姓杨，名镐，字京甫，号风筠，商丘（今河南商丘）人，万历八年进士。说杨镐是牛人，绝不是信口瞎说，有事实为证：杨镐任山东参议时，曾分守辽海道，率军雪夜度墨山，奇袭蒙古炒花帐，一击得手，大胜，而后垦荒田百三十余顷，岁积粟万八千余，大利边境。另外，万历二十四年（1596年），日本侵略朝鲜，时任右佥都御史的杨镐于次年（1597年） 奉命经略援朝军务。日军由南往北猛攻，连战连捷，势如破竹，锐不可挡，“入王京，毁坟墓，劫王子、陪臣，剽府库，荡然一空，八道几尽没”（《李朝实录》），汉城告急。所幸杨镐从平壤直抵汉城，挥军与日军连番血战，终于化解城下之危，遏止了日军的北进，取得了稷山大捷。就因为这一战，
著名明清史研究家李光涛先生赞称：“稷山大捷，由丁酉倭祸言之，乃明人再度援韩第一功。而是役立功人物，又应以经理杨镐为第一。”足见杨镐在抗日援朝战争中居功至伟。朝鲜人也因此将杨镐视为民族大救星。继稷山大捷之后，杨镐乘胜再战，拟将日军主力围歼于蔚山。可惜，谋事在人，成事在天。连接的十数日暴雨使日军躲过了一劫，明军屡攻不下，士气渐沮，功败垂成，未能使战果进一步扩大，反被日军所败。按理说，胜败乃是兵家常事。可是，杨镐却因此遭到了朝内大臣的激烈弹劾，指责他“贪猾丧师，酿乱欺罔”（《明神宗实录》），最后落了个革职撤回的下场。杨镐回国之日，朝鲜上至国王，下至平民百姓，无不痛哭流涕，士民男女重髫戴白，牵衣拦道，一送再送，直出郊外，大臣纷纷赠诗为别。（事见《再造藩邦志》卷五）这还不算，朝鲜国王此后还多次上疏万历为杨镐鸣不平，并建宣武祠于汉城南郊，亲书“再造藩邦”匾额悬于祠内，供奉杨镐画像（见《李朝实录》）。这次挂帅出征，杨镐的所遇上的困难还是比较大的。虽然明朝驻守辽东的守军尚有两万余人，但在后金八旗军压迫式战法的攻击下，军心靡溃，几成惊弓之鸟。辽东守军只能被动地分兵驻守各个卫所，无法完成反击和进剿后金的任务。明朝必须从全国各个防区抽调军队，组成一支在数量上、装备上压倒后金军的大军。所以，除了由杨镐全面负责辽东事务外，万历还任李如柏为辽东总兵，原总兵杜松负责驻守山海关，
关于加强基层服务型党组织建设的意见党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒，长期以来在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中发挥了重要作用。新形势下，基层党组织服务群众、做群众工作的任务更为繁重，这对强化基层党组织的服务功能提出了新的要求。党的十八大作出创新基层党建工作，加强基层服务型党组织建设的重大部署；党的十八届三中全会强调充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，为全面深化改革作出积极贡献。为认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，加强基层服务型党组织建设，现提出如下意见。 一、基层服务型党组织建设的重要意义和总体要求 （1）建设基层服务型党组织，是建设学习型、服务型、创新型马克思主义执政党的基础工程，对于密切党同人民群众的血肉联系，提高党的执政能力、夯实党的执政基础，具有重要意义。随着我国经济社会深刻变革，群众服务需求日益增多，特别是发展进入新阶段，改革进入攻坚期和深水区，许多改革发展稳定举措直接关系群众切身利益。面对新形势新任务，基层党组织要转变工作方式、改进工作作风，把服务作为自觉追求和基本职责，寓领导和管理于服务之中，通过服务贴近群众、团结群众、引导群众、赢得群众。各级党组织要充分认识加强基层服务型党组织建设的重要性紧迫性，以服务型党组织建设引领基层党建工作，使服务成为基层党组织建设的鲜明主题，推动基层党组织在强化服务中更好地发挥领导核心和政治核心作用，使党的执政基础深深植根于人民群众之中。
（2）建设基层服务型党组织，要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以服务群众、做群众工作为主要任务，以改革创新为动力，以群众满意为根本标准，围绕中心、服务大局，分类指导、统筹兼顾，大力推进基层党组织强化服务功能、改进服务作风、提高服务能力、完善服务保障，不断增强创造力凝聚力战斗力，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进全面深化改革，为全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。 （3）建设基层服务型党组织，要坚持服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员。服务改革，就是贯彻落实中央关于全面深化改革的重大决策部署，做好宣传引导、统一思想工作，协调处理改革涉及的群众切身利益问题，组织动员广大党员和群众理解改革、支持改革、参与改革，为推进改革贡献力量。服务发展，就是深入贯彻落实科学发展观，凝聚发展力量，营造发展环境，提供发展动力，促进经济持续健康发展。服务民生，就是贯彻落实党的惠民利民政策，为谋民生之利、解民生之忧创造条件，为解决群众上学、看病、就业、养老、住房等实际困难提供服务，推动基层社会治理创新，主动化解社会矛盾，促进社会和谐稳定。服务群众，就是自觉践行党的根本宗旨和群众路线，既认真倾听群众意见，维护群众利益，按照群众的需求和意愿提供服务，又充分运用民主协商、耐心说服和典型示范等方法教育引导群众，团结带领群众共同创造幸福美好生活。服务党员，就是尊重党员主体地位，保障党员民主权利，健全党内激励关怀帮扶机制，从思想、工
创建服务型党组织工作方案 为切实改进工作作风、密切联系群众，根据《关于建设服务型党组织的实施意见》的精神，进一步加强和改进党组织建设，巩固和扩大创先争优活动成果，结合我局的工作实际，制定如下实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，形成机关服务基层、组织服务党员、党员服务群众、党建服务大局的工作格局，着力强化基层党组织和党员的服务理念，丰富服务内涵，拓展服务途径，提高服务能力，切实做好服务发展、服务党员工作，充分发挥党组织和党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众中的战斗堡垒和先锋模范作用，提升我局党组织建设的科学化管理水平。 二、目标任务 围绕增进认同感、增强凝聚力、提高满意度、提升贡献率的目标，通过加强服务型党组织建设，使全局党组织做到“六有”，即：有政治坚定、素质优良的党组织领导班子；有能力突出、带头服务的党员队伍；有贴近实际、特色鲜明的服务载体；有功能完善、便捷高效的服务平台；有科学规范、务实长效的服务机制；有成效明显、群众满意的服务业
绩。培育出一批领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好的服务型党组织。 三、工作措施 （一）创新工作方法，建好服务平台 深化结对帮扶和党内帮扶制度。不断深化组织建设互促、困难党员共帮、和谐社会联建的工作机制，构建新型党建格局。深入推进“结对帮扶、入户结亲”活动，不断完善“党组织关爱金”的管理使用，建立健全党员致富能手和困难党员结对帮扶机制，加大党内关怀的力度和广度。（二）优化组织设置，健全服务网络 扩大组织覆盖，优化组织设置。坚持有形覆盖与有效覆盖相统一，提高党组织组建率，确保党的组织和工作全覆盖。利用创新社会管理智慧平台，探索网上党支部建设。加强党小组建设，充分发挥党小组在党员教育管理中的积极作用。规范党员服务窗口建设。建立W局群众工作室的党员服务窗口，完善基本设施和配套机制、配强工作人员，发挥党员服务信息交流、扶贫帮困、关系接转、政策宣传等服务功能。依托党员服务窗口，建立党员志愿服务者队伍，零距离服务党员群众。 （三）突出培优育强，建强服务队伍 加强党组织带头人队伍建设。组织党员参加培训学习，不断提升党员的素质与能力。对做出突出贡献的党员要
白塔倒了，爷爷走了，翠翠孤独了。――《边城》 严党倒了，嘉靖走了，海瑞沉思了。――《大明王朝》 乡村田园的清新，边城农民的淳朴，在大雨过后成为历史；挖肉补疮的惊心，民不聊生的惨状，在血腥争锋后归于沉寂。不同的故事，气象的殊异，给人以淡淡的，咸咸的滋味。 故事翻阅了两遍，第一遍是无滋无味，因为只是当做故事。第二遍，也是当做故事，不过多了一些回味。其实，这本来就是一个故事。就像官场本是故事，柴米油盐也是故事。 无为而治，是老子的为人之道，被后辈参作了修身、齐家、治国、平天下的通行之道。都言知识就是力量，殊不知能运用知识才是力量，毛泽东的见解极为深刻。一把刀，切菜便是正途，杀人即是逆行。知识多少，道理深浅，其实并不重要，而在于使用的人。百姓的力量用好了便成就新中国，放弃了就只能躲在台湾岛。你说是命之使然，我说是不知用道。 嘉靖帝自诩汉文帝第二，来个无为而治。整天修仙成道，拜像坐蒲，一帘隔绝世外，双耳聆听四方，无为得坦坦荡荡。不知是故事的有意渲染，还是打坐静心的神效，多少事情，几许道理他却洞若明镜。严党兴风作浪，吕芳仁慈忠心，裕王战战兢兢，自己故弄玄虚，他都知道，只是不愿说。因为皇帝，没有人敢揭他的短，只有与日月同辉，宇宙共寿的青词赫然于黄纸，印入眼帘、轻击心弦。 二十多年不上朝。伫立精舍，隔着帘子，听着珠响，他习惯于内阁与司礼监的交涉的氛围，木然于内阁成员之间的唇枪舌剑，欣然于大把大把银子的来龙去脉。有人说，嘉靖是身兼皇帝与户不尚书两职，对于经济，他的敏感，与对算盘珠响的欣然都塑造着这位皇帝对他所主持的朝局的关注形象。毕竟，他想治国，却还想无为。他知道经济是国家的一大根本，这点上，他从不糊涂。
加强基层服务型党组织建设实施方案 为深入学习贯彻党的十八大精神，贯彻落实中央关于加强基层服务型党组织建设的有关意见和要求，经校党委研究，决定在全校范围内开展20XX年基层党建书记项目《加强基层服务型党组织建设》。根据省委教育工委《关于建立20XX年高校基层党组织建设“书记项目”库的通知》（粤教工委组函〔2014〕11号），我校申报的《加强基层服务型党组织建设》项目被批准为20XX年高校基层党组织建设入库书记项目。为扎实开展工作，特制订本实施方案。 一、目标要求 1.服务中心。紧扣学校教学、科研、人才培养中心工作，引导基层党组织和广大党员服务中心，推进学校改革发展。 2.服务师生。始终突出为广大师生服务，引导基层党组织和党员强化服务理念、提升服务能力、完善服务机制，在服务教风、学风建设和人才培养上取得新的成绩。 3.服务三农。始终紧扣国家和我省经济社会发展实际需求，引导基层党组织和党员发挥学科优势和专业特长，在服务三农和服务经济社会发展中进党组织建设和党员的作用发挥。 二、主要内容 （一）机关、教辅单位党组织服务促发展 1.狠抓优质服务。一是开展示范服务活动。机关、教辅单位党组织根据各自的情况设立“服务师生示范党支部”、“服务师生示范岗”等，设岗定责，开展岗位业绩创建评比活动。深入推进优质服务，推
行导办服务、限时服务、预约服务等，为师生提供优质服务。二是开展“三亮三比”活动。各机关部处和教辅单位开展以亮标准、亮身份、亮承诺，比能力、比作风、比业绩为主要内容的优质服务活动。 2.努力改进作风。一是各机关、教辅单位党支部每学期组织开展一次本单位及个人工作作风自查，根据自查情况制定工作作风改进方案；二是各党支部每学期至少到学院（教学部）开展一次工作调研，了解服务对象对本单位工作的需求，征求改进作风意见。 3.广泛深入基层。一是深入推进机关党支部与各学院教工党支部、学生党支部之间的联系共建工作。逐步实现机关、教辅单位党支部与学院教工支部、学生支部结对共建的全覆盖；二是逐步扩大机关党员干部担任学生班主任的覆盖面；三是建设党代表工作室，推动党代表联系群众工作，探索党代表联系党员和群众的新形式新做法。 牵头单位：组织部、机关党委，参与单位：各机关部处、教辅单位、各学院党委。 （二）学院教工党支部服务促发展 1.关心学生成长。各学院教工党支部发动党员教师深入学生，至少承担以下一项工作：担任一个学生党支部书记、联系一个学生宿舍、指导一项学生活动。切实关心学生的思想、学习、生活，帮助学生健康成长成才。 2.大力改进教风。党员教师要争当改进教风的表率，每个教工党支部每学期召开一次改进教风的主题组织生活会，与学生党支部一起每年召开一次以学风建设为主题的交流会；教工党员以普通党员身份参加一次学生支部的组织生活会。
嘉靖：帝星。二十年不上朝，却万物掌控于心，至阴至柔，帝王权术玩弄到极致，可谓头号天才，可失败也就失败在自以为是的智慧上，庞大的帝国固然要如烹小鲜，但终究要“有为”，但仅凭一颗超级计算机似的脑袋是万万不行滴。 海瑞：王星。行王道者所向无敌，除了敢为天下不敢为、至刚至阳的勇猛，刘和平还赋予了他惊人的智慧和可以满分通过司法考试的背功（没事就看大明律）。刚锋一出，群魔伏诛，痛快！ 严嵩：魔星。为私谋为国谋，难。有人认为这部剧把他刻画得太正面，其实不然，这部剧中排得上号的人物中就没有彻底的反面（像北斗神拳一样……），严嵩老辣的魔力在于把家国混为一谈，所以方能纵横20年不倒。蠹虫是这些人，栋梁也是这些人，多么贴近真实的人物。其实到底有没有扭曲正邪，仅从干扰胡宗宪抗倭一点便可见分晓。 徐阶：狼星。徐阶的特点在于能狼一般的为了猎物忍耐，狼一般的不可笼络，狼一般的果敢毒辣。所以三巨头的酒会中，吕芳寄希望于此人是多么的天真。 吕芳：仁星。吕芳是仁慈且高大的，生于忠诚毁于忠诚，最难为的是他具备所有人中最远的眼光，布下冯保这颗棋可见一斑。冯保也好杨金水也好黄锦也好，叫一声干爹都是发自肺腑的，吕像老鸟一样，伸出自己的双翅护住了孩儿们，没有他就没有那个在万历朝呼风唤雨的冯大伴。也用一个网友的话，大明王朝的亮点之一就是第一次让这群残缺的人在屏幕上如此高大。 胡宗宪：将星。能当得起公忠体国四个字的唯他一人，此人被塑造得堪称完美，智勇双全德才兼备，在智力的交锋中也略胜海瑞一筹，貌似是个内阁的储才。不过徽商一案倭寇一战已经为其后面的杯具埋下伏笔。就算真能出阁入相，宅心仁厚的胡也必亡于高张之手，难逃宝剑埋冤狱忠魂绕白云的下场! 赵贞吉：妖星。历史上的赵素有直名，这里显然是把高拱和赵的形象调换了过来，塑造出大伪似直大奸似忠的白脸形象，可惜除了海瑞外再没有一人能看出来，做官做到这种极致，一脸大义凛然却又处处给自己留好退路甚至铺好前路的做法，和胡宗宪一心为国不留退路的伟岸形成鲜明对比，此人乃1566中第一妖人，也是第一小人。
xxx局 加强基层服务型党组织建设的实施方案 为深入贯彻落实党的十八大关于建设服务型政党和加强基层服务型党组织建设要求，切实改进工作作风、密切联系群众，更好发挥基层党组织作用，打造xxxx、xxxx、xxxx、xxxx，根据县委《关于加强基层服务型党组织建设的实施意见》的要求，结合本单位实际，制定本方案。 一、指导思想 切实加强基层服务性党组织建设，不断增强基层党组织先进性、纯洁性和凝聚力，更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用，努力朝着推动发展、服务群众、凝聚人心、促进社会和谐稳定买进，为推动全县经济社会更好更快发展提供坚强的组织保证。 二、总体要求 坚持围绕中心、服务大局、分类指导、统筹兼顾，大力推进基层党组织整体建设，不断强化服务功能，改进服务作风、提高服务能力，全面做好服务改革、服务发展、服务民生、服务群众、服务党员工作，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，夯实党的执政基础。 （一）服务改革。贯彻落实上级关于全面深化改革的决策部署，做好宣传引导、统一思想工作，协调处理改革涉及的群众切身利益问题，组织动员广大党员和群众理解改革、支持改革、参与改革，为推进改革贡献力量。 （二）服务发展。牢固树立服从和服务于经济社会发展
大局的思想，贯彻落实科学发展观，凝聚发展力量，营造发展环境，提供发展动力，推动各项中心工作的开展，把全面建成小康社会的目标任务落实到基层。 （三）服务民生。就是落实各项惠民利民政策，为谋民生之利、解民生之忧创造条件，解决群众上学、看病、就业、养老、住房等实际困难，推动基层治理创新，主动化解社会矛盾，促进社会和谐稳定，积极创建生态柘城，文明柘城。 （四）服务群众。引导党员干部强化服务理念、提升服务能力，自觉践行党的宗旨，贯彻党的群众路线，倾听群众意见，维护群众利益，运用民主协商、耐心说服和典型示范等方法教育引导群众，团结带领群众共同创造幸福美好生活。 （五）服务党员。发展党内民主，尊重党员主体地位，保证党员民主权利，从思想、工作、生活上关心党员，健全党内激励关怀帮扶机制，增强党员光荣感、责任感，激发党员服务群众内在动力。 二、主要任务 （一）强化服务之体，打造服务核心。一是加强基层党支部战斗堡垒作用。努力提升领导能力和工作水平。加强经常性教育和上级方针、政策的宣传学习，真正达到“火车头”作用。 （二）完善制度。在落实现有规章制度的同时，发扬民主，不断完善工作机制，努力打造公平、公正、公开的议事、决策氛围，使广大党员积极发挥党员先锋模范作用。 （三）加强党员队伍建设。认真制定和落实组织生活、
看《读大明王朝感悟》有感 大明王朝 我曾用很多种身份来面对大明王朝的历史，这是一个不断转换的过程，但是无论怎么转换，都不能理解这部伟大的历史，甚至你都感摸不着他。除非把自己变成那个时代所拥有的或者那部历史所构成的人。达到你就是海瑞或者你就是张居正的混沌境界。当你用一颗挚诚的心来面对历史生命的那一刻，那就是对于他们的无限的肯定，他们就是真实存在的。你会感受到灵魂再生。 你打开了历史封存的魔咒，让他们再次绽放，甚至绽放的比当年的他们还要炫丽。让他们走出当年属于自己的历史，带领我们走进真正的大明王朝。我们都会重新的认识自己的生命。我们的生命会有一种跨时空的交融。借助这种力量让我们回到大明王朝。 嘉靖皇帝及嘉靖时期都是一个充满着玄机的时代。嘉靖皇帝一意玄修，但是并不荒废朝政，不上朝但是对于大臣内廷外廷都把持的非常严明，嘉靖做了一个真正的皇帝该做的事即“绝对的皇权至上使臣子们充分知道了君父在上的威严。职责
明确使臣子们恪尽职守，高处不胜寒使自己乾纲独断。二十几年不朝真正达到了君臣共治，安于本分真正是君君臣臣。” 普遍认为做好一个皇帝就是要按时上朝，我认为他过于机械化。上朝固然能让皇帝明察进言，大家充分的集思广益，展示君臣之才能，增加君臣之感情。但是朝堂之上君臣之间所形成的环境也是压力不小，言论信息争论会增加皇帝判断的干扰，长此很容易受制于一些大奸似忠的大臣或者被大臣戏弄和利用，也很容易君不密则失臣。所以有时候在众人围绕的复杂环境中皇帝比我们更需要一个属于自己的空间。思考一下属于自己的想法和思路。做出不受任何影响的皇帝的旨意，那真是“奉天承运，天意君承”。 嘉靖皇帝的慧根很深，他根本不需要过多的经历来把握大臣。反而去净身修炼，完全得益他所建立的巨大的政治网络。“内廷以司礼监为首的于外廷内阁大学士为首的两大势力互相 制约，内阁以严嵩严党和内阁清流作为平等的制约，以严党管理和网络官场腐朽势力为欲擒故纵，以清流把持兵部（如张居正）吏部（如高拱）重用贤臣正臣为大明王朝打下坚实堡垒。 在政治上嘉靖远离裕王，不急于立太子。完全是自古皇帝身
党的十八大报告强调，“加强基层服务型党组织建设”，这为新形势下基层党组织建设指明了方向、赋予了新的定位。联系自贡实际，基层服务型党组织建设，要坚持围绕中心、服务大局，以科学发展观为指导，以“盐都先锋行动”为引领，把服务发展作为第一要务，把服务群众作为根本取向，把服务基层作为重要保障，引导、激励基层党组织和广大党员、干部在“争先锋、兴盐都”中充分展示新作为、新形象、新业绩。 把服务发展作为第一要务，以先锋行动促转型跨越 发展是党执政兴国的第一要务，是科学发展观的第一要义，也是解决自贡各类问题、实现富民强市目标的“总钥匙”。近年来，全市各级党组织和广大党员、干部认真学习实践科学发展观，着力转变发展方式，立足本职创先争优，取得了经济社会全面发展、人民生活持续改善的显著成效。面对日趋激烈的区域竞争态势，自贡作为西部内陆地区的老工业城市，要同步实现党的十八大确定的“到2020年全面建成小康社会”的宏伟目标，迫切需要各级领导班子、基层党组织和广大党员、干部深入践行科学发展观，进一步增强服务发展的意识和能力，切实做到围绕发展不折腾、服务发展不动摇、促进发展不懈怠，努力将党的组织优势转化为转型跨越、构建区域中心城市的强大动力。 一是适应农村变化，把党组织建立在产业发展链上。针对农业产业化、集约化发展趋势，依托专合社、协会、基地，设置“产业型”、“基地型”党组织，让党的组织体系覆盖到产业链上，发挥党组织在促进农民增收中的堡垒作用；依托异地商会、企业和驻外机构，建立“区域型”、“流动型”党组织，将成熟的党建工作模式运用于流动人员管理，让党的组织和政策跟着流动群体走，以此带动农村劳动力外出务工增收、返乡创业带富，形成劳务输出与回流创业联动效应，直接反哺县域经济发展；针对部分农村党组织工作软弱、发展能力不强的问题，精心指导做好村（社区）班子换届，选好配强领导班子尤其是党组织书记，建设发展型、创业型基层干部队伍，促进城乡统筹发展。 二是贴近园区建设，通过强企业党建促经济发展。企业是市场经济的主体，园区是产业的交汇点，也是党建服务发展的前沿阵地。围绕建设“产业自贡”这一目标，牢固树立服务园区建设、服务企业增效就是服务发展的理念，着力选好配强园区党组织领导班子，创新企业党建工作，组织引导机关干部、企业党员深入开展“先锋建功行动”，在扩大园区规模、提升园区层次、壮大园区实力上攻