加强企业基层党务工作的研究

试论如何加强国有企业基层党务工作国有企业与民用企业之间存在很多的不同，其中有一项就是党务工作，在国有企业中，党务工作是企业健康发展的政治保障，也是国有企业发展中必不可少的前提。

在当前的企业发展追求利润的环境下，党务工作被很多企业所忽视，其中不乏国有企业。

失去了党务工作，也就失去了政治保障，从企业长远发展角度考虑，这对企业是非常不利的。

所以国有企业要认准形势，尤其是认准党务工作的重要性，要在企业发展中不断提高企业党务工作的重视度。

本文主要对国有企业基层党建工作存在的问题进行分析，从而提出相应的措施。

标签：国有企业；党建工作；措施从党的十八大提出创新基层党建工作，到党的十九大提出党要管党从严治党，开展党的群众路线实践教育活动和“三严三实”专题教育，以及推进“两学一做”教育常态化制度化的新要求，显示了在新时代、新形势下党建工作的重要任务。

随着社会经济发展，政治体制改革的深入，基层党建工作也面临许多亟待解决的新问题、新情况和新矛盾，对于当前面临基层党建新情况和新问题，只有不断实践和探索企业党建工作的新方法、新途径，才能更好地做好国有企业基层党建工作。

一、国有企业基层党建工作存在的问题1.1党建工作流于形式基层党支部针对党员大会、支部会议、党小组基本千篇一律的学习公司、上级单位下发的文件或者网上下载的东西，没有结合自身实际工作，没有针对实际工作中存在的问题展开学习和讨论，党员大会只是学习讲党课，没有做到全体党员参与知晓或表决重大事项。

1.2党组织地位弱化基层党支部存在“重业务轻党建”思想，在党群工作部例行的月度党建工作考核检查和针对党建工作人员的培训考试中，个别领导干部、从事党建工作的人员抱怨厂里、岗位还有许多生产工作还没有做完，感觉党建工作是业余闲暇所做的工作，把党建开展的活动和学习培训当成“负担、累赘”。

1.3党员学习教育没有形成制度化、常态化个别基层党支部对“三会一课”、“两学一做”制度执行不到位，组织生活会落实不全面，没有将形式任务教育学习列入支部党员学习推进表中，没有严格执行月度召开支委会、党小组会议、理论中心组会议，季度党员大会制度，开会也是搞形式、走过场补补资料。

加强企业基层党务工作者队伍建设的实践摘要：本文通过对企业基层党务工作者队伍建设实践进行研究，探讨了其在企业发展中的重要性。

通过建立健全的党组织和培养优秀的党务工作者，可以提升组织的凝聚力和战斗力，为企业提供思想引领和管理支持。

本文总结了实践经验，并提出了进一步加强党建工作的建议，旨在为企业的长期发展和员工的幸福生活做出更大贡献。

关键词：基层党务工作者；队伍建设的意义；实践分析引言：企业基层党务工作者队伍建设是当前我国企业党建工作的重要任务之一。

随着经济社会的快速发展，企业党组织在组织凝聚力、企业文化建设、员工思想引导等方面发挥着重要作用。

然而，一些企业在党建工作中存在着不完善的组织机制、缺乏优秀党务工作者、党建工作与企业经营发展脱节等问题。

因此，加强企业基层党务工作者队伍建设，提升其素质和能力，对于推动企业发展、增强党组织的战斗力具有重要意义。

本文将通过实践研究，探讨如何加强企业基层党务工作者队伍建设，为企业的可持续发展提供有益启示。

一、基层党务工作者队伍建设的重要性1.1基层党务工作者的角色和职责基层党务工作者是党组织中的重要力量，担负着推进党的路线方针政策在基层的贯彻落实任务。

他们的角色和职责主要包括以下方面：首先，基层党务工作者要贯彻党的群众路线，发挥桥梁纽带作用，与党员和群众保持密切联系，了解他们的需求和反映，代表他们的利益，为他们提供服务和支持。

其次，基层党务工作者要组织党员参与社会实践和群众工作，推动党员干部密切联系群众，带领他们解决实际问题，促进社会和谐稳定发展。

此外，基层党务工作者还要负责组织党的基层组织建设和发展党员工作，加强党员教育培训，提高党内干部队伍素质，促进组织的健康发展。

1.2基层党务工作者队伍建设的意义和价值首先，基层党务工作者是党的思想宣传和组织动员的重要力量，他们的队伍建设直接关系到党的执政能力和群众工作的质量。

一个高素质、专业化的基层党务工作者队伍能够更好地贯彻党的路线方针政策，推进党的工作落实到基层。

探讨如何加强企业基层党务工作者队伍建设摘要：在企业发展中，基层党务队伍发挥着协调基层组织管理、开展党务教育培训、统计企业基层党组织、提供综合党务服务等重要职能，是企业良好发展、有序运转的重要环节。

而随着社会发展形态与企业组织结构、管理模式的不断转变，部分企业出现基层党务工作队伍配置结构、综合素养与实际工作要求相脱节、产生矛盾的问题。

针对于此，本文以加强队伍建设力度角度进行切入，探讨新时期企业基层党务队伍的建设方向。

关键词：企业基层；党务工作者；队伍建设；强化措施一、企业基层党务工作者队伍建设主要问题分析1、部分企业基层党务工作开展力度过低、有效性不足首先，企业基层党务工作开展中，部分基层党务工作者秉持被动工作观念，缺乏工作开展主动性，往往是将工作任务进行堆积，最后批量化、形式化的开展大量的基层党务工作，工作质量无法得到保障。

其次，部分企业基层党务工作者缺乏工作主观性，完全按照既定工作计划开展具体的企业基层党务工作，并没有自我探索、思考党务工作计划与实际工作情况二者之间的差异性问题，在遇到各类工作问题时也很难在短时间内根据问题实际情况进行快速处理、解决，而是将问题逐级上报。

最后，工作模式过于僵化死板，在信息化技术快速发展、互联网时代到来的总体背景下，企业职工的生活、工作与信息沟通方式都出现了颠覆性的转变，但部分党务工作者仍旧坚持以传统工作模式开展企业党务工作。

对于党务工作开展中不断出现的新型问题与难点，既无应对之策，又无创新意识。

2、企业基层党务工作队伍配置缺失、实际工作能力不足第一，人员配置不足。

随着我国市场经济自由化发展进程的推进，绝大部分企业的发展理念逐渐侧重于追求更高的经济效益、生产效率，而降低了对企业党务工作的重视程度、扶持力度。

这一问题在基层党务队伍配置层面上的表现形式为，部分企业的党务工作人员数量过低，实际工作效率的过低导致企业党务工作无法有序开展。

此外，部分企业的基层党务队伍配置数据虽然符合相关标准与实际情况，但其中部分党务工作人员普遍存在身兼数职的问题，且这一类工作人员的主要工作重心也没有放在党务工作层面上。

《新形势下加强基层党建工作的调研与思考(精)》新形势下加强基层党建工作的调研与思考在新形势下，如何按照党的十八大精神和科学发展观的要求，全面加强党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，以及学习型、服务型、创新型党组织建设，充分发挥党组织和党员干部在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐等方面的作用。

作为基层党务工作者，这些问题需要我们不断地去思考和调整。

结合此次集团后备干部见习，以及深入学习“十八大”精神，谈一下自己对在新形势下加强党建工作的理解和认识。

一、基层党建工作的现状近年来，基层各级党组织在久事党委和集团党委的坚强领导下，按照“服务质量不退步、经营管理有进步、两个效益促同步”的总体要求，不断创新活动载体，完善工作机制，强化工作措施，狠抓任务落实，有效地增强了党组织的凝聚力、战斗力和创造力，党员干部引领发展的能力和整体素质有了提升，为企业经济发展提供了坚强的政治和组织保障。

基层党建工作呈现出四个明显特点：一是党员主题活动形式多样。

近年来，各基层党委都能根据集团党委的统一部署，先后开展了“迎世博600天行动、世博先锋行动、我为巴士公交品牌增光彩”，以及“学先进、见行动、作贡献”喜迎十八大等主题活动，详细制定活动计划，细化活动方案。

通过这些活动开展既教育了党员又凝聚了人心，较好地调动了党员的工作积极性，使其在工作中较好的发挥了模范作用，对促进公司经营任务的完成、稳定职工队伍起到了应有的作用。

二是基层党员干部素质有了提升。

各级基层党组织坚持把党员干部队伍建设作为党建工作的关键，每年年初制定党建工作目标责任书，不断强化党员干部目标责任管理。

同时，严格按照“十六字”方针发展党员，做到成熟一个、发展一个。

经常性的开展形势、目标、任务教育，促使广大党员干部牢记“立足岗位争优秀、降本增效做贡献”的思想，全心全意为职工群众服务的根本宗旨，真正做到“情况在一线掌握、问题在一线解决”，使党员干部队伍素质有了明显提高。

加强国网企业基层党建工作的思考摘要：在现代化企业改革发展中，党建工作发挥着积极的作用，正确把握、理解党建工作体系和企业管理工作的对应关系，有利于全面促进企业健康发展。

新时期，随着国内电力体制改革的全面稳步推进，社会各界对电力资源的需求逐渐增加，也导致电力企业的市场竞争力逐步增强，企业管理的发展面临着新的问题，这对党建部门提出了更加完善的工作要求。

基于此，本文对国家电网基层党建的发展进行了深入的分析和探索，以提高国家电网企业的市场竞争力。

关键词：国网企业；基层党建工作；思考探究引言：随着当前社会主义市场经济体系的发展，党建工作的重要性也日益突出。

特别是国家在实施电力行业体制改革关键时期，更应该加强对党建工作的关注。

近些年来，国网领导班子对供电企业内部党建思想工作情况高度重视，从抓好党的日常建设、落实责任目标、监督考核、创新工作实践方法四个方面做了大量实践工作，取得了一定成效。

近年来，在我国“从严治党”理念的推动下，国网企业对于基层党建工作的重视程度逐渐升高，其中，基层党建是全面建设和建立各级党组织的重要环节，是完成上级交办的建设任务，推进公司党风廉政建设的重要保证。

在新时期，认真深入地研究和研究基层党的建设的实践，结合当地实际，认真及时纠正、规范、改造和改进不完善的地方，具有十分重要的意义。

一、国网基层党建工作突出的问题1、党建工作队伍不足党建工作的整体质量水平取决于党建人才的整体素养。

培养高素质、有能力、业务素质强的各类基层团队人才，是推动电力党建基础工作更加有序、高效、深入发展的根本保证。

然而，如果仅就企业目前的现实情况来看，电力企业在开展相关的党建工作中，其党建工作者的整体知识水平以及专业能力素养等不容乐观。

在组织相关党建工作者参与到党建活动中，普遍缺乏过硬专业能力，不能准确、迅速组织并处理、解决各项党建业务问题，存在一定程度上的党建任务重复、拖拉等现象，导致党建工作的整体效率以及整体质量水平不高。

新形势下加强国有企业基层党务工作者队伍建设的思考【摘要】在新时代背景下，加强国有企业基层党务工作者队伍建设具有重要意义。

深入理解基层党务工作者的重要性，可以推动企业发展，促进员工凝聚力。

加强队伍建设的重要性和紧迫性，可以提升基层队伍的综合素质和能力。

优化队伍结构和加强培训教育，可以提高队伍整体素质。

建立激励机制，留住优秀人才。

加强国有企业基层党务工作者队伍建设对企业高质量发展具有重要意义，为提供坚实组织保障。

通过以上措施，可以提高队伍素质，推动国有企业的发展。

【关键词】国有企业、基层党务工作者、队伍建设、新形势、重要性、优化结构、培训教育、激励机制、高质量发展、组织保障。

1. 引言1.1 新时代背景下的国有企业基层党务工作者队伍建设在新时代背景下，国有企业基层党务工作者队伍建设显得尤为重要和紧迫。

随着我国经济社会发展进入新常态，国有企业在转型升级、提质增效的过程中，基层党务工作者起着至关重要的作用。

国有企业作为国民经济中的重要支柱，其基层党务工作者在加强党建工作、促进企业发展、维护员工利益等方面发挥着关键作用。

随着经济全球化、信息化的深入发展，国企面临着更加激烈的市场竞争和复杂多变的外部环境，在这种情况下，基层党务工作者必须不断提升自身素质，增强综合能力，才能更好地适应新形势、应对新挑战。

加强国有企业基层党务工作者队伍建设，提升队伍整体素质和凝聚力，已经成为当前国有企业可持续发展的重要保障。

通过不断加强队伍建设，优化队伍结构，提升人才培养水平，可以更好地发挥国有企业基层党务工作者的作用，推动企业高质量发展。

2. 正文2.1 深入理解国有企业基层党务工作者的重要性国有企业基层党务工作者是国有企业中的中坚力量，他们承担着组织管理、思想引领、文化建设等多方面的工作。

深入理解国有企业基层党务工作者的重要性，首先需要从以下几个方面进行说明：国有企业基层党务工作者是实现企业党建工作的重要执行者。

他们负责着将党的方针政策传达到基层、组织干部职工参与党建工作等具体工作，是企业党建工作的中坚力量。

新时期企业基层党务工作探讨摘要：在企业基层党务工作的开展过程中，工作人员属于重要的企业骨干力量，由于多种因素的影响，企业基层党务工作没有得到充分的开展，基层党组织活动的发展跟企业的生产经营差距比较大，影响了企业基层党建工作的开展。

本文主要分析了基层党务工作中存在的问题，并针对性探究了优化措施，以期能够提升新时期企业基层党务工作质量。

关键词：新时期；企业；基层党务工作；我国市场经济体制正在进入关键的改革阶段，企业的工作重点和工作范围也出现了一定的变化，从一开始的经济利益首位转变成为了资源首位和人才首位，一切企业的活动和工作都跟职工群众有十分重要的联系，因此需要积极开展企业的基层党务工作，坚持走群众路线，树立为职工群众服务的工作意识，做好基层党务工作，确定出基层党务工作重点内容，促进企业的稳定发展。

一、企业基层党务工作现存问题分析1.基层党务工作意识薄弱现代企业经营已经逐渐呈现出体制化特点，在企业具体的经营事务开展过程中，企业的党组织作用逐渐减弱，逐渐从具体经营转到重大的经营决策以及思想政治宣传工作中。

目前一部分企业对于基层党务工作产生了认知偏差，认为党务工作更加类似于精神文明建设方面的工作内容，无法给企业带来实际的经济效益，因此党组织要服从于企业经营，共同来帮助企业实现利益的最大化，党务工作人员配置以及资金调度都无法得到应有的重视，影响了党务工作的开展质量。

2.基层党建工作质量较低在现代化企业中基层党组织属于工人阶级的先锋队，想要发挥出作用必须要随时提供新鲜血液。

但是当前人们的价值观受到了利益至上的影响，认为入党之后会对自己的经济利益产生影响，因此在工作中骨干员工可能工作非常积极主动，个人思想作风也比较端正，但是却忽视了个人政治修养的提升，并且并不积极主动加入党组织，导致党员队伍建设不足[1]。

在现代化企业中对于党政工作的开展出现了偏差，对于党政工作开展重视力度不足，认为党政工作相关岗位的工作无关紧要，导致相关工作人员对于个人素质提升不重视，失去了基层党务工作的积极性和主动性，影响了基层党务干部的整体素质水平。

试论企业基层党建工作的有效加强随着我国市场经济的快速发展，各行各业都发生着翻天覆地的变化，企业作为市场经济活动中重要的参与者，强有力的综合竞争实力以及发展策略是企业稳固市场地位所必不可少的。

因此，企业不仅需要重视生产力、生产技术的创新与发展，还应该重视企业的文化建设，加强企业基层党建工作的建设与完善，使得企业的内部管理策略不断完善，员工的工作积极性也不断提高。

标签：企业；基层党建工作；加强；策略一、加强企业基层党建工作的重要性（一）增强企业的综合竞争力企业想要在新的市场经济中占领稳固的市场地位，其自身的综合竞争力必不可少。

因此，加强企业基层党建工作，能吸引更多的人才加入企业，从而建立企业顽强的竞争实力，活跃企业血液，促进企业的创新发展。

另外，企业基层党建工作的建设与创新会促进企业形成科学、理性的发展决策，为了防止企业在发展中出现走错路、走弯路的情况，基层党建工作为其提供了坚实的保障。

同时，企业基层党建工作的建设与不断创新对企业自身文化的构建也具有促进意义，使得企业不断增强自身的竞争软实力，建立良好的企业品牌，为企业实现长期的发展目标保驾护航。

（二）增强企业的社会责任感与使命感企业基层党建工作的开展与完善，还会促进企业不断增强社会责任感与使命感，为国家、社会的和谐发展贡献力量。

党组织作为工人阶级的先锋队伍，还是先进生产力的重要代表。

企业必须加强基层党建工作的建设，优秀的基层党建工作也成为企业展现社会责任感与使命感的重要方式。

因此，企业的基层党建工作必须进行和开展创新工作，唯有如此，才能使企业的社会责任使命和政治使命得到充分实现。

二、制约企业基层党建工作完善的因素（一）思想意识滞后，轻视基层党建工作的重要性企业基层党建工作中，由于不同的负责人看待企业管理问题的侧重点存在差异，部分基层负责人更加看重生产，对党建工作比较忽视，在他们看来，开展党建工作还不如加大生产投入，没有注意到“党建工作”与生产工作之间互补优势。

加强国有企业党务工作的研究随着国家改革力度的逐渐加大，国有企业在各方面也进行着调整。

党务工作作为国有企业的一大特色，在改革的浪潮中也要不断深化改革。

本文从国有企业党务工作的现状出发，阐述了党务工作在国有企业中的重要性以及其发挥的作用，探析加强国有企业党务工作的有效途径，以期为国有企业的长远发展提供参考。

标签：国有企业；党务工作；研究0 引言国有企业与民用企业之间存在很多的不同，其中有一项就是党务工作，在国有企业中，党务工作是企业健康发展的政治保障，也是国有企业发展中必不可少的前提。

在当前的企业发展追求利润的环境下，党务工作被很多企业所忽视，其中不乏国有企业。

失去了党务工作，也就失去了政治保障，从企业长远发展角度考虑，这对企业是非常不利的。

所以国有企业要认准形势，尤其是认准党务工作的重要性，要在企业发展中不断提高企业党务工作的重视度。

1 国有企业党务工作的重要性1.1 加强党务工作是对党的建设任务的有效落实党务工作的内容十分充实，是党建工作必不可少的组成部分，同时也是党的任务落实的具体体现，其性质便决定了党务工作的重要性。

国有企业中的党务工作亦是如此，虽然国家早已经提倡政企分开，但是无论到什么时候，国有企业都要坚定不移的做好党的建设工作，认真贯彻党的思想，落实党务工作。

1.2 加强党务工作是党建工作健康发展的有力保障国有企业的组织性、纪律性较强，其党务工作的效果好坏直接影响着党建工作的整体发展。

加强党务工作，将工作落到实处才是促进我党健康发展的有效途径和根本保障。

做好党务工作，是我党继续开拓进取的坚实基础和动力源泉。

在不断发展的社会与时代大潮下，加强、完善和改进党务工作势在必行，保持党务工作充满生机才能支持国有企业走得更高、更远。

1.3 加强国有企业党务工作也是我党不断完善自我的过程加强国有企业的党务工作不仅是考“喊口号”就能解决的，任何美好愿景得以实现都需要通过不断的实践和努力。

在加强国有企业党务工作的实践当中，不断的探索创新，发现问题、分析问题并解决问题才是加强的关键，通过对党务工作落实情况的动态控制和总结，实现对我党不断的自我完善，对于健全我党执行体制，加固我党的执政基础有着重要的现实意义和深远的历史意義。

经济管理73加强国有企业的基层党组织党务工作奚汉卿 陕煤集团黄陵矿业鑫桥公司摘要：中共十九大之后，我国国有企业不断加大着改革开放的步伐，在各个方面随之进行不断的调整。

其中作为国有企业中一个重要角色的党务工作也需随着不断深化的改革浪潮进行不断地改进。

本篇文章本着以国有企业今后可以更好的长远发展为目标，主要提出了国有企业中基层党组织需加强其自身的党务工作，并强调了该党务工作的重要性；重点讲述了当前国有企业里面关于基层党组织党务工作的几个常见问题，并试着提出初步的解决方法；在此基础上探讨加强国有企业中基层党组织党务工作的可行途径。

关键词：中共十九大；国有企业；基层党组织；党务工作；问题；方法 中图分类号：D262.3 文献识别码：A 文章编号：1001-828X(2018)027-0073-01一、加强国有企业中基层党组织党务工作的重要性国有企业是我国执政党依法治国的重要基础，在稳定及加强我国的国民经济和提高人民的日常生活水平上起着不可忽视的作用。

为保证我国的国企党务工作的持久适用，我国国企的党务人员在进行党务工作时应随着经济和社会的不断发展而与时俱进。

然而当前面对竞争激烈的市场环境，以往较为单纯的党务工作已明显不再适合于国企基层党组织的工作开展，许多国企的基层党务工作也已经向宣传和精神文明于一体的企业文化工作转型。

在新形势下，国企中的党务人员需要改变旧有的工作思路，而以管理策略和生产经营为核心展开国企中基层组织的党务工作，为企业的健康发展提供一个优质的工作环境和氛围。

面对当下的形势，如何不断提升国企党务人员及党建的工作水平并在新时期下全面以改革创新精神推进党的建设显得尤为重要，这一工程由于其特殊的时代性，就对我国国企的党务工作人员又提出了新的要求，这种要求不仅是一种压力和动力，更是一种挑战。

基层党务工作者在工作建设时应以改革创新精神为核心加强自身党的建设，以创新发展为驱动力推进基层组织的发展建设，以此使得党组织的战斗力和凝聚力不断增强。

加强企业基层党建政工工作的新思路【摘要】加强企业基层党建政工工作对于推动企业发展具有重要意义，然而目前存在着组织不够健全、活动缺乏创新、培训教育不足、党建文化不够浓厚等问题。

为解决这些问题，可以通过建立健全企业基层党组织、加强基层党组织的组织建设、推动基层党组织的活动创新、加强基层党员的培训教育以及加强企业党建文化建设等方式来提升工作效果。

在未来，应不断探索新思路，加强企业基层党建政工工作的重要性，持续推动企业发展，为企业的长远发展打下坚实基础。

通过加强基层党建工作，可以实现企业内部管理的优化和员工队伍的建设，进而促进企业的可持续发展。

【关键词】企业基层党建政工工作，重要性，问题，健全企业基层党组织，组织建设，活动创新，党员培训教育，党建文化建设，新思路，发展方向，总结展望。

1. 引言1.1 加强企业基层党建政工工作的重要性加强企业基层党建政工工作的重要性在于提升企业的凝聚力和战斗力，促进企业发展和稳定。

企业基层党建是党在企业内开展的基层组织建设和思想政治工作，是发挥党的职能作用、维护党的团结统一的重要途径。

加强企业基层党建政工工作可以促进企业员工的思想认同，增强团队合作意识，提高企业经营管理水平，推动企业高质量发展。

企业基层党建工作的重要性体现在以下几个方面：可以增强企业的凝聚力和向心力，促使员工更加团结一致，形成良好的企业文化和工作氛围。

可以提升企业的战斗力和竞争力，通过党建工作的引领和推动，激发员工的工作热情和积极性，提高企业整体绩效。

可以促进企业员工的成长和进步，通过开展培训教育等活动，提升员工的素质和能力，为企业的长期发展打下良好基础。

加强企业基层党建政工工作的重要性不言而喻，只有充分认识到这一点，并从实际出发，采取有效措施，才能更好地推动企业的发展和壮大。

1.2 目前企业基层党建政工工作存在的问题1. 基层党组织弱化现象明显，部分企业基层党组织组织力量不足，工作执行力度不够，对企业发展起不到应有的促进作用。

企业基层党建政工工作的加强措施摘要：针对铁路运输基层站段车间党建工作，从提高单位人员素质、建立健全各项管理制度、加强监督检查等方面提出了改进建议,以促进车间党建工作整体水平提升。

车间党总支书记是车间党建工作的第一负责人，围绕车站运输生产中心工作，组织班组落实职工政治学习制度、做好车间“三重一大”事项监督和车间事务公开，开展党风廉政教育和职工思想政治工作，督促班组党支部书记和党总支委员履职尽责，成为车间党建工作的把关人、班子建设的责任人、服务职工的带头人。

关键词：基层党建、提高素质、基层车间安全管理难点对策随着我国铁路的跨越式发展，对基层党建也提出了更高的要求。

思想态度与思维观念是决定企业员工工作状态与工作效率的重要影响因素，结合当前铁路站段基层党建现状中存在的问题，利用党支部党员大会、车间总支委员、专题组织生活会等形式开展剖析，深挖问题根源，探索性地提出提高基层党建工作质量的对策，强化对操作技能岗位人员的管控，提高铁路职工队伍的整体素质。

1.新时期政治思想工作的必要性铁路运输基层安全管理分为站段、车间、班组三级。

车间是站段安全管理的中枢和细胞，是生产一线的直接管理层和领导者，车间安全管理的成败对运输生产能否顺利进行起着举足轻重的作用。

尤其是铁路生产力布局调整后，站段规模和管理跨度加大，管理模式正逐步融合，车间安全管理的责任和难度也随之凸现。

按照高标准、讲科学、不懈怠的要求，如何进一步提高运输一线车间的安全管理水平，提升安全自控、保障能力，激发干部职工敬业爱岗的精神动力，已成为衡量铁路运输安全持续稳定与否的标尺。

（一）科学配置干部和技术人员思想政治工作是我们党的优良传统，把管理有魄力、工作经验丰富、有较强应变能力和大局观念的同志选拔到车间管理岗位上来。

同时，还要把思想品德好、政治觉悟高、工作作风实、生产业务精的技术干部配置到车间，实现专业管理、技术管理与现场工作“无缝”对接，如在车间重要岗位选配素质高、能力强的精兵强将，充分发挥其解决安全技术难题和实际问题的尖兵作用。

坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。

伴随着中国特色社会主义建设事业进入新时代，中国兵器动力事业的创新发展也迎来了新的历史机遇。

如何落实好新时代党的建设总要求，对于不断提高中国兵器工业集团动力研究院有限公司（以下简称“动力研究院”）基层党建工作质量，推动兵器动力事业做强做优做大具有十分重要的意义。

基层党建工作必须加强思想政治建设做好基层党建工作，要从加强思想政治建设入手，坚持把思想政治建设摆在首位，以习近平新时代中国特色社会主义思想引领兵器动力事业创新发展，才能够促进基层党建工作质量的进一步提高。

坚持党的创新理论武装。

动力研究院党委首先始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，纳入年度党委工作要点，做到学习培训“五个全覆盖”。

组织全体干部员工认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等，深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学内涵，深入学习《习近平关于国有企业改革发展和党建论述摘编》，深刻领会习近平总书记关于深化改革、做好经济工作、推动国企改革发展的指示精神。

其次是充分发挥党委理论学习中心组的领学促学作用，坚持党委理论学习中心组集体学习常态化长效化，每年组织学习不少于12次，不断运用创新理论来武装头脑，始终树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在政治上、思想上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

加强形势任务教育。

动力研究院邀请专家教授培训企业各级党员干部，使他们深刻理解把握习近平强军思想的丰富内涵和重大指导意义，深刻认识装备发展是国家战略工程，在思想观念上加快由军品经营向装备保障的转变。

通过加强形势任务教育，使党员领导干部立足当前保任务抓质量、着眼长远建体系强创新，切实履行好强军首责这一特殊使命。

组织党务干部及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，学习掌握《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党纪律处分条例》等，利用好“学习强国”平台，努力提高新知识含量，切实在学习中领悟、在运用中深化，不断提高党务干部做好形势任务教育工作的素质与能力。

如何加强企业基层党建工作摘要：党建工作作为企业这一重要的重工业领域是非常重要的一项工作，能否与时俱进地做好新形势下的党建工作，关系到企业自身的长远发展，进而影响社会经济的良好可持续发展。

基层党建工作在企业中发挥着重要的思想保障的作用，新形势下新环境下，面对各种社会意识形态的影响，特别是不断趋于多元化的社会思想观念，结合在历史发展时期不断出现的许多新情况、新问题，如何切实做好企业的基层党建工作，是摆在我们大家眼前的一个重要课题。

关键词：企业；基层党建；重要性国有企业党组织作为基层党组织的重要组成部分，是发挥“科学化”的前沿阵地，所以国有企业党建必须从全局和战略高度出发，以改革创新精神做好新形势下的党建工作，履行责任，服务发展，逐步建立完善现代制度建设，始终处于企业经营管理的“核心”地位，为企业科学发展提供坚强有力的思想保证，政治保证和组织保证。

一、加强企业基层党建工作的迫切性长期以来，国有企业依靠强有力的党建工作，团结带领广大职工自力更生、艰苦奋斗，有效推动了社会发展和企业进步。

但近年来，由于社会经济成分、利益分配形式的多样化，给基层党建工作带来许多新的难题，提出新的要求。

因此，在新形势下，充分发挥党建工作的作用，显得尤为重要。

企业基层党组织要抓住机遇，迎接挑战，顺应时代发展，以科学发展观统领党建工作全局，坚持继承与创新相结合，在创新上大胆实践，进一步解放思想，更新观念，明确定位，从内容到形式全方位改进，推动党建工作在创新中不断发展完善，从而有效发挥基层党组织的战斗堡垒作用。

二、做好企业基层党建工作意义重要党的基层组织是党联系广大干部的桥梁和纽带。

在新形势下，加强和改进基层党组织建设，充分发挥其战斗堡垒作用，是新时期加强党建工作的重要内容。

加强党建工作是保证改革发展顺利进行的需要。

加强党的建设，就是要保证党组织充分发挥政治核心作用。

党组织要紧紧抓住经济建设这个中心，解决好改革发展中的战略、思路等关系全局的重大问题，形成党政团结一心，齐抓共管的和谐局面。

企业党建MODERN ENTERPRISECULTURE712020.3MEC 论企业基层党建工作的有效加强高欢 中铁二十局集团第三工程有限公司中图分类号：D267 文献标识：A 文章编号：1674-1145（2020）03-071-01随着国家体制改革的不断深入，企业基层党建工作中存在的重视性不足、基层党建制度不完善、员工积极性无法有效调动、党建人员素养偏低等问题也逐渐暴露出来。

在社会主义市场经济发展中，将“三个代表”重要思想作为企业的发展指导，使科学发展观得到有效贯彻与实施，确保企业基层党建工作能够不断拓展新方法、新途径，已经成为企业在健康、稳定、持续发展过程中有效加强其基层党建工作的关键［１］。

一、企业基层党建工作的项目内容一些企业在经营过程中大多是以量化指标作为参照信息，但对于党建工作而言，其却是以意识形态发展为主，这也造成部分基层管理者一定程度上质疑党建工作所具有的实际操作性，企业基层党组织在企业发展中发挥着重要的导向作用，能够有助于企业对自身经营方向与产业结构的调整与优化，并为企业做出正确决策提供有力保障，而企业则需不断加强内部党员队伍建设，以培养一批高素质、高能力的先进党员。

二、企业基层党建工作的项目实施现状（一）基层党建工作不受重视政治体系具有执政权威性，而其权威性则是由政党影响力所决定的，其是由民众自觉拥护、认同与支持所表现出来的，民众需要自觉服从于党，对于企业而言，党组织在其中则发挥着重要的政治核心作用［２］。

对于中铁二十局集团来说，一些人在基层党建工作实践与思想认识上出现了一定偏差，这使其在具体的基层党建工作开展中往往说得比较多，但真正做的却很少。

中铁二十局集团采取经理负责制，而经理在实施行政工作时却普遍出现重经济、轻党建的现象，这导致集团内很少有党委与党务任务。

究其原因在于集团内部人员对基层党建工作没有予以较高重视。

（二）基层党建制度不完善对于工程企业来说，除了开展工程建设，还要加快自身的基层党组织建设，以此增强集团的监督约束能力。

国有企业如何开展好基层党建工作研究摘要：中国经济发展呈现良好态势，企业数量逐渐增多，规模不断扩大，企业之间的竞争日趋激烈。

在这种形势下，国有企业要充分重视党的建设的思想政治工作，围绕经济发展抓好党的建设的思想政治工作，促进创业经济和创业工作的发展，以发展基层党建为重点，进一步加强企业党建思想政治工作，增强企业凝聚力和吸引力。

本文分析了石油运输企业基层党建工作中存在的问题，提出了整改措施，以充分发挥基层党建在石油运输企业发展中的作用。

关键词：基层党的建设；困难新功能1、石油运输企业基层党组织建设的难点近年来，本地石油运输公司发展迅速，大量私营公司的干预提高了行业内外的竞争力。

石油运输业对宏观调控敏感，市场波动性高。

复杂多变的外部环境，尤其是在当前国内外严峻形势下，受全球金融危机影响，石油运输企业党建工作面临新的挑战。

一些党员忽视理论学习，在学习和运用上存在差异，理想信念犹豫不决，对中国特色社会主义缺乏信心；党组织的工作“取决于惰性、党性、情感和个人影响力”。

一些党员干部束手无策，在工作中遇到许多实际矛盾，特别是涉及部分职工切身利益的热点、难点问题，使职工失去信心。

促进研究和应对复杂挑战的能力不足；内部民主制度创新不足，基层党组织职能没有变化。

2、新时期加强基层党的建设的新特点在新时期，基层党建工作必须着眼于增强执政意识和执政能力，努力提高党员和职工的整体素质，强调内容的系统性、及时性、多样性和统一性。

首先，新时期党的建设的内容主要包括以下四个方面：干部队伍建设和党员队伍建设；管理思想作风建设；党的基层组织建设；党风廉政建设。

这四个环节构成了一个统一的整体体系。

在这个体系中，团队建设是核心，基层组织建设是基础，制度建设是关键。

我们必须全面考虑、计划、组织和管理分类。

第二，世界在变，形势在变，党的建设要与时俱进，突出时代特色，不断创新。

新时期的基层党建工作要把握当代中国社会的脉搏，跟上时代的步伐。

走群众路线，必须学习新知识、新理论，不断开拓新视野，积累新的实践经验，不断研究新情况、解决新问题，以解决群众问题为目的。

新形势下做好企业基层党务工作研究发布时间：2021-03-04T03:10:25.184Z 来源：《中国科技人才》2021年第3期作者：薛建东[导读] 基于此，本篇文章主要对新形势下做好企业基层党务工作进行深入的研究和探讨。

延长石油（集团）管道运输第四分公司富县输油站陕西延安 716000摘要：企业在实际发展的过程中，最为关键的工作内容就是企业基层项目的党务工作，其对于企业的发展有着非常重要的现实意义，因此，基于新的形势背景，将企业基层党务工作全面做好，是极其必要的。

基于此，本篇文章主要对新形势下做好企业基层党务工作进行深入的研究和探讨。

关键词：新形势企业基层党务工作前言：基于新的形势背景，企业在实际发展的过程中，党务的最为核心内容就是基层党组织，其主要的表现，就是企业在司机发展和统一思想的过程中，党务工作属于最为重要的组成部分。

随着社会经济的进一步发展，我国对外开放的程度也在进一步增加，因此，企业的发展也面临着转型，而将企业基层党务工作全面做好，则显得尤为重要，相关企业要对如今的发展态势进行全面的明确，创新基层工作，对于实际存在的具体问题进行相应措施的采取，使其得到全面的解决。

1、企业基层党务工作概述基于新的形势背景，对于企业的基层党务工作要求非常严格，因此，相关的企业必须要对党务工作的实际内涵进行不断地完善，与此同时，还要对党务工作机制进行进一步的健全。

对于如今的企业基层党务工作而言，其主要就是指，对当的事物工作进行管理，将党的自身建设管理包含进来。

以企业的角度来分析，基层党务工作，就是对企业内部当的建设管理事物进行全面的负责，不但将企业的中党的组织工作涵盖了进来，还将党的宣传工作和纪检工作一并涵盖了进来，此外，在对企业基层党务工作进行实时管理的过程中，还要保证相应制度和原则的合理性，而且相关工作人员要将明确的目标树立进来，以党组织的原则和路线为依据，进行相应工作的开展，此外，如果企业在实际发展中，存在相应的问题，则要以党的纪律和原则为依据，进行详细的讨论和决策。