招工启事范本6则
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招聘启事标准范文篇1招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xxx行业领军企业,年营业额xxx元,公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:以上是任何一篇招聘启事范文需要的内容!3、要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述:xxx月xx日进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:xxxx省xxx市xxx联系人:某某电话:xxxxx招聘启事标准范文篇2招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1、先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为xx行业领军企业,年营业额xx元,公司员工……企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2、需要招聘员工的具体要求:年龄:xxx性别:xx学历要求:xx能力要求:xx岗位职责:xx工作经验:xx其他要求:xx工作待遇:xx3、要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4、面试具体描述:xx月xx日在xx面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:xx省xx市xx联系人:xx电话:xx招聘启事标准范文篇3诚聘:职位信息【岗位概述】1. 主要负责执行和完成每月制订的所辖区域内销售目标和任务;2. 主要负责所辖区域内各个售点的供货、回款及新核心售点的开拓;3.根据公司终端标准化建设规范,指导售点柜台样品标准陈列,宣传品及促销用品的摆放;4.主要负责所属导购顾问及经销商培训各种销售技巧、产品知识、企业文化,增强导购和经销商销售技能,维护售点客情关系;5. 及时妥善的处理所辖区域内导购顾问在终端的疑难相关问题;6.根据售点、销售旺季等需要,积极与经销商沟通,策划并组织相关推广或促销活动等,以提高vivo在店面市场占有率,宣传品牌;【任职资格】A、大专及以上学历,男女不限,21-30岁;B、性格开朗,普通话标准,具备强烈的成功欲望和对个人价值实现的追求;C、具备半年以上销售工作经验及一定的培训或相关岗位工作经验。
招工的启事(8篇)招工的启事1四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区,属私营有限责任公司,主营各种钢材。
因公司发展需要,现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件1、爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神;2、有相关工作经验者优先;3、年龄要求:年龄18周岁以上;4、无违法违纪记录;5、身体健康。
二、聘任要求应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件,应聘人员在__报名,公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为x月x日。
联系人:x老师联系电话:______三、聘任期间的待遇〔一〕合同工1、合同工月薪(基本工资)为人民币X元;2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险(养老、工伤和失业保险等)按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排(一)个人申请:应聘者填写《个人申请表》,并提交相关材料的原件、复印件。
(二)面试考核:x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。
根据面试的结果拟定初选人招工的启事2用工单位郑州东站、郑州桥工段、月山工务段、南阳工务段■招聘岗位客运员、线路工(桥隧工)■招聘人数客运员20名,线路工(桥隧工)250名(其中郑州桥工段50名、月山工务段100名、南阳工务段100名)■招聘对象郑州铁路局在职职工。
其中行车及调车组人员、列车长、列车员、机车乘务及检修人员、车辆检车检修人员及动车组机械师、轨道车司机、探伤工、线路工(桥隧工)、大机司机、信号工、通信工、接触网工、电力工、在本单位工作时间不满一年的人员除外。
安阳车务段、郑州工务机械段等严重超员单位的职工允许报名。
■招聘条件1.应聘客运员岗位年龄要求男性不超过50岁、女性不超过45岁;应聘线路工(桥隧工)岗位要求男性,年龄不超过40岁。
招工启事怎么写6篇招工启事怎么写 (1) 本人不慎于元月二十五日乘七路公共汽车时,将部队复员证、驾驶证、复员介绍信遗失.有拾到者请与××厂机修车间×××联系,必有重谢.电话:×××启事人:××××年×月×日招工启事怎么写 (2)一、举办单位主办:自治旗文体新广局承办:自治旗文化馆民族音乐传承培训基地二、培训对象针对全旗族民歌的爱好者、中小学生及音乐教师,族、三少民族为主,及热爱音乐的其他民族学员均可,通过电话或邮箱报名,每期培训人员为30人,额满即止。
三、培训时间与地点培训时间:少儿班 9月1日起每周六、日早上9:00-11:00成人班 9月1日起每周六、日下午14:00-17:00培训地点:旗文化馆“民族音乐传承基地”四、培训内容基础乐理、视唱练耳、语教学、民歌赏析、民歌、多声部合唱、民族民间舞蹈及形体课五、师资安排邀请旗内相关资深专家、民歌非遗传承人授课六、培训费用培训费用:免费七、报名通过电话或邮箱报名报名时间:即日起至x年8月25日报名电话:联系人:白老师邮箱:招工启事怎么写 (3) 暑期社会实践职位描述1、负责与开发商、物管公司、供应商、公司客户的资料接交和整理;2、负责公司租赁业务、合同资料的整理、归档;3、协助公司财务人员,完成财务基础资料的整理和归档;4、协助公司财务人员,完成经营类报表的编制 ;5、完成上级安排的其它行政工作。
任职要求:1、本科经济类在校学生,财会类、档案管理专业优先; 有C1驾照优先;2、能听从上级的安排,工作细心,有责任感,工作踏实主动;3、形象好,性格开朗,思维活跃,善于沟通,有良好的团队精神;4、熟练运用办公软件。
5、每周5天半工作制,9:00~18:00(有午休)社会实践补贴:1、每月¥1800元~¥20xx元;招工启事怎么写 (4) zz服务总公司是由zz市公安局领导的,为社会公共安全提供有偿服务的专业化公司,现有保安600余名。
标准的招工启事格式范文【6篇】标准的招工启事格式范文【6篇】聘请启事不仅是为了聘请人才,也是企业宣扬自身形象的机会之一。
在聘请启事中,企业可以介绍自己的业务领域、进展前景和文化特点,以吸引潜在的求职者对企业产生爱好。
今日我在这给大家整理了一些标准的招工启事格式范文,就让我们一起来看看吧!标准的招工启事格式范文精选篇1工资待遇:3000~5000元/月职位性质:全职年龄要求:不限聘请人数:20人职位类别:其他销售人员性别要求:不限工作地区:芙蓉区学历要求:高中工作阅历:无阅历(应届生亦可)一、岗位要求:1、喜爱销售,对金融行业感爱好;2、敢于跟客户沟通,性格开朗、自信、大方,布满热忱;3、有剧烈的赚钱欲望,对自己有明确的职业进展要求;4、较好的团队协作精神、目标意识,守纪律、听从管理;5、年龄20—30周岁,专业与工作阅历不限。
二、薪资待遇:1、底薪+高额提成(收入由自己的勤奋程度打算,没有上限)。
2、国家规定的福利;3、阶梯式培训(专业学问+销售技能+管理技巧);4、供应快速晋升通道与宽阔的职业空间,公司全部管理层不直接外聘,全部内部提拔;5、为业绩优秀员工供应自建团队、独立管理营业部、进展地方分公司等职业机会;6、丰富多彩的业余活动。
对您的要求:良好的学习态度以及有一颗上进的心我们是一个公正公正的平台一个重力量不重学历的平台一个每年多次内部晋升的平台只要你肯学,情愿跟我们共同成长,我们会为你的事业道路供应全面的学问技能基础,30多名技术老师,雄厚的专家团队会为你的成长增加双翼。
标准的招工启事格式范文精选篇2青岛银行成立于1996年11月,于20__年12月3日在香港联合交易所主板挂牌上市,为山东省首家主板上市银行。
20__年以来连续5年荣获金龙奖,20__年以来连续两年入围英国银行家杂志(TheBanker)世界银行五百强。
目前总资产1872.35亿元,员工近3000人,在青岛、济南、东营、威海、淄博、德州、枣庄、烟台和滨州等九城市设有100余家分支机构。
普工招聘启事10篇普工招聘启事10篇11、招收条件:18周岁—35周岁(性别不限),身心健康,品行端正。
2、招收人员:普工、技术工、熟练工。
3、工资及福利待遇:熟练工工资根据实际能力面谈,新员工试用七天,感觉没问题后正式上岗。
月工资3000元,加班有加班费,工作时间为每天10小时。
工资年底结清,包食宿,中途每月可预支500元生活费。
4、诚聘三台镇或者周边村庄的工人师傅加入我们,工资待遇一切从优,希望有意与我们合作的朋友尽快和我们联系。
5、福利待遇1)每月设有全勤奖。
2)符合夫妻条件者,为其提供夫妻套房。
3)针车工实行计件方式计算工资,多劳多得。
(另外本厂急聘底工大片鞋底的削底边的师傅一名,要求技术熟练,工资待遇保证让你满意到高兴)厂址:三台镇新庄克村联系人:张厂长招工热线:xxxx。
xx制鞋厂20xx年9月8日普工招聘启事10篇2xx航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区,属私营有限责任公司,主营各种钢材。
因公司发展需要,现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件1、爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神;2、有相关工作经验者优先;3、年龄要求:年龄18周岁以上;4、无违法违纪记录;5、身体健康。
二、聘任要求应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片x张等有关材料的原件、复印件,应聘人员在xx报名,公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为20xx年x月x日。
联系人:xx老师联系电话:xxxx三、聘任期间的待遇1、合同工月薪(基本工资)为人民币x元;2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险(养老、工伤和失业保险等)按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排(一)个人申请:应聘者填写《个人申请表》,并提交相关材料的原件、复印件。
(二)面试考核:20xx年x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
招工启事范本大全本文是关于招工启事范本大全的文章,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。
招工启事范本(一)***公司招工简章***(公司介绍)由于***,现面向社会诚招普通男工45名,女工15名。
一、招聘基本条件:年龄:20岁—45岁;身体健康,能吃苦耐劳。
二、工作待遇:符合我公司用人条件的员工,经面试合格,我公司将提供以下待遇:1.提供为期一个月的培训学习机会(培训内容:军训、机器操作技能技巧、综合素质能力、公司规章制度等);2.培训期间,1200元/月,公司提供免费食宿;3.培训后经过考核合格,正式安排上岗,平均收入约2500元/月左右;4.工作时间:年前白班制、年后三班制。
5.公司宿舍配备洗衣机、网线、免费工作餐等工作服务。
***公司地址:***联系电话:*** 联系人:***公司网址:***招工启事范本(二)招工简章范本XXXX航空动力机械制造有限公司(以下简称XX航空)成立于2010年9月10日,注册资金1个亿。
5年内总投资12个亿。
公司坐落于盱眙经济开发区泗水路与紫薇大道交汇处,占地面积20多万平方米,建筑总面积近20万平方米。
XXXX航空动力机械制造有限公司董事长XXX先生,也是浙江XX有限公司的董事长。
公司创建于2001年,座落于浙江武义县熟溪街道端村东南开发区.通过近10年的飞速发展,目前公司拥有高素质员工527人,其中工程技术人员58人,大专以上学历120人.公司占地面积18万平方米,建筑面积近17万平方米,下设五个研发中心.三家子公司和六个制造部门,固定资产5千万美元。
公司目前系统的形成了三大系列八十多款,以汽油机、摩托艇、沙滩车、卡丁车、迷你车、遥控车、遥控船、GK、FI、履带轮、atv、哈雷等为主的产品,已成为国内最大的休闲运动系列产品生产基地之一,产品100%远销欧美发达国家和地区。
XX航空工业集团是我国重要的国防科研生产企业,在飞机、航空发动机、汽车及零部件等先进制造业领域具有很强的经济和技术实力。
企业招工启事范文6篇Enterprise recruitment notice model企业招工启事范文6篇小泰温馨提示:广告是一种应用性的说明文,企业事业向消费者或服务对象介绍商品,报导服务内容或文娱节目的一种宣传方法。
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本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:企业招工启事范文2、篇章2:企业招工启事范文3、篇章3:企业招工启事范文4、篇章4:20xx年招工启事文档5、篇章5:20xx年招工启事文档6、篇章6:20xx年招工启事文档企业要招工,就要写启事。
招工启事怎么写?下面是小泰为大家整理的企业招工启事范文,欢迎参考!篇章1:企业招工启事范文本公司现因工作需要急招:客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇XXXX元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇XXXX左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
xxxx年xx月xx日篇章2:企业招工启事范文【按住Ctrl键点此返回目录】本报经北京人才交流服务中凡批准,需招聘夜班编辑一名。
条件如下:1、男性,35岁以下,本科毕业,有编辑工作经验者优先。
2、国家干部,有北京市户口,不需要住房。
穿上这个,她们比一丝不挂还要美!3、身体健康,至少连续从事夜班工作三年以上。
有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的作品于199×年2月25日前寄至《××日报》经济部(邮编1000××),并写清联系地址、电话。
收到材料后,本报一周内通知面视时间。
招聘启事6篇招聘启事 (1)1.统一着装上岗,仪容严整,精神饱满,礼貌待人,坚守岗位;2.负责项目内的治安维护、交通安全管理和消防管理;3.协助调解来访人员及物业方之间的纠纷;4.遇到紧急、突发性重大事件,及时向主管领导请示报告。
岗位要求:限男性,具有高中以上文化程度,22-45岁。
脱鞋净身高1.65米以上,形象端庄,无不良记录。
退伍军人或有同类工作经验及持有保安证者优先。
工资待遇:1600—20xx元/月,视情况购买社保。
招聘启事 (2)(一)公示根据考生的笔试、面试、体检、考察结果确定拟聘用人员,并对拟聘用人员在xx市人才服务中心网站统一进行公示。
公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校等情况,公示期为7个工作日。
(二)备案按照干部人事管理权限,在公示期满后,办理备案。
招聘启事 (3) 考试分为笔试、专业技能考核和面试三部分。
(一)笔试1.对象:通过资格复审的人员。
2.内容:教育教学相关专业知识。
考试不指定大纲和教材,采取闭卷考试方式。
3.时间:x72199:00-10:40。
4.地点:另行通知。
5.考生凭準考证和身份证按要求在规定的时间、地点参加笔试。
笔试成绩以百分制计算,合格线为60分。
笔试成绩于笔试结束后2个工作日内在xx区人力资源和社会保障局网和教育信息网公告。
(二)专业技能考核1.对象:笔试合格者。
2.需参加专业技能考核岗位:中小学语文、英语、中小学音乐、中小学美术、中小学体育、中小学信息技术、心理健康、教育学。
3.专业技能考核时间:x7年2月19日13:30开始。
4.专业技能考核地点:另行通知。
5.专业技能考核科目及要求:语文、英语:总分100分,其中演讲50分,朗读50分。
测试时间控制在6分钟以内。
音乐:总分100分,其中钢琴演奏30分(内容自定),声乐30分(内容自定,CD伴奏自备),音乐特长40分,音乐特长为器乐(除键盘乐器外)演奏或舞蹈表演自选一项(内容自定,CD伴奏自备)。
招工启事范文模板10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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招工启事10篇招工启事一某某公司成立于某某年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的`加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间! 1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4——5人。
3、招聘岗位:销售管理人员。
4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款,签订购房合同,办理房产证等业务。
5、工资待遇:试用期基本工资元/月,试用期3-6个月。
试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆某某网或某某大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到某某年x月x日。
公司网址:邮箱:联系电话:联系人:王先生面试日期:某某年x月x日(周六)上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)面试地点:某某销售部(某某路和某某路交界口,某某店对过)某某公司20某某年x月x日招工启事范文二本电子厂主要生产磁环线圈等电子元件,因长年货源充足,需面向社会招聘员工数名,详细细则如下:1、薪资待遇:______________。
2、聘任条件:______________。
3、工作时间:______________。
4、员工福利:______________。
有意者请用以下方式联系:电话:______________地址:____________________________电子厂招工启事范文三1、招收条件:18周岁—35周岁(性别不限),身心健康,品行端正。
2、招收人员:普工、技术工、熟练工3、工资及福利待遇:熟练工工资根据实际能力面谈,新员工试用七天,感觉没问题后正式上岗。
招工的启事(汇编6篇)招工的启事1__x公司成立于,我公司主要经营纺织面料的__加工,__于高档服装里布、__面料、__料、__x、__缎等各种面料,现因公司生产经营需要,现需要招聘如下人员:1、招聘要求:初中及以上学历,能吃苦耐劳,有敬业精神并具有较强的责任心,有工作经验的熟练工优先考虑。
2、招聘人数:若干名3、工资待遇:有试用期,试用期满可缴纳五险,具体工资待遇面议,有需要公司可提供住宿。
4、报名方式:带身份证原件可直接至公司行政楼二楼__科报名。
5、工作岗位:根据公司安排____有限公司咨询电话:联系人:公司____工业园招工的启事2四川省达州市航达钢铁有限责任公司位于四川省达州市复兴工业区,属私营有限责任公司,主营各种钢材。
因公司发展需要,现招聘普通工作员工数名、管理人员数名、销售人员数名等。
现将有关事项公示如下。
一、聘用条件1、爱岗敬业,有较强的服务意识和奉献精神;遵纪守法,吃苦耐劳,具有全局观念和团结合作精神;2、有相关工作经验者优先;3、年龄要求:年龄18周岁以上;4、无违法违纪记录;5、身体健康。
二、聘任要求应聘者个人提供个人简历及身份证、学历证书、医院体检证明、住所证明、照片X张等有关材料的原件、复印件,应聘人员在__报名,公司招聘人员对应聘者进行资格审查。
报名截止日期为x月x日。
联系人:x老师联系电话:______三、聘任期间的待遇〔一〕合同工1、合同工月薪(基本工资)为人民币X元;2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。
3、受聘期间的社会保险(养老、工伤和失业保险等)按公司劳动制度执行。
四、聘任程序和时间安排(一)个人申请:应聘者填写《个人申请表》,并提交相关材料的原件、复印件。
(二)面试考核:x月x—x日对审核合格的应聘人员进行面试。
并对初选人员的政治素质和表现进行全面考察。
根据面试的结果拟定初选人招工的启事3招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作范文如下:标题: __有限公司责任公司招聘启事招聘要求:__有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
招聘启事范文大全(5篇)招聘启事范文大全(篇1)本公司现因工作需要急招:客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18-22岁,身高158以上、五官端正的.未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇____元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇____左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
联系人:__XQQ:__招聘启事范文大全(篇2)本公司现招聘仓管员2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上文化程度,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。
招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。
车床工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。
招聘工程师2名,专科以上学历,有工程师职称,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。
招聘文员2名,要求高中以上文化程度,熟悉办公软件,有1年以上的相关工作经验,年龄在20~30岁之间。
招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50岁以下。
招聘绘图员2名,要求机电一体化相关科系毕业,熟悉autocad机械制图,有1年以上的相关工作经验。
有意者请与000-0000000x小姐联系。
招聘启事范文大全(篇3)__日报报业集团因事业发展需要,公开招聘工作人员若干名。
现将有关事项公告如下:一、招聘岗位序号岗位人数学历学位专业岗位说明岗位要求1新闻管理岗位1人本科学士及以上新闻、中文等相关专业新闻管理、新闻宣传总结分析及媒体发展研究全日制高等院校毕业生,3年以上工作经验,曾在重要新闻采编岗位任职,独立完成过重大采访报道,曾获中国新闻奖或__新闻奖,合肥本地户口,年龄在35周岁以下。
关于招工启事范本关于招工启事范本招工启事的结构一般由三部分组成:一是写明启事的名称,这主要由启事的内容决定,如内容是征文,则名称写明“征文启事”。
名称字体应大于正文字体,居中排、写。
二是具体内容,即要向大家说明的情况。
三是启事者的落款和启事日期。
关于招工启事范本(通用10篇)在当今社会,一家接一家的企业不断兴起,招工数量增加也成为一种必然的趋势。
那么,问题来了,如何撰写招工启事会让企业招到最合适的员工呢?以下是小编为大家收集的招工启事范本(通用10篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
招工启事1xxx有限公司是xxx红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。
公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。
本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:销售主管主要岗位职责:1、区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略、2、做好销售人员指导和管理工作。
3、区域市场客户的维护和服务。
4、执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。
岗位要求:1、专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之士。
2、具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。
3、吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。
具有一定的管理领导能力。
公司提供良好的发展平台,有相关工作经验者优先。
待遇:xx+提成+奖金+保险(转正后)销售专员主要岗位职责:1、根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。
2、负责公司的.产品销售工作和完成各项指标。
3、管理开发好自己的客户,拓展与老客户的业务。
4、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,提高客户满意度。
岗位要求:1、热爱销售工作,有市场开拓精神,具有独立的分析和解决问题的能力。
2、工作认真、积极、有高度的责任心,具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守,有明确的个人职业规划。
3、成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神。
待遇:xx+提成+奖金+保险(转正后)推广主管主要岗位职责:1、利用各种有效地推广策划方案,提高产品的知名度;2、有一定的文案策划能力,更好地引导客户了解公司产品;3、协助团队规划产品推广策略,制订推广计划并推进实施;4、对各项产品数据进行分析,评估推广效果并提出更有效的方案。
招工启事范本优秀10篇招聘启事模板篇一某某旅行社有限责任公司是经四川省旅游局、凉山州旅游局批准,交纳足额质量保证金,在工商管理部门正式登记注册的国内旅行社。
随着公司业务的不断扩大,现面向广大应往届毕业生诚聘有意投身旅游事业的人才,以充实团队力量。
具体招聘信息如下:导游2名要求:1.具有国家导游资格证书;2、有较强责任心较强沟通能力和团队合作精神,乐观,稳重,工作吃苦耐劳,对客人有爱心;3、形象好、气质佳、普通话标准;4、有专业带团经验者优先。
计调1名要求:1.能完成旅游线路的设计、行程的编写、报价的计算工作,有一定的成本控制意识;2、能完成销售签单后的团队确认工作;3、能进行本地市场竞争信息的分析,研究对策;4、负责监督接待计划的实施和协助处理旅游团在途中遇到的各种问题;5、能高效细致地安排旅游活动,确保旅游质量;6、工作细致、有耐心;7、有计调工作经验者优先。
业务员2名要求:1.本地户口,熟悉本地旅游市场;2、口才好,有一定的语言表达能力和沟通能力;3、有相关工作经验或有固定客户资源者可优先考虑。
门市接待1名要求:1.普通话流利、口齿伶俐,形象气质佳;2、有较强责任心,服务态度亲切;3、能够熟练使用 Word 、 E某cel等办公软件。
应聘材料:1、求职信及个人中文简历(需附本人照片);2、毕业证书及复印件。
应聘程序:工资待遇:试用期三个月,试用期工资1500元,试用期后签订劳动合同,交纳五险,第一年工资底薪不低于2000元,另加提成。
地址:网址:招聘信息篇二一、岗位要求:1)中专及以上学历,计算机、通信、电气等理工类专业优先;2)有无经验皆可,热爱java软件开发,喜欢软件编程工作;3)学习本事强,工作热情高,富有职责感,协助高级工程师完成工作资料;4)本岗位欢迎优秀应届毕业生前来应聘。
二、福利待遇:1)公司供给食宿补贴,双休;2)五险一金,年终奖,十三薪,年度体检等;3)晋升几率大,只要努力就会有机会;4)良好的工作氛围,舒适的工作环境,定期团建等;招聘信息篇三一、招聘岗位及相关要求1.硕士研究生及以上学历,本科、硕士阶段所学专业(或学科)与要求的专业领域一致者优先;2.品行端正、身体健康,热爱教育事业,具有良好的职业道德、较强的工作责任心和吃苦耐劳的精神;3.普通话标准,口齿清晰,表达能力强,形象端正;4.根据学院发展需要,愿意服从其他工作岗位的调配。
招聘启事范本(精选14篇)招聘启事范本篇11.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为行业领军企业,年营业额x元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求::工作经验:其他要求:工作待遇:3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试具体描述:x月xx日在进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:x省x市联系人:某某电话:公司网址:招聘启事范本篇2企业简介:中铁三局集团有限公司(以下简称“集团”)是一家拥有60多年悠久历史的国有大型建筑央企,前身为铁道部第三工程局,20xx年改制成立中铁三局集团有限公司,隶属国资委管辖的中国铁路工程总公司(中国中铁股份有限公司)。
全集团现有21家以施工类为主,包括投资、设计咨询、服务类子分公司,八个区域指挥部和一批直属工程指挥部(项目部)、经营性办事处等外派机构,分布在北京、上海、成都、重庆、西安、兰州、银川、郑州、昆明、济南、南昌、杭州、广州、福州等城市。
全集团现持有铁路工程和房屋建筑两项施工总承包特级资质、公路、市政、桥梁、隧道工程总承包一级等多项资质,具有国外承包工程资质和对外经营权,业务范围涵盖建筑安装业绝大部分领域,以及工程设计与咨询、物流贸易与服务业、房地产投资与BT项目,并正在深入推进PPP项目。
业务范围分布在全国31个省、市、自治区,以及海外俄罗斯、印度、印度尼西亚、巴基斯坦、埃塞俄比亚、尼日利亚、乌干达等多个国家。
年度生产、经营能力在600亿元以上。
发展优势:①在中国铁路总公司公布的20xx年下半年中国铁路建设项目施工企业信用评价结果中,中铁三局位居中国中铁信用评价第一。
②中国中铁的第一方阵成员企业,在中国中铁开展的两届“三级企业20强”评比中,共有4家(次)子分公司进入前5名。
③在铁道部(铁路总公司)实施信用评价工作以来,先后16次获评A类企业。
招聘启事范文1招聘启事怎么写招聘启事一般要简明扼要,直接了当的说明需求,一般常用的招聘启事的格写作xxx如下:标题: xx有限公司责任公司招聘启事招聘要求:xx有限公司责任公司招聘:详细内容一定要具体写明招聘的人员等具体事务。
1.先公司自我介绍xx有限公司责任公司成立于xx年xx月xx日,属于民营企业,目前为行业领军企业,年营业额x元,公司员工.....企业文化等等都是招聘启事要写清楚的。
2.需要招聘员工的具体要求:年龄:性别:学历要求:能力要求:岗位职责:工作经验:其他要求:工作待遇:招聘启事xxx因业务发展需要,XX公司绍兴市分公司特向社会公开招聘营业员若干名,具体要求如下:一、招聘范围:绍兴市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件:1、年龄25周岁以下,身高以上。
品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好,普通话标准,口齿清楚。
4、有较强的文字、语言表达能力和沟通能力。
5、了解绍兴地域基本情况,具有一定的计算机文字输入能力。
6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。
7、有相关工作经验的成熟人才优先。
三、用工性质:为绍兴市劳动保障事务代理中心合同制员工,派遣至XX公司绍兴市分公司四、待遇:工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。
享受养老、医疗等五大保险及公积金。
五、报名方式:应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张,于3月15日前寄至绍兴市东街路号XX公司绍兴市分公司综合办905室收。
联系电话:XX公司XX年XX月XX日招聘启事范文2中心是从事时间频率科学和导航定位技术研究的科研机构,承担着我国标准时间、标准频率的产生、保持和发播任务,基本建成了全方位、多层次、多手段的体系,为诸多行业和部门提供了可靠的高精度授时服务,特别是为以火箭、卫星发射为代表的航天技术领域作出了重要贡献。
因工作需要,现公开招聘科技岗位工作人员。
招工启事范本6则招工启事范本6则招工启事范文 (一)根据图书馆工作需要,现面向社会公开招聘清洁工1名,具体要求如下:1.女性,年龄在45岁以下者;2.身体健康,无不良嗜好;3.吃苦耐劳,踏实肯干;4.无违法违规记录。
有意者,请携带身份证到图书馆报名,录用后按学院有关规定可办理社会保险,报名截止日期x月xx日。
联系电话:******(x老师)人事处图书馆xx年 x月xx日招工启事范文 (二)本报经北京人才交流服务中凡批准,需招聘夜班编辑一名。
条件如下:1、男性,35岁以下,本科毕业,有编辑工作经验者优先。
2、国家干部,有北京市户口,不需要住房。
穿上这个,她们比一丝不挂还要美!3、身体健康,至少连续从事夜班工作三年以上。
有意者请将自荐信、学历、简历、发表过的作品于xxx×年x月xx日前寄至《××日报》经济部(邮编xx××),并写清联系地址、电话。
收到材料后,本报一周内通知面视时间。
联系人:王××××日报xxxx年xx月xx日招工启事范文(三)本公司现因工作需要急招:客户服务部员工X名,要求中专/高中以上学历、懂电脑、年龄18——22岁,身高158以上、五官端正的未婚女性,有从事相关工作的优先,待遇XXXX元左右、星期6-7休假、特殊情况除外;工程部电工X名,要求有从事X年以上的水电安装经验,有电工证,年龄30岁左右身体健康的男士加盟,待遇XXXX左右,星期6-7休假、特殊情况除外;以上人员自行解决吃住问题,能有较好的普通话。
联系人:XXXQQ:xxxx××公司xxxx年xx月xx日招工启事范本(四)标题:xx有限公司责任公司招聘启事要求:1.先公司自我介绍2.需要招聘员工的具体要求:年龄、性别、学历要求、能力要求、岗位职责、工作经验、其他要求、工作待遇3.要求面试者提供个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
关于招聘启事范文大全【6篇】关于聘请启事范文大全【篇1】__公司招工简章 __(公司介绍)由于__,现面对社会诚招一般男工45名,女工15名。
一、聘请基本条件:年龄:20岁—45岁;身体健康,能吃苦耐劳。
二、工作待遇:符合我公司用人条件的员工,经面试合格,我公司将供应以下待遇:1、供应为期一个月的培训学习机会(培训内容:军训、机器操作技能技巧、综合素养力量、公司规章制度等);2、培训期间,1200元/月,公司供应免费食宿;3、培训后经过考核合格,正式支配上岗,平均收入约2500元/月左右;4、工作时间:年前白班制、年后三班制。
5、公司宿舍配备洗衣机、网线、免费工作餐等工作服务。
__公司地址:__联系电话:__联系人:__公司网址:__关于聘请启事范文大全【篇2】1.先公司自我介绍__有限公司责任公司成立于__年__月__日,属于民营企业,目前为__行业领军企业,年营业额__元,公司员工.....企业文化等等都是聘请启事要写清晰的。
2.需要聘请员工的详细要求:年龄:性别:学历要求:力量要求:岗位职责:工作阅历:其他要求:工作待遇:3.要求面试者供应个人简历和哪些证件,何时面试以及应聘流程。
4.面试详细描述:__月__日在__进行面试或者复试!落款x有限公司责任公司人事部联系地址:__省__市__联系人:某某电话:__公司网址:__关于聘请启事范文大全【篇3】聘请职位:财务文员职位描述岗位职责:1、负责公司账款管理,定单的核算及各种文职工作;2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;3、与客户对接相关财务款项工作;4、完成部门经理交代的其它工作;任职资格:1、1年以上相关工作阅历,大专以上学历,财务、会计管理等相关专业优先考虑;2、熟识办公室行政管理学问及工作流程,具备基本商务信函写作力量及较强的书面和口头表达力量;3、娴熟运用OFFICE等办公软件;4、工作认真仔细、责任心强、为人正直。
工资待遇:基本工资+嘉奖+年终分红联系地址:__联系方式:__关于聘请启事范文大全【篇4】喜爱同学管理工作,具有较强的组织、协调、沟通力量,计算机应用力量强,工作仔细负责。
简单招聘启事范文(精选10篇)简单招聘启事范文(精选10篇)招聘启事撰写的质量,会影响招聘的效果和招聘单位的形象。
本文为简单招聘启事范文(精选10篇),希望对大家有帮助!简单招聘启事1xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您提供广阔的发展空间!1、招聘要求:正规本科以上学历,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心;专业、男女均不限,学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数:4——5人。
3、招聘岗位:销售管理人员。
4、主要职责:销售案场管理,联系房管局和银行,给客户办理按揭贷款,签订购房合同,办理房产证等业务。
5、工资待遇:试用期基本工资xxx元/月,试用期3—6个月。
试用期满考核合格,缴纳三险一金,实行基本工资加奖金的薪酬制度。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx 销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到xx年x月x日。
联系人:联系电话:面试日期:xx年x月x日上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过)简单招聘启事2xxx有限公司是xxx红酒销售平台商,主要经营长城桑干系列高端红酒。
公司除提供较好的薪酬待遇,同时也为公司员工提供持续的学习机会。
本公司为了业务发展需要,现特招聘以下职位:销售主管主要岗位职责:1、区域市场开拓、了解市场动态、制定并执行销售策略、2、做好销售人员指导和管理工作。
3、区域市场客户的维护和服务。
4、执行被批准的或上级下达的开发计划,定期做出开发报告。
岗位要求:1、专科以上学历,有酒水行业相关知识和2年从业经验,愿意在此行业长期发展的有志之士。
2、具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。
《招工启事范本》
招工启事范本(一):
南京***饭店,因营业需要,急需招聘以下岗位:
服务员
招聘人数:若干名
要求如下:
1。
女性,年龄在18-30之间,形象气质佳
2。
开朗,热情,细心,有亲和力,沟通潜力强
3。
有团队合作精神,有职责心,有服务意识
4。
踏实,稳重,务实,勤恳,用心向上,吃苦耐劳
5。
有工作经验最好
工资可面议或电联,有意者可咨询本店
电话:XXX
联系人:先生
招工启事范本(二):
XXX实业有限公司,成立于2009年8月19日,属于民营企业,目前经营快递业与服装销售,现有员工33人,在服装业公司需要开辟生产线,急需招聘一批有追求有梦想的打板师、样衣工、及车工,公司会带给很好的发展空间及提升机会。
1。
打版师2名,工资2000-8000元,会工艺,打版,理论加实际,技术工龄达2-8年(具体工资根据工作经验面谈)
2。
样衣工5名,工资1800-5000元,需要依照设计意图,按照拟订生产程序,模拟生产,在制作中记录每道程序各项数据,并提出推荐,以便最终制定生产程序。
(具体工资根据工作经验面谈)3。
车工20名,工资1500-4500元,底薪+计件制(具体面谈)
年龄在18-40岁之间,男女均可,公司带给工作餐与宿舍,有意者咨询:徐
先生15920XXXXXX
报名地点:上海松江小昆山镇平原街XX号
招工启事范本(三):
xx公司成立于xx年,主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务,现因公司业务发展需要,现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力,我们也将为您带给广阔的发展空间!
1、本公司现招聘1、仓管员2名,男女不限,年龄在20~30岁之间,高中以上文化程度,熟悉仓库账务,有一年以上的相关工作经验,试用期1000元左右。
2、招聘电焊工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,熟练操作电焊机,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。
车床工2名,要求男性,年龄在20-40岁之间,能熟练操作车床,会看图备料,有2年以上的工作经验,试用期工资在1400元左右。
3、招聘工程师2名,专科以上学历,有工程师职称,化工机械相关科系毕业,能独立设计压力容器,有机械设计2年以上经验,质保,焊接,工艺,检验等职称均可。
4、招聘文员2名,要求高中以上文化程度,熟悉办公软件,有1年以上的相关工作经验,年龄在20~30岁之间。
5、招聘清洁工1名,限女性,能吃苦耐劳,年龄在50岁以下。
招聘绘图员2名,要求机电一体化相关科系毕业,熟悉autocad机械制图,有1年以上的相关工作经验。
6、报名方式:打电话报名登记,发送邮件投寄简历或直接到xxx销售部报名,并按报名顺序统一组织面试,可登陆xx网或xx大学网查询招聘信息。
7、报名日期:截止到xx年x月x日。
公司网址:邮箱:联系电话:xxx-xxx 联系人:王先生面试日期:xx年x月x日(周六)上午9点(请带毕业证或学生证,近期一寸免冠照片1张,简历1份参加面试)面试地点:xx销售部(xx路和xx路交界口,xx店对过)xx公司
招工启事范本(四):
业务员招聘启事
XX公司是一家经国家工商行政管理总局批准注册的大型企业集团,组建于1999年。
在集团成长的过程中,先进的理念引导着金德集团飞速发展,并在业内树立了良好的信誉。
现因业务拓展需要,番禺分公司招聘业务员20名,具体要求
如下:
1、持有小车驾照,三年以上驾龄,C照以上。
2、年龄在27-48岁之间,已婚。
3、在本地有必须的人脉关系和业务经验者优先。
招工启事范本(五):
现XXX服装有限公司因发展需要招300名缝纫操作工,具体要求及福利待遇如下:
1,凡年满16周岁、40周岁以下(特殊状况例外),具有有效身份证件,女性优先,身体健康无疾病者均可报名。
2,无缝纫经历者(20岁以下),公司负责培训15天后上岗,培训期间免费食宿,并补助培训津贴。
3,缝纫熟练工按全计件计工资,平均工资水平2000元左右,对于多技能工公司将给予500元/月的津贴费。
4,凡入职第一天起(含培训期)即包吃住,住宿4-6人/间,空调房公寓楼,宿舍区设小买部,浴室每日开放。
5,公司内设有员工俱乐部,有乒乓室、网吧、放映室、台球房、图书馆等免费开放。
6,公司实行全勤奖、大干奖、竞赛奖、6S评比奖、年终奖、工龄补贴等奖项。
7,公司每年带给员工一次国内旅游,评为优秀员工赴境外旅游、带给赴苏州市服装进修学校深造半年(6000多元学费免除)、每年推荐2--3名员工赴日本研修(出国费用免除,月研修津贴约10万日元)。
8,外地员工每年春节享受一次公司承担的探亲来回费用,所有员工按时开工报到享有总经理开门红包。
9,员工正式录用后,即为每位员工量身定制职业生涯五年发展规划,第一渠道是培养多技能工、第二是透过自我学校培养成为技术人才或管理人才。
10,每位员工每年春节前得到一份价值2000元的世界品牌服装大礼包,有一年四季各类服装10余件。
本公司热忱欢迎全国各地热衷于服装事业的适龄青年加盟天源,出人才、出产品、出效益是天源公司的理念,也是我们共同的核心价值观。
单位:出国留学网服装有限公司
地址:
联系方式:
联系人:
招工启事范本(六):
因业务发展需要,**省电信实业集团公司**市分公司特向社会公开招聘导购员若干名,具体要求如下:
一、招聘范围:
**市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件:
1、年龄25周岁以下,身高1。
60以上。
品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好,普通话标准,口齿清楚。
4、有较强的文字、语言表达潜力和沟通潜力。
5、了解**地域基本状况,具有必须的计算机文字输入潜力。
6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。
7、有相关工作经验的成熟人才优先。
三、用工性质:
为**市劳动保障事务代理中心合同制员工,派遣至**省电信实业集团公司**市分公司
四、待遇:
工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。
享受养老、医疗等五大保险及公积金。
五、报名方式:
应聘者请将本人简历(请写明联系电话)、身份证复印件、失业证复印件、学历证书复件及一寸照片一张,于3月15日前寄至**市东街四马路1号**电信实业集团公司**市分公司综合办905室收。
联系电话:
xx公司
xx年xx月xx日。