“阿里浪”昭示：惟有马云“懂”人心

阿里巴巴经典语录
阿里巴巴经典语录
阿里巴巴的创始人马云，是中国一位备受尊敬的商业大佬。

他的智慧
和经验，被广大企业家们所敬佩。

以下是阿里巴巴经典语录，分享马
云的商业智慧，希望对您的成功之路有所启发。

1. 告诉自己要坚持，不断把自己变得更好。

不要把自己看得太高，也
不要把自己看得太低。

2. 要有追求，要有勇气，不要固步自封，勇敢尝试新的事物，才能更
好地发掘自己的潜力。

3. 契机与机遇，往往来自于意料之外的地方。

要敢于接受挑战，为自
己的事业不断探寻新的机会。

4. 顺应时代的潮流，不断开创新局面，才能不被淘汰，站在行业之巅。

5. 有梦想是好事，但是更要有实现梦想的计划，在梦想基础上制定实
践方案，才是实现梦想的关键。

6. 没有敢尝试不会失败的事情，也没有不尝试就一定会失败的事情。

纵有失败，也不要气馁，要坚持付出，不断排除困难，直至成功。

7. 每一次成功的背后，都是努力的汗 water 和拼搏的泪水。

但是，愈苦愈甜，只要坚定有信念，乘风破浪，只争朝夕，就能够到达胜利的彼岸。

8. 世界不会因为我们的变化而改变，但是我们的变化一定会带给我们美好的未来。

所以，要善待生活，享受当下的美好，同时勇敢去改变未来。

在阿里巴巴的创业历程中，马云带领团队走过了许许多多的坎坷，却依然保持乐观向上的心态，不断开拓进取，最终把阿里巴巴打造成了中国电子商务行业的领袖。

这些阿里巴巴创业的经验和智慧，不仅为创业者提供了指导，更鼓励着广大青年不断追求梦想，打造自己的人生价值。

对马云的四个忠告
1.勇敢追求梦想：马云是一个勇敢追求梦想的人，他从一名英语老师变成了全球最知名的企业家之一。

对于任何人来说，无论面对多大的挑战，都应该勇敢地去尝试，坚定自己的目标和信心。

2. 保持创新意识：马云认为，创新是阿里巴巴成功的关键。

在一个快速变化的世界中，保持创新意识是非常重要的。

企业家和个人都应该保持开放的心态，不断学习和探索新的领域。

3. 关注用户需求：马云经常强调，顾客永远是第一位的。

他认为，只有真正关注用户需求，才能创造出有价值的产品和服务。

无论是企业还是个人，都应该注重与客户的互动和反馈，积极改进和优化自己的产品和服务。

4. 坚持做正确的事情：马云的成功不仅在于他的商业头脑，更在于他的道德和价值观。

他一直坚持做正确的事情，不为眼前的利益而放弃自己的信仰。

在商业和生活中，我们都需要保持良好的道德和价值观，不断追求自我提升和成长。

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阿里巴巴企业文化阿里巴巴企业文化阿里巴巴是中国最大的电子商务公司之一，成立于1999年，由马云创办。

阿里巴巴的成功离不开其独特的企业文化，这种文化为公司的发展和壮大发挥了至关重要的作用。

本文将探讨阿里巴巴企业文化的特点和对公司的影响。

一，使命、愿景和价值观阿里巴巴的使命是让天下没有难做的生意。

这个使命来源于马云创办阿里巴巴的初衷，他希望通过互联网技术，帮助中小企业实现全球化。

阿里巴巴的愿景是成为全球电子商务的基础设施，这也是马云对公司发展的远见和抱负。

阿里巴巴的核心价值观是：客户第一、团队合作、拥抱变化、诚信、激情、创新。

这些价值观贯穿于公司的每一个层面和岗位，成为员工行为的准则和公司文化的基石。

二，开放和包容阿里巴巴强调开放和包容的企业文化，公司的口号是"向前看，向前走"。

这意味着阿里巴巴始终积极面对新的挑战和机遇，不惧怕变化，努力保持创新和灵活性。

马云经常提醒员工要有"临阵磨枪，不忘初心"的心态，不断学习和适应新的市场环境。

阿里巴巴还非常注重多元文化的包容性。

公司致力于打造一个开放的工作环境，鼓励员工提出自己的观点和建议，为员工提供广阔的发展空间。

三，以人为本阿里巴巴文化的核心是以人为本。

公司鼓励员工发挥自己的创造力和潜力，提供良好的发展机会和培训计划。

公司提倡员工持续学习和成长，相信每个员工都有无限的可能性。

阿里巴巴也非常注重员工的工作和生活平衡。

公司提供丰富的员工福利和关爱措施，为员工提供良好的工作环境和条件。

此外，阿里巴巴一直坚持以家庭为单位的核心价值观，鼓励员工把"家"放在第一位，提倡员工和家人共同成长和幸福。

四，激励和奖励阿里巴巴激励和奖励员工的机制是公司文化的重要组成部分。

公司设有了许多激励和奖励制度，如员工股票期权计划、员工激励计划等。

这些机制鼓励员工积极投入工作，发挥创造力和激情。

阿里巴巴还注重表彰员工的贡献和成就。

马云不做红顶商人，阿里也不是电子商务公司；阿里商业模式不是买买买，而是赢赢赢 编者按，在“2014世界互联网大会跨境电子商务和全球经济一体化”分论坛上，马云发表了主题演讲。

他提到了胡雪岩给商人做了坏榜样，因为钱权是不能碰在一起的。

马云不做红顶商人，阿里巴巴也不是电子商务公司；阿里巴巴的商业模式不是买买买，而是赢赢赢。

他又为我们贡献了如下“马云语录”：1.胡雪岩给我们树立了一个坏的榜样红顶商人，钱和权是不能碰在一起的，你得自己知道，你有什么、你要什么、你放弃什么2.人学了成功的案例就会想入非非，我最大的心得在于永远思考别人怎么失败；成功有很多要素，但失败的道理都差不多；要成为活下来的5%，你要学习那另外95%为何失败。

3.CEO要思考他自己的强项，思考未来；比聪明你已经没有机会了，比勤奋估计更没机会，你只能比未来；阿里巴巴能有今天的市值，是我们15年以前的想法4.找一批优秀的团队，学会与他合作，而不是他跟你合作；要有足够的耐心；战略就是你在那儿挖个坑，等在那儿，人家一定会跑到那个坑面前来5.追着钱没有意义，钱是追人的，人要是追钱，一点出息都没有；你的自信来自于你自己知道自己要做什么；我们每个人一定要明白自己的界限，自己要做什么，想做什么6.阿里巴巴不是一家电子商务公司，而是一家帮助别人成为电子商务的公司；要想帮助小企业，你必须建立一个生态系统7.做生意的3W法则：客户Win，合作伙伴Win，你要Win；三个W，你少一个W，你就会找不到这个网页8.这个世纪做企业，一定要用好Data技术；Data技术的核心，也就是互联网最了不起的东西：利他主义；上世纪讲服务，但在Data时代，客户要的不是服务，而是体验9.阿里巴巴到今天为止，还要问一个问题，我们为谁而生存；我们电子商务对这个社会的巨大贡献，是解决了假货10.阿里巴巴的全球化要思考，如何帮别人把产品卖到我们家来；WTO是上世纪政府制定的游戏规则，企业很难执行；全世界各国政治观点不一样，但全世界的商人观点是一样的；跨界贸易一定是商人之间达成一个协议11.数据的鸿沟不是技术问题，是认识问题，是学习能力的问题12.说淘宝假货多的人，从来肯定基本上没在淘宝买过东西;上世纪是别人说什么你买什么，这世纪是你自己决定你是否有能力参与;有人说电子商务不赚钱，那是因为你方式不对以下为演讲全文，福布斯中文网有删节。

马云对我们的启示和感悟马云是中国的一位企业家和慈善家，也是阿里巴巴集团的创始人。

他的成功故事和创业经历对于我们有着重要的启示和感悟。

以下是马云对我们的启示和感悟：一、永不放弃马云曾经说过：“今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但绝对大部分人会死在明天晚上。

”这句话告诉我们，要想成功，就必须经受住残酷的考验，不放弃自己的梦想。

在创业的道路上，会遇到很多困难和挫折，但只有坚持不懈地努力，才有可能走向成功。

二、自信和勇气马云是一个非常自信和有勇气的人。

他曾经参加过多次英语演讲比赛，并获得了冠军。

这种自信和勇气让他在创业的道路上勇往直前，不畏艰险。

我们也应该有自信心和勇气，相信自己能够克服困难，迎接挑战。

三、创新和变革马云是一个极具创新和变革精神的人。

阿里巴巴集团的成功就是因为他看到了互联网时代的商机，并进行了大胆的创新和变革。

我们也应该学会适应时代的变化，勇于创新和变革，寻找新的机会和发展方向。

四、团队合作马云非常注重团队合作，他认为一个成功的团队应该由不同背景、不同专业的人组成，并且要有共同的价值观和目标。

在创业的道路上，我们需要与不同的人合作，建立强大的团队，共同实现目标。

五、诚信和责任马云非常注重诚信和责任。

在阿里巴巴集团的成长过程中，他一直秉持着诚信经营的理念，对客户、员工和社会都承担起了应有的责任。

我们也应该注重诚信和责任，做到言行一致，对社会和他人负责。

六、学习和成长马云是一个不断学习和成长的人。

他曾经说过：“今天最好的表现是明天最低的要求。

”这句话告诉我们，只有不断学习、不断进步，才能跟上时代的步伐，取得更好的成就。

我们也应该不断学习和成长，不断提升自己的能力和素质。

七、拥抱变化马云曾经说过：“互联网的发展速度是20%的人推动了80%的人。

”这句话告诉我们，要拥抱变化，适应时代的发展。

在当今快速发展的社会中，只有不断拥抱变化，才能跟上时代的步伐，获得更好的发展机遇。

八、以人为本马云非常注重以人为本的管理理念。

阿里的口号slogan1. 阿里巴巴的口号是什么让天下没有难做的生意1.远景目标成为一家持续发展101年的企业成为全球十大网站之一只要是商人就一定要用阿里巴巴2.使命让天下没有难做的生意！3.阿里巴巴“六脉神剑”的价值体系客户第一：关注客户的关注点，为客户提供建议和资讯，帮助客户成长团队合作：共享共担，以小我完成大我拥抱变化：突破自我，迎接变化诚信：诚实正直，信守承诺激情：永不言弃，乐观向上敬业：以专业的态度和平常的心态做非凡的事情阿里巴巴有个流传很广的管理理念就是东方的智慧，西方的运作。

马云认为东方人有深厚的智慧积淀，但在商业运作能力上有所欠缺，家族作风、小本本主义、小心眼，这些东西都不行。

西方很多东西用制度来保证，而中国是用人来保证。

因此，在公司的管理、资本的运作、全球化的操作上，马云均毫不含糊地"全盘西化"。

阿里巴巴有一个规定，要想当Director（主管）职位以上的人，必须是在海外受过3~5年教育，或工作过5~10年的。

马云说，这是个死命令，一起创业的18个人，可以当连长、排长，但团长、师长以上的人，马云通通从外面请。

马云对现有的团队很满意。

"阿里巴巴的职员一半是技术人员，一半做服务，基本上在IT行业都有2~3年的经验。

策划人员比我有创意，市场人员比我懂市场，技术人员比我懂技术。

我的最强项是考虑公司的战略，怎么去硅谷竞争，去全球竞争。

"2. 阿里巴巴的公司口号是什么与企业文化是什么阿里巴巴的公司口号是“让天下没有难做的生意”。

企业文化是：笑脸文化、武侠文化、倒立文化。

笑脸文化即让全体员工带着笑容去工作，甚至把自己的LOGO设计成一张笑脸。

武侠文化：公司员工纷纷以金庸的武侠小说角色做昵称，公司各处都安上了武侠地名。

倒立文化包含了三层含义：一，倒立是一种简单的锻炼身体方式，有助于保持健康的工作状态。

二、其他人帮助不会倒立的人学会倒立，是一个培养团队合作精神的过程。

马云的商业智慧对创业者的启示作者：郑启万来源：《财讯》2016年第08期马云的创业成功有诸多因素，本文旨在探讨学习和借鉴马云的商业智慧，为创业者取得商业上的成功提供商业启迪。

马云商业创业管理用目标和使命去团结员工马云在创业初期，和绝大多数人一样，没有雄厚的资金，没有丰厚的家底，没有傲人的家庭背景，甚至没有专业的计算机知识，但是他却用不到十五年的时间，创办了世界上最伟大的互联网企业。

马云在创业出，就提出要创办一家世界第一流的企业，这几乎高不可攀的伟大目标和梦想，他认为阿里巴巴的使命就是要改变世界，尤其是中国商业世界的规则。

正是对梦想、目标、使命等价值观的近乎宗教班的情怀和执着追求，阿里巴巴的员工能够同心协力，众志成城，在互联网公司纷纷白走麦城的时候，在群雄逐鹿中傲然屹立，为世界瞩目。

王阳明曾说过：“人者，天地万物之心也；心者，天地万物之主也。

心即天，言心则天地万物皆举之矣。

”马云未必研究过王阳明的思想，但是马云深深懂得管理人，就是让不同的人“同心”，而用价值观去同统一人的思想要比用个人魅力或行政命令去管控员工要容易得多。

马云认为，公司提出一个目标，这个目标必须非常明确清晰，使公司的上上下下都知道折个目标。

当人们的行为有了目标的自觉地导引，就会自觉地克服重重困难，努力达成目标。

2002年6月马云在宁波会员假面大会上说：“我做过这样的调查，90%的企业家不认同我这个观点。

我见过所有世界的500强的企业，都讲这个。

讲来讲去就是这两点：价值观和使命。

”对于创业者而言，我们在组建团队的时候，应该和所有创业伙伴一起，设立切实可行的目标和远景，为了共同的价值观和使命一起努力，创业是艰辛的，创业的成功更是小概率事件，没有了一致价值观，很难笑到最后。

很多初创公司的合作人，过分注重利润的产生，而忽视了价值观的协同和使命感的设立，导致创业的夭折，因为创业绝对不是一路坦途的，而对远景的期待是人们奋斗不息的源泉，一个好的企业不是说出来的，是脚踏实地得做出来的，而目标、使命、价值观这是人与人之间的粘合剂。

马云语录最经典的话通用60句马云语录最经典的话通用60句马云语录最经典的话通用60句1.中国电子商务的人必须要站起来走路，而不是老是手拉手，老是手拉着手要xxx。

我是说阿里巴巴发清楚明了金矿，那我们绝对不自己去挖，我们愿望别人去挖，他挖了金矿给我一块就可以了。

2.阿里巴巴之所以发展这么好，就是因为CEO不懂技术。

3.心中无敌者，无敌于天下。

4.现在的你对我爱理不理，以后我让你高攀不起。

5.马云语：生存下来的第一个想法是做好，而不是做大。

6.创业的人，不会把什么都想清楚了才去创业，如果真的把什么都想清楚了，那谁还敢去创业呀？所谓逢山开路，遇水搭桥，说的就是创业者。

7.帮助别人，别人会帮助更多的人。

8.没有一个良好的过程，任何一次成功都不可能被复制。

——马云9.今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但绝大部分人是死在明天晚上，所以每个人都不要放弃今天。

10.我就是架上望远镜，也看不到对手。

11.一定要走出自己的逻辑去了解别人不要怕暴露自己的弱点。

12.今天很明天更残酷，后天很美好。

但很多人死在明天而看不到后天的太阳。

13.什么是机会？要么是看到别人没看到的好机会、要么是看到别人没有看到的灾难，并且把灾难消灭。

机会一定是在别人的抱怨、恐慌之中。

14.永远要把对手想得非常强大，哪怕非常弱小，你也要把他想得非常强大，唯一能比的就是未来。

15.书读的不多没有关系，就怕不在社会上读书。

16.每个人都有成功的机会。

17.我最讨厌这种员工，天天待在公司里天天骂公司不好，你那干吗还待在这里呢？18.其实，有的时候人最大问题就在于他说的都是对的。

19.xxx任何企业家不会等到环境好了以后再做任何工作，企业家是在现在的环境，改善这个环境，光投诉，光抱怨有什么用呢？今天，失败只能怪你自己，要么大家都失败，现在有人成功了，而你失败了，就只能怪自己。

就是一句话，哪怕你运气不好，也是你不对。

xxx20.每一笔买卖必需挣钱，收费不是一个好战略，它支出的价格会十分大。

马云最经典的十句话马云是中国著名的企业家，阿里巴巴集团的创始人和前执行主席。

他用独特的才华和智慧，塑造了阿里巴巴这个全球知名的电商巨头，他的成功经验和智慧的行为激励了无数的人们。

以下是马云的十句经典名言，以及对这些名言的解读和参考。

1. "天下大事必作于细，天下难事必作于易"（Things that matter most must never be at the mercy of things that matter least）这句话强调了解决问题的重要性，马云认为在解决难题时，必须先从容易解决的问题入手，逐渐攻克难题。

这也告诫我们要注重细节，因为细节之处决定了整体的成功。

2. "在乎你的顾客，其他一切应该往后靠"（Always care about your customers, everything else will follow）马云强调了顾客至上的重要性。

无论在什么行业，顾客是企业的核心。

只有真正关心顾客的需求，企业才能成功。

这是一个提醒我们要将顾客放在首位、攻克市场的重要教训。

3. "昨天是历史，明天是个谜，唯有今天是个礼物"（Yesterday is history, tomorrow is a mystery, today is a gift）这句话提醒我们珍惜现在，不要沉浸在过去或过于担忧未来。

我们应该把握当下，充分利用时间和资源，做好当下事务，为未来奠定良好基础。

4. "机会永远是残酷的，只有付出才会有回报"（Opportunitieslie in the place where the complaints are）马云认为机会往往隐藏在存在问题的地方。

只有主动投入和解决问题，才能找到机会，获得回报。

这句话提醒我们要敢于面对挑战，积极解决问题，并在解决问题中获得机遇。

5. "我们要相信未来的梦想，要梦想无所不能"（Believe in the future and dream for a better tomorrow）马云强调了相信未来和梦想的重要性。

马云的人生哲理马云，中国著名的企业家、慈善家，阿里巴巴集团的创始人之一，他的成功之路充满着智慧和勇气，他的人生哲理也值得我们深思。

马云强调“天下大事必作于细”。

他认为，成功的关键在于对细节的关注和把握。

在创办阿里巴巴的初期，马云注重用户体验，通过不断改进网站的细节，提升了用户的满意度，从而使阿里巴巴成为中国最大的电子商务平台之一。

他的成功告诉我们，细节决定成败，只有对细节有耐心和洞察力，才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。

马云鼓励人们要有梦想，坚持追求自己的梦想。

他曾说过：“如果你在年轻的时候没有梦想，那你就活该被别人安排。

”马云的成功来自于他对电子商务的梦想和执着追求。

他在创办阿里巴巴之前，曾多次失败，但他并没有放弃，而是坚持不懈地追求自己的梦想。

他的成功告诉我们，只有拥有梦想，并为之努力奋斗，才能取得真正的成功。

马云还强调了坚持的重要性。

他认为，成功不是一蹴而就的，而是需要长期的坚持和努力。

在阿里巴巴创办初期，马云面临着巨大的困难和挑战，但他没有放弃，而是坚持不懈地努力。

最终，他的努力得到了回报，阿里巴巴成为中国乃至全球最具影响力的公司之一。

他的成功告诉我们，只有坚持不懈，才能战胜一切困难，实现自己的目标。

马云还强调了团队合作的重要性。

他认为，一个成功的企业需要有一个强大的团队来支持。

在创办阿里巴巴的过程中，马云重视团队建设，他注重选拔优秀的人才，并鼓励团队成员之间的合作和沟通。

他的成功告诉我们，团队合作是实现企业成功的关键，只有团结一心，共同努力，才能取得最终的胜利。

马云强调了创新的重要性。

他认为，创新是企业发展的动力，只有不断创新，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

在阿里巴巴的发展过程中，马云始终坚持创新，不断推出新的产品和服务，满足用户的需求，使阿里巴巴在市场中保持竞争优势。

他的成功告诉我们，创新是企业成功的关键，只有不断创新，才能在市场中立于不败之地。

马云的人生哲理为我们树立了正确的人生观和价值观。

马云最经常说的三句话作为中国著名企业家和阿里巴巴公司的创始人，马云的演讲和讲话经常会激励人们，并传达出一些重要的价值观念。

以下是马云最经常说的三句话：1. “今天是苦、明天更苦，后天会很美好。

”这句话可以说是马云一直奉行的行动哲学，他认为在创业过程中必须经历各种各样的苦难，但必须坚持不放弃，因为下一步会更好。

马云的意思是：虽然现在很苦，但未来会变得更加美好，只要我们坚持不懈地追求我们的梦想，坚持不放弃，我们最终会达到我们想要的目标。

这个哲学适用于任何行业或领域的人们，无论是在创业、学习或者生活上都能得到很好的启示作用。

2. “我们不是企业家，我们是组织者，我们为人才服务。

”这句话暗示了马云的管理哲学。

马云一直认为成功的企业信仰和组织者精神，他试图为员工和业务合伙人创造一种支持和互助的文化，从而使他们能够更好地创造价值。

马云认为在成功的企业里，没有老板，只有组织者，他们不仅仅是管理者，更重要的是他们是组织着整个企业的枢纽。

3. “我仍是那个喜欢打斗争、竞争的人。

”这句话表明了马云是一个好斗的竞争者，他非常独立且具有挑战性。

马云的成功可以追溯到他所处的时代和他的竞争精神，他认为作为奋斗者，应该保持开放的心态和积极的能力。

他坚信只有敢于竞争和乐于挑战才能在激烈的竞争中获得胜利，在竞争中就能迅速成长，成为走在前端具有领导力的人。

上述三句话不仅代表了马云的价值观和创业哲学，也反映了他的现实中的领导风格。

马云的成功证明了他的价值观的有效性，同时也激励了亿万人士在追求自己的成功之路上，努力坚持不懈，勇敢乐观，迎接未来的挑战。

时光荏苒，岁月如梭。

回首过去，阿里巴巴集团创始人马云的创业历程如同一部充满智慧和激情的史诗。

他的每一次演讲、每一篇访谈，都充满了对人生的深刻洞察和对未来的无限憧憬。

在这篇文章中，我将从以下几个方面谈谈阿里巴巴人生智慧，以期给大家带来一些启示。

一、梦想的力量马云曾说：“人生要有梦想，否则和咸鱼有什么区别？”这句话道出了梦想对于人生的重要性。

阿里巴巴从一个小小的电商网站发展到如今的商业帝国，离不开马云对梦想的执着追求。

他坚信互联网将改变世界，因此毅然辞去公职，投身于互联网事业。

正是这种坚定的信念，让他在困境中不断前行，最终实现了自己的梦想。

人生智慧启示：我们要敢于追梦，勇敢地去追求自己的理想。

梦想是人生的动力，是推动我们不断前行的源泉。

只有拥有梦想，我们才能在人生的道路上越走越远。

二、团队的力量阿里巴巴的成功离不开一支优秀的团队。

马云曾说：“一个人可以走得很快，但一群人可以走得更远。

”这句话强调了团队协作的重要性。

在阿里巴巴，马云倡导“以人为本”的理念，注重培养员工的综合素质，激发团队创造力。

正是这种团队精神，让阿里巴巴在激烈的市场竞争中脱颖而出。

人生智慧启示：我们要学会与人合作，善于发挥团队的力量。

一个人的力量是有限的，只有团结协作，才能实现更大的目标。

学会倾听、学会沟通、学会分享，让团队成为我们前进的坚实后盾。

三、创新的力量阿里巴巴始终坚持创新，不断突破自我。

从最初的B2B业务到淘宝、天猫、支付宝等多元化发展，阿里巴巴始终走在时代的前沿。

马云曾说：“创新是企业的灵魂，是企业发展的不竭动力。

”这句话揭示了创新在企业发展中的重要作用。

人生智慧启示：我们要敢于创新，勇于突破自我。

在变化莫测的市场环境中，只有不断创新，才能保持竞争力。

敢于尝试、敢于失败，从失败中汲取经验，不断提升自己。

四、诚信的力量阿里巴巴将“诚信”作为企业的核心价值观。

马云曾说：“诚信是企业的生命线，没有诚信，企业将无法立足。

”这句话强调了诚信在企业发展中的重要性。

阿里巴巴成功语录阿里巴巴成功语录马云语：做企业不是做侠客。

马云语：建立自我、追求忘我。

马云语：天不怕，地不怕，就怕CFO当CEO。

马云语：永远要相信边上的人比你聪明。

马云语：五年以后还想创业，你再创业。

马云语：今天很残酷，明天更残酷，后天会很美好，但绝大多数人都死在明天晚上。

马云语：上当不是别人太狡猾，而是自己太贪，是因为自己才会上当。

马云语：其实很多人的问题是因为他们回答的全是对的。

马云语：一个一流的创意，三流的执行，我宁可喜欢一个一流的执行，三流的创意。

马云语：蒙牛不是策划出来的，而是踏踏实实的产品、服务和体系做出来的。

马云语：最优秀的模式往往是最简单的东西。

马云语：要少开店、开好店，店不在于多，而在于精。

马云语：创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书。

马云语：在今天的商场上已经没有秘密了，秘密不是你的核心竞争力。

马云语：很多人失败的原因不是钱太少，而是钱太多。

马云语：概念到今天这个时代已经不能卖钱了。

马云语：创业者光有激情和创新是不够的，它需要很好的体系、制度、团队以及良好的盈利模式。

马云语：这个世界不是因为你能做，而是你该做什么。

马云语：你的项目感觉是一个生意，不是一个独特的企业。

马云语：建一个公司的时候要考虑有好的价值才卖。

如果一开始想到卖，你的路可能就走偏掉。

马云语：人要有专注的东西，人一辈子走下去挑战会更多，你天天换，我就怕了你。

马云语：要找风险投资的时候，必须跟风险投资共担风险，你拿到的可能性会更大。

马云语：记住，关系特别不可靠，做生意不能凭关系，做生意也不能凭小聪明。

马云语：不要贪多，做精做透很重要，碰到一个强大的对手或者榜样的时候，你应该做的不是去挑战它，而是去弥补它。

马云语：这世界上没有优秀的理念，只有脚踏实地的结果。

马云语：一个好的东西往往是说不清楚的，说得清楚的往往不是好东西。

马云语：如果你看了很多书，千万别告诉别人，告诉别人别人就会不断考你。

马云语：做战略最忌讳的是面面俱到，一定要记住重点突破，所有的资源在一点突破，才有可能赢。

阿里巴巴名言1、很多人失败的原因不是钱太少，而是钱太多。

2、人要有专注的东西，人一辈子走下去挑战会更多，你天天换，我就怕了你。

3、必须先去了解市场和客户的需求，然后再去找相关的技术解决方案，这样成功的可能性才会更大。

4、最优秀的模式往往是最简单的东西。

5、我们花了两年的时间打地基，我们要盖什么样的楼，图纸没有公布过，但有些人已经在评论我们的房子怎么不好。

有些公司的房子很好看，但地基不稳，一有大风就倒了。

6、阿里巴巴的六脉神剑就是阿里巴巴的价值观：诚信、敬业、**、拥抱变化、团队合作、客户第一。

7、我没有关系，也没有钱，我是一点点起来，我相信关系特别不可靠，做生意不能凭关系，做生意不能凭小聪明，做生意最重要的是你明白客户需要什么，实实在在创造价值，坚持下去。

这世界最不可靠的东西就是关系。

8、有结果未必是成功，但是没有结果一定是失败。

9、一个项目，一个想法如果不够独特的话，很难吸引别人。

10、有时候死扛下去总是会有机会的。

11、发令枪一响，你是没时间看你的对手是怎么跑的。

只有明天是我们的竞争对手。

12、好的东西往往都是很难描述的。

13、今天到北大演讲心里特别激动。

我一直把北大的学子当做我的偶像，一直考却考不进，所以我想如果有一天我一定要到北大当老师。

14、赚钱模式越多越说明你没有模式。

15、一个创业者最重要的，也是你最大的财富，就是你的诚信。

16、概念到今天这个时代已经不能卖钱了。

17、做小了，一定要做到独特。

18、蒙牛不是策划出来的，而是踏踏实实的产品、服务和体系做出来的。

19、公关是个副产品，由于你解决了以后会逐渐传出去，这才是最好的公关。

20、的人永远不可能相信你。

不要让你的同事为你干活，而让我们的同事为我们的目标干活，共同努力，团结在一个共同的目标下面，就要比团结在你一个企业家底下容易的多。

所以首先要说服大家认同共同的理想，而不是让大家来为你干活。

21、什么是团队呢？团队就是不要让另外一个人失败，不要让团队任何一个人失败。

俞永福：马云是洞悉人性的UC与阿里“合并”。

发生在“中国互联网最大变量”跟最大存量之间。

撼动格局的一次板块漂移。

如下是谈话。

孕峰：说跟阿里合并是“时间换空间”。

你看到了怎样的空间。

俞永福：有2个兴奋点。

第1个是国际化。

过去10年的现实是，中国企业做中国市场，美国企业做全球市场。

这不是因为我们不努力。

PC时代，不是只有中国落后了。

除了美国企业，全球领导品牌里也没有日本或欧洲企业。

显然，这背后有产业格局的问题，不是某个企业是否努力的结果。

晨兴的刘芹刚说过一样的道理。

“天道酬勤”该分为两个词，天道，酬勤。

PC时代没中国企业的位置，非美国企业莫属。

这是天道。

PC是美国创造并领导的产业。

不仅仅是copy to china，其实是copy to global。

但移动互联网不再是美国创造并领导的产业，这是我们最大的机会。

移动互联网，美国从07年开始，日本从01年，中国从04年开始。

亚洲国家领先。

这跟生活方式相关。

美国是长在车轮上的国家，双手被绑在方向盘上。

亚洲公交系统发达，大家在公车上玩手机。

我们要比美国用户平均每天多1-2小时的手机上网时间。

亚洲用户在手机上的需求远比美国旺盛，内涵有纵深。

亚洲手机的样式就比美国多，成为一种装饰品，亚洲大部分人逛街时都手拿手机。

美国在大街上拿手机的少很多。

孕峰：这可能也是现象。

背后有什么逻辑。

俞永福：后发展的经济体，往往有跨代发展的特征。

美国欧洲，年轻一代更多跟着上一代的习惯。

发展中国家，更多跳过上一代的发展阶段。

在中国，固话跟手机基本是同步发展，比较平衡，并驾齐驱，但趋势是移动超越固定互联网。

在印度，固话还根本没发展，PC没普及，就先上了手机，反过来直接进入了“移动互联网就是互联网”的阶段。

而在美国，固话和固定互联网饱满发展，手机只是它的重要补充。

这是我们在2010年开始做国际化时看到的趋势。

中国企业国际化，UC是最早的。

在印度和越南，没人知道BAT，但他们知道UC。

UC已经成为了品牌。

[名人故事]如何评价马云如何评价马云评价一个人是很难得。

中国有一句古语叫盖棺定论，其实盖棺都不一定定论，因为人是一个复杂的社会动物。

但对于马云这样的企业家来说，就是一位公众人物，而且搞的事、说道的话，基本上就是透明化的，所以大家可以根据自己的体会，展开官方评价。

首先，在商业上，马云是一个成就巨大的企业家。

能从微末中，将阿里巴巴制成具有全球影响力的互联网企业，你必须得钦佩马云的能力。

其次在做人上，马云也是值得尊重的。

一个不值得尊重的人，不可能将在一无所有的时候，能团结一致“18罗汉”跟他共同创业的。

所以马云就是一个很存有人格魅力的人。

阿里的价值观，就是马云本身所期待的。

也表达了马云对社会正能量充分认可。

不要以为价值观是虚的，有价值观的人，才值得尊重。

第三，马云就是一个能较好抒发自己观点的人。

马云总是能够让自己的观点，用很好的准确的语言表达出来。

具有很好的演讲家能力。

然后，马云就是一个存有韧性的人。

在阿里巴巴成功之前，马云已经经历了多次创业失败，但他没有放弃，依旧不屈不饶继续创业。

而在阿里巴巴成长过程中，也曾经遭遇多次坎坷，但马云也没有放弃，一直坚持做自己认为对待事儿。

第四，马云还是一位存有很强社会责任感的人。

包括以前传播很广的“见义勇为”时间，就是那个制止偷井盖事件，可以说明，马云正义感不是空的。

而建立的蚂蚁信用，更是得到广泛的认可。

虽然蚂蚁信用还不完善，但能够以一家企业之力，去推动这样一个事业，是值得尊重的。

除了，阿里的种树公益，具体内容名称叫做什么都忘掉了，虽然我也经常在支付宝上面施肥。

还有马云对乡村老师的真情付出，也可以证明这是一个有社会责任感的人。

第五，马云的技术创新意识相当猛烈。

包括阿里巴巴的发展过程，也是持续具备创新动能。

这些创新不一定都是马云倡议的，但都得到马云支持、认可的。

包含阿里云、包含蚂蚁信用。

最后，马云还是很懂得保护自己的人，是一个很有智慧的人。

马云说过，中国的企业家就是没好下场的，所以惨烈勇退，准备工作回去当老师了。

阿里巴巴马云名言精选1. 初次创业如初恋失败的故事很凄美。

2. 即使跪着，我也得最后倒下!3. 男人的长相往往和他的的才华成反比4. 只为成功找方法，不为失败找理由。

5. 晚上想想千条路早上醒来走原路.6. 心中无敌者，无敌于天下。

7. 我用望远镜也看不到对手，根本不在乎跟谁竞争——马云8. 最优秀的创业一定是简单的!优秀公司一定是简单的!9. 男人的胸怀是委屈撑大的，多一点委屈，少一些脾气你会更快乐。

10. 做任何事，必须要有突破，没有突破，就等于没做。

1. 蚂蚁走的好，大象也搞不死他。

2. 上当不是别人太狡猾，而是自己太贪，是因为自己才会上当。

3. 永远把别人对你的批评记在心里，别人的表扬，就把它忘了。

4. 如果你很多书，千万别告诉别人，告诉别人别人就会不断考你。

5. 短暂的激情是不值钱的，只有持久的激情才是赚钱的。

6. 有时候死扛下去总是会有机会的。

7. 一个成功的创业者，三个因素，眼光、胸怀和实力。

8. 当你成功的时候，你说的所有话都是真理。

9. 每个人都应学会认真做事，大度做人。

10. 如果有两种选择：一是一流的团队，三流的执行能力;二是三流的团队，一流的执行能力。

我情愿选择后者。

11. 有结果未必是成功，但是没有结果一定是失败。

12. 创业者书读得不多没关系，就怕不在社会上读书。

13. 有时候把自己长项藏起来，弱项暴露出来没关系，这是我的建议。

14. 人要成功一定要有永不放弃的精神，当你学会放弃的时候，你才开始进步。

15. 今天很残酷，明天更残酷，后天很美好，但是绝大部分人是死在明天晚上，只有那些真正的英雄才能见到后天的太阳。

16. 今天很残酷，明天更残酷，后天会很美好，但绝大多数人都死在明天晚上，却见不到后天的太阳。

所以我们干什么都要坚持!一直很欣赏马云这句话，有人总结马云，是网联网里最能吹牛的人，但是是唯一一个把吹得牛实现的一个人。

17. 今天很残酷明天更残酷后天很美好!很多人死在明天晚上看不到后天的太阳.企业家要懂得自己左手温暖右手........18. 毋庸置疑，强大的敌人可以让你的努力事半功倍。

马云对员工的经典语录2017-04-16马云1999年创办阿里巴巴网站，曾获得日本第十届企业家大奖、中国经济十年商业领袖十人、cctv中国经济年度人物、中国最慷慨的慈善家等奖项和称号。

XX年5月10日，马云卸任阿里巴巴集团ceo，兼任阿里巴巴集团董事局主席、中国雅虎董事局主席、华谊兄弟传媒集团董事、菜鸟网络董事长等职务。

XX年10月27日，马云位列福布斯XX中国富豪榜第一(195亿美元)，成为中国首富。

1、有格局人常说，常在江湖混，哪有不挨棍，也就是说，工作过程中，有说闲话的，有批评的，有帮倒忙的，还有背后说你不好的，如果你作为高管，那一定是一笑了之，有谁听说过天天说别人坏话就能成功的，还有谁听说过，天天反论别人还能大器者，所以，心胸宽广，不受一些人影响，大度，这样的人，才可以做到高管，这叫有格局。

2、阳光心态不要把消极的信息带到工作上来，不要把不好的信息发到微博、微信上去，而是学会把不好的信息，消化掉，坚持阳光的心态，拨云见日，把青春所拥有的一切，展示给这个社会，这样，活在当下，活得有意思。

3、一日千里的成长每一个人一日千里的成长，把女人当男人用，把男人不当人用，不是真正的管理，把普通人当成优秀者，才是真正的管理，那需要我们自我成长要快。

4、先做榜样，再做管理先做榜样，再做管理，走向第一线，走向新生活，所以，只指挥别人，没有自己大胆做，按系统做，永远都是纸上谈兵，早晚就是要出事的。

5、文化统一就是相信，实干，服务，pk，这样的文化，正直，阳光，并且有感染力，这样的文化，是很好文化，是广大优秀员工集体的结晶，是每一个人价值的体现，凡是遵守者，都业绩好，团队强，还破坏者或不执行者，要么危险重重，要么业绩平平，所以，文化统一。

6、心灵契约高管之间，高管与公司之间，联系有时并不多，但有心灵契约，不相离，不吹拜，务实，相互支持，关键时间替对方着想，这就是心灵契约，代表着责任，相信，承担与爱的精神，得到了体现。