细节工作总结6篇

细节工作总结6篇
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细节工作总结6篇
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细节工作总结篇1
20XX年9月，经组织安排，我进入高一年级7班，受该班班主任沈建雄老师指导，担任该班影子班主任。

作为新入职教师，很有必要在老班主任的带领与指导下逐步熟悉并接手班主任工作。

在担任影子班主任过程中，我体会到作为一名班主任特别是优秀班主任的不容易，对班主任这一角色有了更深的理解。

班主任对一个班集体来说犹如父母，在这一学期里，我感受到了原班主任的用心良苦，我从一名学生的身份逐渐过渡为班主任的身份。

从一开始我就有意识地转变自己的角色，以尽早适应班主任工作，为自己的班主任生涯做好准备。

在过渡的过程中的适应期是艰难的，我必须时刻提醒自己班主任的身份，注意自己的言行举止，尽力做到以身作则。

班主任工作随着与学生的熟悉程度的加深而进行得愈加顺利。

在担任影子班主任的过程中，我努力做好自己，用心为学生，最后也终能收获到学生真诚的悦纳，这对我来说是一笔无比珍贵的财富，是对我最大的肯定，学生的支持让我对教育充满了信心。

从摸索模仿到熟悉成熟时一个不断学习的过程，在认真执行实习
班主任工作的过程中，我得到了许多启迪，我明白了要成为一名优秀的班主任是需要付出心血的，受到学生欢迎的班主任也都是有其独特魅力的。

对此，我也总结了一些心得经验。

一、制定详尽的工作计划，做到繁而不乱
古语有云：凡事预则立，不预则废。

这说明制定计划的重要性。

我在接手影子班主任的第一天，就马上意识到班主任工作繁重异常。

因此，在开展班主任繁重的工作之前，我便先根据本班的实际情况制定详尽的工作计划。

我能较快的了解整个班级的情况和特点。

接下来我通过班委会了解了班级的一些日常工作以及班委的一些具体情况。

二、深入调查研究，全面摸清班底
作为一个班主任，一定要了解班上每一位学生，这样才能做到因材施教。

我作为一个影子班主任，刚开始对学生的基本情况不了解，于是我利用进班前三天，通过找班主任沈老师了解情况，开班干部会议，找学生个别谈话，悉心观察等方式，来了解学生的基本情况，包括学生的主体思想，学习现状，学习成绩，优秀学生和后进生。

同时，还通过批改周记、作文，中下午有空找学生聊天，晚自习随堂自修或备课，深入班级，广泛接触学生，与学生进行心与心的交流沟通。

通过以上方法，不到一个星期，我逐步了解了班内每一个学生，为做好班级辅助管理工作做好了准备。

三、要以身作则，以情动人。

班主任要让学生信服，首先要以身作则，并通过细节来感动学生。

作为影子班主任，无论是在穿着打扮方面，还是在言行方面，无论是
在教学能力方面，还是在个人修养方面，我都以一名正式班主任的身份要求自己，力求在班中得到了学生的认可与支持。

只有尊重自己、为人师表的老师，才能从学生那里得到爱戴与尊重，在班中建立起学生对自己的威信，这是班主任工作的基础。

为了规范学生的行为，我在教育工作中，真正做到为人师表，率先垂范.我作为一名班主任，在工作实践中，要求学生做到的，我首先带头做到;要求学生讲文明礼貌，我首先做到尊重每一位学生;教育他们要早到，我在上课时候会准时来到教室；教育学生搞好团结，我首先做到和科任老师，年级同志搞好团结，和学生交知心朋友。

这样自己的一言一行已经成了一种无声的教育，同时也赢得了学生的爱戴.。

四、注重师生的情感交流
没有交流，就没有教育，就没有感悟，就没有情感。

走近学生，和每一个学生成为朋友，让他们尊重我，喜欢我，理解我。

我利用午饭的时间和住宿学生一起沟通思想，了解情况；利用放学后的时间和学生谈心、交流；
五、要学习借鉴他人的班级管理方法
由于我是新入职教师，经验尚浅，在班主任工作这一块更是几乎空白。

工作中，也存在很多问题。

除了找原班主任请教外，我尽量找班干部谈心开会，让他们一起合作策划各种有意义的活动，在各种活动的具体策划，组织过程中我只起指导作用，活动结束后及时进行表扬或鼓励，使学生的主体精神在表现后得到弘扬.班级的凝聚力通过这些活动得到了很大的增强.结合实际情况不断完善自己，发展自己
有特色的管理风格。

这需要时间的实践积累，但也必须是我们每一名班主任要努力的方向。

科学有效的班级管理方法能大大促进班主任和学生之间的合作相处。

影子班主任的工作虽不及班主任工作，但足以让我感受到班主任工作的重要、深奥，它不仅是一项工作，更是一门深奥的艺术。

班主任工作是很有挑战性的工作，每一个学生都是一个世界，要想成为每一个学生的朋友，要想得到每一个学生的信任，需要付出很多的心血。

但是，这一切都很值得，因为，你得到的将是一个美丽的世界！工作着是美丽的！在以后的日子里，我将继续钻研学习、提高素养，借鉴各班主任的教育智慧，争取早日成为优秀的班主任。

细节工作总结篇2
本学期，我担任八年级4班的班主任，自开学以来，我一直在思考如何做好班主任工作，下面谈一下一个学期以来的班任心得和经验教训：
一、一期限来的工作情况：
1、重视和搞好班干部的发掘、扶持和培养。

我首先选择一些品学兼优、责任心乐意为同学服务的学生担任班干部，要求他们努力学习，团结同学、以身作则，鼓励他们要大胆工作，有要严格要求，注意工作方法。

我还定期开班干会，一方面从他们身上了解到更多班的动态，有可以让他们总结每星期班的好、不好的方面及下星期要能力的方向。

另一方面指导他们工作方法，帮助他们提高工作能力。

2、深入了解学生，多和学生沟通。

及时了解学生的思想、学习和生活情况，以便对学生进行有针对性的教育。

3、加强与家长的沟通。

我经常与家长取得联系，争取积极作好合力教育工作。

主要是通过电话联系，让家长第一时间了解学生最近的学习情况等，有时邀请家长来学校面谈或到学生家中了解情况。

与家长取得了共识，学生学习、品德上等问题的解决都收到了事半功倍。

二、心得体会：班风的培养与建设
班风，是本级内大多数同学情绪、言行、道德风貌和作风等方面的共同倾向。

是巩固和发展班集体的必要条件，是班集体形成的综合标志。

有良好班风的集体，首先能普遍地珍惜自己的班集体成员的身份，使自己的言行与群体的风尚协调一致，融为一体。

要培养良好的班风，就要：
（1）培养学生对班级的归属感和团体感。

我所担心的虽然在七（4）时是一个纪律较好的班，但也是一个很活跃的集体，是一个很有潜能，很团结的班级，但我相信这样的班级，不会是一个差班。

我让他们对班充满信心，自然而然，对班的归属感就上来了，也会自豪的说：我是八（4）班的。

并且在以后的日子里表达的鼓励，要有竞争精神，跟八（3）班竞赛。

慢慢的，一个班就组合起来了。

（2）重视课外活动。

一个班想要有凝聚力，就要利用不同的机会让他们做一致的事情，如校运会、班会课搞活动等，让他们通过活动彼此更合更团结。

如在校运会期间，运动员与非运动员彼此合作，
没有人是置身事外的，我让他们结成对子，让每个运动员配一个同学，帮他们处理事情，陪跑、拿水等一些需要，他们都能完成任务，每个班员都为在场上的运动员打气，我真为他们而感动。

当班主任很辛苦，但也很充实，有很多钻不完的学问，同时与学生多接触，得到很多感触，也使自己在各方面得到提高。

一分耕耘，一分收获，班主任是一个没有可闲的工作，你对班付出了多少，就有回报的多少，而这种回报是爱的回报，是一分满足感、成就感的回报，它比任何物质的回报还要来的珍贵。

三、问题及教训
本学期，班级部分同学学习主动性不强，上进心缺乏，成绩不够稳定；寝室就寝纪律不是很好，有待于进一步提高；班级个别同学生活散漫，行为习惯尚需进一步养成等等。

四、努力方向
1、不断向优秀教师请教，借鉴他们先进的管理方法
2、深入学生中，关心他们的生活、学习，从实际情况掌握个人的个性，循循善诱，让他们各尽其能
3、定期举行各类班级活动，增进班级凝聚力，形成具有班级特色的班风、学风
总之，一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切。

作为一名普通教师和班主任，我想只要我留心，每天工作，每天创新，每天反思，每天积累，就一定能够取得理想成绩。

细节工作总结篇3
时光荏苒，转眼一学期的实习生活就要结束了。

俗话说不想当将军的士兵不是好士兵，不想当班主任的老师也不是好老师，所以在第四周的时候我们通过与学校沟通，每人担任一个班的班主任助理，体验班主任的工作。

经过三个多月的亲身体验，我有许多感悟和收获，受益匪浅。

三个月，时间不长，但我与学生共同参与的活动很多。

在每天早晨6:30去班里看学生的状态以及迟到、请假情况，监督卫生；在大课间班主任带操，陪学生一起锻炼身体也起到监督的作用；组织课外活动——值周；开班会；甚至有幸参加了一次家长会；带领学生参加拔河比赛和五四文化节，为学生加油；统计班里留守儿童情况；处理班里的突发的情况等等。

通过这些大大小小的事情，具体感受如下：
一、尽快了解每一位学生，因材施教
每位学生都有不同的家庭和经历，形成的性格也绝不相同，差异性是真实存在的，对不同的学生只有因材施教才能取得想要的效果。

7:00的早读，往往有迟到的学生，对这些学生不能一味批评，比如田志浩是因为在半路帮学生带早饭，张静静是因为家离学校远，而有的学生是因为厌学，根本就不想来学校，如果单纯批评这些学生可能导致直接辍学。

针对不同的情况要因材施教，不能一味批评，使之改正才是想要的结果。

如果某一位学生在课堂上捣乱，老师想要提醒制止他，你连学生叫什么都不知道，起不到效果，所以老师要尽快了解每一位学生，特别是班主任老师。

二、优秀的班干部决定班级的正常秩序
校园活动丰富多彩，多以班集体的形式展开，所以优秀的班干部起到至关重要的作用。

在实习期间，我参与了值周活动。

在这一周，校园的卫生需要我们班的学生打扫和维持。

校园区域的划分，人员的分配如果有认真负责的卫生委员安排，那班主任就可以减少很多工作。

还有班级文化的建设，墙的装饰和板报体现一个班的班风，每次的更换都需要文艺委员的才华。

要想使班级活动顺利进行，就得挑选认真负责的学生担任班委，重点培养，把班级事务明确分开交给班委负责。

三、严慈相济
这是第一批学生，爱孩子们是一定的，但在教育时要严慈相济。

爱心是伟大的，但是绝对不是万能的。

所以，对学生付出爱是门艺术，如果仅有爱心，没有严格要求也不行。

现在的孩子大都是不缺少爱的，或者说他们拥有的爱太多了，以至于在我们对他们付出爱时，他们以为是理所当然。

所以，我想：很多时候，我们的教育离不开严格要求。

四、家长会是必不可少的
教育不但包括学校教育，还包括家庭教育和社会教育。

家长对孩子的期盼、鼓励和批评对孩子影响甚大。

经过两个月，学生或多或少都暴漏出一些问题，王老师通知了全体家长在学校的小会议室开家长会。

先大体分析学生的情况，后针对每位学生进行分析，给家长提供客观真实的在校情况，分析原因，提出解决方法，在家长的帮助下使学生能更进一步。

这种方法让我感受颇深，班主任对学生的了解透彻到这个地步，针对每位学生都能有恰当的教育方法。

几个月的时间，让我们的心紧紧凝聚在了一起，收获了幸福，收获了友谊。

实习有苦有乐，有欢笑有泪水，有数不尽的酸甜苦辣;实习让我丰富了知识，增长了经验;实习让我坚定了信心，增加了勇气;实习带来的是无价的人生阅历，是宝贵的一课。

在这半年的实习中，我学到了很多的东西，不仅仅在自己的专业，教学能力、管理学生等方面，而且在为人处世等方面我觉得自己成熟了不少，自信了不少。

这一段顶岗实习的经历也必将会我以后的人生产生深远的影响，作为未来的教师，在今后的教师生涯中，我一定会更加努力实践自己作为人民教师的信念。

细节工作总结篇4
班主任，是学校中全面负责一个班学生的思想、学习、健康和生活等工作的教师。

是一个班的组织者、领导者和教育者，也是一个班中全体任课教师教学、教育工作的协调者。

班主任的地位在学生心目中是较高的，班主任的话对学生是最具影响力的。

在众多任课老师中，学生对班主任老师是最崇拜、最信任的。

经过一年的班主任工作，我深深体会到，良好的师生感情是决定班主任工作成功与否的关键，也使我学会了与学生的相处之道，怎样看待现在的90后。

基本情况：全班现共有45人，男32人，女13人。

有近五成人无心向学，纪律散慢，上课经常睡觉、迟到也较为严重，有两个还是经常旷课的，而且还是留守学生，还有一些自理生活的能力较差。

这些都给管理好这个班级带来了较大的阻力。

进入高三的学习，内容难度加大，对于象我班的程度较差的学生来说难度更大，往往因为学习
不能立见成效而慢慢消沉。

针对这些实际情况，我在班级管理中采取了一些措施，并取得一定的成效。

一、班会对学生进行成绩和程度的分析，正确看待自己所处在的学习上的位置，让学生保持良好的心态，同时给学生创设良好的学习情境，使他们开开心心的迎接每一天的学习生活。

二、个别谈心，这很重要，对于不同的学生挖掘他们的内心世界，了解他们所做所想，这样会使教育能抓住切入点，教育才能有效果，从本学期来看的确收效很大。

使班级纪律卫生明显好转，文明班级率提高了。

例如，我班的高景同学，开学初经常迟到、旷课。

经过几次和他细心的谈话，了解到他是留守学生，父母在外打工，并且他晚上还去做一份兼职。

导致他睡眠不足，以至经常迟到、旷课。

经过交谈后，他改变了很多，有事有病都会打电话过来请假，病假还有医生证明，上课伏台睡觉少了很多。

这对于他来说有了很大的进步。

三、加强寝室的管理工作，本学期到寝室检查多次，对存在的卫生纪律方面的问题能及时解决，女生宿舍要好一些，男生宿舍还存在问题，总的来说有很大的进步。

四、学生思想工作紧而有序。

作为班主任不仅是班级的管理者，同时也是实施素质教育的急先锋。

在实施素质教育的今天，我们要更多的对学生投以关怀，能够用自己火热的心去感动他们。

真诚关心和爱护学生，不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心，而且要具体体现在实际行动上，平等对待每一位学生，不论是成绩好的还是成绩差的，不论是家庭富裕的还是条件较差的，不论他是否犯过错误，班
主任都要一视如仁，不搞特殊化，不偏见，要尊重学生人格，公平、公正、平等对待班上每一位同学，融洽师生关系，增强师生情感交流渠道，让学生学习有一个温馨和谐的场所，这样他们才能好好学习，才会有学习的动力。

五、开展好各项活动，本学期运动会上，积极调动学生参与的积极性，发挥他们的体育特长，在运动会上能够克服困难，尽最大所能参加比赛，发扬体育精神。

总之，本学期工作成绩是肯定的，要不断分析和总结经验和教训，通过不断的学习和提高自己的业务水平和班主任的工作艺术，为把班主任的工作做得更好而努力。

细节工作总结篇5
近年来，人们生活水平已经得到很大的提高，温饱也只是为数不多的人的追求焦点，绝大部分的人开始放眼于健康成长，自我保护意识在不断地增强。

同时，心理卫生知识的不断普及，护理服务项目、服务范畴的多样化发展等等，这些因素的变化都对护理工作提出了更高的要求。

对于所有已成为护理管理者来说，若想要提高护理质量和护理服务水平，就必须时刻注重细节服务，在工作的过程中追求四个零，在服务中诠释四个零，即护理质量零差错、护患关系零距离，护理技术零缺陷、护理服务零投诉。

护理工作其实就是平凡加简单的总和体，但是要做优秀却是一件非常不容易的事情。

注意细节与不注意细节，将让护理工作结果有着天壤之别的差距。

比如说有二名护士在相同时间里都完成了同等数量
的静脉穿刺，总体来说他们都做了也就是完成任务了，而且都没有发生什么大的缺陷，这样看来二护士工作效果似乎不相上下。

但是当我们放眼于细节时便会发现，甲护士服务的病人满意率100％，病人基本知道自己在这一治疗过程中用的是什么药，也很清楚相关的注意事项。

每一个病人穿刺完毕后，护士均将病人安置妥当，没有暴露病人，无漏针现象。

而乙护士呢？有一根棉棒掉在病人的床旁，穿刺完毕后护士也没有对病人进行任何的安置和关怀，病人都不了解自己的用药情况和输液的注意事项。

这样一对比，二位护士的工作在质量上就显现出了明显的差异，甲注意了工作中每一个环节中的细节，而乙只追求完成工作的数量却忽视了工作中的细节。

能否做到注意细节，是影响护理工作能否高质量的一个重大因素。

认真细心对待平凡的工作就是不平凡，是我们护理工作的准确展现。

比如病人的晨间护理，在给病人整理床铺时，你选择什么样的沟通方式与病人进行沟通，是合作还是命令？是随时带着一颗医者仁心还是要求病人围绕着我们？在语言的细节上重视和不重视将会有着完全不同的结果。

晨间护理我们天天做，但做得非常好的人并不多。

晨间护理顺利完成的一个重要前提条件是赢得病人的配合与支持。

进入病房你先告知病人什么？你是先关心病人还是只注重病房的整洁；在动手开始操作时，你是否先问了病人的病情？你是否看了有手术切口病人的伤口？你是否给需要拍背的病人拍背了？你是否给了对疾病已经失望的病人一点信心？平凡的护理工作正是靠着这一个个细节的注重而完成。

随着工作量的增多，越来越多的年轻护士不怕辛苦、不怕累、不怕脏。

大家工作起来都很努力也很认真，并且谦虚好学，但由于年轻护士工作经验比较少，导致出现错误的几率大。

经过出现错误后的总结和反思，我们痛心地发现其实错误常常出现在最简单的问题或是最寻常的小事上，这就呼吁我们必须在细节上更加注意，历练重视细节、将小事做细的习惯。

要把细节做好，最重要的是训练。

任何小事都需要训练，勉强成习惯，习惯成自然，每一个开始都是很勉强的，按照某一种步骤反复进行训练，久之就习惯就自然了。

细节不仅仅是行动和语言，还表现在一个眼神一个微笑。

社会需要和谐，医院一样需要和谐，医院的和谐则主要体现在医患关系的和谐上。

创造医患关系的和谐氛围，这不但需要好的技术，好的工作方法，好的语言，还需要情感这一细节。

以真情对待每一位病人，要坚守体恤病人，同情病人，态度上尊重病人，关心病人的原则。

接待新入院的病人要热情地迎上前，立即把病人带到病床或者让病人坐在凳子上，送上一杯开水，然后再进行其他工作；对出院的病人，必须帮病人拿行李送至门口，同时送上一些祝福的话语，然后才与病人道别；当回答病人寻问时，给一个微笑和肯定的眼神，当病人家属失去亲人时给一个沉默凝视的眼神，当产妇在产床上痛苦地分娩时给一个鼓励和安抚的眼神。

虽然一个眼神，一个微笑对于很多人来说并不是什么弥足珍贵的东西，有时病人连看也没有看到，但是一旦深受病痛折磨的病人感受到了也许终身难忘，也许是你的眼神让他鼓足了生存的勇气，也许是你的眼神让他看到了力量，也许是你的眼神让他感觉到了。