淮安信息职业技术学院 学生思想道德教育管理程序ISO9001：2008版 本：B编 号：HCIT-QP-XS006受 控：（盖章）编 写：审 核：批 准：分 发 号：2009年8 月26 日实施 2009年8月 26日发布1、目的本着为学生成长成才服务的宗旨， 发挥思想道德教育在人才成长中 的导向和促进作用,调动和组织各种思想道德教育因素形成合力,实现 全员育人，共同进行学生思想道德教育工作，促进学生德、智、体全面 发展，以达到培养高素质技能应用型人才的目的。
2、适用范围适用于全院学生思想道德教育工作。
3、职责3.1 学生工作部（处）职责3.1.1 负责制定和完善各项学生管理制度， 会同院团委制定全院学 年学生思想道德教育工作计划。
3.1.2 会同相关职能部门负责对各系学生思想道德教育工作进行 指导、督促、检查和考核。
3.1.3 负责全院学生心理健康教育与咨询工作。
3.1.4负责全院学生困难资助工作和弱势学生的教育指导工作。
3.1.5 负责组织指导对学生进行素质教育、新生军训和入学教育。
3.1.6负责制定全院学生军事理论课计划并组织实施。
3.2 团委职责3.2.1 负责制定年度团员思想政治教育计划。
3.2.2 负责组织协调、指导学院团员思想政治教育活动。
3.2.3 负责对各系团总支、团支部思想政治教育工作进行指导、督 促和考核。
3.2.4负责指导全院学生社团工作的开展,组织青年志愿者活动,组 织协调第二课堂活动的开展。
3.2.5负责学院广播站日常工作,发挥其宣传教育的功能。
3.3 基础课部职责3.3.1 负责全院学生政治理论课及思想品德课的教学组织工作。
3.3.2负责组织指导全院学生形势与政策教育。
3.3.3负责指导学生时政类社团活动的开展。
3.3.4 负责组织开展院级学生体育活动和比赛。
3.4 招生就业处职责3.4.1 负责制订全院学生职业道德教育和就业教育计划。
3.4.2 负责组织、协调、指导全院学生职业道德教育和就业教育课 的开展。
3.4.3 负责对各系就业工作进行指导、督促和考核。
3.5 保卫处职责3.5.1负责组织指导全院学生的安全教育和法制教育。
3.6 系职责3.6.1 制定本系学年学生思想道德教育工作计划并组织实施。
3.6.2 负责组织本系学生的政治学习、思想品德教育、形势政策教 育以及职业道德教育，全面提高学生综合素质。
3.6.3 负责对弱势学生的教育转化和帮扶工作。
3.6.4负责组织开展本系社团活动,拓展学生的能力,提高学生综合 素质。
4、作业内容4.1 学生工作部（处）、团委、招生就业处、基础课部、保卫处根据 年初院党委和学院工作要点制定本部门学生思想道德教育工作计划。
4.2 各系根据院党委和学院工作要点以及相关职能部门工作要求， 制 定本系学生思想道德教育工作计划。
4.3 新生军训和入学教育、军事理论教育4.3.1新生军训和入学教育工作由学工处负责组织，各系部、保卫 处、教务处和有关部门配合进行。
4.3.2新生入学前，学工处制定新生军训和入学教育计划，并负责 联系军训教官，提前安排好教官军训期间的生活。
4.3.3新生报到入学后，学工处落实军训编队，组织召开新生开学 典礼暨军训动员大会，协助带队教官划分军训场地，确定各军训方队的 教官。
4.3.4军训期间，辅导员、班主任根据《新生军训安全管理规定》 协助教官做好对学生的考勤和管理工作，加强学生思想教育，随时处理 突发事件。
4.3.5学工处每天对辅导员、班主任的出勤情况进行检查，检查结 果作为评优重要依据之一。
4.3.6军训期间，根据《新生入学教育大纲》对学生进行入学教育。
入学教育的主要内容包括爱国主义教育、 安全教育、 学生行为规范教育、 专业教育等内容，入学教育由学工处、系和相关部门组织落实。
4.3.7军训结束时，学工处组织军训会操表演，同时对军训先进集 体和先进个人进行表彰，保存好相关工作记录。
4.3.8人武部根据《军事理论课教育暂行规定》，组织开展学生军 事理论课教学工作。
4.4 学生安全教育4.4.1每年年初，学院与各部门签订安全责任书；系部与辅导员、 班主任签订安全责任书；辅导员、班主任与本班学生签订安全责任书。
通过层层签订安全责任书，将安全教育工作落实到部门和个人。
4.4.2每学年初，保卫处对入学新生军训时集中进行安全教育，同 时，各系结合实际情况对学生进行防火、防盗、防食物中毒、防意外伤 害等方面的安全教育。
4.4.3保卫处每学期组织 1-2次全院范围的安全大检查；学生公寓 管理科不定期对学生公寓进行安全检查， 对存在的安全隐患及时进行整 改。
4.4.4保卫处根据教学管理相关规定组织开展安全教育选修课，并 结合实际情况积极开展讲座、图片展、演练等主题教育活动。
4.4.5学生的安全教育工作是系部学生工作考评的重要内容之一。
对安全教育工作不重视而造成严重责任事故的系部将取消其评优资格， 同时对有关责任人进行处理。
4.5 学生心理健康教育各系部配合进行。
4.5.1学生心理健康教育工作由学工处负责组织，4.5.2每学年开学两周内，学生心理健康教育与咨询中心根据学工 处工作计划，制定学院年度学生心理健康教育计划，并负责组织实施。
4.5.3每学年开学一月内， 学生心理健康教育与咨询中心根据 《UPI 人格测试问卷》，完成新生心理素质状况调查和统计分析工作，形成书 面报告，并针对结果采取相应措施。
4.5.4每学期开学二周内，学生心理健康教育与咨询中心完成本学 期学生心理咨询工作安排，并以通知的形式下发至所有班级，学生咨询 的结果填入《心理咨询值班记录表》。
4.5.5学生心理健康教育与咨询中心每学期组织开展1-2场专题心 理健康教育讲座，组织好“525心理健康日”等主题宣传月活动。
4.5.6各系在学生心理健康教育与咨询中心指导下积极开展学生心 理健康教育与咨询工作，辅导员（班主任）应不断提高自身素质，并能 开展简单的学生心理健康教育与咨询活动。
4.5.7各班级安排专人担任班级心理委员，形成学院学生心理健康 教育三级网络，做好学生心理健康教育知识的普及和相关信息反馈工 作，同时作为学生心理健康教育协会成员，在学生心理健康教育与咨询 中心指导下积极参加协会工作。
4.6 学生困难资助4.6.1学生困难资助由学工处负责组织，各系、财务处、后勤服务 总公司配合进行。
4.6.2每学年开学三周内，各系组织辅导员（班主任）根据《学生 综合素质测评办法》，完成学生的年度综合测评，并形成学生综合素质测评记录表。
4.6.3每学年开学三周内，各系组织辅导员（班主任）根据教育部、 财政部《关于认真做好高等学校家庭经济困难学生认定工作的指导意 见》（教财〔2007〕8号）、院《经济困难生资助管理实施办法》和《学 生家庭情况调查表》、《家庭经济困难学生认定申请表》完成新生的困难 等级认定工作及在校生的困难等级修订工作。
4.6.4每学年开学一个半月内，学生困难资助中心根据教育部、财 政部《国家奖学金管理暂行办法》、《国家励志奖学金管理暂行办法》、 《国家助学金管理暂行办法》 和学院 《国家奖学金推荐实施办法》、《国 家励志奖学金推荐实施办法》、《国家助学金推荐实施办法》、《学生 评优奖励实施办法》、《经济困难生资助管理实施办法》以及相关名额， 组织各系完成国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、学院奖学金 等相应申请表填写及推荐评比工作。
4.6.5每学期开学三周内，学生困难资助中心完成学院相关部门勤 工俭学岗位统计工作，组织辅导员（班主任）根据《高等学校学生勤工 助学管理办法》和院《学生勤工助学管理规定》、《勤工俭学岗位申请 审批表》，完成学生的勤工俭学岗位申请审批工作。
4.6.6每学年开学三周内，各系组织辅导员（班主任）根据《学生 学费收缴规定》和《学生费缓交申请表》，完成困难学生的年度学费缓 交审批工作；困难新生根据《新生入学绿色通道管理办法》执行。
4.6.7学生生源地国家助学贷款工作由学生困难资助管理中心根据 省教育厅助学贷款管理中心相关规定和通知执行。
4.6.8计财处、后勤服务总公司负责按时完成学生奖、助学金的发 放工作。
4.6.9各系对家庭经济困难的学生应建立《困难生档案》4.7 弱势学生教育4.7.1弱势学生的教育转化工作由各系具体组织实施。
4.7.2根据相关条件，各系每学期开学三周内确定需帮教弱势生的 名单， 同时确定弱势生教育转化帮助人 （辅导员、 班主任或任课教师等）。
4.7.3教育转化帮助人每月至少要与弱势生进行一次正式交谈并认 真填写教育转化情况记录表，每月至少与弱势学生家长联系一次。
4.7.4弱势生每两月应向教育转化帮助人做一次书面汇报，汇报在 此期间的在校表现情况及思想情况， 转化帮助人要将书面汇报材料保存 好，学期末交系学工办。
系部可决定给予解除，4.7.5弱势生经教育转化后符合解除条件的，有纪律处分的同时可申请撤销纪律处分。
4.8 学生思想政治教育4.8.1团员思想政治教育工作由团委负责组织，各系和有关部门配 合进行。
4.8.2 学生政治理论课、思想品德课由基础课部负责组织，并组织 指导全院学生形势与政策教育和家务事时政类社团活动的开展。
4.9 职业道德教育和就业教育4.9.1 招生就业处负责制订全院学生职业道德教育和就业教育计 划。
4.9.2 负责组织、 协调、 指导全院学生职业道德教育和就业教育课、 讲座及相关活动的开展。
4.10检查考核4.10.1 学生管理部门及各级组织应经常对本部门学生思想道德工 作进行自查，并对下属部门进行定期或不定期检查。
4.10.2 各系组织辅导员（班主任）于每学期开学两周内，根据学 生素质拓展证书和〈学生综合测评记录表〉，对学生上一学期的思想道 德进行综合考评，并计入学生学期综合测评成绩。
4.10.3 各系根据《辅导员工作规定》、《班主任工作规定》和《辅 导员（班主任）工作考核细则》，每月对辅导员、班主任工作进行量化考核，将《辅导员（班主任）月考核表》于下月 10日前报学工处备案， 并依据考核结果发放辅导员、班主任津贴；每学年结束时，学工处组织 评选院优秀辅导员、班主任，并给予表彰奖励。
4.10.4 学工部（处）、团委、招生就业处和保卫处根据《系学生 工作综合考评办法（2007 版）》于每年12月 20日—30日，对系学生 工作进行考核，形成《系学生工作考核总表》，报请分管领导和学院给 予表彰奖励。
4.10.5学生管理部门及各级组织一般在每年的6月和12月对学生 思想道德教育工作进行半年总结和全年总结，对不足之处提出整改意 见。
5.术语和定义无6.相关文件序号 文件编号 文件名称 管理部门1 《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》学生工作处2 《中共中央宣传部 教育部关于进一步加强和改进高等学校思想政治理论课的意见》基础课部3 《中共中央宣传部 教育部关于进一步加强高等学校学生形势与政策教育的通知》基础课部4 教育部、财政部《关于认真做好高等学校家庭经济困难学生认定工作的指导意见》学生工作处5 国家奖学金管理暂行办法 学生工作处6 国家励志奖学金管理暂行办法 学生工作处7 国家助学金管理暂行办法 学生工作处8 高等学校学生勤工助学管理办法 学生工作处9 HCIT-QI-XS011 《辅导员工作规定》 学生工作处10 HCIT-QI-XS012 《班主任工作规定》 学生工作处11 HCIT-QI-XS013 新生军训安全管理规定 学生工作处14 HCIT-QI-XS014 新生入学教育大纲 学生工作处15 HCIT-QI-XS015 军事理论课教育暂行规定 学生工作处17 HCIT-QI-XS002 学生综合素质测评办法 学生工作处18 HCIT-QI-XS016 国家奖学金推荐实施办法 学生工作处19 HCIT-QI-XS017 国家励志奖学金推荐实施办法 学生工作处20 HCIT-QI-XS018 国家助学金推荐实施办法 学生工作处21 HCIT-QI-XS019 学生评优奖励实施办法 学生工作处22 HCIT-QI-XS020 经济困难生资助管理实施办法 学生工作处23 HCIT-QI-XS021 学生勤工助学管理规定 学生工作处24 HCIT-QI-XS006 学生学费收缴规定 学生工作处25 HCIT-QI-XS022 新生入学绿色通道管理办法 学生工作处26 HCIT-QI-XS023 辅导员（班主任）工作考核细则 学生工作处27 HCIT-QI-XS024 系学生工作综合考评办法 学生工作处7.使用表单序 表单编号 表单名称 保存期 保存部门号限 1HCIT-QF-XS018 UPI 人格测试问卷 三年 学生工作处 2HCIT-QF-XS019 心理咨询值班记录表 三年 学生工作处 3HCIT-QF-XS020 学生家庭情况调查表 三年 各系 4HCIT-QF-XS021 家庭经济困难学生认定 申请表 三年 各系 5HCIT-QF-XS022 勤工俭学岗位申请审批 表 三年 学生工作处 6HCIT-QF-XS023 学生费缓交申请表 三年 各系 7 HCIT-QF-XS008 学生综合素质测评记录 表 三年 各系8 HCIT-QF-XS024 辅导员（班主任）月考 核表 三年 各系、学工处9 HCIT-QF-XS025 系学生工作考核总表 三年 学生工作处10 HCIT-QF-XS026 困难生档案 三年 各系11 HCIT-QF-XS027 学生评优审批表三年 各系 8.绩效指标序号 绩效指标名称计算方法 收集频率 责任部门 1 安全稳定指标 90%以上 （1-违纪人次/系生 数*10）*100% 1次/年 学工处、保卫处2 学生困难资助 投诉率3‰以下 投诉核实人次/系生 数*1000‰ 1次/年学工处。
