精选-医院创建工人先锋号事迹材料-范文

The direction of the tree is determined by the wind.悉心整理助您一臂（页眉可删）关于工人先锋号的事迹材料范文（精选3篇）工人先锋号的事迹材料1项目管理部主要负责集团所属各重点项目的建设工作。

从项目前期到开工建设到竣工交付使用，工作过程中以坚忍不拔的毅力和拼搏进取的精神去迎接每一项挑战，用严谨扎实的工作作风紧密围绕集团“12134”的重点建设工程去完成每一项工作，经营成果在本单位处于领先水平。

一、体现项目管理职能、加快项目落地项目前期工作是项目建设的重要前提。

在工作中，项目部为确保各建设项目前期进度，反复与市、区各职能部门沟通协调，组织相关材料、数据，怀着强烈的责任心与使命感每天往返于市、区各职能部门，从立项、可研到土地、规划等各项手续逐一落实，确保各建设项目的进度。

在工程建设过程中，从开工建设到竣工使用，每天都在施工现场对工程质量、进度、安全等进行全方位管控。

协调处理施工过程中出现的问题，用五加二、白加黑的工作态度，全心全意的投入到工作中，用实际行动树立起该部门拼搏奋斗的先进作风。

二、做好院内服务、创造良好服务在工作中，项目管理部为确保设计院各部室使用功能，充分发挥部门职能，从各部室用电、照明、空调、门窗、等方面入手，无私奉献用不怕苦、不怕累的工作态度，积极向上的工作热情，查找并解决了出现的各种问题，全力确保了设计院各部室使用功能，为全院干部职工拥有一个舒适的办公环境作出了贡献。

三、加强学习、不断加强政治理论和业务知识的学习良好的业务素质是优质服务的基础和保证，因此为了培养每一位员工都有过硬、娴熟的业务本领。

项目部开展定期的业务培训，学习别人先进的技术和管理经验，开拓视野，提高业务水平。

营造和谐的学习氛围、培养团队精神，建立“学习讨论会”制度，每周相互学习、相互促进，将好的经验和做法进行归纳总结，以提高员工的技术技能，形成“比、学、帮、超”的良好氛围。

医院创建工人先锋‎号事迹材料医院‎创建工人先锋号事‎迹材料事迹材‎料医院创建工人先‎锋号事迹材料材料‎先锋工人创建医院‎事迹***医院‎外二科现有职工5‎人，中高级职称2‎人，科室几年来，‎在上级工会及医院‎党政班子的正确领‎导下，科室认真按‎照医院管理年活动‎的要求，坚持“以‎病人为中心，以安‎全为核心”的宗旨‎，全科医护人员团‎结奋进，锐意改革‎，大胆创新，狠抓‎医疗质量和优质服‎务，开展以“一流‎工作，一流服务，‎一流业绩，一流团‎队”为内容的工人‎先锋号创建活动，‎有效促进了科室业‎务的发展，取得了‎较好的成绩，为保‎障广大人民群众的‎健康作出了积极的‎贡献，得到了社会‎各界的广泛誉。

‎一、领‎导重视，制度完善‎，“工人先锋号”‎创建活动顺利开展‎创建“工人先锋号‎”是以创一流工作‎、一流服务、一流‎业绩、一流团队为‎内容的一项活动，‎目的在于引领职工‎发扬工人阶级优良‎传统，发挥工人阶‎级主力军作用，为‎全面建设小康社会‎、构建和谐社会建‎功立业。

我科在上‎级工会和院党政班‎子的领导下，积极‎开展“工人先锋号‎”创建活动，成立‎了“工人先锋号”‎创建活动领导小组‎，制定了创建活动‎实施方案，完善了‎各项规章制度，努‎力营造“工人先锋‎号”创建活动的氛‎围，为科室的整体‎跨越奠定了坚实的‎基础。

‎二、加强政治和‎业务学习，提高综‎合素质，全心全意‎为患者服务学习是‎不断提高自身素质‎的主要途径。

我科‎注重加强职工政治‎理论和医疗业务学‎习，提高职工的政‎治素质和业务素质‎，全心全意为病人‎服务。

1、‎加强政治理论学习‎，以正确的政治导‎向指导医疗工作。

‎科室始终坚持每月‎两次的政治理论学‎习，学习党的十七‎大精神以及各级卫‎生工作会议精神，‎认真执行卫生部行‎业纪律“八不准”‎，积极开展医药购‎销领域治理商业贿‎赂工作，教育和引‎导全科职工遵守法‎律法规和职业道德‎，自觉抵制收红包‎、拿回扣等丑恶现‎象。

工人先锋号重症科室事迹范文因为肩负“救死扶伤〞的神圣使命，他们以执着的信念与时间赛跑，为无数垂危的生命插上飞翔的翅膀；他们用高超的医术与死神搏斗，让使命与生命同行，制造了一个又一个生命奇迹；他们不分白昼，二十四小时坚守岗位，他们披星戴月，以科室为家无怨无悔，用人性化的效劳,给予生命的关心，为千万危重患者托起生命的期望。

他们就是七台河市人民医院重症医学科全体医护人员，在医院“提升能力改良作风优质效劳〞活动中奋力前行，打造成为“优质效劳示范科室〞。

勇于担当，铸国家重点专科品牌提到ICU，不能不提到一个“星光四射〞的科室领头人——科主任魏晓文。

全国五一劳动奖章获得者、省首届“龙江名医〞、省优秀共产党员、市第—批诊治援藏队员、市级劳动榜样、市第三届十大新闻人物、市卫生健康系统新冠肺炎疫情防控工作先进个人……一个个闪光的荣誉都是用汗水催开的花朵。

自2022年市人民医院组建ICU开始，他在这个岗位上已坚守了13年，带着科室一路前行，将重症医学科打造成为国家ji临床重点专科。

ICU是综合科室，病种复杂，病情变化快。

没有过硬的诊治理论知识和熟练的抢救技能根本无法胜任ICU工作。

魏晓文深知要担负起全市急危重症患者的抢救重任，就必需要打造一支技术素养过硬的团队。

他通过组织科室业务学习，以病例汇报、疑难病例商量、临床知识点培训等形式，全面夯实诊治团队业务理论知识，制作课件、带教讲解，不断提升科室综合救治能力。

对急性大面积心肌梗死、大面积脑梗、哮喘呼吸衰竭、重症胰腺炎、重症肝炎、重度农药中毒、严峻心律失常、严峻休克、布满性血管内凝血、重度复合创伤等疾病的抢救医治探究出一整套经验。

科室年收治患者800余人次，专科救治能力辐射到周边市县。

目前，市人民医院ICU的整体监护能力、抢救医治水平和抢救成功率已处于同类医院先进水平。

医者仁心，视患者生命至上强将手下无弱兵，在重症医学科，医护人员人人都是精兵，个个都是骨干。

他们时刻牢记职业给予的神圣使命，把病人的需要当作自己最大的追求，把爱心和汗水献给了渴望生命的患者。

医院创建工人先锋号事迹材料
XXX医院外二科现有职工5人，中高级职称2人，科室几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，科室认真按照医院管理年活动的要求，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的工人先锋号创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、领导重视，制度完善，“工人先锋号”创建活动顺利开展
创建“工人先锋号”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动，目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。

我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“工人先锋号”创建活动，成立了“工人先锋号”创建活动领导小组，制定了创建活动实施方案，完善了各项规章制度，努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围，为科室的整体跨越奠定了坚实的基础。

二、加强政治和业务学习，提高综合素质，全心全意为患者服务
学习是不断提高自身素质的主要途径。

我科注重加强职工政治理论和医疗业务学习，提高职工的政治素质和业务素质，全心全意为病人服务。

1、加强政治理论学习，以正确的政治导向指导医疗工作。

科室始终坚持每月两次的政治理论学习，学习党的十X大精神以及各级卫
- 1 -。

医院创建工人先锋号事迹材料我所在的医院，作为一家地方级综合性医院，一直以来以提供优质医疗服务为己任。

为了进一步加强医院的管理，提升员工精神风貌，增强团队合作意识，我们医院决定创建工人先锋号。

这一号召得到了广大员工的积极响应，通过众多员工的共同努力，我们成功地创建了工人先锋号。

首先，我们医院积极倡导员工间的相互帮助和深入合作。

以前，由于各岗位之间的工作内容存在差异，导致员工之间相互了解和交流的机会较少。

然而，当我们决定创建工人先锋号后，情况有了很大的改变。

在创建过程中，来自临床、药房、后勤等各个岗位的员工开始互相协作，相互学习。

例如，临床人员主动与其他岗位的员工交流，了解他们的工作内容和操作技巧，以提高工作效率。

而后勤人员也开始向临床人员学习医疗知识，以便在协助医生和护士的过程中，更好地为患者服务。

这种相互帮助和合作的精神，不仅增强了团队凝聚力，而且提升了医院整体的工作质量。

其次，医院创建工人先锋号还推动了员工的自我学习和进步。

我们医院通过举办员工培训班、开设学习小组等形式，为员工提供了学习的机会。

工人先锋号的创建激发了员工的学习热情，很多员工在闲暇时间主动学习相关知识和技能，通过学习提高了自己的专业水平。

有些员工还参加了各类培训班和学术交流会，借此机会拓展了自己的视野，提升了自己的综合素质。

这些学习和进步的努力，不仅使员工个人受益，也为医院的发展奠定了坚实的基础。

值得一提的是，在医院创建工人先锋号的过程中，我们还积极参与社区活动，为社会做出了一些贡献。

我们组织员工前往贫困山区开展义诊活动，为当地居民提供免费的医疗服务。

此外，我们还积极参与各种公益活动，如捐款、捐血等。

通过这些活动，我们不仅获得了宝贵的实践经验，同时也提高了员工的社会责任感，增强了员工的社会归属感。

总的来说，医院创建工人先锋号是一项具有积极意义的举措。

通过相互帮助和合作，员工之间的关系得到了改善，提升了工作效率；通过学习和进步，员工个人的能力得到了提高，为医院的发展培养了更多的人才；通过积极参与社区活动，员工积累了宝贵的社会经验，提高了社会责任感。

工人先锋号事迹材料**科是一个团结、和谐、创新管理、与时俱进的医疗团队。

在医院的领导下，医务人员以饱满的工作热情，严谨的工作作风，热情温馨的医疗服务，赢得了领导和患者的一致好评，取得了良好的社会效益。

一、努力钻研业务，为病人提供高质量的医疗技术服务。

科室主任特别注重加强科内医护人员的基础理论的学习及业务技能的训练,要求大家要做到知识更新、技术过硬。

本着这一目的，科里定期进行业务学习，规范业务查房，科主任带领大家严格按照查房制度，有针对性的分析疑难、危重病例，认真讨论诊疗方案，总结经验，每月进行业务知识的学习及讲座，并积极为医生及护士提供参加各种学习的机会，经常组织全科人员参加各种基本技能的训练，使整体医疗及护理水平不断提高。

在过去的一年，接诊了无数病人，其中在心肌梗塞、急性脑梗塞、脑出血等危重病人的抢救、治疗方面积累了许多宝贵的经验，被患者家属们称为“治疗心梗专业户”。

二、树立良好的医德医风、为病人提供全程的伏质服务。

按照院领导的要求，全体医护人员严格执行优质服务规范，做到了病人第一、服务第一、质量第一。

工作程序更加规范化，服务过程更加方便化，服务对象更加满意化。

塑造了良好的行业行象。

内科的工作是平凡的，但医护人员的一言一行都代表着医院的形象。

所以的全体医护人员不但有一种团队精神，更有一种奉献精神。

医生护士废寝忘食地工作，常年节假日都得不到休息。

在工作中他们不怕苦和累，任劳任怨，从不计较个人的得失。

例如**患者大面积脑出血，被送到科室的时候，生命危在旦夕，在联系不到家人，没人交住院费的情况下，主任第一时间下达全力抢救的指示，吸氧、建立静脉通道、抽血、导尿、心电监测……二十出头的年轻护士，没有半点犹豫，给其擦脸、擦身、洗脚、翻身、拍背等等，每一个细节都做的十分认真。

直到一周以后，患者清醒病情稳定，家属才到达医院。

这期间，医生护士除了忙完自己的工作，还要照顾刘斌，但没有一个人抱怨过。

三、一切为病人着想是全体医护人员的心愿。

医院创建工人先锋号事迹材料__*医院外二科现有职工5人，中高级职称2人，科室几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，科室认真按照医院管理年活动的要求，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的工人先锋号创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、领导重视，制度完善，“工人先锋号”创建活动顺利开展创建“工人先锋号”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动，目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。

我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“工人先锋号”创建活动，成立了“工人先锋号”创建活动领导小组，制定了创建活动实施方案，完善了各项规章制度，努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围，为科室的整体跨越奠定了坚实的基础。

二、加强政治和业务学习，提高综合素质，全心全意为患者服务学习是不断提高自身素质的主要途径。

我科注重加强职工政治理论和医疗业务学习，提高职工的政治素质和业务素质，全心全意为病人服务。

1、加强政治理论学习，以正确的政治导向指导医疗工作。

科室始终坚持每月两次的政治理论学习，学习党的十*大精神以及各级卫生工作会议精神，认真执行卫生部行业纪律“八不准”，积极开展医药购销领域治理商业贿赂工作，教育和引导全科职工遵守法律法规和职业道德，自觉抵制收红包、拿回扣等丑恶现象。

科室人员团结互助，爱岗敬业，凝聚力不断增强，做到心往一处想，劲往一处使，具有团结向上的团队精神，得到医院领导和全院职工的好评。

2、加强业务知识学习和技术培训，不断提高业务技能。

认真抓好科内人员的业务学习，两年来，科室人员参加区内进修学习及各种短期培训16次，将新理论、新技术、新概念学以致用，同时坚持每月的业务小讲课，科内形成了人人学习，自觉学习，终身学习氛围。

“工人先锋号”事迹申报材料“工人先锋号”事迹申报材料精选2篇（一）申报材料申请表格：包括申请人的个人信息和联系方式等基本信息。

个人简历：详细介绍申请人的学习和工作经历，特别是在工人先锋号工作岗位上的成果和表现。

事迹材料：列举和描述申请人在工人先锋号工作期间的突出事迹，内容可包括但不限于以下方面：- 在生产过程中发现问题并提出改进意见，推动生产效率的提升；- 在工作中积极参与和推动团队合作，提高工作效率和质量；- 在工人先锋号的宣传工作中积极参与，有效传递工人的声音和需求；- 在解决工人问题和维护工人权益方面发挥积极作用；- 获得的荣誉和奖项，包括在工人先锋号主办的活动中的表彰。

证明材料：提供与申请人事迹相关的证明材料，包括但不限于以下方面：- 工人先锋号的相关证明文件，如工作证、表彰证书等；- 客观证明材料，如工作记录、生产数据统计等；- 相关参与团队合作和活动的证明材料，如活动照片、宣传材料等；- 荣誉和奖项的证明材料，如荣誉证书、奖杯等。

推荐信：提供其他人对申请人工作能力和事迹的推荐信，可包括同事、上司、工友等。

个人陈述：提供申请人对工人先锋号工作经历和事迹的个人感悟和总结，说明申请人对工人事业的热爱和承诺。

以上是一份典型的申报材料示例，具体内容和格式可以根据实际情况进行适当调整和补充。

申请人需要根据自己的具体情况和事迹，提供真实、客观的材料来展示自己的能力和成就，以提升申请的成功率。

“工人先锋号”事迹申报材料精选2篇（二）标题：工人先锋号：激励工人群众勇于创新创造的典范一、引言工人先锋号是一种表彰和激励工人群众创新创造精神的荣誉称号。

该称号以激励工人群众勇于探索、敢为人先的精神为核心，旨在树立先进典型，推动工人阶级的创新创造能力。

以下是对工人先锋号的事迹汇报。

二、事迹概述工人先锋号致力于发现和表彰在各行各业中的杰出工人群众，通过他们在生产实践中的先进经验和创造成果，激励广大工人群众勇于创新创造。

工人先锋号事迹简介七篇【篇一】**新区医院消化内科共有医护人员20名，是集西医学与中医学为一体的特色科室，是一个团结、和谐、创新管理、与时俱进的医疗团队。

科室医务人员以饱满的工作热情，严谨的工作作风，热情温馨的医疗服务，赢得了院领导和患者的一致好评，取得了良好的社会效益。

德技精诚，爱岗敬业，消化内科抢救急危重症病人是“家常便饭”，医务人员经常加班加点，随叫随到，不计得失，遇重大抢救全员上阵，没有一人推托，表现出良好的团队协作和敬业奉献精神。

以人为本，温馨服务，在护理服务中，科室提出用“五心服务”服务于患者的主题，即“爱心、细心、耐心、热心、责任心”进一步贴近患者，构建和谐医患关系，体现“以人为本，温馨服务”的护理理念。

质量安全，重于泰山，医疗质量和医疗安全是科室管理的命脉，以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务，是消化内科管理的核心所在。

他们狠抓核心制度落实，尤其是首诊负责制、危重病人抢救制度等大大避免了医疗纠纷及医疗事故的发生。

近年来，消化内科先后3次被医院评为“先进科室”，所在医院被评为“2016年度全国诚信民营医院”，2018年“**市和谐企业”。

【篇二】****阳光生态酒庄有限责任公司生产部，现有人员12人，各类专业人员7人，平均年龄30岁，是一支年轻化、知识化、专业化和充满活力的队伍。

**酒庄生产部坚持以“学习型”“节约型”“创新型”工作思路，在部门领导的带领下，以敬业精神充实自己，以精细化管理规范自己，以标准化建设要求自己。

在生产部人员的建议下，公司购进了意大利先进的灌装设备，意大利气囊压榨机，意大利错流过滤机，加之技术人员的精心指导，克服了产品在品质方面的担忧。

生产部作为酒庄一个最重要的组成部分，选派一批责任心强、工作积极、能力强的人员担任业务骨干。

坚持品质第一，品牌创新方面也得到了同行业首位，所生产的千红裕系列葡萄酒已荣获国内外十多项重要奖项。

生产部累计实施管理创新5次，制度创新3次、技术创新3次等，不断推进生产方式的转变。

工人先锋号事迹材料工人先锋号事迹材料（精选10篇）无论是在学校还是在社会中，大家对事迹材料都再熟悉不过了吧，事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气，表彰先进，推动工作，对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料。

拟事迹材料需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家收集的工人先锋号事迹材料，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

工人先锋号事迹材料篇1一直以来，xx班组在公司各级部门的正确领导下，以全员安全意识、全员质量意识，以创一流工作、一流团队为目标，以现场管理为载体，以qcd管理为手段，不断在强化班组管理实效、降低各类实物成品指标方面下功夫。

积极开展全体员工技能训练、技术评价等活动。

通过全班员工的不懈努力，出色的完成了公司下达各项指标，为公司的目标达成做出了一定的贡献。

一、班组基本情况介绍：该小组现有员工总数为28人：大专3人、占10.7%；高中5人，占17.85%；技校12人，占42.85；中专3人，占10.7%；初中及以下5人，占17.85%。

其中党员5名。

二、主要工作和取得的成绩1、立足岗位抓质量，确定目标促发展。

在过去的一年里，班组紧紧抓住主线来开展工作，不断提高班组的质量管理水平。

万事开头，制度先行。

在年初建立班组的质量管理办法和考核办法，对属于个人原因造成的异常废损进行分析考核，有力的提高员工的质量意识，加强了员工责任心。

针对出现的新问题，班组及时调整管理方法和管理思路。

比如，在三月份发现部分员工不能认真地打废，班组及时采取有力措施，对废损产品进行封闭管理，采取当日废品当日清理，每次由班组长清点数量的方式进行管理，有效地杜绝了私倒废品的现象。

在公司开展的全数品质保证活动中做到，基本动作不走样，标准动作有创新，使新的管理工具与我们实际相结合，来支撑和提高班组的质量水平。

根据我班一人多机和一人多品种的特点，建立了具有班组特色的个人质量台账。

针对一些质量问题，班组积极进行质量改善，通过改善来不断降低班组的废品率。

医生工人先锋简要事迹材料范文怎么写医生工人先锋是我国工人阶级中的杰出代表之一，他们的先进事迹激励着一代又一代人努力奋斗。

本文将从以下几个方面简要介绍他们的事迹。

一、医生工人先锋的背景和基本情况医生工人先锋是指在医疗卫生领域从事打赢疫情防控战斗的医护人员和相关职业工人。

他们在疫情初期放弃家庭，奔赴一线，在最危险的地方冲锋陷阵，展示了中国工人阶级的团结、英勇和担当精神。

二、医生工人先锋在抗疫一线做出的杰出贡献疫情暴发之初，医生工人先锋们无私奉献，积极投入到抗疫一线，为死守疫情防线而奋斗。

他们在一线不计个人安危，不惧感染风险，守护人民群众生命安全和身体健康。

他们以自己的行动践行了为人民服务的宗旨，为中国特色社会主义事业做出了杰出贡献。

三、医生工人先锋的先进事迹医生工人先锋的先进事迹有很多，比如：有的护士长时间穿戴着防护服工作，为了多节约几分钟时间，她几乎让自己饿了十几个小时，但始终没有离开自己的岗位；有的工人义无反顾地投入到防疫物资的生产中；有的医生冒着生命危险救治病患，坚守在危险的最前线。

他们用实际行动，展现了中国工人阶级的重要作用和特有风采。

四、医生工人先锋的意义医生工人先锋不仅是一种先进事迹，更是一种精神象征，代表着中国工人阶级的大无畏精神和担当精神。

他们的杰出事迹，体现了中国工人阶级的团结协作精神，也反映了我们国家的爱国精神和中国特色社会主义事业的强大力量。

总之，医生工人先锋的先进事迹不仅令人感动，更是值得我们学习和推崇的楷模。

他们用自己的实际行动，诠释了什么是工人阶级的大无畏精神和拼搏精神。

他们的事迹，不仅仅是一段历史，更是我们后继者的前进方向和榜样。

我们应该高度赞扬他们的勇敢和毅力，为他们点赞、加油，同时在工作中，树立正确的人生价值观和创新精神，为我们的祖国、为我们的社会作出领先的贡献。

⼯⼈先锋号事迹材料（精选5篇）⼯⼈先锋号事迹材料 ⼀、⼯⼈先锋号的意义 （⼀）开展创建“⼯⼈先锋号”活动，是⼯会推动科学发展、实现共建共享和谐社会的重要举措。

只有⼴⼤职⼯和⼈民群众凝聚起推动科学发展的强⼤⼒量，不断取得经济建设的新成就，社会和谐才会有持久可靠的保障。

开展创建“⼯⼈先锋号”活动，就是要把⼴⼤职⼯进⼀步动员组织起来，站在实现科学发展的前列，争当⽣产建设、技术创新、节能减排和建设和谐⽂化的先锋，推动经济社会⼜好⼜快发展，为共建共享和谐社会奠定坚实基础，不断满⾜包括⼴⼤职⼯在内的⼈民群众⽇益增长的物质⽂化需要。

近年来，⼀些省市和基层⼯会适应时代发展要求，不断推进创建“⼯⼈先锋号”活动，从活动内容、⽅式、领域等⽅⾯进⾏了积极探索。

实践表明，开展创建“⼯⼈先锋号”活动，有利于更好地调动和发挥职⼯的积极性和创造性，有利于⼯会组织在围绕中⼼、服务⼤局中充分发挥作⽤。

（⼆）开展创建“⼯⼈先锋号”活动，是不断发展⼯⼈阶级先进性、发挥⼯⼈阶级主⼒军作⽤的迫切要求。

在不同历史时期，我国⼯⼈阶级始终站在时代前列，奋⼒拼搏、⽢于奉献，为我国⾰命、建设和改⾰作出了巨⼤贡献。

特别是改⾰开放以来，各级⼯会积极开拓创新，创造了许多有利于调动职⼯积极性、发挥⼯⼈阶级主⼒军作⽤，并为职⼯群众喜闻乐见的建功⽴业活动载体。

创建“⼯⼈先锋号”活动就是激发职⼯⼯作热情和创造活⼒、展⽰⼯⼈阶级先进性的⼀种有效形式，是职⼯群众和基层⼯会的⼀个创举，有利于增强职⼯的使命感和责任感，激励⼴⼤职⼯不断提⾼学习能⼒、创新能⼒、竞争能⼒、创业能⼒，加快知识化进程，不断增强主动性、发挥创造性、发展先进性。

（三）开展创建“⼯⼈先锋号”活动，是深⼊推进“当好主⼒军、建功‘⼗⼀五’、和谐奔⼩康”主题竞赛的重要抓⼿。

在深⼊开展主题竞赛活动基础上，把“⼯⼈先锋号”等活动从窗⼝服务⾏业扩展到所有领域，以车间、⼯段、班组为阵地，有利于进⼀步深化主题，探索和把握社会主义市场经济条件下职⼯经济技术活动的特点和规律，抓基层打基础，增强活动吸引⼒，使更多的职⼯参与到主题竞赛中来，扩⼤活动的覆盖⾯，推动竞赛活动不断向⼴度和深度发展。

医院创建工人先锋号事迹材料***医院外二科现有职工5人，中高级职称2人，科室几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，科室认真按照医院管理年活动的要求，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的工人先锋号创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、领导重视，制度完善，“工人先锋号”创建活动顺利开展创建“工人先锋号”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动，目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。

我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“工人先锋号”创建活动，成立了“工人先锋号”创建活动领导小组，制定了创建活动实施方案，完善了各项规章制度，努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围，为科室的整体跨越奠定了坚实的基础。

二、加强政治和业务学习，提高综合素质，全心全意为患者服务学习是不断提高自身素质的主要途径。

我科注重加强职工政治理论和医疗业务学习，提高职工的政治素质和业务素质，全心全意为病人服务。

1、加强政治理论学习，以正确的政治导向指导医疗工作。

科室始终坚持每月两次的政治理论学习，学习党的十七大精神以及各级卫生工作会议精神，认真执行卫生部行业纪律“八不准”，积极开展医药购销领域治理商业贿赂工作，教育和引导全科职工遵守法律法规和职业道德，自觉抵制收红包、拿回扣等丑恶现象。

科室人员团结互助，爱岗敬业，凝聚力不断增强，做到心往一处想，劲往一处使，具有团结向上的团队精神，得到医院领导和全院职工的好评。

2、加强业务知识学习和技术培训，不断提高业务技能。

认真抓好科内人员的业务学习，两年来，科室人员参加区内进修学习及各种短期培训16次，将新理论、新技术、新概念学以致用，同时坚持每月的业务小讲课，科内形成了人人学习，自觉学习，终身学习氛围。

嘉禾县中医医院针灸理疗康复科创建工人先锋号事迹材料争创一流科室保障群众健康湖南省嘉禾县中医医院突出重点，主抓专科建设发展。

针灸理疗康复科凭借其多年来在诊治面瘫、中风、颈肩腰腿痛、哮喘及呼吸道疾病等积累的丰富临床实践经验，成为湖南省“十一五”临床特色专科创建单位。

春华秋实，经过近十年来的努力创建，无论是在科室建设、人才配备，还是技术设备上均呈现崭新的面貌。

一流的诊治水平、一流的就医环境、一流的护理服务，已经成为嘉禾乃至郴州地区的名科。

一、加强专科队伍建设、打造一流诊疗技术嘉禾县中医医院针灸理疗康复科坚持“以病人为中心，以医疗质量为核心”的服务理念，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的工人先锋号创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，病区环境安静优雅，医生护士热情周到，康复治疗场地宽敞舒适，病友可在全身心放松的情况下，愉快地接受医生护士的精心治疗。

人才和技术是一个科室赖以生存、发展的重要软件。

医院不断优化科室人员结构，主要通过“请进来”、“走出去”的两条腿走路。

目前科室共有医生12人，其中，中医类执业医师11人（其中针灸推拿医师8人），西医类执业医师1人。

中医类占91%；副主任医师1人，主治医师3人，住院医师3人，治疗医师5人，中级以上职称占33%；本科学历5人，占42%，专科学历7人，占58%。

科室人员结构合理，梯队建设趋于成熟，中医类执业医师，尤其是针灸推拿学专业医师较建设前明显优化。

在技术方面以重点专科建设为契机，重点突出中医特色，针灸理疗科在确定了面瘫、颈椎病、肩关节周围炎三个优势病种的中医诊疗方案后，结合临床实际，不断对诊疗方案进行优化，重点突出中医特色及充分发挥中医治疗优势。

同时还与脑病康复科一起，对中风病的治疗与康复方面，做出了我院的中医特色。

让脑血管病的中风病友恢复生活自理，减轻患者痛苦，提高老年病、慢性病患者的生活质量。

医院创建工人先锋号事迹材料第一篇：医院创建工人先锋号事迹材料晋宁人民医院外一科创建工人先锋号事迹材料晋宁县人民医院外一科现有职工23人，高级职称2人，中级职称5人；专科以上学历17人。

科室成立几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，全面贯彻落实科学发展观，认真执行党的路线方针政策，严格遵守国家法律法规，认真执行各项规章制度，按照医院管理年活动要求及创二级甲等医院的要求，坚持“以病人为中心,以安全为核心，提供优质服务”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗护理服务质量和服务水平，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、领导重视，制度完善，“工人先锋号”创建活动顺利开展创建“工人先锋号”是以全面贯彻落实科学发展观，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的工作宗旨，紧紧围绕提供优质服务、提高医疗护理水平的服务理念，充分发挥医疗护理工作在构建和谐医患关系中的积极作用，提升患者满意度，使医疗护理工作“贴近病人、贴近临床、贴近社会”，真正达到患者满意、社会满意、政府满意。

为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。

我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“工人先锋号”创建活动，完善了各项规章制度，努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围，为科室的整体跨越奠定了坚实的基础，力创成为‘一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队’的“工人先锋号”。

二、加强政治和业务学习，提高综合素质，全心全意为患者服务1学习是不断提高自身素质的主要途径。

我科注重加强职工政治理论和医疗护理业务学习，提高职工的政治素质和业务素质，全心全意为病人服务。

1、加强政治理论学习，以正确的政治导向指导医疗护理工作。

科室始终坚持政治理论学习，学习党的十八大和省第九次党代会精神以及各级卫生工作会议精神，解放思想，扎实工作，认真执行各项行业行规，积极开展医药购销领域商业贿赂的治理工作，教育和引导全科职工遵守法律法规和职业道德，自觉抵制收红包、拿回扣等丑恶现象。

事迹材料范文：医院创建工人先锋号事迹材料***医院外二科现有职工5人，中高级职称2人，科室几年来，在上级工会及医院党政班子的正确领导下，科室认真按照医院管理年活动的要求，坚持“以病人为中心，以安全为核心”的宗旨，全科医护人员团结奋进，锐意改革，大胆创新，狠抓医疗质量和优质服务，开展以“一流工作，一流服务，一流业绩，一流团队”为内容的工人先锋号创建活动，有效促进了科室业务的发展，取得了较好的成绩，为保障广大人民群众的健康作出了积极的贡献，得到了社会各界的广泛赞誉。

一、领导重视，制度完善，“工人先锋号”创建活动顺利开展创建“工人先锋号”是以创一流工作、一流服务、一流业绩、一流团队为内容的一项活动，目的在于引领职工发扬工人阶级优良传统，发挥工人阶级主力军作用，为全面建设小康社会、构建和谐社会建功立业。

我科在上级工会和院党政班子的领导下，积极开展“工人先锋号”创建活动，成立了“工人先锋号”创建活动领导小组，制定了创建活动实施方案，完善了各项规章制度，努力营造“工人先锋号”创建活动的氛围，为科室的整体跨越奠定了坚实的基础。

二、加强政治和业务学习，提高综合素质，全心全意为患者服务学习是不断提高自身素质的主要途径。

我科注重加强职工政治理论和医疗业务学习，提高职工的政治素质和业务素质，全心全意为病人服务。

1、加强政治理论学习，以正确的政治导向指导医疗工作。

科室始终坚持每月两次的政治理论学习，学习党的十七大精神以及各级卫生工作会议精神，认真执行卫生部行业纪律“八不准”，积极开展医药购销领域治理商业贿赂工作，教育和引导全科职工遵守法律法规和职业道德，自觉抵制收红包、拿回扣等丑恶现象。

科室人员团结互助，爱岗敬业，凝聚力不断增强，做到心往一处想，劲往一处使，具有团结向上的团队精神，得到医院领导和全院职工的好评。

2、加强业务知识学习和技术培训，不断提高业务技能。

认真抓好科内人员的业务学习，两年来，科室人员参加区内进修学习及各种短期培训16次，将新理论、新技术、新概念学以致用，同时坚持每月的业务小讲课，科内形成了人人学习，自觉学习，终身学习氛围。