教师聘用合同范本新编标准版本

学校教师聘用合同书范本6篇篇1甲方（聘用单位）：__________学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，特制定如下协议：一、基本原则1. 本合同遵循公平、公正、公开的原则，保障甲乙双方的合法权益。

2. 乙方必须遵守国家法律法规和甲方的规章制度，认真履行工作职责。

3. 本合同的签订遵循自愿原则，甲乙双方自愿签署本合同。

二、聘用内容1. 聘用岗位：__________学校教师岗位。

2. 聘用期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，根据双方需要决定是否续签合同。

3. 工作职责：负责教学工作及相关事务。

具体包括教学计划的制定和实施，课堂管理，学生评价等。

乙方必须严格遵守教学大纲和教学计划，保质保量完成教学任务。

三、工资待遇与福利1. 工资：基本工资为人民币____元/月，根据教学业绩及工作表现进行绩效考核并支付相应的奖金。

具体发放方式和标准按照国家相关规定和学校政策执行。

2. 社会保险和福利：甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用，并享受相应的社会保险待遇。

此外，乙方还可以享受学校的其他福利待遇。

四、工作纪律与考核1. 乙方必须遵守国家法律法规和学校规章制度，认真履行工作职责。

如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。

2. 甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括教学任务完成情况、学生评价等。

考核结果将作为工资发放和奖金评定的依据。

五、保密条款1. 乙方在教学和工作中接触到的学校内部信息、学生信息、教学资料等均为甲方的商业秘密或机密信息。

乙方必须严格遵守保密义务，不得泄露给外部人员。

2. 如乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

六、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项约定。

如一方违反合同约定，应承担违约责任，并支付相应的违约金。

2. 双方在履行合同中发生争议，应首先协商解决。

教师聘用合同标准范本甲方（用人单位）：乙方：性别：文化程度：身份证号码：甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同各项条款。

合同期限第一条本合同期限为____年（含试用期月），自年月日（首次合同从报到之日起，续签合同从签字之日起）至 ____年____月____日。

工作内容第二条甲方聘用乙方在（科室、部门），担任（岗位、职位）。

双方的权利和义务第三条甲方的权利与义务（一）负责乙方的日常人事管理。

（二）为乙方提供工作条件，明确岗位职责。

根据工作岗位需要，提供必要的安全保护等用品。

（三）根据乙方的表现、业绩及工作需要，按有关规定和程序负责对乙方培训、职务确定与晋升、工资福利待遇等。

（四）根据工作岗位需要，在乙方聘用合同期满时决定是否续签新合同。

（五）其他。

第四条乙方的权利与义务（一）接受甲方的管理，按合同要求认真履行岗位职责，完成工作任务，服从工作安排或调整，参加培训学习，接受教育和考核、考察，遵纪守法。

（二）享受国家和学校规定的事业编制人员的各项工资、福利、住房及医疗劳保等待遇。

养老、医疗、失业等社会保险及房改，按上级部署和学校有关规定执行。

（三）乙方在聘用合同期内，公派出国、探亲、在职学习、借阅图书、就餐和子女上学等按学校对事业编制人员的规定或办法执行。

（四）乙方属新到任应届毕业生还与甲方签订协议书，其服务期、违约费和试用期的规定按协议书执行。

聘用合同的变更、解除、终止第五条如订立合同所依据的法律、行政法规及规章制度发生了变化，合同应变更相关内容。

第六条如订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经双方协商同意，可以变更合同相应内容。

第七条乙方有下列情况之一，甲方可以提前解除聘用合同，并以书面形式通知乙方。

（一）履行合同差、完不成工作任务、考核不合格。

（二）损害单位权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成极坏影响的;违反工作规定或操作规程，发生责任事故，给单位造成严重经济损失的。

最新教师岗位聘任合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1最新教师岗位聘任合同范本教师岗位聘任合同甲方：_______（单位名称）法定代表人/委托代理人：_______（姓名）职位：_______地址：_______ 电话：_______乙方：_______（个人姓名）身份证号码：_______ 地址：_______电话：_______ 邮箱：_______鉴于甲方单位需要聘用教师从事教学工作，乙方愿意应聘并担任该职位，经双方协商一致，特签订本合同。

一、聘任岗位甲方聘用乙方担任教师，工作地点为_______，主要工作内容为_______。

二、合同期限本聘任合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，为期_______年。

三、试用期1. 乙方入职后工作表现合格后，试用期为_______个月。

2. 试用期间，甲方有权对乙方进行工作表现及能力的考核，根据考核结果决定是否正式聘任。

四、薪酬及福利待遇1. 甲方按月发放乙方的基本工资为_______元，具体薪酬的发放日期为每月的_______日。

2. 甲方为乙方提供的其他福利待遇包括但不限于社会保险、住房补贴、交通补贴等，具体以公司规定为准。

五、工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周工作_______天，每天工作_______小时，具体工作时间由甲方调整。

2. 乙方享有法定节假日以及公司规定的带薪年假。

六、工作纪律及保密义务1. 乙方应当遵守公司的工作纪律，认真履行教学工作。

2. 乙方对于公司的商业秘密及公司的相关信息必须严格保密，不得泄露。

七、终止合同1. 本合同期满后自行终止，甲乙双方如需提前解除合同需提前_______个月书面通知对方。

2. 乙方如有以下行为，甲方有权随时解除合同：（1）擅自外泄公司的商业机密；（2）对学生、家长等有不当言行。

八、其他约定事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商。

2024年教师聘用合同范本5篇篇1甲方（学校）：___________乙方（教师）：___________身份证号码：_______________联系电话：_________________住址：_____________________签订日期：_________________一、合同背景及目的鉴于甲方需要雇佣合格的教师从事教育教学工作，而乙方愿意加入甲方的教师队伍，从事教育教学及相关工作，双方在平等自愿的基础上，达成以下聘用协议。

本合同旨在明确双方的权利与义务，保护双方的合法权益。

二、聘用期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

期满后，如需续聘，双方应在本合同到期前进行协商并重新签订聘用合同。

三、工作内容与职责1. 乙方应按照甲方的教育教学计划，完成规定课程的教学任务。

2. 乙方需积极参与学校的教研活动和教学改革。

3. 乙方需负责学生课业成绩的评定及考试安排。

4. 乙方应参与学生的课外活动及德育教育工作。

5. 乙方有义务遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。

四、薪酬待遇与福利1. 甲方支付乙方的工资为每月________元（税前），薪酬发放日为每月______日。

2. 甲方将按照国家法律法规为乙方缴纳社会保险。

3. 根据甲方的教学业绩及乙方的表现，每年年终甲方将给予乙方相应的奖金或津贴。

4. 甲方将为乙方提供必要的工作条件及教学资料。

五、双方权益与义务1. 甲方有权对乙方的工作表现进行评估和考核。

如乙方在教育教学工作中存在失误或不当行为，甲方有权按照规章制度进行处理。

2. 乙方享有按照国家法律法规规定的各项权益。

3. 合同期间，乙方如需调整工作岗位或调整工作地点，需提前与甲方协商并取得甲方的同意。

4. 乙方有义务保守甲方的机密信息，不得擅自泄露或向外界披露。

5. 合同期内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职或从事其他职业。

六、违约责任1. 若甲方未按照合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行并赔偿损失。

教师聘用合同范本新整理版6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘教师）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规的规定，本着公平、公正、协商一致的原则，甲乙双方经充分协商，特签订本聘用合同。

一、合同期限本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前三个月，经双方协商，可续签聘用合同。

二、工作内容与职责1. 乙方应遵守甲方的学校管理制度，按照甲方规定的岗位职责和教学大纲完成教学任务，并按照甲方制定的考核标准和工作评价标准进行考核评价。

2. 乙方应按照教育教学规律和学生身心特点进行课堂教学和课外辅导，关注学生的全面发展。

3. 乙方应积极参与学校组织的各项活动，完成学校分配的其他工作任务。

三、薪酬与福利待遇1. 甲方应按照国家和学校的规定，向乙方支付薪酬。

基本工资____元/月，根据教学效果和年度考核情况发放奖金和津贴。

2. 甲方应按照国家和学校的规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日、寒暑假等休息日。

四、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方管理制度的；（3）工作不负责任，给甲方造成重大损失的；（4）被依法追究刑事责任的。

3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照合同约定支付薪酬的；（2）甲方未按照合同约定提供必要的工作条件和保障的；（3）甲方以欺诈、胁迫等手段迫使乙方工作的。

4. 本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。

五、违约责任甲乙双方任何一方违反本合同约定，均应承担违约责任。

具体违约责任按照国家和地方有关规定执行。

六、争议解决方式甲乙双方因履行本合同发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

教师聘用合同范本标准版（版）6篇第1篇示例：教师聘用合同范本标准版一、甲方：（雇主）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》及有关法律法规的规定，甲方与乙方就乙方担任甲方学校的教师事宜，经友好协商，就教师聘用事宜达成一致，并共同遵照相关法规及以下条款签订合同。

二、乙方：（雇员）甲方与乙方经友好协商，就乙方在甲方学校担任教师事宜的协议如下：1. 乙方应当严格遵守国家法律、法规和学校的各项规章制度，忠实、勤勉地履行教育教学任务。

2. 乙方应当在校內课程教学时，严肃认真地对待学生，严肃认真地进行教育教学，切忌无敷盖、灌输式教学；不得在课堂上借教学内容进行违法违纪活动。

3.乙方应当维护师生关系；相互尊敬，以身作则，严格要求自己，在言行举止上严格要求自己，不能以任何理由侵犯师生的合法权益。

4. 乙方应当积极配合教学工作安排，服从领导安排。

如因特殊情形需要调换工作，应双方协商后进行工作调换。

5. 乙方工作期间如因病需请假，须提前向学校请假，并出具法定的疾病证明，凡无故缺席者必须扣除不合身假期的薪水。

6. 乙方工作期间如需离职，需提前向学校提出书面申请，待甲方同意后，按规定办理相关手续。

三、甲乙双方同意以上条款，本合同自双方签字（盖章、签字）之日起生效。

本合同期满后，若甲、乙双方需继续聘用关系，可协商续订合同事宜。

四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

未尽事宜，可协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日本合同经双方确认无误后生效。

以上为教师聘用合同范本标准版，甲方与乙方共同签署后生效。

希望甲方与乙方在签订合同之前，仔细阅读合同中的内容，并根据实际情况进行修改和完善，以确保双方的合法权益。

合同的签订既有利于规范教师的行为，又有利于教师与学校之间的良好合作关系，为学校的健康发展提供坚实的保障。

第2篇示例：教师聘用合同范本标准版第一条甲方：（盖章）（法定代表人签字）乙方：（签字或盖章）甲、乙双方本着平等、自愿、诚实、信用的原则，经协商一致，就乙方受聘为甲方教师一事达成如下合同：第二条乙方聘任的岗位及工作内容甲方聘用乙方为（具体岗位名称），职务为（具体职务名称），工作地点在（具体工作地点）。

教师聘用合同范本「标准」5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成如下协议：一、聘用岗位与期限甲方聘请乙方担任_____教师岗位工作。

合同期限自____年____月____日至____年____月____日止。

合同期满前，根据双方实际情况决定是否续签。

二、工作内容及要求乙方必须遵守甲方的教育教学管理要求，完成教育教学任务，积极投身于教育科研，不断开拓创新，为学校争取荣誉。

具体要求包括但不限于以下几个方面：遵守宪法、法律和职业道德，执行国家教育教学方针政策；按时按质完成教育教学任务；对学生负有思想教育的责任；关心爱护学生身心健康；遵守学校规章制度等。

三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点应按照甲方的规定执行。

如遇特殊情况需调整工作时间或地点的，甲方应提前通知乙方。

四、薪酬待遇甲方按照国家和地方的规定为乙方支付工资和福利待遇。

具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

甲方有权根据乙方的工作表现和业绩调整薪酬水平。

五、社会保险与福利甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

乙方享有国家规定的各项福利待遇。

六、违约责任及处理办法任何一方违反本合同的约定，均应承担违约责任。

具体违约责任及处理办法如下：甲方未按约定支付工资或福利待遇的，乙方有权要求甲方支付；乙方未完成教育教学任务的，甲方有权要求乙方承担相应的责任；乙方违反职业道德或法律法规的，甲方有权解除合同并追究乙方的法律责任等。

七、合同的变更、解除和终止本合同一经签订，双方应严格遵守。

如需变更、解除或终止合同，应经双方协商一致，并书面确认。

任何一方单方面变更、解除或终止合同，均应承担违约责任。

八、争议解决方式因履行本合同发生的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。

教师岗位聘任合同样本通用版5篇篇1甲方（聘任方）：______________________乙方（受聘人员）：______________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务关系，经甲乙双方平等自愿协商一致，特订立本聘任合同。

一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限届满本合同自动终止。

经双方同意，可另行签订聘用合同。

二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下，担任______教师岗位工作。

2. 乙方应爱岗敬业、勤奋工作、尽职尽责，遵守教师职业道德规范及相关规章制度，做好本职工作，完成教育教学任务。

3. 乙方应积极承担教育教学研究任务，努力提高教育教学水平。

4. 乙方应接受甲方的考核与管理。

三、待遇与福利1. 甲方按照国家和本单位的有关规定支付乙方的工资和福利待遇。

2. 乙方在聘期内获得职称聘任的权利及由此享有的相关待遇，包括领取规定的专业技术职务津贴及政府给予的专业人员的特殊补助津贴等。

若因乙方个人原因未能获得职称聘任或晋升专业技术职务的，后果由乙方自行承担。

若甲方违反聘任约定造成乙方未获职称聘任或晋升专业技术职务的，则甲方应承担相应责任。

篇2甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议：一、合同背景与目的本合同旨在明确双方权利和义务，规定甲方聘任乙方从事特定教育教学工作的相关事宜，保障双方的合法权益。

二、聘任条件及内容1. 聘任岗位：____________________。

2. 聘任期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

3. 岗位职责：乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方教育教学规章制度，完成教育教学任务，提高教学质量，促进学生的全面发展。

教师聘用合同范本格式5篇篇1甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况甲方聘请乙方担任____________学校的教师职务。

乙方需按照甲方的要求，履行教育教学职责，完成教育教学任务。

合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

乙方的基本情况如下：姓名、性别、出生年月、学历、专业、籍贯及家庭住址等。

二、岗位职责及工作要求1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，履行教师的职责和义务，完成教育教学任务。

2. 乙方应热爱教育事业，关心学生成长，做好学生的思想教育工作，提高学生综合素质。

3. 乙方应按照教学大纲和课程标准的要求，认真备课、上课、辅导学生，完成教学任务。

4. 乙方应参加学校组织的各类活动，积极参与教学研究、教改活动，不断提高教学水平。

5. 乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不迟到早退。

如有特殊情况需请假，需提前向甲方提出申请。

三、待遇和福利1. 甲方应按照国家规定，为乙方提供相应的工资福利待遇。

2. 乙方享受与甲方正式员工相同的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学环境，保障乙方的教学工作顺利进行。

4. 甲方为乙方提供培训机会，提高乙方的教育教学水平。

四、合同变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

如需变更或解除，应达成书面协议。

2. 乙方在合同期内，如有严重违反甲方规定或教育教学失职的情况，甲方有权解除合同。

3. 合同期满或者双方协商一致解除合同，乙方应在办理完离职手续后离开甲方。

离职手续包括移交工作、结清财物等。

如乙方未能按照规定办理离职手续，甲方有权扣除乙方的工资和福利待遇。

教师岗位聘任合同书新整理版5篇篇1甲方（聘任方）：___________________学校乙方（受聘人员）：___________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就甲方聘任乙方从事教师岗位达成如下协议：一、岗位及职责1. 甲方聘任乙方从事的岗位为：___________________。

2. 乙方应在甲方的领导下，履行以下职责：遵守国家法律法规和甲方的规章制度；完成教学任务，提高教学质量；关心爱护学生，促进学生的全面发展；参与学校的教育教学改革，提出合理化建议等。

二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，经双方协商一致，可以续约。

三、工资待遇与福利1. 乙方在聘任期间享受甲方规定的薪酬及福利待遇。

具体标准按照甲方的相关规定执行。

2. 甲方将根据乙方的工作表现及业绩，对乙方进行绩效考核，并根据考核结果进行薪酬调整。

四、工作纪律与考核1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，尽职尽责，勤奋工作。

2. 甲方定期对乙方进行考核，考核结果作为续聘、晋升及奖惩的依据。

3. 如乙方在聘任期间有严重违反甲方规定的行为或不能胜任工作岗位的，甲方有权解除本合同。

五、教育培训与提升1. 甲方鼓励并支持乙方参加各类教育培训，提升业务能力。

2. 乙方享有甲方提供的在职培训、学术交流等机会，以提升专业素养。

六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在聘任期间有违法行为的；严重违反甲方规定的；未能完成约定工作任务的；患病或者因意外原因不能继续履行职务的等。

3. 本合同期满，如双方不再续约，则合同自动终止。

七、违约责任及争议解决方式1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

违约方应支付对方违约金人民币____元整。

如违约金不足以弥补对方损失，还应承担损失赔偿责任。

教师聘用合同范本标准版（版）5篇篇1教师聘用合同范本标准版甲方：（单位名称）法定代表人（负责人）：地址：电话：传真：乙方：（个人姓名）身份证号码：住址：联系电话：邮箱：鉴于甲方拟聘用乙方从事教师工作，为明确双方的权利义务，经甲、乙双方友好协商，就乙方聘用事宜达成一致，现签订如下合同：第一条本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日。

第二条乙方聘用岗位为______，工作地点为______。

第三条乙方需具备从事相关教育工作所需要的资格和能力，有相关的职业技能和教学经验。

第四条乙方在甲方单位内享有与其他教师同等的待遇，不得因种族、性别、宗教信仰、年龄等原因受到歧视。

第五条乙方应当认真履行教师职责，教学内容要符合国家规定的教学大纲和相关政策法规，保证教学质量。

第六条乙方应当遵守教师职业行为准则，不得违法违纪，不得私自收受礼物、索取财物，不得从事与教育教学无关的商业活动。

第七条乙方需服从甲方的工作安排，按时完成教学任务，不得擅自请假外出，如有特殊情况需请假需提前向甲方单位请示和备案。

第八条乙方应当严格保密学校的教学、行政等相关信息，不得泄露学生及家长的隐私。

第九条乙方应当遵守甲方单位内部规章制度，遵守工作纪律。

第十条乙方在合同期内如需解除合同，应提前一个月书面通知甲方并经双方协商一致。

第十一条甲、乙双方在履行合同过程中如发生争议，应友好协商解决，如协商无果，则提交当地人民法院裁决。

第十二条本合同自双方盖章之日起生效。

甲方（单位名称）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日（盖章）以上为教师聘用合同标准版范本，希望双方签订合同时能够严格履行合同内容，确保教师工作的顺利进行，保障教育质量和师生权益。

祝双方合作愉快，工作顺利！篇2教师聘用合同范本标准版甲方：（用人单位）乙方：（教师）鉴于甲方需聘用乙方从事教师工作，双方本着公平、平等、诚实、信用的原则，经友好协商达成一致意见，特订立《教师聘用合同》，供遵守。

教师岗位聘任合同样本5篇篇1甲方（聘任方）：_________________________乙方（受聘人员）：_________________________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，双方本着平等自愿的原则，就甲方聘任乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、岗位名称及职责1. 甲方聘任乙方担任_____________岗位的教师。

2. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，努力完成教育教学任务。

具体职责包括但不限于：制定教学计划、备课、上课、辅导学生、布置作业、批改作业、考试评估等。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方可协商续签。

三、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资和福利待遇。

2. 乙方工资标准、支付方式等按照甲方规定执行。

具体薪酬结构包括基本工资、绩效工资等。

3. 甲方根据工作表现及业绩，对乙方进行年度考核，并依据考核结果进行薪酬调整。

四、岗位职责与考核1. 乙方应按照甲方要求履行岗位职责，完成教育教学任务。

2. 甲方对乙方进行定期考核，考核结果作为薪酬调整、岗位变动等的重要依据。

3. 乙方在合同期内应遵守甲方的规章制度，如有违反，甲方有权按照相关规定进行处理。

五、教育培训与提升1. 甲方有权根据工作需要，安排乙方参加教育培训。

2. 乙方应积极参加教育培训，提高自身专业素养和教育教学能力。

3. 甲方鼓励乙方开展教育教学研究，提供研究平台和支持。

研究成果归双方共同所有。

六、合同解除与终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）有违法行为的；（4）未能履行岗位职责，给甲方造成重大损失的。

3. 本合同期满，如双方不再续签，则本合同自动终止。

七、违约责任及赔偿1. 双方应遵守本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。

教师聘用合同范本标准版（版）5篇篇1甲方（学校）：____________________乙方（教师）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公正、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事教育教学工作达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，为期____年。

二、工作内容和岗位职责1. 乙方应在甲方的管理下，按照教学大纲和计划，完成教育教学任务。

2. 乙方应恪守教师职业道德，关心学生成长，履行教育教学、辅导学生的职责。

3. 乙方需遵守甲方的规章制度，参加学校组织的各项活动。

三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家规定，为乙方提供相应的工作报酬。

2. 乙方的基本工资为____元/月，此外，根据教学效果和表现，甲方有权给予乙方相应的奖金和津贴。

四、福利待遇1. 甲方应按照国家规定为乙方办理社会保险。

2. 乙方享有寒暑假带薪休假、法定节假日休息的权利。

3. 甲方为乙方提供必要的工作条件和教学资料。

五、合同变更、解除和终止1. 合同期内，甲乙双方不得随意变更合同内容，如需变更，应协商一致并书面确认。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）教学效果不佳，无法完成教学任务的。

3. 合同期满，本合同终止。

如需续签，双方应协商并提前一个月确定。

六、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本合同规定，如一方违约，应承担违约责任，包括支付违约金、赔偿损失等。

2. 乙方在教学期间擅自离职的，应提前一个月向甲方提出书面申请，并承担由此给甲方造成的一切损失。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方（学校）：____________________（盖章）法定代表人：____________________（签字）乙方（教师）：____________________（签字）日期：____年____月____日篇2甲方（聘用单位）：______________________乙方（受聘人）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施的相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等、协商一致的原则，签订本教师聘用合同。

教师岗位聘任合同书新整理版5篇篇1甲方（聘任方）：____________________学校乙方（受聘人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规和政策规定，经双方平等协商一致，自愿签订本合同并共同遵守本合同所列条款。

一、岗位名称及职责甲方聘任乙方担任________________岗位工作，乙方须按照甲方教育教学管理要求履行工作职责。

乙方须按时完成教育教学任务，积极参加学校组织的各项活动。

同时，乙方应遵守职业道德规范，关心爱护学生，做到为人师表。

二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满前，双方协商一致可续签合同。

三、岗位职责及待遇1. 岗位职责：乙方应在规定时间内完成教育教学任务，认真备课、上课、辅导学生，并定期进行教育教学反思和总结。

同时，积极参与学校的教育教学改革和教育教学管理工作。

2. 薪酬待遇：乙方的薪酬待遇按照甲方制定的薪酬制度执行。

甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方工资发放形式为月薪制，每月发放一次工资。

此外，乙方还有机会享受学校规定的福利待遇。

四、工作纪律和考核1. 工作纪律：乙方应遵守国家法律法规和学校各项规章制度，不得从事违法违纪活动。

乙方应遵守工作纪律，不迟到、不早退、不旷工等。

2. 考核：甲方定期对乙方进行工作考核，考核内容包括教育教学工作、职业道德表现等方面。

考核结果是乙方薪酬待遇和岗位晋升的重要依据。

五、教育培训甲方应为乙方提供教育培训机会，提高乙方的教育教学水平。

乙方应积极参加教育培训活动，提高自身专业素养和教育教学能力。

同时，乙方应自觉学习现代教育理念，不断更新教育观念。

六、合同解除和终止1. 合同解除：双方协商一致可解除本合同；乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除合同：（1）在试用期内被证明不符合岗位要求的；（2）严重违反甲方规定的；（3）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系并对甲方的工作任务造成重大影响的等情形。

教师聘用合同范本标准版（版）3篇篇1教师聘用合同范本标准版一、甲方（单位）甲方：（单位名称）地址：法定代表人：电话：二、乙方（教师）乙方：（姓名）性别：年龄：籍贯：证件号码：联系电话：三、综述为了明确双方权利义务，保障教师权益，经双方平等协商，订立本合同。

四、聘用期限本合同从（日期）起生效，至（日期）终止。

经过考核合格，可续聘。

五、工作内容1.乙方应认真履行教学任务，完成学校交办的教学任务，按时完成教学进度，提高学生综合素质。

2.乙方应尊重学校教育教学计划，服从学校领导的安排和指导，积极参加学校组织的各项活动。

3.乙方应遵守学校规章制度，严格要求自己，积极参加教育培训，不断提高教学水平。

4.乙方应负责学生辅导、教育和管理工作，培养学生品德修养，助力学生成长发展。

六、工资待遇1.乙方的薪酬按照国家规定的教师工资标准执行，具体工资待遇另签订补充协议。

2.乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

3.乙方享有带薪假期，具体安排按照学校规定执行。

七、工作时间乙方工作时间为每周（）天，每天工作小时为（），具体工作时间由学校根据实际情况安排。

八、保密协议1.乙方知悉并同意遵守学校有关教育教学机密、学生信息等保密规定，不得泄露学校机密信息。

2.乙方需尊重学生隐私，不得擅自向外透露学生个人信息。

九、合同解除1.若乙方未按合同规定履行职责，经学校多次交涉无果，学校有权解除合同。

2.若乙方因故需提前解除合同，应提前（）个月书面通知学校，并经学校同意后解除合同。

十、争议解决本合同履行过程中出现争议，由双方友好协商解决，协商不成，可由当地人民法院进行调解解决。

十一、其他事项1.乙方因公出国、出境、公干等，需提前告知学校，经学校同意后方可离境。

2.根据学校实际情况，乙方需接受学校安排的相关培训和考核。

3.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（单位）签章：（盖章）乙方（教师）签字：（签字）以上为教师聘用合同范本标准版，双方应严格按照合同内容执行，注重合同对双方的约束力，共同促进教育事业的发展。

教师聘用合同范本最新5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校法人代表（负责人）：____________________地址：________________________________乙方（受聘教师）：____________________身份证号码：________________________居住地：________________________________联系电话：____________________________电子邮箱：____________________________紧急联系人及联系方式：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限及性质本合同为有固定期限的聘用合同。

合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满聘用关系自然终止。

聘用形式为全职聘用。

乙方在合同期内必须全职为甲方服务，不得在其他单位兼职。

二、工作内容及职责要求乙方受聘职位为_______，岗位级别为_______。

工作职责包括教授学校安排的课程、承担相关的教育教学任务，以及承担其他与学校教学相关的任务等。

乙方需认真履行岗位职责，确保教学质量，并对学校的教学管理及校园文化建设起到积极作用。

具体工作内容和职责要求详见聘用岗位说明书。

三、工作时间和地点乙方的工作时间和地点由甲方根据学校安排确定。

原则上按照学校的正常工作时间上下班，但因教育教学需要，可能需要进行课后辅导或其他相关工作。

工作地点为学校指定的校区及相关教育教学场所。

乙方需遵守学校的考勤制度和教育教学管理规定。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度确定，包括基本工资、绩效工资和奖金等部分。

教师聘用合同范本格式5篇篇1甲方（聘用单位）：_________________________乙方（受聘人）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学及相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限及任职要求1. 聘用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 乙方须具备相应的教师资格证书及教育教学能力，符合甲方招聘的岗位需求。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的指导下，从事______的教学工作。

2. 乙方需遵守甲方的教育教学管理规章制度，按时完成教育教学任务。

3. 工作地点：_________________________。

三、工作时间及休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成教学任务。

2. 休假：按照国家的法定节假日及甲方的相关规定执行。

四、薪酬待遇及福利1. 薪酬：基本工资+绩效奖金+其他补贴，具体标准按照甲方规定执行。

2. 福利：享受甲方规定的员工福利，如年终奖、健康检查等。

五、双方权益及义务1. 甲方权益及义务：（1）甲方有权对乙方进行教育教学工作的考核与评价。

（2）按时支付乙方的薪酬。

（3）为乙方提供必要的教学资源和工作环境。

（4）尊重乙方的合法权益，保障乙方的人身安全。

2. 乙方权益及义务：（1）乙方享有按时获得薪酬的权利。

（2）乙方有义务遵守甲方的规章制度，完成教育教学任务。

（3）乙方享有参加培训、提升个人能力的权利。

（4）乙方有义务维护甲方的声誉和形象，不得从事损害甲方利益的活动。

六、合同变更与解除1. 合同变更：双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

2. 合同解除：（1）双方协商一致，可以解除本合同。

（2）乙方在试用期内不符合任职要求的，甲方可以解除本合同。

（3）乙方严重违反甲方规定的，甲方有权解除本合同。

教师聘用合同范本5篇篇1甲方（聘用单位）：___________________________乙方（受聘教师）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事教育教学工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同有效期为____年。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的____________岗位工作，并履行其工作职责。

2. 乙方的工作地点为甲方的学校校园内。

三、工作时间和休假规定1. 乙方的工作时间应遵守甲方的规定，实行标准工时制。

每周工作不超过法定时间。

2. 乙方享有国家法定假期及学校规定的寒暑假等假期。

具体按甲方规章制度执行。

四、薪酬待遇与福利1. 甲方按照学校薪酬制度支付乙方工资，具体标准根据乙方的岗位和工作表现确定。

2. 甲方根据相关规定为乙方缴纳社会保险费。

3. 乙方享有学校规定的各项福利待遇。

五、岗位职责及要求1. 乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，恪守职业道德，履行岗位职责。

2. 乙方应服从甲方的工作安排，认真备课、上课、辅导学生，完成教学任务。

3. 乙方应积极参与学校组织的各项活动，为学校的改革发展建言献策。

六、保密条款乙方应对涉及甲方及其学生的所有信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。

七、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。

2. 乙方在聘期内有违法违纪行为的，甲方可单方解除合同。

3. 合同期满或双方协商一致，可以终止本合同。

4. 其他情况下合同解除或终止的，应按照相关法律法规执行。

八、违约责任及赔偿1. 甲乙双方如违反本合同约定的义务，应承担违约责任。

2. 违约方给守约方造成损失的，应赔偿损失。

九、其他约定事项篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事教育教学及其相关工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、聘用期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，有效期为____年。

教师岗位聘任合同书新整理版5篇篇1甲方（聘任方）：________________学校乙方（受聘人员）：________________根据相关法律法规和学校规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立聘用关系，明确双方的权利与义务，达成如下协议：一、岗位名称及工作职责甲方聘任乙方担任的岗位为：________________教师。

岗位职责为：________________。

（此部分由双方共同制定具体的工作职责和考核标准。

）二、聘任期限本次聘任期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、工资待遇及福利（一）基本工资：乙方在聘任期内享受国家基本工资和校内岗位工资。

（二）绩效工资：乙方按照学校的绩效考核制度获得相应的绩效工资。

（三）社会保险与福利：甲乙双方按国家和地方的相关政策缴纳社会保险。

同时，乙方享受甲方提供的带薪休假、病假等福利待遇。

四、工作纪律和要求（一）乙方应遵守国家法律法规和学校规章制度，恪守职业道德，履行教师职责。

（二）乙方应按时按质完成教育教学任务，关心爱护学生，促进学生全面发展。

（三）乙方应积极参加学校组织的各项活动，不断提高教育教学水平。

五、权利与义务（一）甲方的权利：甲方有权对乙方的工作进行考核和评价，根据考核结果决定是否续聘乙方。

甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位。

（二）甲方的义务：甲方应提供必要的工作条件和环境，保障乙方的合法权益。

甲方应按照约定支付乙方工资和福利待遇。

（三）乙方的权利：乙方享有依法获得劳动报酬的权利，享有学校教育教学和管理的知情权和建议权。

乙方在聘期内可以参加各类培训，提高自身素质。

（四）乙方的义务：乙方应遵守甲方的规章制度，履行约定的职责和义务。

乙方应当积极配合甲方的工作安排，不断提高教育教学水平。

乙方在聘期内不得擅自离职。

如确需离职，应提前提出书面申请并获得甲方同意。

否则，应承担违约责任。

乙方离开工作岗位前需办理工作交接手续，并完成甲方交付的其他相关工作任务。

最新教师岗位聘任合同范本7篇篇1甲方（聘任方）：________________学校乙方（受聘人员）：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘任乙方担任教师职务签订本合同。

为保证合同内容严谨且明确，以便共同遵守和明确双方职责权利关系，特订立本合同。

具体内容如下：一、岗位及职务甲方聘任乙方担任________________学校的教师职务，负责教授____________课程。

乙方应在该岗位履行职责，教书育人，为甲方培养优秀人才。

二、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满前，双方可根据实际情况协商续签。

三、岗位职责及工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行教师职责，遵守甲方的规章制度。

2. 乙方需积极参加甲方组织的各类培训、教研活动，不断提高教育教学水平。

3. 乙方应按照教学大纲要求，认真备课、上课、布置作业、辅导学生。

4. 乙方应关心爱护学生，关注学生的心理健康和成长。

5. 乙方应遵守职业道德，不得从事与甲方教学无关的活动。

四、薪酬待遇1. 甲方按照国家规定及学校相关规章制度向乙方支付工资。

2. 乙方享受国家规定的各项福利待遇。

3. 甲方根据实际工作表现，给予乙方相应的奖金和补贴。

五、保密义务乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露与甲方业务相关的机密信息。

六、违约责任及纠纷解决方式1. 甲乙双方应严格遵守本合同的各项条款，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2. 若因履行合同发生纠纷，双方应首先协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他约定事项甲乙双方可根据实际情况，对本合同的未尽事宜进行补充约定。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。