保洁岗位说明书

保洁部员工任职要求和岗位说明一、保洁部员工任职要求保洁部是一个重要的团队，他们负责维护公司的卫生和清洁环境。

以下是对保洁部员工的基本要求：1.责任心和细心：保洁部员工需要对工作负责，并且细心完成每一个任务。

他们应该注意细节，确保每个角落都得到适当的清洁。

2.良好的体力和耐力：保洁工作需要一定的体力和耐力。

员工需要能够长时间站立或弯腰，处理重物，并且在需要时能够努力工作。

3.团队合作：保洁部员工通常需要与其他员工合作，确保整个团队的工作顺利进行。

他们需要与其他员工良好地沟通和合作，共同完成任务。

4.积极主动：保洁部员工需要具备积极主动的工作态度。

他们应该主动检查并清理需要的区域，遇到问题时能够主动解决。

5.良好的卫生习惯：保洁部员工需要保持良好的卫生习惯，并遵守公司的卫生和清洁规定。

6.基本读写能力：保洁部员工需要能够理解和遵守相关的工作指示，并且能够简单地书写工作报告和清单。

7.工作经验：虽然没有必要，但具备一定的保洁工作经验将被视为一个优势。

二、保洁部员工岗位说明1.日常清洁工作：保洁部员工负责公司各个区域的日常清洁工作，包括办公区、厨房、卫生间等。

他们需要清理垃圾、擦拭桌面、地板和家具，并确保所有区域的清洁和卫生状况。

2.卫生设备维护：保洁部员工需要负责维护和清洁公司的卫生设备，如扫地机、电梯、消毒器等。

他们需要定期检查这些设备的工作情况，并及时进行维修和保养。

3.办公用品和材料管理：保洁部员工还需要负责管理和补充办公室清洁用品和材料，如纸巾、洗碗液、清洁剂等。

他们需要检查库存并及时提供所需的物品。

4.团队合作：保洁部员工需要与其他部门和团队合作，确保公司的整体卫生和清洁工作得以顺利进行。

他们需要与其他员工良好地沟通和合作，及时解决问题并提供支持。

5.安全措施遵守：保洁部员工需要遵守公司的安全规定，确保工作环境的安全和健康。

他们需要正确使用清洁工具和设备，并定期参加相关的培训和教育。

6.工作报告和记录：保洁部员工需要填写工作报告和记录，以便监督和评估工作的进展和质量。

保洁员岗位说明书
一：职位概述
保洁员是负责维护和清理工作场所的专业人士。

他们需要确保办公室、商店或其他场所的卫生环境良好，以提供一个干净整洁的工作空间。

二：主要职责
1. 执行日常清扫任务，包括打扫地板、擦拭桌面和家具等。

2. 清理垃圾并进行分类处理。

3. 维护厕所及其设施，并定期更换纸巾和手纸等物品。

4. 拖地吸尘机器使用与维修管理。

5. 定期检查消防设备，并报告任何问题给上级领导。

6. 协助安排会议室布置及后勤支持服务。

三：任职资格
1.有相关经验者优先考虑；
2.能够熟练操作清洁用具（如：各类刷子/毛巾）；
3.对于化学药剂敏感度低且了解基本应急措施；
4.注重团队合作精神；
5.身体健康, 能适应长时间站立或弯腰活动。

四：工时安排
根据公司需求制定不同的工作时间安排，包括早班、中班和晚班。

根据具体情况可能需要周末或节假日加班。

五：薪资待遇
1. 薪酬将根据经验和技能水平进行评估；
2. 具体薪资面议。

六：福利待遇
公司提供完善的员工福利制度，如社会保险等，请与人力资源部
门联系了解详情。

七：注意事项及规定
1.在执行清洁任务时需佩戴个人防护用品，并按照相关操作流程
进行。

2.不得私自使用他人物品或进入未授权区域。

3.发现任何设备故障应立即向上级报告并停止使用该设备直至修
复完成为止。

4.尊重客户及其他员工，在处理问题时要有耐心和友好态度。

本文档涉及附件：
无
法律名词注释：
暂无。

保洁员岗位职责说明书1、负责餐厅的卫生清扫及餐具的回收工作，做到优质文明服务。

2、负责餐厅餐桌、餐椅的清洁卫生，就餐时随时保持桌椅干净，随时收拾桌上的碗盘，清理餐桌的剩饭、杂物等。

3、负责餐厅地面的清洁卫生，就餐时随时清理地面的遗留杂物，清扫积水。

4、餐厅走廊墙壁、楼梯、扶手干净无污迹，无乱抹、乱画现象。

5、每日清扫卫生死角、门窗、门帘等。

6、泔水必须当日清理，泔水桶保持干净、封闭。

7、餐厅卫生清扫完毕后，整理卫生工具(拖把、苕帚、抹布都清洗一遍)，使其摆放有序，放置在指定位置。

8、完成餐厅经理交办的其它工作。

保洁员岗位职责说明书（二）职位：保洁员职责：1. 执行日常保洁工作，包括清扫、拖地、擦窗、清洁公共区域、卫生间等。

2. 定期巡查各个区域，确保整个环境的整洁和卫生。

3. 清理垃圾箱，确保垃圾处理及时并符合卫生要求。

4. 维护并保养清洁工具和设备，定期清洁以延长使用寿命。

5. 协助处理意外事件或突发情况，如泄水、火警等，确保员工和客户安全。

6. 配合其他部门如前台、客房部等的工作，满足客户的需求。

7. 遵守公司的政策和程序，保持工作场所的安全和卫生。

8. 提供高质量的服务，确保客户对工作满意度。

9. 定期参加培训和学习，不断提升自己的技能和知识。

要求：1. 有相关保洁工作经验者优先考虑。

2. 认真负责，工作细致耐心。

3. 具备良好的沟通技巧和团队合作能力。

4. 具备较强的身体素质，能够承受一定的劳动强度。

5. 遵守公司的工作纪律和职业道德，保守公司和客户的商业秘密。

6. 具备抗压能力，能在繁忙时段高效完成任务。

此说明书仅供参考，实际工作职责可能因公司和岗位要求而有所不同。

保洁员岗位职责说明书（三）一、岗位职责：1.负责日常办公区、会议室、厕所等区域的清洁工作，保持环境整洁；2.负责办公室桌椅、地面、地毯、窗户、门窗玻璃等的清洁和护理；3.定期清洁办公设备和电器，如电脑、复印机、传真机等，确保正常运行；4.负责保洁用品的采购、补充和管理，保障清洁工作的正常进行；5.按照要求做好办公区的垃圾分类及处理，保持环境卫生；6.负责楼道、走廊及其他公共区域的清洁和维护，保持整洁有序；7.负责厂区内的垃圾清理及处理，保持环境卫生；8.定期完成上司安排的其他工作任务。

保洁员的岗位职责（通用8篇）在社会进展不断提速的今日，很多情况下我们都会接触到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承当的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分构成。

订立岗位职责的注意事项有很多，你确定会写吗？它山之石可以攻玉，下面为您细心整理了8篇《保洁员的岗位职责》，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。

保洁员岗位职责篇一一、岗位职责：1、仪容端正、着装整齐，服从公司的统一调度和工作布置。

2、按公司要求高标准做好责任区内的清扫保洁工作。

3、适时矫正责任区内装修垃圾及生活垃圾的乱堆乱放行为。

4、按时收集小区的生活垃圾并清运至指定地点；定期对小区公共部位进行消杀工作。

5、帮助管理处做好小区安防工作，发觉可疑人或事，应立刻向管理处负责人报告。

6、负责收集住户对小区环卫及管理服务工作的看法和建议，适时向领导汇报；做好责任区环境卫生宣扬和管理工作台。

7、完成公司临时指派的其他工作。

二、工作要求及标准：1、按规定着装，举止得体。

2、按时上下班，不迟到早退。

3、每天对责任区内的楼道和道路及游乐设施进行清扫保洁一次，楼道每周还必需进行二次拖抹，并不定时巡察。

4、各类标识标牌、路灯、草坪灯每周抹一次。

5、保持地面无杂物、无积水，设施设备上无浮灰，无蜘蛛网。

6、楼道保洁员工作职责一、负责责任区楼道的清扫保洁。

二、制止责任区楼道内的乱堆、乱放、乱贴和乱停行为。

三、清运责任区的生活垃圾。

四、负责责任区内空置房屋的监管，发觉问题要适时汇报。

五、负责责任区绿化带的清扫。

六、按时完成上级指派的其它任务。

三、要求及标准一、楼道每日扫、抹、拖一次，要求地面干净、无污迹，顶、角无蜘蛛网，墙面无乱贴乱画现象。

二、天台每四天扫一次，天台及楼道内要求无杂物堆放，无脚踏车停放。

三、绿化带每日清扫二次，要求无杂物、无落叶。

四、生活垃圾每天上午、下午各清运一次，要求垃圾桶外表亮洁，地面无污痕，桶内无异味。

岗位说明书保洁一、岗位概述保洁员是负责维护和保持指定区域清洁卫生的重要岗位。

他们的工作对于创造一个整洁、舒适、健康的环境至关重要。

二、岗位职责1、公共区域清洁负责每日清扫和拖洗办公楼、教学楼、商场等公共区域的地面，包括大厅、走廊、楼梯等，确保地面无灰尘、杂物和污渍。

定期擦拭公共区域的门窗、玻璃、扶手、栏杆等，使其保持干净明亮。

2、卫生间清洁定时清洁卫生间，包括冲洗马桶、擦拭洗手台、镜子、便池等，确保卫生间无异味、无污渍。

及时补充卫生间内的卫生纸、洗手液等用品。

3、垃圾处理定期清理垃圾桶内的垃圾，将垃圾进行分类，并按照规定的时间和地点将垃圾运输到指定的垃圾处理区域。

保持垃圾桶的外观清洁，定期进行消毒处理。

4、特殊区域清洁对于会议室、活动室等特殊区域，在使用后及时进行清洁和整理，包括桌椅摆放整齐、地面清扫干净等。

5、清洁用品管理合理使用和保管清洁工具和用品，如扫帚、拖把、清洁剂等，定期检查工具的使用情况，如有损坏及时报修或更换。

控制清洁用品的使用量，避免浪费。

6、卫生保持与监督在清洁工作完成后，定期巡查负责区域，保持环境的整洁，发现问题及时处理。

对不文明的卫生行为进行劝阻和纠正。

三、任职要求1、年龄在_____岁以上，＿____岁以下，身体健康，能够适应较大的工作强度。

2、具备一定的文化程度，能够理解和遵守工作流程和要求。

3、有保洁工作经验者优先考虑。

4、具备良好的职业道德和责任心，工作认真细致，吃苦耐劳。

5、具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。

6、能够遵守公司的各项规章制度，服从工作安排。

四、工作时间与工作环境1、工作时间：根据不同的工作场所和需求，保洁员的工作时间可能有所不同。

一般来说，分为早班、中班和晚班，具体工作时间为_____。

2、工作环境：主要在室内工作，包括办公楼、商场、学校等场所。

工作环境可能存在灰尘、异味等，但会提供相应的劳动保护用品。

五、职业发展1、初级保洁员：新入职的保洁员，主要负责基本的清洁工作。

保洁人员岗位说明书一、岗位概述保洁人员是负责保持环境整洁和卫生的员工。

岗位主要职责包括清洁、卫生和消毒工作，以确保工作场所、公共区域和设施的整洁和良好卫生状况。

二、岗位职责1.负责日常保洁工作，包括清扫地板、擦拭家具、清洁采光窗、清理垃圾等；2.定期对办公区域、公共区域和设施进行清洁和消毒工作，确保干净整洁；3.保持洗手间的卫生，维护洗手间设施的正常运作；4.定期检查并补充洗手间使用物品，如卫生纸、手纸、洗手液等；5.负责保洁工具和清洁用品的使用和管理，确保其良好使用状态；6.协助上级领导完成其他相关工作。

三、任职要求1.具备保洁相关工作经验者优先考虑；2.具备良好的工作态度和团队合作精神；3.具备一定的身体素质，能够长时间站立和进行重物搬运；4.具备基本的沟通能力，能够与他人有效合作；5.具备良好的卫生意识和细致的工作态度。

四、工作时间和福利待遇1.工作时间为每周五天，具体上班时间根据工作安排而定；2.提供完善的福利待遇，包括工资、社保和年假等；3.有良好的晋升机会和培训发展空间；4.提供统一的工作服装和工作用品；5.为员工提供良好的工作环境和氛围。

五、工作注意事项1.保洁人员需遵守公司的相关制度和规定；2.需保持良好的工作形象，注意个人卫生；3.严格按照操作规程进行工作，保证安全性和效率；4.发现设施设备故障或安全隐患，及时报告并协助处理；5.与他人的交流和协调合作应积极、热情，保持良好的团队合作关系。

六、结束语作为保洁人员，您的辛勤工作将直接影响到员工和客户的用餐和工作环境。

请您严格按照本说明书进行工作，履行职责，确保工作质量，共同营造一个清洁、卫生、舒适的工作环境。

感谢您的辛勤付出！。

保洁人员岗位职责说明范本一、卫生清洁工作1. 定期清扫卫生区域，包括办公室、走廊、休息室等，去除灰尘、垃圾等杂物，保持整洁清爽的工作环境；2. 擦拭卫生区域的桌椅、门窗等物品，保持其干净、亮光；3. 清洗卫生区域的地面，包括扫地、拖地、擦地、除尘等，确保地面整洁光滑；4. 负责卫生区域的垃圾分类和处理工作，确保环境卫生；5. 根据需要更换卫生区域的地毯、窗帘、床单等陈旧物品，保持卫生区域的整洁和美观；6. 定期检查水槽、马桶等卫生设施的卫生情况，及时清洗和消毒，确保其可用与卫生；7. 配合相关人员做好外部环境卫生清洁工作，如清理花坛、绿化带等。

二、物品维护保养工作1. 对办公设备、家具、器具等进行保养和维修，确保其正常使用；2. 定期检查卫生用具的使用情况，确保其完好，并及时更换破损或老化的设备；3. 管理和维护洗衣机、烘干机等设备，确保其正常运行；4. 负责储藏室的物品管理和清洁工作，确保物品摆放整齐，并注意储存环境的干燥和通风；5. 定期对消毒设备进行检查和维护，确保其功能良好，消毒效果达标；6. 制定和落实防火安全措施，定期进行消防器材的检查和维护。

三、客户服务与沟通1. 对来访人员进行礼貌接待，提供必要的服务；2. 管理协调日常客户投诉和意见反馈，及时转达和解决问题；3. 与协作部门保持较好的沟通和合作，确保工作的顺畅进行；4. 及时向上级汇报工作进展情况，提出合理化建议和改进方案；5. 协助上级进行人员培训工作，分享协作经验和技巧。

四、安全与环保工作1. 遵守公司的相关安全规章制度，确保工作过程中的人身安全；2. 配戴个人防护用品，使用清洁剂和消毒液时要注意防护措施；3. 负责使用和保管卫生清洁工具和材料，避免引发火灾和事故；4. 积极参与环保工作，推行节能减排，合理使用清洁剂和清洁工具；5. 合理使用清洁剂和消毒液，降低对环境的污染。

五、岗位管理与纪律遵守1. 遵守公司规章制度和工作纪律，执行上级安排的工作任务；2. 保密工作内容和客户信息，避免信息泄露和不当传播；3. 保持良好的职业形象，着装整洁，言行举止得体文明；4. 提高职业素养和服务水平，不断学习和掌握新知识和新技巧；5. 集体荣誉大于个人利益，维护公司与职场秩序，保持工作团队的和谐。

保洁员岗位职责说明书范文1、讲究个人卫生，注意文明行为，树立良好的服务形象。

2、做好各自卫生责任区的清洁、保洁工作，桌椅三餐三擦，地面三餐必拖，保持地面、门窗玻璃、桌椅等洁净。

3、坚持双休日大扫除制度，对桌腿、凳腿、门窗全面清擦，地面冲洗，做到窗明几净，地面无痰迹，墙面无灰尘。

4、做好餐厅所有设施的保管工作，发现损坏，及时报修，做好节水、节电、除尘滤布防蝇防鼠工作。

5、搞好餐厅周围环境卫生，食堂门前实行三包，不得有积水、垃圾等。

6、餐具严格按照：“一洗、二清、三消毒、四保洁”的程序进行，防止餐具污染。

保洁员岗位职责说明书范文（二）一、岗位概述保洁员是指负责对公共场所进行清洁、卫生和维护的工作人员。

其主要工作内容包括清扫地面、打扫卫生间、擦拭物品、清理垃圾等。

本职位需要具备一定的体力和耐力，能够熟练操作各类清洁工具和设备。

二、岗位职责1. 根据工作安排，准时到岗并开始工作，确保工作效率和质量。

2. 负责清扫公共场所的地面，包括室内外的走廊、大厅、办公室等。

使用扫帚、拖把、吸尘器等工具进行清理，确保地面干净整洁。

3. 负责打扫卫生间，包括清洁马桶、洗手池、镜子等卫生设施，擦拭墙壁和地面，确保卫生间的清洁和舒适。

4. 定期对公共场所的家具和器具进行擦拭和保养，包括桌子、椅子、灯具等。

确保其干净整洁，有需要时进行维修或更换。

5. 负责清理垃圾，包括收集、分类和处理垃圾。

确保垃圾桶及时清空，垃圾袋及时更换，并遵守环保政策和操作规范。

6. 根据需要对公共场所进行消毒和除臭处理，确保环境卫生和健康安全。

7. 协助其他部门或同事进行相关工作，如搬运物品、组织会议场地等。

保持良好的沟通和协作，确保工作的顺利进行。

8. 注意工作安全，保证自身和他人的安全。

正确使用和保管清洁工具和设备，遵守操作规范和安全制度。

9. 细心观察公共场所的异常情况和问题，及时向上级汇报并提出解决方案。

积极参与改进工作，提高工作效率和效果。

保洁岗位说明书（通用14篇）保洁岗位篇11、树立为全校师生员工服务的思想，遵守劳动纪律，热爱本职工作，着装整齐，挂牌上岗，礼貌待人。

2、负责所辖舍区大厅地面、楼梯、走廊、卫生间、墙壁、屋面的清洁卫生工作，每天上、下午各扫一次卫生。

大厅地面、走廊、楼梯每天至少拖一次，如遇下雨天气，要对其地面进行不间断清理;卫生间每天至少冲洗两遍，做到大小便池无污垢、地面清洁、玻璃明亮、无蛛网、无积灰、无积水，墙面无张贴、涂写;洗脸间内的剩菜、剩饭要及时清理掉，保证下水管道的畅通。

3、白天经常检查卫生间、盥洗室、下水管道是否畅通，晚七时增加检查一次。

教育学生不得将各类废弃物扔进下水道，随时清除易造成堵塞的杂物等隐患，发现堵塞要及时处理。

4、负责所辖舍区外的明沟的清理，以及附近杂草和果皮纸屑的清除。

明沟至少两天清理一次，杂草至少一个星期要清除一次，果皮纸屑随时发现随时要清理。

5、维护公共设施，有损坏要及时报修。

做好节约水电的工作，杜绝“长明灯”、“长流水”现象。

6、保管好各自所使用的卫生工具。

7、在清洁过程中，做到节水、节电、节约卫生工具。

8、对楼内发生的违章现象有权进行劝阻和制止。

9、完成后勤管理(番禺后勤管理)员布置的其它工作。

保洁岗位说明书篇21、树立为全校师生员工服务的思想，遵守学校有关管理规定，热爱本职工作，按时到岗着装整齐，挂牌上岗，礼貌待人。

2、全面负责所辖楼层大厅地面、楼梯、走廊、卫生间、楼梯扶手、墙壁的清洁卫生工作，每天上、下午至少各扫(拖、抹)一次。

确保大厅地面、走廊、楼梯整洁卫生;如遇下雨天气，要对其地面进行不间断清理。

3、白天经常检查卫生间、下水管道是否畅通，下午上课前增加检查一次。

协助学校教育、监督学生不得将各类废弃物扔进下水道，随时清除易造成堵塞的杂物等隐患，发现堵塞要及时处理。

4、维护公共设施，如有损坏要及时报修、以旧换新。

所使用的卫生工具要妥善保管，定点有序存放。

5、卫生间每天至少冲洗两遍，做到大小便池无污垢、地面、台面、水盆整洁、玻璃明亮、无蛛网、无积灰、无积水，墙面无张贴、涂写，保证下水管道的畅通。

清洁工岗位职责说明书清洁工岗位职责说明书「篇一」1、根据服务第一的思想，遵章守法、热爱本职工作，服从安排，听从指挥，按时上下班，有事外出要请假并主动领取放行条。

2、落实好各项工作程序，按规定及时清扫和保洁自己的管辖区。

3、楼道、楼梯保持无垃圾、无污水、干净整洁。

4、楼梯扶手、窗台清擦干净，做到无尘土、无污迹。

5、楼内大厅玻璃、镜面等，保持干净、明亮。

6、卫生间的水阀做到上课停，下课开;上课期间保持便池无尿碱、无堆积、无恶臭味、上下水畅通;每天放学以后至少冲洗一次，保持干净，每月至少用洁厕剂洗刷一次。

7、垃圾日产日清，不堆积。

8、做好保洁管辖区域的值班安全和消防器材安全工作;每周至少检查消防栓、逃生指示灯等消防、逃生设施设备一次，确保所有设施设备均在工作状态。

9、虚心听取师生意见，端正服务态度，提高服务质量。

10、按时参加每月后勤例会，及时完成上级主管部门交办的其它任务。

一、服从领导，听从指挥，认真工作。

严守劳动纪律，执行学校的规章制度。

二、上班时要按时到校，注意保持衣冠整洁，不穿拖鞋工作。

文明服务，自觉养成良好的文明卫生习惯。

三、按下列要求做好责任区的清洁卫生工作：1.每天早上和下午上课前要清扫校园校道、各公共场所两次以上，做到门窗、楼梯扶手无灰尘，走廊天花板、墙角无蜘蛛网，地面无垃圾、痰迹，瓷砖上无污垢，墙面无球印、鞋印及其他印迹。

2.每日清扫、冲洗公厕四次以上，保证墙面、墙角、天花无灰尘、蜘蛛网，蹲坑无积物，便池无污垢，洗手盆台面无污渍，镜面无痕迹，地面清洁，厕所无异味。

3.每日及时清走垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋。

及时擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。

4.每日及时清走垃圾筒内的垃圾，更换垃圾袋。

及时擦洗垃圾筒表面，保持垃圾筒周围无垃圾。

5.每日清理明沟内的垃圾、泥沙。

定期清理沙井、雨水槽内的杂物，保证排水畅通。

6.垃圾车每次装运垃圾后，及时用水将垃圾桶冲洗干净，打扫垃圾桶周围的垃圾，保持垃圾筒周围清洁。

保洁岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责保持和维护工作场所的清洁和卫生的工作岗位。

保洁员需根据工作要求，进行日常清洁、垃圾处理、卫生消毒等工作，确保工作场所的整洁和舒适。

二、岗位职责1. 日常清洁：负责办公区域、公共区域、厕所等场所的日常清洁工作，包括地面、家具、设备的清洁和擦拭。

2. 垃圾处理：负责垃圾桶的清理和垃圾袋的更换，确保垃圾分类正确，并按时送至指定地点。

3. 卫生消毒：负责定期对办公区域、公共区域、厕所等场所进行卫生消毒，确保环境卫生。

4. 设备维护：负责保洁工具和设备的维护和保养，保证其正常使用，并及时报修或更换损坏的设备。

5. 异常情况处理：负责发现工作场所的异常情况，如漏水、堵塞等，及时上报并协助解决。

三、任职要求1. 敬业精神：具备良好的工作态度和职业道德，能够认真负责地完成工作任务。

2. 身体健康：身体健康，能够适应长时间站立、弯腰和搬运重物的工作环境。

3. 细致认真：具备细致认真的工作态度，注重细节，有较强的观察力和问题解决能力。

4. 团队合作：具备良好的团队合作意识，能够与同事协作，共同完成工作任务。

5. 保密意识：具备保密意识，不泄露工作场所的机密信息和他人隐私。

四、工作时间与福利待遇1. 工作时间：根据工作场所的具体要求，一般为每天8小时，包括周末和节假日。

2. 薪资待遇：根据工作经验和能力确定，薪资结构包括基本工资和绩效奖金。

3. 福利待遇：享受法定的社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。

五、工作环境与安全注意事项1. 工作环境：工作场所通常为办公区域、公共区域、厕所等场所，需经常接触清洁剂和清洁工具。

2. 安全注意事项：a. 使用清洁剂时，需佩戴防护手套和口罩，避免直接接触皮肤和呼吸道。

b. 注意工作场所的安全，避免滑倒、碰撞等意外事故的发生。

c. 使用清洁工具时，注意正确使用，避免误伤自己或他人。

六、工作技巧与培训1. 工作技巧：熟练掌握清洁工具的使用方法，了解不同场所的清洁特点和难点，提高工作效率和质量。

保洁人员岗位职责说明1. 室内清洁和卫生维护：- 清扫地面、地毯和地板，并保持其干净整洁。

- 拖把地板和清洁地板上的污渍。

- 清洁和消毒厨房和卫生间的设备和表面。

- 清洁、消毒和维护卫生间的洗手盆、马桶和浴缸。

- 清洁玻璃窗、窗户和镜子。

- 定期清洁和消毒垃圾箱。

- 维护室内的空气清新，保持室内通风。

- 定期更换室内设备和用品，如吸尘器袋、洗涤剂等。

2. 室外清洁和园艺维护：- 清扫和洗刷室外的走廊、楼梯和门廊。

- 清理花坛、草坪和树木周围的杂草和垃圾。

- 修剪和修整植物和灌木。

- 浇水和施肥植物和花卉。

- 维护室外设备和工具的清洁和修理。

3. 环境卫生监督：- 监测室内环境的卫生状况。

- 及时发现并处理室内污染和卫生问题。

- 确保卫生间的卫生用品（如肥皂、纸巾等）的充足供应。

- 处理和清除卫生间堵塞和漏水。

- 定期检查和更换室内灯泡和照明设备。

4. 客户服务和协调：- 确保客户的满意度，并及时回应他们的需求和关切。

- 协调并与其他维修和清洁人员合作，确保工作的高效率和协调性。

- 遵守客户和公司的规章制度和标准。

- 提供清洁用品和设备的订单和申请。

- 向上级报告和咨询有关清洁工作的问题。

5. 安全管理：- 遵守和执行公司的安全政策与程序。

- 确保在工作过程中使用安全设备和工具。

- 监测使用化学品的安全性，确保正确使用和储存。

- 就工作场所的安全问题提供建议并采取适当的措施。

6. 工作记录和报告：- 记录清洁工作的日期、时间和工作内容。

- 建立并维护文件和档案，以备工作计划和报告使用。

总结：保洁人员是负责室内和室外环境清洁和卫生维护的员工。

他们的主要岗位职责包括室内清洁和卫生维护、室外清洁和园艺维护、环境卫生监督、客户服务和协调、安全管理以及工作记录和报告等。

通过完成这些职责，保洁人员确保了工作场所的安全、卫生和整洁。

保洁岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责保持和维护工作场所清洁、整洁的职位。

保洁员主要负责室内外环境的清洁工作，确保工作场所的卫生和舒适。

二、岗位职责1. 室内清洁：负责办公室、会议室、洗手间、走廊等室内场所的日常清洁工作，包括擦拭桌面、清理垃圾、清扫地面、擦洗窗户等。

2. 室外清洁：负责工作场所周围的室外环境清洁工作，包括清理垃圾、扫除落叶、擦拭标识牌等。

3. 设备维护：负责保洁工具和设备的维护，如保洁车、扫地机、拖把等，确保设备正常运行。

4. 协助其他工作：根据需要，协助其他部门的清洁工作，如会议室准备、活动场地布置等。

三、任职要求1. 敬业精神：具备良好的职业道德和工作态度，能够认真负责地完成工作任务。

2. 身体健康：具备良好的体力和耐力，能够适应长时间的站立、弯腰、扫地等工作。

3. 细致认真：工作细致、认真，注重细节，对清洁工作有一定的了解和经验。

4. 团队合作：具备良好的沟通和协作能力，能够与同事和其他部门的员工合作，共同完成工作任务。

5. 安全意识：具备基本的安全意识，能够正确使用保洁工具和设备，确保工作过程安全。

四、工作时间1. 标准工作时间为每天8小时，具体工作时间根据工作安排而定。

2. 需要根据工作需要，适时进行加班或调整工作时间。

五、薪资福利1. 薪资待遇：根据个人能力和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。

2. 五险一金：按照国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3. 带薪假期：享受法定的带薪年假、病假和其他假期。

4. 培训发展：提供必要的培训和学习机会，提升保洁员的专业技能和知识水平。

六、工作环境1. 工作场所：办公楼、商场、学校、医院等各类场所。

2. 工作条件：根据工作场所不同，可能需要在室内或室外工作，需要根据工作需要穿戴相应的工作服装和防护用品。

3. 工作安全：提供必要的工作安全培训和防护设施，确保保洁员的工作安全。

七、发展空间1. 晋升机会：根据个人努力和工作表现，有机会晋升为主管或其他相关职位。

保洁的岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责维护和清洁工作环境的职业。

保洁员需要执行各类清洁任务，包括但不限于清扫、擦拭、除尘、垃圾分类等工作。

本岗位说明书旨在详细介绍保洁员的职责、能力要求和工作条件，以便有资格的候选人可以了解并准备相应工作。

二、职责描述1. 定期清洁办公区域：负责定期清扫地面、擦拭办公桌、清洁窗户、门、墙壁等办公区域及设备。

2. 保持卫生环境：负责清洁卫生间、洗手间、厨房等公共区域，并确保供应洗手液、洗手纸等卫生用品。

3. 垃圾处理与分类：负责垃圾桶清理和垃圾袋更换，并根据公司规定对垃圾进行分类和处理。

4. 保持安全与卫生：及时清理湿滑地面，确保员工和客户的安全；负责保管和维护清洁工具及设备，确保安全有效的使用。

三、能力要求1. 至少具备一年以上相类似的工作经验。

2. 熟悉并掌握各类清洁工具的使用方法。

3. 具备垃圾分类和处理知识，了解危险废物的处理规范。

4. 善于沟通和团队合作，与同事、上级和客户保持良好的工作关系。

5. 具备基本的身体素质，能够适应较长时间的站立和劳动强度。

四、工作时间与福利待遇1. 工作时间：根据公司安排，正常工作时间为每周5天，每天8小时。

2. 薪资待遇：根据候选人的经验和能力水平进行面议，公司提供具有竞争力的薪资待遇。

3. 福利待遇：公司为员工提供法定的社会保险和福利待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险等。

五、工作职场文化1. 团队合作：公司鼓励员工之间的合作与协作，通过团队合作提高工作效率和质量。

2. 精细管理：公司强调对细节的重视，要求保洁员对工作环境进行精细化管理，使其保持整洁和舒适。

3. 专业发展：公司提供相应的培训机会，帮助保洁员提升专业技能和发展职业。

六、注意事项1. 请候选人如实填写个人信息，并提供相关的工作经验和能力证明材料。

2. 候选人需具备良好的沟通能力和服务意识，在与同事和客户的交流中举止得体、言行得体。

3. 候选人需要严格遵守公司的规章制度，维护公司的形象和利益。

保洁岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责清洁和维护指定区域的员工。

他们的主要职责是保持环境整洁，提供一个清洁、卫生和舒适的工作环境。

二、岗位职责1. 根据工作安排和指示，定期清扫办公区、会议室、厨房、洗手间等公共区域。

2. 清理垃圾箱、回收站，确保垃圾分类正确并定期清运。

3. 擦拭桌面、椅子、门窗、墙壁等表面，保持干净整洁。

4. 拂拭地面、拖地、清洗地毯，确保地面干净无尘。

5. 维护洗手间的清洁，包括清洗马桶、洗手盆、镜子等设施，并定期更换洗手液、纸巾等卫生用品。

6. 定期清洗厨房设备、餐具，并保持厨房整洁干净。

7. 维护室内植物的健康状态，浇水、修剪、清洁等。

8. 配合上级领导安排的其他清洁工作。

三、任职要求1. 具备一定的清洁工作经验，熟悉清洁工具和清洁剂的使用方法。

2. 具备良好的协作能力，能够与其他员工和上级保持良好的沟通和合作。

3. 具备良好的身体素质，能够适应长期站立、弯腰、扫地等体力劳动。

4. 具备细心、耐心和责任心，能够细致入微地完成清洁工作。

5. 具备良好的卫生意识，遵守卫生规范，保持个人卫生和工作场所的清洁。

6. 有相关清洁工作证书者优先考虑。

四、工作时间1. 标准工作时间为每周五天，每天工作8小时。

具体工作时间可根据实际情况进行调整。

2. 需要根据工作需要，配合加班和轮班工作。

五、福利待遇1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和工作表现进行调整。

2. 提供完善的社会保险、福利和补贴政策。

3. 提供良好的工作环境和发展空间，提供培训机会，提升个人能力和职业发展。

六、工作注意事项1. 在工作过程中，要严格遵守公司的相关规章制度，保护公司的财产和设备。

2. 注意工作安全，正确使用和保管清洁工具和清洁剂，避免意外事故发生。

3. 保持良好的工作态度和形象，与其他员工和客户保持友好和谐的关系。

4. 及时向上级汇报工作发展和存在的问题，积极配合上级领导的工作安排。

以上为保洁岗位的详细说明，希翼应聘者能根据以上要求自我评估，并在应聘时提供相关的工作经验和证书。

保洁岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责对办公场所、公共区域、室外环境等进行清洁、卫生和整理的工作岗位。

保洁员需要具备一定的清洁技能和责任心，确保工作环境的整洁和卫生。

二、岗位职责1. 负责办公场所、公共区域、室外环境等的日常清洁工作，包括地面、墙面、家具、设备等的清洁和擦拭。

2. 负责垃圾的分类、采集和处理，确保垃圾桶及时清空，并保持垃圾分类的正确性。

3. 定期清洗和消毒洗手间、洗手间等公共设施，保持其干净、整洁和卫生。

4. 负责保持办公区域的整齐有序，包括文件整理、桌面清理和摆放等工作。

5. 定期检查和维护清洁工具、设备的使用情况，如拖把、扫帚、吸尘器等，并及时报修或者更换损坏的工具。

6. 配合上级安排的其他相关工作。

三、任职要求1. 具备一定的清洁工作经验，熟悉清洁工具和清洁剂的使用方法。

2. 具备基本的卫生知识，了解相关的清洁标准和操作规程。

3. 具备较强的责任心和细心的工作态度，能够按时完成工作任务。

4. 具备良好的团队合作能力，能够与同事和上级保持良好的沟通和协作。

5. 具备一定的体力和耐力，能够适应长期站立和劳动强度较大的工作环境。

6. 遵守公司的规章制度，保守工作秘密，维护公司形象。

四、工作时间和福利待遇1. 工作时间：根据公司安排，普通为每天8小时，具体工作时间可根据实际情况灵便调整。

2. 薪资待遇：根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金等。

3. 福利待遇：享受公司提供的各项福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节假日福利等。

4. 培训发展：公司将提供必要的岗前培训和技能培训，为员工提供晋升和发展的机会。

五、工作环境和注意事项1. 工作环境：保洁员工作环境相对较为繁忙和嘈杂，需要适应不同的工作场所和工作条件。

2. 注意事项：a. 安全第一：在工作过程中，保洁员要注意自身安全，正确使用和保管清洁工具和设备。

b. 遵守规章制度：严格遵守公司的规章制度和工作纪律，不得私自带外人进入工作区域。

保洁岗位说明书一、岗位概述保洁岗位是指负责保持和维护工作场所、公共区域或个人住宅的清洁和卫生的职位。

保洁员需要负责清扫、擦拭、清洁设备和家具、垃圾处理等工作，以确保环境整洁、舒适。

二、岗位职责1. 维护清洁环境：负责日常清扫、擦拭办公室、会议室、厨房、洗手间等各个区域，保持整洁和卫生。

2. 定期清洁：按照规定的时间表进行定期清洁，包括地板打蜡、玻璃擦拭、家具保养等工作。

3. 垃圾处理：及时清空垃圾桶，分类处理垃圾，确保垃圾桶始终保持清洁。

4. 设备维护：保洁员需定期检查和维护清洁工具和设备，如扫把、拖把、吸尘器等，确保其正常运行。

5. 协助其他工作：根据需要，协助其他部门或员工完成一些简单的清洁工作，如搬运物品、整理文件等。

三、任职要求1. 敬业精神：具备良好的工作态度和责任心，能够按时完成工作任务。

2. 身体健康：保洁工作需要长时间站立和体力劳动，应具备良好的身体素质。

3. 细致认真：对细节有较高的要求，能够仔细观察和处理环境中的脏乱问题。

4. 团队合作：能够与其他员工和谐相处，协作完成工作任务。

5. 保密意识：对工作中接触到的信息和物品保持保密，不泄露给外部人员。

四、工作环境保洁员的工作环境通常是办公室、商场、酒店、医院、学校等公共场所，也可能需要进入个人住宅进行清洁工作。

工作环境可能会有一定的噪音和异味，需要具备适应能力。

五、工作时间和薪资待遇1. 工作时间：根据工作场所的具体要求，可能需要早班、晚班或轮班制度。

2. 薪资待遇：根据工作经验和工作场所的不同，薪资待遇会有所差异。

六、职业发展保洁员可以通过不断提升自己的技能和经验，逐步晋升为高级保洁员、主管或经理。

此外，还可以选择参加相关的培训课程，提升自己的综合素质，开拓更广阔的职业发展空间。

七、注意事项1. 安全意识：保洁员在工作中需要注意自身的安全，正确使用清洁工具和设备，避免发生意外事故。

2. 环保意识：在垃圾处理过程中，保洁员需要按照相关规定分类处理垃圾，做到环保。

保洁员岗位职责范本一、保洁员根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作;二、负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫，保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍;三、负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作;四、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清扫办公室和公用走道之垃圾，清洗痰盂;五、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘，光洁明亮，做到每天擦两遍，保持环境美观;六、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕，每周擦一遍以上。

七、洗手池无皂迹、无污点,无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整洁;八、墙面天花板卫生，整洁美观，无蜘蛛网、灰尘、印痕、脱皮、污迹，做到每周至少清扫一遍;九、所有公共场所痰盂位置设置合理、数量充足、无外溢现象，表面干净无污迹，做到每天擦洗痰盂两遍;十、垃圾箱位置设置合理、数量充足，无外溢现象，表面干净无污迹，每天清理两次;保洁员岗位职责范本（2）一、保持环境整洁1.日常清扫和打扫办公区、会议室、洗手间、走廊等公共区域，包括地面、墙壁、家具、门窗等的清洁工作。

2.定期对办公设备、电器、灯具等进行擦拭和消毒处理，保证其光洁。

3.按照要求收集、分类和处理垃圾，确保垃圾分类操作正确，保持环境卫生。

4.定期检查和更换洗手间的卫生用品和器具，保持其正常使用。

5.及时清理和处理办公区域内的杂物，保持整洁有序的工作环境。

二、日常卫生保障1.定期进行办公室的保洁和消毒工作，确保空气新鲜、无异味，并定期更换空气清新剂。

2.按照工作计划和要求对办公区域进行定期清洗和除尘，保证办公环境的卫生。

3.负责清洗和补充办公区域内的卫生用品，如纸巾、洗手液等，并确保其一直充足。

三、设施保养与维修1.对办公设施、家具、门窗等进行定期检查，如发现异常情况及时上报，并协助维修人员进行检修和维护。

2.负责保养和管理办公区域内的植物和花草,确保其生长状态良好。

保洁员岗位职责内容（通用5篇）保洁员内容篇11.听从领导，服从工作安排，文明服务，礼貌待人对工作认真负责;2.上岗时着装整齐、统一、规范，按标准完成各项任务;3.楼道每天清扫一次，整日保洁，楼梯栏杆、扶手每天擦拭一次;4.楼道玻璃窗、单元门、电闸箱、信报箱等每周擦拭二次;5.楼道天棚、墙壁每半月清扫一次，楼道和单元门乱贴、乱画当日清理;6.及时清理单元门外生活垃圾和散落垃圾，道路和硬铺地面每天清扫一次;7.垃圾箱每天清理一次，院庭卫生实行全天保洁;8.雨雪天及时对分管部位道路和硬铺地面积水、积雪进行清扫，小雪由院庭保洁员在雪后两天内清理完毕，大雪组织集体清扫;9.保管好清扫工具，清扫工具不丢失、不送人、定量发放;10.垃圾桶每月消毒一次，其他每月消毒一次;11.对公共设施跑、冒、滴、漏现象及楼梯间灯不亮，一经发现及时向物业服务中心报告，否则视为失职;保洁员岗位职责内容篇21、负责办公楼层内的办公场所(包含各职能办公室)的清扫保洁。

2、负责办公楼层楼梯通道、卫生间的清扫保洁。

3、负责会议室、接待室的清扫保洁。

4、负责宣传栏、通告栏及文化墙的清洁。

5、负责办公楼层门口区域的保洁。

保洁员岗位职责内容篇31、负责公司办公大厅、卫生间等保洁事宜;2、负责公司实验室办公区等观察玻璃窗的清洁;3、负责公司办公区实验区的生活垃圾的收集和清理;4、完成领导交代的其他任务。

保洁员岗位职责内容篇41、配合部门对道路停车收费、外场巡逻、环境监督和秩序维护等管理工作;2、负责对道路绿化、保洁人员管理及日常工作检查;3、负责园区内道路及附属物资进行日常维护、巡查并及时处理;4、负责突发事件的响应：扫雪、节日布置、重大活动的配合;5、协助处理各种违章行为、调解企业或客户的纠纷;6、能熟练操作电脑办公软件，完成本部门各类文字拟定工作;7、配合接驳车、王庄水库、道路停车场、12345工单的管理;8、负责协管员的绩效及其他统计、人事管理;9、协助公司的创新业务、活动策划、工程维修统计等工作;10、完成领导交办的其他工作。