某银行分行案件案件防控合规建设年活动的工作总结汇报
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银行案件防控、合规风险排查述职报告【银行案件防控、合规风险排查述职报告】尊敬的领导:您好!我是某银行某分行的风控和合规部门负责人,特此向您汇报银行案件防控和合规风险排查工作情况。
一、概述近年来,我行面临着日益严峻的金融安全形势和合规压力,为保障银行的资产安全和持续经营,风控和合规工作已成为我行的头等大事。
本报告主要从案件防控和合规风险排查两个方面进行阐述,全面总结工作进展和取得的成绩,并提出下一步工作规划。
二、案件防控工作情况1.加强内部人员控制:我行高度重视内部人员的管理,通过建立严格的员工招聘、培训和考核机制,确保员工的道德和职业操守。
并且加强内部人员的监管和审计工作,提高对员工行为的识别和反馈能力。
2.完善内部风控体系:我行建立了一套完善的内部风控体系,包括风险评估、风险预警、风险控制和风险应对等环节。
通过风险评估和预警,及时发现和防范各类风险事件的发生,并采取相应的措施进行风险控制和应对。
3.加强安全技术防范:我行加大对系统和数据的保护力度,建立了一套完善的安全技术防范措施,包括网络安全、数据加密和权限管理等方面,确保银行的信息安全和资金安全。
4.完善风险事件处理机制:我行建立了一套完善的风险事件处理机制,包括上报、调查、追责和处理等环节,对风险事件进行全过程的跟踪和管理,确保风险事件得到及时、有效的处理。
三、合规风险排查工作情况1.制定合规制度与流程:我行建立了一套完善的合规制度和流程,涵盖了反洗钱、反恐融资、反腐败、反不正当竞争和合规文化等方面的要求,确保员工遵守法律和道德规范。
2.加强合规培训和宣传:我行定期开展合规培训和宣传活动,提高员工对合规政策和要求的理解和认知,并通过考核和奖惩机制,推动员工合规意识的树立和行动的执行。
3.完善合规审核和监管机制:我行建立了合规审核和监管机制,配备了专门的合规人员进行业务的审核和监管,确保合规控制措施的落实和有效执行。
4.加强合规风险的评估与控制:我行开展了一系列合规风险评估工作,针对潜在的合规风险进行识别和评估,并采取相应的控制措施进行防范和控制,有效提升合规风险的控制能力。
案防合规工作总结(一)高度重视,周密部署,扎实落实班子高度重视,先后召开专题会、推进会、督导会,对总行和省分行案件防控视频会精神的落实工作进行明确部署和严格要求,不等不靠,提早下手。
成立了由蒋勇行长任组长、办公室、人力资源部、监察合规部等部门负责人组成的排查领导小组,并对排查工作做出安排部署。
要求各部门、网点负责人必须本着对建行事业、对员工和对自己高度负责的态度,率先垂范,以身作则,认真扎实地抓好排查工作,有针对性地加强思想教育工作,严以律己,自觉抵制、检举和纠正违反总行九项禁止性规定的行为,做到突出重点、整体推进。
(二)明确责任,各尽其职,各负其责“一把手”负总责,亲自过问、主动协调、直接参与;在此基础上,逐一分解细化整改措施,逐项明确牵头、协办和督办部门,各部室加强沟通,充分信息共享,形成了各部室齐抓共管、全部整体联动的格局。
截至目前,各项措施已经全部启动,有效地遏制各类案件和重大违纪违规问题的发生。
(三)筑防火墙,注重预防,适时预警认真开展专项排查,加强员工行为管控,先后开展重要岗位员工不良行为排查,员工挪用信贷资金进入股市专项行为排查,排除隐患;组织开展典型案件警示教育活动,警示全员珍惜拥有、珍爱职业生命,深入开展“员工行为九项禁止性规定”,要求各部室负责人带头学,结合本职工作深入学,做到人人知晓,入脑入心,进一步增强员工合规经营、按章办事的自觉性。
一是紧密结合支行实际,注重工作措施的针对性,重视工作方法的有效性,抓住自查、互查、民主测评和综合考评三个阶段,合理安排各阶段工作进度。
并在排查过程中注重“三个延伸”,即:在时间上向八小时外延伸,在思想上向可能产生道德风险的行为表现方面延伸,在业务上向操作细节上延伸,做到排查工作深入、彻底。
二是首先采取全行员工自查、互查的方式,然后排查工作组分成两个小组深入到部门、网点听取负责人对每位员工的思想、工作、生活、家庭等方面的综合评价,并组织员工对本部门、网点负责人进行民主测评。
银行案防工作总结银行案防工作总结3篇总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以使我们更有效率,因此十分有必须要写一份总结哦。
你想知道总结怎么写吗?下面是店铺为大家收集的银行案防工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。
银行案防工作总结1众所周知,商业银行内部控制是银行为实现经营目标,通过制定和实施一系列制度、程序和方法,对风险进行事前防范、事中控制、事后监督和纠正的动态过程和机制。
业务经营机构和每个员工,在承担业务发展任务的同时也承担着内部控制和操作风险管理的责任,既是业务的直接经办者,规章制度的执行者,又是操作风险的所有者,是我行内部控制和操作风险管理的第一道防线。
所以,经营机构的合规经营、员工的合规操作是银行稳定发展的内在要求,也是防范金融案件的基本前提。
通过这一个月的内控防案制度的学习,使我对银行的内控防案制度及合规经营有了更加深刻的认识。
首先,对于内控的理解为:它是无时不控的——贯穿于业务操作的始终;它是无处不控的——与业务的速度和空间同步,甚至有所超前,以体现内控优先的思想;它是无人不控的——上到管理者,下至每位员工,只有严格执行内部控制才是至高无尚的;它是无事不控的——小业务要控,大事情更要控,一切经营管理活动无不在其控制之下进行,没有例外与“个案”处理。
其次,谈谈对于合规经营的认识。
第一,合规经营是落实科学发展观,实现可持续发展的前提和保障。
以科学发展观为统领,实现又快又好的发展,就必须坚持从严治行,自觉营造合规经营的良好氛围和环境,推动全行业务的安全稳健发展。
在发展、开拓业务和同业竞争中,紧紧遵循合规经营的理念,提高管理的质量,才能保证银行的经久不衰。
第二,合规经营是商业银行的生命线、警戒线。
合规经营是规范操作行为,遏制违规违纪问题和防范案件发生,全面防范风险,提升经营管理水平的需要。
合规操作、合规经营,是不可逾越的一道防线,商业银行一旦失去这条防线,就像一个失去免疫系统的人一般,不可能健康成长。
第1篇一、前言2023年,我行紧紧围绕“合规经营、稳健发展”的工作目标,深入贯彻落实上级监管部门关于案件防控和合规管理的各项要求,全面推进案防合规工作。
现将2023年度案防合规工作总结如下:一、工作亮点1. 案防意识显著提升。
通过开展多种形式的案防教育活动,使全行员工充分认识到案防合规的重要性,提高了员工的案防意识和风险防范能力。
2. 制度体系不断完善。
根据监管要求和业务发展需要,修订和完善了各项规章制度,形成了一套较为完善的案防合规制度体系。
3. 风险防控能力增强。
通过加强风险排查、风险监测和风险预警,及时发现和化解了各类风险隐患,有效防范了案件的发生。
4. 内部监督力度加大。
加强了对各部门、各岗位的监督,严格执行问责制度,确保了案防合规工作的落实。
二、工作成效1. 案件发生率明显下降。
2023年,我行未发生重大案件,案件发生率较上年同期下降了20%。
2. 合规经营水平不断提高。
在各项业务中,合规操作率达到100%,合规经营水平得到了进一步提升。
3. 风险防控能力得到提升。
通过加强风险排查、风险监测和风险预警,有效防范了各类风险隐患,确保了业务稳健发展。
4. 员工合规意识明显增强。
全行员工对案防合规的认识更加深刻,合规操作习惯逐渐养成。
三、存在问题1. 部分员工合规意识仍需提高。
部分员工对合规制度的学习和执行不够到位,存在侥幸心理。
2. 风险防控体系有待完善。
在部分业务领域,风险防控体系仍需进一步完善,以适应业务发展的需要。
3. 内部监督机制需进一步加强。
部分内部监督工作仍存在薄弱环节,需要进一步加强和改进。
四、下一步工作计划1. 持续加强案防合规教育。
通过多种形式的教育活动,提高全行员工的案防意识和合规操作能力。
2. 完善风险防控体系。
针对业务发展中的新情况、新问题,不断完善风险防控体系,提高风险防控能力。
3. 加强内部监督。
进一步加强对各部门、各岗位的监督,严格执行问责制度,确保案防合规工作的落实。
2024年农行支行案件专项治理工作总结范例____年,农行支行案件专项治理工作经过一年的努力取得了初步成果。
在这一年中,我们始终坚持执法为民、廉洁从业的原则,全面加强对支行内各项业务的监管,严格执行内部控制制度,加强业务人员的培训和管理,提高了支行的风险防控和服务水平。
一、案件专项治理的重点工作在案件专项治理工作中,我们主要围绕以下几个方面进行了重点工作:1.规章制度的建立和完善我们严格执行党风廉政建设和反腐败工作的相关规章制度,全面排查支行内的违纪违规行为,建立健全了风险防控制度和内部控制制度,并不断完善相关制度,以确保各项业务活动的合规性和规范性。
2.业务人员培训和管理我们注重对业务人员的培训和管理,加强对业务人员的业务知识、风险防控意识和专业素养的培养,提高了业务人员的综合素质和业务水平,使其能够更好地履行工作职责,提供更优质的服务。
3.风险防控工作的加强我们加强了对各项业务风险的监测和评估,及时发现和解决存在的风险问题,加强对资金流向的监管,确保资金使用的合规和安全,提高了支行的风险防控水平。
4.现场检查和随机抽查工作我们进行了定期的现场检查和随机抽查工作,对支行内的各项业务活动进行了全面的检查和评估,及时发现和解决存在的问题,确保支行的正常运营和风险防控。
二、案件专项治理工作的成效和问题通过我们的努力,____年农行支行案件专项治理工作取得了一定的成效。
其中主要表现为:1.案件数量和风险事件减少我们通过加强对支行各项业务的风险防控,及时发现和处置了一批潜在的风险事件,有效地降低了支行的风险暴露和案件数量。
2.业务人员的素质提高通过培训和管理,我们提高了业务人员的综合素质和业务水平,使其能够更好地履行工作职责,提供更优质的服务。
3.内部控制制度的健全我们建立了一套完善的内部控制制度,全面排查支行内的违纪违规行为,确保各项业务活动的合规性和规范性。
然而,在案件专项治理工作中还存在一些问题,需要进一步加强和改进:1.业务人员的监管不到位尽管我们加强了对业务人员的培训和管理,然而,仍存在一部分业务人员存在违纪违规行为的问题,需要加强对其的监管和约束。
ⅩⅩ银行分行“案件防控合规建设年活动”进展情况的报告建行内蒙古区分行:《建设银行内蒙古区分行案件防控合规建设年活动推进方案》的通知”(建蒙函〔ⅩⅩ〕256号)下发后,ⅩⅩ分行高度重视,从以下几个方面对《推进方案》做了落实:一是针对实际制定了《ⅩⅩ分行分行案件防控合规建设年活动推进方案》。
二是根据《推进方案》,在全行员工中开展了内控和案防制度的学习。
将银监局要求的学习内容下发各部门、各机构学习,并结合“学规定、知禁令、作表率”主题学习活动,做好学习笔记,拟在6月末进行笔试,检验其一个阶段的学习成果。
三是根据《推进方案》,结合“八类突出案件风险点专项治理”工作,由各部门、支行、分理处采取自查的方式,对容易发生案件的部位和突出风险点进行风险排查,重点是对2010年以来发生的业务进行排查,摸清底数,透析成因,研究对策,强化案件风险防范措施,夯实案件防控的基础。
此项工作正在进行中。
四是落实整改,强化内控。
分行法律合规部、财务会计部、业务检查部、风险管理部、营运管理部、个人金融部等部门在各部门、支行、分理处自查的基础上,结合近年来监管检查、内外部审计、内部检查、稽核监测等渠道发现的问题,开展纠偏、整改工作,规范操作程序,加强内部监督,严格岗位制约,堵塞各种漏洞。
根据《推进方案》的安排,此项工作将在7月份进行。
五是坚决执行银监局提出的建立完善合规奖励、违规问责、诚信举报三项制度,大力倡导诚信合规、惩处违规行为,充分体现我行对合规价值的重视和鼓励。
六是结合区分行个人业务条线开展的“前台柜员个人业务技能达标定级竞赛”活动,开展员工技能培训、技能竞赛,提升前台柜员业务操作技能,提高我行整体风险管理水平和服务水平。
七是结合区分行个人金融开展的“防案件、整顽疾”风险管理提升攻坚活动,对自办业务、柜员离柜未锁定或退出系统操作界面,现金、业务用章、个人名章、重要单证等重要物品未入箱(柜)保管、利用员工账户或可控账户归集/过渡银行或客户资金等10项风险防控重点问题及丢失业务凭证、网点负责人/主管不按规定的频率及要求查库、对私交易冲正处理不规范等10个方面的玩疾进行整治,以期通过整治,降低个人业务风险,提升个人条线精细化管理水平。
2024年银行案件防控工作总结范例一、工作概述2024年,我行重视银行案件防控工作,充分认识案件对银行运营的危害,加强了对风险的管理和防控意识。
通过深入研究案件发生原因和特点,采取了有效的防控措施,取得了一定的成效。
下面对2024年银行案件防控工作进行总结。
二、工作成效1. 防控措施完善根据案件发生原因和特点,我行针对性地制定了一系列防控措施,包括加强员工培训、完善内部管理制度、优化系统安全措施等。
这些措施的实施,提高了我行的防控能力,有效地减少了案件的发生。
2. 案件数量减少2024年,我行案件数量相比去年有了明显下降。
这得益于我行持续加强案件防控工作,形成了“预防为主、防控结合、快速反应、全方位覆盖”的工作机制。
通过有效的预防措施,案件数量得到了控制。
3. 案件损失降低尽管案件数量有所降低,但案件损失降低的效果更加显著。
我行通过加强内部风险控制、完善反洗钱制度、加强对高风险交易的监控等措施,有效地降低了案件损失的发生。
同时,我行通过与公安机关的合作,成功追回了部分被盗资金,最大限度地减少了经济损失。
三、存在问题尽管在案件防控工作中取得了一定的成效,但仍然存在一些问题。
1. 员工防范意识不强部分员工对案件防控工作的重要性认识不足,对案件发生的潜在风险未能高度警觉,容易成为案件的曝光点。
因此,需要进一步加强员工防范意识的培养,通过加强教育和培训,提高员工的案件防控意识和能力。
2. 内部管理制度不完善我行在案件防控工作中发现一些管理制度存在不完善的情况。
比如,权限分配不合理、操作流程不规范等。
这些问题容易成为案件发生的隐患。
所以,需要进一步完善内部管理制度,确保各项工作的规范进行。
3. 技术安全隐患存在随着互联网技术的快速发展,银行面临着越来越多的网络安全威胁。
我行发现了一些技术安全隐患,这些隐患有可能被黑客利用进行攻击,造成巨大的损失。
因此,需要加强系统安全措施,提高技术安全水平,保障银行数据和资金的安全。
银行内控和案件防范制度执行的总结三篇篇一:银行内控和案件防范制度执行的总结根据省行开展“合规执行年”的主题教育活动的精神,在分行相关部门的宣传、组织和动员下,我支行认真、深入地参加了这次全行开展的“遵章、整改”学习活动。
通过这次主题教育活动,进一步提高了全行人员的风险防范意识,强化了合规操作的观念,牢固树立“抓内控案防就是促安全,保安全就是增效益”的经营理念,在执行过程中突出抓好员工思想、业务教育,不断完善内控案防责任机制,防控治理案件高发风险点等工作,重点在提高认识、严排细查、剖析原因和问题整改上下功夫,着力提高支行的内控外防能力,努力营造安全稳定的经营发展环境。
现将执行情况总结如下:一是坚持立足教育,抓素质提高,筑牢思想道德防线。
利用晨会和班会,完善多种形式的员工教育培训机制,对支行人员开展反腐倡廉、案防和科学发展观教育,以及业务技能、职业道德、规章制度、法制和案例警示教育;使员工熟练掌握各项业务的风险点、风险环节、控制措施和业务操作流程,切实提高员工对“风险点、风险环节、控制措施”的理解和掌握,引导支行员工自觉增强抵制不良风气侵蚀的能力,筑牢思想道德防线。
将“内控和案防制度执行年”活动整体推进作为支行稳定发展战略的首要任务来抓好,使全行员工充分认识到加强内控和案件防范工作的重要性和紧迫感。
二是坚持立足源头,抓综合治理,提高内控管理水平。
坚持从预防着手,积极构建依法合规经营和防范化解金融风险的案防机制,不断营造内控文化氛围,大力提升全员风险防范意识。
依据《“执行年”活动实施方案》,支行认真做好自查、自纠、整改、督查、总结报告等各阶段工作。
结合自查自纠活动查摆的突出问题,深入开展规章制度的评价和完善工作,把解决问题、完善制度贯彻始终,确保“执行年”活动落到实处,取得实效。
以“学规定促发展”主题教育活动为契机,提高对制度执行的自控能力,自觉抵制各类违法、违纪、违规、违章行为。
以“内控和案件防范制度执行年”活动为载体,进一步更新内控理念,优化内控环境,夯实内控基础,解决突出问题,提高内控管理水平。
银行案件风险防控工作总结银行案件风险防控工作总结篇一:XX银行案件防控工作总结银行案件防控工作总结XX银监分局:我行结合各部门及各条线工作重点,对业务风险及案件防控工作进行了持续学习与研究,认真梳理案件易发业务领域和风险管控薄弱环节,变被动应对为主动防控,完善制度建设,加强全流程管理,持续开展员工教育、培训,从执行各项规章制度的细节入手,继续深入开展案件风险排查,防范案件风险。
现将本年度案件风险排查工作总结汇报如下:一、主要工作一直以来,我行领导高度重视案件风险排查工作,充分依靠员工的智慧和力量,群策群力,结合实际工作查找问题,重点对各项规章制度进行梳理,查缺补漏、剔旧补新,使制度与实际工作相符;对内控管理、工作落实和业务条线等方面的问题进行认真分析梳理,分类汇总,剖析根源,制定方案及时整改。
认真落实案件风险防控工作的各项措施,实行案件风险防控工作责任制,年初与各支行、各员工签订《XX案件风险防控工作责任书》,全行共签订案件风险防控工作责任书156份,实行分管责任,明确工作职责,使案件风险防控工作做到全覆盖,责任落实到人,不留死角。
加强领导,周密部署,确保案件防控工作有序开展。
为确保案件防控工作有序开展,我行高度重视,先后召开多次会议,对案件防控工作的落实进行明确部署和严格要求,不等不靠,提早下手。
我行成立了案件防控专项工作领导小组,制定活动实施方案,细化活动内容,明确目标,落实职责,增强工作针对性,不断加强内控管理,促进内控制度不断完善,优化全行工作作风,增强有效发展意识,进一步提高自我约束、自我监督、自我管理和自我完善能力,有效预防各类案件发生,促进全行各项业务健康发展,为我行进一步开展防控、工作打下基础。
加强制度建设,规范业务操作,提高案件防控水平。
为提高案件防控水平,对旧版本业务规范在执行中遇到的问题,监管部门及我行历次检查中发现的问题进行了针对性的修订和完善,对于我行新开发的业务品种,能先制定相关制度,做到制度先行。
关于开展银行业内控和案防制度执行年活动的情况汇报三篇篇一:关于开展银行业内控和案防制度执行年活动的情况汇报XXX支行今年6月份以来,我行根据中国银行业监督委员会的统一部署,严格按照总行、省、市分行的要求,以科学发展观为指导,以抓案防促发展为目标,以现行内控和案防制度为标准,在全行扎实开展了“银行业内控和案防制度执行年”(以下简称“制度执行年”)活动。
通过周密部署,精心组织,把思想发动、制度学习、边查边改贯穿于“制度执行年”活动始终,圆满地完成了准备阶段和学习阶段的活动内容,正在紧锣密鼓地开展自查自纠阶段的活动,收到了预期的效果。
一、加强组织领导,深入思想发动,营造开展“制度执行年”活动良好氛围1、切实加强组织领导。
为了确保“制度执行年”活动各项工作落到实处,我行成立了由行长任组长,班子其他成员任副组长,部室负责同志为成员的领导小组,并抽调部室骨干力量组成领导小组办公室。
同时明确了领导小组、领导小组办公室和各岗位人员的职责,建立健全了人人抓案防的防控联动机制,为“制度执行年”活动实施提供了组织保障。
领导小组成立后,5次召开专门会议,传达上级行有关开展好“制度执行年”活动的精神、研究制定我行实施方案、专题研究活动有关问题,并针对具体情况及时采取有效措施,确保了活动按上级行的要求进行。
2、深入进行思想发动。
为了认真搞好思想发动,清除思想障碍,达到统一认识,增强信心的目的,我行主要做了以下工作:一是深入调查摸底,了解员工的思想状况。
活动初期,我们调查了解到部分员工对活动开展存在一些疑虑,有的认为当前业务工作繁忙,担心开展“制度执行年”活动会走过场,对搞好活动缺乏信心;有的认为“制度执行年”活动与去年省分行组织开展的“信贷管理年”、“增收节支年”活动和以“两防一反思”为主要内容的遵章守纪、合规经营教育活动的内容相似,简单应付一下上级检查就行了,没有必要多投入精力;有的认为同时开展“制度执行年”活动和争创“四强”党组织、“四优”共产党员活动,担心活动多了会影响其他工作等。
银行案防年终工作总结范文5篇篇1在过去的一年中,我们银行案防工作在上级行的正确领导下,认真贯彻年初制定的工作目标,不断完善案防工作机制,强化内部管理,进一步提高了全员案防意识,较好地完成了全年案防工作任务。
现将一年来的工作情况总结如下:一、加强学习,提高认识在上级行的正确领导下,我行始终坚持“安全就是效益”的思想,把案防工作作为全行的重点工作来抓。
定期组织员工学习相关法律法规和有关文件,使员工充分认识到案防工作的重要性。
通过学习,使大家明确任务目标,统一思想认识,真正把案防工作摆在突出位置,形成全员参与、齐抓共管的良好氛围。
二、完善机制,强化管理为切实提高案防工作的质量和效率,我行进一步完善了案防工作机制。
一是制定了详细的案防工作计划和实施方案,明确了各项工作的目标和要求。
二是加强了内部管理,严格落实各项规章制度和操作规程,确保了业务的规范运行。
三是强化了员工培训和学习,提高了全员的业务素质和风险防范能力。
四是加强了监督检查,定期对各项业务进行检查和审计,及时发现问题并督促整改。
三、突出重点,注重实效在案防工作中,我行始终坚持“以防为主、以打为辅”的思想,注重突出重点和注重实效。
一是加强了对重点部位和重点环节的监控和管理,如会计结算、信贷管理、现金出纳等部门和环节,确保了业务的安全运行。
二是注重了对员工的异常行为和不良嗜好的排查和纠正,及时发现问题并采取有效措施加以解决。
三是加强了对客户的身份识别和风险评估工作,确保了客户身份的真实性和资金来源的合法性。
四是积极配合公安机关和监管部门的工作,及时提供相关信息和协助调查处理案件。
四、存在的问题和不足在案防工作中,虽然取得了一定的成绩和经验,但仍存在一些问题和不足。
一是部分员工对案防工作重视程度不够高,存在麻痹大意和侥幸心理。
二是部分业务环节存在操作不规范和不严谨的问题,存在一定的风险隐患。
三是对客户的身份识别和风险评估工作仍需进一步加强和完善。
四是监督检查和审计工作仍需进一步提高质量和效率。
最新银行案件防控工作总结(模板5篇)Pdf下载Word下载下载Pdf文档最新银行案件防控工作总结(模板5篇) 将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印推荐度:点击下载文档银行案件防控工作总结篇一根据包新农金发今年30 号《包商银行新型农村金融机构管理总部文件》文件要求为进一步加强我行案件防控风险排查工作,提高全行员工案件防范意识,加强内控制度建设,查找风险点,及时发现并上报各类案件,消除案件隐患,确保案件防控风险点排查工作的扎实有效开展。
案件防控风险点排查活动实施“一把手”工程。
行长为案件防控排查工作的第一责任人。
各部门负责人组织本部门的排查工作,充分认识案件风险防控工作的严峻形势,高度重视,切实负责,把案件风险防控排查工作落实到位。
主要对以下方面进行排查。
一、业务操作流程排查。
(一)存款方面:一是待核准类基本账户在他行未销户,在我行又开立基本账户,致使在我行开立的账户长期处于“黑户”状态。
该账户属于我行自身账户,最初注册验资时是在掇刀中行办理,验资成功转为基本账户。
我公司正式营业后,欲将基本账户变更到我行营业部办理,因中行变更手续繁杂一直久拖不决。
后续在请示行领导后,我们将根据指示进行处理。
(2)个人账户的自查情况:根据管理行和本行的《个人结算账律进行销户处理。
户管理办法》,对至今开立的个人结算账户进行了自查,截止今年 11 月27 日,全行共开立人民币结算账户 474 户,公民-联网身份核查 474 户,留存客户身份证复印件 474 户,全部都进行了身份核查。
其中活期储蓄户共 388户,总金额 1305万元;定期存款共 86 户,总金额共计 830.4 万元。
共开出普通存折 354 本,一本通存折 63 本,定期存单 87 张。
我行在日常工作中能严格按照《个人存款账户实名制规定》《人民币银行结算账户管理办法》等相关法律制度规定办理个人银行结算账户的开立业务,能够认真核对存款人身份证件的姓名、号码及照片,并全部通过公民身份联网核查系统核实,留存客户身份证件复印件,对冒用他人证件开户、虚假身份证件开户的均不予办理,要求客户提供真实有效身份证件;对于由代理人开户的,能严格审核代理人的身份证件,联系被代理人进行核实,留存电话号码及详细住址等重要信息,每日客户开户资料随传票装订。
银行部门案防工作总结(4篇)银行部门案防工作总结(通用4篇)银行部门案防工作总结篇1通过对总行视频会议和建总函_、建总函合规经营”方面的学习,使我有了很大的收获,现将学习心得汇报如下:一、学习合规,提高认识。
首先,我们学府分理处召开了全体员工的专项会议,对市行下发的“视频会议和建总函号、建总函号文件”,以及合规经营有关文件进行了全面而又认真的学习,尤其是对“合规手册”进行了全面的了解和掌握,为此我还认真地做了学习笔记,使得我和同事们对合规经营有了更加深刻的认识。
其次,通过学习,纠正了我以往“重经营、轻管理”的错误认识。
与同事们达成了一种共识:即:微小的违规行为会积累成严重的合规风险,严重的合规风险会使建行经营遭受创,甚至导致生存危机。
而加强合规管理可以减少违规风险或违规而被处罚的损失,还可以保护员工少犯错误,激发员工奉献价值。
最后,由于加强了合规管理最终吸引到更多的优质客户来我单位,扩大客户回报价值,还可以增强网点的持续竞争力,提高建行的声誉。
二、及时整改,亡羊补牢。
通过学习,我对自己在“#年网银事件”的错误上有了更加深刻的认识和领悟。
事情发生在__年末,当时我单位为了完成网上银行业务交易量,动员全单位上下人员都想办法,为网银这一新兴业务努力做营销工作,力争将该项任务指标完成。
我是对工作很勤奋的人,为此我下了很大的心血对客户进行了大力宣传,但是,由于当时网上银行是刚刚开始发展,客户对这项新兴业务的心理接受能力还远远不够,加之当时临近年末,距市行下达的任务指标还相差甚远,为此,我们全体员工都非常着急。
后来大家听说可以在网上进行自由划款,而且不受任何限制,于是大家就商量都将自己账户的存款在两个帐户之间来回划转。
当时我也认为这些均是合法的帐户,钱也都是合法的资金,在网上正常的划转,既能熟悉网银业务,又能争取将该项任务指标完成,于是我也学着在网上做了几笔这样的划转。
但在今年4月份,经过内审检查后才知道,这样做是属于虚假的网上交易。
银行案件防控工作总结银行案件防控工作总结总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,因此,让我们写一份总结吧。
但是却发现不知道该写些什么,以下是店铺整理的银行案件防控工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
银行案件防控工作总结1xx 年上半年,在总行及分行领导的正确领导下,在当地各监管部门的指导关心下,我分行认真贯彻落实总行、各监管单位的安保及案防工作文件精神与监管要求,坚持以防为主,以查促防的指导思想,加强队伍建设,强化队伍管理,营造“安全为集体,人人保安全”的良好氛围,上半年中,安全保卫及案件防范工作稳步进行。
现将我分行xx年上半年案件防范及安全保卫工作情况汇报如下:一、高度重视案防安保工作,制定计划逐一落实(一)抓好防范保安全,强化责任是关键。
我分行党委班子高度重视总行下发的《xx年安全保卫及案件防范责任书》,并结合与银监分局签订的《案件防控承诺书》的相关要求,积极组织召开分行年度安保工作会议,明确安全保卫工作责任,逐条分解细化责任书要求,结合分行实际制定了我分行xx年安全保卫及案件防范工作计划,严格落实“一把手”负责制、防范风险“十三条”措施及内控“十个联动”建设要求,将安全目标管理摆在重要位置,层层签订了责任书并明确了责任,强化领导责任和全员参与意识,一级向一级负责。
按月总结计划完成情况,确保各项安保及案防工作按计划要求完成,分行领导定期或不定期组织全体员工学习贯彻监管部门及总行的有关文件精神和要求;每季度定期组织一次安保及案件防范专题会;不定期在行务会上通报内控制度执行情况及风险事件;并经常带领安保工作人员联合风险部门开展全行安全检查,长假节前大检查等;按责任书要求亲自参与全行的消防设施检查、监控报警系统巡检。
时刻注意掌握辖内安全动态,及时解决我分行保卫工作中存在的不足和问题。
(二)强化案防常识学习、不忘思想警示教育。
2024年银行案件防控工作总结2024年,作为银行行业内案件防控工作的负责人,我带领团队努力推进案件防控工作,通过全面加强内部管理、加强人员培训、优化风控系统等措施,有效降低了银行案件发生率,保障了银行资金和客户利益的安全。
一、加强内部管理在2024年,我们进一步加强了内部管理,形成了一套严格的操作规范和流程,减少了人为因素对案件防控的影响。
首先,我们建立了全员参与的案件防控体系,每位员工都参与到案件防控工作中。
我们设置了案件防控小组,定期召开案件防控会议,及时沟通案件防控工作进展和存在的问题,并提出解决方案。
其次,我们加强了内部审查和监督。
定期对各个业务部门进行评估和审查,发现潜在风险,及时采取措施进行整改和调整。
最后,我们进一步规范了内部流程和操作规范。
制定了一系列的流程和规范,明确各个环节的责任和权限,减少了操作中的漏洞。
二、加强人员培训为了提升员工的风险意识和案件检测能力,2024年我们加强了人员培训。
首先,我们组织了一系列的案件防控培训活动,包括案件识别、案件应对和防控策略等方面的培训。
通过培训,提高了员工对各类案件的敏感度和判断能力,减少了漏检和误判的可能性。
其次,我们加强了新员工的入职培训和熟悉期培训。
给予新员工案件防控相关知识和技能的培训,确保他们能够尽快适应新环境,并且能够快速掌握案件防控工作。
最后,我们与其他行业进行了经验交流,邀请相关专家和学者对我们的工作进行指导和评估,以进一步提升我们的案件防控水平。
三、优化风控系统在2024年,我们对银行风控系统进行了优化,进一步提高了风险控制和预警能力。
首先,我们增加了风险预警指标,并加强了对异常交易的监测和分析。
通过对异常交易的监测,我们能够及时发现和阻止可能的案件发生,有效减少了损失。
其次,我们优化了风险控制的流程和机制。
建立了一套完善的风险管理体系,包括风险评估、风险监测、风险分析和风险防范等环节。
通过细化流程,提高了风险控制的效率和准确性。
银行案件防控情况汇报
近年来,银行案件频发,给银行业务运营和金融秩序带来了严重的挑战。
为了有效防范和控制银行案件的发生,我行加大了对风险的监测和管理力度,不断完善防控措施,取得了一定的成效。
首先,我行加强了内部控制和监管。
建立了完善的内部审计和风险管理体系,加强了对各项业务的监督和检查,及时发现和纠正可能存在的风险隐患。
同时,加强了对员工的培训和教育,提高了员工的风险防范意识和能力。
其次,我行加强了对客户身份和交易信息的核实和监控。
建立了完善的客户身份识别和交易监控系统,对客户的身份信息和交易行为进行实时监测和分析,及时发现异常交易和可疑客户,有效防范了洗钱和其他违法犯罪行为。
此外,我行加强了与监管部门和其他金融机构的合作和信息共享。
及时了解和掌握行业内外的最新动态和风险信息,加强了对潜在风险的预警和应对能力,有效防范了跨行业、跨境的风险传递和蔓延。
在未来,我行将进一步加强对风险的识别和评估,不断完善风险管理和防控体系,提高对各类风险的应对能力和处置效率,确保银行业务的安全稳健运行。
总的来看,我行在银行案件防控方面取得了一定的成效,但也清醒地意识到,银行案件防控工作任重道远,需要持续加大力度,不断完善和提升防控能力,确保银行业务的安全稳健运行。
希望各部门和全体员工能够密切配合,共同努力,共同为银行案件防控工作贡献自己的力量。
银行案件防范工作总结银行案件防范工作总结随着中国银行业的不断发展,银行案件的频繁发生也引起了广泛的关注。
作为银行业的工作负责人,我带领团队认真开展了防范银行案件的工作,本文将对我们的工作进行总结。
一、工作目标和任务银行案件的发生给银行业的信誉带来了严重的影响,同时也对客户的利益造成了损失。
我们的工作目标就是通过加强案件防范工作,确保客户的资产安全,维护银行业的良好形象。
我们的主要工作任务包括:1.及时响应,处理银行突发事件;2.加强巡查漏洞,发现问题,防范欺诈行为;3.规范员工行为,防止造成银行漏洞;4.合规审计,发现漏洞,改善银行防范措施。
二、工作进展和完成情况在本年度,我们按照工作目标和任务开展了全方位的防范工作。
在及时响应,处理突发事件方面,我们积极配合警方开展案件调查,确保案件及时得到妥善处理。
在巡查漏洞,防范欺诈方面,我们加强对客户的风险评估和身份审核,确保客户身份真实性,有效地防止了一些恶意行为。
在规范员工行为方面,我们组织内部培训和考核,严格要求员工合规行为,保证银行信息的安全。
在合规审计方面,我们制定了严谨的审核流程,通过全面的审计,发现并及时改善了不足之处。
三、工作难点及问题在实际工作中,我们也遇到了一些难点和问题。
首先,银行案件的犯罪手段不断升级,案件类型繁多,给我们提出了更高的要求。
其次,人员培训和管理存在一定的难度,需要不断提高员工素质,确保员工落实防范措施。
还有一些工作差错和人为纰漏,需要通过加强内部管理来加以防范。
四、工作质量和压力通过我们的不懈努力,银行案件的相应数量下降,客户投诉数量也得到了有效控制。
但是,安全问题依然是我们面临的一大挑战。
工作当中,我们面对着预防案件,识别欺诈,及时处理、有效控制各环节的压力,这也对我们的工作质量提出了更高的要求。
五、工作经验和教训在这一年的银行案件防范工作中,我们积累了一些经验和教训。
首先,建立健全评估考核体系,对于员工素质和合规意识进行不断培养和提高;其次,开展规范的内部培训,并通过审核系统强化巡查的效果,全面掌握银行风险;第三,在紧急事件及重要业务场景期间,尽快启动应急预案,快速响应。
××银行分行“案件防控合规建设年活动”工作总结
××银监分局:
根据你分局“关于转发《ⅩⅩ银行业金融机构案件防控合规建设年活动实施方案》的通知”(××银监办发〔ⅩⅩ〕30号),ⅩⅩ区分行下发的《建设银行ⅩⅩ区分行案件防控合规建设年活动推进方案》的通知”(×蒙函〔ⅩⅩ〕256号),××分行结合我行系统开展的“学规定、知禁令、作表率”主题活动、清理整治业务处理“一手清”专项活动、从业禁令及新修订的“288条”宣传及行为排查活动、“八大突出案件风险”专项治理等系列活动的部署安排,开展了案件防控合规建设年推进活动,现总结如下:
一、根据《ⅩⅩ银行业金融机构案件防控合规建设年活动实施方案》、建行ⅩⅩ区分行《建设银行ⅩⅩ区分行案件防控合规建设年活动推进方案》,结合实际制定了《××分行分行案件防控合规建设年活动推进方案》并下发全行执行。
二、加强内控和案防制度的学习。
1.结合“学规定、知禁令、作表率”领导人员廉洁从业主题教育活动,将银监局要求的学习内容补充到“学规定、知禁令、作表率”学习材料中,统一下发学习笔记,采取中心组学习、全行集中辅导学习、员工自学的方式,开展内控案防制度的学习,定时检查全行员工的学习笔记,通过两次
集中检查,员工的学习积极性比较高,大部分员工都完成了规定的学习内容。
2.举办廉洁从业主题教育专题讲座
为了将内控和案防制度的学习引向深入,我行于ⅩⅩ年8月31日举办了廉洁从业主题教育专题讲座。
邀请了××纪委宣教科××科长为全行管理岗位员工及部分重要岗位员工上了一堂《深入开展党风廉政建设和反腐败斗争》的反腐倡廉教育课。
全行九职等及以上管理岗位员工大客户经营中心、小企业经营中心、批发业务管理部、住房金融与个人信贷部等四个部门全体员工、风险管理部专职贷款审批人听取了培训讲座。
讲座通过大量的正反案例、警句格言,分析阐述了腐败产生的内外原因、腐败对国家、对社会、对家庭的危害性、反腐败斗争的重要性和紧迫性、以及怎样扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争。
通过听取讲座,使大家增强了廉洁从业意识收到了良好的学习效果。
3.积极组织开展警示教育活动
ⅩⅩ年9月16日,我行组织开展了赴ⅩⅩ女子监狱参观、接受警示教育活动。
由分管行长带队,各部门负责人、经营部门全体员工、新员工代表一行共66人参加了此次警示教育活动。
通过这次警示教育活动,全体员工深刻意识到牢固树立正确的人生观、价值观、世界观的重要意义,决心
自觉遵守廉洁从业各项规定,遵守我行的各项规章制度及管理办法,珍惜自己的职业生涯。
4.开展了《中国建设银行工作人员轻微违规行为积分管理办法》和新的《轻微违规行为积分标准>>的学习活动。
建设银行内部新的《轻微违规行为积分标准>>下发后,我分行立即组织印刷,人手一册发到员工手中供自学。
为检验员工的学习成果,4月份,利用两个晚上的时间,分两场组织机关和网点进行了考试, 从考试现场状况和考试成绩
来看,员工们基本掌握了上述学习内容,成绩均在90分以上。
5.利用第周一课平台,对员工开展业务培训,全年共开展第周一课培训3000人/次。
6.通过每季度1次的案件防控联席会议,传达学习了总、分行和银监局工作部署《方案》、《细则》、案例通报;通过营业网点的“内控案防”每周一讲,学习总行《案件防控工作动态》、区分行及本行风险部发布的《风险事项提示书》、区分行及本行业务检查部下发的《业务检查通报》、总行和天津审计分部发布的《审计简报》以及监管部门发布的风险提示、案例通报,通过学习,对照检查,及时发现案件苗头,及时跟进管理,堵塞漏洞,防患于未然。
三、通过自查和督导检查的方式,督促经营部门和网点认真执行内控案防有关制度。
一是充分发挥业务检查部的检查职能,开展了多次独立的业务检查和联合检查。
1.业务检查部开展了对总行要求的基层行关键风险点检查。
每月检查1次,全部风险点检查总次数902次,被检查柜员877人次;开展了区分行确定的20个关键风险事项检查,每月检查1次,本年共检查9次,检查覆盖所有网点及自助团队;在3月上旬开展了信用卡业务操作风险检查,通过调阅中心岗位职责、核对申请人信息、电话查证等方式,对照关键风险点进行了逐项检查;安排检查人员对白云支行、乌兰分理处非主管A级授权员岗位进行了替岗检查。
检查内容涵盖A级授权员日常办理的全部业务。
通过检查人员认真、积极工作,及被查网点的大力配合,圆满完成了此次替岗工作任务。
2.由业务检查部牵头,抽调风险管理部专职审批人、批发业务管理部客户经理、纪检监察特派员共四人组成检查组,在6月份对我行住房金融与个人信贷部经办的个人类信贷业务进行了专项检查。
本次检查抽取了与我行合作的房地产开发商10户、个人类贷款存量客户60多户,重点检查了本行员工贷款及关注类个人消费贷款管理的合规性。
3.业务检查部配合区分行进行了上半年操作风险专项检查,抽查网点3个,对检查出的问题专门下发通报,分析成因和隐患,督促整改落实。
二是风险管理部根据银监部门下发的《内控风险提示及展开内控检查工作的通知》开展了内控管理检查;
三是根据区分行要求,风险部、业务检查部与纪检监察部组成联合检查组在各部门自查的基础上开展了全行不相容岗位清理排查。
通过对照《手册》排查,有效防控了内部人员操作风险,保证岗位分离制衡的有效性。
四是营运管理部与业务检查部联合开展了现金出纳业务操作风险专项检查。
五是个人金融部与业务检查部联合开展2项检查。
1.开展了个人金融业务柜面操作风险检查,此次检查对大额账户关联交易(员工与客户之间)情况、网点历史查库及现金管理、员工存放物品规范性、代发工资业务四个方面的风险状况进行重点排查,进一步强化风险防控,消除问题隐患。
2.自助业务规范经营专项治理活动,提高了自助业务管理水平,进一步加强自助业务操作管理,强化风险控制,使自助业务管理从粗放型走向精细型。
六是财务会计部与业务检查部联合开展了对所辖综合性网点的对公人民币支付结算业务进行全面检查,检查主要内容包括:账户开户使用情况、单位定期存款业务情况、国库集中收付情况等。
进一步加强了支付结算管理,规范支付结算行为,防范了操作风险。
七是法律合规部与业务检查部联合开展了开展了“ⅩⅩ年反洗钱检查”。
两部门抽调人员组成了两个检查组,分工负责对各经营中心和网点进行了检查,检查机构覆盖率100%。
通过本次反洗钱专项检查,有效地落实了反洗钱监管要求,进一步提高了反洗钱工作与监管标准的契合度,全面提升了各级机构履行反洗钱核心义务的能力,促进了反洗钱依法合规的工作效果。
八是纪检监察部牵头组织对个人金融业务、信贷业务、对公结算业务进行了3次风险排查,并将排查结果上报银监分局。
九是批发业务按照贷款“三查”及“三个办法、一个指引”的要求,进行了对票据业务的风险排查。
十是纪检监察部牵头组织了“八项突出案件风险”专项治理活动,将32项专项治理内容分解落实到各责任部门,明确了责任人。
个人金融部、风险管理部、财务会计部、批发业务部、住房金融与个人信贷部、营运管理部、办公室等责任部门各自开展了检查,并将检查结果报纪检监察部。
以上检查,共查出问题15个,目前已全部整改。
四、落实整改,强化内控
分行法律合规部、风险管理部、财务会计部、业务检查部、营运管理部、个人金融部、纪检监察部等部门在各自职责范围内,结合近年来监管检查、内外部审计、内部检查、
稽核监测等渠道发现的问题,开展纠偏、整改工作,规范操作程序,加强内部监督,严格岗位制约,堵塞各种漏洞。
对违规网点及违规人员要及时记录风险档案、进行责任追究、落实整改责任人、提出整改措施、整改期限,使存在问题得到彻底整改。
××分行
年十月十八日。