马云对雅虎员工的精彩演讲

本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==马云激励员工演讲稿篇一：马云励志演讲大全一、马云登陆雅虎首次发表演讲稿全文今天是我第一次和雅虎的朋友们面对面交流。

我希望把我成功的经验和大家分享，尽管我认为你们其中的绝大多数勤劳聪明的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个别懒的去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以获益匪浅。

让我们开启今天的话题吧！世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人，无法成功。

就是因为他们从小就受到了错误的教育，他们养成了勤劳的恶习。

很多人都记得爱迪生说的那句话吧：天才就是99％的汗水加上1％的灵感。

并且被这句话误导了一生。

勤勤恳恳的奋斗，最终却碌碌无为。

其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因，所以就编了这句话来误导我们。

很多人可能认为我是在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧！事实胜于雄辩。

世界上最富有的人，比尔盖茨，他是个程序员，懒的读书，他就退学了。

他又懒的记那些复杂的dos命令，于是，他就编了个图形的界面程序，叫什么来着？我忘了，懒的记这些东西。

于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他也成了世界首富。

世界上最值钱的品牌，可口可乐。

他的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他实在太懒了。

弄点糖精加上凉水，装瓶就卖。

于是全世界有人的地方，大家都在喝那种像血一样的液体。

世界上最好的足球运动员，罗纳耳朵，他在场上连动都懒的动，就在对方的门前站着。

等球砸到他的时候，踢一脚。

这就是全世界身价最高的运动员了。

有的人说，他带球的速度惊人，那是废话，别人一场跑90分钟，他就跑15秒，当然要快些了。

世界上最厉害的餐饮企业，麦当劳。

他的老板也是懒的出奇，懒的学习法国大餐的精美，懒的掌握中餐的复杂技巧。

弄两片破面包夹块牛肉就卖，结果全世界都能看到那个M的标志。

必胜客的老板，懒的把馅饼的馅装进去，直接撒在发面饼上边就卖，结果大家管那叫PIZZA,比10张馅饼还贵。

马云收购雅虎演讲视频马云收购雅虎演讲视频马云其人，相信很多人都已经了解，这位个子不高，样子不帅的中年男子，创造了太多的令人叹为观止的奇迹。

下面是店铺分享的马云收购雅虎演讲视频，一起来看看吧。

马云收购雅虎演讲视频最新马云语录1) 我深信不疑我们的模式会赚钱的，亚马逊是世界上最长的河，是世界上最高的山，阿里巴巴是世界上最富有的宝藏。

一个好的企业靠输血是活不久的，关键是自己造血。

2) 我们说上市就像我们的加油站，不要到了加油站，就停下来不走，还得走，继续走。

3) 做企业有钱的人千万不要想有权，当政府有权的人千万不要想自己有钱，这两个东西就像火药一样，你死的时候都不知道怎么死的。

4) 书读得不多没关系，就怕不再社会上读书。

5) 做了销售你会发现，最先相信你的是陌生人。

最先屏蔽你的是好朋友。

最先删除你的是酒肉朋友。

最看不起你的是同学和亲人。

6) 我深信不疑我们的模式会赚钱的，亚马逊是世界上最长的河，是世界上最高的山，阿里巴巴是世界上最富有的宝藏。

一个好的企业靠输血是活不久的，关键是自己造血。

7) 女人一成不变，男人一定会变!因为男人挣钱女人花，太太不舍得花，一定会有别的女人替你花!千万别做男人不喜欢的三心女人：留在家里放心，想起来伤心，看着恶心。

世界上没有丑女人，只有懒女人!8) 男人的胸怀是委屈撑大的。

9) “营销”这两个字强调既要追求结果，也要注重过程，既要“销”，更要“营”。

10) 人要有专注的东西，人一辈子走下去挑战会更多，你天天换，我就怕了你。

11) 要少开店开好店，店不在于多，而在于精。

12) 我觉得网络公司一定会犯错误，而且必须犯错误，网络公司最大的错误就是停在原地不动，最大的错误就是不犯错误。

关键在于总结我们反思各种各样的错误，为明天跑的更好，错误还得犯，关键是不要犯同样的错误。

我们是教人钓鱼，而不是给人鱼。

13) 暴躁在某种程度上讲是因为有不安全感，或者是自己没有开放的心态。

14) 花时间去学习别人失败的经验。

It’s my great honor and I was invited about months ago. I did not expect,非常荣幸大约几个月前斯坦福邀请我来演讲。

这是我没有意料到的。

people said this is very sensitive time for me to talk,because about yahoo ,about alibaba about this ,that, so I promise promise,I come,很多人说，这个时间点来这里演讲是非常敏感的，因为雅虎，因为阿里巴巴，因为这个因为那个。

但是我还是答应过来了。

Today any question you have,I will answer any question you have.今天如果你有任何问题要问我，我都会一一回答。

All right,so I‟ve been here for fifteen day and I planed to spend one year here.我已经在美国呆了15天，而且我打算在这里待上一年。

Nobody know,my company did not know that,I am gonna spend one year here.没有人知道我会在这里呆上一年，甚至我的公司也不知道。

Guess people asked why you are here?Are you here for getting yahoo? “NO”我猜大家会问我为什么要来这里。

要作收购雅虎的准备吗？不。

Everybody was very sensitive when I said “,I am gonna spend one year here” ,and the I just come here I am tired ,too tired in the past sixteen year,当我说我要在这里呆上一年的时候，大家都太敏感了。

己所不欲勿施于人的马云经典例子我们绝不从竞争对手那里挖人，我不希望挖过来的员工变成不忠、不义、不孝的人。

从竞争对手那边挖来的人，如果让他说原来公司的机密，他就对自己的旧主不忠；如果不说，他就对现在的新公司不孝；即使不让他说，他在工作中也会无意识地用到，这样他就不义了。

——2005年马云接受媒体采访创业至今，阿里巴巴一直遵循着“不从竞争对手那儿挖人”这一原则。

在《赢在中国》这档节目中，马云曾这样点评一名选手：“一个建议就是关于跨行业之间的竞争，你的员工跑，最好是用法律条文进行规定，最重要的是对你的员工和干部进行职业操守的培训，让他们真正懂得什么叫职业操守。

现在很多企业，很多人愿意跳到竞争对手那儿，我自己不愿意聘用一个经常在竞争者之间跳跃的人，或者从竞争对手那儿跑我这里来的人。

”马云之所以如此痛恨“挖人”，是有原因的。

2005年“雅巴联姻”之后，还没等到马云从成功的喜悦中缓过来，此起彼伏的猎头打给雅虎中国员工的电话就给了他当头一棒。

马云回忆当时的情景，说：“好像全世界的猎头公司这几天都出现在这个公司。

”此时此刻，马云面临收购宣布以来最困难的时期，感到事态严重，立即采取措施，亲自坐镇，几乎天天和雅虎中国的员工与管理层见面，热情和诚信地向雅虎中国的员工描绘美好的未来。

最终，靠着个人魅力以及阿里巴巴的价值观，只有4%的员工选择了离开，马云稳定了自己的队伍。

或许就是从那以后，马云对挖人和被挖这两种现象表现出强烈的否定态度。

正因为经历过被竞争对手“挖人”的痛苦，所以马云对从竞争对手那里“挖人”的行为深恶痛绝，并坚持绝对不主动从竞争对手那里“挖人”。

马云曾说：“美国GE公司和德国西门子公司竞争很激烈。

从GE出来的员工认为‘我再烂，我也不去西门子’，同样，西门子出来的人也是如此。

这是因为从GE出来的人如果进了西门子，当西门子这边的人问起他在GE那边是怎么做的时候，他说了，对不起GE 那些曾经和他一起拼搏的兄弟和老板；他不说，又对不起现在的新同事。

一、马云登陆雅虎首次发表演讲稿全文今天是我第一次和雅虎的朋友们面对面交流。

我希望把我成功的经验和大家分享，尽管我认为你们其中的绝大多数勤劳聪明的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个别懒的去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以获益匪浅。

让我们开启今天的话题吧！世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人，无法成功。

就是因为他们从小就受到了错误的教育，他们养成了勤劳的恶习。

很多人都记得爱迪生说的那句话吧：天才就是99％的汗水加上1％的灵感。

并且被这句话误导了一生。

勤勤恳恳的奋斗，最终却碌碌无为。

其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因，所以就编了这句话来误导我们。

很多人可能认为我是在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧！事实胜于雄辩。

世界上最富有的人，比尔盖茨，他是个程序员，懒的读书，他就退学了。

他又懒的记那些复杂的dos命令，于是，他就编了个图形的界面程序，叫什么来着？我忘了，懒的记这些东西。

于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他也成了世界首富。

世界上最值钱的品牌，可口可乐。

他的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他实在太懒了。

弄点糖精加上凉水，装瓶就卖。

于是全世界有人的地方，大家都在喝那种像血一样的液体。

世界上最好的足球运动员，罗纳耳朵，他在场上连动都懒的动，就在对方的门前站着。

等球砸到他的时候，踢一脚。

这就是全世界身价最高的运动员了。

有的人说，他带球的速度惊人，那是废话，别人一场跑90分钟，他就跑15秒，当然要快些了。

世界上最厉害的餐饮企业，麦当劳。

他的老板也是懒的出奇，懒的学习法国大餐的精美，懒的掌握中餐的复杂技巧。

弄两片破面包夹块牛肉就卖，结果全世界都能看到那个M的标志。

必胜客的老板，懒的把馅饼的馅装进去，直接撒在发面饼上边就卖，结果大家管那叫PIZZA,比10张馅饼还贵。

还有更聪明的懒人：懒的爬楼，于是他们发明了电梯；懒的走路，于是他们制造出汽车，火车，和飞机；懒的一个一个的杀人，于是他们发明了原子弹；懒的每次去计算，于是他们发明了数学公式；懒的出去听音乐会，于是他们发明了唱片，磁带和CD;这样的例子太多了，我都懒的再说了。

开讲啦马云演讲「」开讲啦马云演讲「精品推荐」每一个成功的人，都有他成功的原因。

作为中国最知名企业家之一的马云，市面上有很多关于他的“盗版”心灵鸡汤，对他的成功众说纷纭。

今天，我们就走近CCTV1《开讲啦》节目中网友和马云的问答环节，走近那个真实且充满魅力的马云。

一主持人撒贝宁：网友一的提问，我想用我的青春换取您的全部财富，您会换吗?这位年轻人标价99年的，您换么?马云：当然换。

财富有什么用?财富没有可以再挣，青春过去就不会再回来。

撒贝宁：你看有钱人说话都一样。

马云：我大概刚刚创业的时候，我有一个同事，从雅虎加入我们。

他那时候是雅虎40号员工，也算是有几千万上亿的身价。

那时候我们没钱。

他给我讲，他比我年轻，他说马云我愿意出一百万美金，换一年的时间。

我说瞎扯，如果我卖，我全卖给你了。

现在我理解了，其实钱有什么用?又不是你的，就是像我们这种财富，是社会委托我们把这个财富经营得更好而已。

如果你认为这钱是你的时候，倒霉就开始了。

所以当然愿意换，只是他会后悔。

撒贝宁：这是一个不可能完成的交易，这是一个完全凭空的假设，但是我觉得有一点是可以实现的，就是如果你真的能够学到马云先生和他团队对人生的经历和体验，那我相信是值得的。

马云：这个不是在学校里念出来的，这个是体验、犯错误、吃苦头出来的。

一撒贝宁：第二个问题，如果一夜之间失去所有，您竞争得过今天的年轻人吗?换句话讲，让您回到和今天在座的年轻人一样的起点。

马云：如果说我今天从零开始，二十年以前的话，我一定竞争不过今天的年轻人，但是今天因为我五十年的经历、痛苦、犯的错误，我可能体力、知识结构各方面不如你们，但是心态会比大家好。

也就是你要打十枪才能打中两枪，我可能是十枪只打一枪就可以。

所以我觉得每个年龄都必须要有自己的所长，男人要发挥自己的所长，女人也要发挥自己的所长，其实没有必要和任何人去比，你拿出自己的强项就行了。

撒贝宁：最后一个问题，您怎么看待“马云牌鸡汤”喂饱中国人?马云：很多话不是我说的，我也每天在看这些鸡汤啊，我说这个“马云”到底是谁啊，什么东西好像都懂。

马云在923雅巴杭州大会上的讲话全文所有阿里的同事，雅虎的同事，淘宝和支付宝的同事，今天因为这个影片已经把我要讲的话全都讲了，所以我不知道从哪里讲起。

我想我欢迎同事。

六年来阿里巴巴的发展我们没有忘记一个梦想，创办中国人创办的中国最伟大的公司，我们六年来没有想到我们发展得这么快，我相信我们未来会发展得更加快，因为有了雅虎的加入，有了雅虎的技术，特别是雅虎六百名员工的加入，我相信在一年内中国互联网发生巨大的变化，这个变化一定由阿里军团带领起来的。

其实这两年的互联网发展我觉得还是发展得非常令人惊奇，我最近在看一些情况，阿里巴巴从六年以前我们专注在中国做电子商务，六年以前很少有人认为中国电子商务会起来，我们没有放弃过。

尤其这两个月内互联网发展的巨大的变化，比如说Ebay购买SKYBE，前年我们推出淘宝的时候，我们觉得自己跟Ebay的竞争还是有难度的。

但是没有想到两年的发展，第一是所有员工的努力，第二是中国所有互联网市场的成熟，第三是整个大势的起来，整个世界对中国的关注越来越多，使得我们两年做到了以往八年十年没有做到的事情。

高速的发展使得全世界关注现在的电子商务，我相信未来的互联网在整个中国三年五年内的角逐一定是电子商务的角逐，而我们今天看到的一切，Ebay进入SKYBE，Google 进入TALK，QQ进入了拍拍网，QQ强大的交流工具，百度和Google在搜索引擎上的投入，我相信三年到五年内所有的人进入我们的领地就是电子商务。

阿里巴巴在电子商务里面，我们觉得自己有一些优势是先发优势，我们走了六年，六年我们坚持我们客户第一，坚持我们的团队，坚持我们的价值观、使命感，六年来我们没有建立强大的竞争壁垒。

无论阿里巴巴淘宝支付宝，我觉得在客户上我们做了很大的努力，但在技术上面是不是能够真正进入世界一流，因为未来三年五年我认为还有一个竞争是技术上的竞争。

我上次在员工大会上讲过，我们为什么选择雅虎的合作，而不是选择Google，没有选择Ebay，没有选择跟微软，这儿很多的雅虎的同事，上次员工大会没有参加。

马云对雅虎员工励志演讲稿Ma Yun's inspirational speech to Yahoo employees演讲人：JinTai College马云对雅虎员工励志演讲稿前言：演讲是指在公众场合，以有声语言为主要手段，以体态语言为辅助手段，针对某个具体问题，鲜明、完整地发表自己的见解和主张，阐明事理或抒发情感，进行宣传鼓动的一种语言交际活动。

本文档根据题材主题演讲内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

今天是我第一次和雅虎的朋友们面对面交流。

我希望把自己成功的经验和大家分享，尽管我认为你们当中绝大多聪明劳动的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个懒得去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以获益匪浅。

让我们开启今天的话题吧!世界上很多非常聪明且受过高等教育的人都无法成功，原因在于他们从小就受到了错误的教育，养成了勤劳的恶习。

相信很多人都记得爱迪生一句“天才就是99%的汗水加上1%的灵感”的话，并且被这句话误导了一生。

勤勤恳恳地奋斗，最终却碌碌无为。

其实爱迪生是懒得想自己成功的真正原因，才编了这句话来误导我们。

很多人认为我在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧!事实胜于雄辩。

世界上最富有的人——比尔盖茨，他是个程序员，因为懒得读书就退学了。

他又懒得记那些复杂的DOS命令，就编了个图形的界面程序，叫什么来着?我忘了，懒得记这些东西。

于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他成了世界首富。

世界最值钱的品牌——可口可乐，它的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他是在太懒了，弄点糖精加凉水，装瓶就卖。

于是全世界有人的地方，大家都在喝那种像血一样的液体。

世界上最好的运动员——罗纳尔多，他在球场上连动都懒得动，就在对方门前站着，等球砸到他的时候，踢上一脚，就成了全世界身价最高的运动员了。

有人说，他带球的速度惊人。

那是废话，别人一场跑90分钟，他就跑15秒，当然要快些拉。

马云达沃斯演讲稿全文1月23日，瑞士达沃斯，马云同世界名嘴查理·罗斯举行“洞察力新观念”对话。

“我们需要学会习惯被拒绝，即使是现在。

我在找工作的时候被拒绝了三十多次。

去肯德基应聘，24个人收下了23个，我是唯一一个被拒绝的。

我去考警察，5个人招4个，我又是唯一一个被拒绝的。

后来我申请哈佛，被拒绝了10次。

”以下是为您提供的《2019马云达沃斯全文》。

【被哈佛拒绝10次：我习惯了被拒绝】马云年轻时失败不断的经历，最终成为成功学里屡试不爽劝导年轻人的鸡汤。

考大学失败三次，考高中失败两次，这些当年“不甚光彩的事迹”在人生耀眼的时刻，味道都变得不一样起来。

被问及“这些被拒绝”的经历对其人生是否产生影响时，马云坦然笑答：影响就是我习惯了被拒绝。

马云似乎从不避讳谈及过往，他甚至还抖出了更多自己被拒绝的料：我复读了3年，参加过30多次面试，都以失败告终。

我参加警察的招聘，5个人里录取了4个，我是唯一被拒绝的。

甚至后来参加肯德基服务员的面试，24个人面试，录了23个人，我又是唯一被拒绝的。

我向哈佛大学递交过10次入学申请，每次都毫无例外的被拒绝。

难怪有网友神点评：有人天生丽质，马哥你是天生励志。

阿里还是个婴儿：我们IPO挺小才250亿美元即使可以毫不避讳地承认自己CRAZY如马云，即使是5年前对沃尔玛高管狂言“2019年后我们会比沃尔玛还要大”，马云今天依旧认为阿里巴巴“还是个婴儿”，“因为相对于未来可以达到的高度，我们今天的规模依然是个婴儿。

”与其说他谦虚，不如说这是他对阿里巴巴未来高度的自信宣言。

马云说，他希望2019年后人们忘记阿里巴巴，因为阿里到时已经无处不在;2019年后人们忘记电子商务，因为电子商务已经在生活中无孔不入，不再是值得谈论的“新鲜事”;2019年后，没有人再谈论电子商务怎样方便百姓的生活，因为电子商务已经融入经济的血脉，不可分离。

而对于查理·罗斯发出的评价阿里巴巴IPO规模的邀请，马云狡黠地笑：“我们的IPO盘子其实挺小的，区区250个亿美元。

马云英文演讲稿篇一：最新马云在斯坦福大学演讲中英文对照以下为马云在斯坦福大学演讲全文：马云：大家好。

我今天感到非常荣幸能来到这里和大家见面。

大约几个月前，斯坦福邀请我来演讲。

我没有意料到。

很多人说因为所有关于雅虎，阿里巴巴，和许多其他的新闻，这个时间点来这里演讲是非常的敏感。

但是既然我做了一个承诺，我还是来了。

今天如果你有任何问题要问我，我都会一一回答。

The following is the Ma at Stanford University speech:Ma : Hello everyone . Today I feel very honored to be here to meet you . About a few months ago , Stanford invited me to lecture . I did not expect . Many people say that because of all about Yahoo , Alibaba, and many other news, this time to speak here is very sensitive . But since I made a promise that I came. Today, if you have any questions to ask me, I will be to answer everyqestions.今天是我来美国的第15天，而且我打算在这里待上一年。

这个计划没有人知道。

甚至我的公司也不知道。

大家问我为什么要来这里。

要打算作收购雅虎的准备吗？不，大家都太敏感了。

我来这里是因为我累了。

过去16年来太累了。

我在1994年开创我的事业，发现了互联，并为之疯狂，然后放弃了我的教师工作。

那时候我觉得自己就像是蒙了眼睛骑在盲虎背上似的，一路摔摔打打，但依然奋斗着、生存着。

在政府机关工作了16个月之后，1999年建立了阿里巴巴。

马云对员工的经典语录以下是关于马云对员工的经典语录，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。

马云1999年创办阿里巴巴网站，曾获得日本第十届企业家大奖、中国经济十年商业领袖十人、CCTV中国经济年度人物、中国最慷慨的慈善家等奖项和称号。

2013年5月10日，马云卸任阿里巴巴集团CEO，兼任阿里巴巴集团董事局主席、中国雅虎董事局主席、华谊兄弟传媒集团董事、菜鸟网络董事长等职务。

2014年10月27日，马云位列福布斯2014中国富豪榜第一(195亿美元)，成为中国首富。

1、有格局人常说，常在江湖混，哪有不挨棍，也就是说，工作过程中，有说闲话的，有批评的，有帮倒忙的，还有背后说你不好的，如果你作为高管，那一定是一笑了之，有谁听说过天天说别人坏话就能成功的，还有谁听说过，天天反论别人还能大器者，所以，心胸宽广，不受一些人影响，大度，这样的人，才可以做到高管，这叫有格局。

2、阳光心态不要把消极的信息带到工作上来，不要把不好的信息发到微博、微信上去，而是学会把不好的信息，消化掉，坚持阳光·的心态，拨云见日，把青春所拥有的一切，展示给这个社会，这样，活在当下，活得有意思。

3、一日千里的成长每一个人一日千里的成长，把女人当男人用，把男人不当人用，不是真正的管理，把普通人当成优秀者，才是真正的管理，那需要我们自我成长要快。

4、先做榜样，再做管理先做榜样，再做管理，走向第一线，走向新生活，所以，只指挥别人，没有自己大胆做，按系统做，永远都是纸上谈兵，早晚就是要出事的。

5、文化统一就是相信，实干，服务， PK，这样的文化，正直，阳光，并且有感染力，这样的文化，是很好文化，是广大优秀员工集体的结晶，是每一个人价值的体现，凡是遵守者，都业绩好，团队强，还破坏者或不执行者，要么危险重重，要么业绩平平，所以，文化统一。

6、心灵契约高管之间，高管与公司之间，联系有时并不多，但有心灵契约，不相离，不吹拜，务实，相互支持，关键时间替对方着想，这就是心灵契约，代表着责任，相信，承担与爱的精神，得到了体现。

马云给雅虎员工做的精彩演讲：懒造就了财富！马云, 雅虎, 员工, 财富, 演讲下载 (32.55 kb) 2009-5-14 17:32 今天无意间看到了马云给雅虎员工做演讲，语出惊人啊！！我笑了半天，却无语了！我想，只要是人，只要你有足以称道的论据，都可拿出自己的理论来论证历史上任何事情，得出属于自己的结论。

试问世界还有真理吗？当然有，只要自己觉得对的就是“真理”。

原来“真理”，人人都可以得出来，因为它就在自己身边。

相信有一天，我也能够用自己的理论来推翻已经被世人认可的真理。

哈哈......原稿如下：“今天是我第一次和雅虎的朋友们面对面交流我希望把我成功的经验和大家分享，尽管我认为你们其中的绝大多数勤劳聪明的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个别懒的去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以获益匪浅。

让我们开启今天的话题吧！世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人，无法成功。

就是因为他们从小就受到了错误的教育，他们养成了勤劳的恶习。

很多人都记得爱迪生说的那句话吧:天才就是99％的汗水加上1％的灵感。

并且被这句话误导了一生。

勤勤恳恳的奋斗，最终却碌碌无为。

其实爱迪生是因为懒的想他成功的真正原因，所以就编了这句话来误导我们。

很多人可能认为我是在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧！事实胜于雄辩。

世界上最富有的人，比尔盖茨，他是个程序员，懒的读书，他就退学了。

他又懒的记那些复杂的dos命令，于是，他就编了个图形的界面程序，叫什么来着？我忘了，懒的记这些东西。

于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他也成了世界首富。

世界上最值钱的品牌，可口可乐。

他的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他实在太懒了。

弄点糖精加上凉水，装瓶就卖。

于是全世界有人的地方，大家都在喝那种像血一样的液体。

世界上最好的足球运动员，罗纳耳朵，他在场上连动都懒的动，就在对方的门前站着。

等球砸到他的时候，踢一脚。

马云抱怨雅虎与其保持距离：不要忽略我否则会付代价来源：华尔街日报原作者：埃里克·杰克森2011-10-27 09:47:02上周，我在香港出席了《华尔街日报》亚洲数码领袖论坛。

这次论坛云集了众多与亚洲和中国有关的全球最具影响力的高科技行业高管。

会议期间，主持人与一些重要嘉宾分别进行了30-45分钟的非正式问答，然后，嘉宾会抽出10分钟的时间来回答台下观众的问题。

值得一提的是，所有嘉宾都必须空手上台接受访问，无任何PPT或演讲稿。

不仅如此，就连主持人都没有事先准备好的问题簿。

显而易见，这个论坛就是要让嘉宾们无拘无束、自由发挥。

从我的经验来看，这样的论坛是衡量高管能力的最好途径之一。

在没有任何公关人士或律师来作他们挡箭牌的情况下，他们必须依靠自己的独立思考和智慧来展现自己的能力。

在这次论坛中，我认为阿里巴巴董事局主席马云是给人留下印象最深刻的嘉宾之一，我相信他也是观众最为期待的人物之一(虽然美国前副总统戈尔勾起了最多的观众提问)。

在回答每一个问题时，马云都显得非常直率。

即使碰到难题，他都没有试图拐弯抹角或者遮遮掩掩。

马云被问的大部分问题都是有关与雅虎(Y AHOO)之间的谈判现状，以及马云对收购雅虎的兴趣等。

两个星期前，马云在斯坦福大学首次透露出他对收购雅虎的兴趣。

在这次论坛上，马云再次重申了他有收购雅虎的部分甚至全部资产的意向。

有趣的是，马云在会议上抱怨雅虎董事会正试图与他(以及阿里巴巴集团)保持距离，雅虎似乎不想让他了解他们目前的计划。

自从马云透露想收购雅虎之后，马云和雅虎之间似乎并没有进行过任何正式的谈判。

大约在马云上台前的一个小时，杨致远在同样的场合上讨论雅虎。

不过，事后马云向观众证实，他与杨致远当日在会议后台并没有接触，而且他计划在会议结束之后便立即赶回杭州。

马云说他已有一个合作伙伴来帮助他一起收购雅虎，之前媒体提到的公司包括新加坡的淡马锡、俄罗斯的数码天空科技、私募股权投资基金银湖(Silver Lake)以及马云自己的云峰基金。

马云对雅虎员工励志演讲稿今天是我第一次和雅虎的朋友们面对面交流。

我希望把自己成功的经验和大家分享，尽管我认为你们当中绝大多聪明劳动的人都无法从中获益，但我坚信，一定有个懒得去判断我讲的是否正确就效仿的人，可以获益匪浅。

让我们开启今天的话题吧!世界上很多非常聪明且受过高等教育的人都无法成功，原因在于他们从小就受到了错误的教育，养成了勤劳的恶习。

相信很多人都记得爱迪生一句“天才就是99%的汗水加上1%的灵感”的话，并且被这句话误导了一生。

勤勤恳恳地奋斗，最终却碌碌无为。

其实爱迪生是懒得想自己成功的真正原因，才编了这句话来误导我们。

很多人认为我在胡说八道，好，让我用100个例子来证实你们的错误吧!事实胜于雄辩。

青春不是人生的一段时期，而是心灵的一种状况。

如果你的心灵很年青，你就会常常保持许多梦想，在浓云密布的日子里，依然会抓住瞬间闪过的金色阳光。

我们虽出生于不同的年代，工作在不同的岗位，但我们拥有一个共同的家，在这里，我们信守同样的企业精神，写下同样的奉献承诺，拥有同样的壮美青春。

这是一次演讲，更是一次告白。

当我满带着青春的气息，怀揣着沉甸甸的梦想与信念站在这里的那刻，我的内心是如此的坦荡与激昂，那种难以形容的兴奋与紧张，我真诚的邀请你们一同分享。

世界上最富有的人——比尔盖茨，他是个程序员，因为懒得读书就退学了。

他又懒得记那些复杂的DOS命令，就编了个图形的界面程序，叫什么来着?我忘了，懒得记这些东西。

于是，全世界的电脑都长着相同的脸，而他成了世界首富。

XX年，我满怀着对金融事业的向往与追求走进了xx支行，在这里我将释放青春的能量，点燃事业的梦想。

时光飞逝，来xx支行已经一个年头了，在这短短的一年中，我的人生经历了巨大的变化，无论是工作上，学习上，还是思想上都逐渐成熟起来。

世界最值钱的品牌——可口可乐，它的老板更懒，尽管中国的茶文化历史悠久，巴西的咖啡香味浓郁，但他是在太懒了，弄点糖精加凉水，装瓶就卖。

马云爸爸对yahoo职工励志演讲稿今天我第一次和雅虎的小伙伴们零距离沟通交流。

希望把自己取得成功的工作经验和大伙儿共享，虽然我觉得大家之中绝大多数聪慧工作的人都没法从这当中获利，但我坚信，一定有一个不想去分辨我讲的是不是恰当就仿效的人，能够受益良多。

使我们打开今日的话题讨论吧!全世界许多十分聪慧且受到高等职业教育的人都没法取得成功，缘故取决于她们自小就遭受了不正确的文化教育，培养了勤快的不良习惯。

坚信很多人都还记得爱迪生的发明一句“奇才便是99%的汗液再加上1%的设计灵感”得话，而且被他们欺诈了一生。

兢兢业业地拼搏，最后却无所作为。

实际上爱迪生的发明是不想想自身取得成功的真真正正缘故，才编了他们来欺诈大家。

许多人觉得我还在胡说八道，好，要我用一百个事例来确认大家的不正确吧!存在即是合理。

世界最颇具的人——比尔.盖茨，他是个程序猿，由于不想念书就休学了。

他又不想记这些繁杂的DOS命令，就编了个图型的页面程序流程，叫什么来着?忘了，不想记这种物品。

因此，全球的电脑上都长出同样的脸，而他变成全球首富。

世界上最有价值的知名品牌——可口可乐公司，它的老总更懒，虽然我国的茶道文化有悠久的历史，墨西哥的现磨咖啡香气浓厚，但他是在太懒了，弄点人造糖加冷水，装罐就卖。

因此全球有些人的地区，大伙儿都是在喝那类像血一样的液态。

世界上最好的选手——c罗，他在场上联动都什么都不想做，就在另一方门口站着，等球砸到他的情况下，踢上一脚，就变成全球身家最大的选手了。

有些人说，他运球的速率令人震惊。

那就是空话，他人一场跑九十分钟，他就跑15秒，自然要快些拉。

全世界强大的餐饮业——肯德基麦当劳，它的老总也不想十分，不想学习培训法国大餐的精致，不想把握中餐馆的繁杂方法，弄两块吐司面包夹块牛羊肉就卖，結果全世界都能见到那一个“M”的标识。

麦当劳的老总，不想把陷饼的馅放进去，立即散在发面饼上面就卖，結果大家都管那叫Pizza，比10张陷饼还贵。

马云演讲稿大全篇一：马云经典演讲稿马云经典演讲稿介绍我的时候感觉我像个政府官员，其实我还是一个创业者。

其实去年这个时候还有周其仁教授，很多的学者、专家、教授已经感觉到，只不过是我胆子比较大，把话说出来，而且说得难听一点。

我走了一大圈，分析一下我自己对于目前经济形势的看法，也许我自己的思考未必对，但我也不需要得到大家的认同，只是希望大家回去思考一些想法。

我最近在全世界各地听了太多的灾难要来了，每个人都很沮丧和失望。

我觉得在7、8月份可以称为是灾难和危机，今天已经是发生了质的变化，今天不能称为灾难，如果今天称为灾难那是灾难控制，你没有办法。

而今天应该是重建体系，所以性质发生了剧烈的变化。

第二，如果你以前没有担心过，今天开始担心，我已经觉得太晚了。

你已经担心了2、3个月，你就别担心了。

我觉得今天应该是采取行动，思考我们该做些什么事情的时候。

我们也没有必要去思考，这个灾难2年以后会过去还是3年以后会回来。

今天中午我在外面吃饭，餐厅的老板问我，你估计明年会回来吗？我说明年下半年就可以，他说明年下半年就可以？我说明年下半年你适应了。

优秀的企业家必须学会比别人提前适应这个环境，这个灾难一定在2、3年打击每一个人，谁先适应谁就有机会。

做企业至少是5年和10年的考虑，2、3年的灾难不算什么灾难，假如你没有思考过5年和10年，我觉得2、3年内的打击，那是没什么意义的。

另外一个，假如说我认为再有灾难的话，即将到来的灾难，是信心危机、信任危机。

在旧的商业体系破坏，而新的商业体系没有建成之间的空隙之中，我相信很多的问题会爆发出来。

在救难的过程中、救危机的过程中，所有的人会团结在一起，在明年、后年的发展过程中，各个政府和企业家会想各种的办法，但是矛盾又来了，问题又来了，所以做企业永远不要失去信心。

所有的人都说危机，但是我觉得是机会，危机危机是危险中的机会。

我的感受从香港日本跑下来以后，我觉得第一，这次所谓的危机是人类社会进入商业社会全球化的阵痛，人类社会要进入商业社会走全球化，你必须面临这样的挑战。

马云对雅虎员工励志演讲稿尊敬的雅虎员工们，大家好！感谢你们能抽出宝贵的时间来聆听我的演讲。

作为雅虎的创始人和马云集团的董事长，我非常荣幸能够站在这里与你们分享一些我的想法和经验。

首先，我想告诉大家一个事实：成功并不是偶然的，更不是靠天赋来实现的。

我相信每一个人都可以通过努力、智慧和不懈的追求来实现自己的梦想。

在这个快速变化的时代，我们面临着前所未有的挑战和机遇。

互联网技术的迅猛发展给了我们无限的可能性，同时也带来了巨大的竞争压力。

在这个竞争激烈的行业中，只有不断创新、勇于尝试和敢于承担风险的人才能够取得成功。

我们要不断学习新知识，提升自己的技能，适应新的环境和变化，才能在激烈的竞争中保持竞争力。

作为个人，我们要对自己有足够的自信和勇气。

别小看自己的潜力，每个人都有无限的可能，只要你敢于尝试和挑战自己，就一定能够迸发出惊人的能量。

同时，我们也要善于倾听和学习，从他人身上汲取经验和智慧。

不要害怕犯错，只要我们能够从失败中吸取教训并不断改进，就一定能够在这个快速变化的世界中不断成长和进步。

团队合作是我们取得成功的重要因素之一。

在一个团队中，每个人的力量都是不可忽视的。

只有通过团队的力量，我们才能够发挥最大的潜力，实现共同的目标。

因此，我们要善于与他人合作，尊重和倾听他人的意见，共同协作，共同进步。

最后，我想告诉大家，成功是一个长期而持续的过程。

不要被眼前的困难和挫折击倒，要坚持不懈地追求自己的梦想。

相信自己，相信团队，相信未来，相信奇迹会出现在你们身上。

雅虎员工们，让我们携起手来，共同努力，创造出更加美好的明天！谢谢大家！。