舞蹈学校舞蹈老师员工手册

舞蹈学校舞蹈老师员工手册
第一章：介绍与工作指引
欢迎加入我们舞蹈学校团队！作为一名舞蹈老师，你将肩负起培养
学生舞蹈技能和激发他们对舞蹈的热情的重要任务。

本手册将向你介
绍学校的使命和价值观，并为你提供一些工作指引，以帮助你在工作
中取得成功。

第二章：学校使命与价值观
1. 学校使命
我们的学校致力于为学生提供全面的舞蹈教育，培养他们的创造力、团队合作意识和自信心，帮助他们成为优秀的舞者和充满艺术激情的
个体。

2. 学校价值观
我们学校坚持以下价值观：
- 热情和专业：我们对舞蹈的爱好是无与伦比的，并以专业的态度
对待工作。

- 尊重和支持：我们尊重每一个学生的个性，并提供支持和指导，
帮助他们克服困难。

- 创造力与表现：我们鼓励学生发挥想象力，创造出独特且令人难
忘的舞蹈作品。

第三章：职责与义务
作为一名舞蹈老师，你需要履行以下职责和义务：
1. 教学职责
- 制定教学计划，设计具有挑战性和创意的舞蹈课程。

- 依据学生的不同水平和需求，提供个性化的指导和辅导。

- 监督学生的进展，定期评估和给予反馈。

- 组织学生参与学校举办的公演和比赛。

2. 员工职责
- 遵守学校的规章制度和工作时间安排。

- 做好课前准备和教学材料的准备工作。

- 维护康泰纳仕与学生及家长之间的有效沟通。

- 参加和支持学校组织的培训和活动。

第四章：教学准则
1. 建立良好关系
与学生建立积极而尊重的关系非常重要。

鼓励学生表达自己的观点和创意，并给予肯定和支持。

2. 激发激情
培养学生对舞蹈的热情并激发他们的创造力。

通过鼓励他们尝试新
的舞蹈风格和动作，帮助他们发现自己的潜力。

3. 提供正面反馈
给予学生积极的反馈和鼓励，帮助他们建立自信心。

同时，要及时
纠正错误和给予指导，帮助他们改进技巧。

4. 安全第一
确保舞蹈课程和设备的安全性。

要提供适合学生年龄和能力的动作，并确保学生正确掌握姿势和技巧，避免受伤。

第五章：专业发展
我们鼓励舞蹈老师不断追求专业发展，以提供更优质的教育服务。

1. 继续学习
参加舞蹈研讨会、培训课程和教师交流活动，不断提升自身的专业
技能和知识。

2. 学习分享
与其他老师分享教学心得和经验，互相学习和激励。

3. 个人成长
积极参与学校和社区组织的演出和表演，展示自己的舞蹈才华。

结语
本手册提供了舞蹈学校舞蹈老师的工作指引，旨在让每位老师融入学校团队并实现个人与学校的共同发展。

与学生一起创造舞蹈的灿烂时刻吧！衷心祝愿每位舞蹈老师能够在这个令人激动的舞蹈旅程中取得成功！。