导游劳动合作范本

导游劳动合同范本6篇篇1导游劳动合同范本甲方（单位）：乙方（个人）：为了明确双方关于导游工作之事宜，根据《中华人民共和国劳动法》《导游管理办法》等相关法规，甲、乙双方自愿在平等互利的基础上，按照诚实守信、公平公正的原则和程序，签订以下合同：一、合同目的为了规范乙方在甲方从事导游工作期间的劳动关系，明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益，达成以下协议：二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，完成导游任务，向游客提供导游服务；2. 乙方应根据旅游线路和游览景点的实际情况，做好导游讲解工作，让游客了解景点的历史、文化、风土人情等；3. 乙方应做好团队协作工作，与司机、领队等其他工作人员协调配合，确保旅行顺利进行；4. 乙方应保持良好的工作状态和职业操守，不得在工作中违反相关法规和规定。

三、工作时间及薪酬1. 乙方应按照甲方的安排，完成工作任务，工作时间及安排由甲方统一制定；2. 乙方的薪酬根据实际工作情况结算，具体薪酬标准由双方协商确定；3. 乙方应按时领取工资报酬，不得迟到早退或擅自调休，如有特殊情况须提前向甲方请假并获得批准。

四、劳动保护1. 乙方在工作中应遵守相关安全规定，注意自身安全和游客安全；2. 甲方应提供必要的劳动保护设施和安全培训，确保乙方的劳动安全；3. 如乙方在工作中受伤或患病，甲方应及时提供协助并承担相应的责任。

五、保密义务1. 乙方应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得擅自泄露给第三方；2. 乙方不得利用工作之便谋取不正当利益，不得利用客户信息从事违法犯罪行为。

六、违约责任1. 乙方不履行或违反本合同规定，甲方有权要求乙方赔偿损失或者解除合同；2. 甲方未按照约定支付工资或者提供必要的劳动保护的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决本合同发生争议时，双方应协商解决。

协商不成的，任何一方可向劳动争议调解委员会申请调解或依法向人民法院起诉。

八、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作任务完成之日结束；2. 本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

导游岗位劳动协议模板协议编号：日期：甲方： [雇主名称]地址：电话：乙方： [导游姓名]身份证号码：联系电话：地址：鉴于甲乙双方自愿签订本《导游岗位劳动协议》，明确双方的权利和义务。

本协议根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规制定并签订。

一、工作内容1. 乙方作为甲方的全职导游，负责组织、引导和解说团队游客的旅游活动。

2. 乙方应按照甲方的规定和安排，提供专业的旅游指导和服务，确保游客的安全和满意。

3. 乙方应积极宣传和推广甲方的旅游产品，并确保游客的旅行顺利进行。

4. 乙方须在规定的时间内完成导游任务，按时向甲方提交导游报告和工作总结。

二、试用期和正式聘用1. 乙方将在甲方进行为期三个月的试用期。

试用期期间，甲方有权解除乙方的劳动合同，乙方亦有权提前提出解除劳动合同。

2. 试用期满后，甲方如果认为乙方工作表现良好，将决定是否与乙方签订正式劳动合同。

三、劳动合同的期限1. 劳动合同有效期为三年，自[日期]起至[日期]止。

2. 劳动合同期满后，双方如无其他约定，可继续签订新的劳动合同。

四、乙方的权益和责任1. 乙方享有合法的劳动权益，包括劳动安全和健康权益。

2. 乙方应按时参加甲方组织的培训和考核，提升专业技能和服务水平。

3. 乙方应保护甲方的商业机密和客户信息，不得泄露或使用于其他的商业活动。

4. 乙方应遵守甲方的管理规定和工作安排，服从甲方的工作调动和安排。

五、甲方的权益和责任1. 甲方有权按照国家法律法规和岗位要求，对乙方进行工作安排和指导。

2. 甲方应为乙方提供必要的工作工具和设备，确保工作需要。

3. 甲方有义务为乙方购买社会保险和住房公积金，并按时缴纳。

六、薪资和福利待遇1. 乙方的薪资为每月[金额]元，按月结算。

2. 乙方享受带薪年休假和法定节假日休假。

3. 乙方享受国家规定的社会保险和福利待遇。

4. 甲方根据工作表现和业绩，有权对乙方的薪资进行适当的调整。

七、违约和解除1. 如果乙方违反本协议约定，严重影响甲方的业务或声誉，甲方有权解除劳动合同。

导游劳动合同模板6篇第1篇示例：导游劳动合同模板一、甲方（雇主）单位名称：法定代表人：联系地址：联系电话：二、乙方（员工）姓名：性别：出生年月：身份证号码：联系地址：联系电话：三、合同期限该劳动合同自____ 年__ 月__ 日起至____ 年__ 月__ 日止。

四、工作地点乙方在甲方公司工作地点为______。

五、工作职责1. 乙方作为导游，主要负责公司所安排的旅游团的导游工作，包括但不限于：（1）为游客提供准确的旅游信息和历史背景；（2）带领游客游览景点，讲解相关知识；（3）确保游客的安全和日常生活照料等。

2. 乙方应当遵守公司的相关规章制度，认真履行工作职责，确保公司形象和旅游服务质量。

六、工作时间及休息乙方的工作时间为____至____，每周工作____天，休息____天。

七、工资待遇1. 乙方的基本工资为____元/月，加班工资按照公司相关规定执行。

2. 乙方工资发放时间为每月__日（或每周、每季度等）。

八、社会保险和福利甲方依法为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。

乙方享受公司规定的其他福利，具体以公司制度为准。

九、合同解除1. 任何一方当事人应提前__天书面通知对方，可以提前终止合同。

2. 若乙方有违反公司规章制度、渎职、怠工、违背职业道德等行为，甲方有权解除合同而不承担违约责任。

十、其他约定事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。

2. 本合同未尽事宜，双方可以另行协商达成一致意见，并作为本合同的补充部分。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为导游劳动合同模板，双方应当遵守国家相关法律法规，积极履行合同义务，共同维护双方合法权益。

祝双方合作愉快！第2篇示例：导游劳动合同模板甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：根据《中华人民共和国劳动法》、《导游管理条例》等相关法律、法规以及双方的协议，甲乙双方本着平等互利、公平合理的原则，经友好协商，就甲方雇佣乙方担任导游一职事宜达成如下一致：第一条服务内容1.1 乙方应按照导游从业资格证书的要求，认真履行导游职责，提供优质、准确的导游服务。

导游的劳务合同6篇篇1导游的劳务合同一、甲方：（委托方）单位名称：法定代表人：地址：联系电话：传真：二、乙方：（导游）姓名：性别：年龄：（身份证号码或护照号码）户籍：联系电话：（手机）甲方与乙方本着平等、互利、诚实守信的原则，经友好协商，根据有关法律、法规和规章，按照自愿、平等、协商、互利的原则，就乙方担任甲方导游一事达成如下协议：一、导游工作内容1.乙方接受甲方的委托，担任甲方导游，主要工作内容为：（1）根据甲方安排，为游客提供专业的导游服务；（2）解说景点的历史文化、地理环境等相关知识；（3）负责游客的安全、秩序和行程安排；（4）处理游客在出行过程中的突发事件，并协助解决；（5）认真履行导游职责，维护甲方形象，增进甲方与客户之间的互信合作。

2.乙方必须按照规定时间、规定地点、服从领导。

二、导游工作时间1.乙方应根据甲方的行程安排合理分配时间，保证行程的顺利进行。

2.如有特殊情况需要调整工作时间，应提前向甲方请假，并得到甲方同意。

三、导游工资待遇1.根据乙方工作的具体情况，甲方将给予乙方相应的工资待遇。

2.工资支付时间为每月的（具体日期）日，以现金形式支付。

3.乙方享受法定的各项社会保险待遇。

四、导游工作纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，严格遵守导游行业的相关法律法规和行业规范。

2.乙方应保守甲方商业机密，不得泄露甲方的商业秘密。

3.乙方在工作中应当文明礼貌、诚实守信、维护甲方利益，不得损害甲方的名誉和形象。

五、导游工作责任1.乙方在工作中如有违纪违法行为，将受到甲方的相应处理措施。

2.如果因乙方的原因导致甲方或客户遭受损失的，乙方将承担相应的赔偿责任。

3.在工作中如有意见分歧或纠纷，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门投诉。

六、解除合同1.合同双方均有权解除合同，需提前7天通知对方，并经双方协商同意后解除合同。

2.因合同解除而产生的争议，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申请调解或仲裁。

旅行社导游劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1旅行社导游劳动合同范本甲方（雇主）：旅行社名称乙方（雇员）：导游姓名鉴于甲方为了满足旅游市场对导游的需求，乙方具备从事导游工作的相关资格和能力，双方经平等协商，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律法规，达成如下协议：一、劳动合同的签订1. 乙方经甲方审核录用后，双方应当在劳动关系建立之日起十日内订立书面劳动合同，劳动合同一式两份，双方各执一份，劳动合同自双方签字盖章生效。

2. 劳动合同期限为____年/月/日至____年/月/日，正式员工试用期为_____年/月/日至____年/月/日。

二、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真负责地完成每次旅行的导游工作，确保游客的安全、方便和快乐。

2. 乙方应根据旅行线路和景点的特点，做好相关导游讲解工作，让游客对旅行地有一个更深入的了解。

3. 乙方应当遵守导游行业的相关规定，保持良好的职业道德和形象。

三、工作时间和待遇1. 工作时间：乙方每月工作时间为____天，每天工作时间为____小时，如因旅行需要加班，应当按照有关规定给予相应的加班费。

2. 待遇：甲方应当依法按时支付乙方的工资和相关福利待遇，包括但不限于基本工资、奖金、餐费、住宿费等。

四、保险及福利甲方应为乙方购买工伤保险和人身意外伤害保险，确保乙方在工作期间和旅行期间的安全。

五、合同解除1. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：（1）连续三次无故缺勤或迟到；（2）严重扰乱工作秩序；（3）违反国家法律法规和企业规章制度。

2. 乙方希望解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方，并履行相关程序。

六、其他1. 劳动合同的变更和解释事项双方协商一致，变更协议应当书面签署。

2. 本劳动合同一式两份，于____年/月/日签订，自双方签字之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：本劳动合同经双方签字盖章生效。

以上为《旅行社导游劳动合同范本》，双方应当遵守劳动合同的约定，共同维护劳动关系的稳定和和谐。

导游劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1导游劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（导游姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商，就乙方在甲方从事导游工作的事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方将全职为甲方从事导游工作，包括但不限于为来访的旅游者提供导游服务、讲解旅游景点及相关历史文化知识等。

2. 乙方负责遵守国家法律法规和导游业相关规定，维护甲方单位形象及客户管理，为客人提供优质服务。

3. 乙方需认真完成由甲方分配的工作任务，保证工作质量并不得擅自外借导游资格证件给他人使用。

二、工作时间1. 工作时间为每周（）天，每天工作（）小时。

2. 若因工作需要，乙方需配合加班工作，加班工作时间按照国家有关规定支付加班费。

三、工资待遇1. 乙方的工资待遇将根据工作量和绩效情况支付。

2. 工资发放的方式为（银行转账/现金支付等），发放时间为每月（）日。

3. 乙方需按时纳税，缴纳个人所得税等相关税费。

四、员工福利1. 乙方享有国家规定的劳动保险、工伤保险、医疗保险等相关保障。

2. 甲方将为乙方提供工作所需的相关设备和资料，并提供必要的培训支持。

五、工作纪律1. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规定，不能私自接待客人或从事其他违规行为。

2. 乙方需保守客户信息及公司机密，不得泄露给他人。

3. 乙方如有违纪行为，甲方有权根据劳动合同约定进行纪律处分。

六、解除劳动合同1. 若乙方无故短期内旷工三次及以上，或擅自离岗、迟到早退，甲方有权解除劳动合同。

2. 若乙方因健康或其他特殊原因无法履行合同，需提前通知甲方，经双方协商一致可以解除合同。

七、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 对本合同的任何修正须经甲、乙双方协商一致，并签订书面协议。

3. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至合同约定期限届满终止。

甲方（单位名称）：乙方（签字）：日期：年月日日期：年月日以上为导游劳动合同范本，甲、乙双方经过协商一致签署后生效。

旅行社导游劳动合同范本6篇篇1旅行社导游劳动合同范本甲方：（旅行社全称）乙方：（导游姓名）根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律法规，甲乙双方就乙方担任甲方导游一事经协商一致，达成如下协议并共同遵守：一、工作内容：1. 乙方作为甲方的导游，负责在旅行期间为游客提供专业的导游服务，包括但不限于介绍景点、讲解历史文化、协助购物等。

2. 乙方需遵守甲方的工作安排，按时按规定地到达指定地点，保证旅行活动的顺利进行。

3. 乙方需对游客的安全负责，保证游客的人身财产安全，妥善处理突发事件。

二、工作时间：1. 乙方的工作时间为根据旅行团的安排灵活调整，可能需要在节假日、周末或加班等。

2. 如有需要，甲方可以调整乙方的工作时间，但应提前通知乙方并经乙方同意。

三、工资和福利：1. 乙方的工资为XX元/天，另外还有提成部分。

2. 甲方为乙方购买社会保险和商业保险，保障乙方的工作和生活，具体福利需参考甲方的规定。

四、培训和考核：1. 乙方需参加甲方组织的导游培训，提升专业技能。

2. 乙方需要定期接受甲方的考核和评定，根据表现进行奖惩。

五、工作规范：1. 乙方需遵守导游行业的相关规定和法律法规，不得从事违法犯罪活动。

2. 乙方需保护甲方的商业利益，在工作中不得泄露客户信息、恶意竞争等行为。

六、解决纠纷：1. 甲乙双方如有纠纷，应友好协商解决。

如协商无果，可向有关部门申请调解或仲裁。

七、合同期限：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为XX年，到期后双方如无异议可续签。

八、其他事项：1. 本合同未尽事宜由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上为旅行社导游劳动合同范本，甲乙双方应当严格遵守合同条款，确保合作顺利进行，共同发展旅游事业。

篇2旅行社导游劳动合同范本甲方：（旅行社全称）乙方：（导游姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲、乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方为导游的有关事宜，达成如下协议：一、乙方的基本情况姓名：（乙方姓名）性别：（男/女）出生年月日：（出生日期）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）住址：（住址）二、工作内容1. 乙方作为导游，从事旅行社组织的旅行团的导游工作。

导游劳动合同书5篇第1篇示例：导游劳动合同书甲方：（公司名称）乙方：（导游姓名）鉴于甲、乙双方在平等自愿的基础上，依据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，就甲方雇用乙方担任导游一事，经友好协商，达成协议如下：一、合同期限本合同从（日期）起至（日期）止，合同期满。

二、工作内容1.乙方全职担任甲方的导游，按照甲方的安排和要求，为旅游团队提供专业的导游服务。

2.乙方必须熟悉景点信息、历史文化，具备相关导游证书，能够流利使用旅游英语和其他外语。

3.乙方应保持良好形象，提供优质的旅游服务，热情周到的接待游客，确保游客安全和旅行愉快。

4.乙方需遵守甲方的规章制度，不得迟到早退，不得私自接受游客的报酬或擅自改变旅行路线。

三、工作时间与休假1.工作时间：乙方工作时间为每天8小时，周工作时间不超过40小时。

2.乙方每周将有一天的休息日，具体休息日以甲方的安排为准。

如需调休须提前向甲方请假，并得到批准。

3.法定节假日及年假按照国家相关规定执行。

四、工资待遇乙方的工资由甲方按照有关规定及具体情况支付，具体报酬标准另行约定。

乙方应按时按质完成工作，不得拖延。

五、劳动保护1.乙方在工作中要注意自身安全，遵守甲方的劳动保护规定，并参加相关的劳动保护培训。

2.甲方应为乙方购买相关的意外伤害保险和社会保险，保障乙方的工作和生活权益。

六、违约责任1.乙方未按合同约定提供导游服务，严重影响甲方声誉的，应当承担相应的违约责任。

2.如因乙方个人原因导致游客受到损失，乙方应承担相应的民事责任。

七、解决争议乙方在履行本合同过程中发生争议的，应当友好协商解决；协商不成的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他事项1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

2.未尽事宜，由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签字）：以上为甲、乙双方劳动合同内容，签署前请双方仔细阅读并确认。

愿我们共同合作，共同发展！第2篇示例：导游劳动合同一、甲方：_________（以下简称“公司”）二、乙方：_________（以下简称“导游”）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关规定，甲乙双方经协商一致，就导游劳动合同事宜，达成以下协议：第一条合同的目的为了明确双方的权利与义务，保障导游的合法权益，特签订本合同。

导游劳动合同范本8篇第1篇示例：导游劳动合同范本一、甲方（雇主）：单位名称：__________法定代表人/负责人：__________（签字）联系地址：__________电话：__________二、乙方（导游）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系地址：__________电话：__________特此通知乙方，为了明确双方的权益和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律规定，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，签订以下劳动合同。

一、合同期限乙方与甲方签订的劳动合同期限为__________年/月/天，自__________年月日起至__________年月日止。

二、工作职责1.乙方接受甲方的委托，担任__________（地点/景点）的导游工作，负责向游客介绍__________（地点/景点）的历史、文化、风土人情等相关知识。

2.乙方应当尽职尽责，为游客提供专业的导游服务，做好相关接待工作。

3.乙方应当遵守相关导游行业规定，维护甲方单位的声誉和形象。

三、工资待遇1.甲方承诺按照国家相关规定支付乙方工资，工资支付方式为__________元/月/日（视实际情况而定）。

2.甲方承诺向乙方支付正常工作期间的社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业）等各项福利，并按照国家规定将相关社会保险费按时足额缴纳到指定账户。

四、劳动时间和休息休假1.乙方工作时间为每日__________（具体时间），每周工作天数为__________（具体天数）。

2.甲方应当保障乙方的正常休息和休假权利，确保乙方按时休息，如需加班工作，应当与乙方协商一致并支付相应的加班工资。

五、劳动保护和安全1.甲方应当向乙方提供必要的劳动保护用品和设施，确保乙方的人身安全和健康。

2.甲方应当严格遵守国家相关劳动保护法律法规，对乙方提供合法的劳动保护和安全培训。

六、解除合同1.在合同约定期满前，如有一方违反合同约定，应当经过友好协商解决；如果无法协商解决，可依法诉诸于劳动仲裁部门或者人民法院解决。

导游劳动合同模板6篇篇1导游劳动合同模板甲方（雇主）：_____________（以下简称甲方）乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）为了规范双方的劳动关系，保障员工的合法权益，特订立本劳动合同。

一、工作内容1. 乙方将作为导游，负责向甲方安排的客人提供导游服务，包括但不限于提供旅游景点的解说、协助客人安排行程等。

2. 乙方需要熟悉旅游景点的相关信息，具备一定的导游知识和技能，确保为客人提供优质的服务。

二、工作时间1. 乙方每周工作时间为_____小时，工作时间安排由甲方负责调配。

2. 若需要加班工作，应提前得到甲方的同意，加班工作时间不得超过《劳动法》规定的标准。

三、薪资待遇1. 乙方的基本工资为每月______元，具体工资结构和发放时间由双方协商确定。

2. 乙方在工作中表现优异，可根据实际情况给予奖金或提成。

3. 乙方享有法定节假日、带薪年假等福利待遇。

四、劳动纪律1. 乙方应按照工作安排准时上班，服从甲方的管理和调度。

2. 乙方需遵守导游行业的规范和道德准则，保持良好的职业操守。

五、保密条款1. 乙方应对从事工作过程中获取的客户信息、公司机密等保密，不得擅自泄露给第三方。

六、合同期限1. 本劳动合同自双方签署之日起生效，期限为____个月。

2. 合同期满，双方可协商续签，也可按照相关规定解除合同。

七、解除和违约1. 若甲方或乙方出现严重违约情况，对方有权解除本合同并追究法律责任。

2. 在解除本合同前，应提前书面通知对方____天，并履行相应的解约程序。

八、其他事项1. 本合同项下的任何争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

九、本合同一式两份，甲方持一份，乙方持一份，自双方签署之日起生效。

甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________日期：_________ 日期：_________以上为《导游劳动合同模板》，甲乙双方在签署合同时应仔细阅读并遵守合同内容，确保合同的合法有效执行。

导游劳动合同书范本6篇第1篇示例：导游劳动合同书范本甲方：（公司名称）乙方：（导游姓名）为明确双方权利和义务，经双方平等协商，就甲方聘用乙方，共同遵守本合同以下条款：第一条甲方聘用乙方作为本公司导游，乙方有能力胜任导游工作，具备导游从业资格证书，接受公司的委托，为公司服务，并根据实际工作需要执行各项工作任务。

第二条乙方应当按照公司的工作安排和要求，认真履行导游工作职责，维护公司的形象和声誉，为客人提供专业、周到的导游服务。

第三条乙方须按时参加公司组织的培训和考核，提高专业知识和服务水平，积极配合公司开展各项工作，并保守公司的商业秘密。

第四条乙方应当维护公司的商业利益，不得私自接待或接受旅行团以外客人的导游服务，不得私自接受客人的小费和回扣。

第五条乙方应当遵守国家法律法规和旅游行业的相关规定，维护客人的合法权益，不得利用导游职务谋取私利，不得有违法违规行为。

第六条乙方应当保护客人的人身财产安全，负有对客人的安全负责的义务，做好安全防范和应急处置工作，确保导游服务的顺利进行。

第七条乙方应当妥善保管公司的物品和文件，不得私自挪用或损坏公司的财产，不得擅自外借或外流公司的资料和信息。

第八条甲方应当按照国家规定支付乙方工资和各项社会保险待遇，保障乙方的劳动权益，提供良好的工作条件和环境，鼓励乙方发挥工作能力。

第九条乙方有权按照国家规定享受带薪休假、病假和年假等福利待遇，有权向甲方提出工作意见和建议，并有权拒绝违法违规的工作安排。

第十条双方在履行合同的过程中如有任何争议，应当友好协商解决，如协商不成，可以根据相关法律规定选择诉讼解决。

第十一条本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后双方如无异议可继续延长合同期限。

（以下无正文，此为模板）甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日【声明】：本文仅为模板参考，具体内容以实际签订的合同为准。

第2篇示例：导游劳动合同书范本甲方（雇主单位）：XXX旅行社地址：XXX市XXX区XXX街XXX号法定代表人：XXX电话：XXX乙方（导游员）：身份证号码：XXX一、基本情况甲乙双方经友好协商，本着平等、自愿、诚实、信用的原则，就乙方担任甲方导游员，共同遵守《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律、法规，达成如下协议：二、职责1. 乙方作为甲方的导游员，负责接待游客，带领游客进行旅游行程，讲解景点文化和历史等相关知识。

导游劳动合同书范本4篇篇1导游劳动合同书范本甲方：（单位名称）乙方：（姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议，以资遵守。

一、工作内容及时间安排1. 乙方聘用为甲方单位导游，主要工作为为甲方单位的旅游团提供导游服务。

2. 乙方的工作时间为按实际团队日程安排，并依据旅游团的实际情况而定。

乙方需服从甲方单位的安排，确保旅游团的正常旅行进程。

3. 乙方享有每月休息日，具体休息时间由甲方单位安排，也应考虑乙方的个人需求。

二、工资及福利1. 乙方的工资将按照旅游团的实际情况进行结算，具体标准由甲方单位与乙方协商确定。

2. 乙方在工作过程中的交通、食宿等费用由甲方单位负担，但乙方需遵守相关财经规定，如有超支费用，乙方需自行承担。

3. 乙方享有法定节假日、年假及其他相关福利待遇，具体情况由甲方单位按照法律规定执行。

三、责任及义务1. 乙方需严格遵守甲方单位的工作纪律及制度，确保导游服务质量。

2. 乙方需保护旅客的人身安全和财产安全，负责确认旅客名单，确保跟团人员的全勤及安全，保证旅行过程中的秩序和安全。

3. 乙方在工作过程中有义务积极向旅客宣传当地的文化和历史知识，增强他们的文化修养。

4. 乙方在工作过程中应当维护甲方单位的声誉，不得进行任何诽谤、污蔑等损害甲方单位利益的行为。

四、合同解除1. 本合同有效期为（时间段），期满后双方如无异议可协商续签，如有异议需提前（时间段）通知对方，以免给对方造成损失。

2. 合同发生以下情形之一，即可解除本合同：a) 乙方工作不认真，导致旅客投诉较多，影响甲方单位正常运营；b) 乙方严重违反国家法律法规，对甲方单位造成损害；c) 乙方擅自离职或无故缺勤等情况；d) 乙方在聘用期内表现不佳，无法胜任导游工作。

五、其他约定1. 本合同中未尽事宜，双方可另行协商解决。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。

导游劳动合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________________法定代表人（主要负责人）：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________身份证号码：____________________________________户籍地址：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务事宜签订本合同。

本合同旨在明确双方的权利和义务，保护双方的合法权益。

现甲乙双方就有关问题达成如下协议：一、合同期限及工作安排第一条合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

在此期间，乙方为甲方提供导游服务。

具体工作安排按照甲方的要求和乙方的意愿进行。

二、工作内容和工作地点第二条乙方应按照国家和地方的规定以及甲方的要求，履行导游职责和义务。

工作职责包括但不限于向游客介绍景点知识、历史文化、风土人情等，为游客提供优质的旅游服务。

工作地点包括但不限于甲方指定的景点、旅游线路及相关场所。

三、工作时间和休息休假第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括上下班时间、节假日休息等。

甲方应按照国家有关规定为乙方安排带薪年休假等相关福利待遇。

乙方享有法定节假日休息的权利。

如遇特殊情况需加班，应按照国家和地方的规定支付加班工资或安排补休。

具体事宜由甲乙双方另行约定。

四、薪酬福利及支付标准第四条甲方向乙方支付的工资为人民币______元/月，具体数额按照甲方的薪酬制度执行。

甲方应按月支付乙方工资，支付日期为每月的______日。

乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。

导游劳动合同书5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：______________________________________法定代表人或主要负责人：____________________乙方（导游）：_____________________________性别：____________________________________身份证号码：______________________________联系电话：______________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事导游工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务的相关事项达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，担任导游工作，负责为旅游团队提供优质的导游服务。

2. 乙方的主要职责包括但不限于：接待游客、讲解景点、安排行程、处理突发事件等。

3. 工作地点根据甲方业务需求及旅游线路安排而定。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间根据旅游团队的安排而定，具体上下班时间可能不固定。

2. 甲方应确保乙方的休息权利，连续工作一定时间后，乙方应得到相应的休息时间。

3. 法定节假日、年假等休假制度按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。

四、薪酬待遇1. 乙方的工资标准为________元/月，支付方式__________。

2. 甲方应根据企业经营状况、乙方的工作表现及市场薪酬水平，适时调整乙方的工资水平。

3. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全标准的工作环境，保障乙方在工作过程中的安全和健康。

2. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，如导游旗、扩音器等。

导游岗位劳动协议参考范本甲方_____法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____乙方_____性别_____户籍类型（非农业、农业）_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址_____邮政编码_____在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）第一条根据《中华人民共和国劳动法》、《民法典》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款第二条第三条本合同于____年____月____日生效。

第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：_____第五条乙方的工作时间为：_____第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时_____元。

甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过____日。

支付劳动报酬的其他约定_____第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。

第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：_____第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。

第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。

第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：_____第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第十四条本合同的附件如下：_____第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

导游劳动合同书范本8篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________乙方（劳动者）：_________________________户籍所在地：_________________________现居住地：_________________________居民身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲方需要雇佣导游人员从事旅游服务，乙方愿意接受雇佣从事导游工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方充分协商一致，特订立本合同。

一、合同期限及试用期第一条合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

试用期为前___个月。

二、工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事导游工作。

在合同期内，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

乙方应按照甲方的要求履行职责并完成工作任务。

工作地点包括但不限于本市范围内的旅游景点及旅行社安排的工作地点。

三、工作时间和休息休假第三条工作时间根据旅行社的安排确定，甲方可根据实际需要适当调整工作时间。

如遇法定节假日或者紧急工作任务时，乙方必须遵守甲方的安排并按规定履行工作职责。

具体的休息休假按照国家法律规定和甲方的制度执行。

甲方应当确保乙方的休息权利，确保每周工作时间不超过法定最高工时限制。

四、劳动报酬和社会保险福利待遇第四条甲方按照国家规定及本企业工资标准确定乙方工资水平，按月支付工资。

乙方的工资标准和工资增长办法按甲方制定的薪酬制度执行。

甲方应按照劳动合同约定按时足额支付劳动报酬，不得拖欠或克扣乙方工资。

导游岗位劳动协议格式范本合同编号：甲方（用人单位）名称：住所：法定代表人：主要负责人：乙方（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：居民身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限甲乙双方的劳动期限为：自月____年____月____日止。

二、工作内容根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作。

三、工作地点乙方同意甲方安排的工作地点从事工作。

四、工作时间乙方实行标准工作制，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时。

五、劳动报酬乙方的工资标准为元/月。

发薪日为每月日。

六、福利待遇甲方为员工提供的福利待遇，按国家规定执行。

七、劳动纪律乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全规程，遵守劳动纪律和职业道德。

八、劳动合同的变更、解除经甲乙双方同意，本合同可以解除。

期满后可续签合同。

本合同未尽事宜，双方协商解决。

本合同一式三份，甲乙双方各执一份，上级主管部门备案一份。

甲方（盖章）：法定代表（签字）：乙方（签字）：____年____月____日导游岗位劳动协议格式范本（二）_____公司（以下简称甲方）现聘用_____（以下简称乙方）为甲方合同制员工。

经协商一致，特签订本合同。

此合同包括劳动合同条款和保密及竞业禁止条款两部分，同时签订，以供公司与员工共同遵守。

总则：1.本合同依据《中华人民共和国劳动法》及其他国家相关法律，在双方平等、资源的基础上达成一致。

2.本合同同时作为维护公司制度的合法依据。

3.本合同充分体现维护签约员工的合法权益的精神。

劳动合同条款第一条：合同期限合同期限为____年。

从____年____月____日至____年____月____日止，其中从____年____月____日至____年____月____日止为试用期，试用期满后，乙方未接到甲方解除合同通知的，自动履行正式劳动合同。

导游岗位劳动协议模板甲方（企业）：法定代表人：联系电话：乙方：居民身份证号码：家庭住址：电话：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国_____》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限第一条_____本合同为固定期限劳动合同。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

本合同于____年____月____日终止。

二、工作内容和工作地点第二条_____乙方同意根据甲方工作需要，担任销售_____岗位工作。

销售产品为：_______________________________________。

第三条_____根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作地点为_____，出差范围依据实际工作需要。

第四条_____乙方在合同期限内应达到的销售任务及考核标准。

考核时间：_____季度；乙方销售任务为：_____/季度，若因产品调整等因素，双方签订补充协议调整销售任务。

三、工作时间休息休假第五条_____甲方安排乙方执行标准工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过____小时，每周工作不超过____小时。

依据甲方《考勤休假管理制度》。

四、劳动报酬第六条_____甲方每月____日前以货币形式支付乙方基本工资、绩效工资及职务津贴：乙方基本工资为：_____元/月，乙方职务津贴为_____元/月。

试用期仅发发基本工资。

考核无法达到销售任务的，甲方依据情况取消职务津贴。

第七条_____乙方绩效工资依据依甲方的绩效考核办法、进行结算发放。

考核无法达到销售任务的，甲方依据情况取消绩效工资。

第八条_____乙方福利补助等依据甲方规章制度。

五、社会_____第九条_____甲乙双方按国家和____市的规定参加社会_____（五险）。

第十条_____乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家和____市有关规定执行。

导游劳动合同书6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________法定代表人（主要负责人）：_______________________乙方（劳动者）：_____________________________性别：_________________年龄：_________________身份证号：__________________________________联系电话：_________________________________鉴于甲方需要雇佣导游从事旅游服务工作，乙方具备导游资格和能力，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，特订立本导游劳动合同书。

一、合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任导游岗位工作。

工作内容包括但不限于：为旅游者提供向导、讲解及相关旅游服务。

工作地点为甲方的经营场所及因工作需要而安排的其它地点。

三、工作时间和休息休假第三条：甲方安排乙方执行不定时工作制，并根据旅游行业的特性，保障乙方的休息权利。

具体休息办法和调休方式按照国家相关规定和甲方规章制度执行。

若需加班的，应按国家和甲方的相关规定支付加班费或安排调休。

四、劳动报酬及支付时间第四条：乙方的工资计发形式为计时工资制。

乙方的月工资收入不低于当地人民政府规定的最低工资标准。

具体薪资结构按照甲方薪酬制度执行。

甲方应按照规定的工资支付方式向乙方支付工资报酬，不得拖欠或克扣。

每月至少支付一次工资报酬，如遇法定节假日或休息日则提前支付。

薪资发放时间定为每月的____日。

乙方在试用期内的工资按照相应规定执行。

五、社会保险及其他福利待遇篇2甲方（用人单位）：__________________旅游有限公司地址：_____________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________乙方（导游）：_____________________身份证号码：_______________________户籍所在地：_______________________联系电话：________________________紧急联系人电话：__________________通讯地址：________________________鉴于甲、乙双方经过友好协商，在平等自愿的基础上，就乙方为甲方提供导游服务事宜达成如下协议，以明确双方的权利义务关系，保障双方的合法权益。