2018年小学青年教师培养工作总结范文

小学青年教师培养工作总结范文小学青年教师培养工作总结范文1我校现有24个教学班，70名教师中40周岁以下的中青年教师有47人，占教师总数的67%。

青年教师是学校的主力军，是学校可持续发展的重要力量，因此，加速青年教师的成长，促进青年教师素质的不断提升是学校工作的重中之重。

本学期我们结合学校自身发展特点，坚持与时俱进，开展形式多样的教育教学活动，建立了青年教师培养教育的长效机制，走出了一条青年教师培养的新途径。

回顾一年来在青年教育培养方面的情况，主要做了以下几方面的工作。

一、不断加强学习，提升育人新理念1.我校紧紧围绕学习新课程标准，结合市《培养小学生优秀学习心理品质的研究》，不断更新教学观念。

注重把学习新课程标准与课题研究有机结合起来。

将理论联系到教学实践工作中，解放思想，更新观念，丰富知识，提高能力，以全新的素质结构投入到教学实践之中。

2.通过学习理论，教师们逐步领会到教学的终极目标是培育出能自主学习、有创造能力的人，逐步树立起“以人为本，育人为本”的思想，树立学生主体观，贯彻民主教学思想，构建一种民主和谐的师生关系，尊重学生人格，尊重学生观点，承认学生个性差异，将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。

关注学生情感的体验，关注学生学习兴趣等非智力因素，重视了学生独立性，自主性的培养与发挥，使获取知识，学会学习，掌握知识和技能的过程，成为学生丰富情感完善自我，学会合作，学会做人的过程。

3.加强了教学与学生生活、现代社会、现代科技的'联系。

教师教学中立足课堂而不受课堂局限，立足学科教材而不受其限制，善于捕捉现代社会，现代科技，其它学科的知识信息和最新成果，丰富教学内容，开阔学生视野，使教学活动始终充满活力。

通过“少年警校”、“省科技特色活动”、“向阳花少年宫”等综合实践活动的开展，为学生营造了学习、体验的实际情境，创设动手实践、创造的现实环境，将传统的课堂教学拓展到教室外、校外，加强了学校教育与社会的密切联系。

培养青年教师工作总结范例6篇1. 培养青年教师工作总结范例一：在过去一年中，我积极参与培养青年教师的工作，取得了一些成果。

首先，我与青年教师建立了良好的沟通与合作关系，帮助他们理解学校的教学理念与要求。

其次，我组织了专题培训班，提供了教学技能和教育心理学方面的培训，帮助青年教师不断提升教学能力。

此外，我还和青年教师进行了一对一的指导，针对他们的教学实践给予及时的反馈与建议。

通过这些工作，青年教师在教学质量和教学效果上都取得了明显的改进。

2. 培养青年教师工作总结范例二：过去一年，我的培养青年教师工作主要集中在帮助他们提高教学能力和专业素养。

我通过定期的教研活动，组织青年教师分享教学经验和教材开发，在教学中共同成长。

此外，我还提供了个别辅导，解答青年教师在教学过程中遇到的难题和困惑，帮助他们解决问题。

通过这些培养活动，青年教师的教学能力和自信心得到了显著提升，他们也展现出了极大的进步和潜力。

3. 培养青年教师工作总结范例三：在过去的一年，我致力于培养青年教师的教育教学能力和职业发展。

通过举办教学案例研讨会和教学观摩活动，我帮助青年教师熟悉国家课程标准和教学方法，提高他们的专业知识和技能。

同时，我还与青年教师一起制定了个人教学发展计划，并定期进行评估和指导，帮助他们不断完善教学策略和方法。

通过这些努力，青年教师的教学水平和职业发展前景得到了明显提升。

4. 培养青年教师工作总结范例四：过去一年，我积极参与培养青年教师的工作，着重帮助他们提高课程设计和教学方法。

我组织了课题研究小组，与青年教师深入探讨课程设计理念和实践，加强了他们在课程开发上的能力。

同时，我还带领青年教师参加教学比赛和学术研讨会，让他们与其他教育同行交流，拓宽教学视野。

通过这些努力，青年教师在课程设计和教学方法上取得了显著的进步，更加熟练地运用多种教学手段，提高了课堂教学效果。

5. 培养青年教师工作总结范例五：在过去的一年中，我主要致力于培养青年教师的专业素养和教学质量。

小学培养青年教师工作总结8篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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小学青年教师培养工作总结小学青年教师是学校教师队伍中重要的组成部分，其培养工作对于教育事业的发展具有重要意义。

在过去一年的工作中，我负责对小学青年教师的培养工作进行了总结和改进。

下面是我对这一工作的总结和反思，希望能够为今后的工作提供一定的参考和借鉴。

一、加强理论学习，提升教育素质作为小学青年教师，优秀的教育理论知识是我们工作的基础。

过去一年，我组织了多次教育理论知识的培训，并设置了每月一次的理论学习讨论班，让青年教师有机会学习和分享最新的教育理论。

同时，我还鼓励青年教师参加教育相关的研讨会和学术交流活动，提升他们的学术能力和教育素养。

我通过邀请一些有经验的教育专家来学校授课，为青年教师提供了良好的学习机会。

二、注重实践能力培养，加强教学技能理论学习只是培养青年教师的第一步，更重要的是将所学的理论知识运用到实践中去。

因此，在培养青年教师的过程中，我注重培养他们的实践能力和教学技能。

我通过组织教学观摩活动，让青年教师观摩优秀的教学案例，学习他们的教学方法和技巧。

同时，我也鼓励他们多参与教研活动，与其他老师合作备课，相互交流经验，共同提高教学水平。

为了更好地培养青年教师的实践能力，我还鼓励他们参加教学比赛和评比活动，提供机会展示自己的教学才能。

我相信通过这些实践经历，青年教师能够不断提高自己的教学技能。

三、关注个性发展，激发潜能每个人都有自己的特点和优势，作为培养小学青年教师的工作人员，我们需要关注他们的个性发展，激发他们的潜能。

在培养青年教师的过程中，我鼓励他们发挥自己的独特之处，充分发挥自己的创造力和创新能力。

我提供了一些创新教学的机会，鼓励青年教师进行教学探索和实践，培养他们的教育创新能力。

另外，我也鼓励青年教师参与学校和社区的各种活动，培养他们的团队合作和领导能力。

通过这些活动，他们可以更好地了解自己的个性特点，并能在实践中不断发展自己的潜能。

四、加强师德师风建设，树立良好形象作为小学青年教师，不仅需要具备丰富的专业知识和教学能力，还需要具备良好的师德和师风。

青年教师培养工作总结范文（19篇）青年教师培养工作总结范文（精选19篇）青年教师培养工作总结范文篇1近年来，我校把师资队伍尤其是青年教师队伍建设作为工作重点常抓不懈，坚持从抓好基础工作做起，结合学校实际，注重实际效果，从学校的长远发展着手，从青年教师自身的发展着眼，采取一系列切合学校实际的举措，认真抓好青年教师队伍的建设，在较短的时间内，使我院的青年教师在数量、结构和业务能力，教学水平等方面都在不断提高现。

先将有关的工作总结如下：一、青年教师队伍的现状从学校的整体发展前景，不难看出我校的青年教师队伍，正逐年稳定成长，将成为学校中一支朝气蓬勃的主力军。

完成学校教师特别是青年教师的培养目标，使他们迅速成长学校教育教学的骨干，成为学校教学质量全面提升的中坚力量。

二、青年教师队伍的培养目标更新教育观念，使之符合创新教育和素质教育的要求，更新知识结构和能力结构，使之具有综合教育的能力和锐意创新的能力。

发展自己的个性特长，使之具有鲜明的教育、教学个性，并创出自己的教育、教学风格和特色。

拓宽培训渠道，以抓师德、抓教改、抓科研为主要途径，引导青年教师拔尖，促进青年教师成名。

同时逐步构建校本培训模式，形成校本培训体系，建立校本培训机制，使校本培训逐步科学化、规范化、系列化。

三、主要工作目标和措施完善培训的模式。

“大合作、大教研”活动每学期安排一至两次。

我校通过“请进来，带出去”的培训方式，请渭源二小的教师来我校上示范课，作讲座，选派骨干教师参加培训、学习、经验交流。

参加培训的教师回来后落实“三个一”工作：写一篇外出学习的感想；作一场外出学习的专题汇报；上一堂外出学习的研究课。

开展“说课、评课、听课周活动等有效活动。

鼓励教师了解掌握其他学科中有哪些知识点与自己所教学科有关；采取定期集体备课的办法，不同学科的教师在一起共同研究有关问题。

对教师学习和掌握跨学科知识提出明确的要求，并把它作为教师业务考核的一项，考核的结果与表彰奖励挂钩，激发广大教师不断加强学习的动力。

小学青年教师培养工作总结范文工作总结可以是一项官僚化工作，可以是一项任务和负担，也可以是有效提升自我的一项工具，这全取决于如何应用。

小学教师工作总结怎么写呢？下面就是本店铺给大家带来的小学青年教师培养工作总结范文五篇，欢迎查阅！小学青年教师培养工作总结范文1一年的时间真快呀!新教师试用期即将结束，我本着对职业负责、对专业负责、对学生负责的原则，勤勤恳恳地工作，顺利的完成了学校安排的教学任务，现将一年的工作从德能勤绩廉方面总结如下：一、德我坚持四项基本原则，拥护中国共产党的领导，坚决贯彻党的教育方针和政策，热爱教育事业，关心学生，团结同事，为人师表，热爱祖国，关心国家大事。

要想成为一名合格甚至是优秀的教师，首先需要拥有高尚的师德，我积极参加学校组织的各项活动，认真对待每一次的培训和学习，认真执行学校的各项规章制度。

积极学习科学发展观，在实际的工作中寻找一条科学的发展之路。

二、能在各位领导和老师的关心和帮助下，圆满完成本年度工作。

教学工作是学校各项工作的核心，也是检验一个教师工作成败的关键。

一年来，我坚持抓好新课程理念学习和应用的同时，积极探索教育教学规律，充分运用学校现有的教育教学资源，大胆改革课堂教学，加大新型教学方法使用力度。

努力做好教学六认真，虚心请教经验丰富的教学骨干，同时经常通过上网搜看有关教学视频和相关课件来进行研究教学设计和教学方法，从而让孩子们能轻松地获得知识，感受到学习的乐趣。

积极参加学校组织的校本教研活动，通过“以研促教”来提高自己的课堂教学水平。

三、勤坚持做到爱岗敬业，遵守学校的各项规章制度，积极参加全校教职工大会，认真学习学校下达的有关文件。

每周按时参加升旗仪式，从不缺勤。

一年来的总情况：无迟到、早退、病假、事假、旷课等考勤，出全勤。

四、绩本年度，我担任二年级三班的语文教学工作，平时认真的做好语文教学的本职工作，严格按教学六认真办事，除此还积极配合班主任做好班级管理，以“爱心、耐心、细心”贯穿始终去关心每一位学生，去搞好班级的每一次活动。

小学青年教师培养工作总结范文尊敬的领导：我根据近期小学青年教师培养工作的实际情况，对这项工作进行总结如下：经过持续的努力和各方的支持，我们取得了一定的成绩。

首先，在青年教师的培养与引进方面，我们严格按照学校的招聘政策，选拔了一批优秀的青年教师，他们具备了专业知识和较强的教学能力。

同时，我们也加强了对新教师的培训和指导，确保他们能够快速适应学校的工作环境。

在教师队伍建设方面，我们注重提升教师的专业素养。

组织了一系列的培训活动和学习班，包括教学方法、教学技能、育人理念等方面的培训，提升了教师的教学水平和教育意识。

同时，我们也鼓励教师们参加各类学术研讨会和教师交流活动，增加了他们的学习机会和交流机会。

在教研活动方面，我们大力推行研究型教学。

组织教师进行教育教学研究，开展学科教学研讨活动，提高了教师们的教学能力和教学效果。

同时，我们也加强了与其他学校的教研合作，分享教学资源和经验，推动教学改革和创新。

在学科教学方面，我们注重课堂教学的质量。

通过教师的共同努力，我们在课程设置、教材使用、教学方法等方面进行了革新和改进，提高了教学的针对性和科学性。

同时，我们也加大了对学生的个性化辅导和培养，关注学生的发展需求和兴趣特长，促进学生全面发展。

在学校文化建设方面，我们积极营造健康、积极向上的教育氛围。

通过开展丰富多样的文化活动和课外活动，增强学生的自信心和团队合作意识。

同时，我们也加强了校园文化的宣传和建设，提高了学校的知名度和影响力。

总的来说，小学青年教师培养工作取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。

比如，师资力量仍然不够稳定，需要进一步加强招聘和引进工作；教师的专业发展需求和个性化培养需求有待进一步研究和解决；还需要进一步加强与家长的沟通和合作，形成家校共育的良好局面。

因此，我们将进一步加强对青年教师的培养和引导，提升他们的教学能力和教育意识。

同时，我们也将继续改善校园文化建设，营造浓厚的学习氛围和团队精神，共同推动学校的发展。

小学教师培养工作总结（精选5篇）小学教师培养篇13月14日，我参加了我校青年教师培训。

通过这半天的培训，我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。

各位领导和老师的讲话也为我将来的工作指明了方向，使我明白教师这个职业的沉重份量，对我日后的教育工作有很大的意义。

在培训中，马廷芳校长为我们主讲了青年教师成长的基本过程和基本规律，以及影响青年教师成长的主要因素和培养青年教师的建议;张苏校长对我们进行了教学技能的培训;佟欣铭老师给我们讲述了她在美国教学的经历。

通过学习，我了解作为一名教师最基本的义务——教书育人。

教师应无私地将知识传授给自己的学生，维护自己的学生，并关爱他们，以自己高尚的品行为学生树立起榜样。

面对后进的学生，不能采用暴力或体罚等行为，而是应该用加倍的爱去帮助他们进步，这不仅是从职业角度，更是从法律角度对教师的义务作出了规定。

教育不仅是教，更是教与学互动的一个过程。

一味地向学生灌输书本知识只是一个教书匠的水平。

只有通过在教育中不断学习，在学生实际情况的基础上对教学有所创新，才能逐渐提高教学水平。

在培训期间，最让我印象深刻的就是关于教师职业道德。

谈到职业道德，其实每一项职业都要求具备一定的职业道德。

但是对于教师这个职业而言，就显得尤为重要，且具有一定的特殊性。

因为作为一名教师，一言一行都是学生眼中的榜样和标准。

教师在学生心目中的地位是很高的，在某种年龄阶段，教师的形象之高大甚至超过他们的父母。

所以，教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。

教师必须具备高尚的职业道德，这一点非常重要。

我觉得教师的职业道德，集中体现在教育责任感和工作效率上。

教育事业关系着下一代的身心发展，关系着祖国建设的明天，是中国建设中举足轻重的一部分。

教师的工作责任感应该是极其强烈的，只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力，才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。

教师要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化，为学生树立好的榜样，改正不良的习惯都是教师的基本责任。

指导和培养青年教师工作总结范文（16篇）指导和培养青年教师工作总结 1为了提高教学质量，增强教师的业务素质，加强对新教师的培养，根据我校师徒结对子协议，我校制定了《新教师培养方案》，对青年教师提出了明确而具体的要求。

几年下来，《新教师培养方案》得到了认真贯彻和执行，青年教师培养取得了明显的实效。

一、青年教师培养的执行情况为了把青年教师的培养工作真正做到实处，我校为每一位青年教师确定了一名老教师担当其师傅，由师傅具体负责其培养工作。

按照我校要求，青年教师必须完成一定数量的教学工作量，必须完成一定数量的教学论文或教学、科研课题等。

一般情况下，青年教师必须在每学期末对自己的工作和学习情况写出书面总结，然后接受师傅和学校的共同考核。

对于培养过程中出现的问题，及时给予指正。

几年来，由于师傅负责，方法得当，措施到位，其效果良好。

近几年来，几位青年教师在各自指导教师的培养下，通过个人的学习和努力，都有了较大的进步，在工作中也都取得了较大的成绩。

主要表现在以下几个方面：二、加强学习教育，提高了道德修养和法律素质。

近年来，几位青年教师能够认真学习党的路线方针政策，积极参加我校组织的政治学习和业务活动；能够做到爱岗敬业、为人师表。

在个人工作和事业上，有追求、有理想，积极进取，脚踏实地，能够按时完成学校交给的各项任务。

指导青年教师认真学习“教育法”、“教师法”，通过集体和分散学习等多形式多渠道的指导方式，让各位教师熟悉并严格按照教学工作的有关规定要求规范自己的行为，深刻认识到自身在提高教学质量中所担负的使命和责任；提高了思想政治素质、职业道德水准和依法办学、依法治教的意识，杜绝教学活动中的违规行为。

同时指导青年教师学习关于加强师德建设的有关文件，学习媒体报导的师德高尚教师的典型事迹，要求教师要不断加强自身的道德修养，以高尚的人格潜移默化地影响学生，从而做到依法执教，爱岗敬业，热爱学生，严谨治学，团结协作，廉洁从教，为人师表。

小学青年教师培养工作总结今年是____区教育局的师资工作建设年，我校把培养青年教师，发展青年教师入党，建设青年骨干教师队伍作为今年师资工作的重要任务。

我校党支部和行政班子形成共识，共同承担学校青年人才工程，以具体的措施、扎实的工作、热情的关怀培养学校优秀青年教师，促进她们尽快成长。

一年来，我们的工作取得了一定的成效，现总结如下：1、领导尽责尽心，重视与青年教师的沟通。

学校党政坚持和青年教师思想交流和联系制度，无论工作多么紧张，每天至少要和一位青年教师个别交谈。

谈思想、谈工作、也谈生活;肯定进步、指出问题、指导工作、也征求意见。

在交谈中了解每位青年的特点，了解他们一个阶段的成长状况和思想情绪，鞭策他们不断进步。

我校青年教师罗青锋是一位体育教师，由于是运动员出生，所以在课堂教学上比专门师范毕业的老师欠缺，罗老师自己也很烦恼，在于他的谈心沟通中我们了解他喜欢信息技术，自学了这方面的知识，作为学校的网管员有些知识储备不足，很想进一步学习，学校领导商量后决定送他出去培训，罗青锋很珍惜这次培训机会，认真学习新技术，很快胜任了网管员的工作，受到学校老师的好评。

2.建立青年工作小组，使其成为我校青年教师成长的摇篮。

学校组成了由骨干教师、团支部书记王晓蕾为组长的青年工作小组，在党支部青年工作委员蒋文莉同志的带领和直接指导下，学习教育思想，学习科学理论，探讨教育教学中的体会，也相互交流思想，并使学习活动制度化，在学习中激励青年教师成长进步。

青年工作组的几位教师参加学校重点课题的研究，撰写了《小学课堂反馈技术研究》并出版发行。

两位青年教师获区语文、思品大奖赛一、二等奖。

3.搭建舞台，在实践中培养青年教师的教育教学能力。

学校____月至____月举办了青年教师教学技能评比活动、开展班级主题班会展示活动。

学校领导都给予青年教师直接和具体指导，使青年教师专业水平在实践锻炼中得到提高，使他们尽快地成为教学改革、教育创新、推动素质教育的骨干力量。

关于小学青年教师培养工作总结【六篇】第一篇：小学青年教师培养工作总结在小学青年教师培养工作中，我们注重培养青年教师专业素养与教学能力，促进他们快速成长。

经过一段时间的努力，我们取得了一定的成效。

首先，我们制定了科学合理的培养计划。

根据青年教师的实际情况，我们制定了一套科学合理的培养计划，明确了培养的目标和具体的培养内容。

通过定期的培训、讲座和交流活动，我们帮助他们全面了解小学教育的发展趋势和需求，提高他们的教育教学理论水平。

其次，我们注重实践与反思。

在培养过程中，我们注重实践与反思的结合。

我们鼓励青年教师积极参与课堂教学实践，逐步提高他们的教学技能和教育教学经验。

同时，我们组织每周一次的反思会议，让他们对自己的教学进行深度反思，发现问题并及时解决。

最后，我们重视个人能力提升。

我们鼓励青年教师积极参与学术研究和教育论文的撰写，提高他们的学科水平和研究能力。

我们也鼓励他们参加专业培训和学习交流活动，拓宽他们的视野，提高他们在教育教学领域的竞争力。

通过以上的工作，我们培养了一批素质优良、教学能力较高的小学青年教师。

他们在教育教学岗位上表现出色，得到了学生和家长的一致好评。

我们相信，在今后的工作中，他们会继续发挥重要作用，为学校的发展和孩子们的成长做出更大的贡献。

第二篇：小学青年教师培养工作总结在过去一段时间的小学青年教师培养工作中，我们注重了培养教师的实践能力和创新思维，取得了一定的成绩。

首先，我们注重实践教学。

我们鼓励青年教师积极参与实践教学活动，让他们亲身感受教育教学的挑战和乐趣。

我们组织了多次校内外教学实践活动，帮助他们掌握实践教学的技巧和方法。

通过实践教学，青年教师不仅提高了自己的教学水平，也为学生提供了更加生动、实用的教育教学内容。

其次，我们注重创新思维的培养。

在培养过程中，我们鼓励青年教师发挥想象力，开展创新教学活动。

我们组织了多次创新教学比赛和展示活动，激发了他们的创新热情。

通过创新教学，青年教师提高了自己的教学能力，同时也培养了学生的创新意识和创造力。

小学青年教师培养工作汇报3篇小学青年老师培养工作汇报篇1在工作中，作为一名年轻老师，我秉持着虚心谨慎，不懂就问的原则，在教学中虚心向老老师学习，不断学习教育教学理论，通过各种途径充实自己，乐观参与教育教学研究活动，自己利用课余时间学习研究英语教学的新理念和新的教学方法。

通过五年来的不断的学习和孜孜不倦的追求，我的各方面的素质都有了显着提高，下面我就对我近五年来的教育教学工作做以下总结。

一、思想方面本学期我坚决拥护中国共产党的领导，忠诚于党的教育事业，坚决听从各级领导的安排，专心贯彻国家教育教学方针政策，严格遵守老师职业道德规范，爱岗敬业，为人师表，爱惜学生，作到时时到处关心学生，点点滴滴做学生的表率。

在做到这些的同时，我还注重对学生的思想教育，教育他们爱祖国，爱民族，团结互助，乐于助人，为学生成为一个有道德有纪律的社会主义接班人奠定基础。

二、教育教学工作本学期，我承担了学校的英语、信息技术教学工作，对于本学期的教育教学工作，我主要从以下几个方面进行总结。

（1）、课堂教学。

课堂教学是学生接受新学问，老师传授新学问的一个是主要渠道。

在近五年的课堂教学中，我始终如一地贯彻了英语新课程标准的理念和教育局、教研室对于小学英语教学的要求，采用任务型教学的方式组织教学，以提高学生的英语学习兴趣为为主线，以提高学生的综合语言运用能力为主要目标，通过设计各种好玩的，贴近学生生活实际的活动来实现新学问的传授，同时，突出学生的主体地位和老师的主导地位，转变老师的。

角色，引导学生自主学习，合作探究。

实践证明，这种以提高学生学习兴趣和综合语言运用能力为经线，以任务型教学和贴近生活实际的一系列活动为纬线编织的络，极大地调动了学生学习的乐观性和主动性，创建了一个欢乐高效的英语教学课堂。

（2）、差生辅导。

在我所教的学生当中，有一部分学生是由于家庭缘由、身体缘由、智力缘由、学习态度缘由等诸方面的因素导致学习成果不抱负。

于是，我在工作中，除了正常的教学之外，针对差生们消失的成果差的缘由对他们进行了多种类型的辅导，如，手拉手互助学习，小组内竞赛，小组间竞赛以增加差生的自信念，个别辅导，重点督促，与家长沟通等。