安全隐患负面清单

重点行业领域安全生产负面清单（安全生产违法行为举报重点范围）一、危险化学品和烟花爆竹1,未取得许可证从事危险化学品、烟花爆竹生产经营活动。

2.安全生产教育和培训不合格的人员上岗作业。

3.不按照规定检测、评估、监控管控重大危险源。

4.未经审批进行动火、受限空间、高处、吊装、临时用电、动土、检维修、盲板抽堵等作业。

5.可燃和有毒气体泄漏等报警系统处于非正常状态。

6.使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。

7.生产、经营、使用国家禁止生产、经营、使用的危险化学品。

8.不按照规定在有较大危险因素的生产经营场所的醒目位置设置安全风险公告栏或者安全警示标志。

9.采购和销售非法生产、经营的烟花爆竹。

二、职业健康1.安全教育培训不合格人员上岗作业。

2.在职业病危害超标环境中无防护作业。

3.不设置不使用职业病防护设施。

4.配发假冒伪劣防护用品。

5.向员工隐瞒职业病危害。

6.职业病危害因素检测弄虚作假或少检漏检。

7.上岗前、岗中和离岗不体检，不建立劳动者职业健康监护档案。

三、建筑施工1.建设单位未取得施工许可或者开工报告未经批准擅自组织施工；施工单位未取得资质证书和安全生产许可证、超越资质等级承揽工程，或者将承包工程违法分包转包给他人。

2.施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员、作业人员或者特种作业人员，未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作。

3.项目负责人不按照有关规定到岗履职，每月带班生产时间少于本月施工时间的80%°4.施工单位不落实防高坠措施、高处作业人员不按照规定使用安全带。

5.施工单位不按照规定编制、审批、论证、实施危险性较大分部分项工程专项方案，或不按规定进行监督、监测。

6.施工单位违反标准规范抢工期施工。

7.不按照规定安装、拆卸、使用临时建筑物、建筑起重机械、脚手架和模板支撑体系。

8.监理单位不按照规定实施经常性安全检查、旁站等现场监理。

9.建设、勘察、设计、检验检测和监理等单位不按照规定在职责范围内管控工程安全风险隐患。

各岗位安全生产负面清单岗位安全生产负面清单是指各个工作岗位上容易出现的安全隐患或不良习惯。

这些负面清单的存在对于维护员工的生命安全、保护企业的财产安全具有重要意义。

下面将为大家总结一份岗位安全生产负面清单，以便大家更好地避免这些问题的发生。

1. 零售店员：- 在忙碌的销售工作中，忽视货架上的物品摆放是否牢固。

- 不按规定的方法和工具搬运货物，导致摔伤或其他伤害。

- 忽视库存过高导致货架上物品容易从高处掉落。

2. 建筑工人：- 不正确使用安全带、头盔等防护装备。

- 不严格遵守搭建脚手架的操作规范，容易发生坠落事故。

- 擅自使用没有通过检验的工具或设备，增加了工作风险。

3. 渔民：- 忽视穿戴救生衣，容易发生溺水事故。

- 不按规定使用绳网，导致鱼船的倾覆等意外事故。

- 不了解海洋天气情况，进入恶劣条件下进行作业。

4. 印刷工人：- 忽视眼睛和手部的防护措施，导致眼睛受损、手部受伤。

- 不注意机器的维护保养，增加了机器故障和事故的概率。

- 忽视用火安全规定，导致火灾的发生。

5. 农民工：- 不按照操作规范使用农业机械，容易发生事故。

- 忽视安全防护用品的使用，如防护眼镜、口罩等，增加了健康风险。

- 不注意管理和处理农药，导致农药中毒的风险。

6. 快递员：- 驾驶时超速、违章行驶，增加了交通事故的风险。

- 忽视货物的规范存放，导致货物滑动或破损。

- 不按照操作规范把车辆停在安全区域，增加了行人和自己的安全风险。

7. 医护人员：- 忽视洗手和消毒等感染控制措施，导致病菌传播。

- 不规范使用医疗器械和操作方法，增加了医疗事故的风险。

8. 教师：- 忽视课堂安全，如实验时不正确操作，导致化学品泄漏或火灾等事故。

- 不按照规定进行学校安全演练，增加了学生在紧急情况下的伤害风险。

9. 厨师：- 忽视食品卫生和加工规范，导致食物中毒的发生。

- 不注意操作台的整洁和工作区域的清洁，导致跌倒或滑倒事故。

- 忽视炉灶的安全操作，增加火灾事故的风险。

公司关键设备安全生产负面清单本“负面清单”所列条目为公司关键设备在安全生产方面应当严格禁止的行为。

相关人员必须严格遵守，确保设备的安全运行。

违反这些规定可能导致严重的事故，并承担法律责任。

一、违规操作与指挥1.未取得操作资格的人员操作设备：未经专业培训并取得相应资格的人员擅自操作关键设备。

2.违反操作规程：在操作关键设备时，未按照规定的操作规程进行，导致设备损坏或安全事故。

二、设备维护与保养不当1.未定期检查与保养：未定期对关键设备进行性能检查、清洁和维护，导致设备性能下降或存在安全隐患。

2.故障设备继续使用：在发现关键设备存在故障或异常情况后，未及时上报或处理，继续使用可能导致安全事故。

三、安全标识与警示不足1.未设置安全标识：未在操作区域设置必要的安全标识，如“禁止烟火”、“注意安全”等。

2.安全标识不清晰或损坏：安全标识模糊、不清晰或损坏后未及时修复或更换。

四、安全管理与应急措施不到位1.未制定应急预案：未针对关键设备制定相应的应急预案，以应对可能发生的安全事故。

2.未进行应急演练：未定期组织应急演练，导致在紧急情况下无法迅速、有效应对。

五、违反法律法规与标准1.违反安全生产法律法规：在操作关键设备时，违反国家、地方有关燃气安全生产的法律法规和标准要求。

2.设备选型与安装不符合标准：关键设备的选型、安装不符合相关安全标准和规范要求。

六、环境与配套设施不良1.作业环境不符合安全要求：关键设备操作区域存在明火、高温、潮湿等安全隐患，或通风不良、光线不足等环境因素影响作业安全。

2.配套设施不完善：如消防设施、通风设施等不齐全或不符合安全要求，影响设备安全运行。

一、目的为加强安全生产管理，预防和减少事故发生，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我单位所有生产经营活动，包括但不限于生产、经营、储存、使用、运输、销售等环节。

三、负面清单内容1. 安全生产责任（1）主要负责人未履行安全生产第一责任人职责，未对本单位的安全生产工作全面负责。

（2）分管安全生产的负责人或安全总监、安全生产管理人员不具备相应的安全生产知识和管理能力，未依法履行职责。

（3）各级负责人不能熟知其职责范围内的安全风险及其管控措施，也未告知全体从业人员。

（4）重大危险源的主要负责人、技术负责人和操作负责人没有严格落实安全包保责任。

（5）违章指挥、违章作业。

2. 安全风险管理（1）未全面准确掌握生产、经营、储存和使用的所有化学品。

（2）未制定和实施危险化学品事故应急预案。

（3）未对从业人员进行安全教育和培训。

（4）未对生产设备、设施进行定期检查、维护和保养。

（5）未对作业场所进行安全检查，发现安全隐患未及时整改。

3. 安全生产现场管理（1）施工现场未按规定设置安全警示标志。

（2）施工现场未按规定设置安全防护设施。

（3）施工现场未按规定进行危险作业审批。

（4）施工现场未按规定进行应急救援演练。

（5）施工现场未按规定进行安全检查，发现安全隐患未及时整改。

4. 安全生产投入（1）未按规定提取和使用安全生产费用。

（2）未按规定进行安全生产设施、设备更新改造。

（3）未按规定进行安全生产技术改造。

四、管理措施1. 加强宣传教育，提高全员安全生产意识。

2. 制定和完善安全生产规章制度，明确各级安全生产责任。

3. 定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

4. 加强安全生产培训，提高从业人员安全技能。

5. 建立安全生产举报制度，鼓励举报安全生产违法行为。

6. 严格执行安全生产奖惩制度，对违反安全生产规定的行为进行严肃处理。

五、监督检查1. 单位内部定期对安全生产负面清单执行情况进行监督检查。

安全管理制度负面清单一、管理层不重视安全管理1. 缺乏有效的安全管理制度，管理层对于安全管理的重要性认识不足，对安全问题缺乏重视。

2. 缺乏安全培训和教育机制，管理层未对员工进行安全培训，导致员工对安全意识不强。

3. 缺乏安全报告机制，管理层不注重事故和隐患的报告和处理，导致隐患得不到及时消除。

二、员工安全意识薄弱1. 员工对安全管理制度不够重视，缺乏安全意识和自我保护意识。

2. 员工安全培训不足，未接受过系统的安全培训，对安全知识了解不足。

3. 员工违规操作现象较为普遍，忽视安全规定和操作规程，造成安全隐患。

三、安全管理制度执行不到位1. 安全管理制度与实际操作脱节，无法有效贯彻和执行。

2. 缺乏监督与管理机制，对安全管理制度执行情况缺乏监督，导致不到位。

3. 安全管理制度执行不完善，内容繁杂、系统性差，导致操作人员难以理解与执行。

四、设备设施维护不善1. 设备设施老化，维护不及时，存在多处漏水、漏电等隐患。

2. 设备设施管理混乱，无定期检查维护计划和责任人，维修工作无法及时进行。

3. 设备设施材质不达标，存在质量问题，使用寿命不足，容易出现故障。

五、应急预案不健全1. 缺乏有效的应急预案编制和演练机制，一旦事故发生，无法及时有效应对。

2. 应急设备不完备，缺乏应急物资和设备，无法满足事故发生后的救援需求。

3. 应急责任人不明确，应急演练不定期开展，导致应急处置效率低下。

六、员工作业环境不安全1. 作业环境混乱，缺乏相关标识和指引，增加了事故发生的风险。

2. 作业环境卫生环境差，存在噪音、粉尘、有害气体等污染物，影响员工身体健康。

3. 作业设备不到位，缺乏必要的安全保障设施，增加了员工受伤的可能性。

七、应急演练不规范1. 应急演练频率较低，不定期组织演练，员工应急反应速度缓慢。

2. 应急演练内容单一，缺乏创新和实战性演练，无法真实模拟事故情况。

3. 应急演练组织不当，缺乏明确的演练方案和演练目标，导致演练效果不佳。

安全生产工作负面清单内容安全生产工作负面清单是为了防范和预防事故、保护生命财产安全而制定的一系列规定和要求。

这份清单的目的是识别和禁止一些容易导致事故发生的行为、做法和条件，及时改正和纠正不安全的因素，确保工作环境的安全和员工的人身安全。

以下是安全生产工作负面清单的内容和要点：1. 不使用合格的个人防护装备：所有员工都应根据具体工作的要求佩戴相关的个人防护装备，如安全帽、安全鞋、护目镜等。

任何不使用个人防护装备的行为都是禁止的。

2. 忽视安全操作规程：员工应严格遵守和执行安全操作规程，不得擅自改变工作方法和程序，否则可能会导致事故的发生。

3. 未经培训或未取得相应资质的员工从事特定工作：特定工作需要特殊技能和知识，员工在进行这些工作之前必须接受相关培训和持有相应的资质证书。

4. 使用损坏或过期的设备：损坏或过期的设备可能存在安全隐患，员工不能使用这些设备，并应及时报告给上级主管。

5. 忽视紧急情况演练和预案：紧急情况演练和预案是为了应对突发事件和事故而制定的，员工应参与演练，并熟悉相应的预案，以便在发生突发事件时能够迅速、有效地采取措施。

6. 忽视现场安全标识：现场安全标识的设置是为了明确和警示危险区域或区域，员工应严格遵守现场安全标识，不得随意进入危险区域。

7. 疲劳驾驶或操作：疲劳驾驶或操作是一个严重的安全隐患，员工应遵守工作和休息时间的规定，确保身心状态良好，不得在疲劳的情况下从事工作。

8. 忽视设备维护保养：设备的正常运行对于安全生产至关重要，员工应及时清理、维护和保养设备，确保其正常运行。

9. 不合理的仓储和物料堆放：物料的仓储和堆放应符合相关的规定，员工不得将物料乱放乱堆，以免引发火灾、毒气泄漏等安全事故。

10. 违反消防安全措施：员工应遵守消防安全规定，不得在禁止区域吸烟、使用明火，必要时应及时报警并采取相应的灭火措施。

以上是安全生产工作负面清单的一些内容，企业和员工都应严格执行，共同维护好工作环境和员工的人身安全。

机床安全检查负面清单检查背景在机床的使用过程中，安全始终是最重要的事情。

对于复杂的机床设备，正向清单已经不能完全满足安全要求了，因此我们需要关注机床安全检查的负面清单，以便及时排查和解决安全隐患。

负面清单以下为机床安全检查的负面清单：1. 疏忽人员操作问题描述：疏忽、不慎或盲目操作机床，导致工作人员出现伤害或设备受损。

解决方法：加强操作规程训练，提高工作人员的操作技能；增加机床防护罩等安全装置；加强疏忽人员的监管。

2. 电气安全问题描述：电气安全隐患多发，主要表现在电源接地不良、电源线拉断、电器元件老化等方面。

解决方法：加强电气安全管理，定期对电器元件进行维修、更换和检测。

同时，提高电器设备的质量要求，选择具备防止电源接地不良的功能的设备。

3. 机床维护不及时问题描述：机床长时间未进行维修，问题逐渐严重，容易引发安全事故。

解决方法：制定定期维修计划，对机床进行保养、维修和保养，修复问题并及时更换老化的零部件。

4. 机床气压泄漏问题描述：机床气压管道老化、密封不严等问题，导致气压泄漏，影响操作人员的健康和设备的正常运行。

解决方法：定期检查气压管道和密封装置，及时更换不合格和老化的零件，确保气压系统的绝对安全。

5. 机床底座误差问题描述：机床底座平整度不够，操作过程中产生误差。

解决方法：定期检查机床的建筑结构和基础是否牢靠，维护良好的底座平整度。

结论机床的安全检查可以保障操作人员的生命安全和设备的运行质量，因此需要定期进行全面检查。

以上五个方面是机床安全检查的负面清单，只有在对这些问题进行逐一解决的基础上，机床才能真正做到安全生产。

安全生产常见负面清单：1、有员工，没开展岗前教育2、有高台，没有护栏3、有孔洞，没有护盖4、有操作，没有操作规范5、有轧机，没有挡护6、有轮轴，没有护罩7、有明线，没有管套8、有检修，没断电、无挂牌9、有风险，没预案10、有风险，没警示牌11、有危险作业，没审批12、有危险作业，没监护13、作业前，没交底14、有电箱，没接地15、有电箱，无漏电保护16、进工地，没安全防护17、高空作业，无安全绳18、受限空间，无通风、无检测、无防护19、消防设施，有遮挡20、特种作业，无证上岗21、特种设备，无检验审查22、消防通道，被侵占23、可燃有毒气体使用，无泄漏报警24、消防重点区，有火源25、有吊装，无指挥、无防护区设置26、氧气、乙炔瓶焊作，无安全间距、无防护27、防爆区，无防静电、摩擦火管控28、工艺变更，无审核29、发现隐患，私自改，不报告30、明火烧炭，无通风31、复工复产，无验收检查（一）消防控制室工作人员应严格遵守消防控制室的各项安全操作规程和各项消防安全管理制度。

（二）消防控制室应当实行每日24小时专人值班制度，确保及时发现并准确处置火灾和故障报警。

（三）消防控制室工作人员每班不得少于2人。

（四）消防控制室自动消防系统的值班操作人员，应取得岗位操作证，持证上岗，并存放在消防控制室备查。

（五）消防控制室工作人员应按时上岗，并做好交接班工作，接班人员未到岗前交班人员不得擅自离岗。

（六）消防控制室工作人员应按时上岗，并坚守岗位，尽职尽责，不得脱岗、替岗、睡岗，严禁值班前饮酒或在值班时进行娱乐活动，因确有特殊情况不能到岗的，应提前向单位主管领导请假，经批准后，由同等职务的人员代替值班。

（七）应在消防控制室的入口处设置明显的标志；消防控制室应设置火灾事故应急照明、灭火器等消防器材，并配备相应的通讯联络工具。

（八）消防控制室工作人员要爱护消防控制室的设施，保持控制室内的卫生。

（九）严禁无关人员进入消防控制室，随意触动设备。

一、目的为加强公司安全管理，提高员工安全意识，预防和减少安全事故的发生，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司所有员工、承包商及外来人员。

三、负面清单内容1. 违反国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度的行为。

2. 未经许可擅自操作设备、设施的行为。

3. 不按照操作规程操作设备、设施的行为。

4. 在作业现场吸烟、使用明火等违规行为。

5. 未经培训或培训不合格上岗作业的行为。

6. 未经批准擅自进入危险区域的行为。

7. 在作业现场未佩戴安全防护用品的行为。

8. 未经许可擅自改变设备、设施的结构或性能的行为。

9. 在作业现场未进行安全检查，或者安全检查不合格仍继续作业的行为。

10. 酒精测试不合格上岗作业的行为。

11. 不按照规定报告安全事故的行为。

12. 阻碍、干扰安全管理人员履行职责的行为。

13. 携带易燃易爆、有毒有害等危险物品进入作业现场的行为。

14. 未经许可擅自进行焊接、切割等动火作业的行为。

15. 未经许可擅自进行高空作业的行为。

四、管理措施1. 建立安全负面清单，明确各项违规行为的处罚措施。

2. 定期组织安全培训，提高员工安全意识，增强安全操作技能。

3. 加强现场安全管理，设立安全警示标志，提醒员工注意安全。

4. 对违规行为进行严肃处理，确保制度落实到位。

5. 定期开展安全检查，对存在安全隐患的部门或个人进行整改。

6. 建立安全举报制度，鼓励员工积极举报安全隐患和违规行为。

7. 对违反安全规定的行为，依据本制度进行处罚，情节严重者，追究相关责任。

五、处罚措施1. 警告：对初次违规者给予警告，并要求其在规定时间内整改。

2. 罚款：对违反规定的行为，根据情节轻重，给予一定数额的罚款。

3. 停职检查：对严重违反规定的行为，给予停职检查，待整改合格后方可恢复工作。

4. 解除劳动合同：对连续违反规定或者情节特别严重的，解除劳动合同。

六、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行，原有相关规定与本制度不一致的，以本制度为准。

部门安全生产负面清单部门安全生产负面清单是指一份详细列举出部门中禁止做或者需要特别注意的事项清单，以确保部门的安全生产工作能够得到有效执行。

下面是一份500字的部门安全生产负面清单：一、违反规章制度与工作流程1. 不按照规定的工作流程进行操作，不进行必要的安全检查和手续，私自进行工作变动或调整；2. 不遵守相关的安全生产规章制度，擅自更改或者破坏标识标志。

二、使用和维护生产设备不当1. 不正确操作或维护设备，导致设备故障、事故发生；2. 不按照设备使用说明书进行操作或者不携带必要的个人防护用品进行工作。

三、未配备或使用不符合要求的劳动防护用品1. 不按照相关安全生产要求配备和佩戴劳动防护用品；2. 使用过期、损坏或者不符合要求的劳动防护用品。

四、存在火灾隐患和消防安全问题1. 违反消防安全规章，乱扔烟蒂、不按规定存放易燃易爆物品；2. 未建立消防设施日常检查和维护制度，导致消防设施无法正常使用。

五、擅自进行危险作业和违法行为1. 未经批准擅自进行高空作业、无证使用特种设备等危险作业；2. 违反相关行业标准，如未经安全评估擅自进行较大规模的建设项目。

六、存在职业卫生问题1. 未按照规定进行职业卫生检测和评价；2. 不采取必要的职业卫生防护措施，导致职业病发病率上升。

七、存在应急救援不完善问题1. 未建立健全应急预案制度，未进行应急演练；2. 不按照应急预案的要求进行应急处理，导致事故扩大。

八、存在不良的工作习惯1. 不注重工作环境的整洁和卫生；2. 不按照要求及时上报工作中的问题和隐患。

九、未进行安全生产教育培训1. 未按照要求进行安全培训和教育，导致员工对安全工作的重要性认识不足；2. 未对新进员工进行安全教育，导致其对安全工作知识的缺乏。

十、存在违规行为1. 私自接受或提供回扣、贿赂，违反廉政纪律；2. 私自销毁或篡改安全生产相关文档、记录。

在部门中，必须严格执行这份部门安全生产负面清单，通过列出禁止做或者需要特别注意的事项和行为，可以有效地规范部门的安全生产行为，减少事故发生的可能性，保障员工和设备的安全。

近年来，我国校园安全事故频发，给学生的生命安全和身心健康带来了严重危害。

为了切实保障广大师生的生命财产安全，维护学校正常的教育教学秩序，我国政府高度重视学校安全工作，出台了学校安全负面清单制度。

二、制度内容1. 禁止校园欺凌行为：学校严禁学生之间发生殴打、辱骂、侮辱等欺凌行为，一经发现，将严肃处理。

2. 保障学生课间休息：学校应严格执行国家关于学生作息时间的规定，不得挤占学生课间休息时间。

3. 杜绝有害言行：学校师生应遵守法律法规，不得传播、制作、传播有害信息，不得散布谣言、侮辱他人。

4. 禁止歧视学生：学校不得因学生性别、民族、地域、家庭背景等因素歧视学生，平等对待每一位学生。

5. 禁止体罚、侮辱学生：教师不得体罚、变相体罚或侮辱学生，尊重学生的人格尊严。

6. 禁止违规招生和安排作息时间：学校不得违规招生，不得擅自调整作息时间，影响学生身心健康。

7. 严禁校园安全隐患整改形式主义：学校应认真排查校园安全隐患，及时整改，不得弄虚作假。

8. 禁止反党反社会主义言行：学校师生不得发表、传播反党反社会主义的言论和行动。

9. 严禁教师歧视弱势群体学生：教师应关心关爱弱势群体学生，不得歧视、排斥。

10. 禁止以升学率或考试成绩考核学校和教师：学校不得以升学率或考试成绩作为评价学校和教师工作的唯一标准。

11. 禁止义务教育阶段学校组织选拔生源的考试：学校不得组织任何形式的选拔生源考试。

12. 禁止违规选用教材教辅：学校应选用符合国家规定的教材和教辅资料，不得擅自选用未经批准的教材和教辅。

1. 加强宣传教育：学校应加强安全意识教育，提高师生安全防范能力。

2. 建立健全安全管理制度：学校应建立健全安全管理制度，明确各部门、各岗位的安全责任。

3. 开展安全隐患排查：学校应定期开展安全隐患排查，及时整改安全隐患。

4. 强化监督检查：教育行政部门应加强对学校安全工作的监督检查，对违规行为进行严肃处理。

5. 建立举报渠道：学校应设立举报电话、邮箱等，鼓励师生举报违规行为。

为确保企业安全生产，预防各类事故发生，特制定以下安全管理制度负面清单。

以下清单列举了企业在安全生产管理中可能存在的违规行为，各相关部门和人员应严格遵守，切实提高安全生产意识。

一、安全生产责任方面1. 主要负责人未履行安全生产第一责任人责任，未对本单位的安全生产工作全面负责。

2. 分管安全生产的负责人或安全总监、安全生产管理人员不具备相应的安全生产知识和管理能力，未依法履行职责。

3. 各级负责人不能熟知其职责范围内的安全风险及其管控措施，也未告知全体从业人员。

4. 重大危险源的主要负责人、技术负责人和操作负责人未严格落实安全包保责任。

5. 违章指挥、违章作业，导致安全事故发生。

二、安全风险管理方面6. 未全面准确掌握生产、经营、储存和使用的所有化学品及其安全风险。

7. 未对潜在的安全风险进行评估，或评估结果不准确。

8. 未根据风险评估结果制定相应的安全控制措施。

三、安全教育培训方面9. 未对全体从业人员进行安全教育培训，或培训内容不全面。

10. 安全教育培训效果不佳，从业人员安全意识淡薄。

四、特种作业人员管理方面11. 特种作业人员未经培训、考核合格，擅自上岗作业。

12. 特种作业人员操作过程中违反安全规程，存在安全隐患。

五、生产设施及设备管理方面13. 生产设施及设备存在安全隐患，未及时进行整改。

14. 生产设施及设备维护保养不到位，导致设备故障或事故发生。

15. 特种设备未按规定进行定期检验、检测，存在安全隐患。

六、危险化学品管理方面16. 危险化学品储存、运输、使用等环节不符合安全规定。

17. 危险化学品泄漏、火灾、爆炸等事故发生后，未采取有效措施进行应急处置。

七、职业卫生管理方面18. 未对作业场所的职业危害因素进行检测，或检测结果不准确。

19. 未为从业人员提供符合国家标准的劳动防护用品。

八、应急救援管理方面20. 未制定应急预案，或应急预案不完善。

21. 应急预案演练不到位，从业人员应急处置能力不足。

一、安全管理组织机构1. 缺乏明确的安全管理组织机构，责任不明确。

2. 安全管理人员配备不足，无法满足企业安全生产需求。

3. 安全管理组织机构内部沟通不畅，信息传递不及时。

4. 安全管理组织机构职责划分不清，存在职责交叉。

二、安全管理制度1. 缺乏完善的安全生产责任制，责任不明确。

2. 安全管理制度不健全，存在漏洞。

3. 安全管理制度未及时更新，无法适应企业实际情况。

4. 安全管理制度执行不到位，存在形式主义。

三、安全教育培训1. 缺乏安全教育培训计划，培训内容不全面。

2. 安全教育培训时间不足，培训质量不高。

3. 安全教育培训形式单一，缺乏互动性。

4. 安全教育培训考核不严格，存在走过场现象。

四、安全生产投入1. 安全生产投入不足，无法满足企业安全生产需求。

2. 安全生产投入结构不合理，存在浪费现象。

3. 安全生产投入未按规定使用，存在挪用现象。

4. 安全生产投入未形成长效机制，存在“一届领导一届事”现象。

五、安全生产检查1. 安全生产检查不定期，存在死角。

2. 安全生产检查流于形式，未深入现场。

3. 安全生产检查发现问题未及时整改，存在隐患。

4. 安全生产检查记录不完整，无法追溯。

六、事故报告和调查处理1. 事故报告不及时，存在瞒报、谎报现象。

2. 事故调查处理不彻底，存在敷衍了事现象。

3. 事故责任追究不到位，存在失职、渎职现象。

4. 事故教训总结不到位，存在重复事故现象。

七、应急救援1. 应急救援预案不完善，缺乏针对性。

2. 应急救援队伍配备不足，应急救援能力低下。

3. 应急救援演练不足，演练质量不高。

4. 应急救援物资储备不足，无法满足应急需求。

八、安全生产信息化建设1. 安全生产信息化建设滞后，无法满足企业安全生产需求。

2. 安全生产信息化系统不完善，存在漏洞。

3. 安全生产信息化数据不准确，无法为决策提供依据。

4. 安全生产信息化建设投入不足，存在“重建设、轻应用”现象。

九、安全文化建设1. 缺乏安全文化建设，员工安全意识淡薄。

建立部门安全生产负面清单部门安全生产负面清单随着社会的发展和进步，安全生产问题越来越受到大家的关注。

为了保证每个人的生命和财产安全，各个部门都应该一直密切关注安全生产工作，并且建立相应的负面清单来防范潜在的风险和危害。

下面是建立部门安全生产负面清单的一些建议和示例，供参考：一、物品安全1. 合规性低的设备：不得使用已过期或非法使用的设备，确保所用设备符合安全标准，并且定期进行检验和保养。

2. 受损的设备和工具：应定期对设备和工具进行检查，及时修复或更换受损设备。

3. 非法存储物品：严禁将易燃、易爆、危险化学品等物品储存在不符合标准的地方，确保储存条件和环境的安全性。

4. 无合规标记的产品：所有销售或使用的产品必须有合规标记，以确保其质量和安全性。

5. 未经授权的设备使用：员工不得私自使用未经授权的设备，必须经过合适的培训和授权方可使用。

二、工作场所安全1. 安全出口被堵塞：应确保工作场所的安全出口畅通，一旦发生紧急情况，员工能够迅速撤离。

2. 灭火设备缺失或损坏：应配备合适的灭火设备，并定期进行检查和维护，防止因灭火设备故障造成的安全隐患。

3. 高处坠落风险：应设置合适的栏杆或安全网，确保高处作业时员工的安全。

4. 电气设备安全隐患：应定期检查电气设备的安全性，确保电气线路的绝缘、接地和安全使用。

5. 光线不足和通风不良：应确保工作场所拥有充足的光线和良好的通风条件，以保证员工的工作安全和健康。

三、员工个人安全1. 未进行安全培训：所有员工必须接受安全培训，了解工作中可能遇到的危险和相应的安全措施。

2. 未佩戴个人防护设备：员工在进行潜在危险工作时，必须佩戴相应的个人防护设备，确保自身安全。

3. 疲劳驾驶或操作：员工不得在疲劳状态下驾驶车辆或操作机械，确保操作过程中的安全性。

4. 违反安全流程和规定：员工必须遵守安全操作流程和规定，不得擅自修改或违反。

5. 个人行为不当：员工不得在工作时间和工作地点进行危险活动，并且应尊重他人的人身安全。

风电安全生产负面清单风电安全生产负面清单主要包括以下内容：一、勤务不力方面：1. 安保人员不按规定佩戴警服、佩戴警衔、佩带警械等，严重影响了安保工作的形象和效果。

2. 安保人员疏于检查、维护安保设施，导致设施故障或失效，无法正常发挥作用。

3. 安保人员在执勤中疏于巡视和警戒，容易导致安全漏洞和盲区，丧失及时发现和处置危险的能力。

二、设备维护不力方面：1. 风电设备未按规定进行定期检修和维护，导致设备故障频发，影响生产效率和安全稳定。

2. 设备维护人员不按要求进行操作，或使用劣质配件进行维修，导致设备安全性能下降，容易发生事故。

3. 设备操作人员对设备的使用和维护不够熟悉，使用不当导致设备磨损、故障，甚至引发火灾、爆炸等严重事故。

三、用电安全不规范方面：1. 电气设施的维护保养不及时，电线老化、短路等问题未能及时排查和处理，存在电击、触电等安全隐患。

2. 电器设备使用不当，超负荷使用、乱拉乱接电线、长时间待机等不规范行为，引发电器故障、火灾等事故。

3. 电器设备存在质量问题或使用寿命到期，未及时更换或修复，存在触电、火灾等严重风险。

四、消防安全不完善方面：1. 消防设施缺乏、损坏或无法正常使用，如灭火器过期、消防栓被堵塞等，严重威胁到火灾的防范和扑灭工作。

2. 未建立健全消防安全责任制，消防培训不到位，员工对火灾报警、逃生自救等基本知识了解不足，增加了火灾发生后处理的难度和风险。

3. 电气线路、设备未按照消防要求进行隔离和防护措施，存在火灾扩散的风险。

五、作业环境不安全方面：1. 未建立行为标准和操作规程，存在操作人员违章操作、安全规程不落实等行为。

2. 工作场所未按规定进行清洁、整理，存在杂物堆放、走道阻塞等安全隐患。

3. 对于危险源没有进行及时、有效的隔离和标识，存在工作人员误触、误伤等潜在危险。

综上所述，风电安全生产负面清单涵盖了勤务不力、设备维护不力、用电安全不规范、消防安全不完善、作业环境不安全等多个方面，通过制定和遵守负面清单，能够有效预防和纠正这些安全问题，确保风电行业的安全生产。

公司分管生产、设备、技术等其他负责人安全生产“负面清单”本“负面清单”所列条目为分管生产、设备、技术等其他负责人在安全生产方面应当严格禁止的行为。

作为相关负责人，必须认真履行职责，确保企业安全生产工作的顺利进行。

违反这些规定可能导致安全事故的发生，并承担相应的法律责任。

一、生产组织不当1.未合理安排生产计划：未考虑安全因素，导致生产负荷过大或生产节奏过快，增加安全风险。

2.违规指挥生产作业：违反操作规程或安全规定，指挥生产作业。

二、设备管理不善1.设备维护保养不到位：未能确保设备定期保养、检修，导致设备性能下降或存在安全隐患。

2.违规使用或改造设备：未经批准擅自使用、改造或拆除设备，影响设备安全性能。

三、技术选型与管理失误1.技术选型不合理：在技术选型时未充分考虑安全因素，选用不安全或技术不成熟的设备、工艺。

2.技术资料管理不善：未能妥善保存和更新技术资料，导致技术人员在操作时缺乏准确的技术依据。

四、安全投入不足1.未保障安全生产投入：在生产、设备、技术等方面的投入未达到安全生产的基本要求。

2.安全生产经费挪用：将安全生产经费挪用于其他非安全生产方面，导致安全设施不完善。

五、安全教育培训缺失1.未组织或参与安全教育培训：未对生产、设备、技术等方面的员工进行必要的安全教育培训。

2.员工安全意识不强：由于教育培训不到位，导致员工在生产过程中缺乏安全意识，操作不规范。

六、应急管理与事故应对不当1.未参与应急预案制定或演练：未参与或指导应急预案的制定和演练，导致应急预案与实际情况不符或可操作性差。

2.事故发生后处理不当：在生产、设备、技术等方面发生事故后，未能及时、准确地汇报事故情况，或未能有效指导事故处置。

七、违法违规行为1.违反安全生产法规和标准：在生产、设备、技术等方面违反国家、地方有关安全生产的法律法规和标准要求。

2.违规操作或指挥：在生产、设备、技术等方面违反操作规程或指挥不当，导致安全风险增加。