为了有效预防和控制学校传染病的发生和流行，确保师生身体健康和生命安全，特制定本培训制度。
一、培训目的
通过定期开展传染病防控培训，提高学校教职工对传染病的认识和防控能力，掌握传染病预防、报告和处置的基本知识和技能，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，最大程度地减少传染病在校内的传播和流行。
二、培训对象
学校全体教职工，包括行政管理人员、教师、后勤服务人员等。
三、培训内容
1.传染病基础知识：包括常见传染病的种类、传播途径、症状及预防措施等。
2.学校传染病防控政策：解读国家及地方有关学校传染病防控的政策法规，明确学校在传染病防控中的责任和义务。
3.日常防控措施：学习如何在学校环境中采取有效的日常防控措施，如个人卫生习惯、环境消毒、通风等。
4.疫情报告与处置：了解传染病疫情报告的流程、时限和内容，以及疫情发生后的应急处置措施。
5.疫苗接种知识：普及疫苗接种的重要性、适宜人群、接种程序和注意事项。
6.心理健康教育：针对传染病防控可能引起的心理问题，提供心理健康教育和应对策略。
四、培训方式
1.集中培训：定期组织全体教职工参加集中培训，邀请传染病防控专家进行专题讲座。
2.在线学习：利用学校网络平台，提供在线学习资源，方便教职工随时随地学习。
3.工作坊和演练：通过工作坊的形式，进行实操演练，提高教职工的应急处置能力。
4.案例分析：结合实际案例，分析学校传染病防控工作中的经验和教训。
五、培训要求
1.全员参与：所有教职工必须参加培训，确保培训覆盖率达到100%。
2.定期组织：每年至少组织一次集中培训，并根据需要不定期开展专题培训。
