家政公司员工制合同

家政公司和员工合同范本3篇篇一家政公司和员工合同范本甲方（家政公司）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号码：地址：联系方式：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经充分协商，就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议：一、服务内容1. 服务地点：[具体服务地点]2. 服务内容：[具体服务内容，如保姆、保洁、月嫂、育儿嫂等]3. 服务时间：[具体服务时间，如每天工作[X]小时，每周工作[X]天等]二、服务费用1. 服务费用标准：[具体服务费用标准，如每月[X]元等]2. 支付方式：[具体支付方式，如每月[X]日前支付上月服务费用等]3. 其他费用：[如有其他费用，如加班费、节假日补贴等，应在此明确]三、工作条件1. 甲方应为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作用品等。

2. 乙方应妥善保管甲方提供的工作条件，不得擅自损坏或丢失。

四、工作要求1. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。

2. 乙方应按照甲方的要求和标准提供服务，确保服务质量。

3. 乙方不得擅自将他人带入服务地点，不得在服务地点从事与服务无关的活动。

五、甲方权利与义务1. 甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务；2. 甲方发现乙方患有疾病等不适合继续工作的情形，有权随时解除合同；3. 甲方有义务按时支付服务费用。

六、乙方权利与义务1. 乙方有权利要求甲方提供必备的工作条件；2. 乙方有权利要求甲方按时支付服务费用；3. 乙方应遵守甲方的家庭纪律，尊重甲方的生活习惯；4. 乙方应保证其提供的服务符合行业标准，并尽最大努力满足甲方的需求；5. 乙方不得擅自将他人带入甲方家中；6. 乙方在非工作时间内的行为应符合法律法规的规定，并对自身安全负责。

七、合同的解除1. 经双方协商一致，可以解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）严重违反甲方的规章制度或工作要求的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的；（4）法律法规规定的其他情形。

简易版家政人员服务合同甲方(雇主)身份证号：乙方(雇主)身份证号：根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则在乙方为甲方提供保姆服务钟点工有关事宜，达成如下协议：一、服务内容1、看护小孩，清洗小孩衣物。

2、清洗衣物、室内保洁(早、午、晚餐)。

3、看护老人(清洗衣物、室内保洁，早、午、晚餐)。

4、医院护理(____小时或____小时)。

5、住家保姆(看护小孩/老人，清洗衣服、室内保洁、一日三餐)。

二、服务时间1、每天时分至时分。

2、乙方每月可休息天，具体休息时间双方临时协商。

三、服务费用1、服务费用为元/月，甲方于每月日前支付给乙方。

2、因特殊情况，乙方需要加班(或晚上留宿)，则甲方须另行支付元加班费。

四、甲方权利和义务1、服务费用为元/月，甲方于每月日前支付给乙方。

2、甲方发现乙方患有疾病等不适宜继续在甲方服务的情形，有权随时解除合同。

3、甲方有义务按时支付服务费用。

4、乙方在服务期间，甲方有义务为乙方提供安全保障，保障乙方人身安全，若发生意外伤残事故，属甲方责任由甲方负责，属乙方责任由乙方负责。

住家保姆不得与异性同室同住，甲方在合同内不要求带婴幼儿同寝，夜间不得带婴幼儿同寝，预防意外。

五、乙方权利和义务1、乙方有权利要求甲方按照支付服务费用。

2、乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件。

3、乙方须自觉履行上述服务项目，细心照顾小孩/老人。

4、乙方不得随意将他人带入甲方家中，不得随意翻动甲方家中物品，如有偷窥等违法行为，甲方将移动司法机关处理。

5、乙方如遇到家中有急事，需临时离开时，应征得甲方同意。

6、乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任。

7、乙方如欲解除合同，则需提前____天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，用方将追究其违约责任。

8、乙方在非工作期间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

家政服务公司劳动合同5篇篇1家政服务公司劳动合同一、合同双方雇主：家政服务公司（以下简称公司）雇员：XXX（以下简称雇员）二、合同内容1. 聘用公司同意聘用雇员担任家政服务工作，雇员接受公司聘用并承诺履行其所承担的工作职责。

2. 工作内容雇员的工作内容包括但不限于卫生清洁、饮食烹饪、家庭保洁、养老看护等服务项目。

公司有权根据实际工作需要对雇员的工作内容进行调整。

3. 工作时间雇员的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间安排由公司负责调配。

4. 工资与福利雇员的工资按月结算，具体金额根据雇员的工作表现和工作时长确定。

同时，公司将按照国家相关规定为雇员缴纳社会保险和住房公积金。

5. 工作安全公司将为雇员提供必要的工作保护措施，确保雇员在工作中的安全和健康。

6. 保密义务雇员对于在工作中获取的雇主及客户的信息和隐私，有保密的义务。

雇员不得私自泄露或利用相关信息。

7. 违约责任若雇员未按照合同规定履行工作职责，公司有权终止合同并要求雇员承担相应的违约责任。

8. 合同期限本劳动合同自双方签署之日起生效，期限为一年。

如期满后双方皆同意，合同可自动延长。

9. 合同解除雇员如需解除合同，须提前三十天向公司提交书面申请。

公司也有权根据实际情况解除合同，并提前通知雇员。

10. 其他事项本合同中未尽事宜，双方可另行协商约定。

任何争议均应友好协商解决。

合同签署人（盖章）：公司代表人签字：雇员签字：合同签署日期：年月日篇2家政服务公司劳动合同一、甲方：家政服务公司地址：法定代表人：二、乙方：家政服务人员身份证号码：联系电话：三、根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就乙方受雇于甲方的相关事宜，达成如下协议：第一条工作内容及地点1.乙方为甲方提供家政服务，具体包括但不限于保洁、烹饪、洗衣、购物等家庭日常服务。

2.工作地点为甲方所指定的家庭地址，具体工作时间由双方协商确定。

家政人员雇佣合同范本5篇篇1甲方（雇主）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________乙方（家政人员）：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方从事家政服务工作达成以下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲乙双方在家政服务领域的雇佣关系，规定双方的权利和义务，保护甲乙双方的合法权益。

二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，承担以下工作：____________________（具体工作内容）。

2. 工作地点：____________________。

三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方需要而定，具体上下班时间由双方协商确定。

2. 甲方支付乙方的薪酬为：________元/月，支付方式为________（如：月薪、日薪等）。

3. 甲方应当按照约定准时支付薪酬，不得拖欠或克扣。

四、保险及福利待遇1. 甲方应为乙方购买家政服务相关的商业保险，确保乙方在工作过程中因意外导致的人身伤害得到保障。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及相应的福利待遇。

五、甲乙双方的权利和义务1. 甲方的权利：（1）甲方有权要求乙方按照约定履行工作职责。

（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考核和监督。

2. 甲方的义务：（1）按照约定支付乙方的薪酬。

（2）为乙方提供必要的工作条件和保护。

（3）尊重乙方的人格尊严和基本权利。

3. 乙方的权利：（1）乙方有权获得约定的薪酬。

（2）乙方有权在工作中提出合理的要求和建议。

4. 乙方的义务：（1）乙方应按照约定履行工作职责。

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

家政服务劳务合同模板甲方（用户）：身份证号：乙方（月嫂）：身份证号：丙方：经_____阿嫂——家政服务中心介绍，甲乙双方协商同意自愿签订合同。

一、双方约定服务内容及事项1、甲方要求乙方提供的家庭服务内容为，服务期限自____年____月____日开始，工作时限每天时至时，每日餐，每月天礼拜，服务费为元/月，大写。

服务地点为。

如续约甲方应于本合同期满前10天向阿嫂家政提出申请，以便于做好乙方相关工作的安排。

2、预约月嫂应提前签约，并交纳预订金____元，由阿嫂家政代收，待签订正式协议时在服务费中扣除。

3、本合同签订后，甲方应当在每个服务周期（每月起始日向乙方交纳服务费，此项服务费由阿嫂家政代收，服务周期结束后，扣除丙方培训费和管理费用后及时支付给乙方。

如果甲方拒绝支付服务费，乙方有权撤回，预定押金不退。

4、乙方为甲方提供的具体服务内容详见阿嫂家政送给甲方的“月嫂服务项目”一栏。

5、协议未到期，甲乙双方不得以任何理由单方终止协议，否则承担违约责任。

二、甲方权利义务1、甲方享受乙方提供本协议约定的护理服务。

2、甲方对乙方工作不满意，有权要求阿嫂家政调换所服务的月嫂，调换不满意，可作为退单处理，工资按实际工作日计算。

3、甲方需向乙方提供甲方家庭成员基本相同的食宿条件，不得让乙方与异性成年人同居一室，甲方保证乙方（24小时月嫂服务）每天睡眠时间不少于6小时。

4、甲方在服务期内，对服务场所安全负责，不得指使乙方从事特种作业人员才能完成有安全隐患的工作。

5、甲方在乙方入户当天具体说明与工作有关电器设备的使用方法，并将家中贵重物品及现金妥善保存好，以避免不必要的误会。

6、由于甲方设施设备等原因造成月嫂发生意外，甲方应立即与阿嫂家政联系，主动处理好善后事宜，并承担相应责任。

7、乙方在服务过程中因故意或重大失误给甲方造成损失，甲方有权追究乙方责任和经济赔偿，依照国家法律和有关法规处理，但甲方不得采取搜身、扣押钱物、身份证以及殴打、威逼等侵权行为。

家政保姆合同（通用5篇）家政保姆合同1甲方（雇佣方）：_________乙方（雇员）：_________甲乙双方根据国家有关法律法规，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

一、合同有效期：自_____年____月____日至____年____月日止，合同期满雇佣关系自然终止。

雇佣合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订雇佣合同。

二、甲方根据工作任务需要，安排乙方的工作岗位为，具体工作内容及职责为。

甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

三、乙方的工作时间为。

甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。

四、经双方约定，甲方给予乙方每月的报酬为_________元人民币，每月10号前发放。

五、甲方依法为乙方缴付意外伤害险。

六、乙方请事假须经甲方同意，甲方将按日扣发工资，在合同期内，事假累计不得超过_________天，超过_________天，将扣发_________天工资。

未经甲方同意而擅离职守的，旷职_________天，扣发_________天工资，情节严重的，甲方有权解除合同，并追究乙方的违约责任。

七、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。

乙方如违反甲方制定的规章制度、劳动纪律，甲方有权按相关规定给予处罚。

八、乙方有下列情形之一的'，甲方可以解除雇佣合同。

（1）严重违反工作纪律或规章制度的；（2）故意不完成工作任务，给甲方造成严重损失的；（3）严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。

九、有下列情形之一的，甲方可以解除雇佣合同，但应提前三十天以书面形式通知乙方：（1）乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿从事甲方另行安排适当工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（3）雇佣合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的雇佣合同无法履行，经当事人协商不能就变更雇佣合同达成协议的；十、本合同一式三份，甲方二份，乙方一份，经甲、乙双方签字后生效。

家政服务员劳动协议书范本8篇篇1甲方（雇主）：______________________乙方（家政服务员）：______________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方雇佣乙方从事家政服务工作达成以下协议：一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意根据甲方的需要，为甲方提供家政服务工作。

2. 服务内容主要包括但不限于烹饪、保洁、照料婴幼儿童等日常家政服务工作。

具体工作内容由甲方根据实际需要安排。

3. 工作地点：甲方家庭住址及相关场所。

三、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方家庭实际情况安排，采取灵活工时制。

2. 乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息日双方根据实际情况协商安排。

四、薪酬及福利待遇1. 乙方的基本工资为人民币______元/月，甲方应按月支付乙方工资。

2. 乙方享有与甲方员工相应的福利待遇，如年终奖、过节福利等。

3. 甲方为乙方购买家政服务保险，保障乙方在工作过程中的意外伤害。

五、劳动纪律及要求1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律及要求，服从甲方管理，保证服务质量。

2. 乙方应按照甲方的要求参加相关培训，提高服务技能。

3. 乙方在工作过程中应注意安全，避免发生意外事故。

六、协议解除与终止1. 本协议期满或双方协商一致，可以解除本协议。

2. 乙方在协议期内有严重违纪行为或服务质量严重不达标，甲方有权解除本协议。

3. 甲乙双方任何一方因不可抗力导致无法继续履行协议的，可以终止本协议。

七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本协议约定的义务，如一方违约，应承担违约责任。

2. 乙方在服务过程中因故意或过失造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。

八、其他约定事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充协议。

2. 本协议自双方签字之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

家政服务机构员工劳动合同全文第一章总则第一条本合同是家政服务机构（以下简称甲方）与家政服务人员（以下简称乙方）之间建立劳动关系的正式文件。

第二条本合同的签订，旨在明确双方的权利和义务，确保甲乙双方的合法权益。

第二章合同期限第三条本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三章工作内容第四条乙方的工作内容为：____。

第五条乙方应按照甲方的要求，提供优质的家政服务，并遵守甲方的各项规章制度。

第四章工作时间和休息休假第六条乙方的工作时间为：____。

第七条乙方享有法定的休息休假权利，具体休假安排由甲方根据工作需要进行安排。

第五章劳动报酬第八条乙方的劳动报酬为：____。

第九条乙方的工作业绩与劳动报酬挂钩，具体考核办法由甲方制定。

第六章社会保险和福利待遇第十条甲方应按照国家的相关规定，为乙方缴纳社会保险费。

第十一条乙方享有国家规定的福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

第七章劳动保护和职业健康第十二条甲方应提供乙方的工作环境和必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全和健康。

第十三条甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方的身体健康。

第八章合同的变更、解除和终止第十四条合同的变更、解除和终止，必须遵循国家的相关法律法规。

第十五条甲方解除合同的，应提前一个月通知乙方，并支付乙方一个月工资的经济补偿。

第九章违约责任第十六条双方违反合同的，应承担相应的违约责任。

第十章争议解决第十七条双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一章其他第十八条本合同未尽事宜，按照国家相关法律法规执行。

第十九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签章）：______________乙方（签章）：______________签订日期：____年____月____日以上内容仅供参考，具体合同内容请根据实际情况和法律法规进行调整。

家政公司月嫂合同家政公司月嫂合同范本（精选9篇）在当今社会，人们对合同愈发重视，合同起到的作用越来越大，签订合同可以使我们的合法权益得到法律的保障。

那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编为大家收集的家政公司月嫂合同范本，欢迎阅读与收藏。

家政公司月嫂合同篇1甲方(雇主)：乙方(雇员)：身份证号：由于甲方有雇用母婴护理员(简称月嫂)方面的需求，乙方愿意为甲方提供“月嫂”服务，并承诺为甲方提供专业、优质、安全的“月嫂”服务。

为了明确双方权利和义务，经平等协商，特订立如下合同，双方共同遵守：一、服务内容1.产妇的基础护理：A、产妇的生活护理，协助产妇进行个人卫生清洁，做好会阴冲洗及伤口护理，帮产妇擦身，观察恶露，清洗产妇衣物;B、产妇的乳房护理，月嫂需依据自己的经验帮助产妇通乳，解决乳房胀痛，教会产妇如何清洁乳房和双手后挤奶或进行乳房按摩，教会产妇正确的哺喂姿势，指导产妇实行母乳喂养、按需哺喂;C、制作产妇的营养餐和催乳汤水，平衡营养，促进产后康复及乳汁分泌;D、为产妇绑绷带，指导产妇做产后恢复操，促进子宫复原、恶露排出并帮助产妇体型的复原;E、经常与产妇交流育儿心得，打破产妇对独立育儿的焦虑状态和封闭型生活的抗拒心理，及时安抚产妇，避免产后抑郁症的出现;F、随时对产妇的身体状况观察、记录。

2.新生儿的基础护理：A、照料宝宝的日常起居，包括喂奶、喂水、换尿布、洗澡;为宝宝每天按摩、抚摩，锻炼身体;洗涤并消毒宝宝的奶瓶、衣物、尿布等;B、健康方面的专业护理，包括脐带结扎部位的消毒，臀部护理，保持干爽，防止感染;随时对婴儿的身体状况(如食欲、食量、体温、大小便等)观察记录，万一宝宝身体有异常，提醒并协助治疗;C、常见病的观察和护理，月嫂需判定宝宝是否患有尿布疹、鹅口疮、新生儿黄疸等，并对某些新生儿疾病有预防措施;D、宝宝的情感和潜能开发，月嫂需能安抚哭闹婴儿，呵护入眠，为宝宝做婴儿操，锻炼宝宝的四肢协调能力，开发大脑并给予宝宝美妙的情感抚慰;E、给予婴儿正确的引导，培养婴儿良好的生活习惯。

家政服务合同书范本单位名称：住所：法定代表人：联系电话：劳动者姓名：联系电话：身份证号：家庭住址：紧急联系人：联系电话：风险提示：企业的招聘工作完成后，就进入了用工阶段，在用工前，企业一定要在员工入职一个月内与员工签订劳动合同，否则企业将为此付出巨大的代价：1、企业将支付未签订劳动合同期限的双倍工资。

如：企业超过一年未签劳动合同，企业就得多支付员工11个月的工资。

2、如果未签订劳动合同期限超出一年，将致使签订无固定期限的劳动合同条件成立，只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，企业就得继续履行劳动合同规定的义务，无法解除劳动合同。

甲、乙双方根据平等自愿的原则，经协商签订如下协议，愿意共同遵守。

一、本协议自_____年_____月_____日生效，至_____年_____月_____日终止。

其中试用期_____个月。

风险提示：试用期包含在劳动合同期限内，《民法典》中对试用期长短的限制根据合同期限的来规定，如：1、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;3、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月。

违反以上规定进行约定的，若被员工投诉，会被劳动行政部门责令改正;如果违法约定的试用期已经履行的，单位还要向员工支付赔偿金。

二、乙方同意根据甲方要求，按时保质完成_____服务工作。

三、乙方每日工作_____小时。

四、甲方保证乙方每周至少休息_____日。

经劳动和社会保障行政部门批准执行不定时工作制的，在保证完成工作任务的情况下，由乙方与顾客协商安排休假。

五、甲方应按照国家有关规定，组织安排乙方进行上岗前健康检查。

乙方应主动接受检查。

六、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生等岗前教育和培训。

七、甲方每月在_____日前以币支付乙方工资_____元，其中试用期工资为_____元/月。

执行不定时工作制的工资支付办法需另行约定。

家政服务公司劳动合同6篇篇1甲方（公司）：____________________家政服务有限公司乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务，达成以下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 工作内容：乙方应按照甲方的要求，从事家政服务工作。

包括但不限于家庭保洁、照料孩子、照料老人、烹饪等。

二、岗位职责及工作要求1. 乙方应当按照甲方的要求，提供专业技能服务，做好本职工作。

2. 乙方应当遵守职业道德，爱护甲方家庭财产和成员的人身安全。

三、工作时间及休息休假1. 工作时间：根据甲方家庭的需要安排工作时间。

2. 休息休假：乙方享有法定节假日休息的权利，具体休息时间和方式由双方协商确定。

四、薪酬待遇及支付方式1. 薪酬待遇：乙方的薪酬待遇按照甲方的规定执行。

2. 支付方式：甲方按月支付乙方薪酬，支付时间为每月的____日。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方应当按照国家的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享有国家规定的福利待遇。

六、劳动纪律及违约责任1. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，均应当承担违约责任。

具体违约责任按照《中华人民共和国劳动合同法》执行。

七、合同解除与终止1. 合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。

一方违反本合同的约定，另一方有权解除合同。

2. 合同终止：本合同期满或者双方协商一致终止本合同的，本合同即行终止。

八、其他约定事项1. 甲乙双方另有约定的其他事项，应当在本合同约定。

未尽事宜，可签订补充协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（公司）：____________________家政服务有限公司（盖章）法定代表人（签字）：____________________地址：____________________联系电话：____________________日期：____年____月____日篇2甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自_______年____月____日起至_______年____月____日止。

家政公司员工合同6篇篇1家政公司员工合同一、合同双方雇主：____________（以下简称“公司”）地址：____________联系方式：____________员工：____________（以下简称“员工”）身份证号码：____________家庭住址：____________联系方式：____________二、工作内容1. 公司聘用员工担任家政服务员，具体工作内容包括但不限于家务清洁、照顾老人、照顾儿童等。

2. 具体工作时间、工作地点以公司安排为准。

三、工资待遇1. 公司向员工支付的工资为每月______元。

2. 员工在工作过程中如有出色表现，公司会根据情况适当调整工资。

3. 工资支付时间为每月__日，支付方式为______。

四、工作时间1. 员工每周工作______小时，每天工作小时数为______，具体工作时间由公司安排。

2. 如有临时加班需求，公司将支付相应的加班费。

五、休假制度1. 员工享有每周__天的休息日。

2. 年度带薪休假天数为______天，具体休假时间由公司安排。

3. 如有特殊情况需要请假，员工需提前向公司请假，公司会根据情况决定是否批准。

六、福利待遇1. 公司为员工购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险。

2. 公司为员工购买意外保险，保障员工在工作过程中的安全。

3. 公司为员工提供培训机会，提升员工的工作技能和服务意识。

七、工作规范1. 员工应当遵守公司的规章制度，认真履行工作职责，保护公司的利益。

2. 员工应当保守公司的商业秘密，不得将公司的业务信息泄露给第三方。

3. 员工在工作过程中不得有违法违规行为，如有违反公司规定的行为，公司有权解除合同。

八、解除合同1. 若员工因个人原因需要解除合同，需提前一个月向公司提出书面申请。

2. 若公司因员工违反规定严重影响公司利益时，有权解除合同。

3. 解除合同后，员工应当交还公司所有的工作物品，并结清工资、福利待遇。

家政公司员工劳动合同范本(适用于员工制家政服务企业家政服务员)甲方____乙方____签订日期____年____月____日北京市人力资源和社会保障局监制根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规、规章等规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条甲方____法定代表人(主要负责人)或委托代理人____注册地址____邮政编码____经营地址____邮政编码____第二条乙方____性别____文化程度____户籍类型(非农业、农业)____居民身份证号码____乙方的上岗证号码为____培训机构名称____出生日期____年____月____日在甲方工作起始时间____年____月____日在京居住地址____邮政编码____家庭住址____邮政编码____户口所在地____第三条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)甲乙双方选择第____种期限劳动合同。

1.以完成一定工作任务为期限的劳动合同本合同于____年____月____日生效，本合同于________工作完成时终止。

2.固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

本合同于____年____月____日终止。

3.无固定期限劳动合同本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

第四条甲方招用乙方从事家政服务工作，担任____岗位工作。

1.一般家务;2.孕、产妇护理;3.婴幼儿护理;4.老人护理;5.家庭病人护理;6.其他____(可填写多项)。

第五条根据甲方的岗位工作特点，乙方的工作区域或工作地点为____第六条乙方工作应达到_______标准。

第七条甲方安排乙方执行(标准、综合计算工时、不定时)____工时制度。

甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得人力资源和社会保障行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

公司与家政合作协议范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1公司与家政合作协议范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（家政服务机构名称）地址：法定代表人：联系电话：鉴于甲方为一家（公司性质）公司，现在经营（公司主营业务），为了提高员工的生活质量、提升员工的工作效率，现在与乙方签订本合作协议。

双方均同意在平等互利的基础上共同遵守以下条款：第一条服务内容1. 乙方承诺为甲方员工提供家政服务，包括但不限于家庭保洁、洗衣熨烫、餐饮服务、家庭照料等，具体服务内容应在双方协商一致后确定。

2. 家政服务的具体时间、频率、费用等细节由甲方与乙方协商确定。

第二条服务质量1. 乙方保证提供的家政服务符合国家相关法律法规及行业标准，确保服务质量和安全性。

2. 乙方应根据甲方员工的具体需求，提供个性化的优质服务。

第三条服务费用1. 甲方应按照乙方提供的服务标准及费用标准支付相应的服务费用。

2. 服务费用的结算方式为（一次性付清/月结/季度结算），具体方式由双方协商确定。

第四条保密条款1. 双方在协作过程中可能涉及到甲方公司的商业机密和员工的个人隐私信息，乙方应严格保密，不得泄露给第三方。

2. 乙方同意承担因违反保密责任而导致的一切后果及赔偿责任。

第五条违约责任1. 若一方严重违反本合作协议的约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2. 若因不可抗力导致无法执行本合作协议的，双方应协商解决，协商未果则不承担任何责任。

第六条合作期限1. 本合作协议自双方签署之日起生效，有效期为（具体年限），到期后若双方同意可续签。

2. 续签时，应根据实际情况重新协商服务内容、服务费用等相关事宜。

第七条争议解决1. 若在履行本合作协议过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向当地人民法院提起诉讼。

第八条其他事宜1. 本合作协议未尽事宜，双方可书面协商一致后作出补充或修改。

2. 本合作协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。

员工雇佣合同模板（热门9篇）员工雇佣合同模板第1篇甲方:乙方:甲方雇佣乙方从事家政服务工作，双方本着平等自愿的原则签订本合同。

第一条服务项目，合同期限1、甲方聘用乙方从事家政服务工作，乙方自愿受雇于甲方承担家政服务，服务人数两人，服务面积平米。

具体服务项目是全天照顾甲方父母两位老人的生活起居，包括洗衣服、做饭、烧水、收拾卫生、帮助老人洗澡等全部家务。

照顾老人的时候，态度要和蔼，一定要温暖、周全，且要满足老人的一切合理需求;家居保洁工作应做到干净整洁，不存在卫生死角，如果与老人不和，与老人发生口角或卫生不洁净，甲方有权利辞退乙方。

2、服务地址：甲方父母的住所。

3、合同期限：自至。

第二条工作时间和劳动报酬1、乙方每月工作时间为本月5日至下月5日，其间休息时间为两天，则确定乙方的报酬为人民币。

如果乙方在休息日或法定节假日不休息，甲方应付给乙方60元/每天的工资。

乙方不得积攒休息日，并应于休息前一周通知甲方，以便甲方提前安排。

甲方应在乙方工作满月后的三日内，以现金方式一次性付清乙方上月劳务费用，乙方在领取劳务费后，应在收条上签字。

2、若服务期间，乙方存在下面的问题，甲方酌情扣工资(1)工作中对待老人态度不和善，不尊重,与老人发生正面冲突;玩忽职守，粗心大意;未经老人同意就擅自离岗;如有上述情况出现，扣除工资300元整。

(2)乙方应妥善保护甲方父母的家庭财产安全，不擅自使用甲方物品，服务操作过程中轻拿轻放;如果乙方在工作中由于物品使用不当，导致物品破损，应由乙方负责赔偿。

(3)乙方不应将任何外人带到服务地址，否则扣除工资200元整。

第三条工作条件1、乙方在雇佣期间因自身原因生病的，医药费由乙方自理。

2、乙方为甲方服务期间，食宿免费。

第四条乙方的义务和违约责任1、乙方应如实提供本人身份的真实情况，如健康状况、家庭情况、服务技能等。

2、乙方应充分尊重甲方的父母，尊重老人的生活习惯，服从甲方及老人的管理，接受甲方及老人的指导，努力完成本职工作。

关于家政服务合同协议书（7篇）关于家政服务合同协议书【篇1】甲方(消费者)：____________乙方(经营者)：____________根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国消费者权益保护法》及其他有关法律、法规的规定，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上就家政服务相关事宜达成本协议。

第一条家政服务内容乙方同意为甲方选派乙方员工_____人，为甲方提供第_____项服务：____________1、一般家务;2、孕、产妇护理;3、婴、幼儿护理;4、老人护理;5、家庭护理病人;6、医院护理病人;7、其他。

对乙方员工在能力等方面的要求：____________第二条服务地点：____________ 。

第三条服务期限_______________年________月________日至_______________年________月________日。

第四条服务费用及支付期限、方式1、乙方员工上岗试用期为__________个工作日，试用期服务费(大写)__________元人民币/日。

2、试用期满后，甲方应支付的服务费包括：____________乙方员工工资__________元人民币/月和家政公司管理费__________元人民币/月;不入住的，食宿费__________元人民币/月，交通费__________元人民币/月;共计人民币__________元。

支付期限：____________按□月/□季/□半年/□年支付。

支付方式：____________ 。

3、签约时甲方支付乙方信用保证金(大写)_______________元人民币。

合同解除后，信用保证金在抵扣甲方因违约所应承担的责任后，应如数退还甲方。

第五条甲方权利义务1、甲方权利：____________(1)甲方有权合理选定、更换和辞退乙方员工;乙方员工在试用期内若不能相对独立完成工作，乙方应在甲方提出更换要求后3日内调换乙方员工，调换后试用期重新计算;甲方应按乙方员工的实际试用时间支付试用期服务费。

家政服务员劳动协议书范本最新8篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（家政服务员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议：一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容乙方同意按照甲方的要求，承担的家政服务工作包括但不限于以下内容：_______________________________________________________（根据实际服务内容详细列举）。

三、劳动报酬与支付方式1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。

2. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方的工资。

3. 甲方按照国家规定支付乙方法定节假日加班工资。

四、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间根据甲方需求而定，每周至少休息一天。

2. 法定节假日及特殊情况下的工作安排，双方协商确定。

五、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方购买家政服务相关的商业保险，确保乙方在工作过程中的安全保障。

2. 乙方享有国家规定的相关福利待遇。

六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方在工作中因个人原因造成甲方损失的，应依法承担赔偿责任。

七、保密义务1. 乙方在为甲方提供服务的期间，应保守甲方的商业秘密及个人隐私。

2. 服务结束后，乙方不得向第三方泄露甲方的任何信息。

八、协议的变更、解除与终止1. 本协议如需变更，应经双方协商一致。

2. 双方可依法解除本协议，但应提前通知对方。

3. 本协议期满或双方协商一致解除协议，乙方应按照甲方的要求办理工作交接手续。

九、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议约定，应承担违约责任。

2. 违约方应支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。

十、其他约定事项________________________________________________________________________________________________________________________________________ ______________（根据实际情况填写其他需要约定的内容）。

家政服务员劳动协议书范本7篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（家政服务员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就乙方为甲方提供家政服务事宜达成如下协议：一、协议期限及工作内容1.本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.乙方应按照甲方的要求，承担以下工作：（列举具体工作内容，如照顾老人、照顾孩子、家务劳动等）二、服务费用及支付方式1.甲方应按照约定向乙方支付服务费用。

具体金额根据乙方的工作内容、工作时间和甲方所在地的市场行情等因素确定。

2.服务费用支付方式为：每月支付一次/季度支付一次/其他方式支付，具体支付日期为每月/季度第几日。

3.甲方应按时足额支付服务费用，不得拖欠或克扣。

三、双方权利义务1.甲方有权要求乙方按照约定提供家政服务，并支付相应的服务费用。

甲方应尊重乙方的人格尊严，不得对乙方进行人身伤害或其他非法侵害。

2.乙方应按照约定提供优质的服务，并遵守甲方的规章制度。

乙方有权获得相应的服务费用，并享受法定节假日休息等合法权益。

3.乙方在工作过程中应注意安全，因工作原因造成自身或他人损害的，应承担相应的法律责任。

4.甲乙双方应相互尊重，保持友好沟通，共同维护家庭和谐。

四、协议解除及违约责任1.甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

2.一方违反协议约定，另一方有权解除本协议并要求违约方承担违约责任。

3.协议解除后，双方应结算清楚服务费用等事宜。

五、其他事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（雇主）：____________________（签字盖章）联系电话：____________________身份证号码：____________________住址：____________________日期：____年__月__日乙方（家政服务员）：____________________（签字盖章）联系电话：____________________篇2甲方（雇主）：____________________乙方（家政服务员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方聘用乙方从事家政服务工作事宜，达成如下协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

全套家政员工劳动合同文档1. 劳动合同首页劳动合同首页应包括以下内容：- 合同编号- 甲方（雇主）名称- 乙方（家政员工）姓名- 合同起始日期- 合同终止日期- 签订日期2. 甲方（雇主）信息甲方信息应包括以下内容：- 单位名称- 地址- 联系人姓名- 联系电话3. 乙方（家政员工）信息乙方信息应包括以下内容：- 姓名- 身份证号码- 联系电话- 家庭住址4. 合同条款合同条款应包括以下内容：4.1 工作内容详细描述乙方的工作内容，如：家务、照顾老人、照顾孩子等。

4.2 工作时间明确乙方的每日工作时间、每周工作时间以及国家法定节假日的工作安排。

4.3 工资待遇详细说明乙方的工资待遇，包括基本工资、奖金、补贴等。

4.4 社会保险明确甲方为乙方缴纳的社会保险种类和比例。

4.5 住宿和生活描述乙方的住宿条件、用餐情况以及甲方提供的其他生活保障。

4.6 合同终止和解除详细说明合同终止和解除的条件、程序以及相关赔偿事项。

4.7 争议解决明确双方在履行合同过程中发生争议的解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等。

4.8 其他条款包括双方约定的其他事项，如保密协议、知识产权保护等。

5. 双方签字盖章合同最后应包括双方签字盖章的页面，以证明双方对合同内容的认可。

6. 附件如有其他相关文件，可作为附件附在合同后面，如乙方简历、健康证明等。

请注意，以上内容仅为参考，具体合同内容需根据双方实际情况进行调整。

在签订合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。