党员发展“回头看”工作实施方案
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整改落实回头看实施方案篇一:整改落实“回头看”工作总结报告党的群众路线教育实践活动整改落实情况“回头看”专项总结报告根据县委办《关于做好反“四风”整改落实情况“回头看”工作的通知》文件精神,在县委第十一督导组的精心指导下,我局以开展“回头看”活动为契机,紧密结合工作实际,牢牢把握解决突出问题这个主题,把解决问题与创新体制机制紧密结合,统筹安排,交叉进行,不断深化和拓展学习实践活动和学习讨论落实活动,扎扎实实搞好“回头看”工作。
一、强化组织领导,切实把“回头看”工作抓实抓好我们把加强组织领导作为“回头看”能够取得实效的最有力的保障来抓,强化“回头看”的组织领导。
一是建立“一把手”责任制度。
建立了由局主要领导亲自抓,分管领导具体抓,一级抓一级,层层抓落实的组织领导责任制。
同时,我们做到学习实践活动和学习讨论活动相结合,做到领导机构不撤、人员不散、工作力度不减。
二是建立领导干部抓落实制度。
按照整改方案要求,每个班子成员负责抓一条整改措施落实的制度,对自己所负责的整改措施的落实担当“一抓到底”的责任,逐条逐项对照检查,着力解决突出问题,进一步增强了党员干部对“回头看”工作重要性的认识。
三是建立党员领导干部发挥“第一示范带头作 - 1 -用”制度。
在“回头看”工作中,要求党员领导干部必须发挥“第一示范带头作用”,带头落实整改方案,带头遵守各项规章制度,带头解决制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题,确保“回头看”工作落到实处。
二、强化主题实践活动,推进学习实践活动不断深化拓展在“回头看”活动开展中,我们坚持看树立群众路线理想信念的情况、看整改方案的落实情况、看制约本单位科学发展、群众反映强烈的突出问题的解决情况、看各项规章制度的深化和完善情况、看加强党性修养和作风养成的情况“五看”,对查找出来的差距和不足,通过强化主题实践活动来落实具体的整改措施。
一是针对在思想认识方面存在的问题进行了整改,着力解决了“思想认识不到位,理论知识水平不够高,求实创新意识不强”的问题。
区直机关工委关于对发展党员工作进行“回头看”的通知各党总支、党支部:根据省、市、区委组织部通知精神,为进一步规范发展党员工作,从现在开始到3月底,各总支、支部要对2009年以来发展党员工作进行“回头看”,认真组织一次全面自查。
现将有关事宜通知如下:一、时间安排从现在开始到2月29日,各单位对发展党员工作进行自查及整改;3月1日—3月10日,区委组织部将对各单位的发展党员工作进行检查;3月11日—3月20日,市委组织部将对发展党员工作进行检查;3月21日—3月31日,各单位对检查发现的问题进行集中整改;4月1日—15日,省委组织部将对各单位发展党员工作进行抽查。
二、自查内容1、查入党积极分子培养材料和支委会记录等,看入党积极分子是否经支委会研究,是否按要求确定了培养联系人,是否进行了阶段性考察和经常性的教育培养;看《入党积极分子登记表》是否及时填写,有没有发展时突击填写的问题。
2、查党员大会记录,看发展党员和预备党员转正是否经过支部大会讨论通过,有没有不按要求召开支部大会或支部大会形不成决议的问题。
3、查党务公开记录,看确定入党积极分子、吸收预备党员和预备党员转正是否进行了公示,有无隐瞒、应付的问题。
4、查近年来新发展党员的家庭主要成员和主要社会关系情况,看党支部有无搞“近亲”入党、排斥家族以外的优秀分子等问题。
三、有关要求1、各党总支、党支部在“回头看”工作中,要对照党员花名册,对2009年以来的发展党员工作进行认真梳理,将党员信息全部录入《全国党员管理信息系统(基层版)》,积极稳妥地处理好一些遗留问题。
对其中确实属于档案材料填写不规范的,要指派专人予以完善;对经核实属于违规发展的,要按照有关规定予以纠正,并按照有关规定追究有关责任人的责任。
2、自查结束后,要形成专项报告,内容包括自查情况、存在的问题及整改措施等,经主管领导签字盖章后于3月1日前以书面形式报机关工委。
区直机关工委2012年2月8日2。
主题教育回头看方案随着新时代中国特色社会主义进入了一个新阶段,党的十九届四中全会提出了“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要部署。
这一举措旨在通过回顾过去、审视现实、展望未来,坚定共产党员的理想信念,提升党组织的凝聚力和战斗力。
为了确保主题教育取得实效,各级党组织纷纷开展了回头看工作,并制定相应的方案与措施。
一、概述回头看是主题教育的重要环节之一,它负责对已经开展的工作进行梳理总结和评估检查,以发现问题短板并及时研究改进措施。
主题教育回头看方案旨在加强对各级党组织的监督和指导,确保主题教育任务能够圆满完成。
二、目标和原则1. 目标:全面系统地查摆问题,深入剖析原因,找准差距漏洞,明确整改方向,推动问题解决。
2. 原则:- 围绕中心、服务大局:坚持党的领导核心地位,按照党中央的要求和部署,聚焦关键问题,勇于直面矛盾与问题。
- 突出实践、注重调查研究:将主题教育与实际相结合,通过深入调查研究,在实践中发现问题、解决问题。
- 问题导向、目标导向:围绕解决突出问题,对症下药,确保整改措施切实可行,真正取得实效。
三、组织和工作方法1. 组织:成立回头看工作领导小组,并明确各个环节的具体责任人。
同时建立健全工作协作机制,确保各相关部门之间的信息畅通和配合紧密。
2. 工作方法:- 组织座谈会:广泛听取基层党员干部和群众意见,了解情况进行分析。
- 调研走访:派出专门巡视组或队伍到基层一线进行实地考察和调研。
倾听群众声音,感受民情民意。
- 查阅档案资料:仔细查阅有关文件材料和档案,对照实际情况进行核查。
- 组织会议讨论:召开专题会议,深入分析存在的问题和原因,并就整改措施进行充分的讨论和研究。
四、重点工作1. 深入了解基层党组织建设情况。
通过座谈会、调研走访等方式,全面了解基层党组织的思想政治建设、组织推进工作、群众工作等方面的情况。
重点关注乡村地区和企事业单位等薄弱环节,着力强化基层党支部建设。
2. 建立健全制度落实机制。
关于认真开展回头看实施方案回头看实施方案是指为全面检视和推进中央和省、市、县、乡、村五级领导班子和干部作风建设,加强党风廉政建设,提高党员干部工作能力,改进作风,以不断增强党的群众观念、群众联系意识和群众服务意识为目的,对自己的表现进行分析、评价和整改的一项工作。
下面,我们将从以下几个方面谈一下认真开展回头看实施方案的必要性。
第一、回头看实施方案能够促进领导干部的自我反思。
回头看实施方案是一项自我整改的过程,目的在于发现政府职能失范的问题,找出政府上下因为个人行为和利益而影响公共利益的行为,并通过制订方案加以整改。
回头看实施方案的开展可以帮助领导干部从自身或工作环境中发现问题、发现不足、找出短板,针对发现的问题采取措施进行整改,让领导干部对自己的表现有一个客观的评价,从而促进领导干部的自我反思。
第二、回头看实施方案能够推进党风廉政建设。
回头看实施方案的目的是为了检查和纠正各级干部的作风,谢绝采取“形式主义”、不务实、不接地气的管理方式,同时防范和惩治腐败问题。
回头看实施方案就是要从党风廉政的角度发现和纠正不正确行为的及时性、效果性和现实性等问题,使领导干部能够真正地认识到廉政重要性和对党风廉政建设的关注程度,推进全面从严治党。
第三、回头看实施方案能够提高党员干部的工作能力。
回头看实施方案的目的在于发现工作中存在的问题,并针对性地制订方案,以提高领导干部的工作能力。
该方案在开展中应当注重综合效应,将措施制订的方向、个人培训和企业培训等方面结合起来,采取多种方式、多层次的培训方式以提高领导干部的工作能力。
通过回头看实施方案,不仅可以发现问题,还可以制订措施,从而提高党员干部的工作效率和工作质量。
第四、回头看实施方案能够帮助领导干部加强群众联系意识。
回头看实施方案的主要目的之一是发现与群众联系等问题,从而通过制订方案加以调整和整改。
只有领导干部加强群众联系,才能更好地发现群众的需求和问题,增强自身使命感和责任感,做出更好的工作。
20xx年发展党员“回头看”工作实施方案20xx年发展党员“回头看”工作实施方案各党支部:根据县委组织部《关于对新党员发展工作进行“回头看”的通知》叙委组[20xx]29号文件精神,对照《中国共产党发展党员工作细则》,xx镇党委在分析前期工作开展情况的基础上综合考虑拟定了以下工作方案,请各党支部结合实际认真抓好落实。
一、高度重视、精心指导,确保发展党员工作科学化各党支部要对发展党员工作高度重视,将其摆上重要议事日程,镇党委将把发展党员工作纳入基层党组织建设的责任目标进行考核,列入党支部书记述职的重要内容、党务干部培训内容,狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设,把发展党员工作作为党建的工作重心来抓,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求;各党支部要根据入党积极分子的培养情况提出年度发展计划,从而减少发展党员工作的盲目性。
二、坚持标准,严格把关,确保发展党员工作规范化各党支部要认真贯彻发展党员工作的方针政策,积极、稳妥地做好发展党员工作。
为了保质保量做好发展党员工作,我们力求使关口前移,及时发现好的典型,了解他们的入党愿望,帮助他们向党组织靠拢,并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终,在具体工作中,坚持做到严把“四关”:(一)严把培训关,加深对党的基本理论的理解。
一是通过理论培训,解决“思想上”入党问题。
每年组织入党积极分子参加镇党委组织的入党积极分子培训班,系统地学习党史、党章和毛泽东、邓小平、江泽民和胡锦涛等同志关于党建的重要论述,使积极分子更加了解党的历史,加深对党的认识。
二是通过实践锻炼,解决“行动上”入党问题。
主要采取交任务、压担子的办法,根据每个积极分子的特点,分配一定的工作,让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼,增强党性修养。
(二)严把考察关,加强对入党积极分子的培养考察。
坚持考察与培养相结合,做到培养有目标、考察有内容、结果有登记。
一是为每位入党积极分子指定2名培养考察联系人,经常了解积极分子的思想和学习、工作情况,向党组织反映他们的愿望和要求,鼓励和帮助他们端正入党动机。
民主评议和处置不合格党员工作“回头看”活动实施方案搞好民主评议、严肃处置不合格党员,是确保教育活动质量的关键。
为高标准、高质量地完成好这项工作,根据市保持共产党员先进性教育活动试点工作领导小组办公室《关于对民主评议和处置不合格党员进行“回头看”活动的通知》精神,利用10 天左右的时间,对民主评议和处置不合格党员工作开展一次“回头看”活动。
现制定如下实施方案:一、“回头看”活动的主要内容“回头看”活动要紧紧围绕以下六个方面认真进行对照检查:1 、认识是否端正。
是否澄清了模糊认识,消除了思想顾虑,放下思想包袱,认识到了搞好民主评议、严肃处置不合格党员,是确保教育活动质量的关键,为做好工作奠定坚实的思想基础。
2 、标准是否明确。
是否按照“三个代表”重要思想的要求和党章规定,结合财政工作实际,反复讨论修订党员先进性标准和不合格党员表现。
不合格党员表现是否具体和细化,便于党员和群众评议,便于党组织对照定性、定格。
3 、评议是否客观。
是否坚持实事求是,严格标准,严格程序,严肃纪律,确保民主评议结果客观公正。
把优秀党员树起来,把不合格党员评出来,使每个党员触及思想,触及灵魂,受到教育。
4 、认定是否准确。
是否坚持定量和定性相结合,以定量分析为参考,以定性分析为依据,根据民主评议的结果,对每个党员进行分析。
对党组织掌握的、党员和群众举报的问题,是否认真进行了调查,对查证属实的,进行了直接认定。
5 、各级负责同志是否发挥了带头作用。
是否积极参加所在支部的教育活动,带头征求各方面的意见,带头查摆存在的问题,带头开展批评与自我批评,带头把心思用在优化经济环境上,用在干事创业和加快发展上,给党员做出了样子,为扎实推进教育活动起到了示范作用。
6 、群众是否满意。
共产党员先进性标准和不合格党员表现,是否让群众参与讨论和制定;各支部和党员个人是否广泛向群众征求了意见;是否按要求吸收群众参加民主评议;群众对民主评议的结果是否满意。
回头看工作实施方案范文五篇为响应总公司号召,吸取107国道绕城线C1合同段事故教训,根据市公路局党委及总公司部署,结合xxx高速公路工程建设特点,现就xxx项目质量、安全、效益方面提出如下实施方案:一、总体要求全面掌握项目部各部门、各施工队实际情况,查找工作中的薄弱环节,纠正和查处突出问题,进一步完善项目质量及资金监管体系,保障项目安全,保证本项目效益目标的实现,确保公司各项规章制度能落到实处。
通过自查自纠回头看工作查找不足,分析原因,吸取教训,总结经验,制定措施,加强整改,堵塞漏洞。
二、自查自纠回头看工作领导小组为加强对自查自纠回头看工作组织的领导,项目部成立自查自纠回头看工作领导小组:组长:xxx(项目经理)副组长:xxx(项目副经理)xxx(项目副经理)成员:xxx(财务室负责人)、xxx(安保部部长)、xxx(实验室主任)、xxx(机料部部长)领导小组下设办公室,xxx同志担任办公室主任。
1、自查自纠回头看工作时段安排1)。
学习及动员阶段(2011年7月3日至2011年7月15日)。
2)。
自查自纠工作开展阶段(2011年7月16日至2011年7月31日)。
3)。
工作考查阶段(2011年8月1日至2011年9月10日)。
4)。
总结提高阶段(2011年9月11日至2011年9月30日)。
2、主题口号:争创一流业绩,建设精品工程,展示路桥形象。
三、自查自纠回头看工作内容(一)、人员、成本及安全人员、成本方面:人员按合同要求补齐,更换人员抓紧补变更手续;秉承开源与节流相结合的原则,严格执行成本开支范围、费用开支标准和有关财务制度,对各项成本费用的支出进行限制和监督,提高施工项目科学管理水平,优化施工方案,提高生产效率。
采取预防成本失控的技术组织措施,制止可能发生的浪费。
真正做到向管理要效益,向技术要效率,确保成本目标的实现。
安全方面:1、将项目经理、副经理、总工、安全专职人员资格证、身份证(包括特殊工种上岗证)及时上报进行备案;2、支架方案、起重方案、高空作业方案、运输方案和消防方案及时上报审批和备案;3、临时龙门吊、塔吊、架桥机等起重设备抓紧通过安监局审查及时报备;4、及时报备每季度安全经费和使用情况;5、加大安全资料整理,尤其是危险源台账建立和分析、评价工作、新的工程开展前的三级交底工作、方案确定工作、安全投入和使用记录(此项工作有发票和使用记录)新进场人员安全教育工作还需进一步完善和落实到位;四、工程质量1、建立健全质量保证体系,划分职责职能、责任到人、确保质保体系正常有效运转,有效控制工程质量;2、严格执行质量控制程序,做到在自检合格的基础上,报监理工程师检查;3、重点工序施工做到全过程旁站,发现问题及时整改和消除隐患;五、实体工程(一)、隧道方面1、严格控制光面爆破开挖效果,使工程在源头杜绝工程质量隐患;2、锚杆、拱架施工、严格按规范施工,杜绝不规范和偷工减料事件发生;3、喷射砼严格控制其厚度、平整度、强度,使用正确的外加剂添加方法;4、仰拱开挖须保证其厚度;防水板铺设严格控制其搭接、拱顶、边墙吊点满足规范要求,严格按图纸施工防水集水囊、从而避免排水系统瘫痪;6、纵向排水管和横向排水管,严格按图施工,必须控制其纵、横坡、三通连接施工,确保隧道整体排水系统畅通;7、对不畅通的横向排水抓紧检查,使其畅通;8、施工前,加强测量工作,准确测出其断面尺寸,二衬厚度需符合要求;9、二衬整修工作,要跟紧二衬施工,有缺陷的地方严禁擅自修补,必须报监理工程师同意;10、注意隧道已成形的成品的保护工作,避免人为破损,留下质量缺陷。
贯彻落实中央八项规定精神回头看工作方案一、背景说明2012年,我国党的十八大提出了“全面从严治党”的重要概念,要求全党严格自律,加强作风建设。
为此,中央提出了“八项规定”,旨在厉行勤俭节约、反对铺张浪费、加强作风建设和反腐倡廉。
八项规定的贯彻落实是全党的重要任务之一,需要各级党组织和党员干部认真执行。
而回头看工作,则是贯彻落实党的中心工作、促进全面从严治党的重要手段,是一种自查、自评、自纠的工作机制。
从2014年启动以来,不断推动了各级机关、党员干部全面反思落实党的路线方针政策和工作体制机制的情况,及时发现和解决工作中存在的问题,加强对党员干部思想作风、工作作风及对组织的忠诚度等方面的管控。
二、回头看的调研过程为贯彻落实中央八项规定和回头看工作要求,我单位于20xx年x月启动了回头看工作。
具体步骤如下:(一)召集调研小组,明确任务和目标。
(二)收集和整理相关资料和信息,以文件、表格、数据等形式呈现。
(三)通过电话、信函、互联网、现场等方式,对各类组织和个人进行调查和核实,提出有针对性的意见和建议。
(四)召开专题座谈会,听取干部群众意见,了解问题的具体表现和原因,制定具体的整改措施。
(五)对问题进行逐项清单化、责任明晰化,制定整改方案,建立责任追究和督促检查机制。
三、回头看的成果和收获(一)发现问题并制定整改措施:通过回头看工作,我们单位共发现12个问题,涉及党员干部作风、机关办公纪律、公款消费等多个方面。
我们成立了专项整改小组,对每个问题进行逐一梳理、整理,制定了行之有效的整改措施。
例如,关于机关办公电脑、印章等重要物品保管工作不严,我们进行了物品清理和保管流程的规范化,设立了安全提示标语,加强了物品保管人员的考核和督促检查。
(二)提高党员干部工作作风:通过回头看,我们对党员干部的廉政意识、工作作风等进行了深入的检查和整改。
在个别公款消费问题的整改过程中,我们强调了“明码实价”、“勤俭持家”,加强了对党员干部的思想教育和警示教育,使其增强了保持良好形象、提高服务效率的意识。
主题教育专项整治“回头看”工作总结报告回头看"工作总结报告一、总体情况为贯彻党中央关于主题教育的指示要求,我单位结合实际,把“回头看”作为一项重要任务,按照党组织要求全面深入排查问题,并及时采取整改措施,从而取得了显著的成效。
本次“回头看”主要分为以下几个方面的内容进行排查:思想作风、党建工作、党员队伍、廉政建设、作风建设、纪律执行等。
二、工作方法与措施1. 组织力量:本次“回头看”工作成立了领导小组,由相关领导担任组长,同时成立了多个工作组,增加工作的力度和效率。
2. 制定工作方案:根据中央要求,我们制定了详细的工作方案,明确排查内容、方法和要求,确保工作的有序进行。
3. 制定排查表格:制定排查表格并逐项进行排查,将问题清晰地呈现在表格中,便于查看和总结。
4. 收集信息:通过调查问卷、座谈会、个别谈话等方式收集干部职工的意见和问题,为回头看工作提供参考和依据。
5. 及时整改:在发现问题后,我们立即开展整改工作,制定整改方案并明确责任人,确保问题的及时解决。
三、工作成效本次回头看工作取得了以下几个主要成效:1. 发现和解决了一批思想作风问题:通过回头看工作,我们发现并解决了一批深层次的思想作风问题,如官僚主义、形式主义、享乐主义等,为提升干部职工的素质和水平打下了基础。
2. 推动了党建工作的落实:通过回头看工作,我们发现了党建工作中存在的问题,如组织生活不活跃、党员教育培训薄弱等,针对性地制定了解决方案,并通过培训等形式,推动了党建工作的有序开展。
3. 党员队伍建设取得新进展:通过回头看工作,我们发现了党员队伍中的一些不合格党员,并采取相应措施进行处理,同时加强了对党员队伍的培养和教育,提高了党员队伍的素质和能力。
4. 加强了廉政建设和作风建设:通过回头看工作,我们加大了对廉政建设和作风建设的力度,发现并解决了一批不正之风和腐败问题,提高了干部职工的廉洁意识和作风意识。
5. 加强了纪律执行:通过回头看工作,我们加强了党员、干部对相关纪律的学习和执行,提高了党组织的凝聚力和战斗力,为党和人民事业的发展提供了坚强的保障。
巡察回头看实施方案一、背景介绍巡察工作是中国共产党的一项重要制度安排,旨在加强党的领导和党的建设监督,推动党风廉政建设和党的事业发展。
回头看是巡察工作的重要环节,能够对巡察整改情况进行追踪和监督,确保问题整改到位。
为了更好地推进巡察回头看工作,制定和实施巡察回头看实施方案至关重要。
二、巡察回头看的意义和价值1. 推动整改落实:巡察回头看是对巡察整改成果的复查,能够发现整改不到位和问题反弹等情况,推动巡察整改措施落地落实。
2. 加强问责机制:巡察回头看强化了对巡察整改责任的追究,能够发现整改责任不落实、问题推诿等情况,实行问责机制,推动问题解决和工作落实。
3. 促进党风廉政建设:巡察回头看能够通过发现和解决廉政问题,推动党风廉政建设,维护党员干部廉洁自律。
4. 提升巡察工作水平:巡察回头看是对巡察工作的再次检验,通过总结经验和不足,提升巡察工作的水平和效果,为党的事业发展提供有力保障。
三、巡察回头看实施方案的主要内容1. 巡察回头看的时间安排:确立巡察回头看的时间节点,通常在巡察报告发布后的一段时间内进行。
具体时间由巡察机构根据情况来定,但一般不超过六个月。
2. 巡察回头看的对象范围:回头看的对象一般是已经完成巡察的单位和个人。
根据巡察报告中发现的问题和整改建议,选择性地回头查看整改情况。
3. 回头看的方式和方法:巡察回头看可以采取随机抽样、现场检查、明察暗访等方式和方法,全面了解巡察整改的具体情况。
同时,可以通过召开座谈会、听取汇报等形式,倾听被巡察单位和个人的意见和建议。
4. 巡察回头看的组织机构:设立专门的回头看工作组,由巡察机构的领导带队,负责组织和指导回头看工作的开展。
5. 巡察回头看的工作要求:要求回头看工作要严格按照巡察报告中的整改要求和时间节点进行,对未整改或整改不到位的问题进行督促和追责。
同时要求回头看工作要求参照规定进行,做到公平、公正、公开。
6. 巡察回头看的工作机制:建立整改落实台账,定期报告巡察回头看工作进展情况。
主题教育整改回头看工作方案一、背景介绍近年来,中国共产党高度重视主题教育,通过开展集中学习、实地调研、撰写述责书等形式,推动全党深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。
为了确保主题教育取得实效,不断提升党员干部的政治能力和履职能力,党中央决定开展主题教育整改回头看工作。
下面本文将就该工作方案进行详细阐述。
二、目的和意义1. 目的:通过回头看工作,查找争议较大、问题严重的领域和单位,在全面落实中央要求、做好正常化制度建设的基础上进一步完善。
2. 意义:a) 促进全党对主题教育成果的巩固和拓展;b) 着眼于问题导向,及时发现并解决在主题教育中出现的不足之处;c) 推动党员干部在思想上更加坚定信仰、在行动上更加自觉遵循。
三、具体措施1. 制定整改方案a) 对主题教育中出现的问题进行全面梳理和分析,并在各级党组织建立责任清单,明确整改目标;b) 在制定整改方案时,要精简旧有流程,注重实效性和可操作性。
2. 强化组织领导a) 各级党委要切实履行工作主体责任,在人员配置、资金保障等方面给予支持;b) 加强对回头看工作的统筹协调和监督检查,确保任务完成质量。
3. 深入开展调研a) 充分发挥党的各级组织特别是基层党支部的作用,深入了解群众需求与诉求;b) 调研不仅局限于检查表面现象,更要关注问题产生的根源和经验教训。
4. 严肃查处问题a) 针对回头看发现的违纪违法行为,要依纪依法严肃处理并追究责任;b) 对涉及重大失职渎职等问题的领导干部要进行问责追责。
5. 完善制度机制a) 结合回头看工作中发现的问题,进一步完善制度建设;b) 提出创新措施,推动主题教育成为常态化、长效化。
四、重点任务1. 解决思想认识上的问题。
在回头看工作中,要注重引导党员干部正确认识和理解主题教育中涉及的重大问题,消除错误思想观念。
2. 纠正行动执行不到位的问题。
加强对各级党组织和党员干部行动执行情况的监督检查,确保党章和党内法规制度落地生根。
回头看工作实施方案方案一:自查自纠回头看工作实施方案为响应总公司号召,吸取107国道绕城线C1合同段事故教训,根据市公路局党委及总公司部署,结合xxx高速公路工程建设特点,现就xxx项目质量、安全、效益方面提出如下实施方案:一、总体要求全面掌握项目部各部门、各施工队实际情况,查找工作中的薄弱环节,纠正和查处突出问题,进一步完善项目质量及资金监管体系,保障项目安全,保证本项目效益目标的实现,确保公司各项规章制度能落到实处。
通过自查自纠“回头看”工作查找不足,分析原因,吸取教训,总结经验,制定措施,加强整改,堵塞漏洞。
二、自查自纠“回头看”工作领导小组为加强对自查自纠“回头看”工作组织的领导,项目部成立自查自纠“回头看”工作领导小组:组长:xxx(项目经理)副组长:xxx(项目副经理)xxx(项目副经理)成员:xxx(财务室负责人)、xxx(安保部部长)、xxx(实验室主任)、xxx(机料部部长)领导小组下设办公室,xxx同志担任办公室主任。
1、自查自纠“回头看”工作时段安排1)。
学习及动员阶段(2011年7月3日至2011年7月15日)。
2)。
自查自纠工作开展阶段(2011年7月16日至2011年7月31日)。
3)。
工作考查阶段(2011年8月1日至2011年9月10日)。
4)。
总结提高阶段(2011年9月11日至2011年9月30日)。
2、主题口号:争创一流业绩,建设精品工程,展示路桥形象。
三、自查自纠“回头看”工作内容(一)、人员、成本及安全人员、成本方面:人员按合同要求补齐,更换人员抓紧补变更手续;秉承开源与节流相结合的原则,严格执行成本开支范围、费用开支标准和有关财务制度,对各项成本费用的支出进行限制和监督,提高施工项目科学管理水平,优化施工方案,提高生产效率。
采取预防成本失控的技术组织措施,制止可能发生的浪费。
真正做到向管理要效益,向技术要效率,确保成本目标的实现。
安全方面:1、将项目经理、副经理、总工、安全专职人员资格证、身份证(包括特殊工种上岗证)及时上报进行备案;2、支架方案、起重方案、高空作业方案、运输方案和消防方案及时上报审批和备案;3、临时龙门吊、塔吊、架桥机等起重设备抓紧通过安监局审查及时报备;4、及时报备每季度安全经费和使用情况;5、加大安全资料整理,尤其是危险源台账建立和分析、评价工作、新的工程开展前的三级交底工作、方案确定工作、安全投入和使用记录(此项工作有发票和使用记录)新进场人员安全教育工作还需进一步完善和落实到位;四、工程质量1、建立健全质量保证体系,划分职责职能、责任到人、确保质保体系正常有效运转,有效控制工程质量;2、严格执行质量控制程序,做到在自检合格的基础上,报监理工程师检查;3、重点工序施工做到全过程旁站,发现问题及时整改和消除隐患;五、实体工程(一)、隧道方面1、严格控制光面爆破开挖效果,使工程在源头杜绝工程质量隐患;2、锚杆、拱架施工、严格按规范施工,杜绝不规范和偷工减料事件发生;3、喷射砼严格控制其厚度、平整度、强度,使用正确的外加剂添加方法;4、仰拱开挖须保证其厚度;防水板铺设严格控制其搭接、拱顶、边墙吊点满足规范要求,严格按图纸施工防水集水囊、从而避免排水系统瘫痪;6、纵向排水管和横向排水管,严格按图施工,必须控制其纵、横坡、三通连接施工,确保隧道整体排水系统畅通;7、对不畅通的横向排水抓紧检查,使其畅通;8、施工前,加强测量工作,准确测出其断面尺寸,二衬厚度需符合要求;9、二衬整修工作,要跟紧二衬施工,有缺陷的地方严禁擅自修补,必须报监理工程师同意;10、注意隧道已成形的成品的保护工作,避免人为破损,留下质量缺陷。
开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”实施方案今年是全国国有企业党的建设工作会议召开五周年,为进一步深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神,持续推动党的建设走深走实,根据国资委党委全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”的有关工作要求,特制定本实施方案。
一、工作目标持续深入学习贯彻习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神,认真总结5年来国有企业党的建设成效经验,对标梳理工作落实中存在的差距不足,研究提出新发展阶段持续提升党建质量的具体措施,推动党的建设不断迈上新台阶,为做强做优做大国有资本和国有企业提供坚强保证。
二、组织领导XX公司党委成立深入开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”工作领导小组,XX公司党委主要负责同志任组长,XX公司党委领导班子其他成员任副组长,党委办公室、领管处、党建处、考核处、督查处负责同志为成员。
党建处承担领导小组办公室工作,负责“回头看”工作的统筹安排和组织检查,及时协调解决推进过程中的具体问题。
同时“回头看”工作设督导组,集中督导工作与公司党史学习教育巡回指导组统筹安排。
三、主要任务全面对照习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神,坚持党要管党、全面从严治党,重点把握习近平总书记关于“一个总体目标”“两个一以贯之”“三个有利于”“四个坚持”等一系列重要论述,对照《中共中央组织部国务院国资委党委关于印发〈贯彻落实全国国有企业党的建设工作会议精神重点任务〉的通知》(X组发〔2016〕X号)、《中共XX省委XX省人民政府关于进一步加强和改进全省国有企业党的建设工作的意见》(X党发〔2018〕X号)、《中共X省委国企党建工作领导小组关于印发〈关于进一步加强和改进全省国有企业党的建设工作重点任务分解落实的方案〉的通知》(X国企党建发〔2018〕X号)进行逐项梳理排查。
重点围绕以下七个方面对标检视:(一)对标检视坚持党对国有企业的全面领导情况。
主题教育回头看整改方案背景自2019年7月以来,中国共产党开展了一次为期六个月的主题教育活动。
这个活动旨在推动全体党员提高政治站位,强化理论武装,增强忧患意识和责任感。
毛泽东曾经指出,“人民是创造历史的真正动力。
”党员干部要时刻保持与人民群众的血肉联系,不断调整工作思路和方法,确保我们始终站在最广大人民群众的立场上。
问题描述然而,在进行主题教育回头看时,一些问题也逐渐浮出水面。
尽管取得了积极成果和显著进步,但仍存在局部性、个别性、普遍性问题。
这表明我们在主题教育中还有许多需要改进的方面。
解决方案为解决这些问题,制定如下整改方案:一、深入调查研究改进方法广纳民意对于主题教育回头看过程中发现的问题,我们应该及时采取行动并形成科学可行的解决方案。
首先要深入基层调查研究,广泛收集并分析各个方面的意见和建议。
这样可以准确把握当前存在的问题,并以此为基础制定相应的改进措施。
二、加强党员干部队伍建设提高专业素养主题教育回头看的关键是加强党员干部队伍建设。
我们要不断提高党员干部从事工作的能力和业务水平。
通过丰富多样的培训、学习交流活动,提高他们对政治理论和实际工作经验的理解。
同时,还应加强对党纪国法和职业操守的教育,提高党员干部识别问题、解决问题的能力。
三、加大问责力度凝聚整改合力在发现问题后,必须及时采取切实有效的措施进行整改。
而问责机制恰恰是保证整改效果最重要的保证之一。
因此,在主题教育回头看中,我们应当坚决依法依规问责,并严格按照相关程序进行调查处理。
只有这样,才能确保主题教育回头看期间发现的问题得到真正解决。
四、强化监督机制防止反弹现象主题教育回头看一定程度上暴露了我们工作中存在的问题和不足。
因此,加强监督机制,防止出现反弹现象,是一个必要的环节。
通过建立健全有效的监察体系,持续性地对整改措施进行督导、督促并及时总结经验教训。
只有确保整改工作落到实处,才能避免问题再次出现。
五、加强宣传教育增强群众认同感宣传是推动意识形态工作繁荣发展的重要途径之一。
回头看整改措施篇一:回头看方案禹城市城管局开展党的群众路线教育实践活动“回头看”工作方案根据市委统一部署,城管局以“为民、务实、清廉”为主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,结合本单位实际情况,坚持整体有序推进、分类指导原则,开展党的群众路线教育实践活动,取得了阶段性成效,达到了预期目标。
按照市委“立足问题导向从严回头看、立足专项整治从严抓整改、立足建章立制从严立规矩”的要求,为了认真总结凝练党的群众路线教育实践活动的理论、实践和制度成果,现就城管局开展群众路线教育实践活动“回头看”工作提出如下方案:一、目的通过全面“回头看”,促进党的群众路线教育实践活动的前后衔接,进一步巩固和深化教育实践活动成果,确保整改方案、专项整治方案、建章立制工作落实到位,确保教育实践活动不断取得实效、取信于民,以作风建设的新成效推动城管事业不断取得新进展。
二、主要内容1、整改项目的落实和成效:逐项对照整改方案,看已经完成的项目是否取得预期成效;正在推进工作的是否能如期完成;还有哪些工作内容需要进一步调整完善,是否明确了相应的时间表、责任人和具体具体整改措施。
2、专项整治的落实和成效:逐项对照中央和市委及本单位确定的专项整治项目,看整治措施是否扎实;整治效果是否落实;有没有反弹,如何纠正和防止反弹。
3、建章立制的落实和成效:逐项对照制度建设计划,既要看已经完成的内容,还要看制度的执行力度;并结合当前工作,进一步完善制度建设计划。
4、班子成员个人整改措施的落实情况:班子成员要结合本单位的“回头看”工作,逐项对照检查个人整改措施的落实情况。
三、时间安排从1月16日起,至1月26日结束。
四、工作要求1、提高思想认识。
城管局党支部安排一次专题学习,认真学习中央、市委教育实践活动“回头看”精神,召开一次组织生活会。
牢固树立“收尾不是收场”、“整改工作只有进行时,没有完成时”、“教育实践活动有期限,贯彻群众路线没有休止符,作风建设永远在路上”的理念,提高开展“回头看”、进一步做好整改工作和作风建设的思想认识。
【民主评议和处置不合格党员工作回头看活动实施方案】民主评议和处置不合格党员工作“回头看”活动实施方案搞好民主评议、严肃处置不合格党员,是确保教育活动质量的关键。
为高标准、高质量地完成好这项工作,根据市保持共产党员先进性教育活动试点工作领导小组办公室《关于对民主评议和处置不合格党员进行“回头看”活动的通知》精神,利用10天左右的时间,对民主评议和处置不合格党员工作开展一次“回头看”活动。
现制定如下实施方案:一、“回头看”活动的主要内容“回头看”活动要紧紧围绕以下六个方面认真进行对照检查:1、认识是否端正。
是否澄清了模糊认识,消除了思想顾虑,放下思想包袱,认识到了搞好民主评议、严肃处置不合格党员,是确保教育活动质量的关键,为做好工作奠定坚实的思想基础。
2、标准是否明确。
是否按照“三个代表”重要思想的要求和党章规定,结合财政工作实际,反复讨论修订党员先进性标准和不合格党员表现。
不合格党员表现是否具体和细化,便于党员和群众评议,便于党组织对照定性、定格。
3、评议是否客观。
是否坚持实事求是,严格标准,严格程序,严肃纪律,确保民主评议结果客观公正。
把优秀党员树起来,把不合格党员评出来,使每个党员触及思想,触及灵魂,受到教育。
4、认定是否准确。
是否坚持定量和定性相结合,以定量分析为参考,以定性分析为依据,根据民主评议的结果,对每个党员进行分析。
对党组织掌握的、党员和群众举报的问题,是否认真进行了调查,对查证属实的,进行了直接认定。
5、各级负责同志是否发挥了带头作用。
是否积极参加所在支部的教育活动,带头征求各方面的意见,带头查摆存在的问题,带头开展批评与自我批评,带头把心思用在优化经济环境上,用在干事创业和加快发展上,给党员做出了样子,为扎实推进教育活动起到了示范作用。
6、群众是否满意。
共产党员先进性标准和不合格党员表现,是否让群众参与讨论和制定;各支部和党员个人是否广泛向群众征求了意见;是否按要求吸收群众参加民主评议;群众对民主评议的结果是否满意。
党员发展“回头看”工作实施方案
根据县委组织部《关于对新党员发展工作进行“回头看”的通知》叙委组[20**]29号文件精神,对照《中国共产党发展党员工作细则》,镇党委在分析前期工作开展情况的基础上综合考虑拟定了以下工作方案,请各党支部结合实际认真抓好落实。
一、高度重视、精心指导,确保发展党员工作科学化
各党支部要对发展党员工作高度重视,将其摆上重要议事日程,镇党委将把发展党员工作纳入基层党组织建设的责任目标进行考核,列入党支部书记述职的重要内容、党务干部培训内容,狠抓党的基层组织建设和党员队伍建设,把发展党员工作作为党建的工作重心来抓,对发展党员工作进行规划部署,提出目标要求;各党支部要根据入党积极分子的培养情况提出年度发展计划,从而减少发展党员工作的盲目性。
二、坚持标准,严格把关,确保发展党员工作规范化
各党支部要认真贯彻发展党员工作的方针政策,积极、稳妥地做好发展党员工作。
为了保质保量做好发展党员工作,我们力求使关口前移,及时发现好的典型,了解他们的入党愿望,帮助他们向党组织靠拢,并把教育和培养工作贯穿于发展党员工作的始终,在具体工作中,坚持做到严把“四关”:
(一)严把培训关,加深对党的基本理论的理解。
一是通过理论培训,解决“思想上”入党问题。
每年组织入党积极分子参加镇党委组织的入党积极分子培训班,系统地学习党史、党章和毛泽东、邓小平、江泽民和胡锦涛等同志关于党建的重要论述,使积极分子更加了解党的历史,加深对党的认识。
二是通过实践锻炼,解决“行动上”入党问题。
主要采取交任务、压担子的办法,根据每个积极分子的特点,分配一定的工作,让每位入党积极分子都能在实际工作中得到锻炼,增强党性修养。
(二)严把考察关,加强对入党积极分子的培养考察。
坚持考察与培养相结合,做到培养有目标、考察有内容、结果有登记。
一是为每位入党积极分子指定2名培养考察联系人,经常了解积极分子的思想和学习、工作情况,向党组织反映他们的愿望和要求,鼓励和帮助他们端正入党动机。
二是开展定期谈话,一般要求每三个月培养人要找入党积极分子谈话一次,并经常向党委、党支部汇报入党积极分子的成长情况,根据入党积极分子的思想认识和实际表现,指出存在不足和努力方向。
三是要求入党积极分子主动向党组织汇报思想,主动交心,汇报自己在政治思想上、在日常学习工作生活中的感受和体会,特别是重大政治问题上的立场和态度等。
四是在入党积极分子具备入党条件时,及时向党支部提出将其列为发展对象的建议。
(三)严把发展关,做到成熟一个、发展一个。
严格按照发展党员工作程序,严把发展关。
坚持要“符合六个条件”:一是考察时间满一年;二是工作成绩优良;三是思想汇报真实可信;四是发展材料齐全;五是积极参加入党积极分子学习;六是政治审查无问题。
在程序上坚持“过好三个关”:一是群众民主评议和测评关;二是支部大会讨论吸收关;三是党委讨论审批关。
使发展党员工作真正做到成熟一个、发展一个,从源头上防止把不合格的对象吸收入党。
(四)是严把转正关,做到发展一个,带动一批。
坚持把预备党员的跟踪培养作为发展党员的一个重要环节来抓,为做好预备党员的考核工作,我们建立《预备党员考察表》,由入党介绍人继续跟踪考察,每三个月把考察情况填写进《预备党员考察表》。
在研究预备党员转正时,坚持做到考察不走过场,程序不简化,标准不降低,讨论有依据,确保了新党员的质量。
三、健全机制,狠抓落实,确保发展党员工作制度化
为了使发展党员工作制度化、规范化,镇党委制定和完善了发展党员工作制度。
一是测评制:对列入近期发展计划的入党积极分子和近期转正的
预备党员,应召开群众意见征求会,在广泛征求党内外群众意见的基础上,进行民主测评,并将测评结果作为讨论的一项重要依据。
二是培养考察制:由党支部指定两名比较了解培养对象的同志作为培养人,每三个月对入党积极分子进行一次培养考察,并填写考察意见,时间一般为一年,根据培养对象的实际情况,也可延长培养期。
三是公示制:在党员发展支部大会讨论表决之前,对确定为发展对象的入党积极分子及其它需要公示的对象进行公示,广泛征求意见。
四是预备党员考察制:支部建立《预备党员考察表》,由入党介绍人每三个月考察一次预备党员的情况,特别是了解该同志入党时存在的不足是否改正,并填写考察意见,党支部书记签署支部意见,考察期一般为一年,考察结果作为预备党员预备期满转正的重要依据。
五是票决制:讨论吸收预备党员和预备党员转正时,支部大会应在集体充分讨论的基础上,进行表决,在表决过程中要坚持逐个讨论逐个表决的原则,票决结果作为党支部形成决议的依据。
四、存在的问题及整改措施
通过对发展党员工作的认真自查,我们清醒地看到,我们的工作还存在一些问题,主要表现在:一是发展党员工作做得不够,发展党员数量少;二是党组织与发展对象的谈话制度还有待于完善,谈话人水平有待于提高;三是对新党员的继续教育力度不够,存在前紧后松现象。
今后,我镇党委将积极与各党支部密切配合,努力克服工作中存在的缺点和不足,进一步规范工作程序,切实抓好发展党员工作。
(一)积极宣传发动。
在全镇干部职工中经常性的进行党史、党章宣传,特别是要加大在年轻干部中发展党员工作的力度,要从思想上、政治上、工作上给予更多的关心和帮助,使他们能积极向党组织靠拢,把更多的优秀人才吸引到党内来。
(二)加强培训力度。
在各支部建立一支素质好、作风硬、业务精的党务工作者队伍是做好发展党员工作的关键,为此,镇党委将重点对支部委员进行发展党员工作业务知识的培训,主要内容包括发展党员工作程序、发展党员应注意的问题等方面。
(三)完善工作机制。
进一步健全完善推优制、培养考察制、公示制、预备党员考察制、票决制、责任追究制等工作制度,严格规范发展党员工作程序,确保发展党员工作进一步走上制度化、规范化轨道。
(四)加强组织领导。
以争创党建先进单位为目标,以创先争优活动为载体,加强对发展党员工作的组织领导。
继续要求各支部,坚持做到每年都制定发展党员工作计划,每半年组织一次检查,每半年召开一次发展党员工作专题会议,确保发展党员各项工作落到实处。