中西医结合科岗位职责
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中西医结合科岗位职责
1.患者接待和诊断:负责接待患者,了解其病情信息,进行初步诊断,并记录在病历中。根据患者的病情和需求,制定个性化的治疗方案,并给
予有效的中西医结合治疗。
2.治疗方案的制定和执行:根据患者的病情和医生的建议,制定适合
的中西医结合治疗方案,并监督执行。确保治疗过程中的规范性和安全性。
3.中西医结合知识宣传和教育:为患者提供中西医结合知识的宣传和
教育,增强患者对中西医结合疗法的理解和接受度。主动回答患者的问题,解答疑惑,并提供合理的建议和指导。
4.中西医结合治疗技术的研究和推广:不断学习和研究中西医结合治
疗技术,不断提高自己的专业水平。参与科研项目和论文的撰写,推广中
西医结合治疗技术的应用。
5.药物和中药的调配和管理:负责药物和中药的调配和管理工作,保
证药品的质量和安全性。制定相应的药品管理制度,监督和检查药品的使
用情况。
6.与其他科室和医生的沟通和协作:与其他科室和医生保持紧密的沟
通和协作,进行病情的交流和讨论。根据需要,安排患者到其他科室进行
检查或接受专科治疗。
7.患者随访和效果评估:对治疗过程中的患者进行定期的随访,了解
治疗效果和患者的满意度。根据随访结果,调整治疗方案,提供持续的医
疗服务。
8.科室管理和卫生安全:负责科室的管理工作,包括人员管理、资料管理、设备管理等。确保科室内的卫生安全,制定相应的卫生制度,监督和检查卫生工作的执行情况。
9.培训和指导:对新员工进行培训,并提供相关的指导和支持。组织科室内的继续教育活动,促进科室内的专业发展和知识更新。
10.与患者家属的沟通和协助:与患者家属保持良好的沟通和协助关系,解答他们的问题和疑虑,提供相应的帮助和支持。
中医(中西医结合)科
工作规范
1、严格遵守医院各项规章规范和各项操作规程,执行医院休、请假等规范,工作时间不准擅自离岗。
2、对伤残病人,行动困难或卧床患者,应坚持床边会诊及治疗,急病人之所急,帮病人所需,以极大的爱心,最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3、坚持周会规范,贯彻医院工作方针。加强精神文明建设,拒收红包,不开大处方,不欺瞒病人。加强科室各室间的协作,同志间的团结,以大局为重,不搞小团体。
4、坚持专业学习规范,定期组织业务交流,专人主讲,提出新问题,总结新方法,制定新的操作方案,以患者为本,不断提高科室医技人员业务水平。
5、加强安全生产意识,消除火、电隐患,各治疗室明确责任人,出现意外事故,按医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。
运动治疗室工作规范
1、凡需运动治疗患者,由康复科医生填写治疗申请单。
2、运动治疗室的工作人员根据患者疾病的特点和患者的具体情况,制订合适的运动治疗方案。
3、对患者的功能状况进行定期评估,并做好详细记录,以确定患者的问题,拟定治疗目标修正及治疗方案。
4、在治疗过程中要密切观察、了解患者的情况和反应,并向患者交待注意事项和自我观察的方法,取得患者的合作。
5、管理好运动治疗室的普通装备及功能训练器械,经常维修、保养、确保治疗安全。
6、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法,以提高我们的治疗水平。
7、保持治疗室清洁,不得在治疗室内吸烟、喧哗。
理疗室工作规范
1、凡需理疗患者,由接诊医生填写治疗申请单,经理疗科医生检查后,确定理疗种类与疗程。
2、理疗室技术人员应严格执行查对规范和技术操作规程,治疗前交待注意事项,
中西医岗位职责
前言
中西医结合是指将中医学和西医学的理论和技术相结合,进行综合治疗的一门医学体系。随着人们对中医的认同度逐渐增加,中西医结合的应用也越来越广泛。中西医岗位的职责也相应得到了变化和拓展。本文将介绍中西医岗位所承担的职责和工作内容。
中医岗位职责
中医岗位承担了中医理论的传统研究工作,同时也在中医临床工作中负责诊断和治疗中医疾病。中医岗位的职责主要包括以下几个方面:
1. 中医理论研究
中医岗位负责对中医理论进行深入研究,包括对中医经典著作的解读和对中医理论的发展与创新。通过扩大理论知识库和提高解决各类疾病问题的能力,为中医疾病的治疗提供理论支持。
2. 中医诊断
中医岗位负责对患者进行中医诊断,通过望、闻、问、切等方法获取患者的症状和体征信息。根据中医理论,判断患者的病因和病机,进而确定中医的治疗方案。
3. 中医治疗及药物配方
中医岗位负责根据中医诊断结果制定治疗方案,包括中药方剂的配方和治疗方法的选择。通过准确的药物配方和治疗手段,治疗患者的疾病,缓解患者的症状和疼痛。
4. 中医康复指导
中医岗位负责对患者进行康复指导,包括对生活习惯、饮食和心理等方面进行调
节和指导。通过健康的生活方式和良好的心态,帮助患者恢复健康。
西医岗位职责
西医岗位承担了西医学的研究和临床工作,主要负责现代医学技术的应用和治疗方法的创新。西医岗位的职责主要包括以下几个方面:
1. 西医学研究
西医岗位负责对现代医学理论进行深入研究和创新。通过对人体结构与功能、病因与发病机制等方面的研究,提高对疾病的认识和掌握先进的治疗技术。
中西医结合科规章制度
1. 前言
中西医结合科作为医院的重要科室之一,为了规范工作流程、提高
医疗质量,制定了本规章制度。本制度旨在明确中西医结合科的职责、权责、工作流程和质量管理要求,为科室工作人员提供明确的工作指南。
2. 科室概述
中西医结合科是医院的重要临床科室,主要负责结合中医和西医的
理论和方法,开展临床诊疗工作。中西医结合科的具体职责包括但不
限于:
•调查患者病史,进行中医诊断,并制定治疗方案。
•配合西医科室进行必要的检查和实验室检验。
•选取合适的中药治疗和西药治疗,进行个性化治疗。
•进行中医保健指导,预防和治疗慢性疾病。
•参与科研和学术交流活动,提升中西医结合水平。
3. 员工管理
中西医结合科的员工管理是科室工作的基础保障。为保证医院工作
的顺利开展,中西医结合科应制定以下员工管理制度:
3.1 职责
•科室主任:负责科室的日常管理工作,协调各科室间的合作和协作关系。
•医生:根据患者病情,制定治疗方案,并进行具体的治疗工作。
•护士:协助医生进行病人的治疗和护理工作,并维护病人的基本生活需求。
3.2 岗位流程
•岗位职责:明确各个岗位的职责和工作流程,确保工作的连贯性和高效性。
•岗位培训:为新员工提供必要的岗位培训,使其熟悉操作流程、规范操作,并了解各种疾病的治疗方法。
4. 诊疗流程
4.1 就诊流程
就诊流程是患者与医院之间的重要环节,中西医结合科应确立规范的就诊流程,以提高患者就医体验。
•患者挂号:患者到达医院后,前台人员按照规定的程序办理挂号手续。
•病历填写:医师或护士负责填写病历,记录患者基本信息、病情描述、过往病史等。
中西医结合科工作制度
中西医结合科是指将中医和西医相结合,综合运用中西医学理论和诊
疗方法,进行疾病的预防、诊断、治疗和康复的一种新型科别。中西医结
合科在我国的发展越来越重要,其工作制度对确保科室高效运行和提高医
生素质至关重要。下面是一份中西医结合科工作制度的草稿,供参考。
一、岗位设置和职责划分
1.科主任:负责科室的全面管理和协调,指导科室其他医师的工作。
同时,还需要深入临床工作,提高自己的临床经验和技巧。
2.中医医师:使用中医理论和方法,进行中医诊疗工作。负责中医常
见病和疑难杂症的诊断和治疗工作。
3.西医医师:使用西医理论和方法,进行西医诊疗工作。负责西医常
见病和疑难杂症的诊断和治疗工作。
二、工作时间和轮班制度
1.工作时间:根据医院的具体安排,科室医师需要遵守统一的工作时间,包括上班时间和下班时间。在工作时间内,医生需要全身心地投入到
工作中,确保患者的安全和医疗质量。
2.轮班制度:为了保证科室的正常运行,科室医师需要参与轮班制度。轮班的具体安排根据科室的情况而定,可能包括早班、中班、晚班和夜班等。
三、医生日常工作
1.诊疗工作:根据患者就诊,医生需要全面询问患者病史,并进行体
格检查和辅助检查。根据医生的诊断结果,制定个性化的治疗方案,并确
保患者按时进行治疗和复查。
2.病例记录:医生需要及时、准确地记录患者的诊断过程和治疗方案,并将病历存档。同时,还需要与其他医生进行交流和讨论,提高自己的临
床水平。
3.学术交流:科室医师需要定期参加医学会议和学术交流活动,学习
最新的医学知识和技术,提高自己的专业水平。
中医(中西医结合)科
工作规范
1、严格遵守医院各项规章规范和各项操作规程,执行医院休、请假等规范,工作时间不准擅自离岗。
2、对伤残病人,行动困难或卧床患者,应坚持床边会诊及治疗,急病人之所急,帮病人所需,以极大的爱心,最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3、坚持周会规范,贯彻医院工作方针。加强精神文明建设,拒收红包,不开大处方,不欺瞒病人。加强科室各室间的协作,同志间的团结,以大局为重,不搞小团体。
4、坚持专业学习规范,定期组织业务交流,专人主讲,提出新问题,总结新方法,制定新的操作方案,以患者为本,不断提高科室医技人员业务水平。
5、加强安全生产意识,消除火、电隐患,各治疗室明确责任人,出现意外事故,按医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。
运动治疗室工作规范
1、凡需运动治疗患者,由康复科医生填写治疗申请单。
2、运动治疗室的工作人员根据患者疾病的特点和患者的具体情况,制订合适的运动治疗方案。
3、对患者的功能状况进行定期评估,并做好详细记录,以确定患者的问题,拟定治疗目标修正及治疗方案。
4、在治疗过程中要密切观察、了解患者的情况和反应,并向患者交待注意事项和自我观察的方法,取得患者的合作。
5、管理好运动治疗室的普通装备及功能训练器械,经常维修、保养、确保治疗安全。
6、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法,以提高我们的治疗水平。
7、保持治疗室清洁,不得在治疗室内吸烟、喧哗。
理疗室工作规范
1、凡需理疗患者,由接诊医生填写治疗申请单,经理疗科医生检查后,确定理疗种类与疗程。
2、理疗室技术人员应严格执行查对规范和技术操作规程,治疗前交待注意事项,治疗中细心观察,发现异常及时处理,治疗后认真记录。
中西医结合科规章制度
1、科室设置与职责
中西医结合科是医院的一个重要科室,它的主要职责是将中医与西医相结合,为患者提供全面的医疗服务。该科室由西医专家和中医专家组成团队,共同制定和执行适合患者的中西医结合治疗方案,提高医疗效果和患者满意度。
2、科室管理规范
为了确保中西医结合科的正常运行,我们制定了以下管理规范:
2.1 人员配置:科室应有足够的医生、护士和行政人员,人员数量要根据患者需求进行合理调配。
2.2 岗位职责:明确科室内各个岗位的职责,并建立相应的绩效考核机制,提高工作质量和效率。
2.3 工作流程:制定科室内各项工作的具体流程和规范操作程序,保证医疗服务的连续性和一致性。
2.4 资源管理:科室应合理管理医疗设备、药品等资源,确保其有效利用和维护。
3、临床诊疗制度
中西医结合科的临床诊疗制度是科室的核心内容,它体现了中西医结合的特点和优势,并为临床医生提供了明确的指导。
3.1 病历记录:临床医生应规范、详细地记录患者的病情、诊断和治疗情况,确保医疗信息的完整性和准确性。
3.2 诊疗规范:在诊断和治疗方面,临床医生应按照相关的临床指南和规范进行操作,确保患者的安全和治疗效果。
3.3 中西医结合方案:临床医生应根据患者的具体情况制定中西医结合的治疗方案,并向患者清晰地解释治疗过程和预期效果。
4、医疗质量管理
中西医结合科要积极参与医院的医疗质量管理,不断提高科室的医疗质量和服务水平。
4.1 医疗安全:科室要严格执行医院的医疗安全制度,加强患者的用药监测和不良事件报告,保障患者的安全。
4.2 治疗效果评估:科室应建立治疗效果评估的机制,定期对患者的治疗效果进行评估,并采取相应的改善措施。
中西医结合内科医生岗位职责
中西医结合内科医生是一种综合治疗方式,集中了中医和西医
的精华。中西医结合内科医生的职责是为患者提供综合的诊疗服务,诊断和治疗一系列内科疾病,包括但不限于消化系统、血液系统、
心血管系统、呼吸系统及内分泌系统等。
具体职责如下:
1. 接诊病人:中西医结合内科医生要面对来自各类患者,包括急、慢性病人,年轻和老年病人,还要面对患有不同文化和社会背
景的病人,应积极与患者沟通,了解病人的病情和病史,进行详细
的问诊和体检。
2. 制定诊疗计划:诊断后,中西医结合内科医生需要依据中西
医结合诊疗方法制定针对疾病的个性化诊疗计划,包括中药治疗、
针灸、推拿、拔罐等汇集多种治疗手段进行诊疗。
3. 用药方案:医生必须制定完整的用药方案,确保用药适当、
药物不产生副作用,中西医结合用法可以更科学和有效的保证患者
安全,提高治愈率。
4. 重疾病患者管理:对于一些需要长期进行治疗的慢性疾病患者,中西医结合内科医生必需精心制订慢性病管理计划,定期追踪
病情,对疾病进展做出及时处理,及时思考调整治疗方案并同疾病
专家沟通交流,确保治疗达到最终目的,即帮患者恢复健康。
5. 给予专业的建议:中西医结合内科医生应当具有超越医疗服
务范围、并有助于其身体健康的知识和建议,如饮食方面的健康建议,轻度的运动建议等等
6.病历和记录:中西医结合内科医生应详细记录患者的病史、
诊断、治疗计划、用药量和病人反应等。保证患者的机密性,确保
与患者个人信息有关的属于私人的问题得到保护而不被披露。
总之,中西医结合内科医生应满足精通肝、脾、肺、心等重要
中西医结合科医生岗位职责
中西医结合科医生是医院中的一份重要职务,他们的工作职责
如下:
一、接待患者和了解病情
中西医结合科医生首要责任是接待来访的患者,了解患者的病情。此项任务是基于医生的专业知识和患者的面部表情,语言表述,在短时间内有效的了解病情,为下一步诊断、治疗提供帮助。
二、对患者进行初步的检查
中西医结合科医生对患者进行初步的检查,包括体格检查、脉
象检查、舌诊和病史探讨等,了解患者疾病的病情、严重程度和病因,然后根据病情和治疗指南制定治疗计划和建议,以便及时治疗。
三、制定治疗计划及建议
依据患者的病情,中西医结合科医生制定个性化的治疗计划和
建议。治疗计划通常包括中国传统医学、中药疗法和西医治疗方案,如对生活方式和饮食进行调整,开具药物处方,并为患者带来健康
知识,使患者树立健康意识。
四、进行治疗
中西医结合科医生通过充分的诊疗能力和丰富的诊治经验进行
治疗,同时对患者进行自我管理的指导和支持,将患者的疾病控制
在最短的时间内。
五、监护治疗效果
中西医结合科医生在治疗患者后,需要持续进行监护管控,以
保证治疗方案的有效性,确保病情的稳定。同时,需要定期回访患者,协助患者通过自我管理,预防疾病再次发作。
六、继续教育
中西医结合科医生需要不断进行知识更新,了解最新的诊治技术和欧洲最先进的治疗方案,以保持与时俱进,保持专业水平的全面提升。
中西医结合科医生作为医院诊疗中不可缺少的一环,责任和任务繁多,还需要对医德医风有较高的要求,暨时时代变化而变换,精益求精,并时刻记住医术高超的前提是当前的医德。
一、中西医结合科工作制度
1、工作人员必修坚守岗位、衣帽整洁,保持诊室清洁卫生,维护良好候诊秩序,加强健康教育。
2、严格执行国家中医药管理局的相关法律法规及制度。
3、认真执行保护性医疗制度,热情对待每例患者,做到诊断细心,诊治精心,有问必答,态度和蔼。
4、正规书写病历、处方,字迹清楚,登记正确,资料完整。
5、加强业务学习,努力提高技术素质,不断总结经验,提升单位的业务威望。
6、严格执行公费医疗制度,杜绝大方、奇方、人情方。
7、严格遵守医德规范和各项规定,坚决杜绝有损单位、病人利益的不良行为。
8、严格执行卫生部处方管理及书写办法,中西药品分别开写处方。
9、严格执行消毒隔离制度,防止院内感染。
10、加强优质服务,杜绝医疗缺陷。
11、坚持卫生打扫制度,保持科室整洁、卫生。
二、中西医结合科规章制度
一、应以继承、发掘、整理、提高祖国医学遗产为宗旨,积极搞好门诊和病房工作。
二、患者的入院、出院、饮食、护理均由中医决定。诊断、治疗以中医方法为主,必要时可请西医协助。
三、中医可按病员病情签署诊断、病假、死亡等有关医疗证明。根据理、法、方、药的原则,认真书写中医或中西医结合病历(包括门诊病历)。病历记载要完整、准确、整洁,要签全名。
四、对于年老、经验丰富的中医,应配备水平较高的青、壮年中医或西学中医师,作为助手,继承并整理其学术经验,积极开展中医的科研工作。
五、承担中医和西医学习中医的教学工作,认真带好进修、实习人员,定期开展中医学术活动。
六、积极采集民间土、单、验方,进行整理、筛选、验证,对确有疗效的要推广应用。
中医(中西医结合科)工作制度与岗位职责
第一篇:中医(中西医结合科)工作制度与岗位职责
中医(中西医结合)科
工作规范
1、严格遵守医院各项规章规范和各项操作规程,执行医院休、请假等规范,工作时间不准擅自离岗。
2、对伤残病人,行动困难或卧床患者,应坚持床边会诊及治疗,急病人之所急,帮病人所需,以极大的爱心,最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3、坚持周会规范,贯彻医院工作方针。加强精神文明建设,拒收红包,不开大处方,不欺瞒病人。加强科室各室间的协作,同志间的团结,以大局为重,不搞小团体。
4、坚持专业学习规范,定期组织业务交流,专人主讲,提出新问题,总结新方法,制定新的操作方案,以患者为本,不断提高科室医技人员业务水平。
5、加强安全生产意识,消除火、电隐患,各治疗室明确责任人,出现意外事故,按医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。运动治疗室工作规范
1、凡需运动治疗患者,由康复科医生填写治疗申请单。
2、运动治疗室的工作人员根据患者疾病的特点和患者的具体情况,制订合适的运动治疗方案。
3、对患者的功能状况进行定期评估,并做好详细记录,以确定患者的问题,拟定治疗目标修正及治疗方案。
4、在治疗过程中要密切观察、了解患者的情况和反应,并向患者交待注意事项和自我观察的方法,取得患者的合作。
5、管理好运动治疗室的普通装备及功能训练器械,经常维修、保养、确保治疗安全。
6、运动治疗室工作人员要不断吸取国内外先进的治疗技术和方法,以提高我们的治疗水平。
7、保持治疗室清洁,不得在治疗室内吸烟、喧哗。理疗室工作规范
1、凡需理疗患者,由接诊医生填写治疗申请单,经理疗科医生检查后,确定理疗种类与疗程。
中西医结合科制度及岗位职责
中西医结合科是一种将中医和西医理论与实践相结合的医学科学,旨
在将中西医的优势结合起来,为患者提供全面、个体化的医疗服务。中西
医结合科的设立,有利于更好地满足患者的需求,提高医疗质量和效果。
下面将介绍中西医结合科的制度及岗位职责。
一、中西医结合科的制度
1.组织机构:中西医结合科通常由一名主任医师或副主任医师领导,
下设中西医结合医生、中医师、西医师等职位。
2.诊疗流程:中西医结合科的诊疗流程一般包括患者接待、病历记录、中西医结合诊断、治疗方案制定、治疗、随访等环节。诊疗流程应当规范、科学,并且按照患者的具体情况进行个体化的调整。
3.技术评估:中西医结合科应定期进行技术评估,对中西医结合医生
的临床技术进行评估和鉴定,提高医生的业务水平。
4.制度建设:中西医结合科应建立和完善相关的制度,包括病历管理
制度、药品配备制度、设备管理制度等,确保中西医结合科的正常运转。
二、中西医结合科的岗位职责
1.中西医结合医生的岗位职责:
(1)精通中西医学理论,能够熟练运用中西医结合的诊断方法和治疗
手段。
(2)对中医诊疗、西医诊疗和中西医结合诊疗具有丰富的临床经验,
能够针对患者的病情提供合理的治疗方案。
(3)主动了解、学习和掌握中西医结合领域的最新研究进展,不断提
升自己的专业水平。
(4)参与医疗团队的科研工作,开展相关的临床研究项目。
2.中医师的岗位职责:
(1)熟练运用中医诊断方法,能够准确判断患者的病情和病因。
(2)能够根据患者的病情制定中医诊疗方案,进行中药治疗、针灸、
推拿等中医疗法。
中西医结合医师岗位职责
中西医结合医师是指具有西医和中医专业知识,具有中西医结
合诊疗能力的医生。该岗位的职责主要包括以下几个方面:
1. 诊断病情:中西医结合医师的首要职责就是对患者的病情进
行全面、细致的观察和评估。他们需要根据患者病情,运用中西医
结合的诊断方法,制定准确的诊断方案。
2. 制定治疗方案:针对病情,中西医结合医师应当制定出综合、个性化的诊疗方案,包括应用相关医疗技术、中药治疗、针灸、推
拿按摩等综合治疗措施,确保治疗效果最佳。
3. 实施疗法:中西医结合医师需要在医疗中,实现西医学和中
医药的有机结合。根据分析治疗需要,配合开具西药和中药等一系
列治疗措施,以快速解决患者病情。
4. 宣传医疗保健知识:中西医结合医师应当向患者传达医疗和
健康知识的重要性,推介健康生活方式和人体保健技术。他们需要
做好医疗宣传,帮助社会广大居民了解中西医的有效性及其优势。
5. 平衡治疗成本与效果:中西医结合医师需要在医疗过程中进
行预算,合理控制诊疗成本,完善医疗工作体系。平衡治疗费用与
效果,确保治疗质量和效果的稳定性。
6. 协调医疗队伍:在医疗过程中,中西医结合医师应该有好的
协调能力。要与医疗团队协调准时为患者服务,及时反馈患者信息,协调一切事宜,使治疗工作顺利完成。
7. 继续教育:中西医结合医师应该积极参加相关学术活动,及
时更新医疗技术知识,掌握新的医疗成果,不断提高自身的技术水
平和医疗专业知识。不断深入学习和实践,提高综合医疗服务能力,增加其临床经验和专业水平。
总之,中西医结合医师的职责涉及到广泛的治疗领域,在保障
中西医结合科工作人员岗位职责
1、在院长领导下,负责本科的医疗、护理、教学、科研、预防工作,不断地组织总结中西医结合临床经验工作,不断提高医疗质量,努力完成中西结合医疗任务。
2、进行业务学习,努力继承、发掘、整理、提高中西医结合,进行科研工作,开展新疗法和新技术,不断总结经验提高中西医结合疗效。
3、各级医师必须认真学习《中华人民共和国执业医师法》、《中华人民共和国传染病防治法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员道德规范》及医疗核心制度等法律法规依法执业。
4、各级医务人员必须坚守岗位,做好交接班,严格执行各项规章制度和操作规程,不得擅自离开工作岗位。
5、热情接待患者,详细询问病史,全面进行体格检查,按照规定书写门诊病历和填写各种检查单。
6、严密观察患者病情变化,做出诊断和治疗,做好记录及时配合抢救。遇到疑难危重病例不能确诊或疗效不显著时,应及时请示上级医师或按照会诊制度进行会诊。
7、遇有重大事故抢救需立即向有关领导报告。凡涉及法律纠纷的患者,在积极救治的同时需及时向有关部门报告。
8、负责指导进修医师和代教实习医师认真审核,修改各种医疗文件,杜绝差错事故。
9、保持办公室、治疗室及处置室的安全、安静和清洁整齐。
中西医结合科主治医师职责
1. 在科主任领导下和正副主任医师指导下,运用中西医理论,参与本科一定范围的医疗、教学、科研和技术培训工作。
2. 每晨交班后,领导病区医师对新病人、手术病人、危重疑难病人进行查房,讨论分析有关治疗方案,指导下级医师进行中西结合辨证施治,手术治疗及特殊诊疗操作,组织抢救危重病人。
3. 掌握本病区重点病人的病情变化,及时组织对危重病员、死亡病员、严重差错医疗事故的讨论并提出初步处理意见。对医疗事故及本科发生的重大问题,应及时向科主任医师汇报。
4. 组织病区业务学习,病案讨论,决定提请主任医师讨论的病例,并负责组织有关资料准备。参加值班、门诊、会诊及出诊工作。(决定病人会诊、手术、出院、审签出(转)院病案)。
5. 以身作则并严格要求上级医师在医疗及临床研究工作中突出中西医结合的特色,病历书写格式统一,内容完整,理法方药一致。亲自指导修改,并经常检查。甲类病历不少于90%,杜绝丙类病历。出院病历于当日内审签后送病案室。
6. 组织本组医师学习并正确运用中西医结合理论及国内外与本专业有关的先进科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研
工作,做好资料积累及时总结经验。
7. 担任临床教学、指导进修、实习医师工作,负责向科主任提供各项征询意见。
8. 开展手术治疗的临床科室,主治医师以身作则并严格要求下级医师把握手术指征,积极开展非手术的中西医结合治疗及临床研究。
9. 努力完成科主任和主任医师交办的其它工作。
中西医结合住院医师职责
1. 在科主任领导和主治医师指导下,根据工作能力、年限,负责一定数病员的医疗工作。新毕业的医师实行三年二十四小时住院医师负责制。担任住院、门诊、急诊的值班工作。
中医(中西医结合)科
工作规范
1、严格遵守医院各项规章规范和各项操作规程,实施医院休、请假等规范,工作时间不准私自离岗。
2、对伤残病人,行动困难或卧床患者,应坚持床边会诊及诊疗,急病人之所急,帮病人所需,以极大爱心,最大程度帮助她们恢复身心健康。
3、坚持周会规范,落实医院工作方针。加强精神文明建设,拒收红包,不开大处方,不欺瞒病人。加强科室各室间协作,同志间团结,以大局为重,不搞小团体。
4、坚持专业学习规范,定时组织业务交流,专员主讲,提出新问题,总结新方法,制订新操作方案,以患者为本,不停提升科室医技人员业务水平。
5、加强安全生产意识,消除火、电隐患,各诊疗室明确责任人,出现意外事故,按医院奖惩条例追究当事人和责任人责任。
运动诊疗室工作规范
1、凡需运动诊疗患者,由康复科医生填写诊疗申请单。
2、运动诊疗室工作人员依据患者疾病特点和患者具体情况,制订适宜运动诊疗方案。
3、对患者功效情况进行定时评定,并做好具体统计,以确定患者问题,确定诊疗目标修正及诊疗方案。
4、在诊疗过程中要亲密观察、了解患者情况和反应,并向患者交待注意事项和自我观察方法,取得患者合作。
5、管理好运动诊疗室一般装备及功效训练器械,常常维修、保养、确保诊疗安全。
6、运动诊疗室工作人员要不停吸收中国外优异诊疗技术和方法,以提升我们诊疗水平。
7、保持诊疗室清洁,不得在诊疗室内吸烟、喧哗。
理疗室工作规范
1、凡需理疗患者,由接诊医生填写诊疗申请单,经理疗科医生检验后,确定理疗种类和疗程。
2、理疗室技术人员应严格实施查对规范和技术操作规程,诊疗前交待注意事项,