2013年先进部室申报材料
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先进单位申报材料一、单位基本情况。
1. 单位名称。
2. 单位注册地址。
3. 单位成立时间。
4. 单位法定代表人。
5. 单位经营范围。
6. 单位人员规模。
7. 单位资产规模。
8. 单位主要业务领域。
二、单位发展历程。
1. 单位成立初期的发展情况。
2. 单位发展至今的重要事件。
3. 单位在行业内的地位和影响。
4. 单位未来发展规划。
三、单位科研和技术创新情况。
1. 单位科研团队规模和结构。
2. 单位科研项目数量和经费投入。
3. 单位科研成果及其应用情况。
4. 单位技术创新能力和成果转化情况。
四、单位产品或服务质量管理情况。
1. 单位产品或服务质量管理体系。
2. 单位产品或服务质量监控措施。
3. 单位产品或服务质量改进措施。
4. 单位产品或服务质量认证情况。
五、单位社会责任履行情况。
1. 单位环境保护措施。
2. 单位员工福利和培训情况。
3. 单位公益活动参与情况。
4. 单位社会责任报告情况。
六、单位荣誉和奖项情况。
1. 单位获得的荣誉称号。
2. 单位获得的行业奖项。
3. 单位获得的科技成果奖。
4. 单位获得的社会责任奖。
七、单位经济效益情况。
1. 单位近年来的经营收入和利润情况。
2. 单位经济效益增长率。
3. 单位经济效益与行业平均水平对比。
4. 单位经济效益改善措施。
以上为先进单位申报材料的基本内容,希望能够准确反映单位的发展情况和综合实力,以便获得相关荣誉和奖项的认可和支持。
2012-2013学年闽江学院爱恩国际学院“先进班集体”申报2013年“先进班集体”事迹申报材料爱恩国际学院国际财务管理1班闽江学院爱恩国际学院IEN INSTITUTE OF MINJIANG UNIVERSITY二〇一三年九月2013年先进班集体事迹材料班级基本概况我班共有班级成员34名,男生17人,女生17人。
在这个由34人组成的大家庭中,我们一同走过了大一,彼此建立了深厚的情谊,形成了一个团结奋发的集体。
每个人都最大限度的释放着自己的能力,每个人都为班集体的荣誉不断地增添光彩。
我们是一个民主的班集体,因为我们拥有良好的班风——支持宽容,团结而凝聚,博观约取,厚积而薄发;我们是一个求知型的集体,因为我们拥有浓厚的学风——博学之,审问之,慎思之,明辨之,笃行之;我们是一个团结的集体,因为我们拥有温馨的舍风——心灵因情感和真挚而美丽,寝室因和谐和包容而温馨。
在和谐健康的舍风依托下的班风和学风,我们共同营造出了一个不断进取、完善、超越的班集体。
我们的集体是一个有着不同个性的个体组成的,我们的展现方式各不相同,但我们有一个共同的特点——志存高远,我们是勇攀高峰的践者,怀揣着征服科学高峰的梦想;我们是勇历扬帆的舵手,要在知识的海洋中自在遨游;我们是骏马要在知识的草原上驰骋;我们是雄鹰要在知识的天空中翱翔;我们是勇士要在知识的历史中留下永不磨灭努力求索的印迹!在“崇尚完美,追求卓越”的校训指导下,我班秉承以振兴中华为己任,将笃学仁厚铭心田的思想,在共建先进班集体的过程中,不断努力进取,现将情况汇报如下。
班集体基本情况一、班委体制建设二、团支部建设团支部基本情况:本团支部共有团员32名,其中入党积极分子6名。
在院团委的领导下,响应党的号召,维护团的形象,积极发扬作为党的先锋队和后备力量的职责,铭记共青年团员应有的责任,为成为党和国家有用的人才而努力。
团支部建设:三会一课制度发展:●支部团员大会:本团支部定期召开支部团员大会,积极发展鼓励团员爱党入党,各团员为团支部活动开展出谋划策。
部门先进事迹材料范文
尊敬的领导:
我们部门在过去一年中取得了一系列显著的成绩,特此向您汇报。
在过去的一年中,我们部门在领导的正确指引下,全体员工的共同努力下,取得了一系列令人瞩目的成绩,为公司的发展做出了积极的贡献。
首先,我们部门在市场营销方面取得了突出的成绩。
在过去的一年中,我们不断开拓市场,积极寻找新客户,加强与老客户的合作,取得了一系列优异的销售业绩。
我们的销售额比去年同期增长了30%,为公司创造了丰厚的利润。
同时,我们还成功推出了一系列新产品,受到了市场的欢迎,为公司拓展了新的业务领域。
其次,我们部门在生产管理方面取得了显著的进步。
我们加强了生产线的管理,提高了生产效率,降低了生产成本,保证了产品的质量。
我们还引进了先进的生产设备,提升了生产能力,为公司的发展奠定了坚实的基础。
此外,我们部门在人才培养方面也取得了一定的成绩。
我们注
重员工的培训与学习,提高了员工的综合素质和专业技能,为公司
的发展储备了一支高素质的人才队伍。
我们还加强了团队建设,增
强了团队的凝聚力和战斗力,为公司的发展提供了有力的保障。
最后,我们部门在企业文化建设方面也取得了一定的成绩。
我
们积极倡导“诚信、团结、创新、奉献”的企业精神,营造了和谐、积极向上的工作氛围,激发了员工的工作热情和创造力,为公司的
发展注入了新的活力。
总之,我们部门在过去的一年中取得了一系列显著的成绩,为
公司的发展做出了积极的贡献。
我们将继续努力,不断提升自身的
综合实力,为公司的发展做出更大的贡献。
特此报告!
此致。
敬礼!。
部门申报先进集体材料范文
本单位作为一支高效率、团结协作的团队,取得了一系列显著的业绩。
在过去一年的工作中,全体员工不畏艰辛,团结协作,积极进取,克服重重困难,坚决完成了各项工作任务,取得了显著成绩。
首先,在业务工作方面,全体员工紧密团结、积极配合,努力开展工作。
在完成公司下达的任务指标的同时,创新思维,提高工作效率,多次圆满完成各项重点工作任务。
在项目推进中,精益求精,攻坚克难,保质保量完成各项工程建设任务,在经济指标和工程质量上均取得了令人满意的成绩。
其次,在团队协作方面,全体员工始终保持高度的团结协作精神,积极参与各项活动。
在困难面前,全体员工团结一致,相互帮助,克服一切困难,圆满完成了各项工作任务。
在难度较大的项目中,大家相互支持,共同进退,最大限度地发挥了团队的力量。
最后,在工作业绩方面,全体员工发扬团结合作的优良传统,通力合作,共同努力,圆满完成了上级交办的各项任务。
在考核评比中,均取得了优异的成绩,展现了团队的凝聚力和实力。
综上所述,本单位全体员工以优异的工作成绩,赢得了领导和同事的一致认可,展现了团结协作、顽强拼搏的精神风貌。
希望在今后的工作中,能够进一步发挥团队的作用,共同努力,开拓创新,为单位的发展和进步做出更大的贡献。
企业团队事迹材料【篇一:企业先进集体事迹材料】为了营造学习先进、争当先进的氛围,增强企业凝聚力,一些企业会进行先进集体的评选几表彰。
以下为资料下载网收集整高理的企业先进集体事迹材料,供大家参考。
企业先进集体事迹材料(一)回首2013年,xxx单位全体员工紧紧围绕公司规范运行管理,提高机组运行经济性,保证机组长周期安全稳定经济环保运行的工作思路,坚持管理提升与完成公司年度经营目标相结合,以质量为中心,以标准为依据,以实现运行四化为目标,凝心聚力,攻坚克难。
用心血和汗水换来了生产、安全管理及文明单位建设的累累硕果。
2013年全年未发生机组非计化停运事件,机组运行周期和非计停次数达到了国内同类型机组一流水平。
截止到12月20日零时,完成发电任务47.62亿 kwh,完成上网电量42.903亿千瓦时。
预计全年电量将突破49 亿大关。
2010年至2012年,xxx单位连续三年被公司评为先进单位;2012年,xxx单位党支部公司党组评为争先创优先进党支部;xxx单位xxx班组被全国总工会评为全国工人先锋号.成绩的取得离不开xxx单位领导班子的真抓实干,离不开广大基层员工的共同努力。
2013年xxx单位全体干部员工共同完成了下列工作:一、坚持科学发展观,培养开拓创新的管理团队,积极践行全新管理模式。
2013年xxx单位的各项管理工作均做到有计划、有布置、有落实、有检查、有考核、有反馈,使xxx单位管理工作逐渐实现标准化、制度化,精细化。
一是xxx单位管理人员带头严格执行公司、分场制定的各项管理制度、技术措施,监督班组成员严格执行落实,并根据工作实际情况,不断修正完善各项管理制度、运行台账,使之适应实际需要。
二是侧重工作量化,体现薪酬的激励作用,以奖代罚、以奖代管、以奖代培,重视信息集中、透明、实用,实现管理闭环,班会录音、会议纪要、定期检查、安全分工等方式将精细化管理切实贯彻到管理实际中。
三是各专业主任带领专业专工每天坚持对运行方式、系统参数、设备缺陷、指标数据、班组管理、文明生产进行例行检查巡视。
优秀部门申请书学习部尊敬的领导、主席团:光阴荏苒,岁月如梭,转眼间一年的学生会工作也渐渐靠近了尾声。
通过一年的工作历练,学习部变得更加成熟,更加稳健。
在上级的领导下,我们挥洒汗水,一步一种脚印,共同努力,共同成长,共同进步。
在这一年之中,我们学会了为人处世,学会了以身作则,学会了脚踏实地。
在这一年里,我们本着“紧抓学风建设,全心全意为全院同窗服务”宗旨,开展了卓有成效的工作。
在学习部工作靠近尾声的时候,我们能够问心无愧向办公室交出一份满意的答卷。
特此,学习部全体组员在此真诚地提出参评两委会优秀部门的申请。
一、部门介绍:本届学习部由一名部长,一名副部,两名干事构成。
重要任务是围绕学校的学风建设,开展多个学习,学术研究方面的活动,为我院学生发明良好的学习环境。
二、部门职责:1、围绕教学主动开展多个故意义,主动向上的学习活动,引导我院学生端正学习态度,提高学生的学习爱好。
2、组织多个能推动学院学风建设的活动,开展学习经验交流会,解决全院学生在学习中碰到的困难,为全院学生发明一种良好的学习环境。
增进学生对基础的掌握,促使向更高层次的发展。
3、举办各类学术性讲座,使同窗对所学习的专业知识有更系统,更全方面的认识和理解,提高同窗对专业知识学习的爱好。
4、协助辅导员做好各班上课出勤率的统计工作,主动配合学院搞好教学工作。
三、部门工作建设:在这一年里,学习部的各项工作进一步走向完善。
下列是学习部本年度的重要工作概要:1、11 月 20 日 19:00 我们成功举办了英语四六级经验交流会。
本次活动举办的整体来说比较成功。
老师解说的非常专业具体,很有作用。
学生嘉宾重要从细节和切身体会方面谈,更加拉近了与同窗之间的距离,特别是在交流互动环节,同窗都主动参加,游戏环节大家非常活跃主动。
本次活动协助解决我院学生在四六级英考试中的疑惑与有关问题,增强同窗们对英语学习的主动性,进一步提高我院学生四六级的通过率。
2、5 月 17 日晚 19:00 本部在逸夫楼一楼学术报告厅举办了大型的以“我选择我坚持”为主题的“考研表彰暨经验交流大会”,本次交流会是本年度本部门举办的最大的活动。
申请编号:申报年度:2013广州市科技计划项目申报书项目名称:广州超算中心核心应用的技术创新探索申报单位:计划类别:广州超级计算应用研发与扶持专项技术领域:信息科学项目组织单位:申报时间:2012年6月23日广州市科技和信息化局申报单位基本情况表单位名称地址是否国际合作项目否邮编是否产学研项目传真网址E-Mail单位类型服务行业信息、咨询服务业单位特性法人代码法定代表人职务/职称电话财务部门负责人职务/职称电话2011年申报单位经济状况(万元)年产值年销售额年研究与试验发展(R&D)经费(R&D)经费占年销售额比例%出口创汇(美元)2011年申报单位获得政府项目状况(万元)获得国家科技部项目经费获得省科技厅项目经费获得市科信局项目经费除国家科技部外其他部委项目经费除省科技部门外其他省级部门项目经费除市科信局外其他市级部门项目经费2011年申报单位高新技术产品情况产品名称产值(万元)1、2、3、申报单位人员情况职工总数专业技术人员数其中:高级职称中级职称开户银行帐号开户名银行信用等级主要参加单位参加形式单位(1)名称中国人民解放军国防科学技术大学计算机学院联合申报地址湖南长沙砚瓦池正街47号单位类型大专院校联系人付清朝电话0731-84573623(公章)单位(2)名称地址单位类型联系人电话(公章)其他参加单位(3)、(公章)(4)、(公章)技术及知识产权状况表单位拥有知识产权状况:专利申请总数专利授权总数其中发明其中实用新型软件版权(项数)申请授权申请授权近三年其它知识产权状况说明项目技术及知识产权状况项目阶段中试技术水平国际先进技术来源合作开发项目所属技术领域信息科学项目已有知识产权状况专利申请总数专利授权总数其中发明其中实用新型软件版权(项数)申请授权申请授权4 1 4 1 14其它需要说明的问题:无申请项目基本情况表(一)项目负责人姓名性别出生日期最高学历学位职务职称E-Mail 手机证件名称证件号码现所从事专业项目联系人职务职称电话手机项目组主要成员姓名年龄职务职称分工所在单位签名程志全32 讲师副组长中国人民解放军国防科学技术大学计算机学院徐凯30 讲师技术开发中国人民解放军国防科学技术大学计算机学院项目概述:项目概述(包括项目主要研究内容、主要创新点、完成后的主要成果、主要用途和使用范围):超级计算机是国家综合国力、科技竞争力和信息化建设能力的重要体现,已经成为世界各国特别是大国争夺的战略制高点,可视作科技海洋中的航母。
部门先进事迹材料范文
《部门先进事迹》
近年来,某某部门的先进事迹值得我们认真学习和借鉴。
该部门以其先进的管理理念和卓越的工作业绩,为我们树立了一个榜样。
首先,该部门重视员工培训,不断提升员工素质和技能。
他们通过定期组织内外部培训、讲座等形式,不断提高员工的专业知识和工作技能,使员工们在各项工作中都能游刃有余,为部门的发展注入了新的活力。
其次,该部门注重团队建设,鼓励员工之间的互相合作和团结,实现团队的力量。
在日常工作中,他们充分发挥各自的优势,互相配合,共同完成工作任务。
团队的凝聚力和协作能力,为部门的发展增添了力量和动力。
此外,该部门还积极推动科技创新,注重引进高新技术和工艺,不断提升产品质量和生产效率。
通过开展技术改造和创新研发,他们成功开发了一系列领先行业的产品,为企业赢得了市场竞争优势。
总的来说,某某部门的先进事迹是我们学习的典范。
他们以自己的行动诠释了团队合作、科技创新和员工培训的重要性,为全体员工树立了一个学习的目标和方向。
希望我们能够向他们学习,不断提升自己,为企业的发展贡献自己的力量。
宁波市人民政府办公厅关于表彰2013年度重点工程建设先进集体和先进个人的通报文章属性•【制定机关】宁波市人民政府•【公布日期】2014.01.29•【字号】甬政办发[2014]17号•【施行日期】2014.01.29•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】建筑市场监管正文宁波市人民政府办公厅关于表彰2013年度重点工程建设先进集体和先进个人的通报(甬政办发〔2014〕17号)各县(市)区人民政府,市直及部省属驻甬各单位:2013年,各地、各部门以“三思三创”活动为引领,全面实施“六个加快”战略,深入开展有效投资提升年活动,全力推进重点工程建设,涌现出了一批先进地区、先进单位和先进个人。
为表彰先进,进一步调动全市上下建设重点工程的积极性,加快我市重点工程建设,经市政府同意,现对以下先进集体和先进个人予以通报表彰:一、重点工程综合先进奖(按照考评得分排名)余姚市政府、北仑区政府、鄞州区政府、慈溪市政府、江东区政府、宁波杭州湾新区管委会、宁海县政府二、重点工程优胜奖(按照考评得分排名)镇海区政府、海曙区政府、奉化市政府、宁波石化经济技术开发区管委会、江北区政府三、重点工程鼓励奖梅山保税港区管委会、大榭开发区管委会、宁波国家高新区管委会、东钱湖旅游度假区管委会四、产业项目突破奖(一)总投资20亿元以上重大产业项目(3个)北仑区政府:吉利春晓SUV整车(吉利春晓二期)、逸盛PTA节能技改扩产项目大榭开发区管委会:丙烷综合资源利用项目(二)总投资3亿元以上战略性新兴产业项目(17个)余姚市政府:莱恩精机(深圳)有限公司智能化数控机器人、机械手生产项目,浙江大丰实业有限公司大丰文化创意及装备制造项目,浙江美源新材料股份有限公司PBT合成树脂项目,宁波大叶园林工业有限公司现代农业高效节水项目,舜宇集团有限公司年产2.4亿部新型智能光电传感模块生产项目慈溪市政府:浙江力玄健康科技有限公司年产15万套电子信息控制系统及10万台康复技术装置生产线项目奉化市政府:宁波尼可海绵科技有限公司年产18万立方米可降解新型海绵项目宁海县政府:天达环保电厂固体废弃物综合利用项目、中广核一市风电项目、东方日升太阳能电池项目象山县政府:象山珠山风电项目、宁波能特科技NPP技术表面处理生产项目鄞州区政府:宁波华缘玻璃钢公司新型复合材料及制品项目、宁波先锋新材料公司节能窗项目北仑区政府:吉利7DCT变速器生产项目、中大型二板式注塑机生产项目宁波石化经济技术开发区管委会:SK乙丙橡胶项目五、重点工程推进奖市住建委、市交通委、市发改委、市水利局、市经信委、市国资委、市服务业办、市外经贸局、市卫生局六、重点工程服务奖市委组织部、市委宣传部、市委办公厅、市政府办公厅、市监察局、市公安局、市国土资源局、市财政局、市安监局、市总工会、市审管办、市规划局、市审计局、市金融办、市海洋与渔业局七、重点工程立功竞赛模范集体1.余姚市保障性住房建设工程指挥部2.余姚中国裘皮城建设工程指挥部3.慈溪市文化商务区开发建设指挥部4.慈溪市郑徐水库工程建设指挥部5.奉化市安澜建设发展有限公司6.宁海县茶山风电场工程指挥部7.象山县高塘岛乡围垦工程指挥部8.鄞州区发改局9.海曙区南站区域开发建设指挥部10.宁波文化广场投资发展有限公司11.江北区洪塘街道旧宅徐拆迁安置房标段Ⅱ12.镇海区庄市街道拆迁办13.中海浙江宁波液化天然气有限公司14.中信戴卡宁波年产200万只铝合金轮毂项目建设团队15.市交通工程质量安全监督站16.市市政工程前期办公室17.市水利水电规划设计研究院18.中铁十三局集团有限公司宁波市轨道交通工程TJ2103标项目经理部19.宁波东部新城开发投资有限公司20.市江北区铁路建设办公室八、重点工程立功竞赛建设功臣(享受宁波市劳动模范待遇)1.孙爱军余姚市海塘除险治江围涂工程指挥部2.干啸洪慈溪市公路建设工程指挥部3.杜校军奉化市岳林街道办事处拆迁办4.朱邦贤宁海县颜公河调蓄池工程建设领导小组办公室5.胡军鄞州区城市建设投资发展有限公司6.朱小华镇海区箭湖工程项目管理有限公司7.谢伟光市建设集团股份有限公司8.谢秋潮市文广新闻出版局计划财务处9.杜柏荣鄞东南沿山干河整治工程建设领导小组办公室10.王军平市轨道交通集团有限公司机电处11.袁国文市发改委农村经济发展处12.刘洪文市对口支援新疆阿克苏地区库车县指挥部规划建设组13.瞿荣辉市铁路建设指挥部工程处九、重点工程先进集体1.海曙区公建中心2.天伦时代置业有限公司3.江北区发改局4.镇海区城市基础设施建设中心5.北仑区(开发区)征地拆迁办6.北仑区梅山水道建设管理指挥部7.鄞州区南车办8.鄞州区邱隘镇人民政府9.余姚市发改局10.余姚市交通重点工程建设指挥部11.慈溪市重点办12.慈溪市文化商务区建设指挥部13.奉化市溪口镇政府14.奉化市滨海新区管委会15.宁海县住建局16.宁海经济开发区管理委员会17.华锦建设集团股份有限公司(象山)18.象山县发改局19.大榭大桥有限公司20.宁波杭州湾新区生活中心开发建设指挥部21.宁波杭州湾新区海涂围垦开发有限公司22.宁波高新区研发园绿城建设有限公司23.东钱湖旅游度假区东钱湖镇政府24.宁波梅山岛开发投资有限公司25.宁波爱思开合成橡胶有限公司26.宁波机场与物流园区前期工作办公室27.市临港办28.市世界银行贷款项目管理办公室29.宁波城市交通建设有限公司30.市交通前期办31.市水利工程质量与安全监督站32.浙江浙能天然气运行有限公司33.宁波卫生职业技术学院34.市卫生局35.中铁电气化局集团有限公司(城铁)宁波市轨道交通1号线一期供电系统安装施工项目部36.市铁路建设指挥部37.宁波开发投资集团有限公司38.宁波原水集团有限公司39.保国寺古建筑博物馆40.宁波市诚信工程建设监理有限公司41.鄞州区甬台温输气管道工程建设推进领导小组办公室42.国投工程管理咨询分公司十、重点工程先进个人1.王明良海曙区发改局2.叶孝国江东区重点办3.施林锋江北区重点办4.应佩君镇海区农业局5.张友均北仑区小港街道6.胡鹏北仑区招商局7.曹慧敏奉化江堤防整治工程(鄞州新城区段)指挥部8.余小勇宁波罗蒙环球城项目指挥部9.郑静波余姚市发改局10.邹云乔余姚经济开发区管理委员会11.徐旭慈溪市重点办12.虞忠能慈溪中学迁建工程指挥部13.徐天真奉化市发改局14.袁顺生宁海县发改局15.王力象山县大目湾城市综合体工程指挥部16.蒋凯努大榭开发区经济发展局17.徐达立宁波杭州湾新区经济发展和行政审批局18.柳俊勇宁波国家高新区经发局19.凌剑晖东钱湖新城核心区建设指挥部20.丁卓军宁波-舟山港梅山保税港区1#-5#集装箱码头工程指挥部21.朱先光宁波爱思开合成橡胶有限公司年产5万吨乙丙橡胶项目指挥部22.黄茂胜市“三思三创”办23.马家双市加快构筑现代都市办公室24.黄秦波市“六个加快”办公室25.陆晓晖市委督查室26.李昊市政府办公厅27.王小宝市政府督查室28.张鲲北仑区发改局(中青年挂职干部)29.张一平市住建委(代办经理人)30.赵雅飞市卫生局(督查组成员)31.姚尧岳市审计局(督查组成员)32.李茂市委组织部33.陈俊仪市重点办34.李金平市监察局35.宋清波市财政局36.朱建峰市安监局37.潘海洋市审管办38.朱卫兵市国土资源局39.陈伟市教育局40.姜智南市妇女儿童医院41.郑建新市交通建设有限公司42.钱荣市交通委43.胡杨市水利局44.方建迪国网宁波供电公司45.吴好生市轨道交通工程建设指挥部46.叶伟建市高等级公路建设指挥部47.张楠市总工会48.陈彩剑市临港办49.吴路宝市检察院50.吴再军市交通委51.张钧乐北仑区发改局52.林建辉象山县重点办十一、重大项目贡献奖轨道交通第二轮建设规划(市轨道交通工程建设指挥部、市发改委、市规划局、市环保局、市驻京办重大项目联络处)宁海茶山抽水蓄能电站(宁海县政府、市能源局、国网宁波供电公司)希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉,再接再厉,全面推进经济社会转型发展三年行动计划和重点工程建设,为实现“两个基本”、建设“四好示范区”作出新的更大贡献。
先进科室申报材料范文尊敬的评审专家,我代表××医院,谨向贵院提交我院先进科室申报材料。
经过多年的努力与发展,我们的科室取得了显著的成绩和突出的优势,在医疗、科研、教学等多个方面都取得了卓越的表现。
以下将从科室概况、工作亮点、创新成果等几个方面,详细阐述我科的先进性和申报资格。
一、科室概况××科室是我院重点发展的科室之一,成立于××年,目前已经发展成为一支人员结构合理、设备齐全的科室团队。
我们的科室专注于××领域的临床医学和科研,是地区内权威的医疗机构之一。
科室下设×个研究小组,拥有××名医生和××名科研人员,他们都具备扎实的理论基础和丰富的临床经验。
二、工作亮点我科医护人员秉承“以患者为中心、科学精准、团队协作、持续改进”的服务理念,坚持医疗质量第一的原则,不断提升医疗水平和服务质量。
我们的工作亮点主要体现在以下几个方面:1. 临床治疗:我科在××技术方面积累了丰富的经验,并不断引进和探索新的治疗方法。
我们的医护人员运用先进的设备和仪器,确保患者得到安全、有效的治疗。
同时,我们积极参与多中心临床研究,不断改进和优化临床治疗方案,提高疗效。
2. 科学研究:我科高度重视科学研究,注重基础研究与临床研究的结合。
我们与多家科研机构建立了合作关系,共同开展疾病发病机制、诊断与治疗的研究。
我科已经在××领域发表了多篇高水平的科研论文,并申请了×项国家级科研项目。
3. 团队建设:我科注重人才培养和团队建设,建立了完善的培训体系和激励机制。
我们定期举办学术讲座和学术交流会,邀请优秀的专家和学者来我科进行学术指导和经验分享。
同时,我们积极参与国内外学术会议和研讨会,加强与其他科室的合作交流,提高整体水平。
三、创新成果我科在科研创新方面取得了显著的成绩,产生了多项具有重要临床应用价值的新技术和新治疗方法。
树良好学风——成绩力争上游创良好班风——构建和谐集体扬良好德风——素质全面发展攀学业顶峰——梦想从不止步——拼搏向上的13级数学与应用数学班集体河北北方学院理学院申报河北省先进集体材料简介篇13级数学与应用数学13401班伴着时间河流的洗礼走过了2013年,在这一年里我们每天迎着雨露晨曦,伴着夕阳辰星穿梭来往于河北北方学院的各个角落。
安静的教室里有我们同学奋笔疾书的身影;活跃的操场上有我们同学青春洋溢的身姿;神圣的领奖台上有我们同学灿烂骄傲的笑容。
我们用自己的行动诠释了当代大学生的精神与责任,成为河北北方学院的百花丛中不可或缺的炫丽花朵。
13级数学与应用数学13401班是一个和谐共进、勇攀高峰、充满梦想的班集体。
我们的同学勇于战胜学习和生活上的多重困难,积极参加各种课外动,响应学校领导和老师和号召,在我们的努力下,我们不光取得了可喜的学习成绩,更获得了许多大小奖项,树立了远大的理想目标。
我们的班集体紧紧围绕在团支部的旗帜下,学习党的思想和政策,使同学们的思想更加活跃,积极上进,政治立场更加坚定,同时在班上形成良好的学习和工作氛围。
我们秉承着“厚德、远志、笃学、创新”的校训,团结一致在理学院的大家庭里发光发热,奋斗向前!学习篇1、端正学习态度,共创辉煌佳绩。
“学海无涯”一直是我们班的学习理念,无论是对数学分析、高等代数、大学英语等必修课的学习,还是对大学生心理健康、中医药膳学等选修课的学习,我们一直以“刻苦钻研”的精神深入探究,我班经常召开以“端正学习思想”为主要内容的班级会议,端正同学们的学习态度。
团支部成员和班委会成员各抒己见,及时反映班级近期学习状况,汇报近期学习成绩,查阅近期学生考勤。
这使班委会及团支部成员更加详细的了解了班级的学习状况,我们的班委会及团支部成员也会认真分析交流,详细认真地规划下一步班级发展状况,这样就使我们的班集体有了明确的前进方向,使我们班级的学习进程有了保障,只有这样,我们的班集体才会有更大的提高和进步。
国土资源部办公厅关于表彰2013年度考核先进单位和考核优秀人员的通知文章属性•【制定机关】国土资源部(已撤销)•【公布日期】2014.07.18•【文号】国土资厅[2014]24号•【施行日期】2014.07.18•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文国土资源部办公厅关于表彰2013年度考核先进单位和考核优秀人员的通知(国土资厅发[2014]24号)部机关各司局、各派驻地方的国家土地督察局、中国地质调查局及部其他直属单位:2013年,部机关司局、派驻地方的国家土地督察局、部直属单位领导班子和广大干部职工认真贯彻落实部党组的决策部署,主动作为,勇于担当,真抓实干,涌现出了一批成绩突出的先进单位和优秀个人。
为表彰先进、树立典型,激励各单位和广大干部职工更加积极主动地贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中全会精神,推动国土资源事业持续健康发展,根据2013年度领导班子和干部考核结果,结合群众路线教育实践活动情况、领导班子综合研判、巡视和平时了解掌握的情况,经部党组审定,并经国家公务员局备案同意公务员奖励事项,确定调控和监测司等14个单位为2013年度考核先进单位,廖永林等25名同志连续3年考核优秀记三等功,马毅等104名同志2013年度考核优秀给予嘉奖,姚华军等14名直属单位领导干部为2013年度考核优秀人员。
直属单位被确定为考核优秀的人员,请各单位参照《公务员奖励规定(试行)》给予相应奖励。
希望受到表彰的先进单位和优秀个人珍惜荣誉,再接再厉,继续发挥模范表率作用。
部机关司局、派驻地方的国家土地督察局和直属单位的领导班子和广大干部职工,要以受到表彰的先进单位和优秀个人为榜样,认真学习贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神,进一步转变职能、改进作风,尽职尽责保护国土资源,节约集约利用国土资源,尽心尽力维护群众权益,为全面建成小康社会作出新贡献。
附件:1.考核先进单位名单2.记三等功公务员名单3.嘉奖公务员名单4.直属单位优秀人员名单国土资源部办公厅2014年7月18日附件1考核先进单位名单(14个)调控和监测司政策法规司财务司地质勘查司(勘查办)地质环境司(应急办)机关党委国家土地督察上海局国家土地督察济南局国家土地督察武汉局中国国土资源经济研究院信息中心土地整治中心中国国土资源报社中央地质勘查基金管理中心附件2记三等功公务员名单(25人) 廖永林土地利用管理司司长彭齐鸣地质勘查司司长关凤峻地质环境司司长李建勤执法监察局局长姜建军科技与国际合作司司长李平机关党委常务副书记李永杰国家土地督察北京局局长、党组书记崔岩国家土地督察沈阳局局长、党组书记胡善顺办公厅部长办公室(部值班室)主任谢海霞规划司国土综合处处长宋立新财务司财务处处长冯惠军耕地保护司基本农田保护处调研员王德杰矿产开发管理司煤炭矿产管理处副处长吴峻矿产开发管理司金属矿产管理处调研员袁小虹地质环境司(应急办)地质环境保护处调研员潘辉执法监察局查处二处调研员兼副处长马梅科技与国际合作司科技计划处副处长苗宏图离退休干部局办公室主任科员杨燕燕离退休干部局保健处副主任科员冯泉国家土地督察南京局调研处处长戴永吉国家土地督察广州局办公室主任王宏伟国家土地督察广州局督察二室主任科员张先兵国家土地督察武汉局办公室主任徐世鸿国家土地督察武汉局调研处处长贺楚华国家土地督察武汉局督察三室主任附件3嘉奖公务员名单(104人) 马毅国家土地总督察办公室主任刘随臣调控和监测司司长王守智政策法规司司长赖文生财务司司长王广华地籍管理司司长许大纯矿产资源储量司副司长张陟人事司司长高向军国家土地督察上海局局长、党组书记刘天增国家土地督察南京局局长、党组书记赵龙国家土地督察济南局局长、党组书记杨璐国家土地督察西安局局长、党组书记陈宁国家土地督察成都局副局长、党组成员赵毓芳国家土地督察上海局副专员窦淑荷国家土地督察济南局副巡视员石一连国家土地督察武汉局副专员吴礼照办公厅督查室(综合室)调研员兼副主任李为办公厅信访办公室副主任(正处级)毛东林办公厅新闻宣传处调研员山涛办公厅行政财务处主任科员杜官印国家土地总督察办公室信息调研处处长韩杰国家土地总督察办公室制度建设处处长李振亮国家土地总督察办公室综合处副处长姚旭国家土地总督察办公室督察指导处主任科员迟恒伟政策法规司法规处处长常江政策法规司法制指导处副处长张颖政策法规司法制协调处副处长张承方政策法规司行政复议处调研员王爱民调控和监测司改革协调处处长张建军调控和监测司调控分析处副处长申胜利调控和监测司战略研究处副调研员薛萍规划司土地规划处调研员李亮规划司投资管理处副调研员贺明玉财务司综合处处长李美玉财务司权益处调研员叶海洋财务司预算处处长郑伟元耕地保护司土地整理复垦处处长薛山耕地保护司农地管制处副处长陈秀欣耕地保护司征地处主任科员杨祝晖地籍管理司(不动产登记局)权属处处长杨地地籍管理司(不动产登记局)监测与统计处副处长宫玉泉土地利用管理司资产处处长周霆土地利用管理司地用处副处长金川土地利用管理司市场处主任科员李剑地质勘查司地质处处长朱义林地质勘查司(勘查办)综合处主任科员黎津地质勘查司(勘查办)油气管理处主任科员宋全祥矿产资源储量司综合处处长黄学雄矿产资源储量司监督管理处调研员胡杰地质环境司(应急办)地质灾害应急处处长段晓康地质环境司(应急办)综合处副主任科员李江涛执法监察局查处一处调研员兼副处长宾洪超执法监察局检查指导处主任科员范黎科技与国际合作司外事综合处副处长牛滢人事司干部培训处处长董云松人事司综合处调研员闵佳人事司机构编制处副处长宋薇人事司干部二处主任科员魏洪川人事司干部一处副主任科员孟轩直属机关纪委副书记(原纪委办主任)李东凯机关党委宣传处处长牟晓磊机关党委办公室副主任科员范洁离退休干部局秘书处处长刘炳强离退休干部局离休干部管理处调研员聂堂宇离退休干部局退休干部管理处主任科员肖光强国家土地督察北京局办公室主任赵苛然国家土地督察北京局调研处处长董毓敏国家土地督察北京局督察一室主任曹子荣国家土地督察北京局督察三室主任耿未名国家土地督察北京局审核处副处长李华国家土地督察北京局办公室主任科员张蕊国家土地督察北京局督察二室副主任科员梁丰国家土地督察北京局督察五室主任科员刘兴广国家土地督察沈阳局督察三室主任金丽国家土地督察沈阳局办公室主任科员杨杰国家土地督察沈阳局调研处副主任科员王新国家土地督察沈阳局督察二室主任科员冯秀峰国家土地督察上海局调研处处长程正平国家土地督察上海局审核处处长蔺军国家土地督察上海局督察三室主任叶帷梦国家土地督察上海局督察三室调研员崇洁国家土地督察上海局审核处主任科员姜文亮国家土地督察上海局督察二室主任科员杨旋国家土地督察上海局督察五室主任科员李灿刚国家土地督察南京局办公室副主任吕蕾国家土地督察南京局办公室主任科员相天宇国家土地督察南京局督察一室副主任科员国建业国家土地督察济南局办公室主任王大学国家土地督察济南局调研处处长李洪涛国家土地督察济南局督察一室副主任张永良国家土地督察济南局审核处主任科员孙元军国家土地督察济南局督察三室主任科员刘树勇国家土地督察广州局调研处处长杨冬云国家土地督察广州局审核处主任科员禤杰文国家土地督察广州局督察三室主任科员黄跃国家土地督察武汉局督察一室主任臧翊国家土地督察武汉局督察三室副主任尹金龙国家土地督察武汉局办公室副主任科员苏孝宽国家土地督察成都局办公室主任卢安烈国家土地督察成都局督察一室主任王建华国家土地督察成都局办公室副主任赵军国家土地督察成都局督察二室主任科员张宇国家土地督察西安局督察一室主任庄勇森国家土地督察西安局办公室副主任科员谭晓浪国家土地督察西安局督察四室主任科员附件4直属单位优秀人员名单(14人) 姚华军中国国土资源经济研究院院长、党委副书记韩海青信息中心主任、党委副书记施朝忠信息中心党委书记郑凌志中国土地勘测规划院院长、党委副书记李海兵中国土地勘测规划院党委书记吴海洋土地整治中心主任、党委副书记张晓燕土地整治中心党委书记、纪委书记陈国栋中国国土资源报社社长、党委书记邓国平宣传教育中心主任张大伟矿产资源储量评审中心主任毕立君珠宝玉石首饰管理中心副主任赵先良油气资源战略研究中心主任李安宁咨询研究中心副主任程利伟中央地质勘查基金管理中心主任。
共青团华侨大学委员会文件华大团〔2014〕25号关于表彰共青团系统2013—2014学年先进集体和先进个人的决定各学院团委:自今年5月开展共青团系统2013—2014学年度先进集体和先进个人的申报和评选工作以来,各学院团委严格按照共青团先进集体和个人评选条例的要求,按时上报相应评优材料。
经评审,决定授予2013级材料成型及控制工程团支部等57个团支部“华侨大学先进团支部”荣誉称号,授予工商管理学院洪皇坤等208位同学“华侨大学优秀共青团干部”荣誉称号,授予法学院马怡然等419位同学“华侨大学优秀共青团员”荣誉称号。
附件:华侨大学2013—2014学年共青团先进集体和先进个人名单共青团华侨大学委员会2014年9月25日抄送:团省委学校部,校领导,党委各部(室)、各学院党委,学生处,校研究生会、校学生会。
共青团华侨大学委员会办公室 2014年9月25日印发附件:华侨大学2013—2014学年共青团先进集体和先进个人名单一、先进团支部(57个)信息科学与工程学院(5个):2011级电子信息工程1班团支部2011级通信工程1班团支部2012级电气工程及其自动化2班团支部2012级通信工程2班团支部2013级自动化1班团支部计算机科学与技术学院(3个):2011级网络工程1班团支部2012级网络工程2班团支部2012级数字媒体与技术1班团支部材料科学与工程学院(3个):2011级功能材料团支部2012级应用化学2班团支部2013级高分子材料与工程1班团支部化工学院(4个):2011级生物技术团支部2011级环境科学团支部2011级环境工程团支部2013级环境工程团支部机电及自动化学院(4个):2013级材料成型及控制工程团支部2013级材料车辆工程团支部2013级机械工程2班团支部2013级机械工程3班团支部土木工程学院(4个):2011级工程管理2班团支部2011级给水排水工程1班团支部2012级土木工程5班团支部2013级土木工程3班团支部建筑学院(2个):2010级建筑学1班团支部2011级建筑学2班团支部哲学与社会发展学院(1个):2012级社会学1班团支部音乐与舞蹈学院(1个):2011级音乐班团支部华文学院(1个):2012级对外汉语1班团支部经济与金融学院(3个)2012级电子商务1班团支部2012级金融学1班团支部2012级国际经济与贸易3班团支部工商管理学院(5个)2011级财务管理1班团支部2011级信息管理1班团支部2011级工商管理1班团支部2012级工商管理3班团支部2012级工商管理6班团支部旅游学院(2个)12级资源环境与城乡规划管理团支部12级酒店管理1班团支部法学院(3个)2011级法学2班团支部2012级法学2班团支部2013级法学1班团支部公共管理学院(2个)2011级行政管理班团支部2012级公共管理类3班团支部文学院(3个)2011级汉语言文学1班团支部2012级广播电视新闻学1班团支部2013级汉语言文学1班团支部外国语学院(3个)2013级日语A班团支部2012级日语C班团支部2011级日语B班团支部美术学院(4个)2012级视觉传达设计2班团支部2012级工业造型设计1班团支部2012级室内设计2班团支部2013级美术学1班团支部数学科学学院(1个)2013级信息与计算科学1班团支部体育学院(1个)2012级体育教育班团支部工学院(1个)2012级光电子技术1班团支部生物医学学院(1个)2012级药学1班团支部二、优秀共青团干部(208名)信息科学与工程学院(21名):梁东毅王彦东高磊杨沐宇丁鹏吴亚足陈伟杰郑思思刘高超韦桂傅金源邹宇林吴思奇黄丹玲兰凌锋赖雪琳袁勇侯璞唐桂花刘莉陈伟超计算机科学与技术学院(11名):朱楠楠王刚郑怡徐勤吴佳萍林佳莹吴志花章依昕张婉琪郑志斌侯超群材料科学与工程学院(11名):尹强刘彬戴柳榕潘伟楷肖美娜吕一宁许海波黄建玲张梅兰曾燊燊胡海燕化工学院(13名):郑贻芬栾昕荣刘凡熊慧冷榕孙璐劳方园徐文强鲁毅高晓炜苏春旭赵颖席巾程机电及自动化学院(22名):邵铭剑劳华轩张颍居蒙蒙余月萍徐佳丽彭子鹃蒋诣莹林佳明马跃张震戴丽风连振良罗勇郭义施韦安王文琪李彦坤赵姣健丁乙蔡宇航王江全土木工程学院(17名):胡帅伟刘鑫洋苏章荣戴雪敏吴雪玲戴丹丹符婉靖林乔宇吴玉梅张旭钦吴昕玥苏璇刘榆萍王旭森戴力华冰清亓月建筑学院(8名):张博雅廖雅兰黄美意马诗琪林悦李婉宝杨光郑珩哲学与社会发展学院(1名):何柳音乐舞蹈学院(2名):付晓樊彦君华文学院(4名):黄小彧李安娜赵慧琳李贞亮经济与金融学院(15名)黄丹婷徐禛祺赵越张雅刘意彬方真易礼林吕春兰郑菁妍董艳郑璧君陈莹叶彬欣何怡君于扬工商管理学院(20名)洪皇坤林莉菲杭琛崔志超林婷婷孙晓彤李文丽陈海明柳炯煌李明轩吴静惠王润谢美兰胡珮姗李燕妮牟宇轩刘畅王蒙怡魏林平林丹旅游学院(8名)吉增宇李梦李越开周阳凯赛尔•库尔班严玲兰娟娟杨冠宇法学院(8名)刘璇郭弈辰朱俊琪林星阳詹艳秋方威郑皓瀚庄妍公共管理学院(6名)常睿蔡蓓蕾韩玉斌谢青青张玉婷冯亮文学院(9名)吕轶卓马德奎周玥徐小棋周鑫廖偲嘉胡栩浩郭美卿赵泽华外国语学院(6名)赖舒萍王可王小茹涂莉娜陈瑶瑶王红美术学院(6名)王亮冷威言张坤韩立欣许玥刘洋数学科学学院(3名)崔璨韩朝辉林丽芳体育学院(1名)杨锦祥工学院(5名)骆卓然黄海燕康佳静韩梦婕王子坤生物医学学院(1名)于茜校团委(10名):姚秀清田源蔡光昊王玄坤房子程朱雪琦白思怡黄翊君韩帅欧馨璟三、优秀共青团员(419名)信息科学与工程学院(37名):李健杨亦纯郑晓君陈厚波张文杰张文陈文明吴巧凤刘康郭彬彬蔡慧巫梅琴连海洋夏璐林梦林黄百超杨克勤李章林起森马服银谢婷张晶晶洪振明钱幸林春霞吴珊珊程志伟王康周炜陈奋裕何邦鹏黄培炎林飞霞陈惠芬毛佳丽陈培宗李笑宇计算机科学与技术学院(22名):薛清陈吉明柯伟强洪忠福吴灵辉马贺丁梦婷郑庆锳冯文娟林启元代勇林巧景陈婷婷许文忠周炎潘雄飞许堆朱虹宏张薇黄燕瑜陶琼星李偲媛材料科学与工程学院(22名):陈小花姜瑾李美慧龚曼菲李丹阳李明澈何梅何美娟张燕许远杰郑宣刘思彤彭良溢黄思发曾镇华周飞飞肖萍李才亮林雪真唐陶晨宋万椿张明山化工学院(26名):林承奇周文晶郭丽丹王亚茹卢艺娟赵靖文李碧西陈莉邓金凤罗倩羽罗惠清冯媛媛陈曦林荣义陶鑫灵林丽丽曾晨曦胡璇侯敏李金徽熊奕琳王园园郭旭廖红月喻珊张耀匀机电及自动化学院(44名):姚泽克潘静马文俊陈剑彬高彬夏冬黄为锴陈磊栾晓圣王福强李艳芳干晓咪宋廷伟林菁洪伟群郭必成郑靖重纪强李志艺崔宁辉田子歌俞炜薛帅余昌润皮成祥马倩雯林芳富徐卫潘厉欢林啸侯杨锦峰王浩任正聪肖尚晨曾祥莉叶勤江孙永炜冯作居陈童刘小銮刘畅梁笑雨程文丽陈涛土木工程学院(34名):甘国强梁子龙黄庭杰林萍云吴诗阳杨海荣郑金炫林慧龙焦瑞娜彭博杨娜菲刘敏曹佳佳陈葆心陈博文黄晓舟庄小强施明峰熊枫钟计成庄龙杰陈静彭贵滨叶运隆陈怡张毅聂小凡梁栋辉洪依萍郑启宇蔡凡王旖谢金水敖涵婷建筑学院(16名):李传琛潘鸿程徐曼翁瑜俞心恬陈亦琳王楠王樱澔白昕李晶晶王家琳周慧敏陈熙蔡钰珏苏炜哲刘海哲学与社会发展学院(3名):符明媚王焱宋扬音乐舞蹈学院(4名):王晓枫庄青青逯晴丁罗晨义华文学院(9名):赵晓红李长春张丽玉柳宛伶何霄段又挺王营营李林娟严可君经济与金融学院(31名)杨明月洪安娜黄俐郭哲宇张倩邱雪蓉曹绍朋刘文涛林芳蔡楒捷李丽玲黎明良陆佳强苏小敏张翔飞王曦冉吴铭华周杨陈雄材蔡添淙何佳琦陈怡雯杨昕鑫蔡嘉文李茜钱青赵小禾吴巧玲王颖周捷李玉琴工商管理学院(40名)曾怡靓江苇庄锦英赵薇王力徐秋露陈小芳徐娇李节林培迎王园园王焰韩晓玲吴丹琳周腊梅黄丽虹陈雅清蓝冬梅雷德星陈诗琦陈锦秋李晓雪李美姝林若婷卢佳蓉盛小丹王冲曹珍玲吴璇璇肖丽珍张玲鸿杜晓磊黄艺云候延青游茜澜陈剑锋林珏颖胡寥施怡方许静婷旅游学院(17名)陈舒雅王旻聂凯敏李贵圆刘紫嫣杨美虾韩燕燕李丽夏日李南施志璐郝诗雨韩丹汪雅琴伍敏杨华青刘静雅法学院(16名)利健衔陈佳敏李唯马怡然陈嫡赵钰蓉陈晓菲张桐菲田玉华郑怡韦学高庞雨晴王丹凝陆闻博赵静远辜凌云公共管理学院(13名)王刚徐佳妮余风璞冯悦张敏武亚静余慈娇高卓尔吴帅余睿彭佳揭由敏叶雅彬文学院(18名)杜晓轩傅若一王无瑕李欣芮陈晓敏李芳彬钟秀丽庄艺赵建琪郑静曾嘉怡蔡鸿瑜王子蔚张嘉慧屈庆岩霍紫薇宋楚珊丁天锋外国语学院(13名)文其维马骎周冬强曾保祺刘柯倪雅萍薛珍珍李娴王小琛沈晓云杨子泠秦海翠周岳—11—美术学院(13名)林建伟黄毓玲杜阿萍张茜茜程婧谢琳郭二战迟翔王婧王贵刘子戌肖沂鑫李东芹数学科学学院(6名)王磊王晨晓张玲崔紫薇林桃香叶盈春体育学院(3名)郑尔昌薄纯磊李广玲工学院(11名)陈芬余兴强苏云飞史露强胡淑君宋威姿杨岸冯钟慧方国栋郑瑞祺葛钊成生物医学学院(1名)徐银霞校团委(20名):陈安怡石坤常宝文欧林郭丛威张慕晗刘涛王艺霖钟伟沈卓丹聂晓羽赵倩倩郝珂崔加波吴新芳罗秋艳陈鸣辉苏敏黄敏刘丽萍—12—。
部门评优评先事迹材料
《部门评优评先事迹材料》
在公司的日常管理中,部门评优评先是对员工工作表现的一种肯定和激励,也是对部门整体工作质量的一种评判和表彰。
以下是某公司某部门在评优评先过程中的事迹材料。
1. 突出工作业绩
该部门在过去一年中完成了多个重要项目,其中包括ABC项目、DEF项目等,项目进展顺利,质量达到了预期目标。
该部门在全公司的绩效评估中名列前茅,为公司业绩贡献了不可忽视的力量。
2. 团队协作精神
在工作中,该部门各个小组之间合作紧密,相互协助,共同推动项目的进展。
在面临困难和挑战的时候,整个团队能够紧密团结,共同克服难关,体现了良好的团队协作精神。
3. 领导力和执行力
该部门领导团队在项目管理和人员激励方面发挥了重要作用,通过有效的领导和管理,始终保持了部门整体工作积极向上的状态。
同时,部门员工也表现出了较强的执行力,能够按时高质量完成上级下达的各项任务。
4. 创新和改进
该部门不断推进工作改进和创新,不断寻求提高工作效率和质量的办法,不断优化工作流程,有效地提高了工作效率和成果
质量。
综上所述,该部门在过去一年的工作中取得了显著的成绩,突出的工作业绩、良好的团队协作精神、领导和执行力、创新和改进等方面都表现优异,为公司的发展做出了积极的贡献。
希望公司能够在评优评先中给予该部门应有的认可和奖励,鼓励其在今后的工作中再接再厉,创造更加辉煌的业绩。
财务团队风采文章团队风采,不仅仅展示了团队对于工作的态度,更是表明了一个团队的精神面貌。
下面是店铺为大家整理的关于财务团队风采文章的相关资料,供您参考!财务团队风采文章篇1:财务部先进集体发言稿各位领导、各位同事们:大家好!带着2013年的累累硕果,怀着对2014年的美好期待,今天我们欢聚一堂,辞旧迎新,共同回首,展望未来。
在过去一年里,在吕总的大力领导下,公司整个面貌迈进一个崭新的阶段,我们财务部也有了一个全新的开始,从人员结构到工作分工也做了大幅调整。
我们普遍感到担子重了、压力大了,我们财务科凭着高度的责任心和良好的业务技能,上下团结一心,合舟共济,奋发图强,勇于开拓创新,做到坚持原则,按章办事,有序推进,按照公司提出的要求,扎实工作,在过去的一年我们财务部虽没有轰轰烈烈的战果,但也为公司各个项目平稳推进以及提升管理水平做出了应有的贡献,我们财务部的同事们也都经历了一年不平凡的考验和磨砺。
一年来,通过大家辛勤努力,团队作战,财务人员围绕着“保证资金安全、服务公司管理、支持公司发展”的工作目标在以下几个方面做出了的积极贡献。
重视和抓好会计基础工作。
为了确保财务核算在公司的各项工作中发挥准确的指导作用,我们在遵守财务制度的前提下,扎实地做好财务基础工作。
作为公司非盈利部门,合理控制成本(费用),有效地发挥企业内部监督职能是我们工作的重中之重。
为了加强会计基础工作的规范性、完善公司的管理机制,财务部进一步将财务制度进行了修整。
对材料采购、仓库管理、费用报销、成本控制、绩效考核等工作流程作了详实的修订和解释。
在出纳环节中,我们强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。
在成本费用和凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。
我们财务部每月按时结账、出具报表、纳税申报、发放工资、统计工程工作量、成本核算、财务分析等财务基础工作,在保证各项财务数据真实完整、及时可靠,提供决策依据、服务工程项目等方面发挥了积极有效的作用。
鹤壁市人民政府办公室关于表彰2013年度全市政府系统办公室工作先进单位和先进个人的通报正文:---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 鹤壁市人民政府办公室关于表彰2013年度全市政府系统办公室工作先进单位和先进个人的通报各县区人民政府,市人民政府各部门:2013年,政府系统办公室以党的十八大和十八届三中全会精神为指导,紧紧围绕全市中心工作,锐意进取,扎实工作,圆满完成了各项工作任务。
为表彰先进,弘扬典型,进一步提升全市政府系统工作水平,经研究,决定对2013年度全市政府系统公文处理、政务信息、政务督查、综合文字、调查研究、政府法制、电子政务、应急管理等工作的先进单位和个人予以表彰。
希望受表彰的先进单位和个人珍惜荣誉,再接再厉,继续发挥模范带头作用,取得新的更大成绩。
全市政府系统办公室及其工作人员要向受表彰的先进单位先进个人学习,进一步解放思想,强化服务,真抓实干,提升求进,为我市加快打造两个构建升级版、努力建设生态之城活力之城幸福之城作出更大的贡献。
附件:2013年度全市政府系统办公室工作先进单位和先进个人名单2014年4月30日附件2013年度全市政府系统办公室工作先进单位和先进个人名单一、先进单位浚县政府办公室、淇县政府办公室、淇滨区政府办公室、山城区政府办公室、鹤山区政府办公室、开发区管委、城乡一体化示范区管委,市发改委、环保局、旅游局、人力资源和社会保障局、教育局、国土资源局、房产管理中心,鹤壁无线电管理局(二)政务信息工作先进单位(15个)浚县政府办公室、淇滨区政府办公室、淇县政府办公室,市人力资源和社会保障局、商务局、农业局、发改委、公安局、质监局、地税局、教育局、统计局、工业和信息化局、财政局、水库建管局(三)政务督查工作先进单位(15个)淇县政府办公室、淇滨区政府办公室、山城区政府办公室,市财政局、住房和城乡建设局、教育局、交通运输局、房产管理中心、发改委、商务局、工业和信息化局、环保局、公安局、人力资源和社会保障局、统计局(四)综合文字服务工作先进单位(15个)浚县政府办公室、淇县政府办公室、淇滨区政府办公室、山城区政府办公室、鹤山区政府办公室、开发区管委、城乡一体化示范区管委,市发改委、统计局、教育局、工业和信息化局、财政局、人力资源和社会保障局、农业局、公安局(五)调查研究工作先进单位(13个)浚县政府办公室、淇县政府办公室、淇滨区政府办公室、山城区政府办公室、鹤山区政府办公室、开发区管委,市发改委、统计局、财政局、人力资源和社会保障局、数字鹤壁信息中心、国税局、卫生局(六)政府法制工作先进单位(14个)浚县政府法制办公室、淇县政府法制办公室、淇滨区政府法制办公室、山城区政府法制办公室、鹤山区政府法制办公室,市住房和城乡建设局、财政局、城乡规划管理局、国土资源局、公安局、发改委、地税局、审计局、科技局(七)电子政务工作先进单位(15个)淇县政府办公室、山城区政府办公室、鹤山区政府办公室、浚县政府办公室、淇滨区政府办公室,市商务局、农业局、体育局、人力资源和社会保障局、住房和城乡建设局、人口计生委、林业局、公安局、审计局、交通运输局(八)应急管理工作先进单位(15个)浚县政府办公室、淇县政府办公室、淇滨区政府办公室、山城区政府办公室、鹤山区政府办公室,市教育局、民政局、卫生局、公安局、地震局、公安消防支队、安监局、环保局、气象局、林业局二、先进个人崔风奎浚县政府办公室付爱华淇县政府办公室张金庆淇滨区政府办公室唐志伟山城区政府办公室仇志坤鹤山区政府办公室苏文武市财政局办公室孔令文市公安局警令部周永利市商务局办公室王建武市供销社办公室李茜娟市质监局办公室牛振俭市事管局机关文印中心王化恩市行政服务中心综合科王勇强鹤壁职业技术学院行政办公室申亚飞市农科院办公室李建平鹤壁供电公司办公室(二)政务信息工作先进个人(16名)赵丽萍浚县政府办公室于倩淇县政府办公室杨瑞春淇滨区政府办公室盛夏鹤山区政府办公室程麟尹山城区政府办公室焦中飞开发区管委办公室李玉卫城乡一体化示范区管委综合办公室武海艳市住房和城乡建设局办公室雍婷婷市文化广电新闻出版局办公室底飞市科技局办公室穆俊超市司法局办公室董克春市人口计生委办公室耿艳杰市卫生局办公室王丹市食品药品监管局办公室王青岩市国税局办公室田青市气象局办公室(三)政务督查工作先进个人(15名)张冰浚县政府办公室李帅鹤山区政府办公室马胜利开发区管委办公室魏海涛城乡一体化示范区管委综合办公室贾朝晖市地税局办公室崔向阳市安监局办公室丁磊市食品药品监管局办公室毕晶爽市水利局办公室张建伟市司法局办公室侯海峰市监察局监察综合室杨艳峰市人口计生委办公室程宏杰市城乡规划管理局办公室底飞市科技局办公室张斌市农业局办公室李小燕鹤壁供电公司办公室(四)综合文字服务工作先进个人(15名)张巍浚县政府办公室余慧峰淇县政府办公室肖广州淇滨区政府办公室付亮山城区政府办公室党晓辉鹤山区政府办公室吴寒寒开发区管委办公室孙会选城乡一体化示范区管委综合办公室郭齐市发改委办公室王晓楠市统计局国民经济综合统计科扈文杰市教育局办公室黄进东市工业和信息化局办公室付金华市财政局办公室张福淇市人力资源和社会保障局办公室张卫东市农业局计划科李觉令市公安局警令部(五)调查研究工作先进个人(15名)崔风奎浚县政府办公室张文波淇县政府办公室张晓康淇滨区政府办公室李熙堃山城区政府办公室孙新亮鹤山区政府办公室吴寒寒开发区管委办公室关学堂市发改委利用外资和境外资金科王日尧市发改委基础产业科王海英市发改委收费管理科冯君市发改委农村经济科张萌市统计局国民经济综合统计科王雪红市统计局城调队城镇住户调查科岳全乐市财政局发展规划科张韶辉市人力资源和社会保障局劳动就业服务处张泰源数字鹤壁信息中心综合科(六)政府法制工作先进个人(14名)刘国明淇县政府法制办公室张卓强市交通运输局法制科付鲲鹏市国土资源局政策法规和调控监测科陈磊市城乡规划管理局政策法规科刘守军市文化市场综合执法支队袁金碧市地税局政策法规科高斌市气象局政策法规科刘鲁市烟草局法制科唐吉刚市安监局法规科王斌市房产管理中心法规科刘文清市司法局法制仲裁与司法鉴定科常志萍市食品药品监管局法制科袁永利市质监局法规科赵庆滨市畜牧局办公室(七)电子政务工作先进个人(15名)赵兴智淇县政府办公室郭俊州山城区政府办公室仇志坤鹤山区政府办公室张晓华浚县政府办公室辛立淇滨区政府办公室张申开发区管委办公室宋雁市商务局信息化科于洪杰市财政局信息中心和胜利市审计局计算中心牛三平市住房和城乡建设局办公室马淑芳市林业局办公室申军市教育局电教馆张枫市交通运输局办公室高渐勇市行政服务中心管理办公室王凯宁数字鹤壁信息中心指挥中心管理科(八)应急管理工作先进个人(15名)焦振强浚县应急管理办公室陈培华淇县应急管理办公室辛立淇滨区政府办公室李熙堃山城区政府办公室张雪庆城乡一体化示范区管委综合办公室沈卫红市民政局救灾科胡鹏飞市公安消防支队郭辉市教育局安全管理办公室XXX 市房产管理中心房地产管理科苗威市财政局办公室丁磊市食品药品监管局办公室王雷市水库建管局工程运行管理处艾学民市地震局震害防御科赵新国宝山循环经济产业集聚区建设运行管理处魏朝辉中国石化鹤壁石油分公司安全数质量科——结束——。
郏县景昇煤业有限公司2014年度先进部室申报材料
技术管理部
2014年12月28日
2014年度先进部室申报材料
2014年在公司领导的直接领导和大力帮助下,在许平煤业和主体矿业务部门正确指导下,我部室始终围绕公司领导年初提出:完善大系统、防范大隐患,提升安全质量标准化、创建本质安全型矿井和完成矿井复工验收、强力推进联合试运转三大工作为主线,充分发挥部门职能,团结一心、兢兢业业、开拓创新、克难攻坚,取得一系列可喜成绩,同时也存在一些差距,现总结申报如下:
一、坚持管理工作“理”在前、“管”在后的管理概念。
积极完善各种技术管理制度,使技术管理部的多项管理工作迈入了科学化、规范化管理轨道。
一年来,我们重新制定了《开拓掘进安全生产技术管理细则》、《矿井工程设计管理规定》、《一通三防现场安全管理及考核细则》、《安全技术措施审批制度》;修改完善了《地测防治水管理规定》、《储量管理》、《计划管理》、《图纸、资料及仪器仪表管理》、《各种技术例会制度》、《各种专项事故应急处置方案》等制度。
通过以上制度的修订和完善,使技术管理部的日常管理工作做到有章可循、有法可依。
二、完善各大系统、为安全生产夯实基础。
结合矿井实际,由技改维修矿井向复工复产矿井迈进的整体构思,本着“系统工程优先、辅助工程在后”的原则。
通过近一年来的努力,六2、五2采区的通风、排水、运输、监测监控、人员定位、避险、压风自救、供水施救、通信等系统工程雏形已定。
(一)优化通风系统,强化通风管理。
1、购置安装132kw主扇一台,安装防爆门1个。
2、六2区段运输巷的贯通解决六2采区采、掘串联通风问题;五2皮带上山、回风上山的贯通解决五2区通风系统问题;主井底清窝斜巷贯通,结束了主井底盲巷的历史。
3、年初完成了矿井通风阻力测定工作,对矿井系统阻力大的地段进行了扩修改造。
4、尽量杜绝角联巷道通风。
及时封闭巷道、简化系统,使矿井通风系统更可靠。
全年新建双向风门18组,修建更换风门10道,打各类永久密闭墙15道,临时栅栏24处,新建测风站6处。
(二)依照设计,规划并指导完善两个水平的排水系统工程。
±0m水平水仓、泵房、变电所、疏水巷和+50m水平排水工程,在农历年前后即可全部完成。
±0m水平泵房、变电所安装工程已完成。
(三)主、副井地面排矸系统改造和五2、六2区煤矸分离工程的完成,为确保煤质打下坚定基础。
1、利用春节放假,对主、副井地面排矸系统进行改造、简化系统,节约岗位人员资金。
2、五2、六2采区矸石仓,五2二号煤仓的60米的工程完成,彻底解决了五2、六2煤矸分离,为确保煤质、缓解经营压力打下坚实基础。
(四)“六大系统”的完善,为安全生产工作打下坚实基础。
“六大”系统中,我部管理监测监控、人员定位、避险、通讯四大系统。
全年新增监测监控分站14台、瓦斯传感器20台、CO传感器14台、断电仪8台、回撤监测监控线、通讯线路8600米、各类废旧分站传感器46台件。
新增电话30门,日常维修维护井上、下电话130多门,人员定位分站26个。
一年来,成功完成了大庄实业、集团的监控系统联网工作,升级改造人员定位系统,指导并安装避险硐室的各种设施。
确保以上系统的正常维修、调校和运行,服务于安全生产。
现在我公司监测监控系统已通过验收,符合AQ1027-2009标准。
其它系统正待通过验收。
三、工程设计坚持以科学发展观为指导,符合煤矿开采相关技术要求,体现生产集中化、装备机械化、控制自动化;努力做到技术先进、经济合理,安全高效。
一年来,共完成采煤工作面设计2个、开掘工作面设计8个、单位工程设计15个、探放水工程设计4个。
±0m水平以上五2采区设计、+50m水平以下六2煤采区设计正在进行中。
以设计规范采掘布局,以设计规范施工断面及支护形式的良好局面待以形成。
四、充分发挥地测工作先导的作用,打牢煤矿工程建设的基础。
一年来,在新、老地测人员交替更换的情况下,测量里程18000m,设置各类测点380多个,安装工程测量3项,下达业务保安通知单20份,各类井巷工程地质素描4500m。
朴素的一组数字,期间包含的是同志们的辛苦和汗水。
通过以上工作,为工程设计提供了有力保障,为领导决策提供了科学依据,为目前乃至今后一个时期矿井的安全生产和良性发展打下了坚实的基础。
五、积极推进新版《煤矿安全质量标准化》的学习,争做安全质量标准化的践行者。
1、自新版《煤矿安全质量标准化基本要求及评分办法》下发以后,在公司领导的要求下,利用每周四的学习会,同区队技术人员一起并学习新标准。
截止现在涉及标准井工开采的12个部分,已逐章逐条学习了前七个部分。
2、组织工程技术人员对《新版煤矿安全质量标准化》考试1次,组织全矿职工对防治水知识培训2次。
3、推进六2采区“一通三防”质量达标。
针对新标准组织“一通三防”相关人员外出实地观摩3次,对照标准对六2采区“一通三防”项目进行达标。
六、按照公司整体部署,加快复工验收工作完成,加紧联合试运转工作的整体推进。
按照公司领导要求,技术管理部作为复工验收和联合试运转工作的牵头单位,先后召开专题会议4次,讨论并推进复工验收和联合试运转工作。
期间制作晒印各类图纸80余幅,资料装订归档20余盒。
9月底,矿井复工验收工作已完成。
目前,联合试运转前的准备工作正在有序进行。
七、积极排查隐患,狠抓安全管理的薄弱环节。
一年来,累计查出各类不安全隐患364条,下达各区队隐患整改通知书80余次,督促、整改各种隐患362条。
特别是对巷道贯通、采面回撤、系统调整、瓦斯排放、探放水工程、过地质构造等安全管
理的薄弱环节,地测、通风及部门主要干部每次亲临现场指挥、妥善安排工作。
八、加强职工业务学习、培训,提高业务技能。
一是深入区队开好班前、班后会,传达贯彻集团、主体矿及本公司的有关文件、会议精神,安排布置当前的重点工作。
二是认真开展“三个一”活动,在学习中不断提升员工的整体素质。
三是鼓励职工课余自学,对懂业务、肯钻研的职工在年底评先方面给予特殊政策。
四是通过组织参加竞赛、考试等形式提高人员素质。
本年度,在许平煤业、主体矿的防突、地测及防治水等各类比赛及考试中,技术管理部踊跃参与,并获得了较好的成绩。
九、2014年的工作目标:
1、杜绝“一通三防”、“地测防治水”人身伤亡事故和二级以上非伤亡事故。
2、“一通三防”和“地测防治水”安全质量标准化工作再上新台阶。
十、2014年工作重点:
1、优化工程设计、合理编排开掘计划,从而规范采掘布局和开、掘施工。
进一步完善和优化五2区、六2区的通风系统。
2、安排六2下部采区的正常采、掘接替,下大力气加快五2上部采区掘进速度,缓解五2上部采区接替的紧张局面。
3、认真做好地质、测量和防治水方面的预测预报工作。
4、继续做好矿井联合试运转和竣工验收的准备工作。
5、认真落实“一通三防”齐抓共管责任制。
强化“一通三防”工作的现场管理,从严追究无计划停风、瓦斯超限、煤尘超限、破坏通风设施等行为和事故的责任者。
6、抓好员工培训工作,努力建设一支“一专多能”的队伍,确保“一通三防”和“地测防治水”安全质量标准化工作稳步提升。
技术管理部
2013年12月25日
停工通知单
掘进二队:
由于六2-11070里探巷瓦斯涌出未封闭,造成该区域瓦斯超限,需要进行封闭处理。
你单位施工的六2-11017机巷、六2-11070中探巷、六2-11070外探巷从2014年12月31日4点班停止施工。
景昇煤业技术部
2014年12月31日。