关于总经理辞职及任命新总经理的通知

总经理引咎辞职报告

尊敬的董事会、员工及各位合作伙伴：

大家好！首先，我要向大家宣布一个重大的决定。经过慎重考虑和深思熟虑，我决定以总经理的身份引咎辞职。我将在下周正式离开公司，并将我的职务移交给我的继任者。在这份引咎辞职报告中，我希望能够清楚地向大家阐述我辞职的原因，并表达我对过去的回顾和对未来的展望。

首先，我要诚恳地向所有员工和合作伙伴致以最诚挚的道歉。在过去的几年里，我虽然尽力为公司做出了一些贡献，但我必须承认，在领导和管理方面我犯下了许多错误。这些错误不仅给公司带来了很多困难，也给员工们带来了一定的不便和压力。

其次，我深刻认识到作为一名总经理，我必须坚守道德底线，保持高度的职业道德和职业操守。然而，我不得不承认，在过去的一段时间里，我有时在处理一些重要决策时，没有与团队及相关方充分沟通，没有充分考虑各种可能性和风险，并且没有听取各方的意见和建议。这导致了一些错误的决策和不良的结果。

此外，我也意识到我在领导团队、激励员工和培养人才方面的不足。作为一名领导者，我应该有能力推动团队的发展和业绩的提升，但我的领导方式可能并不符合员工的期望和需要。我没有给予足够的关注和支持，也没有为团队提供足够的指导和指导。

最后，我要对公司的发展与收益的下滑负一定的责任。我对公司的竞争战略和市场定位的判断可能存在一定的问题，导致公司在市场竞争中遭遇困难。对于这些问题，我感到深深的遗憾和愧疚。

尽管我辞职是作出了必要的决定，但我仍然对公司的未来充满信心。我相信在新的领导下，公司将能够迎来更好的明天。我希望我的继任者能够以更加明确的战略规划和更高的领导能力来引领公司进一步发展。

公司总经理离职公告范文

公司总经理辞职公告范本第一条

公司及全体董事会成员保证公告内容真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

公司董事会于20XX年2月16日收到公司副总经理熊国祥先生的书面辞职报告。熊国祥先生因个人原因申请辞去公司副总经理职务，辞职后不再担任公司任何职务。

根据有关规定，熊国祥先生的辞职报告自递交公司董事会之日起生效。公司董事会感谢熊国祥先生在任职期间所做的工作！

特此公告。

广州XX有限公司

董事会

2月17日

公司总经理辞职公告范本第二条

公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并对其内容的真实性、准确

性和完整性承担个别及连带责任。

江苏永定股份有限公司董事会于20XX年4月3日收到公司总经理阎学金先生的辞职申请。严学金先生因个人原因申请辞去公司总经理职务。根据规定，阎学金先生的辞职申请在递交公司董事会时生效，辞职后不再担任公司其他职务。公司董事会感谢阎学金先生在任职期间为公司做出的贡献！

现在公司及时调整了管理分工，公司生产经营正常。

4月8日

总经理辞职公告范本第3条

1公告基本情况

■

2离任高管信息

■

三其他需要说明的事项

上述变更已经富安达基金管理有限公司第二届董事会第九次会议审议通过，并报中国证监会上海监管局和中国

证券投资基金协会备案。

XX基金管理有限公司

20XX年1月16日

XXXXXXX有限公司任免通知

XXXX任〔XXXX〕XX号

关于XXX等同志职务聘任的通知

各部门、分公司：

根据公司业务发展的需要及部门推荐、考察，经公司经营领导层讨论研究，决定聘任XXX同志为财务管理部经理助理；聘任XXX同志为客户事务部经理；聘任XXX同志为环境事务部经理。

上述人员聘任起始时间为xxxx年x月xx日，望以上同志能以一名优秀的管理人员的标准严格要求自己，认真履行好自己的工作职责；不断学习，努力提高自己的职业技能和综合管理能力；关爱员工，带好自己的团队，为树立公司良好的服务品牌做出自己应有的贡献。

XXXX有限公司

xxxx年xx月xx日

主题词：聘任通知

抄送：总经理、副总经理

校对：xxx

经办部门：总经理办公室xxxx年xx月xx日印发

总经理辞职流程

总经理辞职流程

作为一家公司的总经理，如果因为某种原因决定辞职，就必须按照公司规定的程序进行辞职流程。下面就以某公司的总经理辞职为例，简单介绍一下总经理辞职的流程。

首先，总经理在决定辞职之后，需要书面向公司董事会提出辞职申请。这份辞职申请应该是以正式的信函形式呈交，并且应该详细说明辞职的原因和辞职生效的日期。此外，总经理还需要说明自己将如何处理手头上尚未完成的工作，并提出合理的交接方案。

接下来，董事会将对总经理的辞职申请进行审议。董事会可能会组织专门的会议，讨论总经理辞职的事宜。在会议上，董事会成员将就总经理辞职的原因和影响进行充分讨论，并最终形成决议。如果董事会接受总经理的辞职申请，那么辞职申请将被正式批准。如果董事会有任何的疑虑或者需要补充材料，他们可能会要求总经理再次提供相关的信息。

一旦董事会正式批准总经理的辞职申请，公司会向相关部门和员工通知总经理辞职的决定。这通常由人力资源部门负责，他们会制定通知的内容和方式。通知的内容应该包括总经理辞职的原因，辞职生效日期以及交接安排。此外，公司可能会要求总经理在辞职生效之前解决某些事项或者执行特定的交接程序。

在最后阶段，总经理需要和公司的高层管理层以及相关部门进

行具体的交接。交接的内容包括总经理手头上的工作、项目进展情况、下一步的计划以及相关的文件和资料。交接期间，总经理应该提供足够的信息和指导，确保接替自己职位的人员能够顺利进行工作。此外，总经理还需要完成一些后勤工作，例如交回公司物品和设备、清理个人文件和电子邮件等。

总结来说，总经理的辞职流程主要包括提出辞职申请、董事会审议决议、公司通知和交接。每家公司的具体流程可能会有所不同，这取决于公司的规定和制度。总经理在辞职之前，应该认真考虑辞职的后果，并准备好合理的交接方案，以确保公司的运营不会受到太大影响。

证券代码：300117 证券简称：嘉寓股份公告编号：2021-055

北京嘉寓门窗幕墙股份有限公司

关于公司总经理辞职暨聘任高级管理人员、证券事务代表的

公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有

虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

一、原总经理田新甲先生辞职

北京嘉寓门窗幕墙股份有限公司（以下简称“嘉寓股份”或“公司”）董事会于近日收到公司董事长兼总经理田新甲先生的书面辞职报告，其因工作繁忙，为集中精力履行董事长职责，将其工作重心集中于公司治理、战略规划等方向，进而提高公司决策效率，田新甲先生特向董事会申请辞去公司总经理职务，辞职后仍担任公司董事长，履行相应职责，不会对公司相关工作及生产经营造成影响。根据《公司章程》的相关规定，田新甲先生的辞职报告自送达董事会之日起生效。

二、聘任付海波先生为公司总经理

根据公司董事长田新甲先生提名，经公司第五届董事会提名委员会审查，公司董事会于2021年6月28日召开第五届董事会第十五次会议，审议通过了《关于聘任公司总经理的议案》，同意聘任付海波先生为公司总经理。付海波先生于36个月内未受到过中国证监会行政处罚，不会影响公司的合规经营。其任职期限自本次董事会审议通过之日起至本届董事会任期届满之日止。

公司独立董事已对上述议案发表明确同意的意见。

三、聘任公司副总经理

根据公司总经理的提名，公司董事会于2021年6月28日召开第五届董事会第十五次会议，审议通过了《关于聘任高级管理人员的议案》，同意聘任周建勇先生、白艳红女士、黄秋艳女士、葛小磊先生为公司副总经理，任期均自本次董事会审议通过之日起至本届董事会任期届满之日止。周建勇先生、白艳红女士、黄秋艳女士、葛小磊先生于36个月内均未受到过中国证监会行政处罚，亦不会影响公司的合规经营。

公司经理变更通知

尊敬的各位员工：

大家好！我是公司的人力资源部门负责人，今天我代表公司向大家发布一则重要通知：公司经理变更的消息。

经过公司高层多方面考量和协商，决定自即日起，公司原任经理XXX先生因个人原因已不再担任公司经理职务。同时，我们很高兴地宣布，新任公司经理将由YYY先生接任。YYY先生在过去的工作中表现出色，具有丰富的管理经验和卓越的领导能力，相信他将带领公司迈向新的高峰。

对于公司经理变更可能会给大家工作和生活带来的一些影响，我们深感抱歉。但我们也相信，在新的领导下，公司会更加稳健发展，为员工创造更好的工作环境和发展机会。

为了确保公司运营的顺利进行，新任经理YYY先生将在短期内与原任经理XXX先生共同协作，逐步完成交接工作。在此期间，希望大家能够给予新任经理充分的支持和配合。

最后，再次感谢各位员工对公司的支持和配合。相信在新的领导班子带领下，公司会迎来更加美好的明天！

谢谢大家！

此致

敬礼

人力资源部门敬上

总经理辞职报告(15篇)

总经理辞职报告1

尊敬的____x小额贷款有限公司董事会：

您们好!

鉴于我个人能力及不能胜任总经理工作岗位要求等多方面原因的考虑，经过深思熟虑，特向公司提出辞职。

我于3月于公司成立时正式上任，工作上各位股东给予了大力支持与培养，给了我一个又一个很好的学习机会。感谢各位股东一直对我的栽培与信任，很遗憾令您失望了!

要辞退总经理职务的这一刻，我衷心向大家说声谢谢!感谢全体同事对我无微不至的关怀，对此我表示诚挚的谢意，也同时对我的辞职给公司带来的.不便表示深深地歉意。

在离开之前我仍将按往常一样尽力将自己的工作做好。离开之后我也将一如既往的把公司的业务及相关的事务处理好，因为我本来就是公司的股东。望公司董事会给予批准。

祝____公司的生意财源滚滚，大展宏图!

祝公司股东及同事们前程似锦，万事如意!

此致

申请人：__X

x月x日

总经理辞职报告2

尊敬的领导：

您好！

在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职！我已接受一家出版社的`聘用，担任执行编辑一职，因此我将辞去在x公司担任的项目经理职位。我喜欢我的新工作，希望它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最后一天是x月x日，离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题，请在方便的时候与我联系，我希望调迁工作能够顺利进行。为x公司服务的这段经历让我受益匪浅，我很庆幸能够有机会为贵公司工作。

总经理简单辞职报告(精选9篇)

总经理简单辞职报告篇1

尊敬的总经理：

您好！

本人______，于____年____月____日入职贵公司，在您的关心、支持和同事们的帮助下，收获很大，增长了见识，开阔了视野，积累了经验，令我终生受益。但由于私人原因，本人认真考虑后，还是决定辞去现职位，离开贵公司，具体原因如下：

一、经验不足，水平有限。本人所学的园林专业，主攻园林绿化，但园林建筑在工程中所占的比例很重，我经验不足，错漏百出，难以专业胜任有关技术和管理工作，施工过程证明我不是一个合格的工程师，更不是一个合格的项目经理，还有很多东西需重新学习。因此应由更专业、更有水平、更优秀的人来任此职位。

二、精力不足，健康欠佳。最近，本人食欲不振，常感冒头昏，总感到精力明显不足，即使睡眠充足，也常常在上班时间打瞌睡，萎靡不振，精神状态不佳，影响工作。经医生检查，本人肝功能不正常，可能有肝炎传染病，建议多休息。本人觉得有道理，故决定还是养好身子要紧

三、家有急事，无法脱身。我一个人在广州打工，但家中尚有妻儿老小需要我照顾。最近更是发生了一些麻烦事，应抽出1—2个月时间才能处理好。为不影响到公司工作的开展，本人决定还是应放弃现有工作，处理好有关家事，才能安心工作。因为本人的离职而给公司造成的不便，本人深表歉意和遗憾。同时感谢贵公司和____经理给予我的宝贵学习机会，我会好好铭记。祝事事顺利、生意兴隆！

如果可以，本人申请最后工作至____年____月____日，并希望能在离职时领取到本人应得的工资、补贴和提成。请批准我的申请！不胜感谢！

公司总经理办公室人员变动通知尊敬的各位同事：

根据公司发展需要及人事调整安排，特向全体员工通报公司总经理办公室人员变动情况。自即日起，以下是有关变动的具体安排：1. 任命

新任总经理助理：我们诚挚欢迎 [姓名] 加入公司总经理办公室担任总经理助理一职。[姓名] 拥有丰富的管理经验和卓越的领导能力，相信他/她的加入将为公司带来新的活力和机遇。

新任行政助理： [姓名] 将接替原行政助理的职位。[姓名] 在过去的工作中表现出色，对公司的运营管理有着深入的了解和积极的态度。我们期待 [姓名] 在新岗位上继续发挥其专业能力，为公司的发展贡献力量。

2. 离职

前总经理助理：我们遗憾地宣布 [姓名] 已经提出辞职，将于[日期] 离开公司总经理办公室。在过去的任职期间，[姓名] 表现出色，为公司做出了重要贡献。我们衷心感谢 [姓名] 在公司的付出，并祝愿他/她在未来的职业生涯中取得更大的成就。

前行政助理： [姓名] 已经顺利完成其在公司的工作任务，并决定寻求新的发展机会。我们对 [姓名] 的决定表示理解，并衷心祝愿他/她未来一切顺利，前程似锦。

3. 其他事项

工作交接：为了确保工作的顺利进行，新任助理将与现任助理进行充分的工作交接，确保业务的平稳过渡。

合作配合：我们希望全体员工能够给予新任助理充分的支持和配合，在新的工作岗位上共同努力，为公司的长远发展贡献力量。

在这个关键的时刻，让我们紧密团结在一起，共同携手迎接公司的挑战与机遇。衷心感谢各位对公司的支持与配合！

此致

公司总经理办公室

总经理离职报告范文3篇

总经理离职报告范文一：

尊敬的某某：

您好!

经过这两天的慎重考虑，鉴于我个人原因的多方面考虑，最终我决定

辞职，辞去公司行政副总职务。

在辞去职务前，我谨将我在公司这段时间来看到情况简说如下。说的

对与否，还望某某先不做评论，且看看。

自我进公司以来，我发现公司就没有一套完整的制度，虽然后来在您

的干预下打印出了一份，但那也是20某某年度的了，算一算，距今8年

有余了。关键是公司就没有使用过。我记得您说过，这个公司就没有靠制

度管理过，全靠您个人的能力在管理。于是乎，便出现这样一个现象，每

次您一出差，公司便会出问题，而您一回来，就会有很多的人排着队到您

的办公室找你解决问题，其实很多问题是根本不需要等您回来解决的，公

司的中、高层领导就有能力解决的了的。那为什么还要等您回来解决呢因

为他们没有本该赋予他们职责的权利。一个基层员工，如果没有出现什么

非常重大的事情，他是不应该出现在总经理的办公室的。在他的上面至少

还有主管、部门经理、副总三个管理层面。由于我们没有一个健全的公司

制度体系，没有合理有效的岗位职责，没有一个能够运用并执行下去的绩

效考核体系，所以显得有点混乱。一个制度的建立，必须要结合实际工作，要有实用性。不然，再完整的制度也无法发挥其应有的作用。

上面所说的就是要健全公司制度，这是我们某某公司开展的根基。现

有的某某公司没有很好的制度和制度执行力，就是靠感情来维系。怎么样

来提高制度执行力，是公司应该要面临的问题。接下来要做到的就是将制

度体系化流程化和标准化。

接下来说说公司的文化，关于公司的管理理念，和我是有出入的，比方，我个人认为能够充分利用好上班期间的8个小时，比下班后留下继续

变更总经理的公告

全文共四篇示例，供读者参考

第一篇示例：

各位员工：

根据公司战略发展需要，经过公司董事会研究决定，现对公司总

经理进行变更。经过公司董事会严谨的考量和评估，我们很高兴地宣布，自即日起，原总经理XXX先生将正式卸任总经理职务，新总经理XXX先生将正式接任总经理职务。

在此，我代表公司董事会向XXX先生表示最诚挚的感谢和衷心的祝福。XXX先生在任期间，以其卓越的领导力和高效的管理能力，成

功地带领公司取得了一系列的重大成就，为公司的发展壮大做出了积

极的贡献。XXX先生的付出和努力将永远铭记于心，我们衷心祝愿XXX先生在未来的工作和生活中一切顺利，更加辉煌。

我要诚挚欢迎新任总经理XXX先生的加入。XXX先生是一位经验丰富、具有卓越领导能力和广泛视野的管理者。相信在XXX先生的领导下，公司一定能够迎来更加辉煌的发展和更加繁荣的未来。

作为新总经理，XXX先生将继续秉承公司“团结进取、务实肯干”的企业精神，继续推动公司的各项战略部署，不断提升公司的核心竞

争力，确保公司业务的长期稳健发展。我们相信，在所有员工的共同

支持和努力下，新总经理XXX先生必将带领全体员工再创佳绩，开创公司更加辉煌的明天。

希望所有员工能够继续全力支持公司新的领导班子，共同努力，

为公司的发展做出更大的贡献。让我们携手并肩，共同创造更加美好

的明天！

谨此通知。

公司董事会

日期：XXXX年XX月XX日

第二篇示例：

关于变更总经理的公告

尊敬的各位员工：

经公司董事会研究决定，自即日起，公司总经理一职将由XXX先生接替原总经理XXX先生负责。此次变更是公司管理层调整的一部分，旨在推动公司发展，提高竞争力，更好地应对外部环境的变化。

关于聘任总经理的议案

【篇一：关于总经理辞职及任命新总经理的通知】

关于总经理辞职及任命新总经理的通告

各部门：

xxx公司（以下简称“公司”）董事会于近日收到公司总经理xxx先生提交的书面辞职报告，xxx先生因个人原因申请辞去公司总经理职务，xxx先生所负责的相关工作已进行了良好的交接，辞去总经理职务不会对公司相关工作及生产经营带来影响。根据《公司法》及《公司章程》的有关规定，xxx先生的辞职申请自递交公司董事会之日起生效。

为适应新形势下公司经营发展战略需要，经公司董事会议决议，审议通过了《关于聘任公司总经理的议案》。经公司董事会提名委员会审查通过，董事会决定任命xxx先生为公司新任总经理。主要负责各部门、各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

公司董事会对xxx先生担任公司总经理期间为公司发展做出的贡献表示衷心感谢！

特此通知

xxx公司

201x年x月x日

【篇二：关于聘任公司董事会秘书的议案】

关于聘任xxxx股份有限公司董事会秘书的议案

各位董事：

根据公司董事长xxx先生的提名，公司董事会拟聘任xx先生为xxxx股份有限公司董事会秘书。

以上提案，请各位董事审议。

附：简历

【篇三：一届一次董事会-议案】

xxxxxxxx股份有限公

司

第一届董事会第一次会议议程

会议主持人宣布xxxxxxxx股份有限公司第一届董事会第一次会议召开

一、宣读关于提名先生为xxxxxxxx股份有限公司董事长的议案；

二、根据董事长的提名,聘任先生担任xxxxxxxx股份有限公司总经理的议案；

经理变动会议纪要模板

会议时间：主持人：会议地点：

参会人员：会议主要内容： 1. 总经理辞职，董事会已接受辞职申请。

2. 暂由副总经理代理总经理职务，直至新总经理上任为止。

3. HR部门负责启动总经理的招聘流程，要求尽快找到合适人选。

4. 公关部门负责处理媒体对总经理变动的报道，确保公司形象不受影响。

5. 总经理办公室协助新总经理上任后的交接工作。

6. 下次会议时间为新总经理上任后确定。

会议记录人：签字：日期：以

上内容经与会人员确认无误。抱歉，我无法完成你的要求。

证券代码：832311 证券简称：联程旅游主办券商：江海证券

联程合众（大连）旅游项目开发股份有限公司

总经理任命公告

一、任免基本情况

（一）任免的基本情况

根据《公司法》及公司章程的有关规定，公司第二届董事会第七次会议于2018年12月12日审议并通过：

任命杨履杰为公司总经理，任职期限至第二届董事会届满为止，自公司第二届董事会第七次会议审议通过之日起生效。

本次会议召开5日前以书面方式通知全体董事，实际到会董事5人。会议由董事长宋伟主持。

本次任免不需提交股东大会审议。

本次任免是否涉及董秘变动：□是√否

（二）被任免董监高人员情况

被任命总经理杨履杰持有公司股份0股，占公司股本的0.00%。不是失信联合惩戒对象。

（三）任命/免职原因

原总经理江惠兴因个人原因辞职。

二、任免对公司产生的影响

任免对公司生产、经营的影响：

上述任命符合公司发展及经营管理需要，不会对公司生产、经营产生不利影响。

三、备查文件

《联程合众（大连）旅游项目开发股份有限公司第二届董事会第七次会议决议》

联程合众（大连）旅游项目开发股份有限公司

董事会

2018年12月12日

（一）

1/1 关于总经理辞职及任命新总经理的通告

各部门：

XXX公司（以下简称“公司”）董事会于近日收到公司总经理XXX先生提交的书面辞职报告，XXX先生因个人原因申请辞去公司总经理职务，XXX先生所负责的相关工作已进行了良好的交接，辞去总经理职务不会对公司相关工作及生产经营带来影响。根据《公》及《公司章程》的有关规定，XXX先生的辞职申请自递交公司董事会之日起生效。

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司董事会议决议，审议通过了《关于聘任公司总经理的议案》。经公司董事会提名会审查通过，董事会决定任命XXX先生为公司新任总经理。主要负责各部门、各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。

公司董事会对XXX先生担任公司总经理期间为公司发展做出的贡献表示衷心感谢！

特此通知

XXX公司

201X年X月X日