河南省公务员体检标准录用通用版 总结计划

河南省公务员体检项目及标准
河南省公务员招录工作十分重视体检项目及标准，因此将其体检项目及标准进行了详细规定。

河南省公务员体检项目按照体检分类，包括两大类：一类是基本体检，二类是职业病体检（由公务员所在部门按照职业病诊断标准统一安排）。

基本体检项目包括：身高、体重、血压测量、心电图、眼底检查、耳鼻喉检查、心、肺、腹部彩超、核磁共振、胸部X光片检查、血液常规、血生化检查（肝功能、肾功能）、尿常规、阴道镜检查、血清肝炎、梅毒等检查。

河南省公务员体检标准是由河南省人力资源和社会保障厅拟定的，根据招录工作的要求，明确了公务员体检项目的详细要求，特别是对心、肺、腹部彩超等检查项目，提出了更加详细的病理结果及对应的病理标准，以确保所招录的公务员身体健康。

充分认识公务员体检项目及标准的重要性，是招录公务员时最重要的环节。

经过严格的体检，符合体检标准的申请者才有资格参加后续职业考试，才有机会成为河南省的公务员。

当前，河南省已经制定了严格的公务员体检标准，对申请者的身体状况进行严格检查，以确保公务员身体健康，保证其工作能力能够得到有效的保障。

河南省公务员招录工作的体检标准，既是对申请者身体健康状况的检查，也是对公务员职责范围的充分认识。

每一项体检项目都有其特殊的体检标准，申请者应当熟悉河南省公务员体检项目及标准，以便能够更好地理解招录工作要求，为招录工作做出更大贡献。

总之，准确认识河南省公务员体检项目及标准，是面临招录考试的申请者一项重要的任务，也是每一位拟任职的公务员日后工作的根基。

河南省人力资源和社会保障厅将不断加强对河南省公务员体检标准的管理，以确保招录过程完整、规范、公正，以及招录的公务员身体健康，为河南省经济的发展提供有效的劳动力保障。

公务员录用体检通用标准2023
2023年的公务员录用体检通用标准包括以下几个方面：
1. 年龄：申请者应年满21周岁，年限不得超过47周岁；
2. 身高：男性申请者的身高最低不得少于165厘米，女性申请者的身高最低不得少于160厘米。

3. 体重：最低体重为根据身高体形公式计算出的体重值；
4. 视力：申请者最低要求有良好的视力，从而保证任务时能正常阅读资料；
5.听力：申请者最低要求应能正常听见官方通知和说话；
6. 心电图：申请者心电图及胸部X线片必须正常，服从医生检查和复查。

7. 血型：报考公务员的申请者血型必须为A、B、O、AB中的一种；
8. 胸部X线检查：报考公务员的申请者必须通过胸部X线检查，没有异常；
9. 药物检测：参与公务员体检者应经过药物检测，现场不得有任何违
禁物质；
10. 心理检查：心理健康是报考公务员必要的条件，应通过心理检查，
最终确定申请者的情绪状况；
11.体检报告：应准备本人的最新健康体检报告附件，确保其完整有效，否则将会被退回。

2023年的公务员录用体检通用标准确保公务员的服务能力及健康状况，为行政部门提供高质量服务。

申请者要特别注意按时完成体检流程，
准备必要的材料，按照本标准必要确保自身满足录用要求。

河南省公务员体检标准一、体格检查。

1.身高体重指数。

身高体重指数是评估一个人体重是否合适的指标之一。

根据河南省公务员体检标准，男性身高体重指数应在18.5-23.9之间，女性应在18.0-22.9之间。

超出这个范围的人员将被视为不合格。

2.视力检查。

视力是公务员工作中必不可少的一个重要指标。

根据标准，申请者的裸眼视力应达到5.0以上，有色盲、色弱等情况的人员将被视为不合格。

3.听力检查。

公务员工作中需要与他人进行有效的沟通，因此听力也是一个重要的体检项目。

申请者的听力应在正常范围内，否则将被视为不合格。

4.心电图。

心电图是用来检测心脏功能的重要手段。

申请者需要进行心电图检查，以确保心脏功能正常。

5.肺功能检查。

肺功能是保证身体正常运转的重要器官之一。

申请者需要进行肺功能检查，以确保肺部健康。

6.血常规。

血常规检查可以全面了解一个人的身体健康状况。

申请者需要进行血常规检查，以确保血液指标正常。

二、疾病筛查。

1.乙肝、丙肝等传染病检查。

传染病是影响公务员工作的重要因素之一。

申请者需要进行乙肝、丙肝等传染病检查，以确保不患有传染病。

2.结核病检查。

结核病是一种常见的传染病，申请者需要进行结核病检查，以确保不患有结核病。

3.艾滋病检查。

艾滋病是一种严重的传染病，申请者需要进行艾滋病检查，以确保不患有艾滋病。

三、心理评估。

1.心理测试。

公务员工作中需要具备良好的心理素质，因此申请者需要进行心理测试，以评估其心理素质是否符合要求。

2.心理咨询。

对于心理素质不符合要求的申请者，需要进行心理咨询，以帮助其改善心理状态。

四、总结。

以上就是河南省公务员体检标准的相关内容。

申请者需要严格按照标准进行体检，以确保自身符合公务员的身体条件。

希望所有申请者都能通过体检，顺利成为合格的公务员。

河南公务员体检标准
河南省公务员体检标准是对报考公务员的人员进行身体健康状况的一项重要检查，其目的是为了确保公务员能够胜任工作并保障其身体健康。

下面将详细介绍河南公务员体检标准的相关内容。

一、一般体格检查。

1.身高体重指数，男性18.5-23.9，女性17.8-23.4。

2.视力，裸眼视力不低于5.0，不戴眼镜不低于4.9。

3.听力，正常对话声音距离不低于6米。

4.牙齿，口腔卫生良好，无龋齿、牙结石等。

5.皮肤，无传染性皮肤病、色素沉着、疤痕等。

二、系统检查。

1.心血管系统，无高血压、心脏病、心律失常等。

2.呼吸系统，无慢性支气管炎、哮喘等。

3.消化系统，无消化道溃疡、肝脏疾病等。

4.泌尿生殖系统，无肾脏疾病、性传播疾病等。

5.神经系统，无癫痫、精神疾病等。

三、血液检查。

1.血常规，血红蛋白、白细胞计数、血小板计数等指标正常。

2.肝功能、肾功能等相关指标正常。

四、传染病检查。

1.乙肝、丙肝、梅毒等传染病检查阴性。

2.结核病、艾滋病等相关检查阴性。

五、其他检查。

1.体格发育良好，无先天性畸形。

2.妇女须查乳腺、子宫及附件疾病。

总体来说，河南公务员体检标准要求身体健康、各项指标正常，没有传染病和遗传性疾病。

通过体检的人员才能顺利进入公务员岗
位工作。

希望广大报考公务员的人员能够重视自身健康，做好充分
的身体检查，为未来的工作打下健康的基础。

河南公务员体检标准河南省公务员体检标准是为了保障公务员队伍的身体健康，提高工作效率，确保公务员能够胜任工作岗位，保障公民的合法权益。

根据《河南省公务员录用体检实施办法》，公务员体检分为初次体检和在职公务员定期体检两种。

下面将详细介绍河南公务员体检标准的相关内容。

一、初次体检。

1. 体检项目。

初次体检项目包括身体检查、血液常规、尿液常规、肝功能、肾功能、心电图、X光胸片等内容。

其中身体检查主要包括身高、体重、血压、视力、听力、口腔、皮肤、淋巴结等方面的检查。

2. 体检标准。

初次体检标准主要参照《公务员录用体检通用标准》进行执行，具体包括各项体检指标的正常范围和异常情况的处理标准。

例如，身高、体重指数应在正常范围内，血压应稳定在正常范围，视力、听力应符合规定标准等。

二、在职公务员定期体检。

1. 体检周期。

在职公务员定期体检周期为一年一次，具体体检时间由各单位根据实际情况确定，但一般在年底进行。

2. 体检项目。

在职公务员定期体检项目相对较少，主要包括身体检查、血压、血常规、尿常规等内容。

相比初次体检，定期体检项目相对简单。

3. 体检标准。

在职公务员定期体检标准同样参照《公务员录用体检通用标准》，但在职公务员由于工作压力等原因，可能存在一些健康问题，因此在定期体检中更加注重对慢性病、亚健康状态的筛查和管理。

总体来说，河南省公务员体检标准严格，体检内容全面，旨在保障公务员队伍的身体健康，提高工作效率，确保公务员能够胜任工作岗位。

希望广大公务员能够重视个人健康，做好体检工作，为公务员队伍的健康发展贡献自己的力量。

公务员录用体检通用标准
一、心脏及血管疾病
无器质性心脏病、心肌病、冠心病等，申请人体检时应无心悸、胸闷、血压异常等病状。

心电图检查结果异常，在排除心脏疾病的情况下，可复检。

二、血压标准范围
正常血压标准通常为：收缩压小于140mmHg，舒张压小于
90mmHg。

对于血压处于临界值或有高血压病史的考生，需经治疗达到体检标准后，方可录用。

三、血液系统疾病
无贫血、白血病等血液系统疾病。

血液检查各项指标应符合正常范围。

四、结核病检查
无活动性肺结核，陈旧性肺结核、肺外结核病、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者，可视为体检合格。

肺部X光检查无异常阴影或结节。

五、呼吸系统疾病
无慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘等呼吸系统疾病。

无严重呼吸功能不全。

六、消化系统疾病
无严重慢性胃、肠疾病，无肝炎、肝硬化、胰腺疾病等。

无腹部包块、疝气等异常情况。

七、肝脏健康状况
肝功能检查各项指标应在正常范围内，无肝炎等肝脏疾病。

肝脏B 超检查无异常。

八、恶性肿瘤排查
无恶性肿瘤病史，体检时应无恶性肿瘤相关体征。

必要时进行恶性肿瘤相关筛查，确保无潜在风险。

请注意，以上仅为公务员录用体检通用标准的主要内容概述，具体体检项目和标准可能因地区和岗位的不同而有所差异。

在参加体检前，建议考生仔细阅读相关通知和规定，了解具体的体检要求和注意事项，以确保体检过程顺利进行。

同时，保持良好的生活习惯和健康状况，也是顺利通过体检的重要保障。

公务员录用体检通用标准2023
公务员录用体检通用标准，是根据《公务员招录考试实施办法》实施的。

根据规定，公务员录用体检主要包括五方面内容：一是普通体格检查，包括身高、体重、血压、呼吸、心跳、肝脾等脏器是否有异常等；二是眼科检查，包括视力、眼压等；三是耳鼻喉科检查，包括听力、嗅觉等；四是口腔检查，包括口腔卫生、智齿等；五是心理检查，包括人格特征、心理健康状况等。

具体的体检项目和标准如下：
1.普通体格检查
（1）身高：男性不得低于165cm，女性不得低于160cm。

（2）体重：根据身高来确定，男性体重要大于等于50kg，女性体重要大于等于45kg。

（3）血压：符合正常范围。

（4）呼吸：正常的每分钟呼吸12至20次。

（5）心跳：正常的每分钟心跳60至100次。

（6）肝脾等脏器：无异常。

2.眼科检查
（1）视力：裸视力达到5.0以上，近视度数不得超过600度，色觉正常。

（2）眼压：正常范围内。

3.耳鼻喉科检查
（1）听力：在安静环境下，正常距离内声音范围内听清60分贝以上。

（2）嗅觉：测试能力正常。

4.口腔检查
（1）口腔卫生：牙齿清洁度、口腔卫生状况要良好。

（2）智齿：不得影响口腔功能。

5.心理检查
（1）人格特征：符合公务员应具备的品行特点。

（2）心理健康状况：无影响担任公务员工作的心理障碍。

上述标准仅供参考，具体标准会在招录时进行公布。

《公务员录用体检通用标准》该标准的发布旨在规范公务员录用体检，保证录用人员的身体健康状况符合相应岗位的要求，确保能够胜任公务员工作。

该标准规定了公务员录用体检的项目和要求，包括一般项目、专科项目和特殊项目。

一般项目包括身高、体重、视力、听力、口腔、心肺功能等，专科项目包括内科、外科、五官科、皮肤科、妇产科、精神科等，特殊项目则是针对一些特定岗位的体检要求。

在一般项目中，身高和体重是为了评估身材是否符合基本要求。

视力和听力是为了判断视听功能是否正常，以满足工作需要。

口腔项目主要检测口腔健康状况，以确保能够正常进食和日常交流。

心肺功能检测是为了了解心血管和呼吸系统的健康状况，以保证能够承受工作压力。

在专科项目中，内科项目主要检验全身各个系统的健康状况，特别是针对一些常见疾病进行筛查。

外科项目主要是检测各种常见外科疾病。

五官科项目检查包括眼科、耳鼻喉科等，确保录用人员的视听能力是否正常。

皮肤科项目主要是检查皮肤健康状况，特别是对于常见皮肤病进行筛查。

妇产科检查主要是对女性录用人员进行妇科检查，以确保妇女的生殖系统健康。

精神科检查主要是对录用人员的心理健康状况进行评估，以保证能够胜任公务员工作。

在特殊项目中，针对一些岗位的特殊体检要求，根据不同岗位的需求进行定制的体检项目。

这些特殊项目主要是针对特殊工种的体检要求，以确保能够胜任特定职责和工作需求。

总之，《公务员录用体检通用标准(试行)》对公务员的体检标准进行了明确规定，为公务员录用提供了科学的参考依据，进一步保障了公务员的职业素质和工作能力。

该标准的实施对于提高公务员队伍的质量和水平具有积极意义。

公务员录用体检通用标准公务员录用体检通用标准公务员是国家机关、事业单位和社会团体中从事行政、执法和管理等职务的人员，是国家机构的重要组成部分。

为确保公务员队伍的素质和能力，公务员录用体检成为一个重要环节。

本文将介绍公务员录用体检的通用标准，以期帮助读者更好地了解和准备相关考试。

首先，公务员录用体检涉及多个方面，包括但不限于身体健康、眼科、听力、心理素质、肺功能等。

体检项目会根据不同岗位的特殊要求有所不同，但基本的身体健康是任何岗位的基本要求。

在身体健康方面，体检通常会包括身高、体重、血压、心率等指标的测量，以评估体格是否正常。

此外，还会进行口腔、喉咙、肝、脾等器官的检查，以排除任何潜在的健康问题。

公务员工作通常需要长时间的坐姿工作，因此脊椎和骨骼的健康也会成为考察的重点。

在眼科方面，体检通常会包括视力检查、色觉检查和眼底检查等。

公务员需要处理大量的文字、文件和数据，因此良好的视力是必不可少的。

在听力方面，体检会进行听力测量，以确保公务员能够正常听取和理解重要信息。

公务员需要与上级、同事和群众进行有效的交流，所以听力是非常重要的。

除了身体健康外，心理素质也是公务员录用体检的重要考察方面之一。

公务员工作常常面对复杂的工作环境和高强度的工作压力，因此心理素质的稳定性和适应能力显得尤为重要。

体检中会进行心理测试、心理测量和面谈等环节，来评估公务员候选人的心理状态和素质。

此外，肺功能也是公务员录用体检中的一项重点检查。

公务员工作通常需要进入各类场所，包括空气污染较高的环境，因此肺功能的良好状况是必须的。

综上所述，公务员录用体检是一个多方位的考察过程，包括身体健康、眼科、听力、心理素质和肺功能等方面。

准备体检前，候选人应充分了解相关要求，确保自己的身体和心理状况能够满足基本标准。

在体检过程中，候选人应积极配合医生的检查并如实回答问题。

需要注意的是，不同地区和不同岗位的公务员录用体检标准可能会有所不同。

读者在准备体检前，应仔细阅读官方的招考公告和体检说明，确保自己的准备工作符合相关要求。

河南省公务员体检标准一、体检项目。

根据河南省公务员招录体检标准，体检项目主要包括身体状况、视力、听力、血压、心电图、胸部X光、B超等内容。

其中，身体状况包括身高、体重、血型、视力、听力、肝功能、肾功能、心电图等项目。

二、体检标准。

1. 身高和体重。

男性身高不低于165厘米，女性不低于160厘米；体重需符合身高体重指数标准。

2. 血压。

收缩压不高于140毫米汞柱，舒张压不高于90毫米汞柱。

3. 视力。

裸眼视力不低于5.0，或者佩戴矫正视力达到5.0。

4. 听力。

正常对声音的辨别能力，无明显听力障碍。

5. 心电图。

心电图正常，无明显异常波形。

6. 胸部X光。

无明显异常。

7. B超。

腹部B超无明显异常。

三、体检要求。

1. 体检人员需提前预约体检时间，携带有效身份证件和体检表前往指定医院进行体检。

2. 体检前一天禁止饮酒，体检当天空腹或者禁食含咖啡因的饮料。

3. 体检过程中需配合医生的指导，如有特殊情况需提前告知医生。

四、体检注意事项。

1. 体检过程中需保持放松心情，避免紧张和焦虑。

2. 如患有慢性疾病或者正在接受治疗，需提前告知医生并携带相关病历资料。

3. 体检结果将作为录用公务员的重要参考依据，体检合格者方可进入下一阶段的选拔。

五、体检结果。

体检结果将由医院出具体检报告，报告内容将包括各项体检项目的结果和医生的评语。

合格者将获得体检合格证明，不合格者将被淘汰。

六、结语。

河南省公务员体检标准是选拔优秀人才的重要环节，希望各位考生能够认真对待体检，保持良好的身体状态，顺利通过体检，成为合格的公务员候选人。

祝各位考生顺利通过体检，早日成为优秀的公务员！。

河南省公务员体检标准
一、河南省公务员体检标准
（一）年龄区间
1、择优聘任考生（即考试获得本省择优聘任资格名单内人员）体检年龄标准：23~40周岁；
2、单位直接聘任人员体检年龄标准：18~45周岁。

（二）体检视频检查中需要注意的问题
1、望文生义，如有任何歧义，以体检中心专家组的最终决定为准；
2、尊重隐私，做到正评秩序；
3、全程摄像录像，保证参评考生权益；
4、禁止体检员伪造诊断结果。

（三）体检指标
1、视力：右眼6/6、左眼6/6（戴镜者加平行视力0.8以上）；
2、听力：正常；
3、心电图：符合体检要求；
4、心脏：收缩压/舒张压<140/90mmHg；
5、肝功能：正常；
6、肾功能：正常；
7、II类血清蛋白：正常；
8、血常规：正常；
9、大便检查：正常；
10、HIV/梅毒/肝炎/登革热血清学检测：阴性；
11、X线胸部检查：正常；
12、心理认知能力/情感状态/社交互动能力：正常；
13、外科专项检查：正常；
14、牙齿：微笑牙、普通牙无异常，可采用种植、睡眠病等进行补充
治疗。

（四）体检机构
河南省实行省政府公务员体检管理办法的有关规定，按照统一的体检
标准开展工作，由省教育厅根据规定指定的体检机构实施体检工作，
同时按照规定实行经费支付管理。

（五）体检报告
体检报告内容应包括体检结果，体检结论和体检诊断意见三部分内容。

结论中要明确体检结果是否符合本省公务员体检规定。

体检结论如与
规定不符，体检机构应当及时通报，实行后续跟踪。

河南省公务员警察体检标准河南省公务员及警察体检标准是1995年河南省人民政府办公厅发布的河南省公务员及警察参加职务体检的有关规定。

该标准全面明确地确定了河南省公务员及警察参加职务体检的相关要求，并对检查项目、方法、标准和执行办法等作出了规定。

一、职务体检检查项目1、内科：包括望、闻、问、切视法及全身体检，测量体质指数及脉搏；2、外科：包括各项外科结构和功能检查；3、眼科：包括眼球运动、裸眼视力、瞳孔及眼底检查；4、耳鼻咽喉科：听力、鼻、咽、喉检查；5、口腔科：口腔内部检查；6、皮肤科：检查肤色、皮下组织、毛发、指甲及面部；7、心血管科：心检及血压测量；8、神经科：专科检查；9、血液科：血常规及验血眼（可选）；10、消化科：腹部触诊及肝、胆、脾检查；11、泌尿科：尿常规及肾功能检查；12、内分泌科：甲状腺、糖尿病检查；13、精神科：心理状况检查；14、病理科：必要的病理检查；15、其他科室：可根据具体需要进行体检。

二、标准方法及要求1、体检内容及要求按照国家有关规定执行；2、体检机构和人员应符合国家有关规定，接受考生投诉；3、尽可能采用专业化检查，涵盖全面检查，检查过程中应视未检项目情况，按需补检；4、体检机构应严格按照体检要求和标准，按时完成体检；5、体检机构应提出具体的检验方案，向考生等有关部门报告体检结果；6、体检机构应避免体检项目影响考生人格权，保护考生个人信息安全；7、体检机构应严格落实规定，保证考生获得正确、科学的体检诊断和安全性辅助治疗。

三、职务体检执行办法1、体检上报公务员及警察参加职务体检的相关报告由体检机构按照国家规定的体检检验费结算办法报给职业卫生监督指导机构。

2、体检审核职业卫生监督指导机构根据体检机构上报的材料进行审核，将审核结果汇总整理，提供给统一核定机构。

4、体检复检统一核定机构根据公、警参加职务体检的最终结果，依照职务体检规定，对不符合体检要求的考生给予复检，确定最终体检结果。

河南公务员体检标准
一、体格检查。

1.身高体重，男性身高不低于165厘米，女性不低于160厘米；男性体重不得超过标准体重20%，女性不得超过标准体重15%。

2.视力，双眼裸眼视力不低于5.0，其中一眼不低于4.9。

3.听力，双耳听力正常。

4.牙齿，口腔整洁，无龋齿、牙周病等。

5.脊柱，无明显侧弯、扭曲。

6.四肢，无明显畸形，关节活动正常。

7.皮肤，无明显疤痕、色素沉着、皮肤病等。

二、生理功能检查。

1.血压，收缩压90-140毫米汞柱，舒张压60-90毫米汞柱。

2.心电图，无明显异常。

3.肺功能，正常呼吸，无明显异常。

4.血常规，血红蛋白、白细胞计数、血小板计数等指标正常。

5.尿常规，尿蛋白、尿糖、尿酮体等指标正常。

6.肝功能、肾功能，各项指标正常。

三、传染病检查。

1.乙肝表面抗原、丙肝抗体、梅毒螺旋体抗体等检测阴性。

2.结核菌素试验阴性。

3.艾滋病抗体检测阴性。

四、其他项目。

1.心理测试，无明显心理障碍。

2.体能测试，符合公务员岗位要求。

以上即是河南公务员体检标准的相关内容，希望广大考生能够按照标准认真备考，顺利通过体检，成为合格的公务员候选人。

祝愿大家取得优异的成绩，实现自己的公务员梦想。

河南公务员体检标准河南省公务员体检标准是对报考公务员的考生进行身体健康状况的一项重要评定，也是公务员招录工作中的一项重要环节。

为了保障公务员队伍的身体素质和工作能力，河南省对公务员体检标准进行了明确规定，以确保选拔出身体健康、适合从事公务员工作的人才。

首先，身高体重指标是公务员体检的基本要求之一。

男性身高一般要求在165cm以上，女性身高要求在160cm以上。

对于体重，一般要求在标准体重范围内，不得超出过重或偏瘦的范围。

这是因为身高体重指标直接关系到一个人的身体素质和健康状况，符合标准的身高体重能够保证公务员在工作中有足够的体力和耐力。

其次，视力和听力是公务员体检中需要重点考察的项目之一。

对于视力，一般要求双眼裸眼视力在5.0以上，色觉正常，无明显色盲。

对于听力，要求双耳听力正常，无明显的听力障碍。

这是因为公务员在工作中需要长时间进行文字阅读和信息接收，良好的视听健康状况能够保证其工作效率和质量。

另外，心理健康和精神状态也是公务员体检的重要内容之一。

公务员工作需要具备一定的心理素质和精神状态，对于焦虑症、抑郁症等心理疾病，以及精神分裂症、躁郁症等精神疾病，都是不符合公务员体检标准的。

这是因为公务员在工作中需要承担一定的工作压力和责任，良好的心理健康和精神状态是保证其工作稳定性和工作效率的重要保障。

最后，慢性病和传染病是公务员体检中需要重点排查的内容之一。

对于高血压、糖尿病等慢性病，以及肝炎、结核病等传染病，都是不符合公务员体检标准的。

这是因为公务员工作需要长时间坐姿和高强度的工作节奏，患有慢性病和传染病会影响其工作状态和工作效率，甚至对同事和社会造成健康风险。

综上所述，河南公务员体检标准是对报考公务员的考生进行身体健康状况的一项重要评定，符合体检标准的考生才能够顺利进入公务员队伍。

通过对身高体重、视力听力、心理健康、慢性病传染病等方面的全面考察，能够保证选拔出身体健康、适合从事公务员工作的人才，为公务员队伍的建设贡献力量。

河南公务员体检标准作为一名即将参加河南公务员考试的考生，了解公务员体检标准是非常重要的。

公务员体检是选拔优秀人才、确保公务员队伍健康稳定的重要环节，只有通过了体检，才有资格成为一名合格的公务员。

因此，我们有必要了解一下河南公务员体检标准，以便能够有针对性地进行体检准备。

首先，身高体重标准是公务员体检的基本要求之一。

根据河南公务员体检标准，男性身高不得低于165厘米，女性身高不得低于160厘米；男性体重不得超过标准体重20%，女性体重不得超过标准体重15%。

因此，如果我们的身高体重不符合标准，就需要通过健身锻炼或者控制饮食来达到标准要求。

其次，视力听力标准也是公务员体检的重点项目之一。

根据河南公务员体检标准，公务员应当具备良好的视力和听力，以确保能够胜任工作。

一般来说，公务员的裸眼视力要求在5.0以上，色盲色弱不得有。

而听力方面，要求能够辨别声音，不得有明显的听力障碍。

因此，在体检前，我们可以通过眼保健操和听力保健训练来提升视力和听力水平。

此外，心理健康和躯体健康也是公务员体检的重要内容。

公务员工作需要长时间的高强度工作，因此心理健康至关重要。

在体检时，会进行心理测试，以检查考生的心理健康状况。

同时，躯体健康也是重点关注对象，包括肝肾功能、血压、心率等指标。

因此，在体检前，我们需要保持良好的生活习惯，避免熬夜和不良饮食习惯，以保证身体健康。

最后，性病艾滋病检测也是公务员体检的必要项目之一。

公务员队伍需要保持纯洁，以确保队伍的稳定和健康。

因此，性病艾滋病检测是体检的必要内容，考生需要接受相关的检测项目。

综上所述，了解河南公务员体检标准对于即将参加公务员考试的考生来说至关重要。

只有了解了体检标准，我们才能有针对性地进行体检准备，确保能够顺利通过体检，成为一名合格的公务员。

希望各位考生能够认真对待体检准备工作，做好充分的准备，顺利通过体检，实现成为公务员的梦想。

公务员录用体检通用标准（试行）第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。

先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：（一）心脏听诊有生理性杂音；（二）每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）；（三）心率每分钟5O－60次或100－110次；（四）心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg－140mmHg（12.00－18.66Kpa）；舒张压60mmHg－90mmHg （8.00－12.00Kpa）。

第三条血液病，不合格。

单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g／L、女性高于80g／L，合格。

第四条结核病不合格。

但下列情况合格：（一）原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎，临床治愈后稳定1年无变化者；（二）肺外结核病：肾结核、骨结核、腹膜结核、淋巴结核等，临床治愈后2年无复发，经专科医院检查无变化者。

第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘，不合格。

第六条严重慢性胃、肠疾病，不合格。

胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合，1年内无出血史，1年以上无症状者，合格；胃次全切除术后无严重并发症者，合格。

第七条各种急慢性肝炎，不合格。

第八条各种恶性肿瘤和肝硬化，不合格。

第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全，不合格。

第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病，不合格。

甲状腺功能亢进治愈后1年无症状和体征者，合格。

第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症（经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等），精神活性物质滥用和依赖者，不合格。

第十二条红斑狼疮、皮肌炎和/或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病，大动脉炎，不合格。

第十三条晚期血吸虫病，晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿，不合格。

第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征，不合格。

河南公务员警察体检标准
河南省公务员警察体检标准是由河南省人民政府根据国家《公务员法》和《警察法》，并结合本省实际情况，制定的关于公务员和警察的体检标准。

首先，公务员和警察的体检标准要求具备良好的身体健康状况，身体指标要求必须符合国家和省的标准，具体包括身高、体重、视力、听力、心肺功能、血压、血糖等，其中听力要求左右耳聋程度不能超过20分贝，视力要求有效视力不低于0.8，血压收缩压不低于90mmHg，舒张压不低于60mmHg，血糖正常值3.9~6.1mmol/L，心肺功能要求心肺功能等级不低于一级。

其次，公务员和警察必须接受全面的体检，包括常规检查和专业检查，常规检查包括头颅X线片、血液、尿液、肝脏B超、心电图等，专业检查包括内科检查、肿瘤检查、职业病检查等，根据具体情况还可以添加其他检查项目，以检测体检者的身体状况，确保招收合格的公务员和警察。

最后，公务员和警察体检标准还要求体检者必须接受全面的心理测试，以评估其专业能力和素质，包括心理健康检查、智力测试、专业技能测试等，以确保招收的公务员和警察具备良好的法律素养和职业素养。

河南省公务员和警察的体检标准旨在确保招收的公务员和警察具备良好的身体健康状况和专业能力，为建设法治河南贡献力量。

河南公务员体检标准河南公务员体检标准一、基本要求1、体检者应是河南省内成年男性。

2、年龄在18岁（含）至50岁（含）之间的正式公务员（国家公务员和省部级公务员）均需要经过体检。

3、凡本人有结核病、传染病及其它大病史和遗传病史、服兵役及员警服新兵、士官役期满、卸役后体检以及由于任务性质需要补体检者均不予许可任职。

二、检查项目1、视力检查：注视距离的视力、双眼辨色视力、双眼矫正视力；2、听力检查：与医生和其他询问者之间的声音接触性听力；3、头颅部检查：头部形态、头颅前表面、头颅后表面、头颅内表面及头颅所有神经末梢；4、颈部检查：颈椎、颈动脉、咽喉及颈淋巴结；5、胸部检查：胸廓形态与大小、胸壁弹性、肋膜弹性、心脏波形、肋间隙宽度；6、腹部检查：腹部形态及宽度、腹壁弹性、腹腔内移动性；7、脊柱检查：脊柱形态、脊柱前弯曲征、颈椎检查；8、四肢检查：上肢动、静态功能；9、内分泌检查：血糖及糖化血红蛋白测定；10、心电图检查：心63导联电图；11、肝功能指标检查：血清总蛋白、血清白蛋白、血清尿酸、血清胆红素；12、肾功能指标检查：血清肌酐及血清尿素氮；13、血常规检查：红细胞、白细胞、血小板；14、血酮检查：血清总胆红素、总转氨酶、碱性磷酸酶、乳酸脱氢酶；15、肝炎指标检查：血清抗体检测；16、胸片检查：胸部外科抗体检测；17、泌尿系统检查：血尿常规检查以及尿常规、尿微量白蛋白、尿蛋白定量检测；18、血液凝血检查：凝血酶原时间、凝血活酶时间；19、肠道检查：抗伊厄替比林等肠道检查项目。

三、注意事项1、体检期间应遵守正常睡眠和饮食；2、上午必须空腹，不得服用兴奋性药物；3、体检前1周内不可服用任何药物；4、发生体检时所应处于空腹状态；5、体检时应避免饮酒及吸烟；6、如果有任何特殊情况需要告知医生；7、体检完毕后请妥善保管提交的检查报告及相关证件。