短期用工劳动合同正式版

短工劳务合同6篇篇1甲方（用工单位）：__________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容及地点1. 甲方聘用乙方从事的工种为：_________________________。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

3. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。

三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，灵活调整。

2. 乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体为：_________________________。

3. 甲方按照国家和地方的工资支付规定，每月按时向乙方支付薪酬。

四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。

五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。

3. 乙方因工伤或职业病所产生的医疗费用由甲方承担。

六、劳动纪律和劳动管理1. 甲乙双方应严格遵守本合同约定的各项条款。

2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理。

3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同的变更、解除和终止条件以及违约责任篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短工劳务合同，以明确双方的权利义务关系。

短期用工的劳动合同范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。

本合同为短期用工劳动合同，特此明确。

一、合同期限本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。

合同期限为XX个月，到期即终止，如需续签双方协商后再做决定。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：[岗位名称]。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

3. 甲方可根据工作需要和规章制度安排乙方工作，乙方应服从甲方的管理。

三、工作时间和休息休假鉴于短期用工的特性，乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。

因工作性质特殊需要倒班或加班的，双方另行协商。

乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、薪酬福利及支付方式1. 乙方的薪酬按照甲方的薪酬制度确定。

具体构成为基本工资+绩效+奖金等（根据实际需要确定构成项目）。

2. 工资支付方式为每月XX日支付上个月工资。

如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。

3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用（如需缴纳）。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和必要的劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。

乙方应遵守甲方的安全操作规程和规章制度。

涉及职业危害的岗位，甲方应告知乙方相关情况并采取相应防护措施。

六、劳动纪律和规章制度甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和甲方的各项规章制度。

乙方违反劳动纪律或甲方规定的，甲方有权按照相关规定处理。

七、合同解除和终止本合同期满即终止。

任何一方均可提前提出解除合同的要求，但应提前通知对方。

如因乙方提出辞职，须提前XX天通知甲方。

合同解除或终止时，双方应办理相关手续。

八、违约责任甲乙双方因违反本合同约定的义务或法律法规的规定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任和赔偿责任。

九、其他约定事项篇2甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________居民身份证号码：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方就短期用工事宜达成一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利义务，特订立本合同。

短期用工劳动合同书通用模板4篇篇1短期用工劳动合同书甲方（单位）：_________法定代表人（负责人）：_________联系地址：_________电话：_________乙方（个人）：_________联系地址：_________电话：_________为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，甲乙双方友好协商，就乙方在甲方单位的短期用工事宜订立本合同，遵循平等自愿、诚实信用的原则，约定如下：第一条工作内容1.1 乙方将在甲方单位进行为期_______的短期用工，具体工作内容为：_________。

1.2 乙方需按照甲方安排的工作时间和工作要求完成工作内容，确保工作质量。

第二条工作时间和地点2.1 乙方工作时间为每周工作_______小时，具体工作时间为_________，休息时间为_________。

2.2 工作地点为甲方单位所在地_________。

第三条试用期3.1 本合同自_________年____月____日起生效，试用期为_______个月。

3.2 试用期内，双方任何一方均有权随时解除合同，不需承担违约责任。

第四条工资及福利待遇4.1 甲方将向乙方支付工资为每月_______元。

4.2 乙方享有甲方提供的福利待遇，具体为_________。

第五条工作保密条款5.1 乙方在工作期间及劳动关系存续期间，须保守甲方单位的商业秘密及相关机密信息，不得泄露给其他单位或个人。

5.2 因乙方违反本条约定造成甲方经济损失的，乙方须承担相应的法律责任。

第六条违约责任6.1 任何一方未按照合同约定履行义务，应当承担相应的违约责任。

第七条合同变更及解除7.1 本合同需变更的，双方应友好协商，达成一致意见后，签订书面变更协议。

7.2 本合同解除的，应当提前_______日书面通知对方。

第八条争议解决8.1 本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应向甲方所在地______人民法院提起诉讼。

短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就短期用工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满如双方协商一致，可以签订延长短期劳务合同。

二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：________________。

工作地点：________________。

2. 乙方应当遵守甲方安排的工作内容及岗位职责要求，按时按质完成工作任务。

甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。

乙方应当遵守甲方的考勤制度。

因工作需要加班的，甲方按照国家有关规定支付加班费或以调休等方式补偿。

2. 乙方享受国家法定的节假日休息及带薪年休假等休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

四、劳务报酬及支付方式篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、政策之规定，为明确双方责任，维护甲乙双方的合法权益，经双方充分协商，自愿达成如下协议：本合同期限为______个月。

自____年___月___日起至____年___月___日止。

期满如继续雇用，双方应重新签订合同。

否则，合同期满时自动终止。

合同期内雇佣双方的任何一方均不得擅自终止或解除本合同。

如遇不可抗力或特殊原因需要解除的，须提前一个月通知对方并协商达成一致意见方可终止合同。

若因不可抗力造成劳务中断时，双方均不承担违约责任。

合同期间双方应按约定的劳务内容履行义务，不得擅自变更劳务内容或终止劳务活动。

否则应承担违约责任。

二、工作任务及内容篇3甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务工作事宜达成以下协议：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：___________________乙方（劳务人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就短期用工劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：______年____月____日。

2. 合同有效期：自合同签订之日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方承担的劳务内容为：___________________。

2. 劳务地点：___________________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每日工作____小时，具体作息时间根据甲方规定执行。

2. 甲方确保乙方每周至少休息一日。

法定节假日按照国家规定执行。

四、劳动报酬1. 乙方提供正常劳务后，甲方按月支付乙方劳务报酬。

具体支付标准按照甲方内部薪酬管理制度执行。

2. 甲方每月____日发放乙方工资，如遇节假日则顺延至下个工作日。

3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，个人部分由乙方自行承担。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和条件。

2. 甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方具备必要的安全生产知识，熟悉安全操作规程。

3. 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。

3. 如乙方行为涉及法律问题的，甲方有权移交司法机关处理。

七、合同解除和终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，本合同自然终止。

2. 乙方因病或非因工负伤，无法继续从事原工作的，甲方有权解除合同。

3. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除合同。

4. 双方协商一致，可以解除合同。

5. 法律规定的其他合同解除和终止情形出现时，本合同的终止条件即成立。

短期劳务合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：________________公司名称：________________公司地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（受聘方）：________________个人姓名：________________性别：________________身份证号码：________________家庭住址：________________联系方式：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 合同期满如双方需要继续合作，经协商一致可续签合同。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定执行。

3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇到加班或特殊工作需求，应服从甲方安排。

2. 乙方享有法定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据工作实际确定。

四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为____元/月。

2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司整体效益，可调整乙方的劳务报酬。

3. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。

4. 乙方提供的银行账号信息如下：____________________。

五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关商业保险，确保乙方在工作过程中的安全。

2. 乙方享有甲方规定的员工福利，具体以甲方公司政策为准。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

短期用工劳动合同模板7篇第1篇示例：短期用工劳动合同模板一、甲方：_________(甲方单位名称) 地址：_________(甲方单位地址) 法定代表人：_________(甲方法定代表人)二、甲乙双方经友好协商，为了明确双方的权利和义务，特订立本合同。

甲方拟聘请乙方从事_______(具体工作内容)，在_______(工作地点)工作，乙方愿意接受甲方的这项工作，双方达成一致，特订立本协议。

三、劳动时间：本劳动合同期限为_______(具体时间)，从_______(起始日期)至_______(终止日期)。

四、工作岗位和任务：乙方接受甲方聘用，从事_______(具体工作内容)，具体工作任务由甲方根据生产经营需要合理安排，乙方应服从甲方的安排，认真完成工作任务。

五、工资及发放：甲方规定乙方的月工资为_______(具体数字)，工资发放时间为每月_______(发放日期)，工资支付方式为_______(工资支付方式)。

六、工作时间：乙方每天工作_______(具体工作小时数)，休息时间为_______(休息时间)，工作时间内须服从甲方的管理和安排。

七、劳动保护和安全：甲方负责为乙方提供必要的劳动安全保护措施，乙方在工作中应遵守甲方的各项规章制度，维护甲方的劳动安全和生产秩序。

八、劳动纪律：乙方应按照甲方的生产经营要求，严格遵守工作纪律和规定，服从领导的工作安排和指挥。

九、终止劳动关系：本合同期满、双方经友好协商可以终止合同；乙方在合同期限内违反合同规定、严重违反劳动纪律的，甲方可以解除合同。

十、其他约定：_______(其他需要约定的内容)。

十一、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，合同自双方签字盖章之日起生效。

签订日期：_______年_______月_______日上述为短期用工劳动合同的模板，甲方和乙方可以根据实际情况进行相应的修改和补充。

希望甲乙双方能够遵守合同规定，共同维护双方的权益，共同促进工作的顺利进行。

短工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳动者）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供短期劳务工服务达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____岗位的工作。

2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调配。

三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方业务需求而定。

2. 甲方按照乙方提供的劳动数量和质量支付报酬，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

四、保险与福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程，禁止违章作业。

3. 甲方应当对乙方进行职业卫生培训，告知乙方可能产生的职业病危害。

六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。

2. 甲方或乙方单方面解除本合同，应符合法律法规的规定，并提前通知对方。

3. 本合同到期，如双方不再续签，则本合同自动终止。

七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，任何一方违约，均应承担违约责任。

2. 违约方应承担因违约给对方造成的一切损失。

八、其他约定1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。

2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（用工单位）：________________（盖章）法定代表人或授权代表：____________（签字）乙方（劳动者）：__________________（签字）签订日期：____年__月__日篇2甲方（用工单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

短期用工的劳动合同范本6篇篇1短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（被雇员姓名）鉴于：甲方为了满足某段时间内的工作需求，需要聘用短期用工，乙方同意按照以下约定接受甲方聘用，双方达成如下协议：一、工作内容及工作地点1. 乙方将在甲方指定的工作地点从事特定的工作内容，包括但不限于（具体工作内容）。

2. 乙方将遵守甲方的管理制度和工作安排，服从甲方的管理和指导。

二、合同期限1. 合同期限为从（年）年（月）日起，至（年）年（月）日止。

2. 合同期限届满后，双方如需继续合作，可另行签订新的劳动合同。

三、工作时间与工资待遇1. 工作时间：乙方每周工作时间为（具体工作时间），具体工作安排由甲方负责安排。

2. 工资待遇：乙方的工资为（具体工资标准，如时薪、日薪），工资支付时间为每月（具体支付时间）。

四、工作保密1. 乙方在工作期间应当保守甲方的商业秘密和相关机密信息，不得私自外泄。

2. 乙方离职后应当返还甲方所有的资料和文件，并保证不泄露甲方的商业信息。

五、保险和福利1. 乙方在工作期间应当参加甲方购买的意外伤害保险。

在工作期间发生任何意外事故，应当及时向甲方报告并进行赔偿。

2. 乙方不享有甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。

六、解除劳动合同1. 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除本合同：（1）因严重失职、玩忽职守、职务冲突等情形；（2）未经甲方同意，私自进行违法违规活动；（3）其他违反合同约定的情形。

2. 双方协商一致解除合同的，应当签署书面解除协议，解除协议自双方签字生效。

七、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可协商补充。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：签订日期：篇2短期用工的劳动合同范本甲方：（雇主）__________ 公司乙方：（雇员）__________ 先生/女士根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方在甲方公司工作的有关事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按照甲方公司的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

短期用工劳动合同协议书范本6篇篇1甲方（用人单位）：__________单位地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事短期工作事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同为短期用工劳动合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方从事的工作内容为：__________。

2. 乙方的工作地点为：__________。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要加班的，应按照国家有关规定支付加班工资或安排调休。

2. 乙方享受国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假制度。

四、劳动报酬及支付方式1. 乙方的月工资标准为：__________元（大写：__________元整）。

2. 甲方应按月支付乙方的工资，支付日期为每月的____日。

3. 甲方支付工资时，应同时向乙方提供工资清单。

五、社会保险及福利1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生制度，严格按照工作规程操作，确保安全。

3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效措施保护乙方的身体健康。

七、劳动纪律和保密义务1. 甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法规。

2. 乙方应对工作中知悉的甲方商业秘密和机密信息承担保密义务。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。

2. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。

短期工劳动合同范本根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方（用人单位）名称：单位地址：法定代表人（主要负责人）姓名：第二条乙方（劳动者）姓名：居民身份证号码：其他有效证件名称：_____ 证件号码：_____ 家庭地址：现居住地址：联系电话：二、劳动合同期限第三条本合同采取下列第种期限形式：1、固定期限，自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

2、以完成一定工作任务为期限，自____年____月____日起至工作任务完成即行终止。

其中，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。

第六条甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准，科学合理安排工作任务。

乙方按照甲方要求应达到标准，保质保量完成工作（施工生产）任务。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行下列第种工时制度。

l、标准工时制度。

乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

2、不定时工时制度。

3、综合计算工时制度。

甲方安排乙方执行不定时工时制度或者综合计算工时制度，应符合国家相关政策规定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有。

五、劳动报酬第九条甲方于每季末或每月____日前计付当季或上月应领工资。

如因甲方资金困难，甲方可先按时支付乙方不低于当地最低工资标准的工资，剩余部分最迟不超过三个月支付。

其工资标准执行。

第十条乙方在试用期期间的工资为元。

甲方支付给乙方试用期的工资不低于本单位相同岗位最低档工资或者本合同约定工资的80%，并不低于依法规定的当地最低工资标准。

短期用工劳动合同书范本6篇篇1短期用工劳动合同书范本甲方：_____________（公司名称）地址：_____________（公司地址）乙方：_____________（员工姓名）身份证号码：_____________鉴于甲方需要在_____________（具体时间）期间增加劳动力，乙方愿意应聘并在此期间为甲方提供劳动服务，经双方协商一致，就甲方雇佣乙方提供劳动服务的相关事宜订立如下合同：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的雇佣，承诺按照甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责。

1.2 乙方所从事的工作为_____________（具体工作内容），工作地点为_____________。

1.3 乙方应按照工作要求和工作时间履行职责，服从甲方的工作管理和安排，努力完成工作任务。

第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每天_____________，休息时间_____________，工作日为每周工作_____________天，具体工作时间和工作安排由甲方安排。

第三条劳动报酬3.1 乙方为甲方提供劳动服务，甲方支付给乙方的报酬为_____________元/日，工资发放方式为_____________。

3.2 本合同有效期届满时，甲方应于乙方返还工作场所后的_____________日内，结清全部工资报酬。

第四条保密条款4.1 乙方承诺在劳动期间不得泄露甲方的商业秘密和机密信息，不得对外提供或披露有关甲方的任何信息，不得从事损害甲方利益的行为。

第五条违约责任5.1 若乙方擅自解除合同或未经甲方同意提前离职，乙方应按约定向甲方支付违约金_____________元。

5.2 若乙方违反工作纪律或工作规定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的责任。

第六条合同变更和解决办法6.1 本合同的任何条款变更，需经双方协商一致，并以书面形式作出确认。

6.2 在履行本合同过程中，如有任何争议，双方应协商解决。

协商不成的，应提交至_____________（仲裁/法院）解决。

短期用工劳动合同范本5篇篇1短期用工劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，经甲乙双方协商一致，就甲方雇佣乙方为本公司短期用工事宜，签订本合同，以兹信守。

合同内容如下：一、合同期限本合同自年月日起至年月日止，具体工作时间安排由甲方书面通知乙方。

二、工作内容乙方在本合同期限内，将根据甲方的安排，从事以下工作：（1）任务，要求等）（2）任务，要求等）（3）任务，要求等）三、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每日时至时，工作地点为甲方公司所在地。

2. 如因工作需要，经双方协商一致，乙方需加班工作的，应根据国家劳动法规定支付加班工资。

四、工资待遇1. 乙方的月工资为元整，于每月底发放工资。

2. 乙方享有国家规定的各类社会保险待遇，由甲方按照相关法律法规进行缴纳。

3. 乙方在工作期间如发生疾病、事故等意外情况，甲方将按照相关规定给予必要的补偿和照顾。

五、离职和解除劳动合同1. 乙方如有事由需要离职，应提前天书面通知甲方，并经双方协商解除劳动合同。

2. 乙方在工作期间如有违反公司规定或法律法规的行为，甲方有权解除劳动合同，乙方应承担相应责任。

六、保密义务乙方在工作期间和工作结束后，应保守甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露给第三方，否则将承担相应法律责任。

七、其他约定1.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：签署日期：签署日期：见证人：见证人：（见证人签名）（见证人签名）本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：篇2短期用工劳动合同范本甲方（雇主）：_____________（以下简称甲方）乙方（雇员）：_____________（以下简称乙方）鉴于甲方需要在某个特定时间段内临时增加劳动力，并经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方临时安排，从事以下工作：__________________。

短期用工合同范本6篇篇1短期用工合同范本甲方：（单位名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲方需要临时性补充人手，乙方愿意应聘，经甲方面试通过，现依据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，双方就以下事项达成协议，签订本短期用工合同：一、工作内容及期限1. 乙方将在甲方从事以下工作（具体工作内容）；2. 本合同自（具体日期）至（具体日期）止。

二、工作地点工作地点为甲方的办公场所（地址）。

三、工作时间1. 工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时；2. 工作时间为（具体时间段）。

四、工资及结算方式1. 乙方的工资为每月人民币（具体金额）元；2. 工资发放方式为（具体方式）；3. 工资结算日期为每月的（具体日期）日。

五、工作保险1. 甲方将为乙方购买工伤保险；2. 乙方在工作期间如因工作原因受伤，甲方将负责乙方的相关医疗费用和赔偿责任。

六、工作规定1. 乙方需遵守甲方的工作纪律和规定；2. 乙方需保护甲方的商业秘密，不得擅自泄露。

七、其他事项1. 如乙方在工作期间有违规行为，甲方有权解除合同；2. 双方如需变更合同内容，需经双方协商一致后签订书面补充协议。

八、合同解除1. 本合同期满自动解除，甲方不再需要乙方继续工作；2. 如因工作需要提前终止合同，需提前（具体天数）天通知乙方，双方协商解除合同。

九、附则1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效；2. 本合同未尽事宜，双方可通过协商解决。

甲方（单位名称）：乙方（个人姓名）：日期：年月日日期：年月日（盖章）（签字）篇2短期用工合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）联系电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）身份证号：（身份证号码）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方经友好协商一致，特订立本短期用工合同，共同遵守以下条款：第一条合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）止，合同期限为（年）个月。

短期用工劳动合同范文甲方：_____乙方：_____身份证号：_____根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法，甲方招聘乙方为试用员工，双方在平等、自愿的基础上，经协商一致签订本试用合同，共同遵守本协议所列条款。

一、试用合同期限试用期为____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。

二、根据甲方的工作安排，聘用乙方在_____工作岗位。

三、甲方聘用乙方的月薪为____元（含养老、医疗、住房公积金）试用期满后，并经考核合格，可根据平等协商的原则，签订正式劳动合同。

四、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利a.有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;b.在试用期间，乙方如严重违反劳动纪律或企业规章制度，甲方有权终止合同。

乙方的行为给甲方造成损失的，由乙方赔偿，情节严重的追究法律责任;c.试用期间，乙方由于个人原因所发生的疾病以及伤残等意外事故，乙方自行负责;2.甲方的义务a.为乙方提供必要的工作条件;b.负责对乙方进行职业道德、业务技能及公司规章制度的教育和培训;五、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利a.享有国家法律法规赋予的一切公民权利;b.享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;c.试用期间如变更单位，须提前一个月通知甲方，双方协商终止试用合同;2.乙方的义务a.遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;b.遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;c.维护公司的声誉、利益的义务。

六、甲方的其他权利、义务a.试用期间，乙方不能胜任工作或弄虚作假不符合录用条件，甲方有权提前解除本合同;b.乙方有突出表现，甲方可提前结束试用，与乙方签订正式劳动合同;七、乙方的其他权利、义务a.试用期满，有权决定是否签订正式劳动合同;b.具有参与公司民主管理、提出合理化建议的权利;c.反对和投诉对乙方试用身份不公平的歧视。

八、本合同如有未尽事宜，双方本着友好协商原则处理。

短期工劳动合同范本甲方(用人单位)：名称经济类型法定代表人(单位负责人)电话地址乙方(劳动者)：姓名性别年龄文化程度身份证号码就业证号码地址甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。

一、合同期限1、自____年____月____日起至____年____月____日止或工作(工程)结束止。

二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。

在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务，具体生产(工作)任务为：三、工作时间1、甲方实行每日不超过____小时、每周不超过____小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按照规定支付加班工资。

日加班不超过____小时，月加班不超过____小时。

四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月日为发薪日;工资制度和分配形式按下列第项执行;1、实行计时工资制，乙方完成生产(工作)任务，每日工资元，每月工资元;2、实行计件工资制，具体标准为。

3、乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方每月应支付给乙方不低于当地政府规定的最低工资标准的工资。

短期工劳动合同范本（二）甲方(用人单位)：乙方(劳动者)：甲乙双方根据《劳动法》及《宁夏回族自治区外来劳动力就业管理办法》规定，平等自愿、协商一致，签订本合同。

一、合同期限1、自____年____月____日起至____年____月____日止或工作(工程)结束止。

二、工作内容甲方分配乙方在岗位担任职务(工种)。

在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务，具体生产(工作)任务为：三、工作时间1、甲方实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制，如实行综合计算工时或不定时工作制，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。

2、因生产经营需要，经协商安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资。

日加班不超过3小时，月加班不超过36小时。

员工短期劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方经友好协商一致，达成以下劳动合同：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，为期___个月。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称为__________________。

2. 乙方的工作地点为甲方的经营场所或甲方指定的其他地点。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，每天工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

2. 甲方应保证乙方享有法定假期和带薪年假等休假权利。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的月薪为________元，甲方应按月支付乙方的工资。

2. 乙方享有国家规定的社会保险待遇及公积金，甲方负责办理相关手续。

五、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照操作规程进行工作。

六、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律法规和政策，遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 乙方如有违反劳动纪律或规章制度的行为，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、保密义务和竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密承担保密义务。

2. 乙方在离职后的一定期限内，未经甲方同意，不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。

八、合同的变更、解除和终止1. 本合同的变更、解除和终止应按照国家的劳动法律法规和政策执行。

2. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容；一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

九、争议解决1. 甲乙双方因执行本合同发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动仲裁机构申请仲裁。

员工短期劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________单位性质：_______________________________法定代表人：___________________________单位地址：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地地址：_______________________现居住地地址：_______________________居民身份证号码：_______________________联系方式：___________________________鉴于甲、乙双方有意愿建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，经双方平等自愿、协商一致签订本合同，并共同遵守以下条款。

本合同期限为短期劳动合同，具体内容如下：一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点篇2甲方（用人单位）：___________________________单位性质：_______________________________法定代表人：___________________________单位地址：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地：___________________________现居住地：___________________________居民身份证号码：___________________________联系方式：___________________________鉴于甲乙双方就乙方向甲方提供短期劳动服务达成一致，为明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经协商一致，特订立本劳动合同。