20XX年工委创先争优推进工作计划

工委“两新”办工作总结与20XX年工作思路20XX年工作总结与20XX年工作思路20XX年，月坛街道工委“两新”办在街道工委的有力领导下、在工委组织部的具体指导下，坚定不移地以十七大精神和十七届四中全会精神为指导，锐意进取，开拓创新，不断夯实党的基层组织建设，创建党建工作特色品牌，开创了社会领域党建工作新局面，为推动“四型月坛”发展与建设提供了坚强的思想保证与组织保证。

一、深入开展学习实践科学发展观活动与创先争优活动，全面加强党员思想政治建设（一）善始善终抓好学习实践科学发展观活动，确保成为群众满意工程。

按照中央精神和市、区委部署，继续深入开展第三批学习实践科学发展观活动。

14个“两新”组织党组织185名党员圆满完成学习调研、分析检查、整改落实三个阶段各个环节的工作任务，取得实实在在的成效。

活动期间，共发放征求意见表280份，走访党员659人次，座谈560人次，征集意见、建议586条，节省开支近50余万元，为员工办好事、实事68件，帮扶困难党员员工11人，金额91141元，为灾区捐款44060元。

月坛社区建设协会党支部被国家民政部评为“社会组织学习实践科学发展观先进单位”。

《在学习实践活动中积极推进新社会组织党建工作》经验材料被《**区深入学习实践科学发展观活动总结大会材料汇编》收录。

《科学发展打造金融危机下的“绿洲”》、《楼宇党建与经济发展和谐共进》等五篇信息被《**区学习实践科学发展观活动简报》专刊登载。

（二）巩固学习实践科学发展观活动有效成果，深入开展创先争优活动。

认真贯彻落实中央精神和市、区委的安排部署，将创先争优活动看作学习实践科学发展观活动的延伸与深化，在“两新”组织党组织和广大党员中营造了学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风气。

紧紧围绕中心工作确定争创主题，以积极参与企业建设、推动企业科学发展为核心，立足本职岗位，发挥党组织战斗堡垒作用与党员先锋模范作用，带动企业与全体员工创先争优，切实提高企业经济效益与社会效益，为地区科学、和谐发展奠定基础与保证。

关于创先争优活动方案一、活动背景创先争优活动作为一项重要的工作任务，是深入贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的具体实践。

通过开展创先争优活动，旨在引导广大党员和干部向优秀党员、共产党员学习，积极投身到形势所需的各项工作中，以优良党风政风和良好作风激励全体党员发扬优良传统，争创优秀党员、先进党员，推动党的事业取得新的更大胜利。

二、活动目标1.进一步密切党员与群众的联系，增进党员与群众的感情；2.深入开展志愿服务活动，提高党员的服务意识；3.推动理论学习型党组织建设，提高党员政治素质和业务水平；4.提升党员的思想境界，增强党性修养。

三、活动内容1.党员学习教育活动（1）开展党课学习。

组织党员参加专题讲座、党课培训，并要组织党员开展学习心得交流活动，加强互相学习与思想碰撞，提高理论水平和思想觉悟。

（2）推动理论学习平台建设。

利用互联网与新媒体，建立网络学习平台，为党员提供多样化的学习资源和学习交流的平台，鼓励党员进行在线学习和阅读。

2.党员服务活动（1）开展社区服务。

组织党员参与社区活动，关心群众的实际需求，积极协助社区解决实际问题。

例如：开展义务清扫、周末义务劳动等活动。

（2）开展志愿服务。

组织党员以志愿者身份参与各种公益活动，例如走访贫困户，关怀留守儿童，支教支医等，弘扬党员的先进典型。

3.党员学风建设（1）制定学习计划。

党员个人或小组列出学习计划，明确学习目标和学习内容，并定期进行总结与反思。

（2）互帮互助学习。

组建学习小组，相互帮助、督促并共同进步。

同时，可开展团队竞赛、学习分享等活动，激发学习的积极性。

4.党员先锋活动（1）表彰先进。

定期评选党员先进，鼓励先进典型向其他党员学习，激发党员的向上向善的动力。

（2）举办党员技能竞赛。

开展技能竞赛，发掘和培养党员的特长和优势，在比赛中展示党员的风采。

四、活动方案1.确定活动主题和时间。

在本届创先争优活动中，确定“争优先、争发展、争一流”为主题，活动时间为6个月，具体时间可根据实际情况灵活调整。

创先争优活动总结及工作计划
活动总结：
在创先争优活动中，我们团队充分发扬了团结协作、勇攀高峰的精神，通过集体学习、个人学习、小组讨论等形式，积极参与各项活动，提升了团队的凝聚力和战斗力。

我
们积极贯彻执行上级要求，在工作中不断追求卓越，力争在各项工作中表现出色。

活动期间，我们充分发挥各自的优势，紧密配合，共同推动项目的进展。

在干部培训
方面，我们利用休息时间进行学习，参与培训班，针对自身的短板进行补充和提升。

同时，我们也主动参与社区服务、环保工作等公益活动，积极履行社会责任，体现了
我们团队关心社会、乐于奉献的精神。

在工作计划方面，我们将进一步完善团队的工作机制，加强团队协作和沟通，提升工
作效率和成果。

同时，我们将继续深化各项工作，提高专业水平和服务质量，争取在
相关工作中取得更好的成绩。

我们将不断寻求创新，采取科学的方法和手段，提高工
作效率和效益。

另外，我们还将加强学习和培训，不断提升自身的综合素质和专业能力。

我们将积极
参与各项培训和学习机会，努力提高技能和知识水平，做到知行合一，将学到的理论
和知识应用到实际工作中，提高工作质量和业绩。

总之，我们将以创先争优活动为契机，不断挑战自我，追求卓越，不断提高团队凝聚
力和战斗力，为实现公司的发展目标贡献力量。

创先争优实施方案参考范文
：
为进一步推动我单位创先争优工作的深入开展，提升团队综合素质及绩效水平，特制定以下实施方案：
1. **制定明确目标**
明确制定单位整体和个人创先争优目标，确保工作的时效性和有效性，提高工作的针对性和实效性。

2. **建立激励机制**
建立积极向上的激励机制，对创先争优工作中凡有突出表现者，进行表扬奖励，以激励广大员工的积极性和主动性。

3. **加强培训教育**
开展各类培训和教育，提高员工的综合素质和专业技能，为他们更好地开展创先争优工作提供全方位的支持。

4. **营造良好氛围**
加强内部沟通，建立和谐的工作氛围，促进团队合作和协调，搭建一个积极向上的工作平台。

5. **推动创新**
鼓励员工勇于尝试新思路和新方法，积极开展创新活动，促进工作的不断进步和发展。

6. **注重实效**
注重工作的实效性和结果导向，及时总结工作经验，优化工作流程，提高工作的质量和效率。

7. **加强监督**
建立健全的监督机制，对创先争优工作进行有效监督和评估，确保工作的规范性和稳步推进。

创先争优活动计划范文集合7篇创先争优活动计划篇1近日，省总直属机关党委制定了《山西省总工会直属机关下半年创先争优活动推进计划》，全文如下：山西省总工会直属机关下半年创先争优活动推进计划根据省总党组《关于在省总直属机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》要求，为推动省总直属机关基层党组织和全体党员围绕中心、立足本职，深入扎实开展创先争优活动，制定下半年活动推进计划如下：一、抓好学习组织全体党员深入学习省总党组《关于在省总直属机关党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》和高凤平常务副主席在动员大会的讲话精神，使广大党员深入领会创先争优活动的目的意义、目标要求、内容标准、方式方法等。

结合创先争优活动，加强理论武装和业务知识的学习，努力推进学习型党组织建设。

(一)落实中心组学习制度。

省总党组定期进行中心组学习，各单位党组织也要制定和执行中心组学习计划并报告落实情况。

(二)组织学习培训。

机关党委拟于9月份，以《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》以及省直工委制定的贯彻条例实施办法为重点内容组织培训，届时邀请有关领导和专家授课辅导。

各单位要认真组织学习，有条件的单位可自行组织培训。

(三)岗位业务知识学习。

各单位要结合工作实际，采取灵活多样的方式，组织党员干部立足本职岗位认真学习。

二、制定方案在深入学习动员的基础上，7月底前，各级党组织分别制定创先争优的具体实施方案，直属机关党委收集汇总并报省总创先争优领导小组审定后，通过文件、宣传栏、报刊、等形式向党员、群众公布。

各直属事业单位的实施方案，也要通过多种形式，在本单位范围内公布。

党员个人的争创计划，至少在所在支部范围内公布。

三、公开承诺各级党组织和党员要根据省总创先争优活动领导小组《关于在创先争优活动中做好公开承诺的通知》，围绕“服务发展作表率、服务基层当先进、服务职工争先锋”的活动主题，结合实际,立足本职，进行公开承诺。

省总创先争优活动领导小组办公室统一党组织和党员个人公开承诺书的格式，承诺的内容包括工作目标、努力方向和争优事项等。

创先争优活动方案及要求范文
为促进单位内部竞争意识和团队凝聚力，推动单位各方面工作不断创先争优，提高全员综合素质和工作水平，特制定该活动方案。

一、活动目的
本活动旨在鼓励单位全体成员积极参与竞争，在不断追求卓越的过程中，提高工作质量、效率和创新能力，增强团队协作能力，使单位整体竞争力得到提升。

二、活动内容
1.开展优秀员工评选活动，评选出各项工作中表现突出的员工，并给予奖励和表彰。

2.组织团队比赛，包括知识竞赛、运动比赛等各类活动，增强团队凝聚力和合作意识。

3.设立工作改进提案奖励机制，鼓励员工提出改善工作流程和效率的建议。

4.组织文化活动，丰富员工的业余生活，增加员工对单位的归属感和凝聚力。

三、活动要求
1.全体员工积极参与，发扬团结互助的精神。

2.严格遵守活动规则，不得作弊行为。

3.提倡公平竞争，尊重他人努力和成绩。

4.活动过程中，保持良好的工作状态和心态。

四、活动效果评估
通过活动开展的过程，结合员工的实际表现和参与情况，对活动的效果进行全面评估，发现问题并及时改进，以确保活动对单位整体的提升具有实质性意义。

本活动将成为单位内部的一项重要活动，希望通过各项举措的实施，能够激发员工的潜力和创造力，为单位的发展壮大贡献力量。

(总字数：315)。

创先争优年活动实施方案一、活动背景。

为深入贯彻习近平总书记关于“创先争优”活动的重要指示精神，进一步激发全体干部职工的工作热情和创造力，推动企业高质量发展，特制定本活动实施方案。

二、活动目标。

本次活动旨在营造积极向上、团结奋进的工作氛围，激励全体干部职工立足本职、发挥个人优势，为企业发展贡献力量。

具体目标包括：1. 提升全员综合素质，加强职业道德建设，树立正确的工作态度和价值观念；2. 强化团队协作意识，促进部门间的交流合作，提高工作效率；3. 推动创新创造，鼓励员工提出改进建议和创新方案，为企业发展注入新动力；4. 提升企业形象，树立企业良好的社会形象和品牌效应。

三、活动内容。

1. 开展“学雷锋、做好事”主题活动，组织员工参与志愿服务，传递正能量；2. 举办职业道德讲座和心理健康培训，提升员工综合素质；3. 开展“创意无限”创新创意大赛，鼓励员工提出创新方案；4. 组织“技能大比拼”活动，展示员工的专业技能和团队合作能力；5. 开展“文明办公、绿色环保”主题宣传活动，倡导绿色环保理念。

四、活动组织。

1. 成立活动领导小组，明确活动的具体责任人和工作任务；2. 制定详细的活动实施计划，包括活动时间、地点、人员安排等；3. 加强宣传推广，让全体员工充分了解活动内容和意义；4. 建立活动督导机制，及时跟进活动进展情况，确保活动的顺利开展。

五、活动评选。

1. 设立“创先争优”先进个人和先进集体奖项，鼓励员工的优秀表现；2. 评选标准包括工作业绩、职业道德、团队合作、创新创意等方面；3. 评选程序公开、公正、公平，确保评选结果的公信力和权威性。

六、活动总结。

1. 活动结束后，组织对活动进行全面总结，总结活动的成功经验和不足之处；2. 对活动取得的成效进行客观评估，为今后类似活动的开展提供参考和借鉴。

七、活动保障。

1. 充分调动各方面资源，确保活动的顺利开展；2. 加强对员工的宣传教育，提高员工对活动的参与度和积极性；3. 做好活动的安全保障工作，确保员工的人身和财产安全。

创先争优活动工作计划内容
创先争优活动工作计划内容可以包括以下几个方面的内容：
1. 目标设定：明确活动的主要目标和具体的达成指标，确保目标具体、可量化和可实现。

2. 时间安排：制定详细的时间表和计划，确定活动的时间节点和各项工作的时间安排。

3. 资源准备：明确活动所需的各类资源，包括人力、物力和财力等，合理分配资源，
确保资金、人员等资源的充分准备。

4. 组织架构：确定活动的组织结构和责任分工，明确各个岗位的职责和任务，确保各
个环节顺利协调和配合。

5. 宣传推广：制定宣传推广计划，确定活动的宣传对象、渠道和方式，提高活动的知
名度和影响力。

6. 实施方案：具体制定活动的实施方案和具体的操作流程，包括活动的具体内容、形
式和流程等。

7. 风险控制：识别可能出现的风险因素，制定相应的风险控制措施，确保活动的顺利
进行和圆满完成。

8. 评估与总结：活动结束后进行全面的评估，总结活动的经验教训，为下一次活动的
开展提供参考和借鉴。

为深入开展创先争优活动，充分激发基层团组织和团员的进取心、荣誉感，营造争当先进、争创优秀的浓厚氛围，响应校团委下发的《黑龙江八一农垦大学共青团“创先争优”活动实施方案》号召，我院分团委认真研读了文件精神，充分认识到了在广大共青团员中开展创先争优活动的重要意义，把这次活动作为分团委近期的重要工作，在人文学院迅速掀起学习、宣传主题鲜明、内容丰富的“创先争优在行动”的热潮，具体实施活动计划如下：人文学院分团委开展。

一、成立人文学院“创先争优”活动领导小组我院高度重视“创先争优”宣传和教育活动，成立了以党总支副书记为组长、分团委书记为副组长，学生支部书记及团支部书记共同参与的宣教活动领导小组，小组成员如下:组长：副组长：组员：领导小组全面负责领导本次创先争优活动，制定宣讲活动计划，督促、检查学院各团支部开展的学习、宣传、落实活动。

二、创先争优活动重要意义在党的基层组织和广大青年团员中深入开展创先争优活动，是巩固和拓展全党深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设一项重要的经常性工作。

团中央明确要求，要坚持党建带团建，以基层党组织和党员的创先争优活动带动共青团组织开展创建先进集体、争当先进个人活动；要通过党员带群众、党内带党外，让创先争优成为全社会的价值取向，推动全社会形成人人学习先进、人人争当先进、人人赶超先进的良好风尚。

共青团作为党的助手和后备军，必须坚持党建带团建原则，必须发扬“党有号召、团有行动”的光荣传统，紧跟党的重大部署，开展团内创先争优活动。

要充分认识到在团的基层组织和团员青年中深入开展创先争优活动，是党建带团建的重要载体，是团的建设一项重要的经常性工作。

组织实施这项活动，对于激发各级团组织生机活力，进一步加强对团员青年的思想引导，进一步提升服务团员青年的水平，进一步活跃团的基层组织，促进各级团组织和广大团员青年更好地服务党和国家工作大局，促进学校各项事业又好又快发展，都具有十分重要的意义。

深入开展创先争优活动实施方案参考范本一、活动背景及意义当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，实现中华民族伟大复兴的中国梦正向我们召唤。

在这一伟大征程中，创先争优活动作为一项重要的精神文明建设工作，在激发人民群众的创新创造力、提升国家整体竞争力方面发挥着不可替代的作用。

深入开展创先争优活动，对于推动我国经济社会全面发展、实现高质量发展具有重要意义。

二、活动目标1. 提高全民的创新创造意识和能力，培养创新型人才；2. 加强社会主义核心价值观教育，促进社会和谐稳定；3. 推动产业升级，提高企业竞争力；4. 增强文化软实力，推动国家形象提升；5. 共建美好家园，营造良好社会风气。

三、活动内容1. 举办各类创新创业大赛，激励人才积极参与创新创业活动；2. 组织创新创业知识普及和技能培训，推动创新创业理念深入人心；3. 发挥示范引领作用，引导企业加大科技创新投入；4. 开展志愿服务活动，培养社会责任感和团队协作精神；5. 加强宣传报道，共享创新创业成果。

四、活动组织形式1. 成立领导小组，明确分工负责，统筹协调活动推进；2. 设立办公室，负责具体组织实施和宣传报道；3. 设立专项小组，分工负责各项具体工作；4. 充分发挥党组织、团组织、工会组织等的作用，动员广大群众积极参与。

五、活动实施步骤1. 制定活动实施方案，明确目标任务和具体计划；2. 抓好宣传动员，营造浓厚的创新创业氛围；3. 组织开展相关活动，打造特色品牌和示范项目；4. 加强监督检查，确保活动顺利进行和取得实效；5. 总结经验教训，持续改进提升创先争优活动质量。

六、活动保障措施1. 加大资金投入，保证活动顺利开展；2. 加强人才培养，提高活动组织实施水平；3. 加强宣传报道，扩大活动影响力；4. 完善管理机制，健全活动监督制约体系。

七、活动预期效果1. 全社会创新创业氛围浓厚，人民群众踊跃参与；2. 企业科技创新水平明显提升，产业结构不断优化；3. 社会和谐稳定，人民群众文明素质不断提高；4. 国家整体软实力明显增强，国际形象更加美好；5. 实现经济社会全面发展，实现高质量发展的目标。

创先争优活动方案范文
创先争优活动是一项重要的工作，能够激发广大干部职工的积极性，推动企业的发展。

为了更好地组织开展创先争优活动，我们制定了以下方案：
一、活动宗旨
创先争优活动的宗旨在于推动企业的良性发展，激发员工的创新意识和团队合作精神，营造良好的工作氛围，提高企业整体竞争力。

二、活动内容
1. 组织开展创新创业讲座，激发员工的创新意识，为员工提供学习和成长的平台。

2. 开展创新创业比赛，鼓励员工在工作中提出创新点子和解决问题的方案，强化团队合作意识。

3. 设立奖励机制，对在创先争优活动中表现突出的员工进行奖励，激发员工的积极性和创造力。

三、活动组织
1. 成立创先争优活动组织领导小组，负责活动的具体组织实施和效果评估。

2. 设立各类活动小组，负责活动的具体执行和宣传工作，确保活动的顺利进行。

四、活动宣传
1. 利用企业内部通讯平台，发布活动宣传内容，引导员工关注和参与。

2. 制作宣传海报、视频，将活动内容形象化传达给员工，增强活动的影响力和感染力。

五、活动评估
1. 设立专门的评选机构，对员工的创新成果和活动效果进行评估，确定获奖名单。

2. 定期开展员工满意度调查，了解员工对活动的反馈意见，及时调整活动方案，提高活动的效果和影响力。

六、活动效果
1. 通过创先争优活动，激发了员工的创新潜力，提高了员工的专业技能和团队合作能力。

2. 活动推动了企业的发展，促进了企业的品牌形象和竞争力的提升，取得了良好的社会效益和经济效益。

综上所述，创先争优活动的开展对企业的发展具有重要的意义，希望广大员工积极参与，为企业的发展做出积极贡献。

创先争优活动工作计划范文两篇为强化宣传发动、全员参与阶段活动效果，确保全面争创、扎实推进阶段活动扎实起步，特明确了当前开展创先争优活动阶段性任务，具体安排如下：1、找准存在问题。

各基层党组织要按照“四对照四查找”的要求，即对照《党章》要求，查找党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用等方面存在的问题；对照推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的总要求，查找自身存在的问题和不足；对照科学发展观活动中制定的整改落实方案（措施），查找整改项目是否得到落实；对照全区开展的“基础工程”实施方案，查找目标任务是否落实到位。

并及时将“四对照四查找”活动中发现的问题按照轻重缓急和解决的难易程度分类排序，明确近期和远期具体目标。

（5月中旬前）2、认真组织学习。

（1）明确学习内容。

重点学习党的十七届四中全会《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》、《党章》、胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话、中央关于党政领导干部选拔任用工作的四项监督制度等内容。

其他学习内容由各党（工）委根据实际需要自行确定。

（2）加强组织指导。

各党（工）委要对所属党员学习活动作出统一安排部署，对学习内容、学习时间和学习形式等进行合理安排。

党员学习以支部为单位，根据实际情况，开展集中学习，并引导党员搞好自学。

领导干部要发挥表率作用，带头参加学习培训、带头撰写体会、带头作学习辅导和报告。

（5月中旬前）3、公开承诺。

各级党组织和广大党员落实党务公开要求，将党组织确定的近期和远期具体目标，制定创先争优的具体措施，党员提出参加活动的具体打算，采取适当方式向群众公布、作出公开承诺、接受群众监督。

等活动，把党员身份亮出来，让党员形象树起来。

（7月1日前）7、组织开展庆祝建党89周年活动。

各级党组织可采取召开表彰会、座谈会、文艺演出等形式，庆祝党的生日。

组织开展对老党员、困难党员走访慰问活动。

（7月1日前）范文二：按照中央关于从XX年4月开始在各级党组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的要求，根据市、区委及和平里街道工委的工作部署，蓝宝商务大厦楼宇工作站开展从党员服务开始，争做企业“连心站”创先争优活动，通过在楼宇内开展各种有意义的内容丰富形式多样的主题活动，从服务党员开始，逐渐惠及企业内其他员工，为企业及企业员工排忧解难，及时传达党的理论精神，使楼宇服务站成为连接企业与政府的核心纽带，以此推动楼宇党建工作，促进创先争优活动的开展，具体实施方案如下：第一阶段：从XX年4月——XX年底，围绕党风建设年这个主题，开展创先争优活动。

创先争优建功立业活动方案一、活动背景新时代呼唤新作为，新使命催人奋进。

为践行“四个意识”，推进新时代党的建设工作，激励全体党员积极投身到建设美丽富强和谐的新时代中来，增强全体干部职工的凝聚力和战斗力，进一步提高各项工作水平和工作效能，全面推进创先争优建功立业活动的开展成为当前迫切需要解决的问题。

二、活动目的本次活动旨在深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，全面践行“三严三实”要求，坚定不移地推进全面从严治党，争做优秀党员、优秀干部、优秀人才，进一步提升人民群众对我们企业的信任和支持，将创先争优建功立业活动推向新的高峰。

三、活动内容1. 强化思想政治建设：每月召开一次党课，不断加强党员思想政治修养，强化全体干部职工的理念认同和道德观念。

2. 加强组织建设：在全体员工中开展“寻找最美团队”“优秀员工评选”等活动，激励员工积极工作，向优秀员工和优秀团队进行表彰奖励。

3. 发挥主观能动性：组织轮岗培训，使干部职工能在多个岗位进行学习、积累经验，为企业发展提供更多的人才支持。

4. 注重工作效率：组织“优化流程、提升效率”活动，深入开展消除工作障碍，提高工作效率，推动项目落地等活动，加速企业的发展速度。

5. 强化企业文化建设：通过各种形式的宣传、展示、普及企业文化，让全体干部职工深刻认识到企业文化与企业发展的紧密联系，在企业的发展中树立文化的重要性。

四、活动措施1.确立目标：在活动展开前，构思一个可实现的目标，不断磨练和提升团队的工作能力。

2.制定计划：活动计划涵盖具体的工作步骤、责任人、工作量等，为活动的开展提供明确、有力的支持。

3.调动积极性：组织开展文艺比赛、运动会以及各种活动，提升员工的归属感，激发他们的内在动力，从而更加积极地投身到工作中去。

4.集思广益：通过员工大会、经验交流会等形式，搜集员工的各种经验、建议和想法，从而更好地整合和利用各项资源，推进活动顺利进行。

五、活动效果1.增加观念认同：通过多次党课学习，深刻认识到理想信念和党的精神，对企业和社会的贡献有了更深的意识。

创先争优年度实施方案一、背景分析。

当前，我国正处于全面建设社会主义现代化国家的关键时期，各行各业都在积极探索创新发展之路。

作为一家企事业单位，如何在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现持续发展，成为了摆在我们面前的重要课题。

创先争优活动作为一项重要的内部管理活动，对于激发员工的工作热情，提高企业整体竞争力具有重要意义。

因此，制定创先争优年度实施方案，对于推动企业发展具有重要意义。

二、总体目标。

本年度创先争优活动的总体目标是，通过全员参与，不断提高员工的工作积极性和创新能力，促进企业内部管理水平和服务质量的提升，为企业的可持续发展奠定坚实基础。

三、具体措施。

1. 宣传动员。

通过内部会议、企业内刊、电子屏幕等多种形式，向全体员工宣传创先争优活动的意义和目标，激发员工的参与热情。

同时，组织开展“学习先进、争当先锋”主题教育活动，引导员工向先进学习，争做先锋模范。

2. 制定奖惩办法。

建立健全奖惩机制，对于在创先争优活动中涌现出的先进个人和集体给予表彰和奖励，激励广大员工争先创优。

同时，对于工作中出现的不足和问题，要及时进行批评教育和整改，形成正向激励和负向约束。

3. 强化培训。

组织开展各类培训活动，包括业务知识培训、管理技能培训、团队合作培训等，提升员工的综合素质和能力水平，为企业发展提供人才保障。

4. 搭建交流平台。

建立员工交流平台，鼓励员工之间的经验分享和学习交流，促进团队合作和共同进步。

5. 强化考核评估。

建立科学合理的考核评估体系，对创先争优活动的开展情况进行全面监督和评估，确保活动的顺利进行和取得实效。

四、保障措施。

1. 加强组织领导。

成立创先争优工作领导小组，明确工作任务和责任，统筹协调各项工作，确保活动的顺利开展。

2. 营造良好氛围。

通过各种形式的宣传和引导，营造积极向上的工作氛围，让员工在轻松愉快的氛围中参与到创先争优活动中来。

3. 加强督导检查。

建立健全督导检查机制，对创先争优活动的开展情况进行定期检查和督导，确保各项工作任务的顺利完成。

关于在区民营工委基层党组织和党员中开展创先争优活动实施方案根据福办发[2010]31号文件关于在基层党组织和党员中广泛开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的方案要求，结合我工委实际，决定在工委系统基层党组织和党员中广泛开展以创建“党建工作示范点”、争当“推动科学发展、建设幸福福田带头人”为主题的创先争优活动。

现制定如下实施方案。

一、充分认识开展创先争优活动的重要意义在基层党组织和党员中广泛开展创先争优活动，是中央、省委、市委和区委在新形势下加强党的建设做出的重要部署，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是深入贯彻落实市第五次党代会精神的重要载体。

深入开展创先争优活动，积极打造学习型、服务型基层党组织，对于进一步抓好学习实践活动整改落实，推动科学发展，促进社会和谐，加强基层党组织建设，提高党的执政能力，更好地保持和发展党的先进性，具有十分重要的意义。

各级党组织和广大党员要充分认识开展创先争优活动的重要意义，切实把思想统一到中央、省委、市委和区委的决策上来，兴起新一轮创先争优热潮，重拾梦想，想干、敢干、快干，在深圳特区建立30周年和福田建区20周年的新起点上再造一个激情燃烧、干事创业的火红年代，为将福田打造成为现代化国际化先进城市的首善之区，和谐文明、魅力凸显的幸福之区而努力奋斗。

二、开展创先争优活动的指导思想和目标要求（一）指导思想。

开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届四中全会、省委十届六次全会以及市第五次党代会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，从实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

通过加大创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动的力度，使基层党组织和广大党员牢固树立服务理念，切实做好为发展服务、为社会服务、为群众服务的各项工作，为推动科学发展、促进社会和谐提供坚强的组织保证。

创先争优活动计划6篇创先争优活动计划篇1为全面响应__办事处党工委开展“创先争优”活动。

加强我社区党的建设，充分发挥社区党员在社区建设中的先锋模范和支部战斗堡垒作用，深化党在社区居民生活中的影响力，渗透力，达到联系群众，宣传群众，组织群众，团结群众，永葆先进目的，促进我支部逐步建立规范化，制度化的工作机制。

特制定20__年创造争优工作目标计划：1、坚持每月一次党员学习制度，学习党的理论、党的纲领、党的精神，不断提高党员的思想觉悟和理论素养。

2、结合“创先争优”活动，开壁“创先争优”活动园地，展示我社区开展“创先争优”活动的情况，使这项工作在党员中统一认识，深入人心。

3、结合我市创建文明城市，以及我社区积极创建重点社区的创建目标，发动党员积极参与，在创建活动中发挥党员先锋模范作用。

4、根据党员的不同特点，设计不同的争创载体，特别是在“人人参与”上做__，使这项活动开展得生动活泼，吸引广大党员积极参加。

5、把“创先争优”活动作为我社区党建工作的一项龙头工作，带动社区各项工作的全面推进。

6、认真开展民主评议党员工作，做到评议有记录。

7、重视文明社区的创建工作，全体党员积极参加，献计献策，形式多样。

8、积极探索和研究新形势下社区党建工作的新路子，新举措、使我社区的党建工作有特色。

创先争优活动计划篇2我街道按照区委统一安排部署，街道党工委非常重视，从今年6月份开始了创先争优活动，现在活动进行到第二阶段，街道创先争优活动整体进展顺利，效果明显，现将今年活动开展情况报告如下：一、基本情况我街道现有基层党(总)支部__个，其中，农村党(总)支部__个，社区党支部__个，机关、事业单位党支部__个，非公企业党支部__个，离退休党支部__个，全街道现有党员__名。

各支部班子活动目标明确，干部稳定，核心堡垒作用强，先进性发挥好；党员积极参与，带头作用好。

活动开展以来，各单位立足实际，结合中心工作不断创新活动载体，使活动开展得有声有色，真正达到了“用活动促进工作，用工作检验活动”的目的。

2024年工委创先争优推进工作计划范文一、工作目标____年，创先争优活动要按照《实施意见》的要求，以深入学习实践____为主题，以开展“‘宜居’作表率，‘三大战役’争先锋”主题活动为载体，主题活动围绕“两大模块”推进。

“两大模块”，即：“堡垒铸造模块”和“带头人培养模块”。

以____成立____周年为契机，广泛动员，深入推进，确保活动有力度、出特色、见实效，激励引导各党支部和广大党员在实现“建立生态大东城，打造宜居新”的战略目标中充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，确保全面完成今年区委、区政府确定的各项目标任务。

二、工作安排（一）____月____日前，做好发动工作。

1、工委召开“系统在____基层组织和党员中深入开展创先争优活动动员会议”，进行动员部署。

2、各单位各支部根据区委和工委关于开展创先争优活动的工作要求和部署，结合各自实际确定争创主题，制定创先争优活动实施方案，报工委备案，并成立领导机构和工作班子，安排专项工作经费，召开动员会议。

3、工委领导小组成员确定联系点，并到联系点开展调研，指导活动开展。

（二）____月____日至____月____日，开展公开承诺。

按照“重学习、重实干、重服务、重品行”的要求，各支部和广大党员承诺开创先争优的年度工作目标和具体打算。

1、明确职责。

各支部和党员对自身职责、义务进行梳理、明确，为开展承诺诺奠定基础。

对无职党员、离退休党员要通过自愿申报、党员讨论、组织认定、公示等程度，设岗定责。

2、作出承诺。

各支部要在广泛征求意见、集体讨论的基础上，围绕全区中心工作和单位重点工作，承诺主要工作年度目标;围绕服务基层、服务群众，承诺服务措施、时限、标准和为民办好的实事;围绕提高党组织创造力、凝聚力、战斗力，承诺班子建设、队伍建设、制度建设、阵地建设和学习型党组织建设等方面取得成效。

党员要在调研走访的基础上，结合个人岗位和自身实际，承诺年度内学习的主要内容、工作的主要目标、为民服务的主要事项，并承诺坚定信念，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德和法律法规。

2023年创先争优活动计划汇编七篇创先争优活动计划篇1市委办公室系统认真贯彻市委和市委机关工委创先争优活动部署，紧扣“服务科学发展、促进加快振兴”主题，不断推动创先争优活动取得实效，有力促进了办公室系统各项工作上台阶、上水平。

一是深入做好动员。

市委办公室系统高度重视创先争优活动，秘书长、主任办公会多次研究，制定下发了《关于在市委办公室系统党组织和党员中深入开展创先争优活动的实施方案》。

7月16日召开全系统动员大会，要求各基层党组织和党员结合工作实际和党员的岗位特点，切实做到活动主题、创建标准、承诺内容、方法步骤“四明确”，准确把握活动节点，高标准、高质量地开展好创先争优活动，推动办公室系统党建工作走在市级机关前列。

二是广泛开展结对共建。

在活动中，办公室领导同志率先垂范，全面建立创先争优活动联系点制度，主动下到支部，与支部党员一道学习，加强指导，有力保证了各基层党组织活动深入有效开展。

加大__区茸山村对口帮扶工作力度，市委副秘书长、办公室主任姬远达同志亲自带队，组织办公室部分支部和党员深入茸山村田间地头和困难群众家中走访慰问，帮助协调解决脱贫进程中的实际困难，办公室第二支部与茸山村党支部结为创先争优共建支部。

三是积极创新活动载体。

按照“五个好”、“五带头”的要求，把创先争优活动与办公室“三服务”工作紧密结合，着力开展了五项活动，进一步彰显了办公室系统的活动特色。

围绕提升能力素质，认真开展学习型党支部创建活动，积极在提供学习资料、购买图书方面提供便利。

围绕保障高效运转，各处室扎实开展“无差错”服务活动，服务保障水平进一步提高。

围绕推进工作创新，广泛开展岗位奉献活动，形成了各处室比学赶超的生动局面。

围绕密切联系群众，深入开展结对共建活动，为基层和困难群众解决了一批实际难题。

围绕改进机关作风，开展勤廉创建活动，树立了办公室勤政廉政的良好形象。

四是扎实搞好公开承诺。

9月上旬，机关党委专门下发通知，组织各支部和党员重点从开展工作和办实事两个方面向上级党组织和群众作出公开承诺。

2023年创先争优活动计划3篇创先争优活动计划篇1在市委创先争优办的指导下，我局党组高度重视，建立领导机构，制定实施方案，顺利推进了该项活动的开展，并取得了阶段性成效。

现将有关情况报告如下：一、主要做法（一）召开“创先争优”活动宣传发动会。

在宣传发动会上，局党组副书记周立代表局党组就“创先争优”活动进行了详实的安排部署。

（二）设置党员示范窗口和党员先锋岗。

我局将深入开展“创先争优”活动与效能建设年活动紧密结合起来，在财政支付中心设置了党员示范窗口，为每一位党员制作了“党员先锋岗”的标牌，以创先争优促作风建设，促效能提升。

（三）开展公开承诺活动。

紧密结合财政工作实际和岗位职责情况，机关各党支部向党员和群众承诺创争目标和具体措施；每一个党员对照“五带五争”标准自查，提出了书面承诺，接受组织和群众监督。

（四）开展党员民主评议活动。

把创先争优作为党员民主生活会的主要内容，通过分支部召开座谈会的形式，谈对创先争优活动的认识，对照优秀共产党员的标准开展批评和自我批评，对照先进基层党组织的标准提建议和意见。

（五）加强基层党组织制度建设。

按照党建工作科学化、制度化、规范化的要求，狠抓基层党组织工作制度建设。

近日，局党组对机关党组织主要工作制度进行了汇编，并作为加强党员干部学习教育读本印发到了全体党员手中。

二、取得成效“创先争优”活动开展以来，我局始终坚持将活动与推进财政工作和机关行政效能建设相结合，取得了明显成效。

（一）实现财政收入较快增长。

全局党员干部把创先争优活动作为推进财政科学发展的强大动力，自觉践行公开承诺，发挥模范带头作用，带动全局形成促进财政稳步发展的良好局面。

截止11月30日，全市地方财政收入完成162624.23万元，同比增长39.75%。

其中：一般预算收入64553.83万元,同比增长33.9%。

税收收入实现52356.59万元,同比增长33.23%；非税收入110267.64万元，同比增长43.07%。

创先争优活动工作安排
为了使创先争优活动能够顺利进行，下面是工作安排：
1. 确定活动目标和内容：在活动开始前，明确活动的目标和内容，例如促进员工的创
新能力、团队合作等。

确保活动目标能够与企业发展战略相契合。

2. 组织筹备：成立一个创先争优活动筹备组，负责活动的具体筹备工作。

包括制定活
动计划、预算、活动主题、活动时间和地点的确定等。

3. 宣传推广：通过内部的宣传渠道，比如公司内部网站、电子邮件和公告栏，向员工
广泛宣传活动的目标、内容和时间，并征集员工的创意和建议。

4. 报名报送：在宣传后，员工可以主动报名参与活动，也可以提交自己的创新项目或
者团队。

筹备组要及时收集报名信息，并对报名人员进行筛选和确认。

5. 活动执行：根据活动计划，组织实施各项活动内容，比如创新展示、项目评审、团
队竞赛等。

确保活动的顺利进行，并为参与者提供必要的支持和服务。

6. 评选表彰：在活动结束后，对参与活动的员工和项目进行评选表彰，鼓励他们的创
新和贡献。

可以设立奖项，如最佳创新项目、最佳团队合作等，以激发员工的积极性。

7. 总结反馈：活动结束后，对活动进行总结和反馈。

收集员工的意见和建议，为下一
次的活动做好准备。

同时，对活动的效果进行评估，以了解是否达到了预期目标。

以上是一个初步的创先争优活动工作安排，根据具体情况和公司的需求，还需要进一
步细化和调整。