双重预防体系培训考试题库附答案
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双重预防体系培训试题及答案姓名:日期:分数:一、判断题(每题2分,共20分)1、风险管控措施是企业为将风险降低至可接受程度,针对该风险采取的相应控制和段。
( V )2、危险源辨识是对各单元或各系统的工作活动或任务中部分可能产生或诱发事故的不安全因素的识别。
( V )3、危险源监测模式有实时监测和定期监测两种。
( V )4、人的不安全行为和物的不安全状态是造成事故的直接原因。
( V )5、事故的发生是完全没有规律的偶然事件。
( x )6、管生产必须管安全只是针对企业主要负责人的要求。
( x )7、每一起重大事故的发生都对应有相当多的未遂事故或大的不安全行为。
( V )8、危险源辨识的范围是人的不安全行为和物的不安全状态。
( V )9、风险与危险源之间既有联系又有本质区别。
风险是危险源的载体,没有风险就没有危险源。
( x )10、风险度越大,说明该系统危险性大。
( V )二、选择题(每题2分,共30分)1、双重预防机制是指哪两种机制的结合( B )A、安全检查和隐患排查B、风险分级管控和隐患排查治理C、事故应急和隐患整改D、风险评估和危险源管理2、风险分级管控的主要目的是什么( B )A、消除所有风险B、降低风险到可接受程度C、彻底杜绝事故发生D、提高生产效率3、隐患排查治理的核心是什么( C )A、找出所有隐患B、治理已发现的隐患C、防止事故发生D、惩罚责任人4、在导致事故发生的各种原因中,( A )占有主要地位。
A、人的因素B、物的因素C、可测知的因素D、环境的因素5、大风险、较大风险、一般风险、低风险对应的风险色分别为( D )A、橙、红、黄、蓝B、橙、黄、红、蓝C、红、黄、橙、蓝D、红、橙、黄、蓝6、隐患排查频次:要负责人每季度至少组织一次,安全管理部门( D )至少组织一次,部门(车间)每周至少组织一次,班组每天组织一次。
A、每两个月B、每月C、每半月D、每旬7、风险按级别划分为四种,其中低风险用( C )颜色标注。
双重预防体系培训考试试题及答案姓名岗位日期成绩一、填空题1.风险辨识是识别企业整个范围内所有存在的风险并确定其特性的过程。
2.风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定量或定性评价,根据评价结果划分等级,进而实现分级管理。
3.风险分级的目的是为确定风险管控的优先顺序。
4.风险点是指伴随风险的部位、设施、场所、区域,以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的过程、作业等的总称。
5.危险有害因素分为四类,分别是人的因素、物的因素、环境因素和管理因素。
6.危险源是指可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、状态或行为,或它们的组合。
7.企业在选择风险控制措施时应考虑:⑴可行性;⑵安全性;⑶可靠性。
8.事故隐患是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
9.隐患的分级是根据隐患的整改、治理和排除的难度及其导致事故后果和影响范围为标准而进行的级别划分。
可一般分为一般事故隐患和重大事故隐患。
10、隐患信息是指包括隐患名称、位置、状态描述、可能导致后果及其严重程度、治理目标、治理措施、职责划分、治理期限等信息的总称。
企业对事故隐患信息应建档管理。
二、单项选择题1.( C )是风险管控的基础。
A风险分析 B风险评价C排查风险点 D风险分级2.危险和有害因素分为以下几种。
( B )A人的因素、物的因素B人的因素、物的因素、环境因素、管理因素C人的因素、物的因素、管理因素D人的因素、物的因素、环境因素3.( A )承担建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治理的主体责任。
A企业 B中介机构C安监部门 D主要负责人4.1级风险(红色风险):不可容许的,巨大风险,极其危险,( D )。
A无需立即整改,可以继续作业。
B必须立即整改,可以继续作业。
C制定整改计划后,可以继续作业。
选择题:双重预防机制主要指的是哪两个方面的预防?A. 事故预防和疾病预防B. 风险分级管控和隐患排查治理(正确答案)C. 环境保护和安全生产D. 质量控制和成本控制风险分级管控的核心是什么?A. 彻底消除所有风险B. 将风险降低至可接受水平(正确答案)C. 忽视低风险,重点管控高风险D. 仅仅关注高风险隐患排查治理的目的是什么?A. 找出所有隐患并立即消除B. 发现隐患,采取措施防止事故发生(正确答案)C. 仅仅记录隐患,不采取行动D. 评估隐患的经济影响在双重预防机制中,风险辨识的主要方法不包括以下哪项?A. 工作安全分析(JSA)B. 安全检查表(SCL)C. 财务报表分析(正确答案)D. 危险与可操作性分析(HAZOP)下列哪项不是隐患排查的内容?A. 设备设施的完好性B. 作业环境的整洁度C. 员工的工作服颜色(正确答案)D. 安全管理制度的执行情况风险分级一般采用哪几种颜色进行标识?A. 红、黄、蓝B. 红、橙、黄、蓝(正确答案)C. 绿、黄、红D. 紫、橙、绿在双重预防机制中,以下哪项不是风险管控的措施?A. 工程技术措施B. 管理措施C. 个体防护措施D. 忽略低风险措施(正确答案)隐患排查治理体系应建立哪几个层次的排查机制?A. 班组、部门、企业B. 员工、班组、部门、企业(正确答案)C. 员工、部门、企业D. 班组、企业、行业下列哪项不是双重预防机制建设的关键环节?A. 风险辨识与评估B. 隐患排查与治理C. 持续改进与优化D. 仅仅关注高风险区域的监控(正确答案)。
煤矿双重预防体系、安全生产标准化培训试卷一、选择题(共 30 题,每题 2 分)1. 双重预防体系是指() [单选题]A. 风险分级管控和隐患排查治理(正确答案)B. 安全风险管控和事故隐患排查治理C. 安全风险分级管控和安全隐患排查治理D. 风险分级管控和事故隐患排查治理2. 风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的()的组合。
[单选题]A. 可能性和严重性(正确答案)B. 频率和后果C. 可能性和后果D. 频率和严重性3. 风险点是指伴随风险的部位、()、场所、区域,以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的作业过程,或以上两者的组合。
[单选题]A. 环境B. 设施(正确答案)C. 设备D. 活动4. 风险管控措施中,工程控制措施包括() [单选题]A. 消除或减弱危害B. 隔离C. 连锁D. 以上都是(正确答案)5. 隐患排查治理工作包括() [单选题]A. 排查B. 治理C. 验收D. 以上都是(正确答案)6. 以下不属于隐患治理方案内容的是() [单选题]A. 治理的目标和任务B. 采取的方法和措施C. 经费和物资的落实D. 隐患的级别(正确答案)7. 安全生产标准化的核心是() [单选题]A. 风险管理B. 隐患治理C. 过程控制(正确答案)D. 持续改进8. 煤矿安全生产标准化等级分为()个等级。
[单选题]A. 一B. 二C. 三(正确答案)D. 四9. 一级安全生产标准化煤矿考核评分不得低于()分。
[单选题]A. 90(正确答案)B. 80C. 70D. 6010. 通风系统属于煤矿安全生产标准化中的()专业。
[单选题]A. 采煤B. 掘进C. 通风(正确答案)D. 机电11. 采煤工作面支护质量属于()方面的要求。
[单选题]A. 采煤(正确答案)B. 掘进C. 机电D. 运输12. 煤矿安全生产标准化要求,新入矿人员应不少于()学时的安全培训。
[单选题]A. 24B. 48C. 72(正确答案)D. 9013. 双重预防体系建设的原则是() [单选题]A. 全员参与、全过程控制、全方位管理(正确答案)B. 全员参与、全流程控制、全方面管理C. 全面参与、全过程控制、全方位管理D. 全面参与、全流程控制、全方面管理14. 风险分级管控的程序包括() [单选题]A. 风险识别、风险评估、风险控制(正确答案)B. 风险评估、风险识别、风险控制C. 风险控制、风险识别、风险评估D. 风险控制、风险评估、风险识别15. 隐患排查的方式包括() [单选题]A. 日常排查、综合排查、专项排查(正确答案)B. 日常排查、定期排查、专项排查C. 综合排查、定期排查、专项排查D. 日常排查、综合排查、定期排查16. 安全生产标准化中,机电设备完好率应不低于() [单选题]A. 80%B. 85%C. 90%(正确答案)D. 95%17. 煤矿掘进工作面的空顶距离不得超过() [单选题]A. 0.5 米B. 1 米(正确答案)C. 1.5 米D. 2 米18. 风险评估中,可能性分为()个等级。
XX有限公司MS-CARE-01社会责任及EHS手册(1.0版)制订:审批:2020-1-1发布 2020-1-1实施“双重预防体系”培训试卷一、 填空题1、事故发生的流程:( 风险点 ) ( 安全隐患 ) 事故。
2、风险点的确定一般我们用JHA ( 工作危害分析法 )法和SCL ( 安全检查表 )法相结合,其中的L 代表事故( 发生的可能性 ),S 代表事故(严重性 ),R 代表事故( 风险等级 )。
3、双重预防体系的建设是( 逆向 )行为,是一个(自下而上 )形成的管控系统,根据全员参与分析形成风险等级的差别,班组、车间、公司根据所对应的风险点针对性的开展( 隐患排查 ),最终达到( 控制风险点 )、( 消除隐患 )的目的。
4、双重预防体系建设的转变:从以(事故为重点)向以(风险为重点)转变,从事后问责向事前问责转变。
5、JHA 和SCL 分析之前要形成的两个清单是(作业活动清单 )和( 设备设施清单)。
二、选择题1、关于双重预防体系建设下列说法正确的是( AC )A 、双重预防体系建设要求全员参与;B 、双重预防体系建设中的分析表中的分析人是安环人员;C 、2级安全风险点是公司级风险点;D 、5级风险点可以忽略,只需注意日常检查。
2、L 值为3,S 值为4,则该风险点的风险等级为( B )A 、12;B 、3;C 、4;D 、2。
3、下列危害后果属于4级的是( AD )A 、造成两个工序置停工或两 台设备损坏;B 、造成一个工序置停工或一 台设备损坏;C 、造成人员轻微受伤、间歇不舒服;D 、造成人员丧失劳动能力。
4、对于2级安全风险的管控说法正确的是( CD )A 、由公司主要负责人和安全管理人员负责,车间领导和普通职工不用管;B 、由车间主任和安全员负责管控,主要负责人每次岗检中严格检查;C 、日常操作、巡检和管控由车间操作工负责;D 、主要负责人制定整改期限和资金投入,安全管理人员、车间主任、班长和操作工共同管控。
双重预防机制考试试题及答案一、选择题(每题2分,共20分)1. 双重预防机制的核心是()A. 风险识别B. 隐患治理C. 风险评估D. 安全生产责任制答案:A2. 下列哪项不属于安全生产风险分级管控的内容?()A. 风险识别B. 风险评估C. 风险控制D. 风险奖励答案:D3. 安全生产风险分为几个等级?()A. 三个等级B. 四个等级C. 五个等级D. 六个等级答案:C4. 下列哪种情况下,企业应立即启动应急预案?()A. 风险等级达到四级B. 风险等级达到三级C. 风险等级达到二级D. 风险等级达到一级答案:A5. 安全生产隐患治理的基本原则是()A. 预防为主B. 安全第一C. 控制为主D. 治理为主答案:D6. 企业开展安全生产风险分级管控工作时,应充分考虑()A. 法律法规B. 企业实际C. 技术标准D. 所有以上选项答案:D7. 安全生产隐患治理的“五定”原则不包括以下哪项?()A. 定期检查B. 定期整改C. 定期复查D. 定期报告答案:B8. 安全生产风险分级管控体系的建立应遵循以下哪个原则?()A. 系统性B. 动态性C. 科学性D. 所有以上选项答案:D9. 企业应如何对安全生产风险进行评估?()A. 定期评估B. 按需评估C. 随时评估D. 仅在事故发生后评估答案:A10. 双重预防机制的实施主体是()A. 企业B. 政府部门C. 社会中介D. 企业员工答案:A二、判断题(每题2分,共20分)11. 双重预防机制的实施可以替代企业的安全生产责任制。
()答案:错误12. 安全生产风险分级管控体系的核心是风险识别和隐患治理。
()答案:正确13. 企业在开展安全生产风险分级管控工作时,可以不考虑法律法规的要求。
()答案:错误14. 安全生产隐患治理过程中,企业可以自行决定整改措施,无需报告政府部门。
()答案:错误15. 安全生产风险分级管控体系的建立和实施,可以提高企业的安全生产水平。
1、双重预防体系指的是和两个体系。
2、是双重预防体系建设的责任主体。
3、是本企业双重预防体系建设的第一责任人。
4、双重预防体系领导小组与工作机构应以发布。
5、是本工程项目双重预防体系建设的第一责任人6、是企业双重预防体系建设的基础。
7、风险点主要分为和。
8、JHA 指的是SCL 指的是LEC 指的是 LS 指的是9、D = L × E × C 其中 E 的意思是10、风险等级从高到低依次划分为 4 个等级。
11、建筑施工施工隐患分为两大类,即:和。
1、风险等级从高到低依次有()个等级。
A、 2 个B、 3 个C、4 个D、 5 个2、对较大、重大风险的评估()应进行一次。
A、 1 年B、 2 年C、 3 年D、4 年3、按照豫建建【2019】21 号文要求,到 ( ) 年,房屋建筑和市政工程施工事故起数和死亡人数有较大幅度下降。
A、 2020 年C、 2022 年B、 2021 年D、 2023 年4、隐患排查治理顺序是 ( ) 实施隐患排查隐患治理隐患治理验收制定隐患排查计划。
A、C、B、D、5、电工对施工现场施工用电()进行一次巡查。
A、每半天B、每天C、每两天D、每周6、工程项目因存在安全隐患下达停工令后,或因其他原因暂停施工时间超过()天以上,在准备复工前,项目部应进行一次隐患排查。
A、 7 天B、 14 天C、 30 天D、 21 天7、建筑施工企业负责人要定期带班检查,每月检查时间不少于其工作日的()。
A、 20%B、 25%C、 50%D、 80%8、重大事故隐患治理应由()组织人员按照重大事故隐患治理方案进行实施。
A、政府C、第三方B、企业D、政府和企业9、企业主要负责人()应组织开展一次双重预防体系运行情况综合检查活动。
A、每月B、每季度C、每半年D、每年10、项目部()应开展一次双重预防体系运行情况检查。
A、每周C、每季度B、每月D、每半年1、风险等级用哪()几种颜色标示。
双重预防体系试题(附答案)一、单选题1.企业应根据风险分级管控的基本原则,结合本单位机构设置情况,合理确定各级风险的(A )oA.管控层级B.管控措施C.风险等级2.( A )是企业为将风险降低至可接受程度,针对该风险而采取的相应控制方法和手段。
A.风险控制措施B.风险评价C.风险分级3.风险程度分析法(MES)是一种半定量的风险评价方法,风险程度R, R=MXEXS,其中M是(C )。
A.财产损失和环境影响B.可能性C.控制措施的状态4.对风险点内的不同危险源进行识别、评价,并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级,(C )是风险分级管控的核心。
A.风险评价B.风险等级划分C.采取不同控制措施5.企业应在每一轮风险辨识和评价后,编制包括全部风险点各类风险信息的(B),并按规定及时更新。
A.风险点清单B.风险分级管控清单C.隐患排查清单6.风险评价对危险源导致的风险进行分析、评估、分级,对现有控制措施的充分性加以考虑,以及对(B )予以确定的过程。
A.危险源是否接受B.风险是否可接受C.风险控制措施7.( B )对危险源导致的风险进行分析、评估、分级,对现有控制措施的充分性加以考虑,以及对风险是否可接受予以确定的过程。
A,危险源评估 B.风险评价C,风险管控8.企业应建立由(B )牵头的风险分级管控组织机构,应建立能够保障风险分级管控体系全过程有效运行的管理制度。
A.法定代表人B.主要负责人C.安全管理人员9.以下方法中不是危险源辨识的方法的是(C )0A.安全检查表分析法(SCL)B.作业危害评估法(川A)C.作业条件危险性分析法(LEC)10.以下情形不是重大事故隐患的是(B )oA.违反法律、法规有关规定,整改时间长或可能造成较严重危害的B.涉及重大危险源的C.因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的11.生产现场类隐患包括以下哪些方面存在的问题或缺陷(C )。
A.生产经营单位资质证照B.安全生产管理机构及人员C.从业人员操作行为12.基础管理类隐患包括以下哪些方面存在的问题或缺陷(C )。
双重预防体系知识培训考试姓名:部门:成绩:一、单项选择题(每小题3分,共60分)1.企业应成立双重预防体系建设工作机构,组长由(A)担任。
A主要负责人B分管负责人C安环部经理D主要技术负责人2.划分风险点时,应涵盖(D)设施、部位、场所、区域。
A主要B重要C重大D全部3.对于设备、设施的危险源辨识,采用(B)进行辨识。
A工作危害分析法(简称JHA)B安全检查表法(简称SCL)C危险与可操作性分析法(HAZOP)4.风险预控管理体系的核心是(B)。
A员工不安全行为管理B风险预控管理C生产系统安全要素管理D综合管理5.风险预控管理体系的重点是(A)。
A员工不安全行为管理B风险预控管理C生产系统安全要素管理D综合管理6.在导致事故发生的各种原因中,(A)占有主要地位。
A人的因素B物的因素C不可测知的因素D环境的因素7.以下选项中属于人员不安全因素的有(B)。
A防护设施不齐全、完好B指挥失误、违章指挥 C 规章制度不全、不符合实际8.重大风险、较大风险、一般风险和低风险,分别用(B)四种颜色标识。
A红黄蓝绿B红橙黄蓝C红橙黄绿9.(C)是风险管控的基础。
A风险分析B风险评价C排查风险点D风险分级10.企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以及(D)A安全措施B消防措施C卫生防护措施D应急处置措施11.黄色风险的风险管控层级为(B)A公司级B车间级C班组级12.危险源可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、(C)和管理因素。
A个体行为B人为因素C环境因素13.(A)是结合岗位安全操作规程按照操作和作业的顺序将作业活动分成若干个步骤,并逐个对各个作业步骤中存在的危险源进行辨识,主要辨识人的不安全行为、作业环境、管理等因素。
A工作危害分析法(简称JHA)B安全检查表法(简称SCL)C危险与可操作性分析法(HAZOP)14.具有中毒、爆炸、火灾等危险因素的场所,且同一作业时间作业人员在3人以上不足10人的应直接判定为()A重大风险B较大风险C一般风险15.违反法律、法规及国家标准中强制性条款的应直接判定为(A)A重大风险B较大风险C一般风险16.企业进行隐患排查,装置操作人员现场巡检间隔不得大于(B)小时。
双重预防体系培训考试题及答案(3套)两个体系建设培训试题(一)姓名分数一、填空题(70分)1、风险分级管控是_____________的核心,风险分级管控过程中确定的典型控制措施是_________的重要内容。
风险分级管控体系是_______________和_______________相关要求的深化。
2、风险是_____________或____________发生的可能性和严重性的组合。
风险=________×________。
3、危险源是可能导致_________和(或)________和(或)________的根源、状态或行为,或它们的组合。
4、风险点是风险伴随的______、_______、______和______,以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的_______,或以上两者的______。
5、风险评价的依据是________________。
6、风险评价是对______导致的风险进行分析、评估、分级,对现有________的充分性加以考虑,以及对______是否可接受予以确定的过程。
7、风险分级是通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行_____或______评价,根据评价结果划分等级。
8、安全生产风险分级管控标准体系应包括_____、_____和_________三个层级9、设备设施危险源辨识应采用_________________________等方法,作业活动危险源辨识应采用___________________等方法,对于复杂的工艺应采用_______________________或类比法、事故树分析法等方法进行危险源辨识。
10、企业选择适用的评价方法进行风险评价分级后,应确定相应原则,将同一级别或不同级别风险按照从高到低的原则划分为_________、__________、_________和________,分别用“________”四种颜色标示,实施分级管控。
两个体系建设培训试题(一)姓名分数一、填空题(70分)1、风险分级管控是_____________的核心,风险分级管控过程中确定的典型控制措施是_________的重要内容。
风险分级管控体系是_______________和_______________相关要求的深化。
2、风险是_____________或____________发生的可能性和严重性的组合。
风险=________×________。
3、危险源是可能导致_________和(或)________和(或)________的根源、状态或行为,或它们的组合。
4、风险点是风险伴随的______、_______、______和______,以及在设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的_______,或以上两者的______。
5、风险评价的依据是________________。
6、风险评价是对______导致的风险进行分析、评估、分级,对现有________的充分性加以考虑,以及对______是否可接受予以确定的过程。
7、风险分级是通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行_____或______评价,根据评价结果划分等级。
8、安全生产风险分级管控标准体系应包括_____、_____和_________三个层级9、设备设施危险源辨识应采用_________________________等方法,作业活动危险源辨识应采用___________________等方法,对于复杂的工艺应采用_______________________或类比法、事故树分析法等方法进行危险源辨识。
10、企业选择适用的评价方法进行风险评价分级后,应确定相应原则,将同一级别或不同级别风险按照从高到低的原则划分为_________、__________、_________和________,分别用“________”四种颜色标示,实施分级管控。
11、企业每___至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新二、问答题(30分)1、可以判定为重大风险的几种情况2、风险控制措施类别包括:两个体系建设培训试题(一)一、填空1、风险分级管控是企业安全管理的核心,风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。
“双重预防体系”学习题库一、单项选择题1、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的(A)的组合。
A.可能性和严重性B.频率和后果C.可能性和后果D.概率和和后果的严重性2、隐患分级是根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,分为(B)事故隐患。
A.一般、较大、重大B.一般、重大C.红、橙、黄、蓝D.简单、复杂3、可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至(C)的风险。
A.较小B.蓝色C.可容许程度D.可接受程度4、企业应建立由(C)牵头的风险分级管控组织机构,应建立能够保障风险分级管控体系全过程有效运行的管理制度。
A.法人代表B.安全总监C.主要负责人D.实际控制人5、按照河南省生产安全事故隐患排查治理体系通则要求,隐患分类是(B)。
A.生产类和管理类B.生产现场类和基础管理类C.设备类和工艺类D.人的不安全行为类和物的不安全状态类6、企业选择适用的评价方法进行风险评价分级后,应确定相应原则,将同一级别或不同级别风险按照从高到低的原则划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,依次用( A )四种颜色标示,实施分级管控。
A.红橙黄蓝B.红黄蓝绿C.红橙黄绿D.红黄橙蓝7、对本单位事故隐患排查治理工作全面负责的是单位的(A)。
A.主要负责人B.安全管理负责人C.技术管理负责人D.设备管理负责人8、风险分级管控是企业安全管理的(B),风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。
A.中心B.核心C.要素D.因素9、在分析生产过程中对人造成伤亡、影响人的身体健康甚至导致疾病的因素时,(A)可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、环境因素和管理因素四类。
A.危险源B.危险点C.风险D.风险点10、(C)是生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。
A.危险源B.危险点C.风险D.风险点11、(A)可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、状态或行为,或它们的组合。
双重预防机制培训试题及答案1、风险分级管控基本原则是:风险越大,管控级别越高。
对(正确答案)错2、双重预防机制培训无需全员参与,部门管理人员及班组长参加即可。
对借3、隐患排查应涵盖到基层一线各岗位,主要负责人无需参加。
对错(孑案)4、操作条件变化或工艺改变,无需及时开展风险评估。
对错(正确答案)5、对双重预防机制运行效果进行评估时,若公司未制定考核奖惩办法或有奖惩办法从未兑现过的,评估为不合格。
对(正确答案)错6、作业步骤简单地用几个字描述清楚即可,只需说明做什么,而不必描述如何做对(正确答错7、行政办公区域的作业活动和设备设施不必开展辨识评价。
对错(J确答案)8、公司保洁岗位、保安岗位作业活动和设备设施不存安全风险,因此不用开展辨识和评价。
对错E确答9、在设备高处走道平台进行巡检作业的过程中不会存在高处坠落的风险。
对错(10、外来人员在公司内开展的作业活动也需纳入风险分析对象进行风险辨识和评价O 对(正确答错1、双重预防机制是指安全风险分级管控和()。
A、隐患排查治理(正确咨B、安全标准化C、质量管理体系2、以下事故类别中,公司涉及的有()。
A、车辆伤害(I询答案)B、透水C、冒顶片帮3、公司双重预防机制数字化建设工作目标是()通过双重预防机制数字化建设试点企业的验收。
A、2022年6月底B、2022年12月底(正饰答父)C、2023年3月底4、公司双体系建设推进专员为()。
A、部门级、班组级(门询答案)B、公司级、部门级C、班组级、岗位级5、安全风险等级从高到低依次用()四种颜色标示。
A、红、紫、黄、蓝B、红、橙、黄、蓝(正确答案)C、红、黄、蓝、绿6、管控措施的制定主要从工程技术、管理措施、培训教育、()、应急措施等方面考虑。
A、岗位巡检B、个体防护(」一韭答案)C、人员操作7、双重预防信息化系统具备人员定位、视频智能监控、电子作业票、()等场景功能。
A、智能巡检(I询答案)B、设备状态诊断C、线上培训8、以下那些行为不是发生车辆伤害事故的原因()。
双重预防体系培训考试题汇总1-8(附答案)双重预防体系培训考试题1姓名:岗位:成绩:一、填空题(每空4分,共48分,不填或填错不得分)1、按照(动)和(静)对风险点进行划分,即一个作业活动为一个风险点,一台/套设备设施为一个风险点。
风险点划分原则,应当遵循“、、、、”的原则。
2、是建立和实施双重预防体系的主体。
3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的和的组合。
风险有两个主要特性,即和。
二、不定项选择(每题4分,共32分)1、()是企业各类风险信息的集合。
A.风险点统计表B.风险分级管控清单C.危险源统计表2、企业应建立完善的(),形成激励先进、约束落后的工作机制。
A.目标责任考核制度B.隐患排查治理制度C.风险分级管控制度3、全员参与风险分级管控体系建设是指企业从()到最高管理者,应参与风险辨识、分析、评价和管控。
A.安全管理人员B.基层操作人员C.职能部门负责人4、开展隐患排查治理是企业安全管理的重要组成部分,是对()的排查确认、有效控制风险的重要方法。
A.危险源B.风险点C.风险控制措施5、企业风险分级管控体系应与企业现行安全管理体系紧密结合,应在企业()、职业健康安全管理体系等安全管理体系的基础上,进一步深化风险分级管控,形成一体化的安全管理体系。
A.安全生产标准化B.现有安全管理体系C.信息化系统6、危险源是指可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的()A.根源B.状态C.行为D.物的因素7、隐患是指企业违反安全生产、职业卫生法律、法规、规章、标准、规程和管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生或导致事故后果扩大的()A.物的危险状态B.人的不安全行为C.管理上的缺陷D.环境因素8、企业管控层级分为四级,那么企业重大风险应由()管控层级进行控制管理。
A.厂级B.部门级C.班组级D.岗位级三、判断题(每题4分,共20分,在括号中用√或×标出)1、隐患排查的组织级别分别为公司级、部门级、车间级和班组级。
姓名:岗位:考试日期:年月日成绩:风险分级管控体系、隐患排查治理体系建设考试题一、填空题(每个3分,共计30分)1、建立完善安全生产风险分级管控体系、隐患排查治理体系和安全生产信息化系统,实现()、精准监管、()、科学预防。
2、对排查出来的风险点进行分级,按照危险程度及可能造成后果的(),将风险分为1、2、3、4级其中()级最危险。
3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的()和()的组合。
4、()可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的()、状态或行为,或它们的组合。
5、对存在安全生产风险的岗位设置告知卡,标明本岗位主要()、()、()及应急措施、报告电话等内容。
二、选择题:(每小题3分,共计30分)1、企业针对风险类别和等级,将风险点逐一明确管控层级分为()A.公司、车间、班组、岗位B.车间、班组、岗位C.班组、岗位2、企业要针对各个风险点制订()标准和清单。
A.考核依据 B.隐患排查治理制度 C.领导带班3、排查风险点是风险管控的基础。
对风险点内的不同危险源或危险有害因素(与风险点相关联的人、物、环境及管理等因素)进行识别、评价,并根据评价结果、风险判定标准认定风险等级,采取不同控制措施是()的核心。
A.检查 B.领导 C.风险分级管控4、危险源根源是指具有能量或产生、释放能量的()A.物理实体 B.车间 C.班组5、危险源行为是指决策人员、管理人员以及从业人员的决策行为、管理行为以及()A.危险源B.作业行为C.隐患6、危险源状态包括物的状态和()二部分。
A.作业环境的状态B.高空作业C.动火作业7、危险源的风险评价、分级从方便推广和使用角度,可采用()评价法。
A.班前会 B.班后会C.风险矩阵评价法或作业条件危险性评价法(LEC)8、根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类:()A.红色 B.黑色C.白色9、风险分级管控措施中工程控制措施包括()A.班前会教育B.消除或减弱危害C.操作规程10、风险分级管控措施中应急控制包括()A.紧急情况分析、应急方案、现场处置方案的制定、应急物资的准备B.班前会C.班后会三、判断题:(每小题3分,共计30分)1、公布本企业的主要风险点、风险类别、风险等级、管控措施和应急措施,让每名员工都了解风险点的基本情况及防范、应急对策。
双重预防体系试题含答案1.风险管控是企业安全管理的核心,对于排查出来的风险点应进行分级。
根据危险程度及可能造成的后果严重性,将风险分为五级,其中一级最危险。
2.风险级别中红色级别最高。
在风险分级管控中,应遵循风险越高管控层级越高的原则,将公司、专业、车间、岗位确定为重大风险、较大风险、一般风险和低风险的管控主体。
3.危险源是指可能导致人身伤害和或健康损害和或财产损失的根源、状态或行为,或它们的组合,也可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、环境因素和管理因素四类。
4.风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合,其中严重性是其中的一个重要因素。
5.排查风险点是风险管控的基础,企业在选择风险控制措施时应考虑可行性、安全性、可靠性。
6.各企业的风险评价准则具体内容应与企业实际情况及相关法律法规要求有关,企业应承担建立和实施安全生产风险管控和隐患排查治理的主体责任,并建立以主要负责人为组长的安全生产风险分级管控体系建设领导小组。
7.风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和责任单位、责任人等一系列信息的综合。
8.风险分级管控程序包括危险源识别、危险源分级、风险控制和效果验证与更新四个阶段。
9.风险分级是通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定性或定量评价,根据划分评价结果等级。
10.风险分级管控的基本原则是:风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级必须负责管控,并逐级落实具体措施。
11.企业应在各岗位悬挂安全风险告知牌板,标明风险点名称及等级、危险源名称及等级、事故类别或后果、管控措施、管控层级、责任单位、责任人及应急电话等内容,并分别用红橙黄蓝对风险等级进行标识。
12.企业应对一级风险点在醒目位置设置安全风险告知栏,对确定为重大风险的,在制定风险控制措施时,应尽可能地采取较高级的风险控制方法,并多级控制。
13.安全生产风险分级管控体系培训教育制度应明确岗位员工熟知本岗位危险源及相应管控措施的研究义务。
双重预防体系培训考试题库(附答案)双重预防体系培训考试卷姓名:________________ 部门:________________ 成绩:________________一、填空(每空1分)1、两体系是指安全生产风险分级管控体系、生产安全隐患排查治理体系。
2、风险点是指伴随风险的部位、设施、场所、区域,以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的作业活动,或以上两者的组合。
3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。
可能性是指事故(事件)发生的概率。
严重性,是指事故(事件)一旦发生后,将造成人员伤害和经济损失的严重程度。
风险=可能性×严重性。
4、危险源是指可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、状态或行为,或他们的组合。
5、危险源辨识是指识别危险源的存在并确定其分布和特性的过程。
6、危险有害因素分为四类,分别是人的因素、物的因素、环境因素和管理因素。
7、重大事故隐患,是指危害和整改难度较大,应当全部或者局部停产停业,并经过一定时间整改治理方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
8、隐患排查是指企业组织安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员对本单位的事故隐患进行排查,并对排查出的事故隐患,按照事故隐患的级别进行登记,建立事故隐患治理清单的工作过程。
9、风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行定性或定量评价,根据评价结果划分等级。
进而实现分级管理。
10、风险评价是指对危险源导致的风险进行分析、评估、分级,对现有控制措施的充分性加以考虑,以及对风险是否可接受予以确定的过程。
11、一般事故隐患是指危害和整改难度较小,发现后能够立即整改排除的隐患。
12、隐患治理就是指消除或控制隐患的活动或过程。
13、根据事故隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
每日安全生产出品,请勿侵权,侵权必究“双重预防体系”学习题库一、单项选择题1、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的( A )的组合。
A.可能性和严重性B.频率和后果C.可能性和后果D.概率和和后果的严重性2、隐患分级是根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,分为( B )事故隐患。
A.一般、较大、重大B.一般、重大C.红、橙、黄、蓝D.简单、复杂3、可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至( C )的风险。
A.较小B.蓝色C.可容许程度D.可接受程度4、企业应建立由( C )牵头的风险分级管控组织机构,应建立能够保障风险分级管控体系全过程有效运行的管理制度。
A.法人代表B.安全总监C.主要负责人D.实际控制人5、按照河南省生产安全事故隐患排查治理体系通则要求,隐患分类是( B )。
A.生产类和管理类B.生产现场类和基础管理类C.设备类和工艺类D.人的不安全行为类和物的不安全状态类6、企业选择适用的评价方法进行风险评价分级后,应确定相应原则,将同一级别或不同级别风险按照从高到低的原则划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,依次用( A )四种颜色标示,实施分级管控。
A.红橙黄蓝B.红黄蓝绿C.红橙黄绿D.红黄橙蓝7、对本单位事故隐患排查治理工作全面负责的是单位的( A )。
A.主要负责人B.安全管理负责人C.技术管理负责人D.设备管理负责人8、风险分级管控是企业安全管理的( B ),风险分级管控过程中确定的典型控制措施是隐患排查的重要内容。
A.中心B.核心C.要素D.因素9、在分析生产过程中对人造成伤亡、影响人的身体健康甚至导致疾病的因素时,( A )可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、环境因素和管理因素四类。
A.危险源B.危险点C.风险D.风险点10、( C )是生产安全事故或健康损害事件发生的可能性和严重性的组合。
A.危险源B.危险点C.风险D.风险点11、( A )可能导致人身伤害和(或)健康损害和(或)财产损失的根源、状态或行为,或它们的组合。
双重预防体系培训考试卷姓名:部门:成绩:一、填空(每空1分)1、两体系是指(安全生产风险分级管控)体系、(生产安全隐患排查治理)体系。
2、风险点是指伴随风险的部位、(设施)、场所、(区域),以及在特定部位、设施、场所、区域实施的伴随风险的(作业活动),或以上两者的组合。
3、风险是指(生产安全事故)或(健康损害事件)发生的(可能性)和(严重性)的组合。
可能性是指事故(事件)发生的(概率)。
严重性,是指事故(事件)一旦发生后,将造成(人员)伤害和(经济)损失的严重程度。
风险=(可能性)×(严重性)。
4、危险源是指可能导致(人身伤害)和(或)(健康损害)和(或)(财产损失)的根源、状态或(行为),或他们的组合。
5、危险源辨识是指识别危险源的(存在)并确定其(分布)和(特性)的过程。
6、危险有害因素分为四类,分别是(人的因素)、(物的因素)、(环境因素)和(管理因素)。
7、重大事故隐患,是指危害和整改难度(较大),应当全部或者局部(停产停业),并经过一定时间(整改治理)方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身(难以排除)的隐患。
8、隐患排查是指企业组织(安全生产管理)人员、(工程技术)人员和其他相关人员对本单位的事故隐患进行排查,并对排查出的事故隐患,按照事故隐患的(级别)进行登记,建立事故隐患(治理清单)的工作过程。
9、风险分级是指通过采用科学、合理方法对危险源所伴随的风险进行(定性)或(定量)评价,根据评价(结果)划分等级。
进而实现(分级)管理。
10、风险评价是指对危险源导致的风险进行(分析)、评估、(分级),对现有(控制措施)的充分性加以考虑,以及对风险是否可(接受)予以确定的过程。
11、一般事故隐患是指(危害和整改难度)较小,发现后能够(立即整改排除)的隐患。
12、隐患治理就是指(消除)或(控制)隐患的活动或过程。
、根据事故隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,13.事故隐患分为(一般事故隐患)和(重大事故隐患)。
、事故隐患是指企业违反安全生产、职业卫生法律、法规、规章、标准、规程14或者因其他因素在生产经营活动中存在的可能导致事故发生和管理制度的规定,或导致事故后果(扩大)的(物的危险状态)、(人的不安全行为)和(管理上的缺陷)。
《山东省安全生产条例》第十九条,生产经营单位应当建立安全生产(风险15、分级管控)制度,定期进行(安全生产风险排查),对排查出的风险点按照危险性确定(风险等级)、对风险点进行(公告警示),并采取相应的(风险管控措施),实现风险的(动态)管理。
(事生产经营单位应当建立健全安全生产《山东省安全生产条例》16、第二十条,故隐患排查治理)制度。
对一般事故隐患,应当(立即)采取措施予以消除;对于重大事故隐患,应当采取有效的(安全防范)和(监控措施),制定和落实治理方案及时(予以消除),并将治理方案和治理结果向(县(市、区))人民政府负有安全生产监督管理职责的部门报告。
17、生产经营单位应当将事故隐患排查治理情况向(从业人员)通报;事故隐患排除前和排除过程中无法保证安全的,应当从危险区域内(撤出人员),疏散周边可能危及的其他人员,并设置(警戒标志)。
18、企业应制定“两个体系”建设实施方案,明确工作分工、(工作目标)、实施步骤、(工作任务)、进度安排等。
19、事故隐患分为两类,(基础管理类隐患)和(生产现场类隐患)。
20、隐患排查应做到全面覆盖、(责任到人)、(全员参与),定期排查与(日常管理)相结合,专业排查与(综合排查)相结合,21、风险控制措施就是企业将风险降低至(可接受程度),针对该风险而采取的相应的(管控方法)和(手段)。
22、对于化工装置风险点划分,应遵循大小适中、(便于分类)、功能独立、(易于管理)、范围清晰的原则,可按照生产装置、(储存罐区)、装卸站台、作业场所等功能分区进行。
23、安全生产风险分级管控体系标准包括(通则)、(细则)、(指南)三个层级。
.24、风险判定应按从(严)从(高)的原则。
25、风险管控措施确定的基本原则是(可行性)、安全性、(可靠性);重大突出(人)的因素。
26、企业每(1)年至少对风险分级管控体系进行一次系统性评审或更新。
27、事故是由(隐患发展)累积导致的,隐患的根源在于(风险),风险得不到有效管控就会演变为(隐患),隐患得不到治理就会发生量变到质变的过程,质变到一定程度就会导致(事故)发生。
28、日常隐患排查是指班组、岗位员工的(交接班)检查和(班中巡回)检查,以及基层单位领导和(工艺)、(设备)、(电气)、(仪表)、(安全)等专业技术人员的日常性检查。
日常隐患排查要加强对关键装置、(要害部位)、(关键环节)、(重大危险源)的检查和巡查。
29、综合性隐患排查是指以保障安全生产为目的,以(安全责任制)、各项专业管理制度和(安全生产管理制度)落实情况为重点,各有关专业和部门共同参与的全面检查。
30、专业性隐患检查主要是指对区域位置及(总图布置)、工艺、(设备)、电气、(仪表)、储运、(消防)和(公用工程)等系统分别进行的专业检查。
31、春季的季节性检查以(防雷)、(防静电)、防解冻泄漏、(防解冻坍塌)为重点。
32、夏季的季节性检查以(防雷暴)、防设备容器高温(超压)、防台风、(防洪)、(防暑降温)为重点。
33、秋季的季节性检查以防雷暴、(防火)、(防静电)、防凝保温为重点。
34、冬季的季节性检查以(防火)、防爆、防雪、(防冻防凝)、(防静电)、(防滑)为重点。
35、重大活动及节假日前隐患排查主要是指在重大活动和节假日前,对装置生产是否存在异常状况和隐患、备用设备(状态)、备品(备件)、生产及(应急物资)储备、保运力量安排、企业保卫、应急工作等进行的检查,特别是要对节日期间(干部带班值班)、机电仪保运及紧急抢修力量安排、备件及各类物资储备和应急工作进行重点检查。
发生事故后的举一反三的安全检查。
(同类企业)事故类比检查是对企业内和、36.培训学习,、分(阶段)37、企业应制定隐患排查治理体系培训计划,分(层次)掌握(隐患排查)的方法,保留(培训记录)。
对已排查出未完成整改的隐患,要培训(预防控制)措施、(应急)措施,相关人员清楚(五定)措施。
,书中应包括隐患的(类别)、治理重大事故隐患,应编制(隐患评估报告)书,38影响范围和(风险程度)以及对隐患的(监控)措施、(治理)方式、(治理期限)的建议等内容。
、危险源辨识的范围应包含规划、(设计)、(建设)、投产、(运行)等阶39段;常规和(非常规)作业活动;(事故)及潜在的紧急情况;所有(进入场所作业人员)的活动;原材料、产品的(运输)和(使用)过程;作业场所的(设施)、(设备)、车辆、(安全防护)用品;工艺、(设备)、(管理)、(人(地质)及环境影响等。
员)等变更;丢弃、废弃、(拆除)与(处置);气候、应完整保存体现隐实施及持续改进过程中,40、公司在隐患排查治理体系策划、患排查(全过程)的记录资料,并(分类)建档管理。
至少应包括(隐患排查治理)制度、(隐患排查治理台账)、(隐患排查项目清单)等内容的文件成果;涉及不能立即整改的(一般隐患)、(重大隐患),其排查、(评估记录),隐患整改复查验收记录等,应(单独)管理。
二、简答题分)、什么是风险信息?(61答:风险点名称、危险源名称、类型、所在位置、当前状态以及伴随风险大小、等级、所需管控措施、责任单位、责任人等一系列信息的综合。
2、什么是风险分级管控?(5分)答:按照风险不同级别、所需管控资源、管控能力、管控措施复杂及难易程度等因素而确定不同管控层级的风险管控方式。
3、风险一般分几级?(4分)答:不同的评价方法对风险的分级不完全一致,我省拟对风险分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险四级,对应的标示色分别为“红、橙、黄、蓝”。
对采用5级风险分级的评价方法,可建立级别对应关系,(例如,将风险最低的两级都定位“蓝色”级别),以适应评价和管理的要求。
4、风险分级管控的基本原则是什么?(5分)答:风险越大,管控级别越高;上级负责管控的风险,下级必须负责管控,并逐级落实具体措施。
5、危险源辨识的主要方法有哪些?(4分)答:设备设施危险源辨识应采用安全检查表分析法(SCL);作业活动危险源辨识应采用作业危害分析法(JHA);6、哪些风险直接判断为重大风险?(8分)答:违反法律、法规及国家标准中强制性条款的;发生过死亡、重伤、重大财产损失的事故,且现在发生事故的条件依然存在的;根据 GB 18218评估为重大危险源的储存场所;运行装置界区内涉及抢修作业等作业现场10人及以上的;涉及重点监管危险化工工艺的;建设项目试生产和化工装置开停车;一级以上动火作业、受限空间作业、Ⅳ级高处作业、一级吊装作业等;易产生硫化氢的作业场所。
7、设备设施类危险源的控制措施应包括哪些内容?(9分)答:设备设施类危险源的控制措施包括报警、联锁、安全阀、液位、温度、压力等工艺设备本身带有的控制措施和消防、检查、检验等常规的管理措施等封面。
8、作业活动类危险源的控制措施应包括哪些内容?(5分)答:作业活动类危险源的控制措施包括:制度完备性、管理流程合理性、作业环境可控性、作业对象完好状态及作业人员素质等方面。
9、生产过程危险和有害因素共分为几大类,分别是什么?(5分)答:四大类,分别是“人的因素”、“物的因素”、“环境因素”、“管理因素”。
10、风险点的排查如何进行?(5分)答:风险点排查应按生产(工作)流程的阶段、场所、装置、设施、作业活动或上述几种方法的结合等进行。
11、危险源辨识如何实施?(8分)答:依据GB/T 13861的规定,对潜在的人的不安全行为、物的不安全状态、环境缺陷和管理缺陷等危害因素进行辨识,充分考虑危害因素的根源和性质。
辨识危险源也可以从能量和物质的角度进行提示。
其中从能量的角度可以考虑机械能、电能、化学能、热能和辐射能等。
12、风险控制措施应在实施前需要针对哪些内容进行评审?(5分)答:措施的可行性和有效性;是否使风险降低至可接受风险;是否产生新的危险源或危险有害因素;是否已选定最佳的解决方案。
13、生产现场类隐患包括哪些方面存在的问题或缺陷?(8分)答:设备设施;场所环境;从业人员操作行为;消防及应急设施;供配电设施;职业卫生防护设施;辅助动力系统;现场其他方面。
14、基础管理类隐患包括哪些方面存在的问题或隐患?(11分)答:生产经营单位资质证照;安全生产管理机构及人员;安全生产责任制;安全生产管理制度;教育培训;安全生产管理档案;安全生产投入;应急管理;职业卫生基础管理;相关方安全管理;基础管理其他方面。
15、隐患治理的流程包括哪些?(5分)答:事故隐患治理流程包括:通报隐患信息、下发隐患整改通知、实施隐患治理、治理情况反馈、验收等环节。