三九控制法复习
- 格式:doc
- 大小:30.00 KB
- 文档页数:4
三九控制法复习提纲
1、工厂的事情是横向发生的。
2、物料是在平行部门之间流动的,事情是在平行部门之间发生的。
3、学会管事,就要懂得把企业的各个部门分为两大类,一类是作业部门,另一类是职能部门;属于作业部门的有业务、采购、仓库、生产、开发等部门。
4、目前企业管事有两种方式:第一,用管人的方式去管事,靠行政化的方式纵向管。第二,做事的人自己管事。
5、平行部门管事就是横向控制,这个方法叫横向控制法。
6、横向控制的前提是权力要横向分配,不要只知道纵向分配。
7、成立计划物控部(PMC)的目的是什么?是克服车间盲目生产的状况。
8、计划物控部(PMC)起的作用就是把生产的决策权和执行权分开,一定要有权力才有作用。
9、成立计划物控部限制了业务部、采购部、仓库、生产部的行为。
10、纵向管人,横向管事。
11、管事就要发挥职能部门的作用。
12、我们企业现在最擅长最流行的方式就是领导式管理,依赖领导来管人和事。
13、事情不要依赖领导来管,而应该顺着人们做事的流程靠前后来管,让做事时挨得最近的前后两个岗位相互制约,让平行部门之间相互制约。
14、精益生产有一个很重要的思想:流程管事,他们做事情不是靠领导下命令,而是后工序下指令。
15、为什么领导很少能够把事情管好呢?第一,因为事情很复杂;第二,领导有很大的随意;第三,领导的身份感太重。
16、权力被一个人完整地拿着容易不负责任,甚至会产生腐败。
17、权力要平行来分配,事情的控制要靠横向来进行。
18、作业部门做事,管理部门管事。
19、要把做事和管事分开,做管分离,做归做,管归管,不要让做事的自己去管自己做的事。
20、建立横向控制,就要懂得在平行部门之间建立管理和被管理的关系。
21、每一个有效的管理动作都必须具备三个要素:标准、制约、责任。
22、三要素法是分析失控的重要方法,也是建立控制系统的重要方法。
23、事情做得好与坏一定要追究责任,好有奖,坏要罚。
24、制定合理的工作标准是管理的提前。
25、工作标准可以分为时间标准、数量标准、动作标准、状态标准等。
26、企业的时间标准最重要的是客户订单的交期。
27、订单评审必须由PMC部(部门)召集各部门进行。
28、订单评审的目的在于,通过相互协商的方式将客户要求转化为工作标准,避免强压的方式导致顺而不从的现象。
29、进行订单评审后,接下来的事情就是将客户订单交期分解成各部门的时间标准。
30、将车间任务分解到“日”,并且严格控制,当天检查,有奖有罚,这样做的效果是十分明显的。
31、标准制定以后,就必须制定严格系统的跟进检查计划。
32、标准的制定和检查是由职能部门来做的。
33、只有降低标准,才能统一标准。
34、订单交期分解时间表就是各部门工作的时间标准。
35、如果做一件事情没有任何标准,也没有人去检查,也没有奖罚,这件事情就一定是失控的。
36、“动作控制卡”是将任何一个管理动作都分解成如何做、谁检查、担何责等三个方面,并写在一张卡片上。
37、没有标准我们就要建立标准,没有制约我们就要设检查的环节,没有责任就要搞奖罚。
38、频繁和分段的检查能起到对标准执行者提醒的作用。
39、标准的最终形成,是通过人们的实践,只有人们去做、去执行、去检查,哪怕很多有缺陷的标准,都会慢慢完美起来。
40、标准、制约、责任三个要素缺一个,都会让管理动作成为假动作。
41、分段控制法的控制原理是单位化小,控制更好。
42、解决控制问题,要想办法把控制对象分段来控制。
43、分段控制法总的指导思想是分,可以按时间分,也可以按空间分,还可以按人头分。
44、将问题细分才能针对重点实施控制。
45、我们的很多活动都可以采取这种细分的方式,把任务、责任落实到各个子过程上,给每一个子过程都规定明确的时间,然后确定检查的方式,再进行责任追究,这可以使企业运作的效率大幅度上升。
46、段永平(步步高老总):企业管理就是平平淡淡,但是在细节上精益求精。
47、只凭感觉下结论、作决策,是我们很多企业管理人员的通病。
48、数据比你看到的实际更真实。
49、任何运作都会至少产生两个结果:一是任务的完成,二是可用来进行管理的数据。
50、流程管事的实质是表单管事,其实更准确的讲法应该是:数据管事。
51、表单是数据的载体,是数据传递、统计、分析的依据。
52、企业的生产运作,其实就是一个表单构成的“流”。
53、稽核控制法是针对企业中存在只重方案,不重实施提出一种方法。
54、管理大师张瑞敏说过:管理是一项笨功夫,没有一劳永逸的方法,只有深入细致地反复
抓,抓反复,才能不滑坡,上档次。
55、人最终改变了,事情就能维持稳定地改变,业绩就能稳步提升。
56、改变模式的过程就是改造人的过程,人改造得差不多了,这种模式就稳定了,维持的业
绩就可期了。
57、我们抓稽核就是再抓反复,我们的稽核体系就是一个抓反复的体系。
58、设计模式时也要做迎接反复10次的准备。
59、稽核点来自企业的各项规章制度,流程、控制卡、方案等。
60、表单一定要形成一个闭环,从哪里发出一定要回到哪里去,否则,这个表单就没有用。
61、如何运用分段控制法将计划落实到位?
1)将计划细分到月、周、日、小时
2)将计划细分到车间、工序、机台
3)将计划细分到个人
62、如何运用分段控制法将生产进度跟进落实到位?
1)落实到小时产量跟进
2)落实到责任人跟进
3)落实到每个工单跟进
63、如何运用分段控制法提高仓库账物卡相符率?
1)落实到每日清账(进仓、出仓物料)
2)落实到每周盘点(几种物料?滚动式盘点)
3)相互盘点(抽盘,时间、计划)
64、如何运用分段控制法做好生产过程质量控制?
1)检验项目落实到人头上
2)检验时间落实到小时上