培训班老师的工作总结
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教师培训工作总结6篇教师培训工作总结 1根据教育局工作布署,我校全体教师进行分散与集中培训学习,共有28余名教师参加了这次培训,现将培训工作情况总结汇报如下:一、认真制定培训计划,确保计划的可行性凡事预则立,不预则废。
面对全校区教师暑期培训班,如何让各位老师在这几天的培训中能在理论和实践上都有一定的提高,授课人的选定,授课内容的选择都显得非常重要。
所以本次培训计划制定的指导思想是:尊重实际,讲求效果。
尊重我校区教育教学的实际情况,结合我校区新课程改革的现状,坚持既有理论方面的课程指导,又有来自教学一线经验丰富教师的课堂实录,体现理论与实际的结合。
本次培训正是重视了选人和选题,因此培训取得了较好的效果,这从学员的反馈信息中能清楚地感知到。
二、立足课改,加强教学反思研讨教学工作是学校工作的根本,此次培训我们在教学方面花费了相当大的力气:各学科教师根据自己屡次考试成绩、同学科老师的公开课水平、以及教研员对本学科在课堂教学中要达到相应层次的说明,认真分析、总结、讨论教和学中的得与失:老师们谈的很具体,他们结合自己的教学实践,围绕具体内容讲解如何驾驭课堂?如何培养学生学习兴趣,提高课堂教学效果?积极地与同头课教师交流教学技能,详细地谈自己对新课标的认识、理解,比如在某一节课的课堂教学中自己是如何组织教学的,在课堂教学中又是如何渗透新理念的,毫不保留地谈自己在教改过程中的成功与失败,即哪些知识用什么样的方法讲解学生就很容易接受,受到了良好效果;哪些做法急需改进……好多问题是共性的,通过大家的交流,统一了思想,统一了方向,使广大老师对新课程标准又有了更高层次的理解与认识。
三、加强德育队伍的建设,提高教师队伍德育水平师德是教育的灵魂,随着现代化步伐的日趋加快,对教师队伍的要求也越来越高。
针对目前的社会特点和我校区学生特点,我们需要一支素质高、有敬业精神、有科学管理方法的教师队伍,这对培养新世纪的人才有着不可低估的意义。
培训机构的老师工作总结(5篇)培训机构的老师工作总结120xx上半年即将过去,半年来,在中队正确的领导和全体官兵的支持帮助下,本人在本职岗位上能够尽心尽职,虚心学习,勤奋工作,不断进取,踏实做人。
在工作、学习各方面都有了一定的提高,工作上得到了领导的肯定,这与领导的帮助和战友们的支持是分不开的,在此表示感谢!回顾半年工作,本人能认真按照条令条例和规章制度去严格要求自己,认真落实上级的指示精神,较好的履行了各项职责,自己做到勤奋工作,把工作当作事业干,在半年里狠抓自己的本职业务的学习,使我本人的业务水平不断提高;本人本着要干就要干好、干细的态度,较好地完成了上级领导的各项检查任务。
我自己认为,在文书的工作岗位上,我基本上是称职的,下面我对自己半年的工作向领导和战友们作述职如下:一、注重学习,不断提高自身素质在文书的工作岗位上,我已有多年的经验。
工作实践中,我体会到,只有不断加强政治理论学习,才能保证政治立场坚定、方向观点明确、工作思路清晰、思想觉悟提高,同时也能增强政治辨别力、敏感性和坚定性。
特别是作为一名文书,只有加强理论知识学习,确保政治上永远合格,不断增长知识和技能,才能赢得官兵的信任,才能提高自己的工作能力和技术水平。
半年以来,一方面是学习十七大报告有关精神和主席提出的科学发展观重要论述。
另一方面注重学习新形势下部队管理的有关常识,并与实际工作相结合,从而更加有效的提高了工作效率。
我们中队是连续五年的先进(标兵)中队,对于我们来说各方面工作的标准要特别高,要求要特别严。
在实际工作中,难免会碰到一些问题,对此,自己靠刻苦钻研业务知识,来寻求解决问题的“钥匙”,比如通过学习使我确立了实事求是、谨慎行事,有效地避免了工作中的失误。
由于自己在工作中遇到的问题能及时向领导请示,遇到挫折能找领导汇报,有不足能及时纠正,有错误能及时改正,并做到了尊重领导,服从领导,团结战友,所以我的工作也得到了大家的好评。
教培教师工作总结(精选5篇)教培教师工作总结篇1忙忙碌碌的一年结束了,在这一学年来,对于班主任的管理工作以及自身的教育任务几乎让我忙的团团转。
但好在,在充分的努力和全心全意的关爱下,学生们也像是感受到了我的想法一样,变得越来越认真,越来越努力。
每一天,班级都在进步和成长!如今,一年过去,对比前后,我能清楚的感受到我们___班的壮大和成长!回忆今年年初,当时的班上,学生么多多少少都有一些问题和毛病。
学习上的、纪律上的,甚至是集体性方面的问题。
这些大大小小的问题一直苦恼着我,同时也一直影响着整个班级的发展。
但在两个学期的培育、引导之下,___班已经发生了极大的改变,不仅树立了良好的班级班风,在期末的班级平均分上,也有了极大的进步!现在,作为班主任,我在此对自己一年来的工作情况总结如下:一、个人思想方面在这一年来,我更进一步的明确了自己的思想定位。
认识到,自己是一名及班主任同样也是一名教师!班主任主育人,教师主教育。
但这两点,从来都是一体的!为此,我在完成自身班主任工作的时候,同样不忘自身的教育目的,以更加完善的思想去引导学生。
同时也不断在思想上提升自我,巩固自身的师德师风。
在思想上,我重视自我的提升和巩固。
除了在一年间自身的严格要求,还坚持关注国家的发展和进步,培养自身的价值观和个人品德。
并在生活中也时刻保持着自己作为教师的师德师风要求,巩固自己的同时,也是给学生做出榜样。
二、班级管理方面在班级的管理上,我一直坚持让学生学会自我管理的目标。
在工作中,我将大量的班级管理任务,分给班级的学生,并让同学们轮流来担任一些职位,在学生体会到“责任”的同时,也能体会到自己打破教室的纪律会给其他的同学带来怎样的影响。
并且,我也一直在角落中默默的引导,给他们建议和指点,让班级的大家都能体会到维持纪律的难处,也能感受到对纪律违反的错误性。
这渐渐改进了班上的纪律情况,并让大家更加自觉,懂得了尊重他人,也是尊重自己的道理。
辅导班教师工作总结5篇辅导班教师工作总结1一、提高知识,明确职责,加强责任感努力做好学生思想教育工作,很多学生生活习惯懒散,经常迟到旷课,早训迟到。
要使他们形成一种早起习惯,思想教育十分重要。
引导学生努力学好功课,采取有效措施,提高学生学习成绩和学习效率。
也就是在这一方面鼓励学生,增强他们的自信心,从而能够努力学习。
关心学生生活和健康,组织学生参加各种文体活动。
协调本班任课教师的教育教学工作,主动向他们了解本班学生课堂纪律,学习成绩情况,形成统一的教育力量。
建立与学生家长联系,协调对学生教育和管理。
二、热爱学生,深入了解学生情况要想引导学生向好的方向发展,克服不好的方面,首先必须深入了解每个学生的身体、思想状况和原有知识水平,了解他们的兴趣爱好,性格特点和家庭情况,然后加以分析,综合。
三、实施班级管理,形成良好的班风根据学校工作计划要求,联系本班实际,定好这一学期工作计划,然后每周要有具体的计划,计划必须做到方向、任务明确,措施具体、切实可以。
班级的发展,一般由松散期、成长期、成熟期和完善期四个阶段组成,前两个阶段对班级建设至关重要,新生入学后第一学年,一定要抓住这一关键期,制订相应的班级目标。
班级目标要符合本班实际,能为同学所接受,有一定鼓舞作用,而且学生经过一定努力可以实现的。
班级能否成为奋发向上,团结友爱集体,形成良好的班风,很大程度上取决于班干的工作能力和模范带头作用。
在上学期,同班同学彼此之间不熟悉,通过同学的主动竞争来选班干,但因部分班干能力不足,导致部分班务滞后。
因此在这个学期以投票选举的方式来选择班干。
要组织和开展集体活动,培养集体主义精神和团结友爱等优良品质。
要形成正确舆论,树立良好班风,抓好班级规章制度建设。
日常行为、道德行为在班级应有一个共同标准,形成一种舆论。
不正确行为出现时,会受到批评,抵制,帮助,形成一种风气。
班级应建立目标管理制度,如组织纪律,环境卫生,出勤记录,学习情况,轮值制度,日常事务等进行量化管理评比,在班内形成舆论监督,促进良好班风形成。
培训班老师的工作总结6篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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培训机构教师工作总结(精选5篇)培训机构教师工作总结篇1这个假期来到同方得到自己的第一份和本专业有关工作,一名假期辅导班的教师。
一个多月时间的锻炼,就这样慢慢接近尾声了。
一个月以来站在一个新的起点上,迈开步子,以一种新的身份,面对一个新的环境,开始一段新的旅程。
在辅导班期间我担任初中三年级班主任兼数学教师和初中一、二年级的数学教师。
我之前带过家教,初中一年级的数学,第一次带大班,从零开始,不断地摸索。
在这期间遇到很多的问题,不断在解决这些问题和积累经验中成长。
真的感悟良多,这40天的工作总结如下:一、招生来到这里的第一天下午就开始招生,骑着自行车到各个村庄里,两人一组自己凭自己的本事去招生。
我们必须要自己去面对陌生的人,必须去敲门,询问,挨家挨户。
经验不足,表达不很强,羞涩这些都不可以是理由。
我们组还好,找到了当初在我们培训班上过的同学,有他们带领,我们省了好多事。
虽说招生时间并不很长,但仍在招生过程中遇到不少的问题和困难。
1、如何向孩子和家长介绍我们的特点,对于这个我们没什么经验,也不很清楚家长到底需要的是什么样的条件,只能在实践中不断的摸索。
对于自己的表达能力是一个考验。
2、如何劝服家长,安抚他们的情绪,赢得他们的信任和对我们的信心,消除他们种种的疑虑。
自认为这个应该是最重要的一点了。
3、如何吸引小孩的兴趣。
孩子好不容易盼到放假,期待着好好玩玩,有要求他们去辅导班上课,不免引起他们的抵触情绪,怎么样才能避免抵触,进而让她们产生对辅导班的兴趣,是很重要的一方面。
4、农村的家长很多有着跟风的心理,总是想要看别人怎么做才跟着做决定。
那么对一个村子进行最初的突破是很重要的一点。
5、农村环境不好,招生时或是天热或是下雨路途泥泞不堪,而且面对身体的劳累和心理的压力的压迫。
更重要的是如何应对找不到学生时的挫败感。
必须要有足够的心理调节能力。
实践及经验:很多时候是从小孩开始,吸引小孩的的注意力,引起他们对辅导班的兴趣。
教师培训个人工作总结15篇教师培训个人工作总结1“做一名好老师”是许多老师一生所追求的目标,也是我的目标。
自踏入教育这个岗位以来,我始终以勤勤恳恳、踏踏实实的态度来对待我的工作,以“师德”规范自己的教育教学工作,以“当一名好老师”作为自己工作的座右铭来要求自己,现将一学年的工作总结如下:一、思想政治方面认真学习新的教育理论,及时更新教育理念。
积极参加校本培训,并做了大量的政治笔记与理论笔记。
新的教育形式不允许我们在课堂上重复讲书,我们必须具有先进的教育观念,才能适应教育的发展。
所以我不但注重集体的政治理论学习,还注意从书本中汲取营养,认真学习仔细体会新形势下怎样做一名好教师。
二、教育教学方面:要提高教学质量,关键是上好课。
为了上好课,我做了下面的工作:1、课前准备:备好课。
2、认真钻研教材,对教材的基本思想、基本概念,每句话、每个字都弄清楚,了解教材的结构,重点与难点,掌握知识的逻辑,能运用自如,知道应补充哪些资料,怎样才能教好。
3、了解学生原有的知识技能的质量,他们的兴趣、需要、方法、习惯,学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
4、考虑教法,解决如何把已掌握的教材传授给学生,包括如何组织教材、如何安排每节课的活动。
5、课堂上的情况。
组织好课堂教学,关注全体学生,注意信息反馈,调动学生的有意注意,使其保持相对稳定性,同时,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,创造良好的课堂气氛,课堂语言简洁明了,克服了以前重复的毛病,课堂提问面向全体学生,注意引发学生学数学的兴趣,课堂上讲练结合,布置好家庭作业,作业少而精,减轻学生的负担。
6、要提高教学质量,还要做好课后辅导工作,小学生爱动、好玩,缺乏自控能力,常在学习上不能按时完成作业,有的学生抄袭作业,针对这种问题,就要抓好学生的思想教育,并使这一工作惯彻到对学生的学习指导中去,还要做好对学生学习的辅导和帮助工作,尤其在后进生的转化上,对后进生努力做到从友善开始,比如,握握他的手,摸摸他的头,或帮助整理衣服。
培训班的老师总结范文(通用6篇)培训班的老师总结范文(通用6篇)总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,它可以帮助我们总结以往思想,发扬成绩,让我们抽出时间写写总结吧。
那么你知道总结如何写吗?以下是小编为大家整理的培训班的老师总结范文(通用6篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
培训班的老师总结1我校根据市进修学校的工作部署,通过一年的全员培训,如期完成年度培训任务,并取得一定成绩。
但是在工作中也存在不少问题,如教学设备、教师业务水平和管理能力等,与目标还差一段距离。
现将本年度工作总结如下。
一、主要成绩1、加强领导,提高认识,加大投入,确保校本培训工作顺利实施。
实行教师全员培训,是促进教师专业化成长的有效途径,为了确保校本培训工作扎实有效地进行,我校成立领导机构,由任立明校长为组长,领导机构下设办公室由夏元军兼任,负责指导各项工作,另外,为了保证该项工作顺利实施,逐年加大经费投入,购买图书、教师培训教材、教师外出培训学习、校长培训学习等,为教师培训学习创造了条件。
我校于学年末,对教师专业成长材料全面检查,通过检查,大部分的教师完成比较好,得分依据材料和成长档案材料都比较齐全,但个别教师存在教材不齐全,我校责令定期完成,毫无折扣。
2、健全制度,规范管理,促进校本培训扎实有效我校结合、依照继续教育学分登记的有关规定,制定了严格细致的培训管理制度。
学校先后制定了《校本研修工作制度》、《教学常规管理制度》、《教科研活动管理制度》、《奖教奖学制度》等,使得教师参与培训制度化。
另外,学校建立了教师校本培训档案,将参加校本研训作为教师评优和专业技术考核的重要依据,规定没有完成校本培训任务者,年终评优、评职、晋升实行一票否决。
完善各种制度促使我校的培训工作能扎实有效地进行。
另外,我校在该项活动中,进行了科学的组织管理。
我们除了制定五年的培训规划以外,每学期制定校本培训计划,期末进行认真的总结评估。
培训机构教师工作总结优秀6篇教师培训工作总结篇一按照县教体局的统一部署和要求,在乡中心校的详细安排、精心组织,全校教师的积极参与配合下,培训圆满结束。
此次培训采用微格教学形式,紧紧围绕促进教师课堂教学技能提高的目标,牢牢抓住“三课”(上课、说课、评课)载体,注重过程管理与方法创新,突出交流切磋与互补优化,致力现状改观和训后提高,力求服务教师课堂教学实践,收效显著。
可以说是兢兢业业创氛围,扎扎实实搞培训,踏踏实实求提高,真真切切谋发展。
一、细安排强化服务,广动员思想先行培训前期,我们做了大量的准备工作。
召开会议,细化任务,合理分工,靠实责任,从执教教师的确定到评价标准的制定,我们都立足实际,放眼发展;从方法的选择到过程的实施,我们能小处着手,细处入手,这些精心的考虑为培训工作的秩序化开展提供了必要的保障。
一要认清形势,提高认识:放眼全县,我们与城区学校、领先的乡镇还有不小的差距,如我们的师资构成不是十分理想,部分学校师资力量老化趋势加快,师资整体水平不高,个体之间差距较大;多数学校还没有形成独具特色的办学思想和风格;发展极不均衡,两极分化严重,这些都是影响我镇教育实现质变的主要因素。
二要明确培训目的,提高就是为了今后的胜任:要抓住机会,善于学习,向城区老师学习好的做法,致力于自己课堂教学技能的提高。
三要主动配合,积极参与:微格教学不是原生态的小学课堂教学,为了达到良好的效果,配合很关键,大家需要主动一点,要积极参与到学习活动中去。
保证了教师们的思想先行就等于促进了教师们的行动到位。
二、随机穿插微格知识,达成一些框架共识由于大多数老师没有经历过微格教学的培训,对微格教学了解的不多,导致培训一开始便缺乏针对性和实效性。
鉴于此,我们及时作出调整,利用评课时间适当穿插微格教学知识的渗透,虽然不能面面俱到,但基本上达到了大家对微格教学知识构建起框架式的了解。
如微格教学与常规课堂教学的联系与区别,实施过程(理论组织准备、技能分析示范、微格教学设计、角色扮演实录、回放观摩录像、评议反馈教学、反思总结经验),课堂教学技能(语言技能、导入技能、讲解技能、提问技能、教态变化技能、组织教学技能等),微格教学如何设计,以及评价要侧重于教学中的某一两个教学技能展开。
培训班老师工作总结(4篇)培训班老师工作总结(4篇)培训班老师工作总结篇1 20xx年11月份我来到X学校,成为一名辅导班教老师。
在校长和老教师的指导下,我成了辅导班三班的教学。
这近五个月教学辅导历程,充满艰辛,基本完成了各项托管任务,但同时收获着喜悦。
为使今后的工作取得更大的进步,希望能发扬优点,克服不足,总结经验教训,以促使自己在教育工作方面的也业务水平更上一层楼,现将有关方面总结如下:1、虚心向有经验的老师请教,学习她们的管理方法,做一名有威望的辅导老师。
因为我带的是一年级的小学生,她们都是从幼儿园刚入学的孩子,课堂纪律、行为习惯很不规范。
我的任务是要在最短的时间内让他们养成良好的行为习惯,主动学习,而且要喜欢学习。
这对一个新入行的教师是一种挑战,但我从来没有畏惧,因为我相信自己能够做好,一定可以做好。
2、认真备课,严格按照孩子在学校的教学进度进行课后辅导。
每堂课都在课前做好充分的准备,并制作各种利于吸引学生注意力的有趣教具,并记录孩子在每一学科方面情况,及时跟家长沟通,防止孩子出现偏科的现象。
3、认真批改作业。
根据时间安排,我都会要求学生做一些辅助练习,如一课三练、口算天天练等等,我会认真批改,在有错误的地方做出标注,让学生自己查找错误并改正,让孩子学会检查作业。
4、主动学习,提高自己的业务水平。
我常常通过互联网搜集资料,对各种辅助资料进行筛选,力求每一次练习都起到最大的效果。
并针对学生性格和喜欢的学习方法,及时改进教学方法,做到有的放矢。
5、主动跟家长沟通。
我建立了飞信网络系统,每周六晚上会跟所带学生家长一一沟通,告诉家长,孩子在学校这一周的表现及学习情况,并充当孩子和家长的纽带,通过和孩子沟通,了解孩子的内心想法,让孩子更加健康成长。
现在班上纪律好多了,学生每天都知道自己要完成哪些学习任务,一项一项进行,有条不絮,我的心乐呵呵的。
但是也有很多工作没有做到位,让辅导班的孩子流失,给学校造成一些损失。
培训机构老师工作总结8篇培训机构老师工作总结1一、在教学中灵活地让生命活动的过程留在学生的记忆中。
在教学的过程中,如何在轻松的气氛中让学生学好知识是我一直的探求方向。
学生是主体。
因此,在教学之前,认真细致地研究教材,研究学生掌握知识的方法。
通过钻研教学大纲和教材,不断探索,尝试各种教学的方法,这些都是必不可少的前提。
作为生物课单单做好这些还远远不够,要让生命活动的过程留在学生的记忆中。
提高学生学习生物的兴趣和提高课堂的时间效率是关键。
首先,我常常利用网络资源、各类相关专业的书报杂志了解现代生物科学的动向,搜集一些新的生物学成果介绍给学生,以激发学生的学习兴趣,也开拓自己的教学视野和思维。
我在教学中,同时也鼓励学生收集身边有关生物的问题,在课堂上开辟一片互相交流、互相讨论关注问题的天地。
通过这样的资料互动形式把课堂教学与社会生活联系起来,体现生物学科的社会性一面。
其次,教育心理学研究表明:人的认识活动总是和情感紧密联系的,是在情感的推动下进行的。
教学中,我常组织学生参加丰富多彩的生物课外科技活动,如生物标本制作,小论文的撰写,创意作品,还与开展昆虫名称的认识比赛。
丰富多彩的生物课外科技活动符合学生的生理和心理成长规律,既扩大学生的知识视野,激发求知兴趣,也增强他们学习生物学的积极性和主动性。
通过课外科技活动把生物课堂延伸到课外,为他们发展自己的爱好和特长提供了机会,通过发现、探索和解决一些生物学问题,了解生物科学在人类生存和发展以及现代化建设中的使用,更有助于学生的兴趣、爱好升华为理想和志向,有利于因材施教和培养生物科学的后备人才。
再次,教育心理学的研究还告诉我们:具体的东西比抽象的东西容易被感知,人获得知识是通过各种感觉器官来感知的,使用的感官越多收获也越大。
因此,课堂上,我习惯通过媒体影片、实物观察、实验操作、挂图演示、实地参观、事例说明、角色扮演等手段把复杂的问题简单化处理后呈现在学生面前,让学生学得更轻松也让学生能够更多的参与到课堂之中得到更多的操作技巧。
培训机构教学工作总结6篇篇1本报告旨在总结过去一段时间内培训机构的教学工作,分析存在的问题,并提出改进措施。
通过本次总结,我们希望能够为未来的教学工作提供有益的参考和指导。
一、教学工作回顾在过去的一段时间里,培训机构在教学工作方面取得了显著的成果。
我们遵循教育部门的指导方针,结合市场需求和学员需求,制定了一系列丰富多样的课程内容和教学计划。
同时,我们注重教学质量和教学效果的提升,采取了一系列有效的教学方法和手段。
在课程内容和教学计划的制定方面,我们充分考虑了学员的年龄、兴趣和基础水平,力求做到因材施教。
我们不仅提供了基础课程,还设置了高级课程和特色课程,以满足不同学员的需求。
此外,我们还注重课程的更新和改进,根据市场需求和学员反馈,不断调整和优化课程内容和教学计划。
在教学方法和手段方面,我们积极探索和创新,采用多种教学方法,如讲授法、案例分析法、互动讨论法等,以提高学员的学习兴趣和积极性。
同时,我们还利用多种教学手段,如多媒体课件、教学视频、互动软件等,增强教学的生动性和趣味性。
二、存在问题分析在教学过程中,我们也遇到了一些问题。
首先,课程设置和教学内容的更新速度有待提高,有些课程已经无法满足市场需求和学员需求。
其次,部分教师的教学水平和教学方法有待改进,需要加强培训和指导。
此外,学员的学习积极性和自律性也存在差异,需要加强学习和督促。
三、改进措施针对存在的问题,我们提出以下改进措施:首先,加强课程内容和教学计划的更新和改进,定期进行市场调研和学员反馈,及时调整和优化课程内容和教学计划。
其次,加强教师的培训和指导,提高教师的教学水平和教学方法,鼓励教师积极参与教学研究和创新。
此外,加强学员的学习督促和自律教育,提高学员的学习积极性和自律性。
同时,我们还应注重教学质量的监控和评估,建立科学合理的教学质量监控和评估体系,定期对教学质量进行检测和评估,并及时反馈给教师和学员,以便及时发现问题并进行改进。
教育机构辅导老师工作总结5篇篇1一、背景在过去的一年里,我在教育机构担任辅导老师,负责学生的课程指导和学业辅导工作。
在这一年里,我认真履行职责,努力工作,通过与同事们的协作和学生的沟通交流,取得了一定的工作成果。
二、工作内容1. 课程教学在课程教学方面,我主要负责多个学科的教学工作,包括数学、语文、英语等。
我根据学生的实际情况和课程要求,制定了详细的教学计划,并根据教学进度及时调整和完善。
在授课过程中,我注重启发学生的学习兴趣和思维能力,通过多样化的教学方法和手段,使学生在掌握学科知识的同时,提高了自主学习能力。
2. 学生辅导除了课程教学,我还负责学生的学业辅导工作。
我通过课后辅导、作业批改、答疑解惑等方式,帮助学生解决学习中遇到的问题。
同时,我还关注学生的心理健康和成长情况,及时与学生沟通交流,帮助他们解决学习和生活中的困惑。
3. 教学管理在教学管理方面,我积极参与教学团队的工作,与同事们协作,共同完成了教学任务。
我还负责学生的考勤管理和成绩评估工作,确保教学活动的顺利开展和学生的全面发展。
三、工作成果1. 教学效果显著通过一年的教学工作,我取得了显著的教学效果。
我所教授的学生在学业成绩上有了明显的提高,特别是在数学和英语方面表现突出。
同时,学生们对我的教学方式和内容给予了积极的评价,家长也对我的工作表示满意。
2. 学生综合素质提升除了学业成绩的提高,我还注重学生的综合素质培养。
通过组织课外活动和社团活动,我帮助学生提高了团队协作能力和社交能力,增强了他们的自信心和责任感。
3. 教学研究成果突出在工作的同时,我还积极参与教学研究和学术交流活动。
我参加了多次教育培训和学术研讨会,与同行们交流教学经验和方法。
同时,我还撰写了多篇教学论文,其中一篇被教育类核心期刊录用。
四、工作不足和改进措施1. 工作中的不足在过去的一年中,我也发现了一些工作中的不足。
首先,我在时间管理方面还有待提高,有时会因为处理一些突发事件而影响教学进度。
教师工作总结教师培训工作总结6篇篇1教师工作总结========引言--在过去的一学年中,我作为一名教师,参与了多个培训项目,并积累了丰富的教学经验。
本篇工作总结旨在回顾过去,展望未来,以便更好地提升教学质量和效果。
工作内容----教学任务1. 课程设计:本学年我负责了多个课程的设计工作,包括数学、科学和计算机编程等。
在设计过程中,我注重课程的实用性和趣味性,确保学生在轻松愉快的氛围中学习。
2. 授课与辅导:在授课过程中,我采用多种教学方法,如讲解、演示、互动讨论等,以提高学生的学习兴趣和参与度。
同时,我还会定期进行课堂测试和评估,以确保学生的学习效果。
3. 实验与项目指导:在科学和计算机编程课程中,我指导学生进行实验和项目设计。
我鼓励学生自主思考和创新,培养他们的实践能力和团队协作精神。
教师培训1. 参加培训:我参加了多场教师培训活动,包括教学技能提升、课程设计培训和心理学培训等。
这些培训不仅提升了我的教学技能,也为我提供了与同行交流学习的机会。
2. 自我学习:除了参加培训外,我还通过阅读教育书籍、观看教学视频和参加在线课程等方式进行自我学习。
这些学习经历不仅丰富了我的知识储备,也为我提供了更多的教学灵感。
工作成绩与亮点-------课程设计成果1. 数学课程:我设计的数学课程注重基础知识的巩固和思维能力的培养,通过生动的案例和互动环节,激发了学生的学习兴趣。
2. 科学课程:在科学课程中,我引入了大量的实验和探究活动,让学生在亲身实践中感受科学的魅力。
同时,我鼓励学生提出自己的问题和方法,培养他们的批判性思维。
3. 计算机编程课程:我设计的计算机编程课程注重实用性和趣味性,通过编程小游戏和实际案例,让学生在实际操作中掌握编程技能。
教学成果1. 学生成绩提升:通过我的努力和不断尝试,学生的成绩得到了显著提升。
在期末考试中,多名学生取得了优异成绩,获得了学校的表彰。
2. 学生满意度:通过问卷调查和反馈,我了解到学生对我的教学方式和态度非常满意,这也激励我继续提升教学质量。
培训班教师的工作总结培训班教师的工作总结(精选15篇)辛苦的工作已经告一段落了,这是一段珍贵的工作时光,我们收获良多,该好好写一份工作总结,分析一下过去这段时间的工作了。
那么问题来了,工作总结应该怎么写?以下是小编精心整理的培训班教师的工作总结(精选15篇),供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
培训班教师的工作总结篇1光阴似箭,转眼之间五天的培训已经结束了,留下很多感悟总结。
一、“兴趣是最好的老师”听了九位专家的讲座,发现了他们之所以成为名师、专家都有一共同的规律:就是都喜欢教师这个职业,并且把教师这种职业作为自己毕生的事业来做。
他们的成功告诉我们一个事实,那就是“兴趣是最好的老师”。
这给了我很大的启迪,首先教会我要更加喜欢教师这个职业,才能可能一位合格的人民教师;其次,让我明白教授学生最好的学习方法是让学生对所学习科目产生兴趣。
二、“三人行必有我师”教体局请的每位名师、专家的课都很精彩,从中都能学到很多东西,但对我印象最深刻、影响最大的是薛跃娥老师的讲座。
你可以说她的学历不高,可以说她的文笔不美,她的声音不动听,但她的每句话都是发自肺腑的,她所做的每件事都是真实的,这就是真情的力量。
这种力量是无穷的,以至于在场的每位新教师都感动的流泪,一句话感动来自真实。
听了薛老师的讲座后,内心下定决心今后一定要做一个像薛老师一样的好老师。
我感觉现在我们新教师缺的不是知识更不是能力,而是一种持续的向着既定目标前进的动力和毅力。
孔子曰:“三人行必有我师”,我想作为一位即将走上工作岗位的新教师,应该向每一位教师学习,那怕是职位比自己要低的人、知识不如自己丰富的人。
只有这样,才可能有所进步,才可能成为一位出色的人民教师,才不愧“人类灵魂的工程师”的称号。
三、“逆水行舟,不进则退”进入21世纪以来,知识的更新之快达到了前所未有的程度,每隔四五年所有的知识就要重新更新一遍。
正如一位培训教师所讲的那样:“要想做一位优秀的人民教师就要时刻提醒自己学习,不断更新自己的知识储备,只有这样才能跟上时代的脚步,才能不做“新时代的文盲”。
培训机构老师工作总结一、与时俱进,健全和完善品牌特色教学体系二、诚信办学,坚持及巩固在外语培训市场中的优势地位我校外语培训人数逐渐增多、规模增大,满意度高。
无论是少儿,还是青少年、成年,我校外语培训继续呈发展壮大趋势,异常是在出国考试类外语培训上,我们更是严谨教学,并取得了可信的办学成绩,获得了社会各界和广大学生、家长们良好的口啤,确保学校在外语培训市场中的优势地位。
三、完善制度,建立健全学校办学及日常工作管理制度四、改革创新,规范与完善教师教育教学行为准则教师资源是学校发展的重要资源,优秀的教师更是学校发展的不竭动力。
我校一向相当重视对教师的培训及教师教学行为的评估工作。
之后细化出台了《定制性教学反馈表(教学工作和行为规范)》。
该细则对教师的教学行为界定、教学行为准则、课前准备、备课、讲课、补课、作业及批改、考试、教学回访、教研活动等日常教学行为等都作了细化规定,明确了教师的教学行为,对于提高教师个人素质起到了进取的作用。
五、硬件建设,改善与美化学校教育教学设施及学校环境卫生我校为提高教学质量,努力创造现代化教学,学校陆续配备及升级电脑及互动白板,更换了复印机、扫描仪、摄像机、数码相机、录音机、无线话筒等现代教学设施。
同时,在各个教室布置了花卉盆景,努力营造绿化、整洁卫生的环境氛围,并实施了严格的安全卫生职责制,使美化学校、创造优越环境落到了实处。
六、顺应潮流,探索与建立学校发展的新思路、新模式在激烈的教育培训市场竞争中如何立于不败之地,一向是本校重视和研究的问题。
异常在目前,我国己将培训教育排位第二(仅次于学前教育),并确定为新的、重要的增长点,是充满无限生机和活力的教育形式。
这给我们的工作予以激励和推动,我们必须与时俱进,在这种大环境下寻求自身的潜能发挥,把教育培训市场做强做大。
为此,几年来我们一向在作这方面的探索和努力,在坚持原有教育培训优势的基础上,近阶段我们己确定了二个新的突破点:2、是进取开发企业团培市场。
培训机构教师工作总结8篇篇1==========引言--在过去的一年里,作为一名培训机构教师,我经历了成长与磨练,收获了宝贵的经验。
在此,我将对过去一年的工作进行全面总结,以便更好地指导未来的教学工作。
工作内容概述------* 教授课程:根据机构安排,我主要负责中小学阶段的数学和英语课程。
* 课程研发:参与机构课程研发团队,针对学生需求设计实用课程。
* 学生管理:负责管理所教班级的学生,关注他们的学习进展和情绪变化。
* 家校沟通:与家长保持密切沟通,反馈孩子的学习情况,听取家长建议。
重点成果----* 教学成果:在过去一年中,我所教授的数学和英语课程取得了显著的教学成果。
学生的成绩有了明显的提升,特别是在数学逻辑和英语口语方面。
* 课程创新:我参与研发的课程在机构内部获得了高度评价,其中几门课程被选为机构内的示范课程。
* 学生管理成果:通过有效的学生管理,我所教班级的学生学习积极性有了显著提高,班级整体学习氛围更加浓厚。
* 家校沟通成果:我与家长之间的沟通更加顺畅,家长对教师的教学工作给予了高度认可和信任。
遇到的问题和解决方案----------* 学生学习兴趣不高:针对这一问题,我通过引入趣味教学元素和设立学习激励机制,成功激发了学生的学习兴趣。
* 学生差异较大:在面对学习能力参差不齐的学生时,我采用分层教学法,针对不同层次的学生制定不同的教学方案,使每个学生都能得到适合自己的教育。
* 家长期望过高:部分家长对孩子的期望过高,导致孩子压力较大。
我积极与家长沟通,引导他们调整期望值,让孩子在轻松愉快的氛围中学习成长。
自我评估----在过去一年的工作中,我认为自己表现良好,能够认真完成教学任务,积极参与机构研发工作。
同时,我也意识到自己在某些方面还有待提高,例如课堂掌控能力和教育创新能力。
因此,在未来的工作中,我将继续努力提升自己的教学水平,为学生提供更优质的教育服务。
未来计划----* 在教学方面,我将继续深入研究教材,探索更有效的教学方法,以提高教学质量和效率。
培训讲师工作总结7篇篇1一、背景在过去的一年里,本人作为培训讲师,参与了公司内外的多次培训活动,并努力达成预期的培训效果和目标。
在此过程中,本人积累了丰富的工作经验,通过不断学习和实践,逐渐形成了自己的教学风格和方法。
以下是对本年度工作的总结。
二、工作内容概述1. 教学计划与课程设置:根据公司的需求及目标群体的实际情况,设计并实施了多门培训课程,包括但不限于新员工入职培训、销售技巧培训、产品知识培训等。
2. 教学内容准备:针对每门课程,进行大量资料搜集和整理,结合公司实际情况,编写教案和课件,确保内容的准确性和实用性。
3. 授课实施:运用多种教学方法和手段,如讲座、案例分析、角色扮演、小组讨论等,激发学员的学习兴趣和积极性,提高培训效果。
4. 学员管理:对学员的学习情况进行跟踪和评估,及时给予反馈和建议,确保学员能够真正掌握所学内容。
5. 反馈与改进:收集学员和公司的反馈意见,针对不足之处进行改进和优化,不断提高教学质量。
三、重点成果1. 成功实施XX余次培训活动,覆盖员工达XX余人次。
2. 编写并优化教案和课件XX余份,得到公司和学员的广泛认可。
3. 引入多种教学方法和手段,有效提高了学员的学习兴趣和参与度。
4. 通过跟踪和评估,发现学员的学习成效显著提升,得到了公司的肯定和表扬。
5. 针对公司的实际需求,设计并实施了多门针对性强的培训课程,有效提升了员工的专业技能和知识水平。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分学员学习积极性不高。
解决方案:通过引入游戏化教学、设置小组竞赛等方式,增加学习的趣味性和竞争性,激发学员的学习动力。
2. 问题:培训内容与实际工作需求有时存在偏差。
解决方案:加强与各部门的沟通,了解实际工作需求,对培训内容进行调整和优化,确保培训内容与实际工作紧密结合。
3. 问题:部分学员对在线学习平台操作不熟练。
解决方案:开设在线学习平台操作指导课程,提高学员的操作技能,同时提供在线帮助和指导,确保学员能够顺利使用在线学习平台。
培训班老师的工作总结篇一:培训机构老师的工作总结与建议与鸿海一起成长在鸿海的这段时间,自己努力了不少,也进步了不少,学到了很多以前没有的东西,我的收获有一下几点;1. 我收获了一份工作,一份实践机会。
2. 我有机会对江苏的英语教材有了更加系统全面的认识理解,同时也与我之前任教过的人教教材做了对比与总结。
3. 对于一对一的英语教学有了更加切实的感受。
了解了一对一与班级授课的异同和优缺点。
4. 团结每一个同事,共同合作,共同学习,共同努力。
5. 我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和锻炼的机会。
6. 学习适应了新的工作环境。
7. 知识是不断地学习积累的。
在鸿海的任教和学习过程之中,我对于我的职责有了更加严厉的要求,不仅要教书育人还要注重学生的心理发展,因材施教使其快乐学习,快乐成长。
让每个学生把鸿海当做是高效学习的乐园,课余与伙伴嬉戏的游乐场。
让家长多鸿海的了解更多更全,让鸿海成为家长们放心的教育。
我的行动如下;1,好好备课做好自己的工作,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向,让家长认可,学生认可,校领导认可2,不断地学习教学方法向书本学习,坚持每天挤出一定的时间不断充实自己。
3,踏踏实实的工作,做好自己的本职工作4,提高心理素质,多征求别人意见5,每天保持好心情面对工作6,加强面对家长时的心理素质,始终保持谦虚谨慎、虚心求教, 7,提高应变能力有首歌唱得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:如果成功了,不要骄傲,继续努力,以便取得更大的成功;如果失败了也不要气馁,总结失败教训,争取下次成功.不论怎样,在工作和生活中要始终保持积极乐观的态度,才能工作的更好,生活的更精彩.篇二:培训机构教师工作总结篇一:英语培训机构教师工作总结对于一个正处于大四实习期的我,写实习总结还是第一次,感受颇多但不知如何理出头绪。
在这短短两个月时间里,我感受了很多新鲜,也发现了自己还是有太多的不成熟,对工作也有很多时候没法做到游刃有余。
对于这半个月的实习经历在这里略作总结,相信这些梳理会在以后的工作中给予我帮助。
一,备课。
教师最主要的工作也就是教学工作,而做好教学工作的前提就是要充分的备课。
在这个学期的教学工作中,我们工作的重心就是备课。
备课是上课前最重要的事情。
在没有开始教学前,对于备课的意义我的理解只停留在对要教授的内容的把握上。
而来到学校后,发现备课是为所有人所重视的,我也慢慢的了解了备课的意义及在备课时应该准备哪些。
首先要认真钻研教材,对所要教授的教材的每句话、每个单词都弄清楚,了解重点与难点,掌握知识的前后连贯,必须做到运用自如,知道对于接受能力不同的班级应补充哪些资料,怎样才能更好的完成教学。
其次,充分的了解学生对英语的掌握情况,以及他们的兴趣、需要、方法、习惯,预测学习新知识可能会有哪些困难,采取相应的预防措施。
最后,老师应该考虑教法,认真设计教学环节,使环节与环节之间自然过渡,整节课有高潮,重点突出,在轻松的气氛中完成新知识的传授。
二,教学工作。
教师无论做什么准备工作,最终的目的都是为了能够在课堂上以最佳的状态最好的方式把新知识传授给学生。
在没有去沃尔德之前,我并不十分清楚培训学校里的上课方式。
对于教学方式的了解也只是大学里的一些死板的书面知识。
如何教小孩子学习英语,如何把枯燥的语法教授给小学生,如何在课堂上吸引学生,尤其是一群注意力很难集中的儿童,这些对我来说都是空白,我束手无策。
在上课的过程中,我遇到了许多困难:譬如学生的不配合就常常令我痛心疾首。
当时有人建议我使用强制的方法。
如罚站、罚蹲等。
诚然,这种方法可以勉强维持课堂秩序。
然而,这也无疑加深了老师与学生之间的隔阂,甚至使学生产生厌学的心理。
作为教育工作者,就要想方设法创设民主和谐的教学气氛,在教学活动中建立平等的师生关系。
而且教师要把自己当成活动中的一员,是学生们的良师益友。
我取得的教学效果还不错,有几个很调皮的学生在上我的课时认真多了,还积极举手回答问题。
十几岁岁的小孩子很好动,而且注意力非常容易分散,这样很容易开小差,影响教学效果。
以前常常因为学生在下面开小差,我喊破嗓子都没办法控制,现在却可以很好地控制课堂,直接向课堂要效益了。
俗话说:“知之者不如好知者,好知者不如乐知者。
”兴趣对于一个中学生来说是至关重要的。
我的体会是必须把学生的学习兴趣调动起来,使他们在快乐中主动学习。
我采取以学生为主,老师为辅的教学方式,课堂只要是以学生的朗读和提问为主,然后让学生充当小老师的角色讲评,我再加以补充、纠正。
因为课堂都是以学生讲为主,充分调动了他们学习的主动性和积极性,由“要我学”转化为“我要学”的教学方式。
激发了学生浓厚的学习兴趣。
对于一些喜欢炫耀自己的学生,我会根据他们的个性和年龄特点,非常注重鼓励他们。
只要他们答完问题,我都用鼓励性的语言对他们说:“good”、“good job”、“very good”等等。
他们得到老师的赞扬,积极性提高了,久而久之,就养成了敢于举手回答问题的习惯了,而且,同学回答问题很好的,这样,充分活跃了课堂气氛,学生情绪饱满,起到了很好的教学效果。
批改作业,纠正学生的错误是非常重要的。
我在纠正学生每个错误的时候,写上激励的评语,并在评语中强调订正的重要性,并根据各个学生的情况加以勉励之,开导之。
对那些在我要求订正之后依然不订正的学生,我在作业上写明。
我的指导思想是不断给学生纠正错误的机会,直至认识了错误并改正为止。
对于个别情况的学生,我会辅导他们,直到他们主动改正错误。
身为一位教育工作者,就是要有这样的耐心,才能把学生的缺点纠正过来。
但是两个月的培训经历好像是帮我们一行几个人打开了一扇门,让我们体验了一种全新的教学方式,也让我们知道了教育小学生绝对不简单。
两个月,是一座桥,在此期间我们走过了桥,来到一个新的环境。
再回想以前在学校里的那些有经验的老师的课,想起她们在课堂上的活力四射,她们面对所有情况的游刃有余,她们对课堂的安排,我觉得我要学习的还有很多很多。
我的第一堂课来的比较突然,我要去帮别的老师代课,我紧张而兴奋的上完了第一堂课,现在回想起来我已经记不得我当时的表现了,不知道学生们是否发现了我的紧张。
但我知道,我肯定不够幽默不够自然不够有活力。
随后而来的暑假里,我接了一个老师的3个班,每个老师都说接别人的班不太好带,大家都有先入为主的观念,难免会出现比较,我心里有些犯难。
而更让我犯难的是,我分到了一个幼儿新班,我很怕和很小的孩子相处,因为总觉得交流起来会有困难,而我也不知道我是不是能让那么小的孩子喜欢我,能不能让课堂足够吸引他们,我能不能活泼可爱的给他们上课,两个考验同时放在我的面前,而我只有硬着头皮准备着。
两个月时间在极度忙碌和疲惫中过去了,我爱上了我所有的学生,我也开始亲昵的称他们为“孩子”。
刚开始的经历真的很锻炼人,一切都是被压缩的,没有办法写出详细的教案,没有办法去仔细的了解每个学生,所有的备课要在一天内完成,有时做梦时都在想着上课的情景。
而新老师难以回避的指责和质疑,也冲击着我,我也质疑自己,觉得很用心但依然做不好,可能自己真的不适合做培训学校的老师,在周围人的鼓励下我慢慢地从低落中走了出来,我告诉自己尽力就好。
其实很庆幸,在真正走上工作岗位之前能有这么一个锻炼的机会。
对于上课,有几点总结:1.应该关注全体学生,注意学生的反应这是老师在课堂上教学效果最直接的信息反馈,在检测阶段要重点检查较弱的学生。
2.还要调动学生的情绪和兴趣,激发学生的情感,使他们产生愉悦的心境,同时,创造良好的课堂气氛。
在第一个学期教学中,做游戏时有时难以保障良好的课堂秩序,在接到新班时一直在想方法控制秩序,小班的学生较容易控制,而大班常需要运用扣分的方式来控制秩序。
3.在教学时,课堂语言简洁明了,简单的课堂指令配合肢体语言,让学生容易记住明白意思。
4.课堂提问面向全体学生,注意鼓励较内向的学生主动举手回答问题,往往这些学生在受到激励后会有很大的进步。
课堂上讲练结合,不能一味教授,要把主动权交给学生,多练习,在布置家庭作业时,作业少而精,既能让学生得到复习巩固又不加重学生的负担。
5.做好课后辅导工作。
要想全面的了解学生课后的学习情况,就需要进行电话教学,与家长沟通孩子的学习情况,让家长了解到孩子在学校的表现,同时通过与家长的沟通也能更加了解孩子的情况,有些孩子在学校非常顽皮,通过交流会发现在家里没人关心他,这也就需要老师在学校给与他特别的关注,这样“对症下药”的教育方式才能收到更好的效果。
6.针对每次课课堂上学生的表现、反应在课后写好教学小节,总结每节课的成功与不足之处,以方便今后的教学。
在实际的教学中,不断累积经验。
三,自我学习。
我从事的教育工作,是一项常做常新工作。
社会在发展,时代在进步,每个学生的特点和所出现的问题也在发生着不断的变化。
虽然我们是一所培训学校,但我们的工作同样是教书育人,教书的同时还要关注到每个孩子的成长问题,这就使得我们必须了解学生,学习如何解决不同学生身上的不同问题,这样也有利于我们更好的开展教学工作。
过去书上学的教育学、心理学,已经慢慢跟不上社会的发展了,学生们身上出现的新问题还需要我们自己去解决,而儿童时期的身心健康对于人的一生的发展都是至关重要的,常常有家长和我们讨论孩子的教育问题,而我们也有责任给予家长科学的正确的建议,因此作为教师,我们必须不断地丰富自己的教育知识,这样才有能力去教育新时代的儿童。
同样,我们的专业知识更是要不断地更新,我们不能停滞不前,一味的用过去我们所学的知识来教授给学生,时代在进步,知识更新迅速,现在距离我初学英语已经过去十年了,我们所学的也许已经成为不常用的旧知识了。
作为老师我需要教授给学生准确而实用的知识,因此我需要关注英语知识的新变化,多看看流行的英语电影,为教学内容注入新鲜血液,在教授书本知识的同时把最新的英语知识带给学生。
学生们对英语国家的知识知道的还是很少的,学习语言不能脱离文化,作为教师我们的目标不能只放在让学生考高分上,我们还要让学生了解英语国家的文化,这样也就对教师提出了更高的要求,首先我们必须熟悉部分英语国家的文化。
在过去的两个学期里,在教授知识时也适当的代入了一些文化介绍,学生们对此较感兴趣,尤其是大班的学生,在以后的教学中还是要结合文化教育,用有趣的文化差异来引起学生对英语的兴趣。
作为老师,一个有效而直接的学习途径就是听评课。
在教了一段时间后,会感觉用的比较顺手的游戏就那几个,已经不能十分吸引学生了,这个时候最好的方式就是去听听别的老师的课。
在别人的课堂上,静静地想想自己的教学组织、在课堂上的表现,结合别人的教学方式来改善自己的方式,这对教师来说是一个自我提高的过程。
而其他同事听自己的课也会发现一些自己没有注意到的细节,下课后相互交流一下对自己也是善。