国家职业技能鉴定试卷

z uii 照IIIIIIIII国家职业技能鉴定统一试卷《太阳能利用工、中级》理论知识试卷注意事项載划IIIIIIII舉IIIIIIII•—-二三四五总分得分1、竞赛时间：120分钟。

2、本试卷依据2003年颁布的《太阳能利用工国家职业标准》命制。

3、请首先按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号和所在单位名称。

4、请仔细阅读各种题目的回答要求，在规定的位置上填写正确的答案。

5、不准在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写与竞赛无关的内容。

得分评分人njr >wII»I»I»I蜃IIIIIIII一、单项选择题（本大题共15小题，每小题1分，共15分）1.太阳每年投射到地面上的辐射能高达—kW • h,按目前太阳的质量消耗速率计，可维持6X1010年IA. 2. 1X1018B. 5X1018C. 1.05X1018 I）. 4.5X10182.在地球大气层之外，地球与太阳平均距离处，垂直于太阳光方向的单位面积上的辐射能基本上为一个常数。

这个辐射强度称为 B 。

A.大气质量B.太阳常数C.辐射强度D.太阳光谱3.太阳能光伏发电系统的最核心的器件是一__oA.控制器B.逆变器C.太阳电池D・蓄电池4.太阳电池单体是用于光电转换的最小单元，其工作电压约为AmV,工作电流为20~25mA/cm2oA. 400〜500B. 100^200C. 200^300D.800、9005.太阳能光伏发电系统中，A指在电网失电情况下,发电设备仍作为孤立电源对负载供电这一现象。

A.孤岛效应B.光伏效应C.充电效应D.霍尔效应6•在太阳电池外电路接上负载后，负载中便有电流过，该电流称为太阳电池的 C 。

A.短路电流B.开路电流C.工作电流D.最大电流7.地面用太阳电池标准测试条件为在温度为25°C下，大气质量为AM1.5 的阳光光谱，辐射能量密度为——W/m2oA. 1000B. 1367C. 1353 I). 11308.蓄电池放电时输出的电量与充电时输入的电量之比称为容量A.输入效率B.填充因子C.工作电压D•输出效率9.蓄电池使用过程中，蓄电池放岀的容量占其额定容量的百分比称为D oA.自放电率B.使用寿命C.放电速率I)•放电深度10.在太阳能光伏发电系统中，太阳电池方阵所发出的电力如果要供交流负载使用的话，实现此功能的主要器件是—OA.稳压器B.逆变器C.二极管D.蓄电池11・当日照条件达到一定程度时，由于日照的变化而引起较明显变化的是A.开路电压B.工作电压C.短路电流D.最佳倾角12.太阳能光伏发电系统中，太阳电池组件表面被污物遮盖，会影响整个太阳电池方阵所发出的电力，从而产生______ 。

职业技能鉴定国家题库统一试卷（一）电工知识试卷一．选择题（第1～60题，选择正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。

每题1.0分，满分60分）1．一电流源的内阻为2Ω，当把它等效变换成10V 的电压源时，电流源的电流是（ ）。

（A ）5A （B ）2A （C ）10A （D ）2.5A2．相量V e U j 060.100-=的解析式为（ ）。

（A ）V t Sin u )60(21000-=ω （B ）V t Sin u )60(1000-=ω（C ）V t Sin u )60(1000+=ω （D ）V t Sin u )60(21000+=ω3．一台额定功率是15KW ，功率因数是0.5的电动机，效率为0.8，它的输入功率是（ ）KW 。

（A ）18.5 （B ）30 （C ）14 （D ）284．三相对称负载接成三角形时，线电流的大小煤耗相电流的（ ）倍。

（A ）3 （B ）33 （C ）3 （D ）25．疏失误差可以通过（ ）的方法来消除。

（A ）校正测量仪表 （B ）正负消去法（C ）加强责任心，抛弃测量结果 （D ）采用合理的测试方法6．用电桥测电阻时，电桥与被测电阻的连接应用（ ）的导线。

（A ）较细较短 （B ）较粗较长 （C ）较细较长 （D ）较粗较短7．变压器负载运行时，原边电源电压的相位超前于铁心中主磁通的相位略大于（）。

（A）1800（B）900（C）600（D）3008．当变压器带容性负载运行时，副边端电压随负载电流的增大而（）。

（A）升高（B）不变（C）降低很多（D）先降低后升高9．变压器的额定容量是指变压器在额定负载运行时（）。

（A）原边输入的有功功率（B）原边输入的视在功率（C）副边输出的有功功率（D）副边输出的视在功率10．若要调大带电抗器的交流电焊机的焊接电流，可将电抗器的（）。

（A）铁心空气隙调大（B）铁心空气隙调小（C）线圈向内调（D）线圈向外调11．整流式直流弧焊机具有（）的外特性。

国家职业技能鉴定统一试卷格式样板国家职业技能鉴定统一试卷（黑体、小三）（职业名称、等级）理论知识试卷（黑体、小二）注意事项（黑体、四号）1、竞赛时间：120分钟。

（宋体、五号）2、本试卷依据年颁布的《国家职业标准》命制。

（宋体、五号）3、请首先按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号和所在单位名称。

（宋体、五号）4、请仔细阅读各种题目的回答要求，在规定的位置上填写正确的答案。

（宋体、五号）5、不准在试卷上乱写乱画，不要在标封区填写与竞赛无关的内容。

（宋体、五号）~第20题，请将正确答案填在横线空白处，每小题1分，共20分）（宋体、小四、加粗）1、正文例：职业道德是的反映。

（宋体、小四）2、3、………..20、40题，请将判断结果填在括号中。

正确的填“”，错误的填“”。

每小题1分，共20分）（宋体、小四、加粗）21、正文例：（）退火的目的是为了提高钢的硬度和塑性。

（宋体、小四）22、………..40、三、单项选择题（第41题~第60题，选择一个正确答案，将相应的字母填入题内的括号中，每小题1分，共20分）（宋体、小四、加粗）41、正文例：电阻的大小与导体的（）无关。

（宋体、小四）（A）长度；（B）横截面积；（C）材料；（D）两端的电压42、………..60、61题~第65题，每小题4分，共20分）（宋体、小四、加粗）61、（宋体、小四）62、………..65、66题~第67题，每小题10分，共20分）（宋体、小四、加粗）66、（宋体、小四）67、考生答题不准超过此线。

职业技能鉴定国家题库统一试卷一、选择题(第1～80题。

选择正确的答案,将相应的字母填入题内的括号中。

每题1．0分。

满分80分):1．汽油机负荷特性指化油器调整适当，点火提前角保持最佳位置( )一定情况下则得的.(A）转速(B）转矩(c) 负荷（D）载荷2．柴油机转速特性指有效功率Pe有效转矩Me每小时燃油消耗量Gt和（)Ge随曲轴转速n变化的规律。

(A）燃油消耗率（B）每小时耗油量(c) 每百公里耗油量(D) 每百吨公里耗油量3．柴油机负荷特性指在转速…·定时测得( ）Gt和燃油消耗率Ge随喷油泵调节拉杆位置(负荷）变化的规律（A）每小时耗油量(B）燃油消耗率（c）每百公里牦油量(D）每百吨公里耗油量4．滚动阻力是车轮滚动时（）在接触区域上受到径向力和切向力的作用,产生变形造成的。

（A）车轮与轮胎（B）轮胎和胎压（c）轮胎与地面（D）地面与车速5．汽车制动性能评价指标一般用( ）、制动减速度、制动力和制动时间。

（A）制动距离（B) 一般制动距离（c）紧急制动距离（D）平均制动距离6．汽车制动跑偏：指汽车行驶时不能按直线方向( )。

（A) 减速停车(B) 自动停车(c）迅速停车(D）紧急停车7。

离合器液压操纵机构基本结构有离合器踏板、离合器主缸、储液室、油管、离合器（）、分离义、分离轴承等。

(A）动力缸（B) 助力器（c) 工作缸（D）辅助缸8．液力变矩器工作原理：是在泵轮液体循环流动过程中，固定的导轮给（)…·个反作用力矩，其力矩大小与作用方向都能随涡轮的转速而变化，从而使涡轮输出的转矩大于泵轮输入的转矩。

（A）泵轮(B）涡轮（c）导轮(D) 叶轮9．人一机系统加上时间因素，可以说是（)。

（A）人一机处理系统（B) 人一机调节系统（c) 人一机操纵系统（D）人一机控制系统10．一般情况下动视力比静视力低（）。

(A）5~10％（B)10～20％（C）20~30% (D)30～40％11．在交通环境中，决定行人行动的主要因素是（）。

职业技能鉴定国家题库统一试卷一．选择题（第1～60题,选择正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。

每题1.0分,满分60分）1．电气图包括:电路图、功能图和（ A )等构成。

（A)系统图和框图 (B)部件图（C)元件图（D）装配图2．表示（ A ）的图形符号。

(A)熔断器式开关 (B）刀开关熔断器（C)熔断器式隔离开关（D）隔离开关熔断器3．对电感意义的叙述,（ A )的说法不正确。

（A)线圈中的自感电动势为零时,线圈的电感为零 (B)电感是线圈的固有参数（C)电感的大小决定于线圈的几何尺寸和介质的磁导率（D)电感反映了线圈产生自感电动势的能力4．0。

5安培的电流通过阻值为2欧姆的导体，10秒内流过导体的电量是（ A ）。

(A）5库仑 (B)1库仑（C)4库仑（D）0。

25库仑5．电压是（ C）的物理量。

（A）衡量磁场力做功本领大小 (B)衡量非电场力做功本领大小（C)徇电场力做功本领大小（D）具有相对性6．两只“100W，220V”灯泡串联接在220V电源上，每只灯泡的实际功率是（ D ）。

(A） 220W （B） 100W （C） 50W （D) 25W7．根据i=I m sinφt可知( ）。

（A）任一时刻i总大于0 （B）任一时刻i总小于0 （C) i值在0～I m之间变化（D） i值—I m～I m 之间变化8．正弦交流电的三要素是指( D ）.(A）最大值、频率和角频率 (B)有效值、频率和角频率（C）最大值、角频率和相位(D)最大值、角频率和初相位9．如图所示，一根放在磁场中的通电直导体，图中已标出电流和磁感应强度方向，导体的受力方向应向( A ）.（A）上（B）下（C）左（D）右10．电工钳、电工刀、螺丝刀刀属于( C ）.（A）电工基本安全用具（B）电工辅助安全用具（C）电工基本工具（D)一般防护安全用具11．兆欧表屏蔽端钮的作用为（屏蔽被测物的表面漏电流）。

A（A）屏蔽被测物的表面漏电流（B)屏蔽外界干扰磁场（C）屏蔽外界干扰电场 (D）保护兆欧表，以免其线圈被烧毁12．万用表用完之后,最好将转换开关置于（ C ）。

国家职业技能鉴定考评员模拟试题一、单选题1.(1分)质量督导报告的基本内容中，（）是用简短的文字对该机构的基本情况以及职业技能鉴定工作提出总的看法，并用定性的语言对各分项考察评估结果作出概括性描述。

A.考评的总体印象B.取得主要成绩C.存在的主要问题D.整改意见和建议2.(1分)国家职业标准中（）是指对工作的责任、权利、范围、质量、程序、效果及检查方法和考核办法所制定的标准，一般包括部门工作标准和岗位（个人）工作标准。

A.技术标准B.管理标准C.工作标准D.以上都是3.(1分)考评技术的种类没有（）。

A.综合类B.操作类C.论文类D.口试类4.(1分)企业评价机构通过网站公示、会议公布、张榜公告等方式对认定结果进行公示（公示期不少于（）个工作日）。

A.3B.4C.5D.65.(1分)质量督导检查评估技术方法中，对试题的质量评估不包括（）。

A.难度B.区分度C.公平性D.保密性6.(1分)检查技能考场属于考评人员工作流程中的（）。

A.接受考评组任务及接受集中培训B.准备和检查阶段C.实施知识和技能考评D.评审鉴定结果与总结考评工作及建议7.(1分)按照职业技能鉴定考场规则，开考（）分钟后，考生不得进入考场。

A.10B.20C.30D.608.(1分)职业技能等级认定的范围和依据（）。

①《中华人民共和国职业分类大典》收录的技能类职业（工种）②经人力资源社会保障部发布的技能类职业（工种）③国家职业技能标准和行业企业评价规范④准入类职业资格A.①③B.②④C.①②③④D.①②9.(1分)职业技能等级证书由（）制定编码规则，规范证书（或电子证书）样式。

A.人力资源社会保障部B.用人单位C.社会培训评价组织D.技工院校评价机构10.(1分)国家确定职业分类，依据职业分类，建立由国家职业技能标准、（）、专项职业能力考核规范等构成的多层次、相互衔接的职业标准体系，作为开展技能人才评价的依据。

A.地方职业技能标准B.行业职业技能标准C.行业企业评价规范D.企业评价规范11.(1分)按《重庆市职业技能鉴定考务管理办法》规定，参考人员对考试成绩有异议的，成绩发布后（）个工作日内可向职业技能鉴定所（站）申请核查。

职业技能鉴定国家题库统一试卷电工知识试卷一．选择题（第1～60题，选择正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。

每题1.0分，满分60分）1．一电流源的内阻为2Ω，当把它等效变换成10V 的电压源时，电流源的电流是（ ）。

（A ）5A （B ）2A （C ）10A （D ）2.5A2．相量V e U j 060.100-=的解析式为（ ）。

（A ）V t Sin u )60(21000-=ω （B ）V t Sin u )60(1000-=ω（C ）V t Sin u )60(1000+=ω （D ）V t Sin u )60(21000+=ω3．一台额定功率是15KW ，功率因数是0.5的电动机，效率为0.8，它的输入功率是（ ）KW 。

（A ）18.5 （B ）30 （C ）14 （D ）284．三相对称负载接成三角形时，线电流的大小煤耗相电流的（ ）倍。

（A ）3 （B ）33 （C ）3 （D ）25．疏失误差可以通过（ ）的方法来消除。

（A ）校正测量仪表 （B ）正负消去法（C ）加强责任心，抛弃测量结果 （D ）采用合理的测试方法6．用电桥测电阻时，电桥与被测电阻的连接应用（ ）的导线。

（A ）较细较短 （B ）较粗较长 （C ）较细较长 （D ）较粗较短7．变压器负载运行时，原边电源电压的相位超前于铁心中主磁通的相位略大于（）。

（A）1800（B）900（C）600（D）3008．当变压器带容性负载运行时，副边端电压随负载电流的增大而（）。

（A）升高（B）不变（C）降低很多（D）先降低后升高9．变压器的额定容量是指变压器在额定负载运行时（）。

（A）原边输入的有功功率（B）原边输入的视在功率（C）副边输出的有功功率（D）副边输出的视在功率10．若要调大带电抗器的交流电焊机的焊接电流，可将电抗器的（）。

（A）铁心空气隙调大（B）铁心空气隙调小（C）线圈向内调（D）线圈向外调11．整流式直流弧焊机具有（）的外特性。

职业技能鉴定国家统一试卷中级工具钳工知识试卷1204 621 一002姓名：准考证号：工考单位注意事项1 ．请首先按要求在试卷的标封处坡写您的姓名、考号和所在单位的名称．2 ．请仔细阅读各种题目的回答要求．在规定的位笠填写您的答案．一、填空题（第 1 ～10 题．将适当的词语填入题中的划线处．每顺题2 . 0 分。

满分20 分）:1 ．W18cr4v 是，常用来制造一些形状比较复杂的刀具·2 ．细刮刀的楔角一般应刃磨成左右，刀刃梢带圆弧．3 ．标准群钻修磨横刃后．内刃前角，切削省力，可加大切削速度，4 ．止端螺纹环规检查工件外螺纹的单一.5 ．址针法测盘螺纹中径的方法．应用最广泛的是·6 ．折线形齿背是在齿沟加工结束后，用单角铣刀的锥面齿或双角铣刀的锥面齿铣削而成。

7 ．丝锥制造过程中抛槽工序的目的是为了清除后留下的污垢．8 ．分组选配法的装配精度取决干零件的.9 ．锻摸热处理淬火后模措可用装上各种形状的砂轮进行精磨．．机床电气控制线路中，热继电器主要起保护．二、选择题（第11～30 题．选择正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中．每题 2 ．0分．满分40 分）:11 ．用半径为R 的圆弧外切连接两个半径分别为R1，R2 的圆弧．确定连接画弧圆心的方法为：分别以两己知圆弧的圆心O1 ，O2 为圆心，以（）为半径作圆弧，其交点即为连接弧的圆心O。

( A ) R 一Rl 、R 一RZ ( B ) R + Rl 、R + RZ〔C ) Rl 一R 、RZ 一R （D } R 一Rl 、R + RZ12．金属切削刀具的切削部分的材料，应具有高硬度，一般在常温下的硬度应在( ）以上．( A ) 80HRC ( B ) 70HRC ( c ) 200HBS （D）60HRC13 ．在主剖面内测量的前刀面与基面之间的夹角叫（) .（A）刃倾角λ0（B）主后角α（C）主偏角K , （D）前角γ。

职业技能鉴定国家题库一、单项选择题（第1题~第160题，每题0.5分，共80分）1、职业道德是一种（ B ）的约束机制。

A、强制性B、非强制性C、随意性D、自发性2、市场经济条件下，职业道德最终将对企业起到（ B ）的作用。

A、决策科学化B、提高竞争力C、决定经济效益D、决定前途与命运3、下列选项中属于企业文化功能的是（ A ）A、整合功能B、技术培训功能C、科学研究功能D、社交功能4、职业道德对企业起到（ D ）的作用，A、增强员工独立意识B、模糊企业上级与员工关系C、使员工规规矩矩做事情D、增强企业凝聚力5、下列选项中，关于职业道德与人生事业成功的关系的正确论述是（ A ）A、职业道德是人生事业成功的重要条件B、职业道德水平高的人可定能够取得事业的成功C、缺乏职业道德的人更容易获得事业的成功D、人生事业成功与否与职业道德无关6、下列说法中，不符合语言规范具体要求的是（ D ）A、语言自然，不呆板B、用尊称，不用忌语C、语速适中，不快不慢D、多使用幽默语言，调节气氛7、职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵守的行为准则，它包括的内容有（ D ）A、交往规则B、操作程序C、群众观念D、外事纪律8、市场经济条件下，不符合爱岗敬业要求的是（ D ）的观念。

A、树立职业理想B、强化职业责任C、干一行爱一行D、多转行多跳槽9、下面关于严格执行安全操作规程的描述，错误的是（ B ）A、每位员工都必须严格执行安全操作规程B、单位的领导不需要严格执行安全操作规程C、严格执行安全操作规程是维持企业正常生产的根本保证D、不同行业安全操作规程的具体内容是不同的10、在日常工作中，对待不同对象，态度应真诚热情、（ C ）A、尊卑有别B、女士优先C、一视同仁D、外宾优先11、电位是相对量，随参考点的改变而改变，二电压是（ C ），不随参考点的改变而改变。

A、衡量B、变量C、绝对量D、相对量12、若干电阻（ A ）后的等效电阻比每个电阻值大。

职业技能鉴定国家题库一、单项选择(第1题～第160题。

选择一个正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。

每题分，满分80分。

)1. 职业道德通过（），起着增强企业凝聚力的作用。

[单选题] *A、协调员工之间的关系(正确答案)B、增加职工福利C、为员创造发展空间D、调节企业与社会的关系2. 对待职业和岗位，（）并不是爱岗敬业所要求的。

[单选题] *A、树立职业理想B、干一行爱一行专一行C、遵守企业的规章制度D、一职定终身，不改行(正确答案)3. （）是企业诚实守信的内在要求。

[单选题] *A、注重环境效益(正确答案)B、增加职工福利C、注重经济效益D、开展员工培训4. 下列事项中属于办事公道的是（）。

[单选题] *A、顾全大局，一切听从上级B、大公无私，拒绝亲戚求助C、知人善任，努力培养知己D、原则至上，不计个人得失(正确答案)5. 职业纪律是企业的行为规范，职业纪律具有（）的特点。

[单选题] *A、明确的规定性(正确答案)B、高度的强制性C、普适性D、自愿性6. 企业生产经营活动中，促进员工之间平等尊重的措施是（）。

[单选题] *A、互利互惠，加强协作B、加强交流，平等对话(正确答案)C、只要合作，不要竞争D、人心叵测，谨慎行事7. （）是婴儿生理方面发生变化的表现。

[单选题] *A、认知、情感和社会交往的提高B、推理和社会交往能力不断提高C、身高、体重、器官的增长(正确答案)D、思维、大脑、胸围不断提高8. 婴儿心理发生变化的方面有（）。

[单选题] *A、言语词汇、记忆力、认知、推理和社会交往能力不断提高。

(正确答案)B、身高、体重、器官的增长C、头围、臀围、胸围发生变化D、思维、大脑、胸围发生变化9. （）是婴儿发展中新特征获得的表现。

[单选题] *A、动作技能、前庭平衡发生变化B、身高、体重、器官的增长C、头围、臀围、胸围发生变化D、好奇、好问及生理上出现恒牙等(正确答案)10. 下列对婴儿发展的主要特点描述不正确的选项是（）。

可编辑修改精选全文完整版理论知识一、单选题(共20题，每题1.5分，共30分)1. 在板带产品生产中，轧机常具有两种弯辊系统，一般地（A）能纠正中间浪，正弯能纠正两边浪。

A负弯 B正弯 C变形2. 应力状态按空间形状不同分为线应力状态，平面应力状态和（ C）。

A 物理状态 B应力状态 C体应力状态3. 轧材矫直中常见的矫直缺陷有 (B)与凹坑两种。

A夹杂 B凸包 C刮伤4. 在板带材轧机中，调整压下双摆可以纠正（B）浪形。

A 双边B 单边C 正反5. 对热轧后的钢板进行正确的冷却以保证钢板（ C ）符合标准要求。

A表面质量 B化学成份 C性能6. 轧制钢板时钢板头部容易出现一边的延伸大于另一边，此缺陷称为 (C)。

A波浪 B瓢曲 C镰刀弯7.金属在冷加工变形中，金属的变形抗力指标，随变形程度的增加而（A）；金属的塑性指标，随变形程度的增加而降低。

A升高B 降低 C不变8. 下列三个牌号钢中(C)是碳素工具钢。

A23＃ B50Mn CT89. 合金元素总含量大于(B)的钢称为高合金钢。

A3.5％ B10％ C5％10. 金属在发生塑性变形时，一定会有（C）存在。

A强度降低 B弯曲 C弹性变形11.冷加工就是加工硬化速度（ C）再结晶速度的塑性加工过程。

A强度降低 B弯曲 C大于12.钢按质量分为普通钢、（ B ）和高级优质钢。

A 普通钢B 优质钢C 特种钢13.在压下量一定时，轧制道次越多，宽展量（ A ）。

A 越小B 增大C 不变14.对钢进行压力加工时，加热的主要目的是(B) 。

A提高塑性，降低硬度 B提高塑性，降低变形抗力 C消除铸锭中的某些组织缺陷15.热轧的含义是(B)。

A在再结晶温度以下进行的轧制 B在再结晶温度以上进行的轧制 C在高于室温的温度下所进行的轧制16.钢成分中的主要化学元素有(A)。

A铁，碳，锰，硅，硫和磷等 B碳、锰，硅，硫和磷等 C铁、锰、硅、硫和磷等17.热连轧带钢厂的原料为(C)。

职业技能鉴定国家题库一、单项选择题(第1题～第80题。

选择一个正确的答案，将相应的字母填入题内的括号中。

每题1分，满分80分。

)1．职业道德是一种（）的约束机制。

[单选题] *A、强制性B、非强制性(正确答案)C、随意性D、自发性2．企业生产经营活动中，要求员工遵纪守法是(）。

[单选题] *A、约束人的体现B、由经济活动决定的(正确答案)C、人为的规定D、追求利益的体现3．根据将电弧挤入窄缝，缩小电弧直径使其内部的离子浓度增大,就可以加强扩散和冷却作用原理，常用灭弧装置是（）。

[单选题] *A、磁吹灭弧B、多断口灭弧C、窄缝灭弧D、电动力吹弧(正确答案)4．避雷器是保护电力系统及电气设备的绝缘，免受（）的危害，限制续流的持续时间和幅值的一种装置。

[单选题] *B、瞬态过电流C、瞬态过电压(正确答案)D、过电流5．盘、柜内的配线电流回路应采用电压不低于500V的铜芯绝缘导线，其截面不得小于（），其他回路截面不应小于1.5mm2。

[单选题] *A、 1mm2B、 0.5mm2C、 2.5mm2(正确答案)D、 1.5mm26．按工作原理和用途分类，电真空器件通常分为电子管、离子管、（）、电子束管和微波电子管五大类。

[单选题] *A、单结晶体管B、晶体管C、场效应管D、光电器件(正确答案)7．（）是由两个背靠背PN结组成的三极管。

[单选题] *A、场效应管B、单结晶体管C、双极型晶体管(正确答案)D、半导体二极管8．晶闸管是一个由PNPN四层半导体构成的（）器件，其内部形成三个PN结。

[单选题] *B、二端C、三端(正确答案)D、五端9．电气文字符号中，单字母（）表示电容器类。

[单选题] *A、ZB、RC、C(正确答案)D、D10．造成气动工具耗气量增大的原因是（）。

[单选题] *A、气压不足B、工具所带的滑片磨损过多(正确答案)C、零件不干净D、润滑油黏度太大11．已知某电器型号为RN1－10/100，其中10表示（）。

考评员题库（1100题）一、判断题。

（510题）第一章职业技能鉴定体系与国家职业资格证书制度（60题）（√）1.技能是指人在意识支配下所具有的肢体动作能力。

（×）2.A技能包含的智力成份比B技能包含的智力成份大, 那么A技能的职业技能水平一定比B技能高。

（1）（×）3.职业技能的养成与知识的学习完全相同。

（1）（√）4.职业技能的判断以是否与就业活动相关来界定。

（1）（√）5.我国第一次职业分类工作的完成和新的国家职业标准的制定, 为推行国家职业资格证书制度奠定了扎实的基础。

（1）（×）6.以职业活动为基础是职业技能鉴定的重要特点。

（1）（√）7.全国职业资格证书质量管理体系的建立, 对增强各地职业技能鉴定工作机构和有关人员的质量意识, 保证职业资格证书的权威性发挥了重要作用。

（1）（×）8.“十五”期间, 全面落实持证上岗的要求, 争取具有高级技能以上的工人比重提高到技术工人总数的30%左右。

（1）（√）9.完善制度建设，规范管理服务是我国“十五”期间推行国家职业资格证书制度的主要措施之一。

（1）（×）10. 各省组织职业技能鉴定发放的职业资格证书只能在本省内有效, 只有参加全国统考获得的职业资格证书方可在全国有效。

（1）（√）11．职业资格证书是劳动者求职、任职、开业的资格凭证, 也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

（1）（√）12.推行国家职业资格证书制度要按照面向市场、扩大范围、完善制度、提高质量的工作方针来开展工作。

（1）（×）13.我国国家职业资格证书制度实行的是靠行业权威力量推行的管理模式。

（1）（√）14.职业资格证书制度对于全面提高劳动者素质具有重要作用, 是连接培训与就业的重要桥梁和纽带。

（1）（√）15.我国现行的职业资格证书制度是国家证书制度的主体。

（1）（√）26.职业技能可以分为言语技能、肢体技能和心智技能三类。

交通：中级汽车维修工知识考核标准试卷第1页 共6页 交通：中级汽车维修工知识考核标准试卷第2页 共6页1、用单缸断火法检查发动机异响，声音明显减弱或消失，则说明（ ）。

A 、该缸活塞敲缸异响 B 、该缸连杆轴承异响 C 、该缸活塞环折断 D 、气门脚异响2、用百分表检测气门杆直线度时，将气门杆转动一周，百分表摆差（ ）即为气门杆直线度误差。

A 、最大值B 、最小值C 、一半D 、两倍3、（ ）误差是被测平面内各个方向的最大直线度误差。

A 、平面度 B 、直线度 C 、平行度 D 、垂直度4、将钢加热到某一温度，保温一定时间，然后在静止的空气中进行冷却的热处理方法称为（ ）A 、淬火B 、回火C 、退火D 、正火5、检测发动机汽缸时，其各缸直径之差不得超过（ ）mm 。

A 、0.025 B 、0.05 C 、0.075 D 、0.16、变速器滚动轴承与承孔配合间隙的使用极限为（ ）mm 。

A 、0.025B 、0.05C 、0.075D 、0.1 7、发动机活塞环的（ ）可导致活塞环早期折断。

A 、开口间隙过小B 、漏光度过小C 、开口间隙过大D 、背隙过大 8、零件在装配时清洁不当，导致零件加速磨损，此类磨损为（ ）。

A 、磨料磨损B 、黏着磨损C 、疲劳磨损D 、腐蚀磨损 9、轻型汽车发动机曲轴做动平衡试验时，允许误差为（ ）g.m 。

A 、5～15 B 、10～35 C 、10～18 D 、10～5010、从机油口处听，声音清脆并且有较大的“铛铛”声，则说明（ ）。

A 、连杆轴承异响B 、气门脚异响C 、活塞环异响D 、曲轴轴承异响 11、发动机活塞环敲击响是的（ ）声。

A 、嗒嗒 B 、哗啦 C 、铛铛 D 、啪啪 12、发动机曲轴轴承异响发出的声音是（ ）声。

A 、铛铛 B 、啪啪 C 、嗒嗒 D 、噗噗 13、发动机活塞销异响是一种（ ）响声。

A 、无节奏B 、浑浊的有节奏C 、钝哑无节奏D 、有节奏的“嗒嗒” 14、发动机气门座圈异响比气门异响稍大并呈（ ）的“嚓嚓”声。

国家职业技能鉴定参考试题1、什么是技能人的技能包含哪几个要素答：技能是人在意识支配下所具有的肢体动作能力;人的技能包含智能与体能两个因素;2、什么是职业技能答：职业技能是指人在职业活动范围内需要掌握的技能;可分为言语技能和肢体技能3、职业技能的主要特点是什么答：①要在具体工作实践中或模拟条件下的实际操作中进行训练和培养;②技能一旦掌握一般不易忘却;③各种职业的性质及其技能形式有差别;4、什么是职业技能鉴定答：职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的专业知识和技能水平进行客观公正、科学规范地评价与认证的活动;5、职业人技能鉴定的对象包含什么内容答：职业技能鉴定的主要对象是劳动者从事某一特定的职业活动所具备的职业技能;它包含了两个层次的内容;一是要测量劳动者掌握特定的生产劳动技能的专业性质；二是要测量劳动者运用这些技能解决实际问题、完成工作任务的能力水平,即职业技能的等级;6、职业技能鉴定的本质属性是什么答：技能鉴定的本质是一种考试,具有考试所应有的共性特征;第一，职业技能鉴定属于标准参照性考试;第二，职业技能鉴定属于综合性性社会考试;7、什么是标准参照考试答：所谓标准参照考试,就是个人考试的结果是否符合要求,它参照的是一个既定的标准,这个标准一旦确定与整体考试的水平无相关关系;8、什么是常模参照考试答：常模参照考试与标准参照考试不同,个人考试的结果是否符合要求,它所参照的不是一个既定的标准,而是根据考试目的预先设定的一个指标;9、为什么说职业技能鉴定是属于综合性社会考试答：职业技能鉴定的对象是社会劳动者,其社会分工和行业分布涉及所有职业领域,并覆盖了各种性质的企事业单位；而且,社会劳动者的个人身份,包括在岗的各类人员,正在求职的或转岗的人员,以及在校接受培训的学生等多种类型；此外,从业人员还涉及不同等级层次的职业群体;职业技能鉴定是为适应社会就业和各行业用人需要而进行的综合性社会考试;10、职业技能鉴定的特点是什么答：职业技能鉴定有以下三个特点：①职业技能鉴定以职业活动为向导②职业技能鉴定以实际操作为主要依据③职业技能鉴定以第三方认证原则为基础11、为什么职业技能鉴定要以职业活动为向导答：职业技能鉴定不仅要注重学员知道什么,更要注重于学员能干什么;因此,在这个导向下培养出来的人才类型才能具备较强的实际操作能力,能解决具体工作中面临的各种复杂的问题,真正符合实际工作岗位的需要;12、为什么职业技能鉴定要以实际操作为主要依据答：职业技能培训和考核的目的是培养出职业或工作岗位上需要的人;对职业或工作岗位来说,重要的不是你知道什么,而是你会做什么;而要证明你的实际工作能力,最直接最有效的方式就是在你的工作现场,靠你的实际表现来证明你自己;13、为什么职业技能鉴定要实行第三方认证原则答：这是我国在人力质量认证和管理方式上的一个根本性变革,对于提高我国人力资源评价系统的科学性和权威性有重要作用;这种第三方认证模式的变革符合现代市场经济的要求,有利于促进劳动力市场的建设,降低劳动市场运行成本;而且建立第三方认证模式符合国际通行的规则,有利于我国人力资源开发最终走向国际接轨,并为我们参与国际经济竞争创造条件;14、我国职业技能鉴定经历了那几个历史发展阶段答：初级阶段、恢复阶段、调整阶段、转轨阶段;15、我国职业技能鉴定制度发生根本转折的历史背景是什么答：从1994年党的十四届三中全会以后,我国职业技能鉴定制度发生了根本性转折,我国国民经济经历了亚洲金融风暴的考验,十四届三中全会中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定中首次提出“要制定各种职业的资格标准和录用标准,实行学历文凭和职业资格两种证书制度”的政策;16、在转轨阶段我国职业技能鉴定方面出台了哪些相关法律法规答：1993年7月劳动部颁发了职业技能鉴定规定；1994年3月劳动部和人事部联合颁布了职业资格证书规定；1995年劳动法；1999年劳动保障部颁布了中华人民共和国职业分类大典;17、我国劳动法对职业鉴定工作做了哪些规定答：劳动法确立了职业分类、职业标准、资格证书以及职业考核鉴定机构的法律地位;主要是确立统一鉴定所站条件、统一考评人员资格、统一命题管理、统一考务管理和统一证书核发办法的五统一原则;18、国家职业技能鉴定工作体系包含哪些系统和工作环节答：1、政策法规与行政管理系统；1职业技能鉴定法律法规系统2职业技能鉴定行政管理系统2、技术标准与技术支持系统；1职业分类与职业标准2培训大纲与培训教材3国家题库与鉴定指导3、组织实施与实际运作系统；1职业技能鉴定制定指导中心2职业技能鉴定所站3考评人员与专家队伍4考务管理与鉴定方法4、质量保证与证书核发系统；1职业技能鉴定质量保证系统2职业资格证书核发系统19、我国职业技能鉴定工作的重点在哪些领域答：重点在通用性强、技术复杂、关系到社会经济发展和消费者利益的主要职业工种,从事技术职业工种的新增劳动力,大力加强在职职工职业培训和技能鉴定,其中具有高级技能以上的工人比重,争取提高到技术工人总数的20%左右;20、什么是职业资格什么是执业资格和从业资格答：1、职业资格：既是社会经济部门或行业根据某一职业的工作目标和任务,对从事这一职业的人员提出必备的专业知识、职业技能和工作能力的基本要求;2、执业资格：是指政府对某些责任较大,社会通用性强,关系公共利益、涉及人身安全、重大财产安全和广大消费者利益的职业实行就业准入控制,是劳动者依法独立开业或从事某一特定职业专业知识、职业技能和工作能力的必备标准;3、从业资格：是指从事某一职业专业知识、职业技能和工作能力的起点标准;21、职业资格与学历文凭有何本质上的区别答：职业资格与职业岗位的具体要求结合紧密,能更直接、更准确地反映特定职业实际工作的技术标准和操作规范;22、我国职业资格等级是如何设置的答：1、国家职业资格五级初级能够运用基本技能独立完成本职业日常可预见性的工作;2、国家职业资格四级中级能够熟练运用基本技能独立完成本职业日常可预见性的工作；在特定情况下能够运用专门技能完成较为复杂的工作；能够与他人进行合作;3、国家职业资格三级高级能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作；能独立处理工作中出现的问题；能指导他人进行工作或协助培训一般操作人员;4、国家职业资格二级技师能够熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的工作；独立处理工作中出现的问题,解决本职业关键操作技术操作和工艺难题；在工艺革新、技术攻关和技术改革方面有创新,能组织指导他人进行工作和培训高级操作人员；具有一定的资源分配能力;5、国家职业资格一级高级技术能够熟练运用基本技和特殊技能完成较为复杂的工作；独立处理工作中出现的问题,解决本职业高难度技术操作和工艺难题；在技术攻关、工艺革新和技术改革方面有创新；能组织开展技术改造、技术革新和进行专业技术培训；具有资源分配能力;23、什么是国家职业资格证书制度答：是反映劳动者专业知识和技能水平的证明,是劳动者通过职业技能鉴定进入就业岗位的凭证;24、东西方职业资格证书制度有何区别和特点答：东方是靠政府权威力量推行的证书体系;西方是以行业权威为代表的证书制度;25、建立国家职业资格证书制度有何重要意义答：1、建立技能人才的成长通道,推动劳动者提高自身素质的需要;2、引导教育的方向,特别是职业教育的方向的需要;3、促进培育和发展统一、开放、竞争、有序的劳动力市场的需要;26、推行国家职业资格证书制度的指导思想是什么答：以质量管理为核心,坚持质量第一,社会效益第一的原则;27、推行国家职业资格证书制度的总体规划是什么答：1、职业资格证书覆盖国民经济主要职业;2、技术工种从业者证书覆盖面提高一倍;3、你技术工种新增劳动力可普遍获得证书;4、高级以上获证人数达总数的20%以上;28、推行国家职业资格证书制度需要贯彻的工作方针是什么答：面向市场、扩大范围、完善制度、提高质量;29、扩大职业资格证书覆盖面主要需要解决哪些方面的问题答：一是结合企业生产实际开展企业职工鉴定,提高企业对职业资格证书的认可程度;二是要抓好技师考评方式的改革;三是改革职业院校学生的职业技能鉴定方式;30、保证职业资格证书质量的关键是什么答：关键是要建立一套标准制定、教材编写、题库开发和考务革新的良性循环的运作机制,采用政府投入、社会筹集、滚动运作、有偿服务的方式,加快工作步伐,缩短开发周期,确保技术质量;31、推行国家职业资格证书制度要注重落实哪些方面的措施答：1、完善制度建设,规范管理服务;2、加大工作力度,拓展覆盖范围;3、加强基础管理,确保鉴定质量;4、整体推动,协调发展;32、全面推行国家职业资格证书制度的过程中,需要在哪些方面逐步拓展职业资格证书的覆盖范围答：需要在企业职工、职业院校毕结业生、个体私营企业从业人员、乡镇企业从业人员、高等院校毕业生等方面拓展职业资格证书的覆盖范围;33、在全面推行国家职业资格证书制度的过程中,如何加强基础管理,提高鉴定水平,确保证书质量答：1、加强基础工作“一条龙”建设;2、扩大国家题库覆盖范围;3、加强鉴定统计工作;4、引进高新技术,提高技术含量;第二章职业技能鉴定管理体制1、我国职业技能鉴定制度为什么要实行社会化管理答：根据国家的方针政策和法律法规,由政府劳动保障部门认定的鉴定考核机构,按照国家职业标准对劳动者职业技能水平进行客观评价和认证,并且对考核场所、试题、考评人员、考务和证书核发实施有效的管理2、国家职业技能鉴定工作主要包括哪几方面它的法律依据如何规定答：包括政策法规、组织实施、质量保证和监督检查四个方面;劳动法是它的法律依据,规定了“国家确定职业分类,对规定的职业制定职业技能标准,实行职业资格证书制度,由经过政府批准的考核鉴定机构负责对劳动者实施职业技能考核鉴定”从而确立了职业技能鉴定工作和职业资格证书制度的法律地位;3、试述职业技能鉴定政策法规体系层次结构和重要作用;答：1、中华人民共和国劳动法确立了职业技能鉴定工作和职业资格证书制度的法律地位;2、职业技能鉴定规定能更好地指导国家职业技能鉴定工作;3、职业技能鉴定工作规定对规范职业技能鉴定工作程序,建立和完善职业技能鉴定的质量保证体系具有重要的指导作用;4、招用技术工种从业人员规定为了提高劳动者素质,促进劳动者就业,加强就业管理和推行职业资格证书制度而制定颁布的;4、我国职业技能鉴定制度的组织实施体系包括哪两部分用简图标明答：包括一是职业技能鉴定的行政管理系统,二是职业技能鉴定的技术支持服务系统;集团公司------------虚线表示技术指导系统5、制定职业技能鉴定工作质量标准的原则是什么为什么要建立质量保证体系主要包括哪几方面的工作内容答：1原则就是“客观、公正、科学、规范”八个字;2因为质量保证系统是职业技能鉴定工作的核心,是国家职业资格证书制度的生命线,只有保证职业技能鉴定工作的质量,职业资格证书在社会上才有影响、有威望、有含金量; 3职业技能鉴定工作质量保证体系主要包括鉴定所站管理、考评人员管理、鉴定命题管理、考务程序管理、资格证书管理等五个方面;6、职业技能鉴定质量监督检查的作用,它的主要工作内容是什么答：监督检查系统是对职业技能鉴定工作质量监督、检查和指导的一种机制;职业技能鉴定的监督检查系统是对职业技能鉴定行政管理和技术指导、组织实施工作环节实行监督检查,它包括行政督查、技术督查、群众督查;行政督查：主要是上级劳动保障行政部门对下级劳动保障部门,劳动保障行政部门职业技能鉴定机构执行国家法律、法规的情况进行督查;技术督查:是上级职业技能鉴定指导中心对下级鉴定指导中心、鉴定所站实施考核鉴定的过程进行督查,以及对考评人员的工作过程进行的监督和检查,对证书使用的督查,对用人单位和劳动者使用证书的督查;7、国家职业技能鉴定工作的统筹协调部门及其主要职责是什么答：劳动保障部培训就业司管理职业技能鉴定工作的主要职责：1综合管理全国职业技能鉴定工作,制定国家职业技能鉴定制度的规划和有关政策,并组织实施监督检查；2组织制定国家职业分类和职业技能标准；3指导协调地区、行业部门集团公司的职业技能鉴定工作；4审核批准有关行业部门集团公司的职业鉴定指导中心和实施办法,以及行业特有工种范围和鉴定站；5统一规定国家职业资格证书、职业技能鉴定许可证、职业技能鉴定站所标牌；6审核批准实施全国统一鉴定职业资格的职业工种;8、省级劳动保障行政部门职业技能鉴定工作的主要职责是什么答：劳动保障厅局培训就业处管理职业技能鉴定工作的主要职责：1综合管理、统筹规划本地区的职业鉴定工作；2根据国家和劳动保障部有关政策、规定,制定本地区职业技能鉴定有关政策和实施办法,以及职业鉴定所站审批和管理办法、职业资格证书管理和核发办法等相应的配套规章；3对本地区的职业技能鉴定工作进行监督检查；4指导本地区的职业技能鉴定指导中心工作；5审核批准和管理本地区的职业技能鉴定所站；6核发职业资格证书；7受劳动保障部委托,组织审查在本地区建立行业特有职业工种的技能鉴定站条件;9、行业特有工种职业鉴定由什么机构管理主要职责是什么答：由行业部门集团公司劳动保障工作机构管理行业特有职业工种技能鉴定;主要职责：1综合管理,统筹规划本行业特有职业工种技能鉴定工作；2组织制定国家职业分类,修订有关职业标准；3根据国家和劳动保障部有关政策、规定,制定本行业特有职业工种技能鉴定有关政策和实施办法,以及相应的配套规章；4指导本部门集团公司职业技能鉴定指导中心工作；5对本行业特有职业工种技能鉴定进行监督和检查；6核发本行业特有职业工种的职业资格证书;10、国家职业技能鉴定工作为什么实行条块结合的原则答：我国职业技能鉴定工作采取条块结合方式是多年工作经验的宝贵结晶,是我们的鉴定事业取得成功的基本保证;实行条块结合不是一时的权宜之计,而是实施国家职业资格证书制度的一个基本方针,是立足于职业资格证书制度整体和全局的最基本要求;11、职业技能鉴定指导中心是什么性质的机构劳动保障部职业技能鉴定中心的主要职能是什么答：职业技能鉴定中心是职业技能鉴定工作的组织实施、指导协调机构,是直属劳动和社会保障部的事业机构;主要职能是：(1)按照国家和劳动保障部指定的职业技能鉴定工作规划、方针政策和有关规定,组织实施、指导协调全国职业技能鉴定工作,推行国家职业资格证书制度；(2)参与制定国家职业分类、职业标准,制定相关的技术性文件和技术规章；(3)对省级和行业部门集团公司的职业技能鉴定指导中心进行业务指导和提供技术服务；(4)组织实施国家职业资格在线工程,建立全国职业技能鉴定的计算机工作网络、信息统计网络和国家高级技能人才资料库；(5)组织建立职业技能鉴定国家试题库并指导命题人员培训工作；(6)组织职业技能鉴定专家队伍,开展职业技能标准和职业技能鉴定的学术理论研究；(7)借鉴国外先进经验,研究开展职业资格证书的国际交流和引进；(8)承担全国职业技能竞赛的组织工作,参与国际奥林匹克技能竞赛活动；(9)组织实施新职业工种的职业资格示范性的全国统一鉴定工作；(10)承担劳动保障部门有关职能部门委托的有关工作;参与职业技能鉴定监督检查;12、职业技能鉴定工作为什么要行政管理与技术管理相结合答：是市场经济体制和政府转变职能的要求,是保证职业资格证书制度健康发展的基础;13、职业鉴定所站的职责是什么答：1受理职业技能鉴定的申请,对申报者进行资格审查,经鉴定指导中心核准后,签发准考证；2组织申报人员按规定的时间、地点和方式进行考试和考核；3协调鉴定过程中的有关事务；4汇总鉴定考核成绩,并报鉴定指导中心；5向鉴定指导中心提供鉴定报告,对考评组的工作做出评价；6协助鉴定指导中心办理证书,并负责发给鉴定合格者职业资格证书；7负责鉴定信息统计和咨询服务等工作；8遵守职业技能鉴定有关法规、规章,接受劳动保障行政部门和职业技能鉴定指导中心的监督检查;14、职业鉴定所站建立的条件标准如何答：1具有符合所鉴定职业工种标准要求的管理规章和制度;2具有与所鉴定职业工种及其等级相适应的考核场地、设备、检测仪器和基础设施等; 3有专兼职的组织管理人员和考评人员;4具备考务工作计算机管理的条件;15、试述职业技能鉴定所站的审批程序;答：职业技能鉴定所站实行职业技能鉴定许可证制度,符合规定条件的单位可向劳动保障部门提出申请、职业技能鉴定指导中心受劳动保障行政部门委托,负责对申请建立职业技能鉴定所站的单位进行资格审查;地方建立通用工种职业鉴定所,应征求同级行业部门的意见,经职业技能鉴定指导中心技术审核后,报劳动保障行政部门审批并核发职业技能鉴定许可证,明确鉴定的职业工种范围、等级,同时授予统一的国家职业技能鉴定所标牌；行业部门集团公司建立行业特有工种职业技能鉴定站,应征求所在地省级劳动保障部门意见,经行业职业技能鉴定指导中心审查,国务院行业部门集团公司劳动保障工作机构核准,由劳动保障部审批并核发职业技能鉴定许可证,明确鉴定的职业工种范围、等级,同时授予统一的行业特有工种职业技能鉴定站标牌;16、职业技能鉴定主要工作领域有哪些答：1、企业职工职业技能鉴定2、职业院校学生职业技能鉴定3、技师、高级技师职业技能鉴定4、其他领域职业技能鉴定5、计算机信息高新技术考试17、企业开展职业技能鉴定的目的、特点和原则答：目的；是直接提高职工的工作能力特点：1、坚定对象为生产服务一线的在职人员；2、鉴定目的是直接提高职工的工作能力；3、鉴定内容结合岗位实际活动和发展需要；4、鉴定方式简便、灵活、适合企业生产服务实际；5、鉴定结果与企业劳动工资、生产管理紧密结合,涉及企业和职工切身利益; 原则：企业职工职业技能鉴应坚持社会化管理与企业生产经营实际情况相结合的工作原则,建立简捷、灵活适合企业需要的企业职工技能鉴定模式;18、职业院校开展职业技能鉴定的目的、特点和原则答：目的：是提高学生就业能力,使培训与就业相衔接;特点：1、鉴定对象是准备从事职业劳动的学生；2、鉴定目的是提高学生就业能力,使培训与就业相衔接；3、鉴定内容与教学内容相结合；4、考核方式与教学过程相结合；5、鉴定结果与学生就业竞争能力和学校市场竞争能力紧密联系;原则：职业院校毕业生技能鉴定应坚持社会化管理与职业院校教学实际情况相结合的工作原则,建立职业院校职业技能鉴定管理模式;19、为什么要引进国际证书引进原则和注册程序是什么答：引进国外证书会促进我国职业技能标准的水平提高；对推动我国职业培训和职业资格证书制度起到积极作用,实现我国职业培训和资格认证工作与国际接轨,也为劳动者到外企和境外就业架起了桥梁;引进原则:我们的职业技能鉴定工作应按照市场规律和国情,一是尽快将我们的职业标准提升到国际水平,二是学习和借鉴国际先进经验,根据需要适当引进国外证书,为我国公民考取国际知名证书提供支持与服务;注册程序：国际证书办理注册,由国际证书机构向劳动保障部提出申请,并提交职业标准、考核大纲、资质证明,考试质量保证体系等文献,经专家论证审查,报经劳动保障部审核,正式批准注册;20、国家职业技能鉴定吗专家委员会的性质、主要任务是什么答：性质：是在劳动部行政部门指导和劳动部职业技能鉴定中心直接领导下,为国家职业技能鉴定工作提供专业技术指导、咨询、评审以及其他技术服务的全国性专家工作机构;实行委员聘任制;任务：1、负责规划和管理各专业委员会和专家队伍建设工作；2、承担国家职业技能鉴定命题和考务咨询工作；3、参与国家职业技能标准研究、制定和修订工作；参与教材和考试辅导资料的编制开发工作；4、研究和开发部分新职业工种的技能标准、培训教材、鉴定试题题库并开展考务咨询工作；根据实际需要,进行新职业工种的职业技能鉴定考核试验工作;5、开展国家职业技能鉴定理论学术研究、交流以及宣传等工作；6、承办劳动保障部职业技能鉴定中心交办的其他工作;第三章职业分类与国家职业标准1、什么是职业、工种和岗位它们三者之间的关系是什么答：所谓职业就是从业人员为,获取主要生活来源所从事的社会工作类别;工种：是根据劳动管理的需要,按照生产劳动的性质、工艺技术的特征或者服务活动的特点而划分的工作种类;岗位：是企业根据生产的实际需要而设置的工作位置;职业与工种、岗位的关系:职业、工种和岗位是将职业按不同需要或要求进行的具体划分;一般,一个职业包括一个或几个工种,一个工种又包括一个或几个岗位;是一种与被包含的关系;2、职业产生的基础是什么答：社会劳动分工是职业产生的基础和条件;3、职业是如何发展变化的答：社会发展、科技进步带来经济结构、产业结构的调整变化,职业因此而发展变化;一些新职业产生并迅速发展；一些传统职业内涵发生了改变或转化；另一些过时的职业开始衰落甚至消失;4、职业有哪些特点答：职业具有目的性、社会性、稳定性、规范性和群体性等五大特征;5、什么是职业的目的性答：即职业活动是以获得现金或实物等报酬,以及实现自我价值和为社会做出贡献为目的;6、什么是职业的社会性答：即职业是从业人员在特定社会生活环境中所从事的一种与其他社会成员相互关联、相互服务的社会活动;7、什么是职业的稳定性。