急诊护理工作总结三篇
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急诊科护士护理个人工作总结(5篇)急诊科护士护理个人工作总结1光阴似箭!一晃眼,从我加入医院——救死扶伤的护士,工作已有半年多了。
在过去半年里,在院领导、科主任及护士长的正确领导下,我认真学习“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,虽然有成功的泪水,也有失败的辛酸,但是日益激烈的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全面发展的国优国标护士的重要性。
在踏实地学习与医疗护理工作中,获得广泛病员好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。
顺利完成了20某某年上半年的工作任务。
其具体工作总结如下:一、思想道德、政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责,树立了正确的人生观和价值观。
在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥。
能严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。
能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导,团结同事。
二、专业知识、工作能力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
我课件下载认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
护理部为了提高每位护士的理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。
工作态度要端正,“医者父母心”,本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。
第1篇时间如白驹过隙,转眼间,一年又即将过去。
在这一年里,我在急诊科这个特殊而重要的岗位上,经历了无数的挑战与成长。
现将我的年度工作总结如下:一、思想与政治素质作为一名护士,我始终坚持以党的基本路线为指导,认真学习党的方针政策,积极参加政治学习,不断提高自己的政治觉悟。
在思想上,我严于律己,爱岗敬业,具有强烈的责任心和使命感。
在工作中,我严格遵守医院规章制度,自觉维护医院的形象,努力为患者提供优质的护理服务。
二、专业知识与技能1. 业务学习:我积极参加科室组织的业务学习,认真学习各类护理知识,提高自己的业务水平。
同时,我关注国内外护理领域的最新动态,不断拓宽自己的知识面。
2. 技能操作:在急诊科这个高强度、快节奏的工作环境中,我熟练掌握了各种急救技能,如心肺复苏、除颤、气管插管等。
在抢救患者时,我能迅速、准确地判断病情,采取有效的急救措施。
3. 沟通能力:我注重与患者、家属及同事的沟通,耐心倾听他们的需求,给予关爱与支持。
在处理医患关系时,我能保持冷静、理智,积极协调,化解矛盾。
三、工作表现1. 急诊科工作特点:急诊科工作繁忙、压力大,患者病情复杂多变。
在这一年里,我始终保持高度的责任心,认真履行职责,为患者提供及时、有效的护理服务。
2. 抢救工作:在抢救患者过程中,我积极配合医生,迅速判断病情,准确执行医嘱。
在危重患者抢救中,我勇于担当,发挥自己的专业技能,为患者争取到了宝贵的抢救时间。
3. 科室管理:我协助护士长做好科室管理工作,如病区环境、物资管理、人员调配等。
在护士长的带领下,我积极参与科室的各项工作,为科室的和谐发展贡献力量。
四、个人成长与不足1. 成长:在过去的一年里,我在业务水平、沟通能力、团队协作等方面取得了显著进步。
同时,我也意识到自己在心理素质、应急处理能力等方面还有待提高。
2. 不足:在今后的工作中,我将努力克服自己的不足,提高自己的综合素质。
具体来说,我将加强以下方面的学习:(1)加强心理素质的培养,学会调整心态,以更加平和的心态面对工作中的压力。
急诊科护理工作总结8篇急诊科护理工作总结 120xx年急诊科按照医院、护理部的工作重点制定每月的护理计划,提出具体细致的措施,工作中发现问题并及时解决,不断改进。
全年急诊科结合全国卫生系统开展“三好一满意”活动,热心为群众服务,保证120出车及时、抢救及时、服务及时,圆满的完成了各项护理工作任务,全年无投诉,无差错。
现将一年来的工作总结汇报如下:一、全年完成工作量1.工作量:急诊人,120出车次,各种注射共计人,洗胃人,留置导尿人,灌肠人,重危抢救次,死亡人,抢救成功率﹪,群伤例/人数,应急演练次。
2.工作达标情况:急救物品完好率达100%。
消毒灭菌合格率100%。
病历书写合格率%。
护理管理分,服务态度满意度%,护理技术操作考核合格率100%。
护理文件书写合格率100%。
二、依法执业,保障护理质量和安全1.严格执行医疗卫生管理法律、法规和规章。
严格贯彻《中华人民共和国护士管理办法》,明确护士的权利、义务和执业规则、依法执业,一如既往的做到无一例非法执业。
认真贯彻落实法律法规、规章制度。
2.加强法律法规,规章制度培训学习。
每月组织法律法规、规章制度、安全知识及院感相关知识培训,并组织全科护士进行书面考核,合格率100%。
三、优质服务、提高护理人员素养1.由于急诊科护理人员较年轻化,根据急诊科的工作特性,制定针对性的培训计划,要求人人掌握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、掌握急诊科所有的急救仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核,通过培训取得了很好的效果。
科学排班,以老带新,每个班次的3个人员都是新老搭配,技术能力强弱搭配,沟通能力强弱搭配,做到班次不固定,弹性合理排班,保证护理小组整体能力优异。
2.根据护理部制定的护理服务细则,组织全体护理人员认真学习,严格执行,护士长带头并加强检查。
要求护士行为规范,包括着装、仪表、用语、行为等符合要求,遵章守纪,认真履行职责,利用每天晨交班时间检查,跟班检查及节假日抽查。
急诊科护理工作总结(精选3篇)【第1篇】急诊科护理工作总结20xx年医院提出“优质服务,发展专科”的工作思路,我科护理人员始终保持着良好的精神风貌,坚守在工作岗位上,并结合自身实际情况不断努力整改,坚持以病人为中心、创优质服务、培养专科人才的宗旨,逐步提高护理工作质量。
在院领导、科主任指导下和全科护理人员的努力之下顺利完成全年的护理工作计划。
一、全年各项护理工作量及工作达标情况1、工作量:急诊人次。
参加抢救人次。
配合急诊手术例。
护理留观病人人次。
出车车次。
处理突发事件次。
2、工作达标情况:急救物品完好率达。
无菌物品合格率。
病历书写合格率。
护理综合满意度。
护理技术操作考核合格率二、加强护理人员服务意识,提供优质服务1、强化服务理念全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动,不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语,并使用在实际工作中。
不断就沟通技巧方面问题进行学习和讨论,培养护理人员对纠纷苗头的预见性,有效处理工作中出现的各种矛盾和分歧,共同构建护患之间互相信任感,医|学教育网搜集整理全年实现0投诉,综合满意度达99.1%.2、以人为本,充分满足病人的就诊需求不断改善输液大厅的环境,安装电视等设施,提供纸巾、水杯、无陪人患者床头一杯水等便民服务。
不断优化就诊流程,及时进行分诊,对急危重患者采取使用急诊优先服务卡优先缴费取药等措施,减少候诊取药的时间。
并通过环境的卫生督促、护理巡视及健康宣教等工作来提高服务质量。
重视三无人员的病情处理、基础护理和三餐饮食、及时了解其情况、帮忙联系家属或救助站,医|学教育网搜集整理今年救助此类病人达人,通过身份证联系省外家属人。
此举措受到了患者家属及其他病人的赞许。
对患者的意见及在工作中出现的问题进行讨论整改,不断提高服务形象三、科学化、制度化的护理管理,重点监督制度落实情况。
1、通过分组区域管理,进行分组连续性排班,减少交接-班次数,有效利用人力资源,通过高年资护士的动态质控,减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患,保证各班的护理质量。
关于急诊科护士的工作总结5篇关于急诊科护士的工作总结【篇1】,我在医院、护理部及科室领导的正确领导和大力指导下,通过科室全体医护人员的共同努力,逐步完善急诊科各种工作流程,逐步提升护理工作质量,较好的完成了各项护理工作任务。
的工作汇报如下:一、严于律己,重视自身素质的提高1、我自觉遵守医院及科室的各种规则制定及操作流程,抵制行业不正之风,坚持洁身自好,牢固树立全心全意为人民服务的思想。
2、我认真学习专业及管理知识,经过努力,顺利完成了护理专升本的学习课程,我通过参加各种学习班、阅读课外书籍等多渠道提高自己的急诊专业和管理水平,重视与区内外急诊护理同行的交流,虚心请教,取长补短。
二、加强护理管理工作,认真履行岗位职责1、积极配合科主任做好科室病区的管理工作,严格执行医院各项核心制度及科室各种规则制度,在科室全体护理人员共同努力下,本年度无护理差错及事故发生。
2、积极完善和配合医院执行急诊各种流程及制度的落实。
如急诊外伤病人的处理流程、急诊科“三无”病人的登记、急诊无专科诊室病人的就诊流程、急诊发热病人的就诊流程等等,并能将在执行过程中存在的问题及时反馈及时与相关部门进行沟通。
针对新医院布局,修订了急诊病人的就诊流程,要求急诊就诊病人都要进行登记、分诊、排号。
执行这流程后,加强了护士的责任心,提高了分诊护士分诊的准确率,能及时发现急危重症的病人,并及时得到处理,同时诊室的就诊秩序得到了明显的改善。
3、实行科内层级管理,责任区护士—小组长—护士长的分层管理。
大胆使用护理骨干协助护士长进行科内管理,并严格要求,其中2名护士走上了科内小组长的管理岗位,在工作中能起到标兵的带头作用,在管理上能很好的配合护士长做好科内的管理工作。
4、严格执行医疗护理隐患报告制度,能及时将科室内存在的多起医疗及护理隐患上报相关的部门,并能采取积极的应对措施。
本年度无医疗护理纠纷发生。
5、重视每一次检查,在“百姓放心医院检查”“医疗质量万里行”检查活动中,都能认真对待,精心准备,检查中得到了专家组对急诊科护理工作的肯定,较好的完成了检查任务。
急诊科护理工作总结报告6篇篇1一、引言在过去的一年中,急诊科护理团队在院领导和护理部的正确领导下,坚持不懈地开展优质护理服务,认真完成上级布置的各项护理工作任务。
急诊科是医院的前沿阵地,急诊科护理人员肩负着院前急救、转运以及院内急救的任务,不仅要有丰富的理论知识,还要有良好的身体素质和过硬的技术水平。
现将一年来的工作情况总结如下:二、工作内容及方法1. 优化急诊科布局,美化就医环境为了给病人创造一个温馨、舒适、安全、有序的医疗环境,急诊科统一更新了输液大厅的椅子,配置了床边椅,方便病人输液时使用。
在二楼候诊区增加了座椅,为候诊病人提供休息场所。
设置专门的护士服务站,方便病人咨询和办理相关手续。
同时,还优化了就诊流程,减少了病人排队等候时间。
2. 加强护理培训,提高护理质量为了提升护理人员的业务水平,急诊科定期组织护理人员参加业务培训和学习。
通过开展讲座、研讨会等形式,使护理人员掌握最新的护理理念和方法。
此外,还鼓励护理人员参加继续教育和学历提升,目前急诊科护理人员学历均在大专以上。
3. 强化服务意识,提供优质服务急诊科护理人员始终坚持“以病人为中心”的服务理念,倡导“用心护理、用爱服务”的工作风气。
在日常工作中,注重与病人的沟通,了解病人的需求,为病人提供个性化、全方位的护理服务。
同时,还定期开展患者满意度调查,收集患者意见和建议,不断改进护理工作。
4. 加强安全管理,确保患者安全急诊科护理人员严格遵守护理操作规程和无菌原则,加强医疗器械的消毒和灭菌工作。
定期对急救设备进行维护和保养,确保设备处于良好状态。
在接诊过程中,严格遵循首诊负责制和交接班制度,确保患者信息准确无误。
三、工作成效1. 患者满意度提升通过开展优质护理服务和改进就诊流程,患者对急诊科护理工作的满意度得到了显著提升。
据统计,患者满意度调查结果显示,大部分患者对急诊科护理工作表示满意或非常满意。
2. 护理质量提高在业务培训和继续教育方面取得显著成果,急诊科护理人员的业务水平得到了显著提升。
急诊科护理的工作总结5篇学会总结特别重要,人总是不断在总结才可以进步,总结这一段时间成果。
如何写一篇总结呢?下面我给大家带来关于急诊科护理的工作总结5篇,盼望会对大家的工作与学习有所关心。
急诊科护理的工作总结篇1一年转瞬即逝,20__年就要过去了,__外科的工作也基本步入正轨。
现总结如下。
思想上。
在这一年中__外科最少只有八名护士,最多有__名护士,每位护士都很喜爱这个年轻的集体,不管工作有多忙多累,大家没有怨言,常常加班加点努力把工作做好。
为了维护集体荣誉,关键时候,同志们能够牺牲个人利益顾全大局。
同志们还能发扬团结友爱精神,相互关怀、相互关心。
工作上。
根据年初的打算:1.大家仔细开展了“百日无缺陷活动”,执行科室防范护理缺陷的方案,增添护理人员参加意识,共同提高护理质量;2.组织护理人员共同学习,落实科室的护理详情质控措施;3.建立了外科手术备皮的详情质控管理制度,每位护士都能够按此执行,到达了有效提高备皮质量、掌握感染的目的;4.规范了科室的入院指导、住院指导、围术期指导,并装订成小宣扬册,便利住院患者查阅与护士的指导,切实提高护理质量;5.全员参加护理部组织的礼仪培训,并主动参加展现风采的礼仪情景剧的评比,努力为科室争得荣誉;6.根据护理部的要求,规范执行“床旁交接”礼仪和“接待礼仪”;7.全年基本做到了对化验单的详情管理,确保每位患者住院期间能够准时留取所需化验,真正做到以人为本;管理上。
紧密跟随医院、护理部的各项改革:学习上。
1.为了提高护理人员的自身素养,在鼓舞大家自学的同时,每日晨交班提问一个专业学问的小问题,共同学习。
2.每天学习一个医学英文单词、一句英语,记录在本上,固定放在护士站,并于次日晨交班提问进行检查,但是没有坚持究竟。
3.每位护士能够利用业余时间自觉的学习科学文化学问,续专、续本,不断提高自身文化修养。
在这过去的一年中,有胜利、有失败、有欢乐、有辛酸,__外科全体护士在科主任科护士长的带着下共同走过来了。
急诊护士个人的工作总结8篇篇1时光荏苒,就快过去了。
回首过去的一年,身为急诊室的护士,我深感责任重大,工作繁忙且充实。
在此,我对过去一年的工作进行全面的总结,以明确成绩,发现问题,进而为今后的工作做出更好的规划。
一、主要工作在过去的一年中,我积极参与了急诊室的各项工作。
包括病人接待、急救处理、手术配合、病情观察与记录等。
面对各类急危重症患者,我始终坚守岗位,尽职尽责,保障患者的生命安全。
此外,我还参与了急诊室的日常管理,包括设备维护、环境清洁与消毒等。
二、工作成绩1. 急救技能得到提升:通过参加各类培训和学习,我在急救技能方面有了显著的提升。
如心肺复苏、止血包扎、急救药物使用等,都能熟练运用于实际工作中。
2. 工作效率得到提高:通过优化工作流程和提升自己的业务能力,我在工作效率方面有了明显的提升。
病人接待、急救处理等环节,我都能迅速、准确地完成。
3. 服务质量得到改善:我始终坚持以病人为中心,提供优质的服务。
通过加强与患者的沟通,我成功改善了服务质量,得到了患者和家属的认可。
三、遇到的问题和解决方案1. 工作压力大:急诊室工作繁忙,压力大。
为应对这一问题,我积极调整心态,保持冷静和专注。
同时,我还学会了寻求同事的帮助和支持,共同分担工作压力。
2. 沟通技巧需提升:在与患者和家属沟通时,有时会出现误解和矛盾。
为解决这一问题,我参加了沟通技巧培训,学会了更好地表达自己的观点和解释病情。
3. 知识更新迅速:医学知识更新迅速,我需要不断学习新知识和技能。
为此,我计划参加更多的培训和学习,提升自己的业务水平。
四、心得体会过去的一年,我深刻体会到了急诊室工作的责任和压力。
同时,也感受到了团队的力量和温暖。
在同事的支持和帮助下,我成功克服了各种困难,完成了工作任务。
我深知,作为一名护士,不仅要有扎实的专业知识,还要有良好的沟通能力和服务意识。
在今后的工作中,我将继续努力,提升自己的业务能力,为患者提供更优质的服务。
急诊科护理工作总结急诊科是医院最重要的窗口之一,有着急、忙、杂的特性。
面对危重急症病人的首诊和抢救,急诊病人又往往诊断不明、病情不清、变化迅速,若处理不当,就容易发生医疗纠纷。
而病人及家属容易产生急躁、忧虑、恐惧的情绪,急诊不同于病房,医护人员有充足的时间与患者及家属沟通,及时了解患者的需求,建立良好的护患关系。
在急诊,患者及家属在与医护人员较短的接触时间内,还未建立良好的信任感,对医护人员的每一个细微环节都十分敏感,医护人员的言谈举止对病人心理都会产生很大影响。
造成医护人员的救治行为不被理解,患者及家属留下“不被重视”、“急诊不急”的错觉。
所以我越发觉得沟通在急诊是最容易忽略而最重要的东西。
南丁格尔说:护理工作不仅需要精湛的技术,更需要艺术。
首先,要学会观察,才善于发现问题的存在,包括对病人病情、心理、需求及家属的观察。
例如:有些患者家属对护士的行为百般挑剔,却对自己患者液体输完都浑然不知,像这样的家属我们就应该在每次更换液体时都耐心的提醒他液体输至什么地方时应该叫护士,与此同时我们也应该按时巡视病房,多观察液体的进展,这样就可以在很大程度上避免因为液体没有及时更换了与患者家属产生矛盾。
其次,要学会沟通,人与人的相互尊重和信任是建立在沟通的基础上。
对于来急诊就诊的病人,我们应该积极主动地询问,热情的为其引导。
例如:对于行动不便的患者我们可以予以搀扶或协助其用推车送至诊室,为其测量生命体征,交予诊室的护士;对于需要并可以去病房治疗的患者,我们可以为其细致的指明病房的位置,避免患者跑“冤枉路”。
而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去门诊就医,耐心而细致的告知其门诊的位置和就医的时间,便于患者的安排。
虽然,一个微笑的表情,一个搀扶的动作解决不了患者身体上的疼痛,但是,却能迅速缩短护患距离,有效满足病人需要被照顾的心理需求,从而便于我们开展下面的护理工作。
最后,通过观察和沟通学会判断,对病人的病情和需求有一个准确地了解和判断,有利于医护人员救治工作的展开,也为病人争取了时间。
急诊科护理年终工作总结报告5篇第1篇示例:急诊科护理年终工作总结报告随着年度的结束,急诊科护理工作也进入了年终总结的阶段。
在过去的一年里,我们团结一心,密切配合,兢兢业业,为患者提供了高质量的护理服务。
以下是我们急诊科护理年终工作总结报告:一、工作总体回顾本年度,急诊科护理工作稳步发展,全体护士团队紧密配合,各项工作得以顺利展开。
我们在急诊科护理工作中始终坚持以患者为中心的原则,全力保障患者的生命安全和身体健康。
二、工作成绩亮点1. 强化技能培训:本年度,我们加强了护理技能的培训和提升,不断提高了护理人员的综合素质和专业水平,以更好地为患者提供全方位的护理服务。
2. 完善急救体系:我们全面优化急救流程,提高了抢救效率和成功率,有效缩短了患者就诊时间,最大限度地保障了患者的生命安全。
3. 强化团队合作:我们在工作中加强了团队合作和沟通,形成了良好的工作氛围,共同努力,齐心协力,为患者提供更好的护理服务。
三、存在问题及改进计划1. 人手不足:由于人手不足,工作压力较大,需要招聘更多的专业护理人员,以保证护理工作的顺利进行。
2. 护理设施不足:部分急诊设施存在设备陈旧,需要更新换代,提高服务水平,为患者提供更好的护理环境。
3. 护理风险管理:加强护理风险管理和事件报告工作,提高护理人员的风险意识,及时发现和处理患者护理中存在的安全隐患。
四、后续工作展望在新的一年里,我们将继续加强团队建设,优化工作流程,提高服务水平,全力以赴为患者提供更优质的护理服务。
我们将加强与其他科室的沟通和协作,提高全院急危重病患者的救治水平。
以上是我们急诊科护理年终工作总结报告,感谢上级领导和全体同事的支持与帮助,让我们携手并肩,在新的一年里创造更加辉煌的成绩!【结束】。
第2篇示例:急诊科护理年终工作总结报告一、总结回顾急诊科作为医院的重要部门,在过去的一年中承担了日益增加的医疗服务需求,面临着各种各样的挑战。
在医护团队的共同努力下,急诊科工作取得了显著的成绩。
急诊科护士护理个人工作总结3篇急诊科护士护理个人工作总结 120xx年在急诊科主任和护理部主任的领导下,在科室全体护理人员的共同努力和支持帮助下,我结合急诊科的工作性质,紧紧围绕医院今年的工作中心,求真务实,踏实苦干,带领急诊科全体护理人员较好地完成了本科室各项护理工作任务,保证了科室护理工作的稳步向前。
取得了满意的成绩,我现将XX年护理工作从四个方面做如下总结:一、完善各项规章制度,加强护理管理质量,提升医院新形象为加强对护理人员的管理,配合医院等级提升复审,我和急诊部的其他三位护士长花了近两个月的时间,整理、修订和完善了《x院急诊危重症管理制度》、《急诊危重症护理管理制度》、《急诊护理技术规范及操作流程》、《急诊护士技能培训资料》和急诊护士技能考核本,这不但规范了急诊病区护理人员的日常工作行为,还大大的提高了全体护理人员的工作主观能动性。
为有效减少高危药物的用药错误,降低护理工作失误和不良事件发生;急诊部积极推行“三元色标识”在急诊护理管理中的应用,即用红、黄、绿三元色来标识药物的危险度、环境洁净度、不同治疗方法等,以此表达风险的高低,警示护士及病人。
通过使用三元色标识我们有效地避免了病人在医疗护理过程中可能遇到的各类风险,保障了病人安全;如我们在补液室的用“三元色”分区及配套的地标和椅套使患者一目了然所属的区域;eicu三元色的消毒用抹布分类使患者周边的用物洁污分开。
在今年的检查中我们的做法得到了上级部门的肯定和表扬。
二、坚持以人为本的原则开展工作,调动护士的工作积极性我常常主动与护士进行交流沟通,了解她们的想法、收集她们的意见,理解她们的烦恼,解决存在的实际困难等,使她们感到遇事有商量、能解决可信任的宽松环境,来激发她们的工作积极性和热情,充分发挥她们的主观能动性;从而使她们顺理成章地富有情感的主动自愿地去对待病人和家属,为病人,为社会提供高质量的护理服务。
今年我常常帮护理人员代班;护士家里有什么事情都要和我说,我还上门为他们解决家庭矛盾,今年急诊区护士们称我为“知心大姐”。
急诊科护理工作总结5篇对一段时间分工作进行总结,有利于我们学习和工作能力的提升。
让我们一起来学习怎么写总结吧。
下面是小编为大家整理的急诊科护理工作总结,希望能够帮助到大家!急诊科护理工作总结11、调整原办公室建简易监护病房,留观病人逐渐增多,护理方面加强落实留观病人的病历书写、基础护理和健康教育等,同时安排人员到icu进修危(使用热度:7224人次)2、心肺复苏模拟人急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。
从而保证了抢救患者的及时、准确、快速。
(使用热度:879人次)3、调整原办公室建简易监护病房,留观病人逐渐增多,护理方面加强落实留观病人的病历书写、基础护理和健康教育等,同时安排人员到icu进修危重病人护理,腰穿配合、胸腔闭式引流等管道护理。
(使用热度:733人次)4、急诊科护理(使用热度:529人次)5、急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。
从而保证了抢救患者的及时、准确、快速。
(使用热度:431人次)6、急救药品准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础,现已施行每项工作专人负责,责任到人,做到班班清点、定期检查,这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。
(使用热度:275人次)7、全院考核毕业三年内护士急救药品知识,全部合格,达标率为。
新毕业生考核岗位技能操作,全部达标。
成绩良好。
(使用热度:182人次)急诊科护理工作总结2这一年,综合医院的大楼尚未竣工,又赶上了医疗体制改革,对医院、对科室冲击不小。
有的人在改革中成长、成熟,而有的人被淘汰,被刷新。
因对体制中的某部分不适应,个别人在工作中作梗,严重影响科室团结和科室管理,好在有些事情是水到渠成的,该去的会去,该来的会来。
急诊护士个人工作总结范文6篇急诊护士个人工作总结范文 (1) 在院领导和科室主任的支持下,在各科室互相配合支持下,使我顺利完成本年度的护理任务,现将总结如下:一、为病人护理提供优质护理服务坚持了以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的要求为目标。
首先要给病人以人文关怀,一切从病人的需要去思考问题,建立关心人,尊重人的理念。
其次,以热情、亲切、温暖的话语、理解、同情病人的痛苦,使病人感到亲切、自然,加强与病人的沟通,通俗易懂地解释疾病的发生、发展,详细介绍各种检查的目的,医嘱用药的注意事项,仔细观察病情变化,配合医生抢救急危病人。
掌握病人的心理状态,制定人性化、个性化的护理措施,即使评估护理效果,让病人参与到治疗、护理中,消除紧张焦虑情绪,使病人产生一种安全感、满意感。
只要坚持以病人为中心,以病人的满意为核心,以病人的需要为目标,提供优质的个性服务,以患者满意是医院工作的核心,病人满意度的提高,实质上病人与医院的诚信关系,只要病人满意才能使病人成为医院的忠诚顾客。
二、保证护理安全1、加强制度与职责教育重申各级护理人员职责,明确岗位责任制和护理工作制度,各位护士尽其职责,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象等。
2、加强学习安全管理组织科室姐妹们进行法律意识教育,提高她们的抗风险意识及能力,同时指定有临床经验、责任心强、具有护师资格的护士做带教老师,培养她们的沟通技巧、临床操作技能等。
3、完善护理风险预案平时工作中注意培养护士的应急能力;完善护理紧急风险预案,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,以提高护士对突发事件的反应能力。
三、加强护理质控1、重新指定了切实可行的检查与考核质控细则,定期或不定期进行重点质量检查,对查出的问题进行不定期抽查,向护理部质量检查反馈信息,并进行综合分析,查找原因,不足之处进行原因分析并及时整改,并检查整改落实情况,以加强护理人员的服务意识、质量意识。
2、不断修改完善各种护理质量标准,按标准实施各项护理工作。
急诊护士个人的工作总结5篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间,我在急诊科的工作已经悄然过去。
在这段时间里,我经历了很多,也学到了很多。
回首过去,是为了更好地面向未来,总结过去,是为了更好地进步和提高。
以下是我作为急诊护士的个人工作总结。
一、工作经历在急诊科工作期间,我主要负责病人的接待、初步诊断、治疗和转诊工作。
在接待病人时,我始终保持微笑,关心地询问病人的病情,并耐心地解答他们的问题。
在初步诊断和治疗过程中,我始终遵循医生的嘱咐,认真执行每一项操作,确保病人的安全和舒适。
同时,我还积极与医生、其他护士和病人沟通,协调好各项工作,确保急诊科的日常工作顺利进行。
二、工作成绩在急诊科工作期间,我成功地接待了无数位病人,并给予了他们专业的诊断和治疗。
同时,我还积极参与了急诊科的各项活动,如急救演练、技能比赛等,不仅提高了自己的业务水平,也为科室的荣誉做出了一定的贡献。
此外,我还时刻关注病人的需求和反馈,不断改进自己的服务态度和技能,争取为病人提供更加优质的服务。
三、工作感受在急诊科工作期间,我深刻感受到了急诊科的重要性和特殊性。
急诊科是医院的重要窗口,是病人寻求医疗帮助的第一站。
在这里,我不仅学到了丰富的医学知识,还培养了良好的沟通能力和应变能力。
同时,我也深刻认识到了自己的不足之处,如专业知识掌握不够全面、操作技能有待提高等。
因此,在未来的工作中,我将继续努力学习,不断提高自己的业务水平和服务质量。
四、工作反思与建议回顾过去的工作经历,我认为自己在以下几个方面需要进一步加强和提高:一是专业知识的学习和掌握,特别是对于一些罕见病和疑难病症的诊断和治疗需要进一步深入学习;二是操作技能的熟练程度需要进一步提高,特别是急救技能和护理操作需要反复练习和实践;三是服务态度和沟通技巧需要进一步提升,特别是对于一些情绪激动或不安的病人需要更加耐心和细心地沟通。
针对以上不足之处,我提出以下建议:一是加强专业知识的学习和培训,可以通过参加学术会议、阅读专业书籍和期刊、与同行交流学习等方式来提高自己的专业知识水平;二是多参加急救演练和技能比赛等活动,可以通过反复练习和实践来提高自己的操作技能水平;三是注重服务态度和沟通技巧的提升,可以通过参加相关培训和自我练习来提高自己的沟通能力和服务水平。
医院急诊科的工作总结(通用9篇)医院急诊科的工作总结篇1急诊科护理工作在医院领导及护理部的领导下,在全科人员共同努力下,从院前急救、长途转运到院内留观、抢救及输液等各项工作顺利开展。
科室坚持优质服务、培养专科人才、提高护理质量、保障患者安全的目标,一年来取得了一定的成绩,但也存在很多不足,现总结如下:1、强化服务理念全科护士积极参加院内、科内组织的礼仪培训,不断就沟通技巧进行学习与讨论,有效处理工作中出现的矛盾,不断改进患者的就医环境,构建和谐的护患关系,全年科室测评综合满意度为95.6%。
2、加强了急诊专业护士岗位培训及考核全年共组织专业理论知识学习12次,理论及技术操作考核各12次,第三季度全科医护人员按要求完成了急救技术的年度考核,以平均分86.25分的成绩过关。
同时积极参加护理部组织的理论和技术操作考核,在不断强化的基础上,提高护士综合素质。
3、加强了高危药品和特殊药物的管理科室制定了高危药品的管理制度,固定了专人管理,并将科室常见的高危药品组织护士对其使用注意事项及使用方法进行学习,对常用特殊药物的输液速度在药师的指导下,医院出台了相关的管理规定,护士在工作中加强了对药物不良反应的观察,并能做好相应的告知,使得用药宣教工作较前有了明显的认识和提高。
4、加强了护理管理,不断完善质控内容及标准每月定期召开科室护理安全管理例会,将存在的问题进行分析、讨论、提出改进意见,并观察改进效果,将质量控制前移到护士,使护士明确知道自己每班工作职责及质量标准,质控员每周有重点地进行检查,护士长根据科室情况安排质控项目,并根据科室实际制定质控标准,本年度共完善了救护车物品检查标准、消毒工作标准、各班次工作质量标准等。
5、加强了不良事件的上报与管理,提高护理质量本年度共上报护理不良事件5件,其中:服务方面的2件,针刺伤1件,药名书写错误1件,其他1件。
上述不良事件科室均能组织讨论,并不断改进,使护理质量得到进一步的提高。
急诊科护士个人工作总结范文(5篇)急诊科护士个人工作总结范文(篇1)几年来急诊科在院领导的正确领导下,科主任的亲切关怀,我和全科护理人员的共同努力下,始终保持着良好的精神风貌,坚守在工作岗位上,并结合自身实际情况不断努力整改,我们急诊科肩负着院前急救、转运、院内急救的任务,几年来,我们以快捷、高效、优质的急救医疗服务,充分保障了院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展,确保了我院“绿色生命通道”的畅通,保证了门急诊工作的正常进行。
一、加强学习,提高素质任职期间,本人能够积极参加医院组织的每周二政治理论学习活动,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。
特别是通过参加医院组织的各项评比活动,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、加强培训,提高能力急诊科是诊治和抢救病人的场所,所以,我深深地懂得仅有良好的'服务态度是远远不够的,更重要的是要有熟练的抢救技术和应急能力。
对急诊病人要迅速、准确作出诊断和处理,尽快减轻病人的痛苦,这就需要每个医务人员认真钻研业务。
自己能够熟练掌握科室各种抢救仪器和抢救技术。
组织科内同事不定期定期的业务学习及加强各种急救技术的培训。
如心肺复苏术、机械通气、心电监护、电复律、除颤、洗胃等常规的技术操作。
积极对急、危、重、疑难病人的抢救,充分发挥护士长业务指导作用,每天坚持学习急危重科学理论研究的新成果,不断汲取新的营养,促进自己业务水平的不断提高。
坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热情接待每一位患者,坚持抓好院前急救这项工作,严格急诊出诊制度,院前急救24小时待命,组织安排专人急诊出诊,制定有急诊绿色通道总体方案,如遇急、危、重病人,一律实行急诊绿色通道,已做到先行抢救,而后补办各种手续。
坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项医疗工作的质量,受到了患者的好评。
2024年急诊科护士工作总结在过去的某月,我有幸被分配至急诊部门,这一年的急诊工作经验对我的个人成长产生了深远影响。
在此,我想分享一下我在工作中的一些体会。
众所周知,急诊室的工作性质紧张而严峻,我们必须与时间竞赛,与死神抗争,处理的病情往往复杂且变化迅速。
初到急诊抢救室时,我常常感到无所适从,就像一个木头人。
我的同事们也是第一次与男性同事合作,这种状况颇为微妙。
然而,得益于老师们耐心细致的指导,加上我自身的虚心学习,我迅速掌握了常见急症的救治技能。
记得有一次,刚入科不久的午间,值班的女医生面对一位体重过重、呼吸心跳停止的患者,急救的首要挑战并非抢救本身,而是如何将患者搬上病床。
在这种情况下,我们男同事的体能优势就显现出来了。
然而,在进行胸外心脏按压时,女医生的力量对这位患者来说并不足够。
尽管我之前只在书本上看过这项技能,但此刻我没有时间过多犹豫,一边回忆书中的步骤,一边进行抢救。
最终,我们团队的努力成功挽救了患者的生命。
老师们称赞道:“今天多亏了小刘,否则我们无法救他,而且你的动作非常标准。
”这无疑是对男性护理人员的极大肯定,也让我对自己的能力有了更多信心。
在工作中,我得到了同事们的认可,而赢得患者及其家属的信任并非易事。
起初,他们看我的眼神中充满了疑惑和不理解。
然而,随着时间的推移,这种状况逐渐改变。
有一次,一位男士被送到急诊室,他看到我是男护士时显得有些惊讶,甚至拒绝我为他进行静脉穿刺。
但我没有退缩,通过我的说服,他最终同意让我尝试。
我细心地操作,成功地为他完成了穿刺,他的赞扬让我深感欣慰。
类似的经历不断发生,患者们开始对我展现出更多的信任和赞赏,他们对我的认可不仅是对我个人能力的肯定,也是对男性护理人员的认同。
在轮转到输液室的初期,我同样面临了患者的质疑。
然而,我并没有让这些困难打败我,我坚持提升自己的技能,最终赢得了患者的信任。
他们的肯定不仅是对我工作的赞许,更是对我职业选择的鼓励。
我深信,作为护理行业的新生力量,我们男性护理人员的每一点进步都可能为护理事业带来重大的变革。
2024年急诊护士年度工作总结范文5篇篇1时光荏苒,2024年已经过去,在这一年里,我在急诊科护士的岗位上工作,努力学习和工作,不断进步,现将一年来的工作总结如下:一、工作态度方面我始终坚持以病人为中心,以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨,严格遵守医院的规章制度,认真学习《护士条例》及其法律法规,积极响应医院组织的各项活动,丰富自己的业余生活,提高个人素质。
二、专业知识和技能方面在过去的一年里,我不断学习护理专业知识,坚持护理工作,为病人提供全方位的护理服务。
在护理实践中,我不断丰富自己的护理经验,提高自己的护理技能,熟悉和掌握各种常见病、多发病的护理常规及急救技能。
同时,我还积极学习急救知识和技能,如心肺复苏、气管插管等,为抢救病人生命赢得宝贵时间。
三、工作成果方面在过去的一年里,我参与抢救了数十次危重病人,成功挽救了他们的生命。
同时,我还认真做好病人的日常护理工作,如测量生命体征、记录病情变化、协助医生进行诊疗等,为病人提供全方位的护理服务。
此外,我还积极参与医院组织的各项活动,如参加志愿者服务、义务献血等,为社会做出自己的贡献。
四、经验教训方面在工作中,我也遇到了一些困难和挑战。
例如,有时会遇到不理解的患者和家属,需要耐心沟通解释;有时会遇到紧急情况,需要迅速反应和决策。
但是,通过不断学习和实践,我逐渐掌握了应对这些情况的方法和技巧。
同时,我也认识到自己的不足之处,需要继续学习和提高自己的综合素质。
五、未来展望方面展望未来,我将继续坚持在急诊科护士的岗位上工作,为病人提供优质服务。
同时,我将继续学习和提高自己的专业知识和技能水平,以更好地应对各种紧急情况和复杂病例的挑战。
此外,我还将积极参与医院组织的各项活动和社会公益事业,为社会做出更大的贡献。
在今后的工作中,我将继续努力学习和工作,不断提高自己的综合素质和业务水平。
同时,我也希望医院领导和同事们能够给予我更多的支持和帮助,共同为病人提供更好的医疗服务。
急诊护理工作总结三篇篇一:急诊护理工作总结在院领导、护理部及科主任的领导下,通过全科护理人员的共同努力,较圆满完成全年的护理工作计划。
一、全年护理工作量及工作达标情况1. 工作量统计:门诊治疗9528人(静脉输液13458人次、皮试2052人次、肌注2676人次),120出诊820次,理疗3662人,抢救54人,住院留观277人,绿色通道救助30 人。
2. 工作达标情况:急救药品完好率100%,无菌物品合格率100%病历书写合格率95%护理技术操作考核合格率99% 健康宣教知晓率85%护理严重差错发生率0.二、加强护理人员服务意识,提供优质服务。
1. 强化服务理念,积极参加护理部组织的各种培训学习,特别是沟通技巧方面是我们目前的弱项。
往往病人因沟通不到位而引发不满。
应着重培养护士对纠纷苗头的预见性,有效处理工作中出现的各种纠纷和矛盾。
2. “以人为本”较充分满足病人的就诊需求。
24小时提供热水、矿泉水,对无人陪护患者,提供送水服务,努力优化就诊流程,及时分诊,对急危重患者优先诊治处理。
特别是“三无人员”的救助花费了很大的人力物力,统计有2万多兀费用。
着重病区环境卫生的监督,对个别病人和家属引导与劝阻,为病人营造清洁卫生的就医环境。
三、定期与不定期护理质量检查,保证护理质量持续改进。
1. 发挥科内护理质控小组的作用,发现问题及时纠正。
2. 护士长、质控组长也随时检查,发现问题及时纠正与处理。
并及时反馈护理部的质控检查结果,让护士能扬长避短,做好自己的工作。
四、加强医院内感染管理1. 严格执行医院的消毒隔离制度。
2. 规范一次性用品的使用,专人移交医疗垃圾到医疗垃圾暂存处。
五、不足方面:我科多为年轻人,技术职称与学历有待提高。
业务技能培训等方面有待加强。
护士长管理经验不足,做好医院的窗口服务工作有一定困难。
来年,吸取经验,齐心协力争取把科室护理工作推向新的台阶。
篇二:急诊护士工作总结工作总结时光荏苒,岁月如梭。
转眼之间,又到了2014 年的年终岁尾。
在2014年里,工作充满艰辛与幸福,激情与挑战。
在过去的一年里,在科主任和护士长的领导和关怀下,我严格遵守医院的规章制度,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的精神,并以严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中。
过去的一年中,虽然有很多挫折和辛酸的体会,但是,更多的是成功和收获。
在工作方面,得到患者的称赞和主任、护士长的认可。
现就一年来的工作作如下总结:一、加强思想政治教育,营造团结和谐氛围在过去一年里,我坚持认真贯彻党的基本路线方针政策,通过各种方式积极学习政治理论和医疗法律法规,自觉遵守医院和科室的各项规章制度,牢固树立“以病人为中心”的服务理念,不断提高思想道德教育修养,力争文明行医,为患者提供优质服务。
同时,在遵守科室规章制度的前提下,认真学习各种先进思想,努力提高自己的思想觉悟,树立了正确的人生观和价值观;积极响应部门号召,踊跃参加医院组织的各项活动,团结同事,和谐相处,并在工作中不断提升自己,锻炼自己,促进自己全面发展。
二、努力学习业务知识,提高应急抢救能力我作为一名急诊科护士,协助护士长做好急诊科的护理质量提升工作,认真执行各项操作规程和抢救工作流程,防止差错、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。
按照科室的培训和考核计划,通过翻阅书籍、查阅论文,认真学习业务知识,定期参加业务学习及培训,认真钻研业务,互相交流、互相促进,熟练掌握各种抢救仪器和抢救技术,并在工作实践中将其贯彻落实,争取做到熟能生巧,以提高急诊急救能力。
如心肺复苏术、机械通气、气管插管、电除颤、电动洗胃术、心电监护等操作技术。
除了加大业务知识的学习力度外,我还注意各方面知识的扩展,广泛涉猎其他学科知识,提高了自身的思想文化素质。
三、认真勤恳工作,提高创新能力过去一年里,我本着“把工作做的更好”的目标,开拓创新意识,积极做好以下工作:协助护士长认真做好病房管理及医疗文书的书写、整理和存档工作,保证医疗文书档案管理的完整化和规范化。
医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
我下载课件认真学习医疗文书的书写规范,认真书写护理记录和抢救记录。
做好实习护士的带教工作。
针对实习护士实行指导、操作、改进等带教流程,并配以讲课、操作示范等教学方式,迅速提升实习护士的操作技能,以保证能够单独工作。
做好患者的心理疏导工作。
在工作中,我为了减轻病人的疾苦,每次当我进入病房时,都利用有限的时间鼓励他们,耐心的帮他们了解疾病,建立战胜疾病的信心,积极配合护理工作。
当看到病人康复时,觉得是非常幸福的事情。
严格遵守规章制度。
牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法),并作为工作指导予以落实。
落实医院感染管理规章制度和工作规范,严格执行操作规程和工作标准,防止传染病的传播,做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理,严防院内交叉感染。
四、生活方面,诚信、简朴、热情多年来,我养成了简朴的生活习惯,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,严以律己,从不奢侈不浪费,使生活充实而有条理。
而且,在对生活中的人或同事方面,做到热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同事们和睦相处;积极参加各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历。
今后的目标:我决心进一步振奋精神,加强个人世界观的改造,努力克服自己存在的问题,做到:(1)扎实抓好理论学习,保持政治上的坚定性。
(2)在院领导、科主任的关心和指导下,顺利完成医疗护理工作任务,认真履行职责,爱岗敬业。
(3)以科室为家,工作积极主动,对待病员热情、耐心,满足病人的需求。
五、加强对科室的宣传,树立窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口,其医疗水平和服务质量直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。
急诊是救死扶伤的生命救护者,是保护人民生命健康的“绿色通道”,在日常急救工作和院前急救的时候,做为一名急诊科护士,代表着医院的形象,时时刻刻注重形象,注意和患者及其家属的沟通,缓和医患关系,为医院的全面和谐健康发展奉献出了一份光和热。
同时也向患者及家属做好相关的解释工作,减少工作中的矛盾护理工作是一个平凡的岗位。
但是,在这平凡的岗位上,我充满了激情,我能坚持用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤,用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气。
虽然在过去的一年中,我取得了一定的成绩,但是,与领导的目标和病人的要求,肯定是还不够的。
在今后的工作中,我一定会继续加强学习,勤恳敬业,积极投身护理事业,为实现心中的理想,促进医院的繁荣发展,进一步做好服务工作而不断努力。
篇三:急诊护理工作总结20**年是医疗质量管理年面对严峻的考验和日趋激烈的医疗竞争,我科在院领导和护理部的带领下,以管理年活动为契机,不断完善了护理质量,加强了急诊护理检查工作,一年来,全科上下团结一致,圆满的完成了急诊一线的护理任务,现总结如下:一、加强医德医风教育,端正行业作风我们从事的职业是高尚的,治病救人,保障人民群众的安康,同时又是服务性行业,护士不仅仅要有娴熟的技术,也要求有优良的行业作风,在管理年的活动中,首先从思想教育入手,深刻领会管理年的重要性,注重了护士素质教育及职业道德教育,转变服务理念,增强了服务意识,组织护理人员积极参加医院及科室的各类学习,树立爱岗敬业的工作作风发扬团队精神,在急诊护理工作中,以病人的需求出发,改善了服务态度,热情的接待每一位患者,能急病人所急,能换位思考,对病人的服务意识有了明显的提高,每为护士都能积极主动的陪送急诊病人检查,住院、为病人取药,及时完成治疗抢救工作,每个月对护士进行素质考核及岗位质量考核,根据考核标准依次对照打分,考核优秀的护士有沈宏、马海燕,每个月召开护士生活会,了解护士的思想动态及工作压力,帮助解决工作生活中的困难;在今年的管理年活动中,大家团结一致,能互相帮助、互相督促,我科的护理工作能有条不紊的进行,大家都有一份爱心对待每一位急诊患者。
全年义务接诊无钱病人,共计欠费约2715元,并踊跃参加献爱心捐款500元,公益出诊10余次。
二、坚持科学化管理,巩固和提高急救护理质量在质量管理年活动中,在护理部领导下建立健全了各项规章制度及护理人员岗位职责、应急预案,护理制度的健全,使我们工作起来有章可循,要求护士严格执行各项规章制度如:查对制度、交接班制度等十四项核心制度,发挥了护理质量的监控作用,加强了护理质量的管理。
护士长每周查房一次,督促检查各项护理工作的实施情况,并且不定期抽查护理工作质量,出现问题及时纠正,杜绝了多次差错的发生,每周通过晨会提问,强化记忆,使护士更加熟练的掌握制度、职责、应急预案的内容,并能落实到护理工作中去。
在参观了兄弟医院后,对我科工作进行了进一步的整改,对清创室、抢救室做了重新的布置,各抢救器械定点放置,所有急救用品设立了交接记录,成立抢救小组,安排有急诊二线班,保证院内院外急救工作的顺利进行,全年执行院外出诊任务217人次,抢救急危重病人988人次,8月份输液室分出去后,我科仍担任一部分病人的夜间治疗,避免了不必要的纠纷发生。
在管理年检查前期准备阶段,各位护士加班加点进行三基训练,将护理工作做得更加完善规范。
在检查中各位护士都能各尽其能、积极主动、争先恐后的回答问题及操作考核,都顺利过关,受到专家的认可。
三、加强专业知识学习,提高急救护理工作效率无论哪一种竞争,最终是人才的竞争,在这样的理念中我科以确保建设一支高素质队伍为着眼点,加强业务知识的培训,积极组织参加各类业务培训,如:院部组织的继续教育学习班,共有5人参加昌吉州急救护理学习班,并拿到了急救上岗证,科室每月组织业务学习,学习专科理论知识,掌握护理文件书写,要求规范危重护理记录,确保了护理记录完整无缺,治疗安全有效,举证有据可查,组织护士积极参加护理部组织的三基考核。
理论考核和操作考核,合格率都达到100%。
在护理部组织考核的同时,科室也对护士进行分层次的培训考核,成绩均达标,合格率达100%通过理论与操作的考核培训,护士的业务技能有了明显的提高,在工作中能做到准确无误,确保抢救工作的正常进行。
四、实习带教与学术情况在护理部的安排下,我们对实习生严格管理,专人带教,由护理师以上职称的护士带教,注重专科理论与技术的训练实习,每周对实习生进行小讲课,学习本科专业技能及知识,出科前考试,并做好带教考评工作,圆满完成实习带教工作,今年本科护士无论文发表,学习心得体会两篇。
五、加强了医院感染管理工作医院感染控制工作越来越引起重视,我科根据院感办的要求,认真执行无菌技术操作原则及消毒隔离制度,做好一次性医疗用具的正确作用,保管及分类处置,医用垃圾的分类处置,各种物品的消毒要求等,治疗室、抢救室、清疮室、观察室每日紫外线消毒一次,每月空气培养一次,均达标。