预算员应聘个人简历模板
导读：本文是关于预算员应聘个人简历模板，希望能帮助到您！
学校名称：闽西职业技术学院 ( 2012年9月 - 2015年6月 )
专业名称：工程造价学历：大专
所在地：龙岩市新罗区曹溪路证书： CAD，英语B级及计算机一级证书
专业描述：学习了建筑识图，建筑软件的应用及一些专业课程，熟练的使用基本算量软件。
培训经历：
工作经验
公司名称：中建三局第三公司 ( 2005年3月 - 至今 )
所属行业：房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质：国有企业
公司规模： 1000人以上工作地点：漳州角美
职位名称：实习预算员
工作描述： 1、对甲方和劳务单位的结算;
2、施工单位的施工图预算以及材料计划(包括分层的材料计划);
3、根据施工图预算编制分项工程劳务合同;
4、每月人工费计划以及下月材料计划;
5、每月的材料实际用量与预算用量对比;
6、每月对已完工程进行成本分析，根据盈亏情况制定下月成本控制方案;
7、配合技术总工及时办理各类鉴证;
8、多向项目部提出合理化的意见;
9、监督项目部劳务合同的执行情况;
离职原因：返校
公司名称：福建惠丰建筑工程有限公司 ( 2014年8月 - 2014年10月 )
所属行业：房地产开发·建筑与工程·服务(中介·物业·监理·设计) 公司性质：集体企业
公司规模： 500～1000人工作地点：龙岩市
职位名称：施工员
工作描述：一、在项目经理的直接领导下开展工作，贯彻安全第一、预防为主的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全工作落到实处，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。
二、认真熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案，编制各单项工程进度计划及人力、物力计划和机具、用具、设备计划。
三、编制、组织职工按期开会学习，合理安排、科学引导、顺利完成本工程的各项施工任务。
四、协同项目经理、认真履行《建设工程施工合同》条款，保证施工顺利进行，维护企业的信誉和经济利益。
五、编制文明工地实施方案，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地。
六、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表。
七、搞好分项总承包的成本核算(按单项和分部分项)单独及时核算，并将核算结果及时通知承包部的管理人员，以便及时改进施工计划及方案，争创更高效益。
八、向各班组下达施工任务书及材料限额领料单。配合项目经理工作
九、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
十、参加工程竣工交验，负责工程
离职原因：返校
自我评价
自我评价：有责任感，上进心，感于面对一切挑战。希望可以找一个长期的，稳定的工作。
语言能力
语种名称掌握程度
英语良好
普通话良好
拓展阅读：个人简历的筛选特点分析
相信大部分人对个人简历的作用都有一定的了解，在编写个人简历之前，需要了解招聘的信息，还需要了解关于个人简历筛
选方式的信息，如此才能有针对的写出高质量的个人简历。那么，在简历的筛选上，HR一般具有怎样的特点呢?
一者，怀疑的态度
用人单位的HR在筛选简历的时候都会带有怀疑的态度，首先怀疑的就是你的能力，其次就是个人简历中信息真实性。相比较来说在个人简历方面，HR的经验更多，所于看过的个人简历也非常多，求中有很多含有水分的个人简历都是造成怀疑态度的因素。那么，在编写个人简历的时候尤其要注意保持个人简历的真实性，从而才能让个人简历更加具有说服力。
二者，时间紧张、迅速浏览
用人单位在筛选个人简历上，大多数都是由HR先来审核，而HR在审核上所需要浏览的个人简历非常多。那么时间上也就很紧张，因此由HR来筛选简历的话，一般都会十几秒看一份。在这种快速的浏览下，要个人简历要写的简洁，并且有重要的关键词，可以抓住HR的眼睛。
三者，在筛选个人简历的时候会进行对比
个人简历是筛选的方式来选拔人才，一般来说在招聘上所需要人才是有限的，但是来应聘的人是无限的。在众多人才中，用人单位会择优而选，那么在筛选个人简历的时候，就会将个人才的个人简历来进行对比。谁写的好，谁的优势更大，则被录取的可能性就更大。于是个人简历在编写个人简历的时候，也需要注意突出自身的优势。
