设备点检管理办法标准范本
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设备点检管理办法范本一、概述设备点检是企业保障设备安全运行的重要措施之一。
为了规范设备点检工作,提高设备的稳定性和可靠性,制定本管理办法。
二、适用范围本管理办法适用于企业内所有设备的点检工作,包括但不限于生产设备、仪器仪表、电气设备等。
三、责任与权限1. 设备班组负责设备的日常点检工作,定期对设备进行检查,并及时记录点检情况。
2. 设备点检员要经过培训合格方可上岗,熟悉设备的基本知识和操作规程。
3. 设备点检员有权暂停设备的运行,并及时向上级汇报设备故障情况。
4. 设备点检员应当做好点检记录,并及时上报设备维修需求。
四、设备点检内容1. 设备运行状态的检查:检查设备是否正常运行、设备是否有异常声响、有无漏油、漏水等情况。
2. 设备传动部分的检查:检查设备传动部分是否存在杂音、过热等问题,检查润滑情况是否良好。
3. 电气设备的检查:检查电气设备是否正常运行,线路是否安全,开关是否灵活。
4. 仪器仪表的检查:检查仪器仪表的显示是否准确,是否需要进行校准或更换。
5. 安全保护装置的检查:检查设备的安全保护装置是否完好,安全门、急停开关等是否正常工作。
五、设备点检频率1. 高风险设备每天进行点检。
2. 中风险设备每周进行点检。
3. 低风险设备每月进行点检。
4. 非运行设备每季度进行点检。
六、设备点检记录1. 设备点检员要认真填写设备点检记录表,记录点检时间、点检内容、点检结果等。
2. 点检记录要保留至少一年,并定期进行归档,供日后参考。
3. 点检记录应如实填写,不得隐瞒存在问题或弄虚作假。
七、设备点检异常处理1. 设备点检员在发现设备异常时,应立即暂停设备运行,并向上级报告。
2. 上级应及时分析并采取有效措施处理设备异常情况,并记录处理过程和结果。
3. 未能及时处理设备异常情况造成的损失,由责任人承担相应的经济和管理责任。
八、设备维修与保养1. 设备点检员在确认设备存在故障时,应及时上报设备维修需求。
2. 设备维修人员应按照工作流程进行维修,并及时记录维修过程和结果。
设备点检管理规定第一章总则第一条为了确保设备的正常运行和安全使用,加强设备点检工作,维护设备的完好性和长久的使用寿命,依据公司的相关制度和国家法律法规,制定本规定。
第二条本规定适用于本公司所有设备的点检、维护和管理工作。
第三条设备点检工作是指对设备进行定期的检查、测试、修理和调整,以确保设备的正常运行和保证操作的安全。
第四条设备点检工作应符合以下原则:(一)规范操作:点检人员必须按照相关规定和流程进行点检工作,不得私自更改设备的运行参数和设置。
(二)及时通知:点检人员在发现设备存在异常情况或潜在故障时,应立即向上级汇报,并采取相应的措施予以处理。
(三)记录完整:点检人员应认真记录每次点检的情况和处理结果,并及时报告,以便记录和查证。
(四)安全第一:点检人员在进行点检工作时,必须严格按照安全操作规程进行,确保自身安全和设备的安全。
第二章设备点检的内容和频次第五条设备点检的内容包括但不限于以下方面:(一)设备的外观检查:检查设备是否有变形、损坏、松动、污垢等情况。
(二)设备的电气检查:检查设备的电气部分是否正常,如电源、电线、接线端子等。
(三)设备的润滑检查:检查设备润滑部位的润滑状况和润滑油的添加情况。
(四)设备的运行检查:检查设备的正常运行情况,如运转速度、响声、震动等。
(五)设备的安全检查:检查设备是否存在安全隐患,如防护措施是否完善,紧急停机按钮是否正常等。
(六)设备的清洁检查:定期对设备进行清洁,保持设备的整洁和卫生。
第六条设备点检的频次由设备的种类、重要性和使用情况等因素决定,必须有明确的点检计划。
一般来说,设备的点检频次不得少于每季度一次。
第三章设备点检的责任与义务第七条公司设备点检的责任主体是设备点检人员,由公司指定专门的人员负责设备的点检工作。
第八条设备点检人员应具备以下条件:(一)具备一定的设备知识和技能,熟悉设备的使用和操作规程。
(二)具备良好的职业道德和责任心,积极参与设备点检工作,为公司的运营和发展提供支持。
设备点检管理制度范本第一章总则第一条为规范设备点检工作,提高设备的安全性、可靠性和运行效率,确保生产、运营顺利进行,制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的各类设备点检工作。
第三条设备点检包括定期点检、临时点检和按需点检。
第四条设备点检的目标是确保设备处于良好的工作状态,减少设备事故的发生,延长设备的使用寿命,提高设备的性能。
第二章管理机构第五条本单位设备点检工作分管部门负责设备点检管理。
第六条设备点检管理部门负责制定设备点检计划、指导设备点检工作、组织设备点检培训、监督设备点检工作的实施等。
第七条设备点检管理部门应有足够的人员和设备,以确保点检工作的正常进行。
第三章设备点检计划第八条设备点检管理部门应根据具体情况制定设备点检计划,包括点检的频率、对象、内容和责任人。
第九条设备点检计划应根据设备的使用情况、制造商要求和法律法规等因素进行制定。
第十条设备点检计划应提前通知各有关部门,并与各部门协商确定点检的时间和具体事项。
第四章设备点检要求第十一条设备点检的频率应根据设备的重要程度、工作环境和使用条件进行科学调整。
第十二条设备点检应按照一定的流程和步骤进行,确保点检的全面性和准确性。
第十三条设备点检内容应包括设备的各项技术指标、外观状态和安全性能等方面的检查。
第十四条设备点检工作应由专业知识和技能娴熟的人员进行,必要时可以邀请专家参与。
第五章设备点检记录第十五条设备点检应制定相应的点检记录表,对设备的点检情况进行记录。
第十六条点检记录应包括设备的型号、编号、点检日期、点检人员等基本信息。
第十七条点检记录应详细记录设备的各项指标、状态和问题,并及时采取相应的措施予以解决。
第六章设备异常处理第十八条设备点检中发现的异常情况应及时上报并采取相应的措施予以处理。
第十九条设备点检管理部门应对设备的异常情况进行归类分析,提出改进方案和措施。
第二十条设备点检管理部门应做好设备维修保养工作,确保设备的正常运行。
第二十一条设备点检管理部门应监督设备点检工作的实施情况,定期进行检查和评估。
设备点检管理办法模版一、绪论设备点检是企业正常运营和生产过程中非常重要的一环,目的是确保设备的正常运行,减少设备故障,提高生产效率。
为了规范设备点检工作,保证点检工作的准确性和及时性,特制定本设备点检管理办法。
二、适用范围本办法适用于企业内所有设备的点检工作,包括设备的定期点检、临时点检和特殊点检。
三、点检内容和频率1. 设备点检包括但不限于:(1) 设备外观检查:检查设备的外观是否完好,有无明显损坏。
(2) 设备电气检查:检查设备的电气连接是否正常,有无漏电现象。
(3) 设备传动检查:检查设备传动部分的链条、皮带等是否松动、磨损。
(4) 设备润滑检查:检查设备的润滑油是否充足、清洁,有无泄漏。
2. 点检频率根据设备的重要程度和使用频率进行确定,一般分为以下几种:(1) 日常点检:每班次开始工作前进行,主要检查设备的外观、电气及传动部分。
(2) 定期点检:按照设备的使用情况和设备手册规定的时间进行,主要检查设备的外观、电气、传动和润滑部分。
(3) 特殊点检:根据设备的具体情况和生产过程的需要进行,主要针对特殊设备部分进行点检。
四、点检人员和要求1. 定期点检人员由设备管理部门指定,负责点检工作的组织和调度,必须具备相关设备知识和点检经验。
2. 日常点检可以由设备操作人员进行,要求必须接受过相关培训,并具备基本的设备知识和点检技能。
3. 特殊设备的点检由专业技术人员进行,必须具备相关专业技能和证书。
五、点检记录和报告1. 点检记录是点检工作的重要组成部分,必须按照规定要求进行详细填写。
2. 点检记录包括但不限于:(1) 设备基本信息:设备编号、设备名称、设备型号、点检日期等。
(2) 点检内容:根据点检项目,记录设备的具体情况,包括有问题的地方和需要注意的事项。
(3) 点检人员签名:点检人员必须在记录上签名确认点检工作的真实性和准确性。
3. 点检报告是点检工作的汇总和总结,必须按照规定要求进行及时提交。
设备点巡检制度标准范本一、设备点巡检的目的为了维持生产设备的原有性能,通过人的五感(视、听、嗅、味、触)或简单的工具、仪器、按照预定的时间周期及方法,对设备上的规定部位(点)进行有无异常的预防性周密检查的过程,以使设备的隐患和缺陷能够得到早期的发现,早期预防,早期处理,必免设备事故发生及事故的扩大。
二、设备点检的规定及要求1.设备点巡检工作由(运行、维修、电气)三工种人员共同参与。
____点检时间:操作岗位每小时进行一次点检;维修、电气人员每两小时进行一次点检。
时间为正负十分钟,运行点巡检时间为整点;维修点巡检时间为单数半点进行,如9:____分;电气点巡检时间为双数半点进行,如8:____分。
点检时间以点检记录及点检表为准,严禁弄虚作假,如被车间发现将严肃处理。
____点检的项目有设备的运行状态,点检表时间的拨针及岗位划卡。
4.提高设备点检质量,加强设备点检及包机人的责任感,有效的将设备点巡检质量提高上来,减少设备的隐患,降低设备事故的发生。
5.实行设备点检工作的“五定”内容①定点--设定检查的部位、项目和检查内容。
②定法--定点检查的方法。
采用五感及借用仪器、仪表工具等。
③定标--制订设备检修计划及维修标准。
④定期--按计划将设备倒机,按设备倒机制度执行倒机,以便有计划的检修及保养。
⑤定人--确定设备包机责任人,以便确定点检项目责任人。
6.设备点检的关键九要素(点巡检内容)①压力②温度③流量④泄漏⑤润滑⑥声音⑦振动⑧磨损⑨松驰三、考核办法1.对点巡检不到位、漏检、未检、未拨表、未填写点检卡的,一项罚责任者____元/次,罚主管站长____元。
2.对点检中弄虚作假、代检现象的扣当事人____元/次,扣主管站长____元/次。
3.凡因设备运行中因点检质量不高,未及时发现隐患而造成设备损坏及设备事故,对所发生的费用由责任人承担,并以____元/次罚款,并追究责任。
4.在点检中发现威胁到生产的事故隐患及重大事故隐患者,车间应根据具体情况奖励____元/次。
设备点检管理规定范文一、目的为了加强对运行设备的巡回检查,及时发现设备异常,防止设备事故,保证设备安全经济稳定运行,特制定本制度。
二、适用范围本制度规定了检修、运行人员对设备系统进行巡回检查的管理职能、管理与要求、定期巡视设备的规定、检查与考核等内容。
本制度适用于设备系统的巡回检查工作。
运行、检修人员均应通晓本标准。
三、规范性引用文件《中国国电集团公司规章制度汇编》四、定义、术语及缩略语(一)公司国电电力内蒙古新能源开发有限公司五、职责与权限设备巡回检查在站长的领导下实行统一管理、分级负责,运维人员具体负责本电站所辖设备巡回检查。
六、管理内容与要求(一)巡回检查巡回检查是生产人员对生产现场设备运行情况进行检查,及时发现设备异常,防止设备事故,保证设备安全经济运行必不可少的主要措施,巡回检查的内容包括:1、交接班检查;2、定期巡回检查;3、预防性检查;4、特殊情况检查。
(二)巡回检查的要求1、各类检查均应由能独立工作的生产管理人员、检修、运行人员进行,单独巡视高压设备的人员必须经安全生产部批准。
2、巡回检查人员必须遵照本电站制定的巡回检查规定,按照所规定的时间、路线和项目进行检查,做到检查严、细、无遗漏。
3、巡回检查时必须携带必备的检查工具。
4、巡回检查中不允许随意拆除检修安全措施、挪动和跨越遮栏,以及乱动正在运行的设备等。
5、巡回检查时应思想集中,做到“五到”,即:腿要跑到、眼要看到、耳要听到、手要摸到、鼻要嗅到。
6、需要重点检查的设备有(1)过负荷及长期满负荷运行的设备。
(2)处于异常运行及有缺陷的设备。
(3)刚操作或调整完毕的设备。
(4)新投入运行的设备(包括检修后投入运行的设备)。
(三)巡回检查周期及内容1、变电站巡视检查每天一次。
巡视内容包括变压器、六氟化硫开关、刀闸、电容器及高压开关柜等设备运行是否正常等。
2、场内集电线路每天检查一次。
检查内容包括杆塔倾斜、横担歪扭及杆塔部件锈蚀变形、缺损情况;导线、地线锈蚀、断股、损伤或闪络烧伤情况;拉线松紧情况;避雷器及电缆有无异常情况;金具、绝缘子是否完好等。
设备点检安全管理制度范本一、总则1. 为确保设备运行安全,减少事故风险,保护员工生命财产安全,制定本设备点检安全管理制度。
2. 本制度适用于本企业所有设备的点检工作,包括但不限于生产设备、办公设备等。
3. 所有员工必须严格遵守本制度,并按照规定的时间和方法进行设备点检。
二、设备点检程序1. 设备点检由设备点检人员负责,点检人员应经过专业培训,并持有相关证书。
2. 点检人员按照设备点检计划进行点检,确保点检覆盖面广,点检频率合理。
3. 点检人员应按照预定时间,使用合适的点检工具对设备进行点检。
4. 点检人员须认真填写点检报告,准确记录设备的运行状态、异常情况等,并及时上报。
5. 点检人员对发现的设备问题,应及时报告设备维修人员进行维修。
三、设备点检内容1. 外观检查:点检人员应仔细检查设备的外观,包括设备表面是否损坏、是否有松动零件等。
2. 电气安全:点检人员应确保设备的电源线缆是否完好,电气接地是否良好,电气箱是否有异常。
3. 润滑情况:点检人员应检查设备的润滑部位,确认润滑情况是否良好,油脂是否足量。
4. 运行状况:点检人员应观察设备的运行状况,检查是否出现异常噪音、振动等。
5. 安全防护:点检人员应检查设备的安全防护措施是否完善,如保护罩、安全开关等是否正常工作。
四、设备点检记录与报告1. 点检人员应认真填写设备点检记录,包括设备名称、点检日期、点检人员、点检内容等。
2. 点检记录应存档备查,便于日后追溯和分析。
3. 点检人员应及时将点检报告上报到相应部门,并妥善保存副本。
4. 部门应根据点检报告进行设备维修计划的制定和执行。
五、设备点检的安全措施1. 点检过程中,点检人员应佩戴个人防护用品,如安全帽、眼镜、手套等。
2. 点检人员在点检设备时,应遵循设备操作规程,确保自身安全。
3. 点检人员对设备点检过程中发现的危险情况和不安全因素,应及时报告,采取必要的措施。
六、设备点检的考核与奖惩1. 根据设备点检情况,设备点检人员将被纳入绩效考核。
车间设备点检管理制度范本第一章总则第一条目的和依据为规范车间设备的点检工作,保证设备的正常运行和安全使用,制定本管理制度。
本制度依据相关法律法规和公司的管理要求制定。
第二条适用范围本管理制度适用于本车间所有的设备点检工作。
第三条责任与义务1.本车间设备管理员负责对车间设备的点检工作进行组织、协调和监督。
2.车间设备点检员负责实施设备点检工作,并及时上报设备故障和异常情况。
第二章设备点检的内容和周期第四条点检内容设备点检包括但不限于以下内容:1.设备外观是否正常,是否有明显的损坏或磨损。
2.设备各个部位是否运转正常,是否有异常声响或振动。
3.设备的润滑油和液位是否正常,是否需要更换或添加。
4.设备是否存在松动或脱落的零部件。
5.设备的安全防护装置是否完好,是否存在磨损或损坏。
6.设备的电气线路是否安全可靠,是否存在短路或漏电的情况。
第五条点检周期设备点检周期根据设备的不同和车间的实际情况进行制定,一般为每天、每周、每月或每季度进行一次点检。
重要设备可以根据需要增加点检频次。
第三章点检工作的流程和责任第六条点检计划1.设备管理员应制定点检计划,明确哪些设备需要点检以及点检的频次。
2.点检计划应提前告知设备点检员,并确保其了解和掌握点检的具体要求。
第七条点检过程1.设备点检员按照点检计划进行点检工作。
2.点检员应仔细观察设备的运行情况,记录设备的异常情况和故障。
3.点检员应及时上报设备的故障和异常情况,并配合设备管理员进行维修和处理。
第八条点检报告1.设备点检员应编制点检报告,清楚地记录设备的点检结果和存在的问题。
2.点检报告应及时提交设备管理员,以便进行问题的处理和跟踪。
第九条故障处理1.设备管理员接收点检报告后,应及时组织维修人员进行故障处理。
2.设备管理员应跟踪故障处理的进展,确保问题得到及时解决。
3.维修人员应按照设备管理员的安排和要求进行维修工作,并记录维修的具体情况。
第十条点检记录和档案1.设备点检员应将点检报告和维修记录整理归档,建立设备点检的档案。
设备点检管理规定范文为了进一步强化生产处设备管理,及时发现并采取有效措施来解决生产运行中出现的设备故障和缺陷,努力促进向计划性和预防性检修转变,尽量减少设备故障率和经济损失,切实保障生产平稳、安全运行。
现结合实际,制定本制度。
一、适用范围适用于生产处设备检修管理。
二、管理职责(一)生产处负责制定设备管理制度,并监控、指导和考核日常运行情况;(二)运行班组负责所使用设备的日常维护保养工作及一般故障的排出,重大故障及时报修;(三)维修班负责生产处设备管理,定期点检和巡检,及时修复故障。
三、管理内容与要求(一)设备点检目的:通过点检准确掌握设备运行状况,维持和改善设备性能,预防故障发生,减少设备故障率。
1、岗位点检(1)设备运行中的异响、振动、异味;(2)设备润滑系统工作情况(油温、油质、油压、油位、冷却等);(3)目测设备零部件是否开裂、变形、开焊;(4)检查设备的地脚螺栓、紧固螺栓是否松动;(5)设备零部件是否齐全、可靠;(6)设备负荷大小;(7)设备运转过程中的温度、压力、电流等;(8)设备其它特殊要求的情况。
2、维修点检(1)监督、指导岗位的日常点检,复核各岗位的日常巡回点检记录;(2)检查生产处在线设备的运行技术状态,及时发现异常和隐患。
在做好记录的同时,确定设备应修理的部位及更换零件情况,及时组织维修;(3)检查生产处设备卫生状况。
3、生产处点检(1)监督、检查生产处设备巡回点检制度的执行情况;(2)监督、检查各岗位日常点检质量、巡回点检记录;(3)检查主体设备的运行技术状态,对有异常的设备进行精密点检和诊断,提出切实可行的措施来解决问题。
(二)设备巡检主要包括定期、不定期、交接班、特殊情况检查等内容。
(1)设备、系统的运行、备用是否正常;(2)运行设备、系统的有关参数指标是否合格(如:声音、振动、压力、温度、液位等);(3)设备系统有无跑、冒、滴、漏现象;(4)设备、系统附件是否齐全完好;(5)建筑物和构筑物及其他现场设施的完好情况;(6)生产现场和设备、系统的卫生状况;(7)有关防暑度夏、防寒防冻设施的完好情况。
设备点检、维护、定修、全面安全管理制度范文为确保设备的正常运行和使用安全,提高设备的利用率和寿命,我们制定了以下设备点检、维护、定修以及全面安全管理制度。
一、设备点检1.1 每天开机前点检1.1.1 首先,检查设备的电源开关和电源线是否正常,确保设备能够正常供电。
1.1.2 检查设备的机械部分是否存在异常声音、异味或振动,如有异常情况应及时排除。
1.1.3 检查设备的液位、压力、温度等参数是否在正常范围内,如有异常情况应记录并及时报修。
1.1.4 检查设备的各个传感器、仪表是否正常工作,如有异常情况应及时修复或更换。
1.2 每周点检1.2.1 检查设备的油液是否过期或污染,如有需要应及时更换或补充。
1.2.2 检查设备的紧固件是否松动,如有松动应及时紧固。
1.2.3 检查设备的液压、气动部分是否存在漏油、漏气情况,如有漏油、漏气应及时修复。
1.2.4 检查设备的电气部分是否存在线路老化、接触不良等问题,如有问题应及时维修。
1.3 每月点检1.3.1 检查设备的滤清器、空气过滤器等滤芯是否需要更换,如有需要应及时更换。
1.3.2 检查设备的传动部分是否需要加油或更换润滑脂,如有需要应及时处理。
1.3.3 检查设备的高温部位是否存在过热情况,如有过热应寻找原因并及时处理。
1.3.4 检查设备的连接部分是否存在松动、断裂等问题,如有问题应及时修复。
二、设备维护2.1 定期修理2.1.1 按照设备的使用寿命和维修周期制定定期修理计划。
2.1.2 在定期修理期间,对设备的内部结构、关键部件进行检查和维修。
2.1.3 检查设备的液压、气动、电气、机械等部分是否发生磨损或老化,如有问题应及时更换或修复。
2.2 故障维修2.2.1 设备出现故障时,应立即停机并通知相关人员进行维修。
2.2.2 维修人员应按照设备维修手册或相关规范进行故障排查和维修。
2.2.3 维修完成后,应对设备进行重新调试和试运行,确保设备恢复正常工作状态。
设备点检管理规定范文第一章总则第一条为了适应公司生产发展的需要,进一步加强公司设备的管理,搞好设备维护检修,不断提高设备的可靠度,使其经常处于完好状况,确保“安、稳、长、满、优”生产,结合公司开展设备点检工作的实际,制定本规定。
第二条设备点检制,是按照规定的人和时间周期,用确定的方法检查设备的指定部位,依照标准判断设备的技术状况并决定维护检修工作的设备维护管理制度。
第三条本规定适用于本公司内部生产设备的点检管理。
第二章部门与职责第四条公司生产技术部设备点检管理的职能部门。
其主要职责是:(一)贯彻执行国家及上级部门颁布的各项有关法规、规定和规程;(二)负责公司设备点检制的推进实施和点检全过程的组织管理;(三)负责组织编制、审定公司重点设备《点检标准》和有关技术资料;(四)负责对公司重点设备定期点检和定期检查计划的审核,对执行情况进行考核;(五)负责对公司各单位点检管理进行业务指导,督促检查点检实施;(六)负责定期组织公司重点设备状况分析评价,针对设备存在的技术难点组织开展攻关;(七)负责组织设备点检管理人员业务培训和考核;(八)负责组织设备点检新技术、新方法的应用推广。
第五条各厂设备方面负责人负责本部门各单位设备点检管理工作。
第六条车间的工作职责:(一)生产车间的设备主任全面负责本车间的设备点检管理工作;(二)贯彻执行公司、厂部设备点检管理规定;(三)参与设备《点检标准》的制定,组织本单位点检人员学习掌握设备的《点检标准》;(四)负责对本单位机修、电气、仪表和操作人员点检执行情况进行监督检查;(五)负责各类设备点检资料的建档归档,参与设备状况的分析评价;(六)机修、电气、仪表、操作人员要熟悉掌握、严格执行设备点检的管理规定和标准。
按照各项管理要求、技术标准和相应的专业分工,对设备状况及时检查到位。
对发现的各类问题按规定程序及时进行处理和上报。
第三章点检程序、具体要求第七条公司各级种类设备的点检,按照统一、规范的管理要求,执行如下基本程序:第八条设备《点检标准》,是对设备状况进行检查、判断、分析、评价的技术准则。
设备点检管理制度范文1、设备点检制包括日常点检制和定期点检制。
2、日常点检制是为了及时发现设备的异常状况。
以便进行必要的维护,由设备的操作人员按照设备点检记录规定的部位、点检标准、点检部位进行检查,并将点检结果原本本地填写在点检记录上。
3、设备定期点检是为了全面、准确地掌握零件磨损的实际情况,以确定是否进行修理,主要是由操作工协助,由专职维修工和车间设备管理员进行定期检查。
每____天检查一次,并填写好专业点检记录。
4、设备点检制是为了引用现代化的检测手段打下基础,必须扎扎实实地搞好这项工作,尤其是填好设备的点检记录,该记录本月月底有车间连同运行记录报机动部。
5、机动部有专职点检人员负责全面安排点检工作,并定期抽检点工作的进展情况。
必要时使用检测仪器进行现场测试,进行定量分析,将发现的问题及时呈报。
设备点检管理制度范文(2)一、目的和适用范围本制度的目的是为了规范设备点检工作,提高设备的可靠性和安全性,确保设备的正常运行,适用于所有单位设备的点检管理。
二、相关术语定义1. 设备点检:对设备进行定期或定时的检查、检验和保养的工作。
2. 设备点检人员:指被指派负责设备点检工作的人员。
3. 设备点检计划:指定期制定的设备点检工作计划,包括点检时间、点检内容等。
4. 设备点检记录:记录设备点检的详细情况,包括点检日期、点检内容、点检结果等。
三、设备点检组织与管理1. 设备点检人员应经过相关培训,具备一定的设备操作和维修知识,能够熟练掌握设备的点检方法和要求。
2. 设备点检工作应有专人负责组织和协调,按照设备点检计划进行安排,并与相关部门进行沟通和协调。
3. 设备点检记录应按照制定的格式进行填写,并及时上报、归档,以备查阅和分析。
四、设备点检流程1. 设备点检计划制定设备点检负责人根据设备的使用情况和维护要求,制定设备点检计划,并将计划上报相关部门进行审核和批准。
2. 设备点检准备工作设备点检人员应在点检前提前准备好所需的点检工具、设备维护手册、点检记录表等,确保点检工作的顺利进行。
检测设备管理制度范本1、目的为规范质检中心仪器设备管理,使质量化验工作处于良好状态,保证其量值准确,更好地发挥作用,制定本制度。
2、使用范围质检中心登记备案的所有仪器设备。
2.3细则1)根据计量法实施细则,对质检中心所有仪器设备建立档案,并在《检测设备台帐》上登记。
2)要求量值准确的计量检测设备要定期检定和校验,并具有有效期内的检定合格证或测试报告。
3)对生产中要求计量准确的检测点要配备量值准确的计量器具,要求每六个月检定一次,其它一年检定校验一次,并存检定证书备查。
4)仪器设备要有专职管理人员,注意防尘、防潮、防震,按照操作规程操作,定期维护保养,确保仪器处于完好状态。
使用过程中如果发现不准确,要立即停止使用,待恢复正常再使用。
5)使用仪器设备,必须严格遵守操作规程及实验室有关管理规章制度,使用贵重仪器必须进行技术培训后方可上机操作。
6)仪器设备备品备件如有损坏,需更换,应及时报告供销部。
由供销部到有资质的仪器生产厂家购买。
7)制定计量检定周期检定计划表,按照检定周期定期检定校验。
8)所有玻璃仪器均由员工负责定期清洗、维护、保养。
检测设备管理制度范本(二)1、目的为规范质检中心仪器设备管理,使质量化验工作处于良好状态,保证其量值准确,更好地发挥作用,制定本制度。
2、使用范围质检中心登记备案的所有仪器设备。
2.3细则1)根据计量法实施细则,对质检中心所有仪器设备建立档案,并在《检测设备台帐》上登记。
2)要求量值准确的计量检测设备要定期检定和校验,并具有有效期内的检定合格证或测试报告。
3)对生产中要求计量准确的检测点要配备量值准确的计量器具,要求每六个月检定一次,其它一年检定校验一次,并存检定证书备查。
4)仪器设备要有专职管理人员,注意防尘、防潮、防震,按照操作规程操作,定期维护保养,确保仪器处于完好状态。
使用过程中如果发现不准确,要立即停止使用,待恢复正常再使用。
5)使用仪器设备,必须严格遵守操作规程及实验室有关管理规章制度,使用贵重仪器必须进行技术培训后方可上机操作。
设备点检管理制度范本第一章总则为了规范设备点检管理工作,提高设备运行效率,延长设备使用寿命,保障生产安全,制定本制度。
第二章目的和适用范围1.1 目的为规范设备点检管理工作,保障设备运行的可靠性和安全性。
1.2 适用范围本制度适用于所有设备的点检管理工作。
第三章责任与义务2.1 设备管理部门负责设备点检工作的组织和实施。
2.2 各部门负责设备的日常点检工作,按照设备点检计划进行点检。
2.3 设备点检员要认真履行设备点检工作,确保点检记录的真实可靠。
第四章设备点检内容3.1 设备点检内容包括但不限于以下方面:(1)设备的运行状态及性能参数的检查;(2)设备的洁净度和润滑情况的检查;(3)设备的连接处是否有松动或腐蚀现象;(4)设备的绝缘和接地状态是否合格;(5)设备的安全防护装置是否完好有效。
3.2 设备点检内容根据设备的种类和使用环境适当调整。
第五章设备点检周期4.1 根据设备的种类和重要程度确定设备点检的周期,一般为日、周、月、季度或年。
4.2 高频设备的点检周期一般不超过一个月,低频设备的点检周期不超过半年。
第六章设备点检流程5.1 设备点检流程包括但不限于以下步骤:(1)根据设备点检计划,确定点检内容和周期;(2)设备点检员按照点检计划进行点检,填写点检记录;(3)设备点检员根据点检结果制定维护计划,及时处理存在的问题;(4)设备管理部门对点检结果进行审核和汇总,及时通报相关部门。
5.2 设备点检的过程中,如发现设备存在故障或异常情况,应及时向设备管理部门报告,确保设备安全运行。
第七章设备点检记录6.1 设备点检员应按照规定填写点检记录,记录点检的时间、地点、内容、结果等信息。
6.2 设备点检记录要存档保存,定期进行归档,便于查询和分析。
6.3 设备点检记录要真实可靠,不得篡改或伪造。
第八章设备点检考核7.1 设备点检员的点检工作要定期进行考核,考核内容包括点检记录的填写情况、点检的准确性和完整性等。
点检管理制度及考核办法范本一、点检管理制度1.目的为了保证设备设施的正常运行和效率提升,制定本点检管理制度,建立健全点检体系,明确点检工作职责和操作规范。
2.适用范围本制度适用于所有需要进行点检的设备设施。
3.职责分工(1)设备管理员:负责设备设施的日常管理和维护,组织点检工作的安排和执行。
(2)点检员:负责按照点检计划进行点检工作,及时发现设备设施故障并及时上报。
4.点检计划(1)设备管理员根据设备设施的重要程度和运行特点制定点检计划。
(2)点检计划包括点检项目、点检周期和点检方法等内容。
5.点检操作(1)点检员按照点检计划进行点检操作,记录点检结果。
(2)点检员应按照操作规范进行点检,如发现异常情况应及时停机并报告设备管理员处理。
6.点检记录(1)点检员需按照要求记录点检结果,包括点检项的情况和处理结果。
(2)设备管理员定期对点检记录进行审查和整理,及时处理点检记录中的异常情况。
二、考核办法1.考核指标(1)点检质量:包括点检的准确性和完整性。
(2)点检效率:包括点检的及时性和高效性。
(3)设备设施故障率:设备设施故障次数在一定范围内控制。
2.考核方法(1)定期抽查:设备管理员定期抽查点检记录,对点检质量进行评估。
(2)点检统计:设备管理员对点检效率进行统计,包括点检完成情况和点检耗时。
(3)设备设施故障率统计:设备管理员统计设备设施故障次数,计算故障率。
3.考核结果根据考核指标和方法进行评估,并对点检员进行奖惩措施。
同时,设备管理员根据考核结果对点检制度进行优化和调整。
备注:以上为点检管理制度及考核办法的范文,具体内容可以根据实际情况进行调整和修改。
点检管理制度及考核办法范本(2)第一章总则第一条为了加强对设备设施的点检工作,规范和提高点检管理水平,保证设备设施的正常运行和延长使用寿命,制定本制度。
第二条本制度适用于公司内所有设备设施的点检工作,包括但不限于生产设备、办公设备、仓储设备等。
设备点检管理办法第一条目的设备点检管理是吉林建龙钢铁有限责任公司(以下简称公司)设备管理工作中的一个基本管理办法。
本办法规定公司的生产设备必须按设备专业、区域及有关分工原则,由设备专职点检员组织实施点检管理。
通过对设备的点检管理可准确地掌握设备的技术状态,制订有效的维修计划,避免设备的过维修和欠维修的发生,维持和改善设备性能,预防事故发生,减少停机时间,延长机件寿命,提高设备工作效率,以降低维修费用,确保生产正常进行。
第二条适用范围本办法适用于公司金珠厂区所有生产设备的点检管理。
第二章定义第三条点检定义按照预先设定的周期和方法,对设备的规定部位(点)进行有无异常的预防性周密检查的过程。
使设备的隐患和缺陷能得到早期发现、早期预防和早期处理。
第四条点检的分类1、日常点检在设备运行过程中或运行前后,生产岗位操作工与巡检工,用人的五感(视、听、嗅、摸、触)或借助于简单工器具对设备进行外观的点检,并采用日常维护保养和生产操作相结合的方法,加强对设备的清扫、紧固、调整、给油(脂)等基础保养工作。
通过点检发现设备小隐患、小缺陷,适时安排日修,使设备实现长周期定修。
日常点检周期可根据设备的运行状态予以设定,并可调整。
2、专职点检专职点检包括短周期点检和长周期点检。
⑴短周期点检:为了判断设备内部状态,由点检员靠人的五感或借助于简单工器具、仪器及仪表对设备重点部位详细地进行静(动)态的外观点检和内部检查,掌握设备劣化倾向,以判断其修理和调整的必要性。
短周期点检的点检周期一般为一个月以下。
⑵长周期点检:为了了解设备磨损情况和劣化倾向而对设备进行的详细检查,点检周期一般在一个月以上。
长周期点检主要包括在线解体检查和离线解体检查。
3、精密点检精密点检是用精密仪器、仪表对设备进行测试检查、试验、成分及失效分析等综合性技术诊断。
如:无损探伤、振动噪音测定、铁谱分析和光谱分析、油液取样分析、应力测试、扭矩和扭振测试、继保绝保试验等。
设备点检管理规定范文一、管理目的设备点检是保障设备正常运行和延长设备使用寿命的重要措施。
为规范设备点检工作,提高设备管理水平,制定本管理规定。
二、适用范围本规定适用于公司内各部门的所有设备点检工作。
三、基本原则1. 安全第一:在进行设备点检工作时,绝对不能忽视安全,必须正确使用相关工具和设备,确保人员的安全。
2. 规范操作:设备点检必须按照规定的程序和方法进行,不得随意更改或省略任何环节。
3. 及时记录:点检人员在点检过程中必须及时记录点检结果和异常情况,确保问题得到及时发现和解决。
4. 定期维护:点检发现的设备问题必须及时报告,并按照维护计划进行处理和维修。
四、点检责任1. 设备管理部门负责制定设备点检计划,并协调各部门的点检工作。
2. 各部门负责指派专人负责设备的点检,明确点检人员的职责和工作内容,并进行必要的培训。
3. 点检人员必须具备相关的技术知识和操作能力,能够熟练使用点检工具和设备。
五、点检程序1. 设备准备:点检人员在点检前必须确认所需的点检工具和设备已经准备齐全,并确保设备处于停机状态。
2. 设备观察:点检人员要仔细观察设备的外观和工作状况,注意是否有异音、异味或异常震动等情况。
3. 设备检查:点检人员要按照点检表的要求,对各个部件进行检查,包括但不限于电气系统、机械部件、液压系统等。
4. 异常记录:点检人员对于发现的异常情况,必须及时记录并报告相关部门,确保问题能够得到及时解决。
六、点检频率1. 高频点检:对于设备使用频率高且工作环境恶劣的,应进行高频点检。
2. 中频点检:对于一般设备和一般工作环境的设备,可进行中频点检。
3. 低频点检:对于设备使用频率低且工作环境相对良好的,可进行低频点检。
七、异常处理1. 小问题及时处理:对于发现的一些小问题,点检人员可以根据自身的经验进行简单的维修和处理。
2. 大问题报告:对于一些大问题或需要更高技术水平处理的问题,点检人员必须及时向上级报告,并协调相关部门进行处理。
设备点检管理考核办法范本设备点检是保障设备正常运行和安全使用的重要环节,是企业进行设备管理的重要手段。
为了加强设备点检管理,提高点检工作的质量和效率,特制定了设备点检管理考核办法,旨在规范点检工作,明确考核内容和标准,激励点检人员积极工作,提高设备点检管理水平。
一、考核目标设备点检管理考核的目标是全面、客观、公正地评估点检工作的完成情况和质量,检视和改进点检工作中存在的问题,促进点检人员的个人成长和团队协作。
二、考核内容1. 点检工作计划的制定:点检人员每月制定的点检工作计划的合理性和准确性,包括点检频次、点检内容、点检时间等。
2. 点检工作的执行:点检人员按照计划进行点检工作的及时性和准确性,点检过程中的仪器操作规范和技术要求。
点检的深度和广度,是否发现和处理设备存在的问题。
3. 点检记录的填写:点检人员对点检情况的记录是否准确、完整,点检记录的格式规范和内容清晰,点检记录表的保存和归档工作。
4. 设备维修和保养的建议:点检人员对设备维修和保养的建议的合理性和可行性,是否能够提出具体的解决方案和改进措施,是否能够配合维修人员进行设备维修和保养工作。
5. 设备管理信息的收集和反馈:点检人员对设备管理信息的把握和收集能力,是否及时向上级汇报设备情况,是否能将设备管理信息进行归纳和分析,提供决策参考。
6. 安全操作和工作纪律的遵守:点检人员在点检工作中是否保持安全意识,是否严格按照操作规程进行操作,是否遵守工作纪律和规定,点检过程中的工作秩序和工作效率。
7. 团队合作和协调能力:点检人员在团队中的配合和协调能力,是否能与其他部门进行良好的沟通和合作,是否能参与设备维修和改进工作,是否能向其他员工提供帮助和指导。
8. 个人综合素质和成长态度:点检人员的专业知识、技能水平和工作责任心,对点检工作的积极性和主动性,是否具备持续学习和进步的态度和能力,是否具备批判和创新能力。
三、考核标准1. 点检工作计划的制定:工作计划的准确率要达到90%以上,点检频次和点检内容的合理性要得到上级认可。
设备点检管理办法模版第一章总则第一条为了规范设备点检管理工作,提高设备运行的安全性和可靠性,保障生产的顺利进行,制定本办法。
第二条设备点检是指对企业生产设备进行定期检查、测试和维护的活动,旨在发现设备故障、隐患并采取相应的修复措施,确保设备的正常运行。
第三条设备点检管理是指对设备点检工作的组织、计划、实施和监督的管理活动,包括设备点检的制度建设、点检人员的培训和管理、点检工作的计划与安排、点检数据的记录与分析等。
第四条设备点检工作必须遵循安全第一、预防为主的原则,注重预防性维护,做到发现问题及时修复,确保设备的安全可靠运行。
第五条设备点检工作应进行标准化管理,依据相关标准和规范,制定相应的点检方案和流程,并定期进行评估与改进。
第六条设备点检工作必须遵循相关法律法规和规章制度的要求,保护设备操作人员的安全和健康。
第二章设备点检制度第七条设备点检制度是指管理部门依据相关法律法规和企业实际情况制定的设备点检工作的具体规定,包括点检工作的范围、内容、流程、要求等。
第八条设备点检制度的制定必须充分考虑企业的实际情况和设备的特点,明确各级管理人员和点检人员的职责和权限。
第九条设备点检制度的内容包括但不限于以下方面:(一)设备点检的分类和级别;(二)点检工作的范围和内容;(三)点检工作的流程和要求;(四)点检数据的记录与分析;(五)点检结果的处理和报告;(六)点检工作的改进和评估;(七)点检人员的培训与管理。
第十条设备点检制度的修订必须经过管理部门的审核和批准,并及时向全体员工进行通知和培训。
第三章设备点检人员第十一条设备点检人员必须具备相关的专业知识和技能,且具备以下条件:(一)熟悉设备的结构和工作原理;(二)熟悉设备的点检方法和流程;(三)具备一定的电气、机械等专业知识;(四)具备一定的安全意识和操作技能。
第十二条设备点检人员的职责包括但不限于以下方面:(一)按照点检计划和要求进行点检工作;(二)及时发现设备故障、隐患并采取相应的修复措施;(三)记录点检数据并编制点检报告;(四)参与设备维修和改进工作。
管理制度编号:LX-FS-A31765 设备点检管理办法标准范本In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall BehaviorCan Reach The Specified Standards编写:_________________________审批:_________________________时间:________年_____月_____日A4打印/ 新修订/ 完整/ 内容可编辑设备点检管理办法标准范本使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。
资料内容可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。
第一章总则第一条目的设备点检管理是吉林建龙钢铁有限责任公司(以下简称公司)设备管理工作中的一个基本管理办法。
本办法规定公司的生产设备必须按设备专业、区域及有关分工原则,由设备专职点检员组织实施点检管理。
通过对设备的点检管理可准确地掌握设备的技术状态,制订有效的维修计划,避免设备的过维修和欠维修的发生,维持和改善设备性能,预防事故发生,减少停机时间,延长机件寿命,提高设备工作效率,以降低维修费用,确保生产正常进行。
第二条适用范围本办法适用于公司金珠厂区所有生产设备的点检管理。
第二章定义第三条点检定义按照预先设定的周期和方法,对设备的规定部位(点)进行有无异常的预防性周密检查的过程。
使设备的隐患和缺陷能得到早期发现、早期预防和早期处理。
第四条点检的分类1、日常点检在设备运行过程中或运行前后,生产岗位操作工与巡检工,用人的五感(视、听、嗅、摸、触)或借助于简单工器具对设备进行外观的点检,并采用日常维护保养和生产操作相结合的方法,加强对设备的清扫、紧固、调整、给油(脂)等基础保养工作。
通过点检发现设备小隐患、小缺陷,适时安排日修,使设备实现长周期定修。
日常点检周期可根据设备的运行状态予以设定,并可调整。
2、专职点检专职点检包括短周期点检和长周期点检。
⑴短周期点检:为了判断设备内部状态,由点检员靠人的五感或借助于简单工器具、仪器及仪表对设备重点部位详细地进行静(动)态的外观点检和内部检查,掌握设备劣化倾向,以判断其修理和调整的必要性。
短周期点检的点检周期一般为一个月以下。
⑵长周期点检:为了了解设备磨损情况和劣化倾向而对设备进行的详细检查,点检周期一般在一个月以上。
长周期点检主要包括在线解体检查和离线解体检查。
3、精密点检精密点检是用精密仪器、仪表对设备进行测试检查、试验、成分及失效分析等综合性技术诊断。
如:无损探伤、振动噪音测定、铁谱分析和光谱分析、油液取样分析、应力测试、扭矩和扭振测试、继保绝保试验等。
第三章职责第五条专职点检员职责1、是其管辖的现场设备的直接责任者。
2、制订维修技术标准、设备点检标准和给油脂标准,编写日常点检作业卡、设备及备件编码,标准工时定额等基础资料。
3、编制各类计划及进行实绩记录(详见附件:点检管理办法系列附表)。
4、按计划进行点检作业,并对岗位操作工、巡检工进行点检维修业务指导,有权进行督促、检查和考核,有问题时要查明情况并及时进行处理。
5、编制检修工程计划(按设备检修工程管理办法实施)。
6、根据检修工程计划的需要,编制维修资材需求计划,做好资材领用等准备工作(按设备备件管理办法及设备检修工程管理办法执行)。
7、根据点检结果和维修需要,编制维修费用预算计划并合理使用(按设备维修费用管理办法实施)。
8、搜集设备状态信息,进行设备劣化倾向管理,定量分析,及时掌握设备的劣化程度(按设备技术状态管理办法执行)。
9、参加事故分析、处理,提出修复、预防及改善设备性能的意见和建议(按设备事故(故障)管理办法执行)。
10、提供设备维修履历,进行有关故障、检修、费用等方面的实绩分析,提出改善设备的对策和建议。
11、参与精密点检工作。
第四章管理内容及要求第六条设备专职点检员的资格要求设备点检员的资格经人力资源处、设备处和各生产厂(处)培训考核确认后持证上岗,且每年对其资格进行复审或晋级;复审不合格补考后仍不合格者,取消其点检员资格,调离点检员岗位。
第七条设备专职点检员的资格分类与范围1、设备专职点检员的资格分为点检技术员、点检工程师。
⑴点检技术员应基本熟悉点检日常业务管理知识,熟悉所管辖区域的工艺流程、工艺参数、设备结构,能熟练排除常见、典型设备故障,掌握所管辖区域简单的设备控制原理。
⑵点检工程师应全面精通点检日常业务管理,全面熟悉和掌握所管辖区域的工艺流程、工艺参数、设备结构,能熟练判断和排除所管辖区域复杂的设备故障,熟悉和掌握所管辖区域设备控制原理,并了解相关专业设备的结构和控制原理。
2、点检员资格确认考核的专业范围主要为:机械、液压、电气、仪表和工业炉窑设备,其它专业可依据专业或行业设备的特点参照执行。
第八条点检分工1、日常点检由生产方岗位操作工和巡检员承担。
2、专职点检由专职点检员承担或组织实施。
3、专职点检项目中如需要对设备进行解体检查,则由专职点检员提出计划,委托检修部门实施。
4、精密点检由专职点检员提出计划,由专业技术部门负责实施或委托公司规定的检修部门、检测公司实施。
第九条点检实施1、岗位操作工的点检作业(1)根据专职点检员制定的点检标准、给油脂标准及计划(含给油脂)认真填写日常点检作业卡和润滑作业卡(见附件1),进行点检及给油脂作业。
(2) 在当班时间内,岗位操作工必须按日常点检作业卡的内容逐项进行点检,并认真做好实绩记录(见附件2)。
(3)当发现设备有异常时,要及时通知巡检员或点检员,并将情况记入点检记录及交接班记录中。
(4)交接班时,应将当班点检情况向下一班交接清楚。
(5)参加设备故障(事故)的分析与处理。
(6)根据生产与维护的分工协议进行设备的清扫、紧固、调整、给油(脂) 等工作。
2、巡检员的点检作业(1) 巡检员是指根据生产运行需要而设立的四班三运转生产设备的维护人员(仪电、机械、液压等专业)。
(2)根据专职点检员制定的点检计划认真填写日常点检作业卡,见附件1操作(巡检)点检卡,并在当班时间内进行点检,认真做好实绩记录,见附件2操作(巡检)点检记录。
(3)在当班时间内,根据专职点检员的给油脂计划对给油部位进行补油、换油等作业。
(4) 按点检路线对设备进行点检,观察设备的流量、压力、温度、泄漏、电压、电流、振动等情况,并进行简单的紧固、调整、修复、清扫等作业。
(5)当发现或得知设备有异常现象时,应在查明原因的基础上设法排除。
不能处理时,应及时呼出专职点检员和检修单位,并按故障(事故)管理规定上报。
处理经过须详细记录在点检记录和交接班记录中。
(6)夜间抢修时,对抢修项目向检修方做好现场说明,参与检修跟踪与确认,准备备件、资材,并做好安全确认等工作。
(7)交接班时,应将当班情况向下一班交接清楚。
3、点检员的点检作业⑴点检员必须确保每个工作日2.5小时以上的现场点检作业时间(抢修、检修、处理故障除外)。
⑵点检员应携带岗位规定的工器具上岗点检。
⑶点检员上岗时应按点检计划的检查内容及规定的点检路线进行现场点检作业。
⑷点检员在点检业务中,应收集信息数据,并进行分析处理。
⑸点检员应按ERP要求登记设备履历(包括设备点检记录、状态记录、检修记录、设备故障及事故记录等内容)。
设备履历在ERP系统保存至设备报废为止。
第十条各厂设备检修室对本厂的点检定修负有组织和管理责任,应组织好如下工作:1、健全点检员的岗位规范及岗位考核制度。
2、组织贯彻点检负责制,施行标准化管理和自主管理,负责本区域ERP设备系统的应用推进。
3、明确点检分工和机、电、仪、自动化等设备交接点分工。
4、负责制订和修订本区域设备的维修技术标准。
组织点检人员和技术人员完成设备编码、点检标准、给油脂标准、维修作业标准及健全设备履历。
5、定期检查点检人员的点检上岗情况和标准执行情况,进行必要的督促和考核,对点检员反映的问题要及时有效的解决。
6、要掌握设备状态,研究分析本区域设备的技术问题和点检难以解决的故障隐患及失效因素,提出解决问题的对策措施,不断改善提高设备性能,为点检提供技术服务。
7、负责组织召开设备检修室早会,通报中、夜班设备运行情况,布置当天工作及其他注意事项。
8、严格实施标准成本管理工作,建立内部成本管理体系;负责下达关键设备功能、精度项目管理目标值;负责编制维修费用年月度预算。
9、每月初组织点检实绩分析会,提出点检管理目标和设备技术指标,进行设备维修费用的控制管理,定期对点检工作进行评价。
负责做好设备实绩分析工作,每月5日前上报设备处(附件9 设备实绩分析)。
10、组织本厂的固定资产实物管理、故障及事故管理和检修管理。
11、负责设备检修室对内对外的协调工作。
第十一条各厂设备管理要以点检为基础开展设备管理工作,为设备点检定修创造条件。
要加强设备点检,跟踪关键设备技术状态,搞好设备状态分析,组织对设备隐患和设备失效因素进行改善和攻关,并按设定的模式及标准化流程进行点检管理。
第十二条各单位必须保证点检信息传递的畅通,公司生产部门、设备管理部门和物料采购部门应按各自的工作职责支持点检工作,确保各项点检、维修计划的实施。
第十三条点检管理应不断深化,点检要建立以设备技术状态为基础的状态维修意识,加强倾向管理、精密点检工作,使管理项目的周期符合设备实绩状态,设备管理部门和技术部门要为点检提供与预知状态维修相适应的管理条件和状态检测手段。
第五章附则第十四条本办法自发布之日起执行请在该处输入组织/单位名称Please Enter The Name Of Organization / Organization Here。