安全生产技术交底制度

第1篇第一章总则第一条为加强安全技术管理，确保施工安全，保障职工生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律法规，结合本工程实际情况，制定本规定。

第二条本规定适用于本工程项目范围内的所有施工活动，包括施工准备、施工过程、竣工验收等各个阶段。

第三条安全技术交底是指施工单位在施工前，对施工人员进行安全技术知识的讲解、说明和培训，使施工人员掌握安全生产知识和操作技能，提高安全防范意识。

第四条施工单位应建立健全安全技术交底制度，明确安全技术交底的责任人、内容、程序和要求，确保安全技术交底工作的有效实施。

第二章交底内容第五条安全技术交底应包括以下内容：1. 工程概况：工程名称、地点、规模、结构形式、施工工艺、施工周期等。

2. 施工方案：施工组织设计、施工工艺、施工顺序、施工进度计划等。

3. 安全风险识别与评估：施工过程中可能存在的安全隐患、危险源，以及相应的风险评估结果。

4. 安全措施：针对安全风险采取的具体措施，包括技术措施、管理措施、防护措施等。

5. 安全操作规程：施工过程中必须遵守的操作规程和注意事项。

6. 应急预案：发生安全事故时的应急处置措施和救援预案。

7. 个人防护用品的使用：施工人员应配备和使用的安全防护用品的种类、使用方法及注意事项。

8. 安全生产责任制：各岗位人员的安全生产责任和义务。

第三章交底程序第六条安全技术交底程序如下：1. 编制安全技术交底文件：施工单位应根据工程特点和施工方案，编制安全技术交底文件，经相关部门审核批准后，由项目负责人或技术负责人组织实施交底。

2. 组织交底会议：交底会议应由项目负责人或技术负责人主持，施工班组全体人员参加。

交底内容应结合具体施工情况进行讲解。

3. 交底内容确认：施工人员应对交底内容进行确认，如有疑问应及时提出，由交底人进行解答。

4. 记录交底情况：交底会议结束后，应记录交底情况，包括交底时间、地点、参加人员、交底内容等。

安全技术交底管理制度模版第一章总则第一条为了加强企业内部安全技术交底管理，确保员工对安全事故的防范和应急处置能力，提高企业安全生产管理水平，制定本制度。

第二条本制度适用于本企业所有员工，并以公司落实安全生产责任制和安全技术交底为依据，确保每位员工了解、掌握和正确运用所需的安全技术知识，增强安全意识和能力。

第三条安全技术交底是指企业组织开展针对特定岗位或工作所需的安全技术知识培训和传授，以确保员工能够正确掌握和应用相关安全技术知识，提高事故防范和处置能力的一项管理活动。

第四条安全技术交底内容应根据企业实际情况进行制定，包括但不限于下列内容：1. 工作岗位的相关安全技术知识和操作规程；2. 特定工作防护措施和应急处置方案；3. 安全事故案例分析和教训总结；4. 安全生产法律法规和标准规范；5. 安全技术操作规程和操作流程；6. 相关安全设备和防护装备的使用方法和注意事项。

第五条安全技术交底活动由企业安全生产部门或安全培训机构负责组织和实施，确保培训内容系统、全面、有效。

第六条员工接受安全技术交底后应签订安全技术交底知识承诺书，承担相应的安全技术知识应用责任。

第二章安全技术交底的流程第七条安全技术交底的流程包括：策划、准备、实施、评估和总结五个阶段。

第八条策划阶段包括确定安全技术交底的时间、地点、参与人员、培训内容和方式等，制定交底计划，并进行相关准备。

第九条准备阶段包括准备必要的培训资料、工具和设备，并进行预培训工作，确保培训顺利进行。

第十条实施阶段包括进行现场培训、讲解和演示等，确保员工理解和掌握相关安全技术知识。

第十一条评估阶段包括对培训成果进行检查和评估，确保培训效果可达到预期目标。

第十二条总结阶段包括对培训活动进行总结，包括总结内容、效果、问题和建议等，并进行反馈和改进。

第三章员工的安全技术交底要求第十三条员工接受安全技术交底后应做到以下要求：1. 理解和掌握所接受的安全技术知识；2. 遵守安全技术操作规程和操作流程；3. 经常进行自我安全技术知识的学习和总结；4. 发现安全隐患及时报告并采取相应的防范措施；5. 配合企业组织的安全技术检查和评估工作；6. 保护安全技术交底的知识秘密，不泄露给非相关人员。

安全生产技术交底制度一、制度目的安全生产技术交底制度是为了加强企业安全生产管理，提高员工的安全意识和技术水平，确保生产过程中安全可控且符合法律法规要求。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工，包含管理人员、技术人员以及生产操作人员。

三、基本原则1.安全第一：安全生产永久是首要任务，任何时候都不能将安全置于次要位置；2.法律遵从：全部员工必需遵守国家的安全生产法律法规，执行公司的相关规章制度；3.人人参加：每个员工都有安全生产的责任和义务，要乐观参加安全管理，供应合理化建议和沟通沟通；4.防备为主：重视防备措施，严格执行安全检查和隐患排查，及时除去安全隐患；5.综合施策：采用多种手段，如技术交底、培训教育、管控措施等，形成合力保障安全生产。

四、安全生产技术交底内容1.岗位职责：明确员工岗位职责中的安全管理职责，确保全员明确本身在安全生产中的责任；2.安全操作规程：针对各类设备设施和工艺流程，订立认真的安全操作规程，包含操作流程、注意事项、紧急处理等；3.特种设备操作：特种设备的操作人员必需进行特地的培训和考核，合格后方可上岗操作，特种设备包含但不限于起重机械、压力容器等；4.紧急救援措施：明确各岗位应急措施，包含事故处理流程、报警电话、安全避险区域等，确保员工在紧急情况下能够正确进行应急处理；5.安全设施使用：认真介绍各类安全设施的使用方法和操作要点，如灭火器的使用、应急照明设备的操作等；6.安全生产知识：普及安全生产知识，包含事故案例分析、安全生产法律法规相关知识等，提高员工的安全意识和推断本领；7.工作面安全要求：针对不同工作面，要求员工了解并严格执行安全要求，包含现场通风、防尘措施、承重本领等；8.安全生产常识：对于各类常见安全事故，进行示范和解析，并加强防备措施的宣传和培训；9.现场安全管理：针对生产现场，订立安全管理措施和制度，确保现场秩序良好，安全风险得到掌控；10.安全技术交底记录：对每次安全技术交底，要进行记录，包含时间、内容、人员等，作为安全生产管理的依据和证明。

安全生产交底制度范本（4篇范文）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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安全技术交底及危险源告知制度范文一、前言安全技术交底及危险源告知制度是为了保障公司员工的安全健康，防止事故发生，确保生产经营的正常进行而制定的。

本制度旨在提供一套完整的范本，以帮助企业根据自身情况制定符合实际的安全技术交底及危险源告知制度，确保人员安全。

二、安全技术交底制度范本1. 安全技术交底的目的为了加强员工安全防范意识，掌握安全操作技能，确保工作过程中的安全，特制定本制度。

2. 安全技术交底的内容（1）明确员工在工作中接触的危险源及其潜在风险；（2）讲解安全操作规程和注意事项；（3）指导员工正确使用个人防护装备，并提供相关培训；（4）实施现场示范和操作练习，并要求员工熟练掌握。

3. 安全技术交底的方法（1）交底方式可包括课堂教学、实地观摩、模拟操作等多种形式；（2）交底内容应结合具体工作场所和风险特点，针对性强。

4. 安全技术交底的频次（1）新员工入职前及入职后交底；（2）员工转岗或职务变动时交底；（3）定期进行回顾性交底，巩固员工的安全操作知识。

三、危险源告知制度范本1. 危险源告知的目的为了让员工充分了解工作场所存在的危险源，提高其安全意识，调整工作方式，降低工作风险，特制定本制度。

2. 危险源告知的内容（1）详细列明工作场所存在的危险源及其性质、特征、危害程度；（2）告知员工可能导致事故的操作、环境、设备等因素；（3）告知员工有关预防和应急措施，以及使用个人防护装备的要求；（4）告知员工向上级主管报告和提出改进建议的渠道。

3. 危险源告知的形式（1）书面告知：通过安全通知、安全警示牌、安全公告等方式向员工传达危险源信息；（2）口头告知：通过工作安排会议、个别交谈等方式向员工传达危险源信息。

4. 危险源告知的时效性（1）新危险源发现后及时告知相关人员；（2）对于已知危险源的变更，也要及时告知相关人员。

5. 危险源告知的评估和改进（1）定期进行危险源告知制度的评估，及时发现问题并改进；（2）对员工的理解情况进行调查，以确保告知的有效性。

安全生产技术交底制度
《安全生产技术交底制度》
安全生产是企业发展的基础和保障，而安全生产技术交底制度则是确保安全生产的重要手段之一。

技术交底制度是指企业在进行生产操作前，必须向员工详细讲解作业所涉及的技术要点、操作规程、安全注意事项等内容，确保员工对相关技术内容有明确的了解和掌握，从而减少安全事故的发生。

技术交底制度的实施可以有效地提高员工对技术操作的熟悉程度，降低操作失误的风险。

首先，企业可以通过技术交底制度将操作规程、技术要点等内容直观地传达给员工，让员工能够更加直观地了解操作流程和注意事项。

其次，技术交底制度还可以促使员工在操作前进行充分的思考和准备，避免出现盲目行动或操作不当的情况。

最后，技术交底制度可以帮助员工及时了解最新的操作规程和技术要点，保持技术操作的及时更新和适应性。

在实施技术交底制度时，企业需要重视以下几点。

首先，要对技术交底内容进行认真的梳理和编制，确保内容准确、清晰，能够全面覆盖操作的要点和安全注意事项。

其次，要注重对员工的交底培训，确保他们对相关内容有深入的了解和掌握。

此外，企业还需要建立健全的交底记录制度，对每次交底进行记录并加以保存，以备查明责任和事故调查使用。

总的来说，技术交底制度是保证安全生产的重要措施之一，对企业而言至关重要。

企业应该高度重视技木交底工作，加强对
员工的培训和指导，严格执行交底制度，从而确保安全生产工作的顺利进行。

企业安全技术交底制度范文一、引言本企业安全技术交底制度的制定旨在保障员工的安全和企业的正常运营。

本制度将详细规定员工在其工作岗位上所需掌握的安全技术知识和操作方法，以及相应的责任和义务。

所有员工都应严格遵守本制度，并不断加强安全技术知识的学习和交流，共同为企业安全发展贡献力量。

二、安全技术知识和操作方法1. 防火安全(1) 不得在办公室空间内使用明火或高温电器设备。

(2) 不得堆放易燃物品或垃圾，保持工作区域的整洁和通风。

(3) 了解和掌握灭火器的使用方法，并参加灭火器的演练操作。

(4) 发现火灾或疑似火灾的情况，及时向上级报告，并按照应急预案逃生。

2. 电气安全(1) 使用电气设备前，必须先检查设备是否正常，如有异常及时报修。

(2) 不得私拉乱接电线，尽量减少接触高压设备。

(3) 了解电气设备的用途和工作原理，并掌握其正确的操作方法。

3. 技术设备操作安全(1) 在使用现场设备之前，必须参加相应的培训并具备相关的操作资质。

(2) 操作设备时必须穿戴个人防护装备，如安全帽、护目镜、防护手套等。

(3) 遵守设备操作规程，确保设备的正常运行，并及时报告设备故障。

4. 紧急情况处置(1) 在发生事故或紧急情况时，保持冷静并立即采取相应的应急措施。

(2) 及时报告上级，并协助进行事故调查和处理工作。

(3) 遵守紧急情况应急预案，确保员工的人身安全和企业的财产安全。

三、责任和义务1. 企业责任(1) 提供必要的安全培训和交底，确保员工具备必要的安全技术知识和操作技能。

(2) 配备必要的安全设备和消防设施，保障员工的安全和生命财产的安全。

(3) 定期组织安全演练和培训，及时更新和完善安全技术交底制度。

2. 部门责任(1) 负责组织员工进行安全培训，并将培训情况上报至上级部门。

(2) 监督部门内员工的安全操作，发现问题及时整改，并报告上级部门。

3. 员工责任(1) 遵守本制度的规定，掌握并不断更新自己所属岗位的安全知识。

安全技术交底制度1、施工中各分部分项工程开工前，项目经理部应针对工程具体情况与生产因素的流动特点，制订出施工方案。

安全技术交底必须与下达施工任务同时进行，专职安全员应将方案的设计思想、内容与在历史上向作业人员进行充分的交底。

2、新进场班组必须先进行安全技术交底再上岗。

3、各工种分部工程的安全技术交底，固定作业场所的工种可定期交底，非固定作业场所的工种可按每一分部工程式定期进行交底。

4、安全技术交底内容包括工作场所的安全防护设施、安全操作规程、安全注意事项等，既要做到有针对性，又要简单明了。

5、现场安全员要随时检查安全技术措施是否落实，以便及时纠正违反安全技术措施规定的行为，并随时通过检查发现和补充安全技术措施不足之处。

6、针对特殊工程必须编制单项安全技术措施，并通过对操作人员的交底来保证措施安全。

7、施工现场的工人施工时，如遇某分项工程安全技术未进行交底，或者交底内容不清楚，有权拒绝上岗施工。

8、公司在安全检查时，应认真检查安全技术措施落实情况，并检查安全技术措施的针对性、有效性。

9、安全技术交底必须以书面形式进行，双方履行签字手续。

安全技术交底制度（2）是指企业或组织为了保证人员的安全，规定人员在进行特定技术工作前必须接受安全技术交底的制度。

这个制度旨在提高技术工作的安全性和操作人员的安全意识，减少意外事故的发生。

安全技术交底制度包含以下内容：1. 安全技术培训：制度规定，所有从事特定技术工作的人员必须接受安全技术培训，了解工作中的潜在危险和应对措施。

2. 交底内容：制度规定，交底内容应包括工作的危险性、操作流程、安全注意事项、应急措施等，确保人员全面了解工作的风险和安全要求。

3. 接受交底人员：制度规定，只有接受了安全技术交底的人员才能参与特定技术工作，确保具备足够的安全知识和操作技能。

4. 交底记录：制度规定，对每一次安全技术交底都应有详细的记录，包括参与人员名单、交底内容、交底时间等，以备日后查阅或复核。

第一章总则第一条为加强安全生产管理，提高安全生产水平，确保生产过程安全有序，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有涉及生产、施工、维修、操作等环节的技术交底工作。

第三条本制度旨在明确安全生产技术交底的责任、程序、内容和方法，确保安全生产技术交底工作的规范化和制度化。

第二章责任与分工第四条生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产技术交底工作全面负责。

第五条安全生产管理部门负责组织、监督和指导安全生产技术交底工作。

第六条各部门负责人对本部门安全生产技术交底工作负直接责任。

第七条各岗位操作人员应积极配合安全生产技术交底工作，认真执行交底内容。

第三章交底程序第八条交底前准备1. 编制安全生产技术交底材料，包括作业内容、安全风险、防范措施、注意事项等。

2. 组织编制人进行审核，确保交底材料的准确性和完整性。

3. 将交底材料提交安全生产管理部门审批。

第九条交底实施1. 安排专人负责组织安全生产技术交底，明确交底时间、地点和参与人员。

2. 交底人根据交底材料，对作业内容、安全风险、防范措施等进行详细讲解。

3. 参与人员认真听讲，并就交底内容提出疑问和意见。

4. 交底人解答疑问，并对交底内容进行补充说明。

第十条交底记录1. 交底人应详细记录交底过程，包括交底时间、地点、参与人员、交底内容等。

2. 交底记录应保存备查，存档期限不少于三年。

第四章交底内容第十一条作业内容1. 作业项目名称、作业地点、作业时间。

2. 作业范围、作业方式、作业流程。

第十二条安全风险1. 作业过程中可能存在的危险源。

2. 危险源的危害程度、发生概率。

第十三条防范措施1. 作业过程中应采取的安全措施。

2. 安全防护用品的使用要求。

3. 应急预案的制定和实施。

第十四条注意事项1. 作业过程中应遵守的操作规程。

2. 作业过程中应关注的安全细节。

3. 作业完成后应进行的安全检查。

安全生产技术交底制度1、施工项目部技术负责人必须在施工全过程中认真做好安全技术交底。

2、安全技术交底应严格执行有关规范和规程，做到详细，周密，并根据各分部分项工程的特点使内容具有针对性和可操作性，不得千篇一律。

3、安全技术交底内容要根据施工场所、周围环境(高压线、地下管线等)、施工进度、用电、防火及季节性等特点编制。

4、交底书应对施工工艺、施工程序中所使用的主要机具和装备作出明确的安全技术要求。

5、各工种作业前应进行书面安全技术交底，交底必须以书面的形式进行，交底人、接底人、项目部安全员三方应履行签字手续，各执一份。

6、项目安全员按照交底内容进行现场监督。

7、补充内容：安全生产技术交底制度（2）是指企业建立和落实安全生产技术交底制度，确保员工在工作中了解和掌握相关安全生产技术要求的一项制度。

具体要求如下：1. 建立制度：企业应建立安全生产技术交底制度，并明确制定相关责任人。

制度的内容包括交底的范围、频次、方式和要求等。

2. 确定交底内容：企业应根据实际工作情况，确定需要交底的安全生产技术内容，涵盖员工工作中可能涉及到的安全知识、操作规程、应急预案等。

3. 确保交底过程：企业应确保安全生产技术交底的全过程记录，包括交底的时间、地点、参与人员和内容等。

交底可以采用现场讲解、培训课程、工作手册等方式进行。

4. 安全生产考核：企业应定期对员工进行安全生产知识的考核，以检验员工对安全生产技术的掌握情况，并及时补充交底。

5. 持续改进：企业应不断总结和改进安全生产技术交底制度，根据员工的反馈和实际情况进行修订和完善。

通过建立和落实安全生产技术交底制度，能够提高员工的安全意识和技能，减少事故发生的概率，保证企业的安全生产。

安全生产技术交底制度（3）是企业为了确保生产过程中安全，提高员工的安全意识和技术水平而制定的一项重要制度。

本文旨在全面阐述安全生产技术交底制度的内容和要求，以便员工能够全面了解并积极参与到安全生产工作中。

安全技术交底管理制度[公司名称]安全技术交底管理制度一、制度目的为确保安全技术交底的有效性和可靠性，提高安全技术操作人员的工作质量和效率，保护员工及工作场所的安全，制定本管理制度。

二、适用范围本管理制度适用于所有涉及安全技术交底的员工和相关部门。

三、责任与义务1. 人力资源部门负责制定安全技术交底的培训计划和安排相关培训人员。

2. 安全技术操作人员应接受安全技术培训并掌握相关知识和操作技能。

3. 上级领导应确保安全技术操作人员接受培训，并监督其操作过程中遵守相关规定。

4. 相关部门应定期组织安全技术交底培训，并留存相关培训记录。

5. 所有员工有义务遵守安全技术操作规程和操作规范，并积极参与安全技术交底。

四、安全技术交底程序1. 确定安全技术交底的培训内容和目标。

2. 指定专人负责安全技术交底培训，制定培训计划和安排培训时间。

3. 安排参与培训的员工，根据工作需求确定培训人数和对象。

4. 进行安全技术培训，包括理论学习和实际操作。

5. 进行安全技术操作人员的考核评定，确保其掌握相关知识和操作技能。

6. 监督和管理安全技术操作人员的日常工作，要求严格遵守操作规程和规范，发现问题及时整改。

7. 定期检查和评估安全技术操作人员的工作质量和效率，及时提供培训和改进措施。

五、安全技术交底记录1. 培训计划和培训记录应详细记录培训内容、培训人员、培训时间和培训效果等。

2. 安全技术操作人员的考核评定和相关记录应留存备查。

3. 定期汇总安全技术交底的情况，制定相应的培训报告和改进计划。

六、违纪与处罚对于违反安全技术交底管理制度的行为，将依据公司相关规定进行纪律处分，包括但不限于警告、记过、记大过、停职、辞退等。

七、附则本管理制度的解释权归公司所有，并可根据实际情况进行修订和完善。

本管理制度自发布之日起生效。

安全技术交底管理制度（二）标题：安全技术交底管理制度一、总则1.1 目的：为了保障企业员工安全、提高工作效率，确保项目和工作场所的安全，制定本管理制度。

企业安全技术交底制度(一)目的为了认真落实“安全第一、预防为主”的方针，坚持“以人为本”,保障施工生产安全，提高生产人员安全意识，消除人的不安全因素，防止和杜绝各类生产安全事故，明确公司安全技术交底工作程序，依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《施工企业安全检查标准》等相关的要求，结合公司装饰装修工程施工实际情况，特制定本制度。

(二)适用范围适用于公司在建的各个装饰装修工程。

(三)职责1、公司技术负责人负责专项技术方案的安全技术交底；2、项目负责人和专项技术负责人负责分部(分项)工程的安全技术交底；3、安全员负责安全技术交底工作的监督、检查。

(四)主要内容和编写要求1、在进行施工技术交底的同时要进行安全技术交底。

目的是为了使参与施工的人员，明确施工生产的技术要求、安全生产要点，做到心中有数，同时也增强安全生产的法制观念。

2、安全技术交底应当分级进行、分级管理。

1)项目经理部总工程师会同现场负责人向有关施工人员和劳务队伍负责人和技术负责人进行交底；2)专项技术负责人要对所管辖的施工人员进行详尽的安全技术交底；3)分部(分项)工程的技术负责人要对所管辖的班组的工长进行分部(分项)工程安全技术交底，并对其向操作班组所进行的安全技术交底进行监督与检查。

各级安全技术交底必须结合具体操作部位，贯彻安全技术措施，明确关键部位的安全生产要点、操作要点、注意事项及保证安全生产的措施；对关键工序、部位、新技术等应用推广项目，应反复细致地进行交底。

3、安全技术交底是建筑施工安全技术措施贯彻与落实的根本保证和途径，必须体现安全措施的全面性、针对性、可行性、法令性和安全性，必须履行审批、接受人签字手续。

4、施工现场的不安全因素是随着工程形象进度等因素的变化而改变，安全工作也应进行动态管理，虽然各工区的工作内容相同，但由于施工部位不同、作业环境不同，需根据这一不同情况，再做交底。

5、在多工种交叉作业时，应向有关作业工种进行安全技术措施和劳动保护要求及安全防护措施等方面的安全技术交底。

安全技术交底制度内容1. 引言安全技术交底制度是指企事业单位为了促进安全生产、保障员工人身安全和财产安全，制定并实施的一项管理制度。

该制度旨在明确责任、规范程序、加强培训，以确保员工对安全技术的了解和掌握，并在工作中正确使用、操作各类设备和工具。

2. 法律规定2.1 安全生产法根据《中华人民共和国安全生产法》，企事业单位有责任制定并贯彻相关安全生产管理制度。

其中包括安全技术交底制度。

该法规定了以下几个方面的内容：•企事业单位应当明确安全技术交底的范围、内容、方式以及责任人；•安全技术交底应当包括工作场所的安全要求、危险性分析、应急预案等内容；•企事业单位应当定期组织安全技术交底培训，确保员工掌握必要的安全技术知识和操作技能；•违反安全技术交底制度的，将依法承担相应的法律责任。

2.2 工伤保险条例根据《中华人民共和国工伤保险条例》，企事业单位应当采取必要的措施，保障员工的人身安全和财产安全。

其中包括实施安全技术交底制度，确保员工具备必要的安全技术知识和操作技能，避免工作中发生意外事故。

2.3 相关部门规章除了上述法律法规外，相关部门也发布了一些规章制度，进一步明确了安全技术交底制度的要求。

例如，国家安全监管部门发布了《安全生产事故隐患排查治理工作办法》，明确了企事业单位应当在安全技术交底中纳入隐患排查治理内容，加强事故预防工作。

3. 安全技术交底制度的要求根据法律法规和相关规章制度的要求，企事业单位应当在制定安全技术交底制度时，明确以下内容：3.1 责任人企事业单位应当指定专门的安全管理人员负责安全技术交底工作。

责任人应当具备一定的安全专业知识和管理经验，能够有效组织、实施安全技术交底工作，并监督员工的安全操作。

3.2 内容安全技术交底应当包括但不限于以下内容：•工作场所的安全要求，包括防火、防爆、防雷、防护设施等要求；•工作场所的危险性分析，明确各类设备或工具的潜在危险以及防范措施；•应急预案，包括事故处理、疏散逃生、急救措施等；•相关法律法规和规章制度。

安全技术交底制度（精选16篇）安全技术交底制度篇1为了贯彻落实国家安全生产方针政策、规程规范、行业标准及企业各项，及时对安全生产、员工健康进行有效预控，提高操作人员的安全生产技能，创造和谐的安全生产环境，结合项目实际，制定本制度。

一、安全技术交底程序1、工程项目开工前，项目部应向施工、技术管理人员进行施工方案、安全技术措施书面交底，现场技术负责人必须向作业队（班组）和全体作业人员进行安全技术措施书面交底。

2、各分部、分项工程、关键工序专项方案实施前，项目总工应会同项目施工技术、安全管理人员将安全技术措施向施工管理人员及作业队长（班组长）进行书面交底。

3、施工技术、安全管理人员应对新进场的员工进行作业工种安全技术交底。

4、施工作业队长（班组长）应对全体作业人员进行班前交底。

二、安全技术交底内容1、项目各项安全管理制度、办法、安全管理机构及人员配置，专项安全方案，安全技术操作规程。

2、每一分部、分项工程施工安全技术措施、施工生产中可能存在的不安全因素以及防范措施。

3、特殊工种的作业、机电设备的安拆与使用，安全防护设施的搭设等安全技术措施。

4、对存在重大风险的工程项目，如不良地质隧道、深水高桥、制架梁、既有线施工，起重吊装、基坑开挖、大型模板安装拆除、脚手架工程等，要进行专项安全技术交底。

作业时必须派专人进行旁站监控，确保施工安全。

5、根据不同的施工条件和施工要求，对作业人员配备必须的个人防护用品以及预防措施，在交底中应该详细说明。

6、现场作业环境要求的操作注意事项，个人防护措施等。

7、冬雨季施工安全措施及特殊施工中的操作方法与注意事项，危险作业岗位违章作业的危害性等。

8、发生紧急情况或事故后应及时采取的避难和应急救援措施等。

三、安全技术交底要求1、安全技术交底是指导工人安全施工的技术措施，是项目安全技术方案的具体落实。

所有安全技术交底都必须按规定程序实施书面交底签字制度，并经复核审批签认。

各级书面交底必须有交底时间、内容及交底人和接受交底人的签字，交底双方各持一份，并存档以备查用。

安全文明生产技术交底制度一、在项目的单位工程施工前，应逐级进行安全技术交底，并做好交底记录。

技术交底的一般内容包括：安全(专项)施工组织设计、安全技术措施、安全生产的四新成果、现场发现的安全隐患及其解决办法等。

二、施工作业现场，工程队向班组交底，班组长每天还应向作业人员进行交底，重点对当天每个人的工作任务、安全作业要求和工完场清三项内容交待清楚。

三、安全技术交底一般规定1、为了使施工人员掌握施工方法和安全技术要求，避免在施工中发生失误，做到心中有数，确保安全完成任务，在各分项工程施工前和施工过程中，应认真做好层层安全技术交底工作，没有进行安全技术交底，不准施工。

2、安全技术交底可根据工程大小和技术繁简情况以及施工人员安全技术素质情况，由安全负责人组织；按照规定和工序安排，分阶段分级进行。

四、对工程队的安全技术交底1、工程开工前，工程公司主管技术领导应组织工点技术人员，向工程队进行技术交底。

其主要内容是：①安全(专项)施工组织设计；②安全技术措施、规程；③安全生产四新技术成果；④安全施工方面的具体要求；⑤安全生产规范、标准等。

2、技术交底除了口头交底外，还必须对重点、关键部位和太危险性大的专项工程、特殊作业等以书面形式进行。

一式三份(一份留存，施工队长和班组长各一份)，应履行签字手续，并将技术交底书编号订成册。

3、工程队在施工中进行安全技术交底主要采取三工形式。

即工前讲解、工中指导、工后总结，反复进行安全技术交底，由队级安全员或工班长负责实施。

五、安全技术交底工作必须认真做好，安全、技术部门要监督实施，没有进行安全技术交底的工程不准施工。

无论采用书面文字或以图表的形式，均应建立复核制度。

对口头交底要记入工程日志随时检查，防止出现差错。

为保证安全文明生产技术交底制度的实施，特制定以下保证措施：第一条、为强化安全生产管理，确保安全生产，全体职工(包括合同工、民工)必须认真学习并遵守本技术交底制度的内容。

安全技术交底制度1、交底必须在施工作业前进行，任何项目在没有交底前不准施工作业。

2、交底工作一般在施工现场项目部实施。

3、交底必须履行交底人和被交底人的签字仪式，书面交底一式二份，一份交给被交底人，一份附入安全生产台帐备查。

4、被交底者在执行过程中，必须接受项目部的管理、检查、监督、指导，交底人也必须深入现场，检查交底后的执行落实情况，发现有不安全因素，应马上采取有效措施，杜绝事故隐患。

安全生产检查制度安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责，也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施，各级职能部门必须认真抓紧、抓好这项工作。

1、检查内容。

安全生产检查应根据施工（生产）季节、气候、环境的特点，制定检查项目内容、标准，一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、伤亡事故处理等。

2、检查评定标准。

安全生产检查的评定标准应按有关文件的要求作为评定标准打分。

3、检查频率要求。

总公司除了平时不定期抽查外，每年例行安全生产大检查不少于三次。

公司定期每月不少于一次，项目部每月不少于二次，班组每周不少于一次自查自改。

4、检查、评比、消化。

检查后必须进行评讲活动，公司大检查除了现场消化或有必要进行评讲外，每检查一次后出一次《通报》或《简报》，公司检查后也必须有书面评讲报告，列入档案，并作为年度目标管理考核依据。

对检查出来的不安全因素或事故隐患，出具整改单并落实“三定”工作（定人、定期限、定措施），做到及时复查验收，对整改不力者酌情处罚。

安全教育培训制度安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证，必须认真抓好。

1、新工人必须经过三级安全教育（公司、项目部、班组），并必须经考试合格、登记入卡方可参加施工。

2、工人变换工种，须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可参加施工。

3、三级教育的时间一般不能少于50小时。

（公司级不少于15小时，项目部不少于15小时，班组级不少于20小时）4、特殊工种必须经过安全培训，考试合格后持证上岗作业。

安全生产技术交底制度第一章总则第一条目的为确保安全生产，避免发生生产安全事故，根据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法律、法规要求，制订本制度。

第二条适用范围本制度适用于公司承接的所有总承包工程项目的施工前安全技术交底工作。

第三条交底依据（一）施工图纸、施工图说明文件（包括有关设计人员对涉及施工安全的重点部位和环节方面的注明、对防范生产安全事故提出的指导意见，以及采用新结构、新材料、新工艺和特殊结构时设计人员提出的保障施工作业人员安全和预防生产安全事故的措施建议）。

（二）施工组织设计、安全技术措施、专项安全施工方案。

（三）《建筑施工安全检查标准》（JGJ59-2011）、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130-2011）、《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ128-2010）、《建筑基坑支护技术规程》（JGJ120-2012）、《建筑施工高处作业安全技术规范》（JGJ80-2016）、《施工现场临时用电安全技术规范》（JGJ46-2005）、《建筑机械使用安全技术规程》（JGJ33-2012）等国家、行业的标准、规范。

（四）公司《安全技术操作规程》。

第二章安全技术交底的基本要求,地方法规及其他相关资料第四条逐级交底由工程项目技术负责人向施工现场管理人员进行方案交底。

施工现场施工管理人员应当向作业人员进行安全技术交底，并由双方和项目专职安全生产管理人员共同签字确认。

工程实行总、分包的，由总包单位项目技术负责人向分包单位现场技术负责人、分包单位现场技术负责人向施工班组长、施工班组长向作业人员分别逐级进行交底。

第五条交底内容必须具体、明确、针对性强。

第六条交底的内容应针对施工时给作业人员带来的潜在危险因素和存在的问题。

第七条应优先采用新的安全技术措施。

第八条交底应采用口头详细说明（必要时应作图示详细解释）和书面交底确认（交底人、被交底人双方签字）相结合的形式。

第三章安全技术交底职责分工第九条工程项目开工前，由施工组织设计编制人向参加施工的施工管理人员（包括分包单位现场负责人、安全管理员）、班组长进行施工组织设计及安全技术措施交底。

安全生产技术交底制度一、背景介绍安全生产技术交底是指企业在向新员工传授安全生产知识和技术时采取的一种教育方法。

这种方法依托技术交底制度，通过有关人员对相关技术知识和安全操作规程进行详细而系统的交底，让新员工能够积累并运用安全生产技能，提高其安全作业水平和工作效率，降低生产事故的风险。

二、交底程序2.1 确立交底项目企业应明确每个工种、每个具体岗位的安全技术操作规程，并将其作为交底内容确定，并为每个内容建立安全技术交底档案。

2.2 确认交底对象企业应根据自身管理需要，明确交底对象，包括招聘的新员工、换岗员工、重要工程师、检查员或其他与企业生产有关的职工等。

2.3 制定安全交底计划企业应根据实际情况，对每个交底对象进行详细的安排，如何组织交底，交底时间，地点等。

2.4 针对具体交底内容进行讲解根据不同的交底项目和交底对象，企业应对其进行培训、讲解操作，详细解释操作规程及防范措施，培养良好的操作习惯和操作技能。

2.5 签署交底记录每次企业进行安全交底，应建立交底档案并签署交底记录，将记录保存于档案，以备查询。

三、交底内容企业应明确安全生产技术交底的内容，具体包括如下：3.1 工作责任交底过程应明确每个工种、岗位的职责和义务。

同时，员工应被告知其掌握基本知识和技能，配合公司制定的工作安排、程序和规定进行安全作业。

3.2 操作规范工人必须熟悉学习操作规程，每种操作程序都应被交底，包括安装、操作、改装和拆卸等等。

3.3 安全知识介绍安全监管机构的职能和工人应遵守的相关法规政策，介绍公司核心价值观和部门文化等等。

3.4 紧急处理员工必须知晓紧急情况的处理规程，并应在熟练掌握安全技能的同时，积极加强自身安全意识，以便在意外情况下迅速处理。

四、交底效果评价企业应根据安全生产技术交底制度，对每次交底进行评估，评估内容包括：4.1 交底记录的签署情况以交底档案中的交底记录是否被正确签署为评价依据，检验交底效果。

4.2 工人的操作技能评估员工掌握操作技术和技能是否熟练并且能够应用到实际工作中去。

一、总则为贯彻落实国家安全生产方针政策，加强安全生产管理，提高安全生产水平，确保人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位各级安全生产技术交底工作，包括但不限于工程项目、设备安装、设备检修、设备改造等。

三、交底原则1. 预防为主，安全第一；2. 依法依规，明确责任；3. 科学合理，注重实效；4. 全员参与，责任到人。

四、交底内容1. 国家、地方及行业安全生产法律法规、标准、规范；2. 单位安全生产规章制度、操作规程；3. 工程项目、设备安装、设备检修、设备改造等安全生产风险识别、评估和控制措施；4. 应急预案、救援程序及措施；5. 特殊作业、特殊工艺、特殊设备的安全操作要求；6. 安全防护设施、个人防护用品的使用及维护；7. 事故案例分析及警示教育。

五、交底分级1. 项目部交底：由项目经理组织，针对工程项目整体进行安全生产技术交底；2. 部门交底：由部门负责人组织，针对本部门职责范围内的安全生产进行技术交底；3. 作业班组交底：由班组长组织，针对具体作业任务进行安全生产技术交底；4. 作业人员交底：由作业人员根据自身工作实际，对安全生产技术要求进行交底。

六、交底程序1. 交底前，组织者应收集整理相关资料，明确交底内容；2. 交底时，组织者应确保交底内容完整、准确、易懂；3. 交底过程中，参与人员应认真听取、提问，确保理解；4. 交底结束后，组织者应组织人员进行考核，确保交底效果。

七、交底记录1. 交底记录应包括交底时间、地点、参与人员、交底内容、考核结果等；2. 交底记录应妥善保存，作为安全生产管理的重要依据。

八、责任追究1. 交底过程中，因组织者未履行职责导致安全生产事故的，依法依规追究其责任；2. 交底过程中，因参与人员未认真履行职责导致安全生产事故的，依法依规追究其责任。

九、附则1. 本制度由安全生产管理部门负责解释；2. 本制度自发布之日起施行。

施工现场安全技术交底制度根据建筑业具有高空、高处悬空作业的特点，为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”方针，保障职工生产安全和健康，增强职工安全自我保护意识，避免发生工伤事故，因此，在下达生产制度的同时，必须切实做好安全技术交底工作。

1、项目经理、施工人员必须认真学习安全生产有关标准、规范、规程，熟悉安全技术施工方案的要求。

2、项目部由项目经理和施工人员在布置安排生产前，负责对各班组有针对性的进行作业的分部分项安全技术交底，同时在施工过程中进行检查落实。

3、各班组长必须把交底内容要求逐条落实到每个作业人员和施工全过程，确保生产安全。

4、施工人员在交底时，根据施工的工作流程，地理位置，周边环境在作业过程中可能发生的不安全因素和应该隔离的危险区措施及不得违章作业做法必须详细交底清楚。

5、项目部必须按有关规定和安全技术措施的要求，为作业人员创造好安全设施和防护条件，防止事故发生。

6、安全技术交底台账必须经交底人、被交底人双方签字，下页留给被交底人，交底人不能随意为被交底人一手签字，如伪造交底，一经查实，追查责任。

7、公司对项目部要经常进行检查督促指导，交底台账和实施结果。

8、公司在定期检查、不定期检查和不定期抽查中，进行监督检查交底台账的执行是否符合要求，并列入管理项的奖罚中。

施工现场安全技术交底制度（2）是指在施工现场进行安全教育和培训的一种制度。

它是为了提高施工现场安全管理水平，保障工人人身安全，防止事故发生而制定的。

具体内容包括：1. 安全技术交底的对象：施工现场所有工人，包括施工人员、监理人员和管理人员等。

2. 安全技术交底的内容：交底内容主要涵盖施工现场的安全规范和操作要求，包括施工现场的安全责任、安全管理体系、工作流程和作业规范等。

3. 安全技术交底的方式：可采用讲解、演示、实地示范、视频教育等形式进行。

4. 安全技术交底的频率：根据项目的进展情况和实际需要进行，通常至少每个月进行一次交底。