当前位置:文档之家› 员工入职体检表(1)精选word范本

员工入职体检表(1)精选word范本

员工入职体检表(1)精选word范本
员工入职体检表(1)精选word范本

员工入职体检表

新员工入职流程及注意事项

新进员工入职流程 一.新员工未报道之前 1.确认员工报道日期以及意向部门; 2.通知新员工在报到之前来公司明确报到需注意事项,所需资料如下: (1)本人有效身份证原件; (2)所有能够证明本人任职资格和技能的证书原件; (3)最后服务单位离职证明及社保终止单; (4)最近1寸彩色免冠照片 2 张; (5)医院体检表; (6)其他需要携带的资料。 3.人事部准备好新员工入职手续办理所需表单、办公物品等。二.新员 工正式报到(入职手续办理): 1.提交所需资料及其他要求资料物件 2.填写《入职登记表》,与身份证复印件、毕业证书复印件、学位证书复印件以及其他相关附件一起建档、归档。 3.开通企业邮箱、领取工作证等相关工作所需事宜。 4.录入新员工指纹以建立指纹考勤记录。 7.更新员工花名册,并根据需要将新员工加入员工通讯录。三.新员 工所在部门办理: 1.整理自己的办公桌、办公物品。 2.由部门负责人介绍相关岗位职责和工作说明。 四.新员工入职培训:

1.新进员工入职培训三天,三天之后办理正式入职。对新员工进行入职培训,介绍包括公司、产品、企业文化、理念以及各项制度等的说明。 2.对新员工进行相关的工作培训、技术培训等。 五.新员工试用期: 1.由部门主管进行面谈。 2.上级主管面谈:在前期(面试)发现的问题,需要提升和纠正的,以及个人需要特别注意的事项等。 3.由部门主管和直接领导进行员工试用期评估。 六.新员工转正: 1. 员工试用期 2 个月。销售岗位员工优秀者可提前转正(一个月内签单2笔或二个月内签单 3 笔)。 2. 根据部门主管进行转正评估。 3. 转正合同一式二份 4. 员工保密协议书一式二份 5. 员工转正申请表 6. 转正员工工作证 入职办理注意事项 一、请准备以下资料: 1.一寸免冠彩色证件照二张; 2.健康证的复印件; 3.身份证(原件); 4.最高学历证明(原件); 《入职信息表》填写须知:

关于员工入职体检的方案

关于员工入职体检的方案 员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,同时体现公司对员工的关爱,特建议入职员工必须进行体检并向人事提交体检报告进行存档备案。 一、入职体检对象: 经过公司面试合格,正式录用的员工。 二、体检报告来源要求: 二级以上医院的体检中心或者门诊部。 三、入职体检的费用: 入职体检费用一般在200元以内 方案一:可以先由个人承担,在医院开具相应发票,来公司报销。 方案二:由公司选择医院,在入职通知单里要求该入职人员去指定医院体检,费用按月或季度由公司统一结算。(体检不合格者,医院会回复电话且在体检报告中注明) 四、入职体检报告的归属: 一般体检报告提交至公司人事存档,做为入职者个人档案的一部分,若入职者离职,则可由员工本人收回,但是公司可以复印备份。 五、注意事项说明: 1、入职前半年内体检报告有效,但费用不予以报销; 2、个人追加体检的项目,由个人自行承担相关费用;

六、体检套餐及合格标准: (1)套餐 体检套餐,供领导了解体检项目及费用,待方案确定后会多询价几家进行选择。 入职体检项目及价格

(2)入职体检要求在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。以下情况若查实,公司均不予接收: 1、入职体检表明有风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。 2、血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L,合格。 3、结核病不合格。但下列情况合格: (一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者; (二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。 4、慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。 5、严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。 6、各种急慢性肝炎,不合格。如下: A、乙肝表面抗原(HBsAg)、乙肝e抗原(HBeAg)和乙肝核心抗体(HBcAb)同时阳性者(大三阳);乙肝表面抗原(HBsAg)和乙肝e抗原(HBeAg)同时阳性(大二阳)。

体检中心入职体检报告范本

XXX体检中心 体 检 报 告 体检编号:0011894 姓名:赵政委 性别:男 年龄:30 单位:产品经理 部门工号:______________ 总检日期:2018 05 06

心率110 次/分 心律齐 心音未见杂音 肺脏未见异常 腹平软,未见压痛发跳痛 肝触诊未见异常 脾触诊肋下未及 胆囊触诊未见异常 肾触诊未见异常 神经反射未见异常 肠鸣音未见异常 其它未见异常 小结:未见异常 小结医生:文碧辉 头面部正常 外周血管正常 皮肤正常 四肢活动正常 关节活动良好 脊柱无畸形 甲状腺无肿大 浅表淋巴结无肿大 乳房正常 生殖器正常 肛门直肠正常 疝气正常 其他正常 小结:未见异常 小结医生:贾钟祥 其它无明显异常 眼睑未见异常 角膜未见异常 结膜未见异常 视力左0.3/ 视力右0.4/ 色弱无 色盲无 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日期:2018 05 06

听力左正常 听力右正常 鼻中隔未见异常 鼻道未见异常 鼻咽部未见异常 口咽部未见异常 其它正常 小结:未见异常 小结医生:秦建国 眼科特诊未见异常 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日期:2018 05 06 口腔粘膜未见异常 唇正常 牙齿正常 舌正常 腮腺正常 牙周正常 鄂正常 颌下腺正常 颞下颌关节正常 小结:未见异常 小结医生:姜红艳 小结日期:2018 05 06 身高170cm CM 体重66.1kg KG 收缩压128 mmHg < 140 舒张压85 mmHg < 90 腰围76/ cm 60-90 小结:未见异常 小结医生:韩丽 红细胞计数 5.3 10E12/L 4-5.5 红细胞压积47 L/L 42-49 红细胞平均体积88 f1 82-95

入职体检报告单模板

入职体检报告单模板 篇一:入职体检报告单 篇一:入职体检报告包括哪些项目 图片已关闭显示,点此查看 全国体检预约平台 图片已关闭显示,点此查看 入职体检报告包括哪些项目 入职体检是每个新员工入职之前所要做的检查。这是非常重要的一项内容。入职体检报告不仅能了解自己的身体情况,更是进入公司的敲门钻但是依然有很多人心里没底。那么,入职体检报告包括哪些项目 实验室检查 1.抽血化验 2.血常规18项:检查有无贫血、炎症、血液病等。红细 胞数目、白细胞数目、血小板数目、血红蛋白、中间细胞数目、淋巴细胞数目、粒细胞数目、平均红细胞体积、平均红细胞血红蛋白、平均红细胞血红蛋白浓度、平均血小板体积、红细胞分布宽度、红细胞压积、血小板分布宽度、血小板压积、淋巴细胞百分比、粒细胞百分比、中间细胞百分比共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、

脾的病变及临时性感染。 3.肝功能:谷丙转氨酶、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。 科室项目 1.心电图:检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法,对心肌缺血和其他非循环系统疾病,如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。 2.胸透:心、肺、膈疾病检查。 3.外科:检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。 4.内科:心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。 5.眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如:糖尿病、高血压等 至于入职体检前需不需要做什么准备,肯定也是有必要的,如体检抽血是需要空腹的,要穿容易穿脱的衣服,不要佩戴金属饰品等。通过了解入职体检项目做好准备轻轻松松进入心仪的公司。 深圳体检/0755 全国体检预约平台 篇二:入职体检报告合格标准

新员工入职指引手册

新员工入职指引手册 致新员工 亲爱的新同事,您好! 真诚欢迎您加入这个大家庭,衷心希望您能喜欢我们大家庭中的每一员,携手共创一个和谐融洽的工作家园! 初来乍到,您也许急于要熟悉一下新的办公环境和同事们,请坐下来先喝杯水,我们已经为您准备好了,为方便您能快速地了解富海融通大家庭的整体情况,我们特意为您提供一本《新员工入职指引手册》,它会成为您踏上新工作岗位的好帮手。 《新员工入职指引手册》包括下列主要内容:

新员工入职流程公司简介 公司相关制度流程新员工培训及转正 一、新员工入职流程 1、入职须知 按照公司要求,新员工需先到行政人事部 办理人事相关手续。 行政人事部人事会让您填写《新员工入职登 记表》。其中带“* ”为必填项,请认真、详 细填写表格内容。 同时您需提供以下入职所需资料:①身份 证前后复印在一张A4纸上的复印件三份;②毕 业证和职称证原件及复印件一份;③与前任公 司解除或终止劳动合同的证明原件;④1寸白 底免冠彩色近照3张;⑤健康证明或体检表(近 3个月内的有效);⑥与原公司的相关培训服务 协议、竞业限制协议、保密协议等相关情况说 明(若有请提供)。

2、考勤须知 上班时间:9:00-18:00 (午休时间为1h) 考勤方式:新员工入职当日行政人事部前台 会安排您进行指纹录入,完成考勤工作,如指纹 无法识别的,需到行政人事部前台处进行手工签到。 每天上、下班及中午上下班各打卡一次,您必须确认 显示器上显示出你的个人信息,方为考勤成功。 详见公司《考勤和请休假管理办法》。 3、通讯录及沟通须知 行政人事部前台会根据你的《新员工入职信 息表》将您的信息录入公司内部员工通讯中。部 门之间联系,您可以优先采用公司内部电话。 行政人事部前台会邀请您加入公司所有 4、个人办公领用 在您报到时,各部门主管会根据您的岗位确定您的 办公座位。 您可以到行政人事部行政处领用日常办 公用品。 5、福利须知 社保包括养老、工伤、生育、失业、医疗 五险一金,按员工归属地的当地政策进行办理。 假期:法定节假日、婚假、丧假、产假、 带薪年休假、病假。 具体参见《薪资福利管理制度》。

2017年员工健康体检管理规定

重庆宏工工程机械有限责任公司 文件(制度)审批表 签发日期:年月日

重庆宏工工程机械有限责任公司 员工健康体检管理制度 1、目的 为了规范对员工体检流程的统一管理,加强疾病的预防和控制,保障公司员工的身体健康,特制订本制度。 2、适用范围 本规定适用于公司正式聘用的员工、及试用期员工。实习生、非全日制员工除外。 3、职责 3.1综合管理部为员工体检的具体管理和实施部门,负责体检工作的安排、医院的 选择、办理体验手续、交纳相关费用,并对员工体检报告管理存档等具体工作。 3.2总经办负责人根据体验报告做出员工是否录用或调岗建议。 3.3公司各部门应积极配合综合管理部体检管理工作的安排。 4、实施细则 4.1体检项目及地点 4.1.1公司体检管理工作包括:应聘人员入职前体检、员工工作期间体检管理工作。 4.1.2员工体检必须到公司指定的医院或指定医疗机构进行体检,或由公司综合管 理部统一带到指定医院体检,否则,体检结果视为无效并且不予报销体检费用。 4.2员工入职前、在职岗位体检 4.2.1新聘非生产员工在入职报到前必须按规定到公司指定医院接受健康体检,体 检费用壹佰伍拾元(¥150.00)由个人承担,在公司工作一年后凭发票予以 报销,经体检合格后方能录用。(发票抬头填写名称:重庆宏工机械) 4.2.2新聘生产工人在入职前可不进行体检,但确定进入试用开始前必须由本人到 指定医院进行检查,体检费用壹佰伍拾元(¥150.00)由个人承担,经体检 合格后方能正式录用。 4.2.2.1 在职员工由公司统一安排健康体检,在体检后未在岗位工作满一年以上离 职,公司按照比例要求扣除健康体检相应比例费用。 4.2.3所有新聘员工健康检查项目主要包括:既往病史询问、肝功(6项)、血糖、肾功2项、血常规、尿液分析、十二导联心电图、X光胸透、基本检查(内外眼耳鼻喉)、静脉真空采血及材料、体检表及结论等。

体检中心入职体检报告范本精编版

XXX体检中心 体检编号:0011894 姓名:赵政委 性另比男 年龄:30 ________ 单位:产品经理 咅B门工号: __________________ 总检日期:2018 05 06

内科 项目名称检查结果 心率110 次份 心律齐 心音未见杂音 肺脏未见异常 腹平软,未见压痛发跳痛 肝触诊未见异常 脾触诊肋下未及 胆囊触诊未见异常 肾触诊未见异常 神经反射未见异常 肠鸣音未见异常 其它未见异常 小结:未见异常 小结医生:文碧辉 小结日期:2018 05 06外科 项目名称检查结果 头面部正常 外周血管正常 皮肤正常 四肢活动正常 关节活动良好 脊柱无畸形 甲状腺无肿大 浅表淋巴结无肿大 乳房正常 生殖器正常 肛门直肠正常 疝气正常 其他正常 小结:未见异常 小结医生:贾钟祥 小结日期:2018 05 06眼科 项目名称检查结果 其它无明显异常 眼睑未见异常 角膜未见异常 结膜未见异常 视力左0.3/ 视力右0.4/ 色弱无 色盲无 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日期:2018 05 06

耳鼻喉科 项目名称检查结果 听力左正常 听力右正常 鼻中隔未见异常 鼻道未见异常 鼻咽部未见异常 口咽部未见异常 其它正常 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日期:2018 05 06眼科特诊 项目名称检查结果 眼科特诊未见异常 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日期:2018 05 06 口腔科 项目名称检查结果 口腔粘膜未见异常 唇正常 牙齿正常 舌正常 腮腺正常 牙周正常 鄂正常 颌卜腺正常 颞卜颌关节正常 小结:未见异常 小结医生: :姜红艳 小结日期: :2018 05 06一般科室 项目名称检查结果单位参考范围提示身高170cm CM 体重66.1kg KG 收缩压128 mmHg < 140 舒张压85 mmHg < 90 腰围76/ cm 60-90 小结:未见异常 小结医生: :韩丽 小结日期: :2018 05 06血常规 项目名称检查结果单位参考范围提示 红细胞计数 5.3 10E12/L 4-5.5 红细胞压积47 L/L 42-49 红细胞平均体积88 f1 82-95

员工入职体检报告

员工入职体检报告 图片已关闭显示,点此查看 入职体检报告包括哪些项目 入职体检是每个新员工入职之前所要做的检查。这是非常重要的一项内容。入职体检报告不仅能了解自己的身体情况,更是进入公司的敲门钻但是依然有很多人心里没底。那么,入职体检报告包括哪些项目? 实验室检查 1.抽血化验(均使用一次性真空负压采血管) 2.血常规18项:检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目、白细胞数目、血小板数目、血红蛋白、中间细胞数目、淋巴细胞数目、粒细胞数目、平均红细胞体积、平均红细胞血红蛋白、平均红细胞血红蛋白浓度、平均血小板体积、红细胞分布宽度、红细胞压积、血小板分布宽度、血小板压积、淋巴细胞百分比、粒细胞百分比、中间细胞百分比共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。 3.肝功能:谷丙转氨酶、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。 科室项目 1.心电图:检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检

查尤其对心律失常是最准确的诊断方法,对心肌缺血和其他非循环系统疾病,如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。 2.胸透:心、肺、膈疾病检查。 3.外科:检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。 4.内科:心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。 5.眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如:糖尿病、高血压等至于入职体检前需不需要做什么准备,肯定也是有必要的,如体检抽血是需要空腹的,要穿容易穿脱的衣服,不要佩戴金属饰品等。通过了解入职体检项目做好准备轻轻松松进入心仪的公司。 本文来源:/lab-sheet/XX08/ 关于员工入职体检的方案 员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,同时体现公司对员工的关爱,特建议入职员工必须进行体检并向人事提交体检报告进行存档备案。 一、入职体检对象: 经过公司面试合格,正式录用的员工。 二、入职体检的项目:

通知书之员工入职体检通知单

员工入职体检通知单 【篇一:019关于新进员工入职体检的通知】 新招聘员工入司体检管理办法 程凯工贸2010-019 集团各中心(部门)、各事业部、各子(分)公司: 依据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定,为有效规避劳动用工风险、配合工伤保险办理,保护现有员工的身心健康,有效预防疾病传播,把控好新员工入司关,经公司研究,现决定对北碚地区新进员工实行“入司体检”制度,相关规定如下: 一、入司体检适用范围:集团所属北碚地区各公司录取的除煤矿工人以外的新招聘员工。 二、统一规定:新招聘人员必须体检合格方可正式录用并办理入司手续,完善工伤保险工作。体检不合格者原则上不予录用;体检报告纳入人事档案管理。 三、入职体验定点指定地点:北碚社区康复医院。 四、体检项目及资费: (一)项目:1、胸透;2、肝功;3、血常规4、物理检查。(二)资费标准:所有费用共计40元/人.次。 五、体检费用安排: 1、体检时先由入职人员自行垫付。 2、体检不合格(包括破例录用)或体检合格但因求职者原因公司未录用者:所发生体检费用由应聘者自行承担,公司不予报销(体检报告归求职者本人)。 3、体检合格并被公司录用者:须在公司工作期满一年后由公司凭票全部报销。 4、体检合格并被公司录用者在公司工作未满一年: (2)属于员工本人辞职、违纪辞退者:一律自行承担,公司不予报销。体检报告退还本人。 六、体检程序: 面试通过→人力资源部开具“体检通知”(附本人照片/身份证复印件与号码)→应聘者本人携带身份证→定点医院核查应聘者身份并通过→应聘者本人缴费→医院进行规定项目体检→医院通知公司体检结果→公司通知应聘者本人到医院取体检报告→应聘者本人持医院体检报告到公司人力资源部报道→办理入职手续并入职。

入职体检报告单样本

湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10 主检医生:贾菊文湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10 主检医生:贾菊文篇二:入职体检报告合格标准 入职体检报告合格标准 第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,合格: (一)心脏听诊有生理性杂音; (二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握); (三)心率每分钟50-60次或100-110次; (四)心电图有异常的其他情况。 第二条血压在下列范围内,合格:收缩压90mmhg-140mmhg(12.00-18.66kpa);舒张压60mmhg-90mmhg(8.00-12.00kpa)。 第三条血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/l、女性高于80g/l,合格。 第四条结核病不合格。但下列情况合格: (一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者; (二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。 第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。 第六条严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。 第七条各种急慢性肝炎,不合格。乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,表面说合格,过后或不加工资歧视或找莫须有的原因辞退。 第八条各种恶性肿瘤和肝硬化,不合格。 第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。 第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺机能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。 第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。 第十二条红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,不合格。 第十三条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。 第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。 第十五条严重的慢性骨髓炎,不合格。 第十六条三度单纯性甲状腺肿,不合格。 第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。 第十八条大动脉炎、血管闭塞性脉管炎、雷诺氏病,不合格。 第十九条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。 第二十条双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。

体检中心入职体检报告

体检中心入职体检报告集团标准化工作小组 #Q8QGGQT-GX8G08Q8-GNQGJ8-MHHGN#

XXX体检中心 体 检 报 告 体检编号: 0011894 姓名:赵政委 性别:男 年龄: 30 单位:产品经理 部门工号:______________ 总检日期: 2018 05 06

项目名称检查结果 心率 110 次/分 心律齐 心音未见杂音 肺脏未见异常 腹平软,未见压痛发跳痛 肝触诊未见异常 脾触诊肋下未及 胆囊触诊未见异常 肾触诊未见异常 神经反射未见异常 肠鸣音未见异常 其它未见异常 小结:未见异常 小结医生:文碧辉 小结日 项目名称检查结果 头面部正常 外周血管正常 皮肤正常 四肢活动正常 关节活动良好 脊柱无畸形 甲状腺无肿大 浅表淋巴结无肿大 乳房正常 生殖器正常 肛门直肠正常 疝气正常 其他正常 小结:未见异常 小结医生:贾钟祥 小结日 项目名称检查结果 其它无明显异常 眼睑未见异常 角膜未见异常 结膜未见异常 视力左

色弱 无 色盲 无 小结:未见异常 小结医生:秦建国 小结日 项目名称 检查结果 听力左 正常 听力右 正常 鼻中隔 未见异常 鼻道 未见异常 鼻咽部 未见异常 口咽部 未见异常 其它 正常 小结:未见异常 小结医 生:秦建国 小结日 项目名称 检查结果 眼科特诊 未见异常 小结:未见异常 小结医 生:秦建国 小结日期: 项目名称 检查结果 口腔粘膜 未见异常 唇 正常 牙齿 正常 舌 正常 腮腺 正常 牙周 正常 鄂 正常 颌下腺 正常 颞下颌关节 正常 小结:未见异常 小结医 生:姜红艳 小结日期:

入职体检报告单样本

入职体检报告单样本 Prepared on 22 November 2020

湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文 湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文篇二:入职体检报告合格标准 入职体检报告合格标准 第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,合格: (一)心脏听诊有生理性杂音; (二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握); (三)心率每分钟50-60次或100-110次; (四)心电图有异常的其他情况。 第二条血压在下列范围内,合格:收缩压90mmhg-140mmhg();舒张压60mmhg- 90mmhg()。 第三条血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/l、女性高于 80g/l,合格。 第四条结核病不合格。但下列情况合格: (一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者; (二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。 第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。 第六条严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。 第七条各种急慢性肝炎,不合格。乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,表面说合格,过后或不加工资歧视或找莫须有的原因辞退。 第八条各种恶性肿瘤和肝硬化,不合格。 第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。 第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺机能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。 第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。 第十二条红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,不合格。

入职体检报告单样本

精心整理湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文 湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文篇二:入职体检报告合格标准 入职体检报告合格标准 第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,合格: 。 者, 征者 显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。 第十二条红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,不合格。 第十三条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。 第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。 第十五条严重的慢性骨髓炎,不合格。 第十六条三度单纯性甲状腺肿,不合格。 第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。 第十八条大动脉炎、血管闭塞性脉管炎、雷诺氏病,不合格。

第十九条淋病、梅毒、软下疳、性病性淋巴肉芽肿、尖锐湿疣、生殖器疱疹,艾滋病,不合格。 第二十条双眼矫正视力均低于0.8(标准对数视力4.9)或有明显视功能损害眼病者,不合格。 第二十一条双耳均有听力障碍,在佩戴助听器情况下,双耳在3米以内耳语仍听不见者,不合格。 第二十二条未纳入体检标准,影响正常履行职责的其他严重疾病,不合格。 血常规合格标准血红蛋白(hb):男性120~160g/l女性110~150g/l新生儿170~200g/l增高:真性红细胞增多症,严重脱水,肺源性心脏病,先天性心脏病,高山地区的居民,严重烧伤,休克等。 降低:贫血,出血 红细胞(rbc):男性(4.0~5.5)×10*12/l女性(3.5~5.0)×10*12/l 新生儿(6.0~7.0)×10*12/l 增高:真性红细胞增多症,严重脱水,肺源性心脏病,先天性心脏病,高山地区的居民,严重烧伤,休克 等。 ( ,伤寒, ,感染,炎症 ,血小 。 ; 增高:结核,伤寒,疟疾,单核细胞性白血病。 血沉:男性:(0-15)mm/h; 增快:急性炎症,结缔组织病,严重贫血,恶性肿瘤,结核病。 减慢:红细胞增多症,脱水。 网织红细胞计数:(00。5-1。5)% 增高:溶血性贫血,大量出血,缺铁性贫血,恶性贫血应用维生素b12时。 降低:骨髓造血功能低下,再生障碍性贫血,白血病。 白细胞分类计数 百分率

体检中心入职体检报告范本

精心整理XXX体检中心 体 体检编号:0011894 总检日期:20180506

心率110 次/分 心律齐 心音未见杂音 肺脏未见异常 腹平软,未见压痛发跳痛肝触诊未见异常 脾触诊肋下未及 胆囊触诊未见异常 肾触诊未见异常 神经反射未见异常 肠鸣音未见异常 祥 其它无明显异常 眼睑未见异常 角膜未见异常 结膜未见异常 视力左0.3/ 视力右0.4/ 色弱无 色盲无

小结:未见异常 小结医生:秦建 国 听力左正常 听力右正常 鼻中隔未见异常 鼻道未见异常 鼻咽部未见异常 口咽部未见异常 身高170cm CM 体重66.1kg KG 收缩压128 mmHg <140 舒张压85 mmHg <90 腰围76/ cm 60-90 小结:未见异常 小结医生:韩丽 小结日期:20180506

红细胞计数 5.3 10E12/L 4-5.5 红细胞压积47 L/L 42-49 红细胞平均体积88 f1 82-95 红细胞平均血红蛋白31 pg 27-33 平均血红蛋白浓度350 g/L 320-360 血小板计数150 10E9/L 100-300 血小板平均体积7 f1 6-14 血小板压积0.155 L/F 0.108-0.282 尿潜血(BLO)阴性 尿酮体(KET)阴性 亚硝酸盐(NIT)阴性 尿白细胞(LEU)阴性 尿比重()1-1.03 尿酸碱值未见 4.5-8 镜检红细胞未见0-3 镜检白细胞未见0-5 上皮细胞未见 管型未见 结晶未见

粘液丝未见 小结:未见明显异常 小结医生:陈天 兴 小结日期: 前白蛋白380 180-420 总胆红素21 umol/L 5-22 谷草转氨酶37 U/L 5-40 谷丙转氨酶40 U/L 0-55 小结日期: CEA 8 ug/L 0-10 AFP 11 ug/L 0-20 CA19-9 28 kiu/L 0-37 Ferritin 311 ug/L 0-322 甲肝抗体 丙肝抗体 乙肝表面抗原

职工健康体检表

职工健康体检表 职工健康查体档案 姓名: 科室: 身份证: 联系电话: 健康体检表 请您如实提供既往病史,如隐瞒病史责任自负。(在每一项后面打?) 精神病有?无? 癫痫病有?无? 癔症有?无? 严重的神经官能症有?无? 吸食、注射毒品史有?无? 严重的心脏病、心肌病有?无? 慢性肾炎有?无? 尿毒症有?无? 传染性疾病有?无? 影响肢体活动的神经系统疾病有?无? 医师意见血压 / mmHg 心脏 内 呼吸系统腹部器官科 神经系统其他签字 身高 cm 体重 kg 医师意见外皮肤颈部科签字脊柱四肢关节 99血红蛋白__________g/L 白细胞_______×10/L 血小板______×10/L 血常 规* 其他____________________________________ 尿蛋白_________尿糖_________尿酮体__________尿潜血___________ 尿常规* 其他____________________________________ 空腹血糖* _________________mmol/L 或 ___________________mg/dL 尿微量白蛋白* _______________________________________mg/dL 糖化血红蛋白* %

乙型肝炎辅助1阴性 2阳性? 表面抗原* 检查 血清谷丙转氨酶 U/L 血清谷草转氨酶 U/L 白蛋白 g/L 总胆红素μmol/L 肝功能* 结合胆红素μmol/L 血清肌酐μmol/L 血尿素氮 mmol/L 肾功能* 血钾浓度 mmol/L 血钠浓度mmol/L 总胆固醇 mmol/L 甘油三酯 mmol/L 血脂* 血清低密度脂蛋白胆固醇 mmol/L 血清高密度脂蛋白胆固醇 mmol/L 心电图检查医师签名: 胸部X线检查 医师签名: 腹部超声检查医师签名: 化验单粘贴处 (必查项目:血常规、肝功能、乙肝五项、肾功能) 主检医师意见: 签字: 体检医院公章 年月日

入职体检报告单样本

入职体检报告单样本文件编码(GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968)

湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文 湖北省大冶同仁医院体检报告 打印时间:2013-11-10主检医生:贾菊文篇二:入职体检报告合格标准 入职体检报告合格标准 第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病,不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者,合格。遇有下列情况之一的,排除心脏病理性改变,合格: (一)心脏听诊有生理性杂音; (二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握); (三)心率每分钟50-60次或100-110次; (四)心电图有异常的其他情况。 第二条血压在下列范围内,合格:收缩压90mmhg-140mmhg(12.00-18.66kpa);舒张压60mmhg-90mmhg(8.00-12.00kpa)。 第三条血液病,不合格。单纯性缺铁性贫血,血红蛋白男性高于90g/l、女性高于 80g/l,合格。 第四条结核病不合格。但下列情况合格: (一)原发性肺结核、继发性肺结核、结核性胸膜炎,临床治愈后稳定1年无变化者; (二)肺外结核病:肾结核、骨结核、腹结核、淋巴结核等,临床治愈后2年无复发,经专科医院检查无变化者。 第五条慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘,不合格。 第六条严重慢性胃、肠疾病,不合格。胃溃疡或十二指肠溃疡已愈合,1年内无出血史,1年以上无症状者,合格;胃次全切除术后无严重并发症者,合格。 第七条各种急慢性肝炎,不合格。乙肝病原携带者,经检查排除肝炎的,表面说合格,过后或不加工资歧视或找莫须有的原因辞退。 第八条各种恶性肿瘤和肝硬化,不合格。 第九条急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全,不合格。 第十条糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病,不合格。甲状腺机能亢进治愈后1年无症状和体征者,合格。 第十一条有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症(经常头痛头晕、失眠、记忆力明显下降等),精神活性物质滥用和依赖者,不合格。 第十二条红斑狼疮、皮肌炎和多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎等各种弥漫性结缔组织疾病,不合格。 第十三条晚期血吸虫病,晚期血丝虫病兼有橡皮肿或有乳糜尿,不合格。 第十四条颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征,不合格。 第十五条严重的慢性骨髓炎,不合格。 第十六条三度单纯性甲状腺肿,不合格。 第十七条有梗阻的胆结石或泌尿系结石,不合格。 第十八条大动脉炎、血管闭塞性脉管炎、雷诺氏病,不合格。

放射工作人员体检表

附件3 编号: 粘贴身份证复印件处类别:上岗前() 在岗期间() 离岗时() 应急照射() 事故照射()放射工作人员职业健康检查表 姓名: 工作单位: 单位电话: 体检单位: 检查日期: 血常规和白细胞分类尿常规肝功能肾功能微核染色体内科、皮肤科检查眼科检查胸片心电图腹部B超 中华人民共和国卫生部印制

单位地址: 邮政编码:□□□□□□联系人:电话: (个人基本资料) 姓名:性别:出生日期:年月日出生地:民族:职务/职称: 居民身份证号码:□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 家庭地址:邮政编码:□□□□□□个人联系电话: 文化程度:01小学02初中03技校04职高05高中 06中专07大专08大学09研究生以上 职业照射种类:

非放射工作职业史 放射工作职业史

既往患病史(包括职业病史) 月经史 初潮(岁) 末次月经或停经年龄: 婚姻史 结婚日期: 年 月 日 配偶接触放射线情况: 配偶职业及健康状况: 生育史 孕次: , 活产: 次, 早产: 次, 死产: 次, 自然流产: 次, 畸胎: 次,多胎: 次,异位妊娠: 次,不孕不育原因: 现有男孩 人,出生日期: 年 月;女孩 人,出生日期: 年 月 子女健康情况: 个人生活史(长期生活地区,饮食习惯,有无地方病流行地区或疫区生活史、药物滥用情况及烟酒嗜好等) 不吸烟 偶尔吸烟 经常吸烟 , 支/天, 共 年,戒烟 年 不饮酒 偶尔饮酒 经常饮酒 , 共 年 经期(天) 周期(天)

家族史(家族中有无遗传性疾病、血液病、糖尿病、高血压病,神经精神性疾病,肿瘤,结核病等)其它 自觉症状 (症状程度:偶有以“±”,较轻以“+”,中等以“++”,明显以“+++”表示。)

深圳入职体检的证明范文

深圳入职体检的证明范文 入职体检是专项体检之一,旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作,在集体生活中不会造成传染病流行,不会因其个人身体原因影响他人。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准,选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单,所以不能完全代替健康体检。 一.为什么要做全身健康体检? 1.预防必先预知,预知必须做健康检查。 2.人的身体是联系的统一体,全方位的健康检查,有助于后期的确诊与治疗。 3.了解自身各项身体指标,有助于后期健康促进和健康管理。 二.为什么有的人单位有体检安排,自己还要单独做个体检? 1.简单性。为节约成本,单位安排的体检一般采用的是较为廉价项目、设备、仪器和试剂,从而会大大影响数据的精确性。 2.片面性。单位安排的体检一般是根据单位的工作性质而设定的项目,并不是依据国际WHO的五项原则而设定的,因此单位体检关心的公司的利益而并非是自身的身体健康状况。1. 体检前确保充足的睡眠; 2. 体检当天需空腹验血,不要吃早餐也不能喝水; 3. 体检费可能要自理 4. 体检前几天请注意休息,饮食清淡,不喝酒,不熬夜; 5. 请携带身份证原件,有些医院的体检表需贴一张近期彩照

6. 主要体检项目:验血、验尿、X光胸透、心电图、内科、五官科等 7. 自体检日起三日左右可知体检结果。 做体检我们应选择什么样的体检中心? 1.应选择数据最精确的体检中心。数据的精确度取决于体检采用的设备、仪器、试剂以及医师的经验。 2.项目的选择最能体现WHO的要求。WHO五项原则是:(1)社区疾病发病率高;(2)筛查的疾病有意义;(3)筛查及治疗后可减少残障和死亡率;(4)筛查的疾病具有有效的治疗方法;(5)筛查的方法具有高敏感度、准确度和费用低。 3.应选择检查最专业的体检中心。(1)一定要医检分离,避免交叉感染。因此建议大家做体检尽量不要去医院和病人用同样的设备进行检查。(2)检查医师的操作水准和从业经验。 4.应选择后期服务最好的体检中心。体检不是目的,后期的健康促进和健康管理最重要,一般医院的体检很难做到这一点;除了世界三大健检机构外,一般的体检中心也不是很专业。 必须空腹去医院抽血化验, 规定二甲医院以上在有效,或公司指定的医院,现在是98--108元之间一般项目 1.抽血 化验 (均使用一次性真空负压采血管) 2.血常规18项 检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目(RBC)、白细胞数目(WBC)、

2018新员工入职体检时间及流程安排

2018年新员工入职体检时间及流程安排 一、体检时间:2018年1月17日、1月18日及1月19日上午8:00正。 二、体检地点:大良第一人民医院第三门诊部五楼(新城区欣荣路,嘉信西山小学侧)。 三、分批安排: 四、体检项目及费用:

- 心电图- 一般体检(五官、内外科) - 肝胆脾、双肾(B超)-抽血(含试管) -DR胸正侧位片 仅女性检查HCG 尿说明:体检需考生自费,费用约440元,以医院实际收取为准。 五、体检、工作服量身安排及注意事项 (一)所需资料:体检当天请携带填写资料的笔(体检当天请于体检表右上方写上投递支行)、一寸证件照一张(体检当天请贴于体检表相应位置)、本人身份证(若遗失可提供1 / 3 临时身份证或户口簿),体检人员须凭有效证件方可领取体检表及进行体检项目的检查,请勿携带贵重物品。 (二)体检流程:体检当天到达体检中心五楼信息服务台→打印体检指引单及抽血瓶签(凭身份证)→取B超检查号→收费处缴费→抽血、检查(按医生指引)→检查完毕,将体

检表交回信息前台。 (三)工作服量身安排:体检当天将会同时进行工作服的量身,量身项目设于体检中心五楼,上午9:00—12:00期间均可进行,不需待体检结束后才量身。 (四)温馨提示: 1.体检当天要求空腹(体检前请确保至少8小时不进食 或饮用茶水),抽血和B超已完成者,可于体检医院五楼食 堂享用我行免费提供的早餐(须凭体检表领取早餐)后作其他检查,除DR胸正侧位片在一楼外,其余项目都设在五楼; 2.体检前三天请注意饮食休息,不宜饮酒,不要剧烈运动,保持心情平静; 3.体检时不要穿着过于复杂的服装(女生不要穿着连衣裙),宜宽松,以方便穿脱; 4.月经期女生可与医院说明情况,调整尿常规检查时间,但要求在2018年1月31日前完成体检; 5.请认真填写体检表既往病史一栏,并签名确认;说明:既往病史指心脏病、肝炎、哮喘、精神病、癫痫、结核、皮肤病、性传染性疾病等病史、本人应如实填写患病时间、治愈等情况,否则后果自负; 6.怀孕女性不能做胸片检查; 2 / 3 7.因体检当天人数较多,请自觉做好分流,先在排队人数较

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档