人员借用协议书(完整版)

人员借用协议范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1人员借用协议范本甲方（借用方）：____________________地址：____________________电话：____________________法定代表人/负责人：____________________乙方（被借用方）：____________________地址：____________________电话：____________________法定代表人/负责人：____________________鉴于乙方有借用______________（人员名称）的需求，甲方同意将该人员借给乙方使用，双方就相关事宜达成如下协议：一、借用人员：______________（人员名称）二、借用期限：自______________年___月___日起至______________年___月___日止，共计________天（月）。

三、借用用途：______________（说明借用人员的具体使用情况）四、借用费用：在借用期限内，乙方应支付给甲方人员借用费用为每月_______元（大写：____________________），费用应在每月___日前支付至甲方指定账户。

如有其他费用产生，由乙方承担。

五、工作内容：借用人员在借用期限内，应做好本职工作，并按照乙方的工作要求和安排履行职责。

六、人员管理：借用人员在工作期间，由乙方负责日常管理和监督，甲方有权对借用人员的工作情况进行监督。

七、法律责任：借用人员在借用期间，如发生违法行为或违反工作纪律，由乙方承担相应法律责任，并赔偿因此造成的损失。

八、保密义务：借用人员在借用期间应遵守乙方的保密义务，不得泄露任何机密信息。

九、终止协议：若乙方需要提前终止借用，应提前______天书面通知甲方，并支付相应的违约金。

十、协议生效：本协议自双方盖章之日起生效，期满自动终止。

双方如需继续借用，应重新签订协议。

人员借用协议范本3篇篇1人员借用协议甲方：________(公司名称)乙方：________(人员姓名)鉴于：甲方需要借用乙方的人员来进行特定工作，为了明确双方的权利和义务，特订立本协议。

一、借用人员：乙方同意借用给甲方从事________(工作内容)，工作地点为________。

二、工作期限：本次人员借用协议自________开始，至________结束，为期________。

三、工作内容：乙方将按照甲方的工作安排，认真履行工作职责，确保工作质量和进度的完成。

四、报酬待遇：甲乙双方约定乙方在借用期间，收取甲方支付的________(工资标准)，具体支付方式为________(银行转账/现金支付等)。

五、保密义务：乙方在工作期间，应当严格遵守甲方的保密协议，不得泄露公司的商业机密和技术资料。

六、工作时间：乙方的工作时间为每周工作________，每日工作________，工作时间由甲方与乙方协商确定。

七、工作安全：甲方应提供必要的工作保护装备，确保乙方在工作过程中的安全。

八、人事管理：乙方在借用期间，仍然归属原单位管理，但工作任务由甲方安排，并由甲方对其考核与奖惩。

九、违约责任：若一方违反本协议的约定，应当承担相应的违约责任，并赔偿对方的损失。

十、协议解除：本协议经双方签字盖章后生效，若需要提前终止协议，应提前____天书面通知对方，终止协议应经双方协商。

十一、争议解决：本协议如有争议，双方应友好协商解决，如协商不成，提交____仲裁。

本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自________(签订日期)生效。

甲方(公司名称)：________ 日期：________乙方(人员姓名)：________ 日期：________本协议生效日期：________以上为【人员借用协议范本】，请双方仔细阅读并签字生效。

篇2人员借用协议范本借用方：_____（以下简称“甲方”）承接方：_____（以下简称“乙方”）借用人员姓名：_____借用人员职务：_____借用人员身份证号：_____根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方权利义务，经甲、乙双方友好协商，就甲方向乙方借用人员事宜达成如下协议：一、借用期限1. 甲方向乙方借用人员的起止时间为____年____月____日至____年____月____日。

人员借用协议书范本推荐6篇篇1甲方（借用方）：____________________乙方（被借用方）：____________________鉴于甲方的业务需求，需要与乙方进行合作，在平等自愿的基础上，经双方友好协商，就甲方借用乙方人员的有关事宜达成如下协议：第一条借用人员1. 乙方根据甲方的需求，同意将符合甲方要求的以下人员借调至甲方工作：姓名、职务、专业等详细信息见附件。

第二条借用期限1. 本协议借用期限为______年/月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

第三条岗位职责及要求1. 甲方应明确借用人员的岗位职责及要求，并确保其在借用期间的工作符合甲方的相关规定和行业标准。

2. 乙方借调至甲方的人员应遵守甲方的规章制度，履行相应的职责，按时完成甲方分配的任务。

第四条人员管理1. 甲方应对借用人员进行必要的培训和管理，确保其胜任工作并遵守甲方的相关规定。

2. 乙方应协助甲方对借用人员进行管理，确保其正常工作并遵守甲方的规章制度。

如有特殊情况，双方应及时沟通协商解决。

第五条薪酬待遇与支付1. 甲方应按照约定向借用人员支付薪酬及福利待遇。

薪酬及福利待遇的具体标准、支付方式等详见附件。

2. 甲方应按时足额支付薪酬及福利待遇，不得拖欠或克扣。

如因甲方原因导致未能及时支付，甲方应承担相应责任。

第六条知识产权及保密条款1. 甲乙双方在合作过程中涉及的知识产权归属问题，应根据相关法律法规及双方约定进行界定。

2. 借用期间，借用人员应保守甲方的商业秘密及保密信息，不得泄露或擅自使用。

如因借用人员的过失或故意导致甲方损失，乙方应承担相应责任。

第七条协议终止与续签1. 本协议到期前，双方应就协议的续签进行协商。

如双方同意续签，应在协议到期前一个月内签订新的协议。

2. 协议终止时，甲方应按照约定将借用人员归还乙方，并办理相关手续。

如因甲方原因导致未能按时归还，甲方应承担相应责任。

有关人员借用协议6篇篇1人员借用协议甲方：（借用方）地址：电话：邮编：乙方：（出借方）地址：电话：邮编：借用人员：姓名：性别：根据《中华人民共和国合同法》的相关规定，甲乙双方在平等互利的基础上，就借用人员事宜达成如下协议：一、目的：为了满足甲方的用工需求，乙方同意将借用人员借给甲方使用，供甲方公司使用，本借用协议是在双方共同遵守的前提下的可执行文件。

二、借用期限：本协议自签订之日起生效，至（日期）止，期限届满后，如需继续借用，须提前15天通知乙方并经乙方同意。

三、借用人员：借用方应按本协议的规定使用借用人员，未经出借方允许，不得私自改变借用人员的工作内容和用途。

四、薪资待遇：借用方应按照乙方的规定向借用人员支付工资、福利和相关费用，并保障借用人员在工作期间的权益。

五、保密条款：借用方应对借用人员的相关信息和资料进行严格保密，不得将借用人员的信息泄露给第三方，否则，应承担法律责任。

六、协议解除：双方在协议期间如需解除本协议，需提前15天书面通知对方，协商解除事宜并取得对方的同意。

七、违约责任：如一方违反本协议的约定，给对方造成损失的，应承担相应的违约责任。

八、本协议的修改和补充：本协议的修改和补充需经双方协商一致，并以书面形式确认。

九、本协议一式两份，甲、乙双方各持一份协议原件，本协议自双方签字生效。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：借用人员签名：日期：日期：日期：以上是《人员借用协议》的内容，双方签字之后即正式生效。

在签订协议之前，请双方仔细阅读并确认各自的权利和义务，如有任何疑问，请与法律顾问联系。

希望双方能够遵守协议内容，保持良好的合作关系，共同实现共赢发展。

篇2人员借用协议借用协议是指一种法律文件，用以规定有关人员之间的借用事项。

在现实生活中，人员借用是一种普遍存在的现象，尤其在企业单位和机构中更是常见。

为了明确双方的权利和义务，保障借用双方的利益，通常需要签订一份正式的人员借用协议。

以下是一份关于人员借用协议的范本，供参考：一、借用双方甲方：（借用方单位名称/个人姓名）统一社会信用代码/身份证号：地址：联系人：电话：乙方：（被借用方单位名称/个人姓名）统一社会信用代码/身份证号：地址：联系人：电话：二、借用事由和期限甲方因某种原因需要借用乙方的人员，具体借用事由为（填写借用事由）。

人员借用协议5篇篇1本协议由以下两方签订：甲方（借用方）：___________________乙方（被借用方）：___________________鉴于甲方因工作需要，需临时借用乙方的专业人员参与特定项目的工作，双方根据平等、自愿、互利的原则，达成以下协议：乙方同意将其员工____________（被借用人员）暂时借调至甲方工作，担任____________岗位，从事____________工作。

被借用人员的职责和工作内容详见附件《被借用人员岗位职责及工作内容》。

二、借用期限本协议自双方签字之日起生效，有效期自____年____月____日至____年____月____日。

借用期满，被借用人员应按时返回乙方。

如需续借，双方应协商并重新签订协议。

三、权利和义务1. 甲方的权利和义务：（1）甲方有权合理使用被借用人员，安排其工作任务，并监督、检查其工作完成情况。

（2）甲方应确保被借用人员在借用期间的人身安全，提供必要的工作条件和劳动保护。

（3）甲方应按约定支付被借用人员的薪酬和相关费用。

（4）甲方应尊重乙方的知识产权和商业秘密，不得泄露乙方机密信息。

2. 乙方的权利和义务：（1）乙方有权获取甲方对被借用人员的工作评价和使用情况。

（2）乙方应确保被借用人员在借用期间遵守甲方的规章制度，履行工作职责。

（3）乙方应协助甲方完成被借用人员的各项工作，确保其顺利完成任务。

（4）乙方应尊重甲方的知识产权和商业机密，不得泄露或擅自使用甲方机密信息。

四、薪酬和福利待遇1. 被借用人员在借用期间的薪酬由甲方支付，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方应按照约定向被借用人员支付奖金、津贴、补贴等福利待遇。

3. 甲方应为被借用人员缴纳社会保险费用，确保其享受相应的社会保障待遇。

五、违约责任1. 双方应遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 若甲方未能按时支付被借用人员的薪酬和福利待遇，乙方有权要求甲方支付违约金。

人员借用协议书范本推荐4篇篇1人员借用协议书范本甲方（出借方）：（公司名称）乙方（借用方）：（公司名称）借用事宜为了达到经济效益，根据双方友好协商，约定如下：甲方同意将（公司名称）的某位员工借给乙方使用，借用时间从（日期）至（日期），借用地点为（具体地址）。

职责1. 甲方的员工在借用期间由乙方负责薪酬及相关福利待遇。

2. 乙方在借用期间应当保证员工的合法权益，不得发生有损员工权益的情况。

3. 甲方在借用期间仍保留对员工的管理权，乙方应当遵守甲方的规章制度。

4. 借用期满后，员工应当按照协议退回甲方。

安全保障1. 乙方在借用期间应当保障员工的人身安全，不得发生任何危及员工生命和身体健康的事件。

2. 借用期间员工发生意外伤害或疾病的，乙方应当负责及时处理。

违约责任1. 若乙方未按照协议约定支付员工薪酬及相关福利待遇的，应当承担违约责任。

2. 若乙方有危害员工身心健康的行为的，甲方有权终止此协议，并要求乙方进行赔偿。

其他事项1. 双方应当积极沟通协商，共同维护借用员工的合法权益。

2. 出现本协议未尽事宜，由双方协商解决。

若协商未果，由法院管辖。

甲方（出借方）：签字：日期：乙方（借用方）：签字：日期：篇2人员借用协议书范本甲方（出借方）：_________（单位名称）地址：_________法定代表人/负责人：_________联系电话：_________乙方（借用方）：_________（单位名称）地址：_________法定代表人/负责人：_________联系电话：_________鉴于甲方拥有_________（人员名称）等人员（以下简称“被借人”）的使用权，为保证被借人的正常使用，甲、乙双方经友好协商，达成以下协议：一、借用人员：_________（人员名称）等_________名被借人。

二、借用期限：自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

人员借用协议书5篇篇1人员借用协议书甲方（出借单位）：乙方（借用单位）：鉴于：为了更好地充分发挥人力资源，便于单位间之间的人员流动和合作，加强单位之间的相互支持与配合，特订立本协议。

第一条协议的签署依据本协议的内容，甲乙双方根据两院协商一致的原则，自愿签署本协议。

甲方同意将本单位人员借用给乙方使用，乙方对被借用的人员进行管理和工作安排。

第二条被借用人员情况被借用人员的基本情况如下：姓名：性别：身份证号码：现任岗位：工作性质：工作单位：借用期限：岗位职责：月工资标准：第三条工作内容及要求1. 被借用人员在借用期间应按乙方的安排和要求完成工作任务，服从乙方的管理。

2. 被借用人员在工作期间应遵守乙方的工作纪律，服从乙方的工作安排，不得擅离职守或私自调动。

3. 被借用人员在工作期间如有违纪行为或工作不力的情况，乙方有权对其进行批评教育或停止使用，同时应及时向甲方汇报情况。

第四条工作保障1. 被借用人员在工作期间发生工伤或因公原因致伤或死亡的，由乙方负责通过工伤保险或其他途径，依法承担相应的责任。

2. 被借用人员在工作期间出现非因工负伤或生病等情况，由乙方协助其进行治疗和休养，并按规定支付工资。

第五条保密责任被借用人员在工作期间应遵守乙方的保密规定，不得泄露任何涉密信息，对涉及乙方及甲方利益的信息应保密不得外传。

第六条协议的终止1. 借用期限届满后，如乙方需要继续使用被借用人员，应及时与甲方协商签订新的借用协议。

2. 甲方或乙方如需解除本协议，应提前30天书面通知对方，并协商处理借用人员的相关事宜。

第七条其他约定未尽事宜，甲乙双方可另行协商约定，并签署书面补充协议。

第八条协议的生效本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至借用期满为止。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：日期：年月日本协议一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

篇2人员借用协议书甲方（借出方）：（公司名称）地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名）乙方（借入方）：（公司名称）地址：（公司地址）联系电话：（联系电话）法定代表人：（法定代表人姓名）借用人员姓名：（姓名）性别：（性别）身份证号：（身份证号）籍贯：（籍贯）工作单位：（工作单位）工作职务：（工作职务）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，为了维护甲乙双方的合法权益，特订立本协议。

人员借用协议书5篇篇1借用方（以下简称甲方）：_______________法定代表人：___________________地址：_________________________联系方式：_____________________被借用方（以下简称乙方）：_________法定代表人：___________________地址：_________________________联系方式：_____________________鉴于甲方的业务需要，需临时借用乙方的专业人员协助完成特定工作事项，双方本着平等互利的原则，经过友好协商，达成以下协议条款，以兹信守。

第一条借用人员的数量和描述乙方按照甲方的要求，同意借用______名专业人员（下称“借用人员”）至甲方指定的地点协助完成相关工作。

借用人员的具体名单、职责及工作时间等详见附件。

第二条借用的期限和目的本次借用期限为______年/月/日至______年/月/日。

借用的主要目的是______，不涉及其他非约定的业务范畴。

甲方有权根据实际情况适当调整借用期限和工作任务，但需事先书面通知乙方并获得乙方同意。

第三条职责和义务一、甲方的职责和义务：1. 对借用人员进行有效的管理和监督；2. 提供必要的工作环境和条件；3. 及时支付借用人员的薪酬和费用等应付款项；4. 维护借用人员的合法权益和保障其安全健康。

二、乙方的职责和义务：1. 保证借用人员的资质符合甲方的要求；2. 协助甲方对借用人员进行管理和监督；3. 负责借用人员的工资发放和社保缴纳等事宜；4. 确保借用人员在借用期间遵守法律法规和甲方的规章制度。

第四条薪酬和福利待遇甲方应按照约定支付借用人员的薪酬和相关福利待遇。

具体支付标准和方式详见附件。

乙方应确保借用人员的薪酬和福利得到及时、足额支付，并承担相关税费。

第五条保密条款和知识产权归属一、双方应对涉及商业秘密、技术秘密的信息予以保密，未经对方书面同意，不得向第三方泄露或用于本协议以外的其他用途。

公司人员借用协议书6篇篇1甲方（借用方）：____________________公司名称：_________________________注册地址：_________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________乙方（借出方）：____________________公司名称：_________________________注册地址：_________________________法定代表人：______________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________鉴于甲方需要临时借用乙方的某些人员来支持其业务运营，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，根据有关法律法规的规定，达成以下公司人员借用协议：一、协议目的乙方同意临时借出一定数量的员工支持甲方的特定项目或业务。

本协议明确了双方的权利与义务，确保员工借用的顺利进行。

二、借用人员及期限1. 乙方按照甲方的需求，同意借出______名人员至甲方工作。

2. 借用期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。

3. 借用期间，甲方有权根据业务需要调整借用人员的岗位和工作内容。

三、工作内容及地点1. 借用人员在甲方的安排下，应完成指定的任务和目标。

2. 借用期间，借用人员的工作地点为_________________________。

3. 甲方应确保借用人员的工作环境与乙方的要求相符，保障其合法权益。

四、薪酬福利及社会保险1. 甲方应按照与乙方商定的标准，向借用人员支付薪酬及福利待遇。

2. 甲方应为借用人员缴纳社会保险费用，确保其享有相应的社会保障。

员工借用协议样书6篇篇1甲方（借用方）：______________________乙方（出借方）：______________________鉴于甲方需要临时借用乙方的员工，为明确双方的权利和义务，保障双方的合法权益，根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就员工借用事宜达成以下协议：一、协议目的甲乙双方同意，甲方向乙方借用符合条件的员工，以支持甲方的业务运营。

本协议明确规定了借用的条件、员工的权利和义务、保密责任等条款。

二、借用员工的基本信息1. 姓名：______________________2. 性别：______________________3. 职位：______________________4. 员工编号：______________________三、借用期限1. 借用的起始日期：自______年______月______日起。

2. 借用的结束日期：至______年______月______日止。

3. 如有需要延长借用期限，双方应协商一致并另行签订书面协议。

四、员工的权利和义务1. 甲方应尊重乙方员工的合法权益，确保其人格尊严和人身安全。

2. 甲方应提供必要的工作条件和保障，确保乙方员工的工作环境安全。

3. 乙方员工应遵守甲方的规章制度，履行工作职责，保守甲方的商业秘密。

4. 乙方员工在借用期间，仍享有乙方的相关福利待遇。

五、甲方的义务和责任1. 甲方应按照约定支付借用费用，包括工资、奖金、津贴、社保等。

2. 甲方应确保乙方员工的人身安全，防止发生人身伤害事故。

3. 甲方应对乙方员工进行必要的岗前培训，确保其适应工作岗位。

4. 甲方应尊重乙方员工的合法权益，不得安排违法、违规的工作。

六、乙方的义务和责任1. 乙方应保证借用的员工符合甲方的岗位要求，具备相应的资格和能力。

2. 乙方应协助甲方做好员工的岗前培训和岗位适应工作。

3. 乙方应确保借用的员工遵守甲方的规章制度，履行工作职责。

关于借用人员协议书（通用3篇）关于借用人员篇1一、协议各方1.甲方：_________(借用单位)2.乙方：_________(借出单位)3.丙方：_________(被借用人员)二、协议内容甲、乙、丙三方经友好协商，就甲方向乙方借用丙方事宜，达成如下协议：1.甲方因_________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方_________工作，本协议借用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

2.借用期间，甲方负责丙方的工作安排、考核、支付相应薪酬，甲方与丙方协议确定丙方的薪酬标准、核算及支付方式。

3.借用期间，甲方承担丙方的劳动安全和其他相关管理责任，并承担因此发生的所有费用。

4.借用期间，乙方停发丙方的职级工资等所有工资性待遇，保留人事关系、档案工资、并按规定及时调整。

5.乙方应协助甲方办理有关涉及人事管理的申报、证明和批准手续。

6.借用期间，丙方享受乙方医疗、住房、子女入学等公共福利待遇。

7.借用期间，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到达法定退休年龄，按乙方人员同等条件办理退休。

8.甲方应就乙方为丙方提供的各项待遇和管理向乙方支付补偿金和借用管理费，补偿金以丙方档案工资为基数，按当年度属地各项社会保险及统筹缴费比率计算，管理费按补偿金的20%计算。

补偿金及管理费按社会保险年度测算并报产业人事主管部门审核后缴入_________财务处。

三、违约责任1.协议各方如不能履行本协议商定条款，应先由各方协商解决，协商无效的，违约方应承担由此给他方造成的损失并支付相应赔偿。

2.其中，协议期未满而提出提前终止协议的，违约方应分别向其他两方支付不少于_________个月丙方档案工资和乙方补偿金及管理费之和的赔偿。

如有两方共同违约，第三方有权要求两违约方分别按上述标准赔偿。

四、其他1.本协议一式四份，经甲、乙、丙三方签署后，报产业人事主管部门见证并备案后生效。

人员借用协议范本5篇篇1甲方（借用方）：____________________乙方（被借用方）：___________________鉴于甲方的业务需要，与乙方经友好协商，就甲方借用乙方的专业人员事宜达成如下协议：一、协议目的甲方因业务需要，需临时借用乙方的专业人员从事特定工作。

本协议旨在明确双方权益，规范双方行为，保障借用人员的合法权益。

二、借用人员1. 乙方根据甲方需要，同意借出____________（姓名）等______名专业人员给甲方。

2. 借用人员的借用期限为______（具体时间）。

3. 借用期间，甲方负责借用人员的日常管理、工作安排及考核。

三、双方权责1. 甲方权责：（1）甲方有权根据业务需要，安排借用人员从事相应工作。

（2）甲方需遵守国家法律法规，保障借用人员的合法权益。

（3）甲方需按时支付借用费用。

2. 乙方权责：（1）乙方有权了解借用人员的工作情况。

（2）乙方应确保借用人员具备相应的工作能力，并符合甲方的岗位要求。

（3）乙方应协助甲方处理借用期间可能出现的问题。

四、借用费用及支付方式1. 借用费用包括基本工资、奖金、福利等，具体金额根据借用人员的岗位、资历等双方协商确定。

2. 甲方应按约定时间支付借用费用，如逾期未支付，乙方有权解除本协议。

3. 支付方式：____________________（如：银行转账等）。

五、保密条款1. 双方应保守对方的商业秘密，未经对方同意，不得泄露。

2. 借用人员在借用期间接触到的甲方商业秘密，应履行保密义务。

六、违约责任1. 若甲方未按时支付借用费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金。

2. 若一方违反本协议约定，导致本协议无法继续履行，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担违约责任。

七、其他事项1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（借用方）：____________________（签字/盖章）乙方（被借用方）：___________________（签字/盖章）日期：___________________篇2甲方（借用方）：____________________乙方（被借用方）：____________________鉴于甲方因业务需要，需临时借用乙方的人员支持某项工作或项目，经双方友好协商，达成以下协议：一、协议目的甲方因业务需要临时借用乙方的人员，乙方同意甲方借用其人员参与相关工作或项目，以共同促进双方的业务发展。

人员借用协议范本6篇第1篇示例：人员借用协议范本甲方（单位名称）：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方就人员借用事宜达成如下协议：一、借用人员甲方同意向乙方借用______名员工（以下简称被借用人员）__________二、借用期限本次借用期限自____年____月____日起，至____年____月____日止。

三、借用工作内容被借用人员在借用期间将从事_______工作，执行______的具体职责。

四、薪酬待遇1. 被借用人员在借用期间仍由甲方支付其工资及福利待遇，由乙方提供工作岗位的劳务费。

2. 被借用人员在借用期间所发生的差旅费、通讯费等由甲方承担。

五、保密义务1. 被借用人员在借用期间应继续遵守甲方相关的保密协议和规定，不得泄露与甲方相关的商业秘密和技术机密。

2. 被借用人员在借用期间如因工作需要接触乙方的商业机密，应同样履行保密义务，不得泄露给甲方或其他单位或个人。

六、工作纪律被借用人员在借用期间应当遵守乙方的工作纪律，服从乙方的管理和安排，如有违反工作纪律的行为，应当接受乙方的纪律处理。

七、安全责任被借用人员在借用期间应当严格遵守乙方的安全生产规定，保障自身和他人的安全，如有违反安全规定导致事故发生，应当承担相应的责任。

八、违约责任1. 如果被借用人员擅自离职，应当按照甲方相关规定承担违约责任，并承担违约金。

2. 如果乙方未按照协议约定履行相关义务，应当承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。

九、协议变更和解除1. 本协议未尽事宜，经双方协商可以进行补充协议。

2. 双方如需解除本协议，应当提前____天书面通知对方，经协商达成一致意见后办理解除手续。

十、争议解决本协议履行过程中如有争议，双方应当协商解决；如协商不成，应当提交_______（仲裁委员会或人民法院）解决。

十一、其他其他约定：本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方盖章之日起生效。

人员借用协议书范本6篇篇1甲方（借用方）：__________乙方（出借方）：__________根据中华人民共和国相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就甲方借用乙方人员事宜，达成如下协议：一、借用人员及期限1. 甲方因业务需要，借用乙方人员__________名，姓名分别为：__________、__________、__________。

2. 借用期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、借用人员岗位职责1. 借用人员岗位职责详见附件一。

2. 甲方可根据实际情况调整借用人员岗位职责，但需提前告知乙方。

三、权利与义务1. 甲方为借用人员提供必要的工作条件和劳动保护，确保借用人员的安全与健康。

2. 乙方应确保借用人员具备相应的资质和技能，能够胜任岗位要求。

3. 借用期间，乙方仍为借用人员发放工资及福利，甲方应承担因借用人员产生的相关费用。

4. 甲方有权根据业务需要对借用人员进行合理的工作安排，但应遵循法律法规及乙方相关规定。

5. 乙方有权对甲方借用借用人员的情况进行监督，确保甲方合理使用借用人员。

四、保密及竞业限制1. 甲乙双方应对借用人员的个人信息及工作内容保密，未经对方许可，不得向第三方透露。

2. 借用期间及借用结束后，甲方不得利用借用人员获取乙方的商业机密或其他敏感信息。

3. 借用结束后，甲方应在乙方要求的时间内将借用人员归还乙方，并确保其离开甲方后的竞业限制符合乙方要求。

五、违约责任1. 甲方如违反本协议约定，未按照约定支付相关费用或未提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方补交费用或采取其他补救措施。

2. 乙方如违反本协议约定，未按照约定提供具备相应资质和技能的借用人员，甲方有权要求乙方重新提供符合要求的借用人员或采取其他补救措施。

3. 甲乙双方如违反法律法规或本协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

人员借用协议书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1人员借用协议书甲方（出借方）：_________________身份证号：_________________联系方式：_________________地址：_________________邮编：_________________乙方（借用方）：_________________身份证号：_________________联系方式：_________________地址：_________________邮编：_________________鉴于甲方愿意借出自己名下的部分人员给乙方使用，为了明确双方权利义务，经双方友好协商一致，达成协议如下：一、借用人员：甲方同意借用给乙方自己名下的以下人员：1._________________2._________________3._________________以上所列人员将由甲方出借给乙方使用，借用时间为_________________年/月/日至_________________年/月/日。

二、借用目的：乙方经甲方同意，借用上述人员是为_____________________之目的，借用人员将履行_________________工作。

三、借用期限：本协议签署之日起生效，至_________________年/月/日结束，借用期限届满可以终止或续借，双方协商一致。

四、借用方式：乙方对借用人员的管理，包括但不限于工资发放、工作安排、劳动纪律等均由乙方负责。

甲方不承担对借用人员的管理责任，乙方需按照法律法规和甲方规定对借用人员进行合法合理的管理。

五、保密义务：乙方承诺对借用人员的工作内容和公司的机密信息保密，未经甲方同意不得向任何第三方泄露。

六、违约责任：如因乙方原因导致借用人员在工作中受到损失，乙方应当承担相应的赔偿责任。

七、其他事宜：1. 本协议一式两份，双方各执一份，自双方签字或盖章生效。

2. 本协议如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

借用员工协议范本5篇篇1甲方（借用方）：____________________乙方（被借用方）：____________________鉴于甲方需要借助乙方的人力资源来完成某项工作或项目，双方经过友好协商，达成以下借用员工的协议：一、协议目的甲方因业务需要，需临时借用乙方的员工来完成相关工作任务。

本协议旨在明确双方的权利义务，确保被借用员工的合法权益得到保障，明确借用期限、工作内容、薪资福利待遇等相关事宜。

二、借用人员信息姓名：________ 性别：________ 身份证号：____________________ 岗位：________ 职位级别：________三、借用期限本次借用期限为_____年/月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

协议期满前，经双方协商一致，可以续签本协议。

四、工作内容及地点1. 甲方借用乙方员工从事的工作内容为：____________________。

2. 工作地点为：____________________。

3. 乙方员工应按时、按质完成甲方安排的工作任务，遵守甲方的规章制度。

五、薪资福利待遇1. 借用期间，甲方应支付乙方员工的薪资不低于原单位工资水平，并按时足额支付。

2. 甲方应按照国家规定为乙方员工缴纳社会保险费用。

3. 甲方应提供与本单位员工相当的福利待遇，包括但不限于年终奖、节日福利等。

4. 甲方应根据工作需要为乙方员工提供必要的工作条件、劳动保护及安全保障。

六、双方权利义务1. 甲方有权要求乙方按时提供符合工作需求的员工，确保员工具备完成工作的能力和技能。

2. 甲方应尊重乙方员工的合法权益，按照协议约定支付薪资福利待遇，提供必要的工作条件。

3. 乙方应保证借用员工的身体健康状况适合从事约定工作，确保员工遵守甲方的规章制度，履行工作职责。

4. 乙方有权要求甲方按照协议约定支付借用费用，并确保员工的合法权益得到保障。

5. 协议期间，乙方员工仍享有原单位的福利待遇，甲方不得干涉。

人员借用协议书7篇篇1甲方（借用方）：__________________乙方（被借用方）：__________________鉴于甲方需要借用乙方的人员以完成特定的项目或任务，经双方友好协商，达成以下人员借用协议：一、协议目的甲方因业务需要，决定借用乙方的人员，以便更好地完成甲方的工作任务。

乙方同意甲方借用其人员，并承诺全力支持甲方的业务运作。

二、借用人员信息1. 借用人员姓名：__________________2. 借用人员岗位：__________________3. 借用期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作内容及职责1. 借用人员在甲方的具体工作岗位及职责详见附件《借用人员岗位职责说明书》。

2. 甲方有权根据业务需要调整借用人员的岗位及职责，但应及时通知乙方并征得乙方同意。

四、工作时间、地点及待遇1. 借用人员在甲方的工作时间、地点等安排应遵循甲方的相关规定。

2. 借用期间，甲方应按时支付借用人员的工资、奖金、津贴等劳动报酬。

3. 甲方应按照国家规定为借用人员缴纳社会保险费用。

4. 甲方应为借用人员提供必要的工作条件、劳动保护和职业危害防护。

五、协议期限本协议自双方签字盖章之日起生效，至借用期满时终止。

如需续借，双方应在本协议到期前30天协商并签订新的借用协议。

六、保密条款1. 双方应对涉及本协议的一切技术资料和商业信息严格保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。

2. 借用人员在甲方工作期间获得的商业机密和机密信息，应遵守甲方的保密规定。

七、违约责任1. 甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。

2. 若因一方违约给对方造成损失，应赔偿对方的实际损失。

八、争议解决1. 本协议的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 若双方在本协议履行过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。