ISO9000国际质量管理体系标准概述(ppt 61页)
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此处是大标题样稿字样十五字以内培训目标—ISO9000标准1.对企业质量管理现状有了更强更具体的了解和认识;2.对ISO9000有了真正的接触及初层次的了解;3.对ISO9001:2000标准的内容真正去理解,并为将来的应用作准备;4.掌握质量管理体系的八项原则,十二项原理及在管理体系中的应用;5.掌握质量管理休系的第一方、第二方、第三方审核的作用,异同内容;培训目标—内审6.了解如何编制内部质量审核计划表、行程表、检查表、内审报告及相关基本作业;7.掌握运用质量管理体系进行内部审核的方法和技巧;8.了解内审员应具备的基本条件,为将来在此行业的实施与发展做相应的硬件和软件方面的准备提供条件;9.了解质量认证的具体含义,掌握一定的体系及产品认证相关知识。
ISO与ISO9000标准谨以此教程献给有志于ISO事业的建设者们!ISO-国际标准化组织ISO-International Organization for Standardization¨成立于1947年2月23日¨总部设于瑞士日内瓦推动和协调国际标准化工作¨推动国际贸易的发展国际标准制定的过程 组织 文件ISO(国际标准化组织) IS(国际标准)FDIS(最终~)DIS国际ISO-国际标准化组织¨TC—技术委员会¨TC176:质量管理和质量保证技术委员会¨成立于1980年¨制定质量管理和质量保证标准¨ISO9000族标准就是由ISO/TC176制定的所有国际标准ISO9000族标准的组成(第一版87)TC176发布的第一个国际标准:ISO8402:1986《质量—术语》1987年3月,又发布5个标准,称之为ISO9000系列标准(第一版87)1、ISO9000《质量管理和质量保证—选择和使用指南》2、ISO9001《质量体系—设计、开发、生产、安装和服务的质量保证模式》3、ISO9002《质量体系—生产、安装和服务的质量保证模式》4、ISO9003《质量体系—最终检验和试验的质量保证模式》5、ISO9004《质量体系—质量管理和质量体系要素—指南》(第二版94)1994年,ISO/TC176对上述标准进行修定修定后,标准名称部份发生改变Eg:ISO8402:1994《质量管理和质量保证—术语》ISO9001、ISO9002、ISO9003标准名称不变提出ISO9000族概念:2000版ISO9000族标准的组成(第三版2000)四个核心标准☐ISO9000:2000 质量管理体系——基础和术语☐ISO9001:2000 质量管理体系——要求☐ISO9004:2000 质量管理体系——业绩改进指南☐ISO19011:2002质量和或(环境)管理体系审核指南标准的分类:核心标准——标准——技术报告——小册子强化的方法ISO9000:2000取代:ISO8402:1994ISO9001:2000取代:ISO9001:1994、 ISO9002:1994、 ISO9003:1994ISO9004:2000取代:ISO 9004-1:1994ISO9000系列标准的产生¨MIL-Q-9858 1959年(美军用标准)¨AQAP 1969年(北约联合质量保证协会)¨ANSI N45.2 1971年 (美国国家标准协会)¨CSA Z 299 1975年 (加拿大标准协会)¨BS5750 1979年 (英国标准协会)¨ISO9000 1987年 (国际标准第一版)¨ISO9000 1994年 (国际标准第二版)¨ISO9000 2000年 (国际标准第三版)企业推行ISO9000 认证的意义¨1.强化品质管理,提高企业效益;增强客户信心,扩大市场份额¨2.获得国际贸易“通行证”,消除国际贸易壁垒¨3.节省第二方审核的精力和费用推行ISO9000的益处¨被全世界广泛接受¨此系统是预防错误的发生,而不是等错误发生后再去发现.¨依赖于系统而不是个人¨增强顾客的信心¨显示对质量承诺及树立良好的标准的编号及格式¨ISO+标准号+(杠+分标准号)+冒号+发布年号备注:()中的内容可有可无,依具体而定Eg:ISO9001:2000 或ISO9004-1:1994强调重点:2000版ISO9000族标准于2000年12月15日正式发布;GB/T19000-2000&GB/T19001-2000发布日期:2000年12月28日实施日期:2001年06月01日GB/T的含义:中华人民共和国国家标准,推荐使用正确使用格式: GB/T19001-2000 idt (等同采用)ISO9001:2000 Equ::等效采用举例说明:等同采用和等效采用的区别ISO9001质量管理体系推行流程 组织策划: 计划,职责与权限的明确质量体系诊断:建立领导机构及工作小组编制实施宣传发动,全员参与体系设计: 确定质量方针和质量目标确定企业的组织架构收集原有文件与标准参照培 训: ISO9000标准培训质量体系分层培训其它相关管理知识培训ISO9001质量管理体系推行流程文件编写: 文件编写技能培训制定编写计划质量手册建立程序文件制定指导书、表单编制文件修改并定稿体系运行: 体系实施前动员和培训指导质量体系的运行和完善组织结构调整内部审核: 内审员培训组织内部质量审核纠正和预防措施跟踪并评估管理评审ISO9001质量管理体系推行流程认证申请:企业向认证机构提交申请 认证前检查与准备组织现场迎审正式现场审核审核结果宣布思考与练习¨1、企业为什么需要质量管理体系?¨2、质量管理体系标准的修定经历了哪几个阶段?¨3、2000版ISO9000族的核心标准是哪几质量管理体系 基础和术语Clause 0.2 Eight quality managementprinciples8项质量管理原则Clause 2 Terms and definitions术语和定义(取代94版的ISO8402)Clause 4 Fundamental of QMS质量管理体系基础概念Quality management principles八大质量管理原则¨Customer focused organization以顾客为关注焦点¨Leadership 领导作用¨Involvement of people 全员参与¨Process approach 过程方法¨System approach to managements管理的系统方法¨Continual improvement 持续改进¨Factual approach to decision making基于事实的决策方法¨Mutually beneficial supplier relationships与供方互利的关系以顾客为关注的焦点¨Understanding customer needs an expectations理解顾客的需求和期望¨Communicating these needs andexpectations throughout theorganization将这些需求和期望在全组织内进行传递沟通¨Measuring customer satisfaction and acting on results测量顾客满意度并以依此而改进¨Managing customer relationships原则1的应用¨明白顾客对产品、交付、价格、可靠性等现有的和将来的需要和期望;¨确保顾客与其他权益者(股东、员工、供应商、较大的当地社区)之间需求与期望的平衡;¨通过组织来交流这些期望;原则1的潜在利益:¨ 全公司了解顾客与权益者的需求和期望;¨ 目标的设定直接与顾客需求和期望挂钩;¨ 改进组织业绩以符合顾客要求;¨ 确保人员具有知识与技能以满足顾客的要求。