职业病防治法培训考试试题及答案

职业病防治法考试题及答案一、选择题1.职业病防治法是我国立法中专门针对预防和控制职业病的一部法律，请问该法律的制定背景是什么？ A. 预防和控制职业病的迫切需要 B. 国际上相关法律的影响 C. 职业病发病率的上升趋势 D. 企业对职业病防控的要求加大2.根据职业病防治法，以下属于用人单位的职业病防治主体责任的是： A. 职业病危害因素较大的单位 B. 国家行政机关和军队 C. 对从业人员的日常生活进行管理的单位D. 承担工作岗位施工、清洁等职责的单位3.根据职业病防治法，用人单位应当进行职业病危害因素的评价和监测，并按照相关规定采取控制措施。

以下哪项是正确的控制措施？ A. 加强职业病防护设施的建设和维护 B. 提高生产效率，减少工作时间 C. 加大员工的工作强度 D. 全面禁止使用有毒有害物质4.职业病防治法规定，职业病防护设施的建设维护和使用管理应当符合国家相关标准和规定。

以下属于职业病防护设施的是： A. 环境监测设备 B. 防护用品 C. 应急设施D. 休息设施5.根据职业病防治法，用人单位应当为从业人员提供职业病防护知识培训，并进行定期检查。

以下属于职业病防护知识培训的内容是： A. 安全生产法律法规的培训 B. 职业病防护技术的培训 C. 运营管理知识的培训 D. 企业文化宣传的培训二、判断题1.《职业病防治法》是我国第一部专门针对预防和控制职业病的法律。

–正确 / 错误2.职业病防治法规定，禁止用人单位违反国家标准和规定，使用有毒有害物质。

–正确 / 错误3.用人单位在职业病防治工作中，应当向从业人员提供必要的劳动防护用品和装备。

–正确 / 错误4.根据职业病防治法，职业病防护设施的建设维护和使用管理不需要符合国家相关标准和规定。

–正确 / 错误5.用人单位应当对从业人员进行职业病防护知识的培训，并进行定期检查。

–正确 / 错误三、简答题1.请简述《职业病防治法》的主要目标和原则。

职业病防治法考试题及答案职业病防治法是我国重要的劳动法律，旨在保护劳动者的健康与权益，预防和控制职业病的发生。

下面是一些关于职业病防治法的考试题及答案，希望对大家的学习有所帮助。

一、选择题1.下列选项中，属于职业病的是： A. 感冒 B. 高血压 C. 尘肺病 D. 风湿病答案：C2.职业病的防治工作由下列哪个部门负责： A. 卫生部门 B. 劳动部门 C.法务部门 D. 教育部门答案：A3.下列选项中，属于职业病危害因素的是： A. 高温 B. 肥胖 C. 熬夜 D.运动不足答案：A4.职业病防治法规定，用人单位应当向劳动者提供哪些必要的个人防护用品和设施？ A. 安全帽 B. 手套 C. 防护眼镜 D. 呼吸防护设备 E. 等等答案：A、B、C、D、E5.用人单位应当组织劳动者接受哪些职业病防治方面的培训？ A. 职业病的危害特征和防护方法 B. 职业病的诊断和治疗方法 C. 职业病防治法及相关法律法规 D. 职业病的卫生监测方法 E. 等等答案：A、B、C、D、E二、判断题1.用人单位有权要求劳动者接受与其所从事的工作具体情况相适应的职业病防治培训。

答案：对2.用人单位应对劳动者提供的职业病危害评价报告进行审核，明确采取的防护措施。

答案：对3.职业病预防应以防治为主，以治病为辅。

答案：对4.用人单位有义务为劳动者提供必要的职业病诊断和治疗。

答案：对5.用人单位有权对违反职业病防治法规定的劳动者进行相应的处罚。

答案：对三、简答题1.什么是职业病？答案：职业病是由劳动者在工作岗位上接触到的有害因素引起的、与特定劳动条件有关的疾病，包括职业中毒和职业病。

2.职业病防治的基本原则是什么？答案：职业病防治的基本原则是预防为主、防治结合、综合治理、分级负责的原则。

3.用人单位应当履行哪些职业病防治的法定职责？答案：用人单位应制定和改进职业病防治制度、组织实施职业病防治工作、提供必要的个人防护用品和设施、向劳动者提供职业病防治方面的培训、进行职业病的卫生监测等。

职业病防治试题库+答案一、单选题（共40题，每题1分，共40分）1、工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合( )。

A、国家环境卫生标准B、国家职业卫生标准C、国家行业标准正确答案：B2、职业病病人依法享受国家规定的( )待遇。

A、福利B、康复C、职业病正确答案：C3、对未进行( )职业健康检查的劳动者,不得解除或终止与其订立的劳动合同。

( )A、应急健康检查B、在岗期间C、离岗时D、上岗前正确答案：C4、职业性铅中毒仍是我国最常见的慢性中毒,常见于铅矿的开采、烧结和精炼,含铅金属和合金的熔炼,蓄电池制造,印刷业铸字和浇板,电缆包铅,自来水管道、食品罐头及电工仪表元件焊接,修、拆旧船、桥粱、建筑时的焊割等作业。

国内以铅熔炼、制造行业发生铅中毒的人数较多。

( )A、印刷业铸字和浇板B、建筑时的焊割C、铅矿的开采D、蓄电池正确答案：D5、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当具备与本单位所从事的生产经营活动相适应的职业卫生知识和管理能力,并接受()。

( )A、职业卫生培训B、职业卫生监护C、职业卫生监测D、职业卫生考核正确答案：A6、易引起电光性眼炎的职业危害因素是( )。

A、紫外线B、噪声C、高温D、工频电场(二)多选题正确答案：A7、告知卡和警示标识应至少每( )检查一次,发现有破损、变形、变色、图形符号脱落、亮度老化等影响使用的问题时应及时修整或更换。

( )A、一年B、三个月C、一个月D、半年正确答案：D8、任何单位和个人不得将产生职业病危害的作业转移给( )。

( )A、个体企业B、不具备职业病防护条件的单位和个人C、边远山区企业D、乡镇企业正确答案：B9、职业病危害一般的建设项目,其职业病危害预评价报告应当向职业卫生监督管理部门备案,职业病防护设施由()组织竣工验收。

( )A、医学会B、职业卫生监管部门C、建设单位自行D、行业协会正确答案：C10、急性苯中毒主要表现为对中枢神经系统的麻醉作用,而慢性中毒主要为()系统的损害。

职业病防治法试题及答案《职业病防治法》试题及答案一、选择题1．职业病防治法是2001年（），经第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议审议通过的。

A、9月1日B、5月29日C、10月27日2．职业病防治法于（B）正式实施。

A、2001年10日27日B、2002年5月1日C、2002年1月1日3．职业病防治的宗旨是为了预防、控制和消除职业危害，防治职业病，（）。

A、保护劳动者健康及其相关权益B、保护劳动者健康，促进经济发展C、保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展4．职业病防治工作坚持预防为主、（）。

A、分类管理、综合治理B、防治结合，综合治理C、防治结合的方针，实行分类管理、综合治理5．职业病指（）。

A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病6．职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利。

A、劳动者B、用人单位C、地方政府7．职业病防治法中所称用人单位是指（）。

A、企业、事业单位、当局机关B、企业、科研单位、当局机关C、企业、事业单位和个体经济构造8．（）必须依法参加工伤社会保险。

A、劳动者B、各级政府C、用人单位9．国家实行职业卫生监督制度。

（）统一负责全国职业病防治的监督管理工作。

A国务院卫生行政部门B、国务院有关部门C、XXX10．有关防治职业病的国家职业卫生标准，由（）制定并公布。

A、国务院卫生行政部门B、国务院技术监督部门C、行业主管部门11．工作场所的职业病危害因素强度或者浓度该当符合（）。

A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准C、国际劳工组织标准12．工作场所的职业病防护设施的设置应（）。

A、按国家标准统一设置B、与职业病危害防护相适应C、根据生产规模设置13．工作场所的设备、工具、用具等设施应（）。

A、考虑保护劳动者身体健康的请求B、符合保护劳动者生理、心理健康的请求C、满意生产请求14．工作场所的生产布局合理，应当符合（）。

职业病防治法试题姓名：分数一、单选题（每题2分共40）:1、职业病防治工作坚持( ）预防为主、防治结合的方针,实行分类管理、综合治理。

Ａ、安全第一预防为主B、标本兼治防治结合C、预防为主防治结合2、用人单位的（)对本单位的职业病防治工作全面负责。

A、主要负责人B、安监部门Ｃ、卫生机构D、工会3、用人单位( )依法参加工伤保险。

Ａ、必须B、可以C、应该D、视情况而定4、国家实行职业卫生监督制度，（)负责煤矿作业场所职业卫生监察工作.A、国务院卫生行政部门B、国家煤矿安全监察局C、中华全国总工会5、任何单位和个人( )将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

不具备职业病防护条件的单位和个人不得接受产生职业病危害的作业。

A、经批准B、在确保无危害时可C、不得6、职业病危害因素的强度或者浓度符合( )。

A、国家职业卫生标准B、世界卫生组织标准Ｃ、国际劳工组织标准7、建设项目职业病危害分类管理办法由( ）安全生产监督管理部门制定。

A、国务院B、省、自治区、直辖市C、市级D、县级８、建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（)Ａ、同时设计,同时投入生产和使用B、同时设计,同时施工C、同时设计，同时施工，同时投入生产和使用9、用人单位应当及时将职业健康检查结果及职业健康检查机构的建议以书面形式( )劳动者。

Ａ、如实告知B、通知Ｃ、选择性告知10、职业健康检查费用由（)承担。

A、卫生部门Ｂ、主要负责人Ｃ、用人单位D、检查者11、承担职业病诊断的医疗卫生机构在进行职业病诊断时，应当组织（）以上取得职业病诊断资格的执业医师集体诊断。

A、一名Ｂ、两名Ｃ、三名Ｄ、四名1２、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其（),设置警示标识和中文警示说明。

A、岗位B、矿区内C、办公室D、醒目位置1３、对放射工作场所和放射性同位素的运输、贮存,用人单位必须配置防护设备和（)报警装置，保证接触放射线的工作人员佩戴个人剂量计。

职业病防治法试题库含答案一、单选题（共40题，每题1分，共40分）1、任何单位和个人不得将产生（）的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

A、粉尘B、毒害C、职业病危害D、危害正确答案：C2、按照劳动者接触的职业病危害因素，职业健康检查可分为（）。

A、上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查B、接触粉尘类、接触物理因素类、接触化学因素类、接触生物因素类、接触放射因素类、其他类的职业健康检查C、接触粉尘类、物理因素类、有毒有害气体类、其他类的职业健康检查D、接触粉尘及化学物质类、接触物理因素类、接触生物因素类的职业健康检查正确答案：B3、劳动者个人职业健康监护档案包含有劳动者职业史外，还有（）信息资料。

A、政审材料B、个人简历C、从业经历D、既往病史和职业病危害接触史正确答案：D4、职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（）。

A、终止B、与下一个工作单位协商解决C、不变正确答案：C5、煤尘可以引起哪种职业病（）。

A、煤工尘肺B、石棉肺C、矽肺正确答案：A6、发生危险化学品事故后，应该向（）方向疏散。

A、微风B、顺风C、下风D、上风正确答案：D7、空气中含有燃烧或爆炸危险的粉尘、纤维，含尘浓度大于或等于其爆炸下限的（）时，不宜采用循环空气。

A、0.2B、0.3C、0.25D、0.15正确答案：C8、当事人对职业病诊断有异议的，可以向（）申请鉴定。

A、劳动能力鉴定委员会B、当地劳动保障行政部门C、应急管理部门D、作出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门正确答案：D9、劳动者可以在（）依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。

A、用人单位所在地B、本人户籍所在地C、用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地D、随意选择正确答案：C10、用人单位（）委托不具备相应资质的职业卫生技术服务机构进行定期检测。

A、可以B、不得C、应该D、必须正确答案：B11、《职业病分类和目录》由（）行政部门会同国务院安全生产监督管理部门、劳动保障行政部门制定、调整并公布。

职业病培训考试题单位：姓名：成绩：一、填空题（共10题，每题1分）1、《中华人民共和国职业病防治法》于( )正式实施。

2、我国法定的职业病共有（）大类（）种3、消除尘肺病，预防是根本，( )是关键4、高温作业人员补充饮料温度以( )℃为宜5、煤矿作业场所噪声每年至少检测（）次6、劳动者享有（拒绝）违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业的权利。

7、粉尘作业时必须佩戴( )。

8、国家规定每年( )月的最后一周是职业病防治法宣传周。

9、接触噪声的作业人员职业健康检查周期是（）年。

10、当井下发生火灾、瓦斯、煤尘爆炸时，人员大部分是由于（）中毒死亡的。

二、选择题（共20题，每题2分）1、职业病可享受工伤待遇，职工因职业病致残定为一至四级伤残的要保留劳动关系，退出工作岗位，一级伤残的可享受一次性伤残补助金为( )月的本人工资。

A.20 B.22 C.242、《煤矿安全规程》规定，生产矿井采掘工作面空气温度超过( )时，必须缩短超温地点工作人员的工作时间，并给予高温保健待遇。

A.26℃ B.30℃ C.34℃3、严禁从事煤矿生产工作的人员有( )患者。

A.鼻炎 B.肺结核病 C.癫痫病和精神分裂症4、患有( )疾病者不得从事接尘作业。

A.活动性肺结核 B.慢性胆囊炎 C.心脏病5、用人单位对从事(C)的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

A.体力劳动 B.脑力劳动 C.接触职业危害作业6、建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。

A. 同时设计，同时投入生产和使用B. 同时设计，同时施工C. 同时设计，同时施工，同时投入生产和使用7、防治噪声中，合理布置设备是指( )。

A.戴隔音耳塞B.隔声、消声、吸声、隔振降噪C.戴耳罩D.缩短工作时间8、用于预防和治理职业病危害、工作场所职业病危害因素检测、健康监护和职业卫生培训等费用( )。

A.由国家和企业共同负担B.企业和受益员工共同负担C.在生产成本中据实列支D.企业和受益员工分别负担9、尘肺病是我国人数最多的一种职业病，目前世界各国尚无有效的治疗方法，因此（）尤其重要。

《职业病防治法》试题及答案一、选择题1.2023年是第（）个《职业病防治法》宣传周？A.20B.21C.222.国家职业病防制工作方针是OoA.预防为主、防治结合B.安全第一、预防为主C、标本兼治、防治结合3 .用人单位的（）对本单位的职业病防治工作全面负责。

A.主要负责人B.安监部门C.卫生机构4 .目前职业病主要是O居多。

A.皮肤病B.职业性尘肺病（J冷案）C.传染病5 .长期接触（）（A）以上强噪声会致听力受损，应佩备听力保护装备。

A.90dBB.80dBC.85dB6 .劳动防护用品分为一般劳动防护用品和（）劳动动防护用品。

A.特种（正确答案）B.特别C.个别7 .凡脱离生产岗位O以上者，个人劳保防护用品期限相应延长。

A.3个月B.5个月C.半年｛J8 .金属性粉尘属于OA.有机性粉尘9 .无机性粉尘（C.混合性粉尘10 镐及其化合物属于O类职业病危害因素。

A.化学因素B.物理因素C.放射性因素11 .劳动者应加强自我保护意识，了解工作中可能接触的职业病危害因素和防护知识，遵守（）。

A.安全作业规范B.安全规章制度C.安全操作规程I二、判断题1 .实施心肺复苏术时心脏按压与人工呼吸的频次是按压30次，人工呼吸2次。

［判断题］对错2 .职业病危害一般的用人单位，应当委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构，2年至少进行一次职业病危害因素检测。

［判断题］对借3 .工作场所职业病危害因素检测、评价结果未按照规定存档、上报和公布的。

第四十九条用人单位有下列情形之一的，责令限期改正，给予警告，可以并处2万元以上5万元以下的罚款。

［判断题］对错4 .公司发生职业病危害事故，扣除主要责任人不少于500元绩效工资，扣减安全分10分/人。

［判断题］对（正确答案）错5 .安全员在检查过程中发现抛光员小刘抛光作业时未戴口罩，上前纠正、教育并按照规则制度进行考核。

［判断题］对错6 .过敏性肺炎病因属于尘肺病。

［判断题］对错7 .工会对公司环境与职业健康安全奖惩工作进行监督，并提出意见和建议。

职业病危害培训知识考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 以下哪项不是我国《职业病防治法》规定的主要职业病危害因素？A. 化学因素B. 物理因素C. 生物因素D. 心理因素答案：D2. 下列哪种职业病的危害因素属于化学因素？A. 噪声B. 尘肺C. 高温D. 紫外线答案：B3. 以下哪种物质不属于有机溶剂？A. 丙酮B. 乙酸乙酯C. 氯仿答案：D4. 在下列哪种环境中工作，容易引发尘肺？A. 粉尘较多的场所B. 高温环境C. 高湿度环境D. 噪声环境答案：A5. 以下哪种物理因素可能导致听力损失？A. 噪声B. 高温C. 紫外线D. 电磁辐射答案：A6. 以下哪种生物因素可能导致职业病？A. 病毒B. 细菌C. 真菌D. 所有以上选项7. 以下哪种职业病的潜伏期较长？A. 尘肺B. 职业性皮肤病C. 职业性肿瘤D. 职业性听力损失答案：C8. 以下哪种措施不是预防职业病的有效方法？A. 提高工作环境空气质量B. 加强个人防护C. 减少工作时间D. 增加工资待遇答案：D9. 以下哪种设备不属于职业病防护设备？A. 防尘口罩B. 防护眼镜C. 耳塞D. 空调答案：D10. 以下哪个部门负责我国职业病的防治工作？A. 国家卫生健康委员会B. 国家发展和改革委员会C. 国家安全生产监督管理局D. 国家环境保护部答案：A二、判断题（每题2分，共20分）11. 职业病是指因工作原因导致的疾病。

（）答案：√12. 职业病防治法规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行定期健康检查。

（）答案：√13. 用人单位对患有职业病的劳动者，应当给予相应的治疗、康复和赔偿。

（）答案：√14. 职业病防护设施和个人防护用品的使用，应当符合国家有关标准。

（）答案：√15. 用人单位在签订劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及防护措施告知劳动者。

（）答案：√16. 用人单位对患有职业病的劳动者，可以解除劳动合同。

《职业病防治法》试题及答案《职业病防治法》试题及答案 在学习和⼯作的⽇常⾥，我们很多时候都不得不⽤到试题，借助试题可以更好地考核参考者的知识才能。

⼀份好的试题都是什么样⼦的呢？以下是⼩编整理的《职业病防治法》试题及答案，希望对⼤家有所帮助。

⼀、单选题 1、对从事职业病危害作业的劳动者，⽤⼈单位应当（B）。

A、根据本单位经济状况决定是否开展职业健康检查 B、按照国务院卫⽣⾏政部门的规定组织职业健康检查 C、根据单位领导研究决定是否开展职业健康检查 2、对从事⾼温作业的劳动者进⾏职业健康检查应在（A）。

A、⾼温季节到来之前进⾏B、⾼温季节进⾏C、⾼温季节过后进⾏ 3．职业健康检查费⽤由（B）承担。

A.劳动者B.⽤⼈单位C.劳动和社会保障部门 4.劳动者离开⽤⼈单位时，有权索取本⼈职业健康监护档案复印件，⽤⼈单位应当（C），并在所提供的复印件上签章。

A.如实、⽆偿提供B.收取费⽤C.如实提供 5、根据《职业健康监护技术规范》，虽不是直接从事接触职业病危害因素的作业，但在⼯作中受到与直接接触⼈员同样的或⼏乎同样的接触，（B）。

A也不应视同职业性接触 B、应视同职业性接触 C、由⽤⼈单位决定是否视同职业性接触 6、疑似职业病病⼈诊断或者医学观察期间，⽤⼈单位（A）解除或者终⽌与其订⽴的劳动合同A、不得B、可以C、经领导批准可以 7、对从事接触职业危害的作业的劳动者，⽤⼈单位应当按照国务院卫⽣⾏政部门的规定组织（A）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者A、上岗前，在岗期间和离岗时B、上岗前和在岗期间C、在岗期间 8、（A）应当按照国家有关规定，按排职业病病⼈进⾏治疗、康复和定期检查A、⽤⼈单位B、医疗卫⽣机构C、地⽅卫⽣⾏政部门 9、2009年媒体披露的（C）暴露出我国职业病防治领域中的⼀些问题，职业病防治⼯作再次引起全社会的⾼度关注。

A、福建省仙游县外来农民⼯患职业病事件B、河北省⾼碑店市农民⼯苯中毒事件C、河南张海超开胸验肺事件 10、根据国家现⾏职业卫⽣监管⼯作分⼯，监督检查⽤⼈单位的职业健康监护情况，规范职业病的预防、保健以及职业病的检查和救治⼯作由（B）负责。

《中华人民共和国职业病防治法》知识试题（含答案）一、选择题（100题）001.《中华人民共和国职业病防治法》第一条规定：为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者（B ）及其相关权益，促进经济社会发展，根据宪法，制定本法。

A．生命 B.健康 C.安全002. 《中华人民共和国职业病防治法》第二条规定：职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射物质和其他有毒、有害因素而引起的（A ）。

A.疾病B.症状C.事故003. 《中华人民共和国职业病防治法》第四条第二款规定：用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得（ A ）。

A.职业卫生保护B.合法权益C.职业健康安全004. 《中华人民共和国职业病防治法》第六条规定：用人单位的（ C ）对本单位的职业病防治工作全面负责。

A.分管部门B.分管负责人C.主要负责人005. 《中华人民共和国职业病防治法》第十条第二款规定：（ B ）以上地方人民政府统一负责、领导、组织、协调本行政区域的职业病防治工作，建立健全职业病防治工作体制、机制，统一领导、指挥职业卫生突发事件应对工作；加强职业病防治能力建设和服务体系建设，完善、落实职业病防治工作责任制。

A.乡（镇）级B.县级C.市（地）级006.《中华人民共和国职业病防治法》第十六条第一、二款规定：国家建立职业病危害项目申报制度。

用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的，应当及时、如实向所在地（ A ）部门申报危害项目，接受监督。

A．安全生产监督管理 B.卫生行政 C.劳动保障行政007. 《中华人民共和国职业病防治法》第十七条第一款规定：新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目（以下统称建设项目）可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向安全生产监督管理部门提交职业病危害预评价报告。

职业病防治法试题与答案一、单项选择题(共20题,每题3分,共60分)1、《中华人民共和国职业病防治法》于（）正式实施。

A、2001年10月27日B、2002年5月1日(正确答案)C、2002年1月1日2、职业病指（）。

A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病(正确答案)C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病3、职业病防治的法定责任者是（）。

A、单位负责人(正确答案)B、劳动者C、医疗机构D、国家4、对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（）。

A、职业病危害(正确答案)B、职业危害C、职业危害因素D、职业卫生危害5、职业活动中存在的各种有害的（）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。

A、粉尘、物理、化学因素B、粉尘、物理、放射C、物理、化学因素、生物因素(正确答案)D、粉尘、物理、生物因素6、职工的职业健康检查档案由（）保管。

A、用人单位(正确答案)B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门7、对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置（）。

A、警示标识和中文警示说明(正确答案)B、警示标识C、警示说明D、警示语言8、职业病危害因素侵入人体的途径有（）。

A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤和消化道(正确答案)9、（）依法享受国家规定的职业病待遇。

A、接触有害作业的工人B、接触有毒、有害的劳动者C、职业病病人(正确答案)D、工伤职工10、国家规定每年（）月的最后一周是职业病防治宣传周。

A、4(正确答案)B、5C、6D、711、用人单位应按照国务院卫生行政部门的规定,（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。

A、必要时B、定期(正确答案)C、不定期D、间断12、用人单位与劳动者订立劳动合同时,应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者,并在劳动合同中写明,不得隐瞒或者欺骗。

职业病防治试题库（含参考答案）一、单选题（共66题，每题1分，共66分）1.下列不属于全面通风除尘的适用条件的是（B）。

A、现场粉尘浓度低B、现场粉尘浓度高C、产尘源点分散D、局部通风除尘难以达到效果正确答案：B2.（A）劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议，或者因劳动者的用人单位解散、破产，无用人单位提供上述资料的，诊断、鉴定机构应当提请卫生行政部门进行调查，卫生行政部门应当自接到申请之日起内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定。

A、三十日B、二十五日C、十五日D、十日内正确答案：A3.不属于《工作场所职业卫生管理规定》要求的管理制度是(D)A、职业病防护设施维护检修制度；B、职业病防治宣传教育培训制度C、法律、法规、规章规定的其他职业病防治制度D、工作制度正确答案：D4.据《职业病防治法》规定，劳动者离职时向用人单位索要职业健康监护档案资料时，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上（A）。

A、签章B、盖章C、签字D、写明用途正确答案：A5.(C)用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇D、职业病正确答案：C6.职工被诊断为职业病的，应该（B）。

A、找企业负责人解决B、向劳动保障行政部门提出工伤认定申请C、自己去医院治疗D、找企业解决正确答案：B7.接触游离二氧化硅粉尘引起的目标疾病是（A）A、矽肺B、煤工尘肺C、石棉肺D、滑石尘肺正确答案：A8.疑似职业病病人用人单位应及时安排其进行诊断，在疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，（D）与其订立的劳动合同。

A、一次性赔偿该劳动者、B、可协商解除或终止C、可以适当调整或废止D、不得解除或终止正确答案：D9.劳动者有权对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出（D）。

2024年职业病防治法宣传周职业健康培训试题一、单项选择题1．国家规定每年（）的最后一周是职业病防治宣传周。

[单选题] *A、2月B、4月(正确答案)C、5月2．职业病指（）。

[单选题] *A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病(正确答案)C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病3．职工的职业健康档案由（）保管。

[单选题] *A、用人单位(正确答案)B、职工个人C、专业机构4．建设项目的职业病防护设施应当与主体工程（）。

[单选题] *A同时设计，同时投入生产B同时设计，同时施工C同时设计，同时施工，同时投入生产和使用(正确答案)5．产生职业病危害的用人单位，应当在（）设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。

[单选题] *A、醒目位置(正确答案)B、厂长办公室C、厂区内6．用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

[单选题] *A、职业病危害及其后果(正确答案)B、职业病防护措施和待遇等C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等7．对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。

[单选题] *A.上岗前、在岗期间和离岗时(正确答案)B.上岗前和在岗期间C.在岗期间8．职业健康检查费用由（）承担。

[单选题] *A、劳动者B、用人单位(正确答案)C、劳动和社会保障部门9．接触粉尘类作业时必须佩戴（）。

[单选题] *A、棉纱口罩B、KN95防尘口罩(正确答案)C、防毒口罩10．对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（）。

[单选题] *A、职业病危害B、职业危害C、职业病危害因素(正确答案)11．2024年4月25日至5月1日是第（）个《职业病防治法》宣传周。

职业病防治试题库+答案一、单选题（共66题，每题1分，共66分）1.(C)用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。

A、职业病危害及其后果B、职业病防护措施和待遇C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇D、职业病正确答案：C2.患有（A）疾病者不得从事接尘作业。

A、活动性肺结核B、慢性胆囊炎C、心脏病D、关节炎正确答案：A3.导致尘肺发生的主要因素是（A）。

A、接尘工龄、粉尘种类、小于10μm的粉尘和累积接尘量B、接尘工龄、粉尘种类、大于10μm的粉尘和累积接尘量C、接尘工龄、粉尘种类、等于10μm的粉尘和累积接尘量D、接尘工龄、粉尘种类、大于15μm的粉尘和累积接尘量正确答案：A4.（A）用人单位的应当接受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的（）职业病防治工作。

A、主要负责人和职业卫生管理人员B、管理人员和主要负责人C、劳动者和职业卫生管理人员D、安全生产人员和职业卫生管理人员正确答案：A5.尘肺是由于吸入生产性粉尘引起的以肺的（A）为主的职业病。

A、纤维化B、水质化C、硬化D、石化正确答案：A6.硫化氢是一种无色,具有(A)的气体.A、腐臭蛋味B、刺激性味道C、臭味D、氨味正确答案：A7.据《职业病防治法》规定，承担职业病诊断的医疗卫生机构（C）劳动者进行职业病诊断的要求。

A、有权拒绝B、视情况而定是否接受C、不得拒绝D、向上级监管部门报备后，听取其意见后决定是否正确答案：C8.产生职业病危害的用人单位其工作场所应当设有配套的（D）等卫生设施。

A、更衣间B、洗浴间C、孕妇休息间D、以上都是正确答案：D9.依据《职业病防治法》用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织对接害人员的职业健康检查，其产生的检查费用由（D）。

A、用人单位先期垫付B、劳动者承担C、工会组织承担D、用人单位承担正确答案：D10.用人单位必须采用有效的职业病防护措施，并为劳动者提供个人使用的(C)。

职业病防治试题（附答案）一、单选题（共66题，每题1分，共66分）1.对未经（B）的劳动者，用人单位不得安排其从事接触职业病危害的作业。

A、通过试用期B、岗前职业健康检查C、通过考核D、考核合格并取得相关职业资格证书正确答案：B2.（A）职业病危害预评价报告应当对建设项目可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响作出评价，确定危害类别和（）。

A、职业病防护措施B、职业病救助措施C、安全防护措施D、职位安全措施正确答案：A3.一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是（C）。

A、第一时间跳下去，把中毒者背上来B、腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来C、佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救D、叫救护车正确答案：C4.（A）建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（），同时施工，同时投入生产和使用。

A、同时设计B、同时审批C、同时规划D、同时使用正确答案：A5.劳动者有权对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出（D）。

A、协商、举报和控B、协商、批评、控告C、商、举报和申诉D、批评、检举和控告正确答案：D6.据《职业病防治法》规定，劳动者依法享受（C），用人单位必须依法为其缴纳。

A、检举B、控告C、工伤保险待遇D、民事赔偿正确答案：C7.接触游离二氧化硅粉尘引起的目标疾病是（A）A、矽肺B、煤工尘肺C、石棉肺D、滑石尘肺正确答案：A8.为保障接害人员权利得以落实，尤为关键的是保障所需的（B），《职业病防治法》明确规定，所需的（B），不得挤占、挪用，对因其不足导致的后果由用人单位承担责任。

A、人员安排B、资金投入C、管理团队D、技术保障正确答案：B9.（D）任何（）不得将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。

不具备职业病防护条件的不得接受产生职业病危害的作业。

A、企业和单位B、企业和个人C、劳动者D、单位和个人正确答案：D10.用人单位应定期对工作场所进行（C）检测、评价，评价结果定期向（C）公布。

职业病防治培训考试试题姓名：时间：分数：一、填空题（每空2分，共计20分）1、职业病防治工作坚持（）、（）的方针。

2、对可能产生职业病危害的化学品等材料的产品包装的醒目位置，应当设置相应的（）和（）说明。

3、职业病危害因素分为：（）、（）、（）和其他因素。

4、公司应全面接受（）部门进行的依法监督检查，并提供相应资料。

5、公司的主要职业危害因素为：（）、（）。

二、判断题（每题2分，共计20分）1、作业场所的粉尘浓度超过国家卫生标准，又未积极治理，严重影响职工安全健康时,职工有权拒绝操作。

（）2、企业可以安排未成年人和孕期从事使用有毒物品的作业。

（）3、2019年以后职业健康危害管理部门由卫生行政部门负责。

（）4、在产生噪音较大的搅拌区域必须按要求佩戴耳塞。

（）5、公司现场作业人员应按要求佩戴劳动防护用品。

（）6、压力表测量到的压力就是绝对压力。

（）7、公司料仓主要产生的职业危害为粉尘。

（）8、生产过程中有害与无害作业可以不分开，工作时注意即可。

（）9、劳动者有获得职业卫生教育、培训的权利。

（）10、公司应当保障职业病病人依法享受国家规定的相关待遇。

（）三、选择题（每题4分，共计40分）1、公司产生粉尘的岗位，应佩戴的职业健康劳动防护用品为（）。

A、安全帽B、防护鞋C、防尘口罩D、工作服2、用人单位( )依法参加工伤保险。

A、必须B、可以C、应该D、视情况而定3、各企业、事业单位对已确诊为尘肺病的职工，应必须（）。

A调离粉尘作业岗位 B不用管 C辞退 D隔离4、职业病诊断、鉴定费用由( )承担。

A、鉴定者B、用人单位C、卫生行政部门D、劳动保障部门5、用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受( )培训，遵守职业病防治法律法规，依法组织本单位的职业病防治工作。

A、技术B、技能C、安全D、职业卫生6、用人单位与劳动者订立劳动合同(含聘用合同，下同)时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在( )中写明，不得隐瞒或者欺骗。