公司篮球赛策划书(共8篇)
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2024年公司篮球活动比赛方案____年公司篮球活动比赛方案一、比赛背景随着越来越多的企业开始重视员工的身心健康,举办体育活动成为了企业文化建设的一部分。
篮球作为一项受欢迎的团队运动,不仅可以锻炼员工的身体素质,还可以增强员工之间的合作与沟通能力。
因此,本公司决定在____年举办一场篮球比赛,以促进员工间的交流与团结,提升企业凝聚力。
二、比赛目的1. 促进员工身心健康:通过比赛活动,鼓励员工参与体育锻炼,增强体质,提高工作效率。
2. 增加员工间的交流与沟通:通过比赛过程中的互动,增进员工之间的友谊,加强团队协作,增加工作时的合作与默契。
3. 增强企业凝聚力:通过共同参与比赛活动,增强员工对企业的认同感和归属感,进一步提高员工对公司的凝聚力。
三、比赛方式1. 比赛时间:暂定在____年X月X日,具体时间根据员工的闲暇时间协商确定。
2. 比赛场地:根据参赛队伍的规模,选择一个适当的室内或室外篮球场地。
3. 比赛形式:采用5人制篮球比赛形式,每队一名替补队员。
比赛采取小组循环赛制和淘汰赛制。
4. 参赛队伍:员工可自愿组队,每队人数不得超过10人,报名截止日期为比赛前一周。
5. 裁判与工作人员:比赛设裁判员一名,工作人员数名,负责场地布置、计分统计等工作。
6. 奖项设置:设立冠军、亚军、季军等奖项,并为比赛中表现突出的选手设立最佳射手、最佳助攻等个人奖项。
四、赛前准备1. 宣传推广:在比赛前,向全体员工发出比赛通知,介绍比赛背景、目的和方式,并积极宣传比赛的重要性和意义。
2. 报名组队:各部门组织员工自愿组队参赛,根据参赛队伍的情况进行适当组队调整,以保证每个队伍的实力均衡。
3. 球队训练:各参赛队伍应自行组织训练,提高球队的配合和技术水平。
4. 篮球装备准备:公司提供篮球场地和比赛用球,各参赛队伍需自行准备适合比赛的篮球鞋和运动服装。
五、比赛流程1. 抽签确定比赛分组:比赛前一天进行抽签,确定比赛分组。
企业公司篮球友谊对抗赛活动方案范文范文一、活动名称:篮球友谊对抗赛二、活动口号:团结、奋进、拼搏三、活动宗旨:友谊第一比赛第二四、活动时间:拟某年7月下旬旬举行,具体时间另行通知五、活动地点:第七项目部篮球场六、参赛对象:第六项目部代表队,第七项目部代表队七、活动形式:1、参赛代表不限,上场人员为5人。
2、两队按投球位置得分,比赛时长六十分钟分上下两场进行进行。
3、必须推荐一位能胜任裁判工作的员工担任比赛裁判。
八、比赛要求1、比赛必须坚持友谊第一、比赛第二原则,裁判必须严格公正执法;比赛双方队员必须服从裁判的一切判罚,不得攻击、干扰裁判;不得打假球,攻击对方球员。
2、推荐的裁判必须保证比赛公平和公正,。
九、未尽事宜另行通知。
十、人员安排1、裁判:1人。
2、记录台:一人负责记分和记录犯规次数;一名人负责翻分数牌和计时;3、办公室:负责提供后勤服务,如车辆,服装,篮球,哨子,记分牌,药箱和矿泉水等。
4、项目部其他人员:负责组织拉拉队和拍照等。
附:比赛规则1、比赛分两节,每节30分钟;中场休息5分钟。
2、比赛在计时员发出比赛结束信号时结束;。
3、比赛从中圈跳球开始;出现加时赛的情况,同样执行跳球程序;半场后交换场地进行比赛。
4、整场比赛结束,如两队得分相同,则进行一次或多次的五分钟加时赛;每次加时赛前有两分钟的休息时间。
5、犯规:球员与对手身体接触或违反运动道德的违规,即为犯规;犯规登记在个人名下,单场比赛单人犯规六次离场;单节内,每队球员犯规总数满五次,其后该队每一次球员犯规应罚球两次(投三分球时被犯规,则罚球三次),由被犯规球员主罚。
6、三秒违例:当一队控球时,其本队球员不能在对方禁区内超过连续三秒以上的停留;违例则由对方在违例处最近边线外掷界外球。
7、暂停:每队在每节内可以请求两次暂停;规定时间内未使用暂停不得保留至下。
来偷偷师。
---包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等)4.每位报名人员只可参加一支球队。
企业篮球赛活动方案企业篮球赛活动方案【篇一:公司篮球比赛方案】公司内部篮球比赛方案为丰富员工的文化生活,特组织筹备2011年度公司内部篮球比赛,具体事项如下:一、篮球比赛目的通过比赛增强各部门的团队意识,提高集体荣誉感,加强部门间的合作与交流,增强员工体质。
二、篮球比赛报名要求1. 篮球比赛报名范围为青岛渤海公司内部所有职工。
2. 每队以部门为基本单位报名,每队人数限制在10人,不得使用外援。
3. 如本部门人数少于30人,可与其他少于30人的部门联合组队报名。
(是否限定为电仪、机修、榨油、精炼、小包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等)4. 每位报名人员只可参加一支球队。
7.该比赛暂时只接受男子报名。
三、比赛的安排1. 比赛场地:公司二期篮球场。
或周末?)3. 比赛采取抽签对阵,一场定胜负,胜者晋级下一轮,比赛设1名冠军、1名亚军,1名季军,分别给予奖杯和奖金。
(奖金设置?80,60,50,现场发放/工资卡)4. 比赛采用是上下半场制,半场比赛时间为20分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。
5. 每队上场人数为5人,换人不限次数。
四、比赛纪律规定1. 超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。
2. 各队严格按要求报名,如有违反报名规定的现象则取消该球员的比赛资格,违规球队将被判开赛落后10分处理。
3. 每队球员尽量统一服装颜色。
进入四强比赛的球队必须穿统一球队服。
(是否公司购两种颜色背心各10套印号码,)4. 所有参赛队员应保证比赛“友谊第一”原则,场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序,否则将取消继续观看比赛的资格并做违纪处理并进行全厂通报。
5. 每场比赛设有2名裁判、1名计时记分员。
6. 场上球员必须尊重裁判的判罚,场上队员必须服从裁判判罚,否则给予技术犯规警告,严重者(两次)将被判罚下场。
比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。
7. 场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。
单位篮球比赛活动方案一、活动背景近年来,随着健康生活理念的普及,体育运动在单位中越来越受到重视。
为了促进员工身心健康、增强团队凝聚力,我司计划举办一次单位篮球比赛活动。
二、活动目的1.提倡健康生活方式,增强员工体质;2.增进员工之间的沟通交流,促进团队建设;3.营造愉快和谐的单位氛围。
三、活动时间和地点•时间:预计在下个月的周末举行,比赛时间为上午9点至下午5点;•地点:公司体育馆。
四、活动内容1.赛制:分为男子组和女子组两个组别,采用单淘汰赛制,设冠军、亚军和季军奖项。
2.组队:每支队伍由公司内部员工自行组队,每队人数不少于5人,可报名多支队伍。
3.裁判:邀请专业裁判执裁,确保比赛公平公正。
4.奖励:设立冠军奖杯和奖金,并为所有参赛选手颁发纪念奖品。
五、活动宣传1.制作宣传海报,张贴在公司各个部门和通道;2.在公司内部通讯平台发布比赛通知,鼓励员工积极参与。
六、活动准备1.器材准备:篮球、篮球架、计分板等;2.场地布置:确保比赛场地平整,设立观众席;3.医疗保障:准备基本的急救设备和药品,确保比赛期间突发情况可以及时处理。
七、活动安排•上午9:00-9:30:报到和领取装备;•上午9:30-12:00:男子组比赛;•下午12:00-13:00:午餐休息;•下午13:00-15:30:女子组比赛;•下午15:30-16:30:决赛;•下午16:30-17:00:颁奖典礼。
八、活动评估1.收集员工参与活动的反馈意见;2.统计参与人数和活动效果,总结经验教训。
以上是我司单位篮球比赛活动方案,希望能够得到各位员工的积极参与和支持,共同营造健康、积极的企业文化氛围。
公司篮球赛策划书引言篮球是一项非常受欢迎的运动,它不仅能够增强团队合作能力,还可以提高员工的身体素质和凝聚力。
为了促进公司文化的建设,我们计划举办一场公司篮球赛。
本篇策划书将详细介绍我们的计划和步骤。
目标我们的目标是通过篮球赛来增进员工之间的合作和交流,提高员工的身体素质和凝聚力。
通过这次活动,我们希望激发员工的热情,加强团队意识,并为公司建立一个积极健康的工作环境。
步骤1. 筹备团队的组建为了确保篮球赛的顺利进行,我们需要组建一支筹备团队。
团队成员包括活动负责人、赛事组织人员、场地预订人员、裁判员等。
每个人负责不同的任务,协调各项工作。
2. 确定赛事规模和时间我们需要确定参赛人数、球场规模和比赛时间。
根据公司的人数和场地的大小,我们可以确定参赛人数的上限和比赛的时间安排。
3. 招募参赛队员我们将通过公司内部广告和邮件通知的方式招募参赛队员。
所有员工都可以自愿报名参加。
为了确保公平竞争,我们可以设置初赛,选拔出最强的队伍参加最后的决赛。
4. 确定比赛规则和奖项在篮球赛中,比赛规则起着至关重要的作用。
我们需要确定比赛的规则和计分方式,以及各种违规和罚款的规定。
此外,我们还需要确定奖项设置,例如最佳球员、最佳进攻球员、最佳防守球员等。
5. 确定场地和装备我们需要预订合适的篮球场地,并确保场地的安全和完善的设施。
此外,我们还需要购买篮球、计分板和其他必要的装备,以便比赛顺利进行。
6. 确定裁判和工作人员为了确保比赛的公正和有序进行,我们需要招募并培训一支专业的裁判团队。
同时,我们还需要安排工作人员负责比赛的组织和秩序维护,例如安全检查、球员注册等。
7. 宣传和推广为了吸引更多员工参与,并增加活动的知名度,我们需要进行宣传和推广。
我们可以在公司内部的公告栏上张贴海报,发布活动信息,并在公司内部通讯中介绍赛事的重要性和意义。
8. 比赛的进行和总结在比赛当天,我们需要按照预定的时间和规则进行比赛。
比赛结束后,我们可以组织颁奖典礼,表彰优秀的队伍和球员,并总结比赛的经验和教训,以便今后的活动更加完善。
公司篮球活动方案(共4篇)第1篇:公司篮球比赛活动方案---包装、贸易、储运、物流、品管、采购、国贸、财务、人事等)4.每位报名人员只可参加一支球队。
5.×月×日前将队长、队员名单及所属部门及队服颜色上报至行政人事部,联系人:邮箱:。
7.该比赛暂时只接受男子报名。
三、比赛的安排1.比赛场地:公司二期篮球场。
2.比赛时间:×年×月-×月,具体日期、赛程抽签决定。
(下午或周末?)3.比赛采取抽签对阵,一场定胜负,胜者晋级下一轮,比赛设1名冠军、1名亚军,1名季军,分别给予奖杯和奖金。
(奖金设置?80,60,50,现场发放/工资卡)4.比赛采用是上下半场制,半场比赛时间为20分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。
5.每队上场人数为5人,换人不限2 ---7.场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。
五、比赛规则1.比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。
2.凡投篮、上篮犯规的,均由被犯规者罚篮2次。
3.凡被判罚技术犯规的,均由对方进行2罚1掷。
4.累计犯规超过6次者将被自动罚下。
(可否取消此条)5.其它参考正式比赛规则。
六、比赛用品及预算奖金,奖杯3个,记分牌,哨子3个,篮球2个,饮用水若干,另备创可贴等外伤药品。
行政人事部2011-篇2:公司篮球比赛策划书4 ---休息10分钟,加时赛为5分钟。
每队上下半场各有2次暂停机会,每次暂停时间为1分钟。
参赛队2支,分成A、B两个小组,每个小组1支球队,每队进行1场比赛,战绩最好的为冠军。
冠军组将由主办方—杭州大浪淘纱布业有限公司总经理王越进先生颁发奖杯或奖品。
一名参赛队员犯规满6次(侵人犯规加技术犯规)或2次技术犯规则被罚下场,技术犯规实行一罚一掷。
比赛中所有队员不得辱骂殴打裁判、对方参赛队员及工作人员,一经发现,其所在球队将被取消参赛资格。
公司篮球活动策划书3篇篇一《公司篮球活动策划书》一、活动目的1. 提升团队凝聚力,促进员工之间的沟通与交流。
2. 丰富员工业余生活,提高员工的身体素质。
3. 培养员工的合作精神和竞争意识,增强员工的自信心和归属感。
二、活动主题“团结协作,共创辉煌”三、活动时间和地点1. 时间:[具体时间]2. 地点:[具体地点]四、参赛对象公司全体员工五、活动组织与宣传1. 组织:成立活动筹备组,负责活动的策划、组织和实施。
2. 宣传:通过公司内部邮件、群、宣传栏等渠道进行宣传,鼓励员工积极参与。
六、活动流程1. 开幕式:主持人介绍活动目的、流程和参赛队伍。
公司领导致辞,宣布活动开始。
2. 篮球比赛:根据参赛队伍数量,进行分组循环赛或淘汰赛。
比赛规则按照国际篮球联合会的规定执行。
每场比赛时间为 40 分钟,分为四节,每节 10 分钟。
中场休息时间为 15 分钟。
3. 技巧挑战赛:设立三分球大赛、扣篮大赛等技巧挑战赛项目。
员工自愿报名参加,根据报名人数进行分组比赛。
比赛规则由活动筹备组制定。
4. 闭幕式:主持人宣布比赛结果,颁发奖杯和奖品。
活动结束,合影留念。
七、奖项设置1. 团体奖项:冠军:奖杯一座,奖金[X]元。
亚军:奖杯一座,奖金[X]元。
季军:奖杯一座,奖金[X]元。
2. 个人奖项:最有价值球员(MVP):奖杯一座,奖金[X]元。
得分王:奖金[X]元。
篮板王:奖金[X]元。
助攻王:奖金[X]元。
抢断王:奖金[X]元。
最佳新人奖:奖金[X]元。
八、活动预算1. 场地租赁费用:[X]元。
2. 比赛用品费用:[X]元。
3. 奖品和奖金费用:[X]元。
4. 工作人员酬金:[X]元。
5. 其他费用:[X]元。
6. 总预算:[X]元。
九、注意事项1. 参赛队员应穿着运动鞋和运动服,避免穿着皮鞋或高跟鞋。
2. 各参赛队伍应提前 10 分钟到达比赛场地,做好热身准备。
3. 比赛期间,观众应保持秩序,不得随意进入比赛场地。
篇一:完整版篮球比赛策划方案2013年xxxx集团第xx届秋季篮球比赛活动策划书编制:审核:审批:2013年xxxx集团第xx届秋季篮球比赛活动策划书一、活动目的为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进集团子公司及各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,特举办此次秋季篮球比赛活动。
二、活动主题“迎中秋、庆国庆”--—-—xxxx集团2013年第xx届秋季篮球赛三、活动宗旨增进各部门之间的交流,增强集体荣誉感及凝聚力。
四、活动时间暂定xxxx年xxxx月xx日(星期xx)~xxxx月xxx日(星期xx)五、活动地点xxxxxxxx篮球场六、活动方案(一)篮球比赛组织方案1、考虑各子公司及部门的实际人数情况,拟在公司内部组成男子组6队.分别如下:图片已关闭显示,点此查看2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工,且所有参赛队伍不可互换人员和请外援.3、各队须于2013年8月17日前将参赛人员名单报给行政人事部,由xxxx负责登记并核查球员身份,过时不报名或补报均视为无效(9月8日以后入职人员无报名资格)。
4、比赛分二阶段进行:第一阶段为循环赛,第二阶段为淘汰赛。
5、第一阶段比赛实行循环积分制,每赢一场积3分,输一场积1分,弃权0分;若两队积分相同比较两队间胜负;两队间胜负相同比较两队间得失分。
积分前四名的进入第二阶段比赛争夺冠、亚、季军。
6、第二阶段半决赛、决赛:采用淘汰制.第1名vs第4名、第2名vs第3名,根据半决赛比赛结果,胜出者进入决赛(冠、亚军争夺),淘汰者争夺季军。
7、比赛规则:(1)双方球队须按规定时间提前15分钟到达比赛场地并到统计台签到,迟到15分钟者被视为自动弃权,则本场比赛以20:0计到场方获胜并进行积分。
(2)比赛时间:比赛分上、下半场,每个半场2节,每节12分钟;若4节比赛得分平,则进行加时赛,时间为5分钟,依此类推。
2024年公司内部篮球比赛方案范本
如下:
篮球比赛是公司文化建设的一种重要形式,能够增强员工之间的团队精神,激发工作激情,并有利于促进员工身心健康。
为了丰富员工的业余生活,提高公司内部团队凝聚力和竞争力,公司决定举办2024年公司内部篮球比赛。
比赛规则:比赛采用3V3的形式进行,每队3名球员,比赛时间为20分钟,分上下半场进行。
比赛场地要求为标准篮球场地,比赛采用国际篮球联盟(FIBA)规则,裁判由公司指定专业裁判担任。
比赛时间安排:比赛将在下班后的周末或节假日进行,比赛时间为下午2点至5点。
比赛日期将提前通知,以便参赛队伍做好准备。
报名方式:参赛队伍需在比赛开始前一周内报名,报名名单需包括队名、队长姓名和联系方式,队员姓名和联系方式。
报名需提交至公司人力资源部门,并确认报名成功后支付报名费用。
奖项设置:本次比赛共设最佳射手奖、最有活力奖、最佳球员奖等奖项,奖品将在比赛结束后进行颁发。
同时,公司也将举行颁奖晚会,邀请全体员工参加,欢迎员工家属一同来共襄盛举。
赛程安排:比赛将设淘汰赛和决赛两个阶段,具体赛程将在报名结束后确定,并提前公布于员工通知栏。
安全保障:公司将确保比赛场地和设备的安全,同时请参赛队伍和观众遵守秩序,严禁打架斗殴等不文明行为。
总体目标:希望通过公司内部篮球比赛,增强员工团队协作能力,促进同事之间的交流和沟通,共同打造和谐向上的企业文化。
2024年公司内部篮球比赛即将开启,让我们一起期待这场激情四射的篮球盛宴吧!愿每位参赛者尽情挥洒汗水,展现团队精神,共同奋斗,共同成长!。
公司篮球活动策划书3篇篇一《公司篮球活动策划书》一、活动目的1. 提升员工身体素质,增强团队合作意识。
2. 丰富员工业余生活,缓解工作压力。
3. 促进员工之间的交流与沟通,增强公司凝聚力。
二、活动时间[具体日期]三、活动地点公司篮球场四、参与人员公司全体员工五、活动内容1. 篮球比赛(1)比赛形式:以部门为单位,组成若干支参赛队伍,进行分组淘汰赛。
(2)比赛规则:按照国际篮球比赛规则进行。
(3)奖项设置:冠军、亚军、季军各一名,颁发奖杯和奖品。
2. 三分球大赛(1)比赛形式:个人参赛,在规定时间内投中三分球数量最多者获胜。
(2)比赛规则:在三分线外任意位置投篮,每投中一个得一分,限时一分钟。
(3)奖项设置:冠军一名,颁发奖杯和奖品。
3. 技巧挑战赛(1)比赛形式:个人参赛,在规定时间内完成一系列篮球技巧动作,用时最短者获胜。
(2)比赛规则:包括运球、传球、投篮等技巧动作,限时一分钟。
(3)奖项设置:冠军一名,颁发奖杯和奖品。
4. 团队拔河比赛(1)比赛形式:以部门为单位,组成若干支参赛队伍,进行淘汰赛。
(2)比赛规则:每队人数相等,通过拔河比赛的方式,决出胜负。
(3)奖项设置:冠军、亚军、季军各一名,颁发奖杯和奖品。
六、活动预算1. 奖杯和奖品费用:[具体金额]2. 篮球场地租赁费用:[具体金额]3. 裁判员费用:[具体金额]4. 工作人员费用:[具体金额]5. 其他费用:[具体金额]七、活动宣传1. 在公司内部宣传栏发布活动通知,宣传活动的时间、地点和内容。
2. 鼓励员工积极参与,各部门负责人负责组织本部门员工报名参赛。
3. 在公司内部网站和社交媒体平台上发布活动相关信息,扩大活动影响力。
八、活动注意事项1. 活动期间,参赛队员要严格遵守比赛规则,尊重裁判判罚。
2. 各部门要积极组织员工参与活动,确保活动的顺利进行。
3. 工作人员要做好活动的组织和协调工作,确保活动的安全和秩序。
4. 如遇恶劣天气等不可抗力因素,活动将延期举行。
公司篮球比赛活动策划(精选13篇)公司篮球比赛活动策划篇1一、活动名称xx杯篮球比赛二、活动目的社区文化是社区发展的灵魂,是满足居民群众精神文化需要、加强社区精神礼貌建设的重要资料。
为了充分发扬全运会精神,增强居民对本社区的认同感和归属感,大力促进社区精神礼貌建设,太湖国际社区将举办以xxx为主题的篮球赛活动。
三、活动宗旨安全第一,和谐比赛。
四、主办单位道义街道办事处承办单位xx有限公司xx国际社区五、参赛方法1、报名方法:能够个人形式或组队形式进行报名。
经过打电话致电服务中心报名登记参加,去服务中心进行登记。
2、报名时间20xx年x月日到20xx年x月x日3、报名地点xx国际社区居委会六、活动流程赛前:1、宣传活动。
设置宣传栏,在楼道温馨提示栏进行宣传,做宣传招募海报,路边的横幅宣传。
2、确定参赛选手,进行分组开幕式活动时间:20xx年x月x日—20xx年x月x日活动地点:xx社区篮球场活动参与对象:活动主承办方、各参赛球队、裁判员、观众开幕式主要流程:1、主持人出场,介绍社区球赛概况;2、主办承办领导致辞;3、篮球联赛裁判员代表、运动员代表讲话;4、社区篮球大赛正式开始;5、开场表演;6、开球,比赛正式开始。
比赛进行时:时间:20xx年x月x日—20xx年x月日每个周末地点:xx国际社区篮球场比赛资料:根据抽签分组结果,按照比赛流程进行比赛参与对象:参与比赛球队、观众闭幕式:时间:20xx年x月地点:xx国际社区篮球场参加对象:活动主承办方、参赛球队、观众闭幕式主要流程:1、主持人宣布获奖球队2、颁奖3、领导致辞,宣布篮球赛闭幕七、活动细则1、各队均要选出一名队长,负责抽签等问题。
2、比赛第一轮采用小组内循环赛制,即由各队负责人以抽签的形式决定分组(分组情景看到时参赛队伍的数量而定),小组内循环互赛,决出小组前两名进入第二轮比赛。
在第二轮比赛中,由A组的第一名对战C组第二名,A组第二名对战C组第一名,由B组的第一名对战D组第二名,B组第二名对战D组第一名。
第1篇一、活动背景随着社会的发展,企业之间的竞争日益激烈,员工的精神面貌和团队协作能力成为企业竞争力的关键因素。
为了增强员工的凝聚力,提高团队协作能力,丰富员工的业余生活,我公司特举办一场篮球比赛活动。
本次比赛旨在激发员工积极参与体育锻炼的热情,培养团队精神,增强企业文化建设。
二、活动目标1. 提高员工身体素质,增强员工体质。
2. 培养员工团结协作、拼搏进取的精神。
3. 丰富员工业余生活,增强企业凝聚力。
4. 展示公司形象,提升企业文化。
三、活动主题“团结拼搏,共创辉煌”四、活动时间2022年X月X日至2022年X月X日五、活动地点公司篮球场六、参赛对象1. 公司全体员工。
2. 邀请其他部门或合作企业员工参加。
七、比赛规则1. 比赛采用七人制篮球赛制。
2. 比赛分为小组赛、淘汰赛和决赛三个阶段。
3. 小组赛采用单循环赛制,每组前两名晋级淘汰赛。
4. 淘汰赛采用交叉淘汰制,胜者晋级决赛。
5. 比赛时间为四节,每节10分钟,中场休息5分钟。
6. 比赛采用国际篮联(FIBA)最新竞赛规则。
7. 比赛过程中,运动员应遵守比赛规则,尊重对手,文明比赛。
八、比赛用球1. 比赛用球为标准篮球。
2. 球的颜色、材质、规格应符合国际篮联标准。
九、比赛奖品1. 冠军:奖杯、奖牌、奖金(金额待定)。
2. 亚军:奖杯、奖牌、奖金(金额待定)。
3. 季军:奖杯、奖牌、奖金(金额待定)。
4. 最佳球员:奖杯、奖牌、奖金(金额待定)。
5. 优秀组织奖:奖杯、奖牌(数量待定)。
十、活动筹备1. 成立活动筹备小组,负责比赛的策划、组织、实施和监督。
2. 筹备比赛所需场地、器材、奖品等。
3. 发布比赛通知,组织报名。
4. 制定比赛规则,明确比赛流程。
5. 安排裁判员、教练员、志愿者等工作人员。
6. 组织赛前培训,确保比赛顺利进行。
十一、活动宣传1. 制作宣传海报,张贴在公司内部及外部。
2. 利用公司内部通讯平台、微信公众号等渠道发布比赛信息。
企业打篮球策划书3篇篇一企业打篮球策划书一、活动目的1. 提升团队凝聚力,加强企业文化建设。
2. 丰富员工业余生活,提高员工身体素质。
3. 增进员工之间的友谊,促进企业内部的交流与合作。
二、活动主题“团结协作,共创辉煌”三、活动时间和地点1. 时间:[具体时间]2. 地点:企业内部篮球场四、参与人员全体员工五、活动组织与宣传1. 组织:成立活动筹备组,负责活动的策划、组织和实施。
2. 宣传:通过企业内部邮件、宣传栏等渠道进行宣传,鼓励员工积极参与。
六、活动流程1. 开幕式主持人介绍活动目的、流程和注意事项。
领导致辞,宣布活动正式开始。
2. 分组将参与员工分成若干个小组,每个小组推选一名组长。
各小组进行简单的热身运动。
3. 篮球比赛比赛规则:采用国际篮球联合会(FIBA)最新规则进行比赛。
比赛项目:三分球大赛:每个小组选派一名代表参加,在规定时间内投进最多三分球的选手获胜。
技巧挑战赛:参赛选手进行运球、传球、投篮等技巧比拼,用时最短者获胜。
对抗赛:各小组进行循环赛,根据胜负积分排名。
比赛奖励:设立个人和团体奖项,对表现优秀的选手和团队进行奖励。
4. 闭幕式主持人宣布比赛结果,颁发奖杯和奖品。
合影留念,活动结束。
七、活动预算1. 场地租赁费用:[X]元2. 篮球及相关器材费用:[X]元3. 奖品及奖金费用:[X]元4. 工作人员酬金:[X]元5. 其他费用:[X]元6. 总预算:[X]元八、注意事项1. 活动前进行充分的热身运动,避免受伤。
2. 遵守比赛规则,尊重裁判和对手。
3. 注意安全,避免发生意外事故。
5. 活动结束后,请自觉清理场地垃圾,保持环境整洁。
[策划部门/策划人][日期]篇二企业打篮球策划书一、活动目的1. 提高员工的身体素质,增强团队凝聚力。
2. 丰富员工业余生活,促进企业文化建设。
3. 加强企业间的交流与合作,提升企业形象。
二、活动主题活力篮球,团结奋进三、活动时间[具体时间]四、活动地点[具体地点]五、参加人员全体员工六、活动组织1. 主办单位:[主办单位名称]2. 承办单位:[承办单位名称]七、活动流程1. 开幕式(10 分钟):主持人介绍活动目的、流程和注意事项。
2024年公司篮球比赛策划书摘要:这份策划书旨在为我们公司2024年举办一场精彩的篮球比赛提供详细的筹划和安排。
此次比赛旨在加强员工之间的团队合作和交流,并提供一个机会让员工们展示他们的篮球技巧和激情。
通过这场比赛,我们希望激发员工的团队精神,提高员工的士气和工作积极性。
一、活动背景:篮球是一项广受欢迎的团队运动,它强调团队合作、沟通和个人技巧。
通过组织公司篮球比赛,我们可以加强员工之间的凝聚力,提高团队合作能力,促进员工之间的友谊和交流。
此外,比赛也可以为员工提供一个锻炼身体和释放压力的机会,有助于改善员工的身心健康。
二、比赛目标:1. 强调团队合作:通过团队篮球比赛,鼓励员工之间的协作和配合,提高团队合作的能力。
从而促进团队的凝聚力和工作效率。
2. 激发员工的激情:通过比赛可以激发员工的运动激情和篮球热爱,提高员工的工作积极性和士气。
3. 促进员工交流:比赛是一个员工交流的平台,可以加深相互间的了解,增进友谊,建立更好的团队关系。
4. 增强身心健康:锻炼是保持身心健康的重要途径,通过比赛鼓励员工积极参与体育锻炼,提高员工的整体健康水平。
三、比赛安排:1. 时间和地点:比赛计划在2024年春季举行,具体日期和时间待定。
比赛场地将在公司附近的室内或室外篮球场地举行。
2. 参赛人员:比赛将组建不同的参赛队伍,每支队伍由6-8名员工组成。
每个部门都可以派出自己的队伍参赛,参赛人员可根据个人意愿报名参加。
3. 比赛规则:比赛采用标准篮球规则进行,每场比赛约定比赛时间和比赛分数。
比赛将分为小组赛和淘汰赛两个阶段,最终决出冠军队伍。
4. 裁判和工作人员:比赛将有专业裁判来负责比赛的公正和纪律。
比赛期间,还将安排工作人员负责统计比赛数据、照顾参赛选手和处理比赛中的紧急情况。
四、宣传和奖励:1. 宣传推广:为了让更多的员工参与和关注比赛,我们将制作和发布比赛海报、宣传册和电子邮件,以向员工宣传比赛的目的、时间、地点等信息。
第1篇一、活动背景随着我国经济的快速发展和人们生活水平的不断提高,企业员工对文体活动的需求日益增长。
篮球作为一项深受广大员工喜爱的体育运动,不仅能够丰富员工的业余生活,增强团队凝聚力,还能提高员工的身体素质。
为响应公司倡导的“健康生活、快乐工作”的理念,特举办公司篮球会比赛活动。
二、活动目的1. 提高员工身体素质,增强团队协作能力;2. 增进员工之间的沟通与交流,营造和谐的企业文化;3. 展示公司员工的积极向上的精神风貌;4. 促进公司内部各部门之间的交流与合作。
三、活动时间2023年4月15日至2023年5月15日四、活动地点公司篮球场五、活动对象公司全体员工六、活动组织机构1. 活动组委会:负责活动的整体策划、组织和协调;2. 裁判组:负责比赛的裁判工作;3. 宣传组:负责活动的宣传和报道;4. 工作组:负责活动现场的布置、后勤保障等工作。
七、活动内容1. 报名阶段(1)报名方式:各部门自行组织报名,填写报名表,于2023年4月10日前提交至活动组委会;(2)报名要求:参赛队伍人数为8-12人,男女不限;(3)报名费用:免费。
2. 预赛阶段(1)比赛形式:分为男子组和女子组,分别进行单循环比赛;(2)比赛规则:采用国际篮联最新规则,每场比赛时间为40分钟;(3)比赛时间:2023年4月15日至2023年4月25日。
3. 半决赛阶段(1)比赛形式:男子组和女子组分别进行淘汰赛;(2)比赛规则:采用国际篮联最新规则,每场比赛时间为40分钟;(3)比赛时间:2023年4月26日至2023年4月30日。
4. 决赛阶段(1)比赛形式:男子组和女子组分别进行决赛;(2)比赛规则:采用国际篮联最新规则,每场比赛时间为40分钟;(3)比赛时间:2023年5月1日至2023年5月5日。
5. 颁奖典礼(1)颁奖典礼时间:2023年5月15日;(2)颁奖典礼地点:公司会议室;(3)颁奖典礼内容:颁发比赛奖杯、奖牌和奖品。
2024年公司篮球比赛策划书方案范本如下:
公司篮球比赛策划书方案
一、赛事背景
随着公司规模的不断扩大和员工队伍的增加,为了加强员工间的沟通、团队合作和身心健康,特举办2024年公司篮球比赛。
二、赛事目的
本次比赛旨在促进公司内部团队之间的合作与交流,增强员工身心健康,提升团队凝聚力和战斗力。
三、赛事内容
比赛分为预热赛、小组赛、淘汰赛和决赛四个阶段,设男子组和女子组,每支队伍由不同部门组成。
四、赛事安排
时间:预热赛在7月中旬开始,小组赛在8月进行,淘汰赛在9月进行,决赛在10月底进行。
地点:公司内部篮球场地举行,确保比赛秩序和安全。
五、奖项设置
设置最佳射手奖、最佳防守奖、最佳团队奖等多项奖项,以表彰优秀个人和团队表现。
六、宣传推广
通过公司内部通知、宣传栏、社交媒体等多种方式宣传比赛信息,激发员工参与热情。
七、赛事保障
赛事安全保障、医疗救护、裁判组织等各项工作均有专人负责,确保比赛顺利进行。
八、总结
通过公司篮球比赛,促进团队建设、员工互动,激活工作热情,提升公司整体氛围,带动企业发展。
以上为2024年公司篮球比赛策划书方案范本。
公司篮球比赛活动方案8篇公司篮球比赛活动方案1一、活动名称“友谊第一,比赛第二”篮球比赛二、活动目的篮球比赛是中国的传统体育活动,在比赛中能够很好的体现队员之间的团结协作能力,从而加强参赛团体之间的合作、交流,增强整个参赛队伍之间的凝聚力。
为了加强部门与部门,员工与公司之间的联系,加深员工之间的友谊,特举行此次篮球比赛。
三、参赛对象制造课、品管部及其他各部门在职员工。
四、篮球比赛报名要求1、篮球比赛报名范围为安和公司内部所有员工。
2、每位报名人员只可参加一支球队。
3、比赛按部门划分,制造一课一队,制造二科一队,工程人员一队,间接人员一队,共四队。
每队人员为8名队员,其中8名队员当中选一名队长。
4、比赛时设有一个主裁,一个副裁。
5、比赛抽签决定,分别进行比赛,最后胜出的两只队伍分别进行冠亚军的争夺。
五、比赛安排1、比赛场地:公司篮球场2、比赛时间:x月x日-x日期间3、比赛采用抽签对阵,一场定胜负,胜者晋级下一轮,比赛设冠军、亚军、季军、参与队。
4、比赛采用是上下半场制,半场比赛时间为20分钟,期间无暂停时间,中场休息10分钟,双方交换场地。
5、每队上场人数为5人,换人不限次数。
六、比赛纪律规定1、超过10分钟仍未到场或人员不齐则视为自动弃权。
2、各队严格按照要求报名,如有违反报名要求则取消报名球员比赛资格。
3、每队球员统一服装颜色。
进入决赛的队伍必须同意服装。
4、所有参赛队员保证比赛“友谊第一”原则,场外观众不得野蛮扰乱比赛秩序,否则将取消继续观看比赛资格并做违纪处理并全厂通报。
5、场上球员必须尊重裁判的判罚,场上队员必须服从裁判判罚,否则给予技术犯规警告,严重者(两次)将被罚下场。
比赛过程中如有球员有严重犯规或危险动作则视同技术犯规。
6、场上球员不可有围攻、指责、漫骂裁判,不得有故意延误比赛等扰乱比赛秩序等行为,一旦发生则取消该队比赛资格并对相关责任人做违纪处理并进行全厂通报。
七、比赛规则1、比赛不采用禁区3秒、后场10秒及24秒规则。
公司篮球比赛策划书8篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2023年公司篮球活动比赛方案范文____年公司篮球活动比赛方案一、活动概述篮球是一项充满活力和竞争的团队运动,可以锻炼身体、培养团队精神和提高员工的协作能力。
为了促进公司员工的健康与团队合作精神,增强企业文化建设,提高员工的工作积极性和团队凝聚力,公司拟举办一场____年公司篮球活动比赛。
本次比赛将是全公司员工共同参与的一项体育活动,希望通过篮球比赛的方式,增进员工的友谊、增强员工的凝聚力。
二、活动目标1.提高员工身体素质:通过参与篮球比赛的锻炼,提高员工的体能和身体素质,增强员工的体力和抗压能力。
2.促进团队合作精神:篮球是一项团队运动,需要队员之间的默契、配合和信任,通过比赛锻炼,增强员工的团队合作意识和精神。
3.增进员工的友谊:通过这次比赛,让公司内部员工之间增进了解、互动,加强友谊,提高工作效率和员工满意度。
三、活动安排1.比赛时间:本次公司篮球活动比赛将于____年X月X日举行,比赛时间为10:00-17:00。
2.比赛场地:比赛场地选择在公司附近的室内篮球场,确保设施完善、安全方便。
3.比赛形式:(1)男子组:根据参赛人数,分为若干支队伍,每支队伍7人,5个主力队员+2个替补队员。
采取单淘汰制,决出男子组冠军。
(2)女子组:根据参赛人数,分为若干支队伍,每支队伍5人,3个主力队员+2个替补队员。
采取单淘汰制,决出女子组冠军。
4.比赛规则:(1)比赛时间:每场比赛4节,每节7分钟,间隔2分钟。
(2)得分规则:三分线外投中为3分,三分线内投中为2分,罚球线外触及该线后跳投中为2分,罚球线内投中为1分,罚球命中为1分。
(3)犯规规则:每个队员每场比赛可犯5次犯规,第6次犯规将被罚下场,对方将获得一次罚球机会。
(4)换人规则:每支队伍可在每一节比赛前换人,替补队员可替换任意一名队员上场。
(5)裁判规则:比赛将由专业裁判担任,确保公平公正。
5.奖项设置:设男子组冠军、亚军、季军以及女子组冠军、亚军、季军奖项,并颁发奖杯和奖金。
篇一:完整版篮球比赛策划方案2013年xxxx集团第xx届秋季篮球比赛活动策划书编制:审核:审批:2013年xxxx集团第xx届秋季篮球比赛活动策划书一、活动目的为了构建健康、文明的企业文化氛围,丰富员工的业余生活,提高员工的全面素质,增进集团子公司及各部门间友谊,促进和谐的企业文化,同时提高共同竞争和相互合作的团队精神,特举办此次秋季篮球比赛活动。
二、活动主题“迎中秋、庆国庆”-----xxxx集团2013年第xx届秋季篮球赛三、活动宗旨增进各部门之间的交流,增强集体荣誉感及凝聚力。
四、活动时间暂定xxxx年xxxx月xx日(星期xx)~xxxx月xxx日(星期xx)五、活动地点xxxxxxxx篮球场六、活动方案(一)篮球比赛组织方案1、考虑各子公司及部门的实际人数情况,拟在公司内部组成男子组6队。
分别如下:图片已关闭显示,点此查看2、每队参赛人数不少于8人且不多于12人;所有参赛人员必须是本公司正式员工,且所有参赛队伍不可互换人员和请外援。
3、各队须于2013年8月17日前将参赛人员名单报给行政人事部,由xxxx负责登记并核查球员身份,过时不报名或补报均视为无效(9月8日以后入职人员无报名资格)。
4、比赛分二阶段进行:第一阶段为循环赛,第二阶段为淘汰赛。
5、第一阶段比赛实行循环积分制,每赢一场积3分,输一场积1分,弃权0分;若两队积分相同比较两队间胜负;两队间胜负相同比较两队间得失分。
积分前四名的进入第二阶段比赛争夺冠、亚、季军。
6、第二阶段半决赛、决赛:采用淘汰制。
第1名vs第4名、第2名vs第3名,根据半决赛比赛结果,胜出者进入决赛(冠、亚军争夺),淘汰者争夺季军。
7、比赛规则:(1)双方球队须按规定时间提前15分钟到达比赛场地并到统计台签到,迟到15分钟者被视为自动弃权,则本场比赛以20:0计到场方获胜并进行积分。
(2)比赛时间:比赛分上、下半场,每个半场2节,每节12分钟;若4节比赛得分平,则进行加时赛,时间为5分钟,依此类推。
(3)每节比赛间隙休息3分钟,中场休息5分钟。
(4)一支球队每节可叫暂停2次,第四节比赛可叫暂停3次,每次暂停时间为1分钟 (暂停不计入比赛时间)。
(5)比赛时间内可随时换人,但需先到技术台报统计员,出现死球后并以裁判的哨声为准,且替换动作须在20秒内完成。
(6)单个队员全场共有5次犯规机会,第6次犯规将被罚下场且不能再参加本场比赛;全队每节犯规累计达4次后,第5次犯规将由对方罚球,犯规以裁判的判罚为准(判罚参考国际篮球判罚标准)。
(7)在整个比赛过程中实行“进攻3秒、5秒、8秒、24秒”违例规则。
8、篮球裁判:xxxx、xxxx 9、具体的比赛赛程见附件1。
10、比赛奖项:冠军队1名,亚军队1名,季军队1名,分别给予3000元、2000元、1500元奖励并颁发锦旗。
(二)注意事项:1、友谊第一、比赛第二、尊重裁判、尊重对手。
2、一切服从裁判,如有辱骂、殴打、恐吓裁判者,取消参赛资格。
3、原则上比赛队伍需着统一的队服,队服号必须是4-15号不能随便乱取。
4、队员要发挥顽强拼搏的精神,不许干扰参赛队员比赛。
5、参赛队员要提前作好准备活动,避免一切伤害事故。
(三)比赛将于xxxx年xx月xx日下午举行开幕式,于xxxx年xx月 xx 日下午举行颁奖仪式。
(四)活动筹备组成员1、筹备组组长:xxxx、xxxx负责活动的整体规划、协调。
2、筹备组副组长:xxxx、xxxxx负责协助活动的整体规划及督导执行。
3、筹备组组员:技术统计: xxxx、xxxx ;现场解说: xxxx、xxxx ;计时/计分: xxxx、xxxx ;摄影: xxxx、xxxx ;电器设备: xxxx、xxxx ;安全保障: xxxx、xxxx ;后勤服务: xxxx、xxxx 。
(五)具体比赛赛程,由人力资源部统一编制和通知。
(六)费用预算图片已关闭显示,点此查看人力资源部xxxx年xx月xx日附件1:赛程安排图片已关闭显示,点此查看注:比赛遇雨顺延,具体事宜请以通知为准(宣传栏张贴或打电话、发邮件通知)篇二:公司篮球比赛策划书公司篮球比赛策划书一、活动目的:为了促进校团委组织部内部人员的交流,增进部内友谊,加强部内团结,展现组织部部员的风采,进一步扩大校团委组织部的影响力,培养同学们的集体荣誉感,营造团结向上的氛围,通过比赛培养体现同学们团结合作精神,特此举办此次部内篮球赛。
二、活动主题:xx杯沈阳工业大学校团委组织部部内篮球赛三、活动时间:待定四、活动地点:新校区南区篮球场五、参赛方式:以部门为单位,每个部门2支队伍,每支队伍4—5人(3个主力其余替补)。
部长以上级出两支队伍。
每支参赛队要有3名以上的女拉拉队员参与中场活动。
比赛采用淘汰制,赢一场比赛即进入下一轮,输一场则直接淘汰。
共12支队伍六、活动流程:1、比赛前期由各部门组织报名,由部长统一上报主席团,然后由秘书处组织统一进行抽签排序。
2、比赛开始前布置比赛场地,准备好前期工作。
(按人力资源中分工)3、赛前运动员熟悉场地并进行热身,以免比赛中拉伤,各队长参与抽签。
4、比赛开始前,由主持人提示对阵双方入场。
5、比赛开始时,由主持人介绍队员入场(可以想象nba的入场形式)。
各队到齐后联合啦啦队统一喊口号,为自己呐喊。
6、比赛开始后参赛队分上下半区分别对阵,对阵形式按对阵表。
队员身着赞助商统一的服装(有助于为赞助商造势)。
每场比赛规则按《三人制篮球赛竞赛规则》执行。
7、每场比赛中场休息时,由每队女队员和本方啦啦队中两名女生在3秒区定点投篮,每人五次每进一球得一分,全部结束后所得分数算入球队总分。
8、每场比赛结束后,要与对方球员握手或拥抱以表示友好,并向拉拉队员致意。
9、每场比赛后,由主持人宣布结果,并由大会记录。
10、第一轮预赛,每个小组3支队伍打循环赛,分别抽签有一支队伍轮空,另外两只对抗。
决出四强队伍。
进行重新抽签分组,分别对抗。
11、半决赛中两支失败的队伍决出三、四名。
12、半决赛中两支胜利队伍决出冠、亚军组号1、抽签内容2、每场比赛中场休息时,可以有赞助商进行自我宣传或比赛失败队表演节目。
3、比赛中若出现打架事件无论轻重一律开除组织部,并交予公安处处理。
4、每场比赛可以选一个主持人对选手进行介绍。
活跃现场气氛,促进相互认识。
5、活动最后根据个人数据评选出一个“最佳投手”,一个“优秀组织者”给予奖励(可以是证书)6、赛后组织合影留念7、各部员注意自己带伞,以免中暑8、各啦啦队只能给自己队加油,不允许为对方喝倒彩。
对阵表:七、资源需要1人力资源1、裁判1人/场,计分及犯规次数2人/场2、主持人2名(部内选择)3、赛前布置赛场各部出人(市场拓展、活动策划:座椅和比赛器具的搬运。
秘书处:各部门签到。
信息宣传:条幅展板的布置。
维持会场秩序技术控制、秘书处:现场器材的看管,布置会场。
)4、颁奖礼仪(决赛)5、打扫会场各部出人(集体参加)6、比赛当天各部出人接站。
7、各部门出人领水2、物力资源2、座椅(位嘉宾及主席团提供座位)3、大遮阳伞4、比赛用球10个5、记分牌,裁判用哨6、比赛用水7、比赛服装8、证书两个9、喇叭(最好能有几个)10、打扫卫生工具11、奖品12、照相机或摄像机13、义卖时的桌椅14、队长袖标15、音响,锣鼓16、彩旗(可以为商家宣传)17、会旗18、犯规记录本19、围场地的彩旗(三角形的那种)20、比赛用的抽签纸、箱21、准备创可贴等应急药品三人制篮球赛竞赛规则除本规则明确规定外,其他一律按中国篮球协会审定的最新《篮球规则》执行。
第1条1-1 比赛双方报名为5人,上场队员为3人。
1-2 每场比赛30分钟,分上下半时各15分钟。
(决赛阶段除外:时间为40分钟,分上下半场各20分钟。
)1-3 除半决赛、总决赛外,比赛在最后1分钟前,除暂停、球员受伤(需替换时)停止计时表外,其余情况均不停表。
比赛至最后1分钟时,中篮、犯规、罚球、违例、暂停、球员受伤(需替换)等均停表。
1-4 半决赛、总决赛中,比赛中犯规、罚球、违例、暂停、球员受伤(需替换)等均停表(最后1分钟,中篮也需停表)。
第2条比赛开始2-1 双方以掷硬币的形式确定掷界外球。
2-2 某队以掷硬币的方式获得掷界外球权后,在随后的所有跳球情况和决胜期比赛开始都将采用球权交替拥有的规则。
2-3 比赛开始,在掷界外球区域(中圈弧线内)掷球入场,球被场上队员触及时比赛开始并开动计时表。
2-4 如果某一球队在场上准备比赛的队员不足3名,比赛不能开始。
在预定比赛时间开始后5分钟,球队不能到场或不能使3名队员入场开始比赛,则该球队被判因弃权而告负(比分计为5:0)。
第3条攻守转换、掷球入界3-1 每次投篮命中后,都由对方掷界外球。
3-2 所有交换发球权的情况(如违例、界外球及投篮命中后)均在掷界外球区域发球,发球队员必须将球掷给队友(不能递交),不能直接投篮或运球,否则为违例。
所有掷界外球的情况都必须在掷界外球的区域(中圈弧线内)由裁判员递交球。
3-3 守方队员断球或抢到篮板球后,必须将球运(传)出3分线外,(持球队员的双脚必须踏在3分线外)方可组织反攻,否则判进攻违例。
凡在本条攻守转换中出现的违例,交换掷界外球权。
第4条违犯4-1 24秒违例的规则改为20秒。
4-2 比赛中,队员个人技术犯规和侵人犯规累计达4次,以及个人技术犯规累计达2次者将被罚出场。
被罚出场的队员本场比赛任何情况下不得再重新替换上场。
4-3 每个球队每场比赛犯规累计达6次则由对方执行2次罚球。
4-4 在2分投篮区投篮投中得1分,在3分投篮区投篮投中得2分。
如对正在做投篮动作的队员犯规如投中不加罚,不中由被侵犯的队员依据规则1次或2次罚球。
在最末一次或仅有的一次罚球后,无论罚中与否都由对方掷界外球开始比赛。
4-5 队员技术犯规罚则是1次罚球和1次掷界外球;队员违反体育道德的犯规罚则是1次罚球和1次掷界外球,如果违反体育道德的犯规是对正在做投篮动作的队员犯规,如果球未中,依据规则执行1次或2次罚球和1次掷界外球,如果球中篮则得分有效,不判给罚球,判给得分队1次掷界外球;(出现打架等恶劣情况的立即取消比赛资格)第5条替换5-1 只能在停止计时表的情况下和有队员被罚出场时,进行替换。
5-2 如有队员受伤流血,必须立即替换下场,妥善进行包扎后经临场裁判检查认为对比赛无妨碍时方可重新替换上场。
5-3 被罚出场的队员任何情况下不得再重新替换上场。
第6条暂停只有决赛阶段才能暂停,每队可以暂停两次,时间为30秒。
第7条得分相等和决胜期比赛时间终了,以得分多者为胜方。
如双方得分相等,则加1分钟决胜期,如果决胜期仍得分相等,则以3对3依次罚球的形式决胜,某队领先即为胜方,比赛结束。