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当企业目标总结为:盈利、发展和社会责任时, 就一定要通过财务管理目标来实现。
利润 最大化
是指企业通过经营管理谋求一定期 间利润总额的最大。
利润最大化目标的优点
符合企业以盈利为基本目的的本质要求; 体现实现了的价值(卖出去才会有收入、成本、
利润)比产值更能有效地反映企业对社会需求的 满足; 反映所得大于所费的结果:
他回答:“这靠的是德国人的工作态度,是对每 个生产技术细节的重视,德国的企业员工承担着要生 产一流产品的义务,要提供良好售后服务的义务。”
当时那位记者反问他:“企业的最终目标 不就是利来自百度文库的最大化吗?管它什么义务呢?”
西门子总裁回答道,“不,德国人的经济学就 追求两点:一、生产过程的和谐与安全;二、高科 技产品的实用性。这才是企业生产的灵魂,而不是 什么利润的最大化。企业运作不仅仅是为了经济利 益,事实上,遵守企业道德、精益求精制造产品, 更是德国企业与生俱来的天职和义务!”
利润最大化没有考虑实现利润的时间,因而可能会忽 视资金时间价值,无法做出科学的决策;
如果片面强调利润的增加,有可能诱使企业追求账面 利益而粉饰业绩,例如在利润指标无法完成时通过签 烂单(即对信用等级差的客户允许其赊购)来实现利 润。
股东财富 最大化
由于资本所有权和控制权相分离, 投资者(股东)作为委托人拥有剩余索 取权,而经营者应最大限度地谋求股东 或委托人的利益。
补偿性分配2 正确摊销费用
社会性分配 合理纳税
投资性分配 发展速度
可见:盈利实现首先满足了对生产经营过程所 消耗资源的补偿,维持了简单再生产的顺畅进行; 其次通过税收能够更好地满足社会性需求,维持社 会各方面的正常运行;最后通过对税后利润的分配 协调了积累与消费、当前与长远、企业与员工等各 种关系。
-折旧
-600
---------- ---------
利润
400
-所得税 -100
------------ -------
税后利润 300
会计观
流入 -再投入(维持) -------------
积累 ------------
-流出 ------------再投入(扩张)
财务观
补偿性分配1 正确计算成本
如果说股票市价在反映企业目前业绩的基础上主 要反映投资者对企业发展的预期,那么每股盈余则反 映企业目前的业绩水平。因此,在一个非理性的市场 环境中,每股盈余比股票市价更能体现会计的计量属 性,也更具有客观性和科学性。
每股净资产
每股净资产是指股东权益与股本总额的比率,反 映每股普通股票所拥有的资产价值。每股净资产越高 ,股东拥有的资产价值就越多;每股净资产越少,股东 拥有的资产价值就越少。
应注意:(1)筹资组合包括负债、股权及 比例,并影响最低可接受收益率和现金流量;(2 )筹资应尽量在期间和数量上与资产像接近。
资金营运管理
在资金营运管理中,应充分、有效地使用 资金,提高资金收益率。
在决策过程之中,应注意:(1)提高资源 的使用效率和效果;(2)加速资产周转。
利润管理
在利润管理中,如果沒有足够可接受收益率项 目,应将现金返还债权人或投资者,因为现金属于 非盈利性资产。
销售数量:20件 销售数量:40件 销售数量:+100%
销售收入 24000 销售收入 48000 销售收入 销售成本 18000 销售成本 36000 销售成本
销售售毛利 6000 销售售毛利12000 销售售毛利+100% 固定成本 5000 固定成本 5000 固定成本
利润
1000 利润
7000 利润
收入 - 成本 = 利润
补充
说明
解释
流入 - 流出 = 净流量
辅助考核EVA的原因
• 实现了利润必然增加公司价值吗? • 利润由100万增加到500万,好吗? • 利润率由10%增加到20%,好吗?
经济增加值( EVA )
=税后净营业利润-资本收益 =税后净营业利润-资本×平均资本成本(收益)率
企业价值最大化
投资管理: 只投资超过最低
可接受收益率的项目
筹资管理: 选择与资产相匹配
的筹资组合
资金营运管理: 充分、有效地使用资金, 提高资金收益率
利润管理:
如果沒有足够可接受的项 目,应将现金返还债权人 或投资者
项目最低可 收益经时间加
接受收益率 权,以现金流
越高,则风险 也就越大
量为基础,反 映附带成本和
利润是增加投资者收益、提高员工劳动报酬的 来源,也是企业补充资本积累、扩大经营规模 的源泉。
利润总额直观、明确,容易计算,便于分解、 落实。
利润最大化目标的缺点
高风险、高收益,如果片面强调利润最大化可能使 得企业忽略对风险的控制,从而导致企业的损害;
利润是一个绝对数指标,只说明利润实现的情况, 而无法反映其质量高低及形成的原因。
你认为应该是
人数
百分比
50
84%
0
0%
8
13%
2
3%
0
0%
60
100%
你所在单位实际是
人数
百分比
19
31%
0
0%
33
55%
4
7%
4
7%
60
100%
差 人数
31
异 百分比 53%
0
0%
- 25
- 42%
-2
- 4%
-4
- 7%
0
0%
企业价值 最大化
是指企业健康、持续的发展! 我国经济中存在太多的“一代产品 的企业”!
可见,EVA值取决于: 1、增加税后净营业利润 2、减少资本占用 3、降低加权平均资本成本率
52
52
(1)EVA度量的是资本利润,不是通常的企业利润。 (2)EVA度量的是资本的社会平均利润,不是个别利润。 (3)EVA度量的是资本的超额收益,不是利润总额。
(4)影响EVA的因素更能体现管理的本质属性。
盈利是满足各利益方需求的保障。
A企业2015年实现销售收入2500万元,直接成 本1500万元,固定资产折旧600万元,适用所得税 率为25%,则A企业实现了经营的基本目标-盈利, 并且达到以下目的(如下图所示)。
收入
2500
-成本
-1500
----------- ---------
毛利
1000
因而投资者追求的目标是资本的增 殖和资本收益的最大化,即股东财富最 大化。
股东财富最大化的衡量指标主要有三种:股票 市价、每股盈余、每股净资产。
股票市价
以股票市价最大化作为财务管理目标的优 点在于: 考虑了资金时间价值; 考虑了风险因素的影响; 克服了盲目追求利润的短期行为倾向。
每股盈余
每股盈余(即EPS)是指税后利润与股本总数 的比率,它综合反映公司的获利能力:该比率越高 ,表明所创造的利润越多。
企业作为商品社会最基本的生产单位, 实际上已成为各方经济利益寄托的焦点。
企业的社会责任就 是捐款吗?
企业的健康、持续发展和企业价值的不断增长 是企业的经营目标,企业的各利益集团都可以借此来 实现它们的最终目标。
财务管理的目标
财务管理目标是企业进行财务活动所要达到的根 本目的,也是企业目标在财务管理中的体现。
指标的局限性
在我国,上市公司只占很少一部分,大量的非上市 企业无法采用这一目标。
即使对上市公司而言,股票市价也要受诸多因素的 影响,并不总能反映企业的经营业债,也难以准确 体现股东财富。
只强调股东利益,对其他利益人的利益重视不够。
企业决策时优先考虑利益关系人的比较
当事人 顾客 雇员 所有者
美国 2 3 1
应注意:(1)风险与收益同增,因而项目最低 可接受收益率越高,则风险也就越大;(2)收益经时 间加权,以现金流量为基础,反映附带成本和附带 收益。如在预收货款的情况下,由于钱先收到而货 未付出,将产生附带收益;而在应收货款的情况下 ,由于货已付出而钱尚未收到,将产生附带成本。
筹资管理
在筹资管理中,应选择与资产相匹配的筹资 组合。
企业的目标
盈利
发展 社会责任
(利润、ROE (收入、市场占有率 (捐款、员工
还是EVA)
还是多元化)
还是税金)
可持续发展
盈利
盈利是企业作为商品生 产单位的最基本、也是最重 要的目标。
盈利是所得大于所费的结果。只有盈利才能补偿经 营耗费,才能维持简单再生产,才能扩大再生产。
盈利是满足投资者对回报要求的基础。于是,资金 流入效益好的企业,流出效益差的企业,达到社会 资源的优化配置。
+600%
图3-2 杠杆作用与规模效益
发展是应对和排除竞争挑战的条件。
社会责任
四川汶川大地震发生后,众多企业 在第一时间承担起了社会责任,投入到 抗震救灾当中。根据2008年5月22日的 不完全统计,国内企业的累计捐赠已达 到了160.09亿元人民币。
企业的社会责任感,以前所未有的透明方 式展现在利益相关方面前,包括合作伙伴、员 工、消费者、投资者。虽然对于更多的利益相 关者而言,捐赠行为本身已经开始成为他们评 判企业是否乐于履行社会责任的重要标准。
从实用性方面考虑,坚持利润导向、辅以现金流 量和EVA,能够更好地体现企业价值最大化的要求, 并能够可靠地加以计量和管理。
财务管理 的目标实现与协调
财务管理目标 与财务管理工作
的协调
企业价值最大化在战 略层面上表现为实现企业 的可持续发展,但这一目标 一定在财务运营层面上落 实下去,采取适当的方法加 以实现(如下图所示)。
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要有优良的 财务成果
1、利润
2、现金流量 3、EVA
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坚持利润导向的原因
(1)利润是企业做为盈利组织存在的本质要求, 相反亏损将导致企业失败;
(2)利润是所得大于所费的结果,作为结果指标一 定是被考核的;
(3)当把简单考核利润转为考核利润形成过程中 的影响因素时,有利于科学地考核责任和针对性的管 理。
德国 1 2 3
日本 2 1 3
关于股东重要要求的调查
项目 股利的增加 股价的上升 事业的成长 事业的安定 社会责任的承担
日本 6% 12% 56% 24% 2%
美国 3% 79% 15% 3% 0%
中国企业的选择
项目
企业价值最 大化 股票价格最 高 利润最大化 财务风险最 小 筹资数量最 多 参加人数合 计
发展
在愈演愈烈的竞争社会里,发展是一 个企业生存的基础,因为: 发展是资本追求利益最大化的内在动力。 发展是提高效率和效果的必由之路。
在经济生活中,人们总提的规模经济或规模效益,实质来源 于效率和效果。
例如甲产品销售单价1200元,单位变动成本900元,固定成 本5000元。甲产品的盈利首先取决于单位毛利(1200-900=300 )的存在,然后取决于销售的数量(即保本点:17=5000/300 )。而且随着销售数量的增加,产生了杠杆放大作用:利润 增长快于销售数量的增加(如下图所示)。
附带收益
筹资组合包括
负债、股权及 筹资应尽量
现金多少?满
比例,并影响 在期间和数 提高资源的使 合理配置资源, 足经营和投资
最低可接受收 良上与资产 用效率和效果 加速资产周转 益率和现金流 像接近
后的多余现金 应如何处置?
量
返还顺序? 返还形式? 决定因素?
投资管理
在投资管理中,只有投资收益率达到或超 过企业要求达到的最低可接受收益率(根据资本 成本、风险程度、预期收益等确定)水平时,该 项目才可能被采用。
价值有多种表现方式,如顾客价值、股东价值、 企业价值。
但是,顾客价值往往是实现企业价值的手段,股 东价值则是实现顾客价值的目的,而这一切都依赖于 企业作为载体实现可持续发展(如下图所示)。
手段 • 顾客价值 载体 • 企业价值 目的 • 股东价值
依赖于企业 的可持续发展
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要培养能力
• 持续不断的研发能力 • 持续不断的营销能力 • 持续不断的降低成本能力 • 持续不断的人员素质提升能力
初级财务管理学
第3章
财务管理的目标、 原则和方法
企业的目标 财务管理的目标 财务管理的目标实现与协调 财务管理的基本原则 财务管理的基本方法
本章 引导案例
在一次记者招待会上,一位 外国记者问西门子公司总裁彼得· 冯·西门子:“为什么一个8000万 人口的德国,竟然会有2300多个世 界名牌呢?”
收入可以分解为数量(隐含结构)和价格 ,体现企业对市场的理解和掌握;
成本体现企业各环节、各部门的业绩; 两者的结合体现企业的效益。
如何评价2005年上半年 中石化利润比2004年上半年
增长200%?
辅助考核现金流量的原因
是为了解决以下疑问:取得收入一定有钱可用吗(应 收账款实现收入但没钱可用)?实现了利润必然增加 公司价值吗(第一章已经做了说明)?发生成本一定 导致可用资金减少吗(计提固定资产折旧虽然会增加 成本,但作为非付现成本却没有在计提期间减少可用 资金)?也就是说,解决利润的质量问题并为基于现 金流动的财务管理服务。