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新员工入职财务知识培训
新员工入职财务知识培训
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23
目录
重要费用制度规范介绍
礼品及非商务招待制度 差旅制度 备用金的借支与核销制度 如何获取最新的财务制度与信 息?
密码相同的情况; 必要时,打电话或上网查询。
7
如何取得合格的票据
注意事项: 住宿费发票必须注明入住、离店日期及单 价,话费及房费必须分开填列,三星级以 上宾馆还需提供消费清单。
8
票据怎样粘贴
原始票据应先按费用的种类贴,同类的发票再按发生的时间贴。票 据应粘贴在可利用的A4纸上,粘贴纸之间用胶水粘,并且注意不要 将票据的金额粘住。增值税抵扣联用别针与发票联别在一起,不需 粘贴。
发票抵扣联有效期为开出发票后90天,报销人需在到期前15天将报 销单送达财务部,超过期限后公司无法抵扣的税金损失将由报销人 承担;
5
如何取得合格的票据
摸:
摸发票纸张的质地;
6
如何取得合格的票据
确认:
在正规场所消费; 关注国家或地区与发票相关的政策; 刮开防伪密码,查看密码的合理性,如是否有多张发票
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如何领取报销现金
公司现金管理规定只允许特殊情况下方可申报取现,其余都需通过银行 转帐方式转款。 报销取现的可在收到出纳通知后到出纳部领取现金。
出纳部
A. 人民币1万元以上,提前一天向出纳部申报取款计 划;
B. 港币美元报销借支,需提前三天向出纳部申报取款 计划。
C. 取款计划须为NOTES邮件,注明:取款人姓名,取 款金额,计划取款的日期,请注意,领取现金有时
14
秘书的职责
负责单据在业务部门与财务部门间的传递; 对报销单据填列的规范性、完整性进行初步审核; 对财务退回的问题单据及时与报销人联系完善。
很高兴为大家服务!
15
财务人员的职责
1)检查申付是否有审批人的签字,最终审批人是否与权签体系一致; 2)检查所附凭据与申付的金额是否一致; 3)检查申付单填写是否完整,所附凭据与申付单的内容是否一致; 4)检查所附凭证是否齐全,合规,是否足够说明申付的合理性; 5)检查申付内容与金额是否符合公司制度与政策;若有必要,应向员工 了解真实情况; 6)在承诺期内付款;
13
审批人的职责
审批人应认真审核其下属的费用申付,并确保该申付: 符合公司制度与政策(包括礼品及非商务招待制度,差旅费与招待费制度
等); 在部门的预算范围内; 合理合法; 恰当地支持公司业务。
审核下属单据是审批人的关键职责,审批人应认真履行。审核时,应对 费用申付的合理性进行判断。若有必要,应询问并跟踪事情的真相。若 审批人没有承担起其职责,则被视为失职,将受到处罚。
间限制 。
19
如何领取报销现金
现金业务办理时间:
周二、周四(每月最后一个工作日除外)
上午 9:00 11:30
下午 2:00 4:30
注:对于超过15天仍未领取的报销款将会自动打入工资帐户
20
报销打卡要求
机关报销打卡 机关报销打卡原则上只接受工资卡(只
需注明“工资卡”,而无须提供卡号 )
合作员工报销打卡,请提供深圳招商银 行一卡通借记卡
特殊情况需选择21 其他银行的,需写明理
报销打卡要求
办事处报销打卡
只能选择当地交通银行太平洋
卡作为固定的报销卡。
一旦发生挂失或变更需在“网
上报销电子流 – 我的报销人资料”
中,及早提交新的帐号信息。
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目录
财务部组织结构与职能介绍 报销流程 打款/取款流程 重要费用制度规范介绍 费用预提概念 固定资产相关知识介绍
票据的粘贴与报销单的填写需要有清晰的对应。
每页报销单据还需要在右下角分类注明本页的票据类别、张数、金 额小计及页码
„示„例
的士票 1234
机票
9
56
共五页第一页 本页合计:XX
如何填写报销单据
每类单据都有详细的填写说明(电子流报销单,在网上报销公告牌-网上报 销系统业务人员操作指导中;纸质报销单在报销单文档中),请仔细阅读。 表中内容,必须按要求如实,完整地填写。 每次活动均需填一行。 有客户参与的费用,必须按要求提供客户信息,如客户名称(请注明‘A’、 ‘B’或政府管理部门企业性质) 、客户职务、受益人数等。 公司有分部门、分产品、分业务、分项目、分客户群核算要求。故在填写报 销单时,需要按实际情况,填写这些内容。 除发票外,还需要附相应的附件,如合同,协议,出差申请,会议通知等。 以证明费用的真实合理性。
新员工入职财务知识培训
2008年3月
目录
财务部组织结构与职能介绍 报销流程 打款/取款流程 重要费用制度规范介绍 费用预提概念 固定资产相关知识介绍
2
目录
Hale Waihona Puke Baidu报销流程
如何取得合格的票据? 票据怎样粘贴? 如何填写报销单据? 报销流程是怎样的? 报销的及时性要求 相关人员的职责是什么?
3
如何取得合格的票据
一看,二摸,三确认
4
如何取得合格的票据
看:
必须是正规的发票或行政事业单位收据; 发票或收据上印有特定的“税务监制章”或“财政局监制章”并盖
有“财务专用章”; 顾客姓名、发票日期、发票内容(项目)、单价、数量、金额等要
素填写齐全且无涂改痕迹;报销人亦无权对发票进行涂改或补充; 是否有防伪标志或水印; 是否在有效期内; 取得的增值税发票/运费发票需将发票联和抵扣联一并附上;该类
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目录
财务部组织结构与职能介绍 报销流程 打款/取款流程 重要费用制度规范介绍 费用预提概念 固定资产相关知识介绍
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目录
打款/取款流程 如何领取报销现金? 报销打卡要求。 代取代报要求 如何正确填写对公银行转帐信 息? 遗失工资卡如何补办? 报销查询
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报销流程是怎样的?
报销人
直接主管
部门财务权 签人
¥$
出纳
会计
财务接单员
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报销的及时性要求
员工发生的费用应该在项目结 束后及时报销,尽量做到月清 月洁,以保证费用的及时准确 记入,使财务报表正确反映当 月费用的真实情况。
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申付人的职责
1) 保证所提供的信息真实,完整,准确;如费用发生的事由应填列清楚; 2) 所附附件齐全,合规,真实有效,且足够说明申付的合理性; 3) 符合公司的制度与政策; 4) 财务/审计人员有权了解费用发生的真实情况,员工应配合反馈。
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新员工入职财务知识培训最新版本
页数:36
财务新员工培训流程及内容.ppt
页数:25
新员工入职财务知识培训共35页
页数:35
财务部新员工入职培训心得
页数:9
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