工具管理员岗位职责

工具库房管理制度一、总则为规范工具库房的管理，确保工具的安全和合理使用，提高工作效率，特制定本《工具库房管理制度》。

二、库房管理职责1. 工具库房管理员应负责库房内工具的管理和保管工作，确保工具的完好无损。

2. 负责制定和执行工具库房的使用和归还流程。

3. 监督库房使用人员的工具使用情况，并对其进行培训和指导。

4. 定期进行库房盘点，核实工具数量和完好情况，并及时报告上级。

5. 负责库房的清洁和卫生工作，保持库房环境整洁有序。

三、工具的使用与归还1. 工具库房使用人员应在工具库房门口签到，并填写领用工具登记表。

2. 工具库房管理员根据领用工具登记表，发放相应的工具给使用人员。

3. 工具使用人员在使用工具前，应仔细检查工具的完好情况，如发现有损坏或故障的工具应及时上报管理员并更换。

4. 工具库房使用人员在使用完工具后，应及时归还并在工具库房门口签退。

5. 工具库房管理员应对归还的工具进行检查，如发现有损坏的工具，应及时上报并追究责任。

四、工具库房安全防护1. 工具库房应设置专门的门禁系统，仅授权人员能够进入。

2. 工具库房应定期进行巡视，确保库房内无异物和安全隐患。

3. 工具库房内应配备消防设备，保证火灾安全。

4. 禁止在工具库房内吸烟、使用明火等危险行为。

5. 入库的工具应按照规定的摆放位置进行分类和整理，确保库房整洁有序。

五、违规处理1. 对于未经批准擅自领用工具、私自带出工具等违反管理制度的人员，将给予相应处罚，包括但不限于口头警告、书面警告、停用工具等。

2. 对于故意损坏、丢失工具以及其他损害公司利益的行为，将给予相应的纪律处分，严重者将追究相关责任。

六、附则1. 本制度自发布之日起施行，可根据实际情况进行适当的修订和补充。

2. 工具库房管理员应定期组织培训，提高库房使用人员的管理意识和操作技能。

3. 工具库房管理制度的具体操作细则由工具库房管理员负责制定和传达。

以上为《工具库房管理制度》的内容，希望能够对公司的工具库房管理工作提供有效的参考和指导。

工具岗位职责1. 引言本规章制度旨在明确工具岗位职责，确保工具岗位人员能够熟知并履行其职责，提高工具使用效率和安全性。

本规章制度适用于公司全部工具岗位人员，包括但不限于工具管理员、设备操作员等。

2. 职责描述2.1 工具岗位的定义工具岗位是指负责维护和管理公司所使用的各类工具和设备的岗位，包括但不限于办公设备、机械设备、电子设备等。

2.2 工具管理员的职责•负责对公司所使用的各类工具和设备进行统一管理，包括登记、归档、出库、调拨等工作；•负责订立工具管理制度和规程，并进行培训和引导，确保各部门了解并遵守工具管理制度；•定期检查和维护工具设备的完好情形，如有损坏或故障适时报修或更换；•负责建立和维护工具清单，定期盘点工具库存，适时补充缺失的工具；•统计和分析工具使用情况，提出改进建议，降低工具使用成本；•处理工具的报废和回收，确保工具的合理利用和环保处置。

2.3 设备操作员的职责•依据工作需求，娴熟操作各类设备，如打印机、扫描仪、复印机等；•了解设备的操作规程和安全操作要求，确保正常运行并避开事故发生；•定期检查设备的运行情形，如有异常适时报修或通知维护和修理人员处理；•确保设备耗材的充分，并按规定进行更换和储存；•适时清理和维护设备，保持设备的乾净和良好工作状态；•供给设备使用培训和技术支持，解答用户的操作问题。

3. 管理标准3.1 工具管理•工具管理员应建立完善的工具管理制度和规程，明确工具的领用、归还、调拨等流程；•工具管理员应对工具进行编号、标识和记录，确保工具的可追溯性和管理便利性；•出库和归还工具应记录紧要信息，包括领用人、日期、用途等；•工具管理员应定期进行工具库存盘点，适时发觉和处理工具的遗失或损坏情况；•工具管理员应对工具进行分类和整理，确保工具的妥当保存和易于查找。

3.2 设备管理•设备操作员应严格依照设备操作规程和安全要求进行操作；•设备操作员应定期对设备的运行情形和耗材使用情况进行检查和记录；•设备操作员应适时报修或通知维护和修理人员处理设备的故障或异常情况；•设备操作员应定期清理设备的灰尘和杂物，保持设备的良好状态；•设备操作员应妥当保管设备耗材，避开挥霍和过度使用；•设备操作员应与用户保持良好沟通，供给适时的技术支持和解答。

工具管理员岗位职责一、工具管理员岗位职责概述工具管理员是负责管理和维护企业或单位所使用的各类工具设备的专职人员。

他们需要对工具设备的数量、种类、质量、状态及存储等进行有效的管理，以确保工具设备能够正常运行，满足生产或工作的需要。

下面将从工具管理员的具体职责、能力要求及工作中所涉及的技能等方面进行详细介绍。

二、具体职责1.工具设备的采购与更新：负责根据企业或单位的需要，编制工具设备的采购计划并提出报价、选择供应商以及进行谈判等工作，并确保工具设备的合理配置和更新；2.工具设备的入库与出库管理：负责对工具设备进行分类、编号、入库等操作，并建立起相应的管理台账和档案，确保工具设备的有序存放和便于查找；3.工具设备的保养与维修：负责制定工具设备的保养维修计划，定期进行设备的保养和维修，保持其正常工作状态，及时处理设备的故障和问题；4.工具设备的清洁与消毒：负责对工具设备进行定期的清洁和消毒工作，以确保其卫生安全性；5.工具设备的调拨与处置：负责对工具设备的调拨以及报废等处理，确保资产的合理利用和管理；6.工具设备的报废与回收：负责制定工具设备的报废标准和程序，并负责对报废设备的回收、处置和销毁等工作；7.工具设备的库存管理：负责对工具设备的库存进行盘点和管理，确保库存数量的准确性和合理性；8.工具设备的使用指导：负责对工具设备的使用者进行培训和指导，确保其正确使用和操作工具设备；9.工具设备的安全管理：负责工具设备的安全管理，建立和落实相应的安全制度和操作规范，确保工具设备的安全使用；10.工具设备的数据统计与分析：负责对工具设备使用情况和维护情况进行数据的统计和分析，为管理决策提供依据。

三、能力要求1.具备较强的工具设备管理和运维经验，熟悉各类工具设备的使用原理、操作方法、维护保养知识等；2.具备较强的组织和协调能力，能够合理安排工作，协调各方资源，保证工具设备的正常运行；3.具备良好的沟通和表达能力，能够与各类人员进行有效的沟通和协调，了解其需求并提供相应的解决方案；4.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够及时处理工具设备出现的各种故障和问题；5.具备高度的责任心和执行力，能够主动承担工作任务，按时保质完成工作；6.具备较强的团队合作精神，能够与同事们共同协作，保持良好的团队氛围。

某企业工具室各岗位职务说明一、岗位名称：设备维护工程师岗位职责：1. 负责设备的日常维护和保养工作，确保设备的正常运转和安全使用；2. 及时发现设备故障并进行维修，保障生产线的正常生产；3. 制定设备维护计划，定期检查设备状况并进行维护工作；4. 负责设备的备件管理，确保备件库存充足；5. 参与设备的技术改进和升级工作，提高设备的生产效率和质量。

二、岗位名称：质量检验员岗位职责：1. 负责对生产过程中的产品进行质量检验，确保产品符合标准要求；2. 制定质量检验标准和程序，确保检验工作的准确性和规范性；3. 及时发现产品质量问题并提出改进意见；4. 对质量不合格的产品进行记录和追溯，并提出改善措施；5. 参与产品质量问题的分析和处理，确保生产过程稳定。

三、岗位名称：生产计划员岗位职责：1. 根据市场需求和生产能力制定生产计划，确保生产计划的合理性和执行性；2. 统筹安排生产资源，以最低的成本实现最高的产出；3. 调整生产计划，及时应对市场变化和生产问题；4. 与生产部门和采购部门进行沟通和协调，确保生产计划的顺利实施；5. 编制生产报表和统计分析，为生产决策提供数据支持。

四、岗位名称：生产操作工岗位职责：1. 负责生产线上的操作工作，按照生产计划完成生产任务；2. 熟悉生产设备的操作和维护，确保生产设备的正常运转；3. 严格执行生产操作规程和操作程序，确保产品质量和生产安全；4. 及时发现生产过程中的问题并报告，配合生产部门解决问题；5. 参与生产设备的维护和保养工作，保障生产线的正常运转。

五、岗位名称：仓库管理员岗位职责：1. 负责对仓库内的物品进行分类、入库和出库管理，确保库存信息的准确性；2. 监控仓库内的物品，及时发现问题并提出改进意见；3. 管理仓库的布局和存储方式，确保仓库内物品的安全性和整洁度；4. 负责库存周转统计和清点工作，确保库存信息的及时更新；5. 协助采购部门进行原材料采购和物料配送工作，确保生产线的物料供应。

设备管理员岗位职责职位要求（20篇范文）友情提示：《设备管理岗位职责》部份工种内容具有通用性，会出现个别不同篇数之间职责内容一样的情况，这表示该内容为该领域内通用版，适用于多个工种。

以下是我为大家收集的设备管理员岗位职责职位要求，仅供参考，希望对您有所帮助。

目录第1篇设备管理员岗位职责职位要求第2篇工地试验室设备管理员岗位职责第3篇机械设备管理员岗位职责第4篇办公设备管理员岗位职责第5篇设备工程师管理员岗位职责第6篇工具设备管理员岗位职责第7篇设备管理员的岗位职责第8篇牧业设备仓库管理员岗位职责要求第9篇机电运输区设备管理员岗位职责第10篇通讯设备管理员安全生产岗位职责第11篇设备管理员的岗位安全职责第12篇设备管理员岗位职责说明书第13篇物资设备管理员岗位安全职责第14篇办公设备管理员岗位职责任职要求第15篇生产设备管理员岗位职责第16篇班组设备管理员岗位职责内容第17篇设备管理员岗位职责范本农村信用社第18篇物资设备管理员岗位职责要求第19篇仪器设备管理员岗位职责内容第20篇设备管理员岗位职责农村信用社【第1篇】设备管理员岗位职责职位要求职责描述：01、负责本部门的固定资产、文件档案的管理工作。

02、按规范化、标准化的要求建立健全所有设备档案。

03、配合公司qa按gmp要求做好设备设施方面的偏差和变更管理。

04、协助主管制定并落实设备检修计划，保证设备的安全运行。

05、协助主管做好设备的采购、urs和备品备件的制定工作，按gmp 要求协助完成设备验证工作。

06、完成设备的标准操作和维护规程的制定和升版工作。

07、协助主管做好部门管辖范围内的gmp现场管理和监督检查工作。

08、协助主管做好部门员工的培训工作。

职位要求：年龄：25岁以上，40岁以下学历：本科以上专业：机械、自动化、制药相关专业经验：3年以上药企相关工作经验。

岗位要求：学历要求：大专语言要求：不限年龄要求：不限工作年限：3-4年经验【第2篇】工地试验室设备管理员岗位职责工地试验室设备管理员岗位职责一、负责新购仪器设备和在用试验检测仪器、设备的管理工作。

量具管理员岗位职责
量具管理员是一个负责管理公司量具设备的职位。

他们需要确
保量具设备在正常工作条件下，并提供相应的维护和保养，以确保
准确的测量结果。

以下是量具管理员的主要职责：
1.负责维护和更新测量仪器设备台帐，确保设备信息正确无误，以便随时定位和使用。

2.管理和维护公司的量具设备，确保设备完好无损。

如果需要
维修或更换设备时，量具管理员需要及时向领导同事汇报。

3.检查和校准测量仪器的准确性和灵敏度，以确保测量结果可
靠且精准。

如果测量设备不准确，则需要进行修理或校准。

4.管理量具设备的存储和分发，确保每个部门都有必要的测量
设备。

对于过时或无用的测量工具，量具管理员需要及时处理并清理。

5.参与测量工具的采购和选型，并提供建议和意见。

确保所有
新采购的设备符合公司测量要求，能够满足工作需要。

6.准备和提供必要的技术资料和标准，以便其他员工能够有效
地操作测量设备。

提供计量培训，以提高公司员工的技能和意识。

7.管理量具设备的保养计划和检查记录，以确保设备能够保持
良好的工作状态。

当设备需要更换或维修时，及时通知工程或设备
管理部门。

量具管理员需要具备技术性的知识和实践能力。

他们必须有详
细的测量设备知识，了解设备的原理和实际的维护方法。

他们还需
要具有团队协作的能力，与其他员工合作，以确保量具设备能够保
持良好的工作状态。

同时，量具管理员需要能够与供应商和销售商等外部合作伙伴进行有效沟通和合作。

工具管理员安全生产岗位职责工具管理员安全生产岗位职责随着时代的不断发展和技术的飞速进步，各行各业的工具和设备不断地更新换代，工人们的工作效率和生产质量也逐渐提高。

然而，这同时也带来了一些新的安全问题，特别是在工具和设备的操作过程中。

为了保护工人的身体安全和保证生产的连续性，各企业纷纷设立了工具管理员安全生产岗位，下面就来详细介绍一下这一岗位的职责。

一、工具管理员安全生产岗位的作用工具管理员是企业生产过程中至关重要的一环。

他们负责的是企业中各种机械设备、工具的管理以及安全保障工作。

工具管理员主要负责对工艺设备、机电工具和电气设备等进行维护和管理，保证它们的正常运行。

同时，工具管理员也负责对工人进行相关的安全培训，确保所有工人都能够正确使用工具和设备。

二、工具管理员的职责1、工具的管理工具管理员需要负责企业内部的所有工具和设备的管理，他们需要知晓什么时候需要更换工具，以及何时需要维护。

此外，工具管理员还需要管理所有设备的相关文档和资料，包括设备的规格、使用手册、保修单等等。

2、工具维护在使用过程中，工具常常会出现一些问题，例如损坏、磨损、生锈等等。

工具管理员需要及时发现这些问题并进行维护和修理，以保证工具的正常使用。

3、安全教育与培训在使用工具和设备的过程中，工人们需要遵循特定的安全规范，以保证自身的安全。

只有在获得了相关的安全知识后，工人们才能够正确使用工具和设备，避免危险的情况发生。

因此，工具管理员的另一个重要职责就是对工人进行安全教育和培训。

4、安全设备的检查在生产过程中，企业需要有相应的安全设备来保护工人不受伤害，例如吸尘器、防护眼镜、手套等等。

工具管理员需要定期检查这些设备，确保它们能够正常工作，并及时维修和更换。

5、安全事故应变措施在企业生产过程中，有时会发生突发事件，例如设备的故障、工人的非正常操作等等。

工具管理员需要制定相应的应变措施和预案，以最大程度地减少潜在的风险和损失，确保生产的连续性。

工具管理员安全生产岗位职责工具管理员是企事业单位中负责工具设备管理和安全生产的重要岗位之一。

工具管理员的主要职责是负责工具设备的发放、归还、维修和储存，并确保工具设备的正常使用和安全。

下面将详细介绍工具管理员在安全生产中的职责和工作内容。

首先，工具管理员需要负责工具设备的发放和归还工作。

他们需要根据申请人和使用部门的需求，及时准确地发放工具设备，并记录工具设备的使用情况和归还时间。

在工具设备归还时，工具管理员需要对工具设备进行检查，确保设备完好无损，以便下次使用。

其次，工具管理员需要负责工具设备的维修和保养工作。

他们需要定期检查工具设备的使用状况，及时发现并解决设备故障或损坏的问题。

对于一些较为故障严重的设备，工具管理员需要将其送修或更换。

此外，工具管理员还需要对工具设备进行日常保养，包括清洁、润滑、调试等，确保设备的正常运转和延长设备的使用寿命。

此外，工具管理员需要负责工具设备的储存和管理工作。

他们需要制定合理的工具设备储存方案，保证工具设备的整齐有序。

工具管理员需要做好工具设备的分类、编码和标识工作，以便于查找和识别工具设备。

此外，工具管理员还应当定期进行工具设备清点和盘点，确保工具设备的数量和种类与登记册一致，并及时补充或淘汰工具设备。

此外，工具管理员在安全生产中还需要承担一定的安全责任。

他们应当做好工具设备的安全使用教育和宣传工作，确保工具使用人员了解工具设备的正确使用方法和注意事项，避免使用不当导致事故发生。

工具管理员还需要定期进行安全检查，发现并纠正存在的安全隐患，及时报告和协调处理。

对于一些需要特殊注意的工具设备，工具管理员应当制定专门的安全操作规程，确保工具设备的安全使用。

除了以上职责和工作内容，工具管理员还需要与其他部门和人员密切合作，保持良好的沟通和协调，以确保工具设备的正常使用和安全，为企事业单位的生产和工作提供支持和保障。

同时，工具管理员需要不断学习和更新相关知识，提高自己的专业水平和技能，为企事业单位的安全生产做出更大的贡献。

工具管理员岗位职责
工具管理员是负责管理和维护公司工具的专业人员，岗位职责
主要包括以下几个方面：
1. 管理公司工具存储和使用
工具管理员需要负责管理公司工具的存储和使用，确保工具的
安全性和可靠性。

他们需要对公司工具进行分类、标识、记录和出借，以便于管理和使用。

2. 维护公司工具的正常运转
工具管理员需要对公司工具进行定期的检查、维修和保养，确
保工具的正常运转。

他们需要制定相应的维护计划，并对工具进行
维护记录，以便于及时掌握工具的使用情况。

3. 培训和指导员工使用公司工具
工具管理员需要对员工进行工具使用培训和指导，以提高员工
对工具的认识和使用水平。

他们需要向员工解释工具的使用规范和
注意事项，教授正确的使用技巧，并定期组织培训和考核。

4. 负责公司工具的购置和清理
工具管理员需要负责公司工具的购置和清理，确保公司工具的
数量、品质和种类符合公司需要。

他们需要合理安排公司工具的清
理和维修，保持工具的良好状态。

5. 参与公司工具的改进和创新
工具管理员需要参与公司工具的改进和创新，发现使用中的问题，并提出相应的改进方案。

他们需要关注新技术、新工具的发展，为公司提供更好的工具和服务。

总之，工具管理员负责公司工具的管理、维护和使用，是公司工作中不可或缺的一环。

他们需要具备较强的管理和技术能力，细心认真，注重细节，以确保公司工具的高效运转和良好使用效果。

工具管理员岗位职责职位要求工具管理员是一种负责管理、维护和支持企业各种IT工具和应用程序的重要职位。

下面是具体的工具管理员岗位职责和职位要求。

一、工具管理员岗位职责1. 管理IT工具和应用程序，包括但不限于网络管理工具、病毒检测工具、远程支持工具、数据库工具等。

2. 负责监测和维护IT系统的正常运行，以便及时解决问题和提高系统性能。

3. 与其他IT专业人员合作，确保公司的IT系统和应用程序的正确配置和使用。

4. 制定和实施安全措施，确保企业数据的保密性和数据的完整性。

5. 管理IT用户帐户和权限，确保所有应用程序的访问权的控制和管理。

6. 根据公司的要求来创建和维护IT基础设施和设备，以确保其可靠性和稳定性。

7. 培训用户和员工，以提高使用IT系统和工具的能力和技能。

8. 定期监测和管理IT设备，维护工具和应用程序的可用性和可靠性。

二、工具管理员岗位要求1. 具备计算机科学、信息技术或相关领域的学位，同时也有在企业IT系统和工具管理领域的实际经验。

2. 熟悉Windows和Linux操作系统，熟悉网络和服务器技术。

3. 熟悉常见的IT工具和应用程序，比如SQL Server、Exchange、VMware等。

4. 具备解决问题和决策的能力，可以进行独立的决策和工作。

5. 具备较强的沟通和管理能力，能有效地与团队成员、其他IT专业人员和其他员工进行合作和沟通。

6. 具备规划和组织能力，能够制定和执行维护计划，以确保系统的稳定性和安全性。

7. 具备自学能力和持续学习的态度，不断更新IT技能和知识。

总之，一名优秀的工具管理员需要具备较强的IT技术知识和敬业精神，同时也需要有良好的沟通和管理能力，才能够有效地管理和维护企业的IT系统和应用程序。

器材管理员岗位职责
1、树立为教学服务、为师生服务的思想，做好体育器材器具的管理工作。

2、坚守工作岗位，遵守工作纪律。

3、建立器材管理登记簿，严格器材借用手续，根据学校公物赔偿制度，配合
总务处执行应有的赔偿。

4、熟悉各年级教学进度，根据教师上课需用备好器材。

5、器材归还后管理员要清点数量，发现短缺或损坏及时登记并上报处理。

6、经常打扫器材室的卫生，保持室内整洁，器材存放要得当、有序、搬运方
便，定期检查，做到防火、防潮、防蛀、防盗。

7、经常检查固定器材，发现损坏要及时报告并及时维修，防止伤害事故的发
生。

8、根据器材的损害程度提出维修和购置计划。

9、完成领导交给的其它临时性工作。

设备管理员岗位职责和岗位任职要求(完整版)
一、岗位职责：
1、熟悉机电设备的基本原理和技术安全规范，掌握车间各种设备的运行情况。

2、参与设备、备品/备件、设备委外保养的采购，参与绘制设备安装图或改造图，协助现场安装、调试，提交验收报告。

3、协助编制车间设备设施的保全计划并指导维修人员制定设备设施点检、预防性维修及突发故障维修方案，为设备整改或技术改造方案提出建议。

4、推进设备预防性维修改造的落实,指导车间生产设备维修，参与编制设备的检修规程，制定设备的大维修计划。

5、协助管理车间的固定资产、备品/备件，建立相应台账，追踪资产的安装位置、使用情况及资产状态，监督领用备品/备件的保存与使用。

6、协助建立和维护以数据可靠性为要素的质量管理体系和相关管理规程，对生产过程中主要设备应用的计算机化系统进行维护和验证。

二、岗位任职要求：
1、本科及以上学历，自动化、电气工程、机械工程等相关专业。

2、熟悉机械设备的工作原理和性能。

3、熟练使用办公软件和相关制图软件。

4、具备较强的责任意识，工作认真负责，良好的沟通能力和处理突发情况的能力。

工具管理员岗位职责模板一、岗位背景为了更好地管理和运维企业的各类工具，提高工作效率和资源利用率，本企业成立了工具管理员团队。

工具管理员负责企业内部全部工具的管理和维护工作，确保各类工具的正常运行和使用。

二、职责范围1.负责企业内各类工具的采购、配置和维护。

2.监控和管理工具的使用情况，供给工具使用报告和分析。

3.搭配用户部门，适时解决用户在使用工具方面的问题。

4.订立并执行工具库存和使用规范，防止工具滥用、挥霍等不合理行为。

5.定期评估和优化工具库存，提升工具的可用性和效率。

三、实在职责1. 工具采购和配置•负责对各类工具的需求进行调研和评估，并参加相关工具的采购工作。

•负责对采购的工具进行配置和部署工作，确保其与企业内部的系统和网络环境兼容。

2. 工具维护和升级•负责对企业内部的各类工具进行维护和管理，包括故障排查、性能优化、安全加固等工作。

•定期对工具进行升级和更新，确保其能够充足用户的需求，并与企业内部其他系统和工具的兼容性。

3. 工具监控和报告•监控工具的运行状态和使用情况，对可能显现的故障和问题进行预警和处理。

•生成工具使用报告和分析，向相关部门供给工具的使用情况和性能数据，为决策供给参考依据。

4. 用户支持和问题解决•帮助用户部门解决在使用工具过程中碰到的问题，供给技术支持和培训。

•收集用户对工具的需求和反馈，适时优化工具的功能和性能。

5. 工具管理规范的订立和执行•负责订立和完善工具管理规范，明确工具的使用权限、操作流程和责任界定。

•定期进行工具库存盘点，确保工具的数量和质量达到标准，并进行登记和分类管理。

四、管理标准1. 工作效率•工具管理员应依照规定的工作时间和考勤制度履行职责。

•工具管理员应适时处理用户的问题和反馈，确保工具的正常使用和维护。

2. 职业素养•工具管理员应具备良好的沟通本领和团队合作精神，与用户部门保持良好的合作关系。

•工具管理员应持续学习和提升专业学问和技能，不断提高自身的工作本领。

机具设备管理员职责一、建立设备、设施台账，做好台账记录。

机具设备每借用、发放、交回一次都要有详细文字记录，收回时要严格检查设备完好状况，有损坏的要落实责任人，并视人为或误操作等原因做出相应处理或赔偿。

二、机具设备管理员要每天对供气系统进行检查，三天对系统进行一次放水及汽泵油面检查，对供气压力不正常情况予以查明并及时维修。

三、对地沟举升设备定期检查、润滑、清洁，做到每日一清洁、一周一润滑一维护。

四、对公用机具要求每天巡视检查，对损坏机具查找原因并落实责任人。

对公用工具和搬运工具及时进行清洁、检查、调整，每次用完清洁后方可放置指定位置。

五、每月做好机具设备的维护保养记录，建立各种机具设备保养维护卡。

六、做好车辆加注润滑脂和润滑油的详细记录，要求每周与材料库、结算员核对一次账，做到数据一致、账物相符。

七、保持机具室及公用工具室的环境卫生干净整洁，工具、机具排放有序。

机具设备管理员职责（2）机具设备管理员的职责包括以下几个方面：1. 设备管理：负责管理和维护所属单位的机具设备，包括购买、安装、调试、维修和报废等工作。

确保设备的正常运行，提供设备维护计划，制定设备操作规范和安全操作流程。

2. 设备调配：根据单位的需求，合理安排机具设备的调配和使用。

根据工作计划，协调不同部门之间的设备共享，避免设备因闲置而浪费或因需求冲突而发生资源争夺。

3. 故障处理：及时处理设备故障和问题，通过维修、更换零部件等方式恢复设备的正常运行。

需要定期检查设备的状况，预防故障的发生，提高设备的可靠性和使用寿命。

4. 设备维护：制定设备保养计划，负责设备的定期保养工作，保证设备的长期稳定运行。

包括清洁、润滑、调整、紧固等维护措施，以及安全检查和防火、防盗等安全防护措施。

5. 库存管理：负责设备的库存管理，包括库存盘点、入库出库管理、库存报告等。

及时了解库存情况，定期更新库存信息，确保设备的供应和使用的连续性。

6. 技术支持：解答用户关于设备使用和维护的问题，提供技术指导和支持。

工具管理员的工作职责
1、遵守公司的规章制度。

2、工具室是公司专门管理工具和专用维修设备的部门。

室内除管理人员外，其余人员不得入内。

3、工具经理应该认真负责，遵守公司工具管理制度，做好工具的保管、清洁等管理工作。

4、建立健全工具管理总账，设立工具管理员分帐，临时借用工具管理登记，各种帐卡要求数据准确，项目清楚，增减及时，传递方便。

5、维修人员在收到工具之前必须办理借用手续，方可放出。

6、维修人员所借常用工具要精心保管，不得丢失、损坏，工具管理员要定期抽检，损失责任方应记录检查情况，并向相关负责人和财务部门报告，将按有关规定进行罚款和赔偿。

7、工具保管员未经许可不得将工具借出公司，如经发现按盗窃论处。

8、维修人员因违反操作程序而损坏工具，保管员应立即与有关负责人联系，做出处理意见，并上报有关部门，否则视为保管不当，予以同样处罚。

9、严格执行工具、量具使用年限的规定，对于个人使用的维修工具、量具，应按时发放（发放新件同时收回旧件，不允许逾期或过早发行）。