2015年北邮管理学基础第一阶段作业
- 格式:doc
- 大小:112.50 KB
- 文档页数:11
2015年北邮管理学基础第一阶段作业
2015年北邮管理基础学第一阶段作业
一、判断题(共10道小题,共50.0分)
1.在企业面临外部机遇并且明显处于劣势的
时候,企业应选择的战略方案是扭转型战
略。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
2.
3.“田忌赛马”是一个流传了几千年的脍炙人口的故事,内中的道理体现了扬长避短战略原则。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示: 4.
5.目标管理的目的之一是让下属在目标的制定过程中参与进来,共同达成各项工作目标。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
6.
7.根据计划灵活性原理,计划的制定和执行都应有灵活性。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[B;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
8.
9.Y理论认为人们有消极的工作源动力,而X 理论则认为人们有积极的工作源动力。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[B;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
10.
11.在霍桑实验的基础上,梅奥提出了职工是“经济人”而不是“社会人”的观点。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[B;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
12.
13.法约尔认为,管理就是计划、组织、指挥、协调和控制。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
14.
15.科学管理的主要内容包括:工时研究与标准化,差别计件工资制,职能原理和例外原理等。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
16.
17.一个管理人员应具备的管理技能有领导技能、人际技能和技术技能三种。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[B;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
18.
19.管理是一门艺术,管理实践具有创造性。
A.正确
B.错误
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
20.
二、单项选择题(共10道小题,共50.0分)
1.企业进行环境分析时,常用的分析方法是()。
A.PEST分析法
B.波特五力模型
C.SWOT分析法
D.波士顿矩阵法
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
2.
3.在企业面临良好的机遇并具备优势时,企业应选择的战略方案是()。
A.增长型战略
B.扭转型战略
C.多种经营战略
D.防御型战略
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示: 4.
5.某项目网络图如下,且该项目的活动关系与时间耗费如图所示(单位:天),该项目的关键路线是()。
A.A―D―J
B.B―F―H―J
C.A―E―H―J
D.C―I―J
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[D;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
6.“弹性计划”体现了计划工作的()。
A.限定因素原理
B.许诺原理
C.灵活性原理
D.改变航道原理
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[C;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
7.
8.强调以工作需要为中心,以努力完成工作为唯一目标,主要依靠权力来维系组织成员之间的相互关系的组织理论是()。
A.古典组织理论
B.新古典组织理论
C.权变组织理论
D.能级原理
知识点: 第一次阶段作业
学生答
案:
[A;]
得分: [5] 试题分
值:
5.0
提示:
9.
10.通常认为,管理首要的职能是()。
A.计划
B.组织
C.领导
D.控制
知识点: 第一次阶段作业
学生答[A;]