一、总则
1、为了促进我矿安全生产建设稳步发展，明确自保、互保、联保责任，规范全矿职工安全生产行为，狠抓“三违”现象，减少事故，特制定本管理办法。
2、本办法如有与上级有关安全生产文件相抵触或因情节恶劣而造成后果的“三违”责任人，仍按上级文件规定执行。
3、跟班安全员是本班安全工作的第一责任者。大队长对所管辖范围内的职工自保、互保、联保工作负全面的管理责任，是全队安全工作的第一责任者。
4、为便于各部门对职工自保、互保、联保工作的理解与操作，其定义标准划分如下：
（1）自保人：在工作时间内，被指派到某一施工作业现场所进行工作的个人为自保人。
（2）互保人：在工作时间内，同一地点同时进行某项或有相互联系工作的两人相互为互保人。
（3）联保人：在工作时间内，同一地点同时进行某项或有相互联系的工作群体（三人以上）相互之间为联保人。
（4）联保责任人：当班的班组长、跟班队长各部门负责人、安监人员或临时指派的安全生产责任人为联保责任人。
5、本办法的考核、执行由安监部门负责。
6、本办法所规定的罚款由安监部门开据罚款单交财务，在发放工资时一次性扣除，单立帐户每月结算一次。所有罚款作为安全奖励基金专款专用。
二、一般规定
7、各部门负责人每周主持召开一次安全活动会议，并做好记录，无故不召开或无记录可查者，每次罚部门负责人50元。
8、生产队值班人员负责开好三班职工班前会、班后会和负责职工自保、互保、联保工作，班班明确联保责任人，并认真在值班记录中填写清楚，无故不召开或无记录可查者，每次罚值班人员50元。
9、跟班安全员负责监督检查当班职工自保、互保、联保工作，现场检查、监督、落实不到位的罚安全员50元。
10、跟班队长班前派活时，负责对分散的施工作业场所，凡两人（含两人）以上的作业组都要指定一名安全生产责任者（联保责任人）进一步明确自保、互保、联保工作职责，没有指定联保责任人或责任不清，罚跟班队长50元。
11、班组长、跟班队长、大队长下井要认真地检查各个作业点安全情况，确认安全无事，才准施工，对安全有威胁地方没有及时处理或造成其它事故的给予罚款100-500元。
12、无操作规程，无措施施工或措施不向全体施工人员贯彻以及现场不安措施施工，罚大队长、跟班队长或技术人员100元。
13、班中干私活、睡觉、下井或井口不戴安全帽、矿灯、尖锐工具不戴防护套，罚自保人100元，罚互保人或联保责任人各50元。
14、班中脱岗、混岗，穿化纤衣服下井，酒后入井等罚自保人100元，互保人或联保责任人各罚50元。
15、私自在井口规定的范围内使用烟火、吸烟等罚50元。携带烟火下井者，给予开除处分并罚款200元。
16、不及时处理安全隐患或因工程质量低劣被挂牌停止作业一次或月工程质量检查评定为不合格品，罚队级干部各200元。
17、特种作业人员未经培训或虽经培训未取得正书或不持证上岗，罚自保人50元，同时罚指派人50元，因此造成安全事故给予自保人开除处分并罚款200元。
18、安全人员需要有关人员在安全意见书上签字，各部门负责人无故刁难或拒绝签字的罚50元。
19、上、下井人员严禁携带铲、斧、料等其它东西，一律用罐单独运送。违者罚100元，互保人或联保人各罚50元。
20、对于全矿财产要保护好、爱护好，要学法、知法、懂法，对各类的偷盗行为罚款200-500元，情节严重的上报司法部门处理。
21、值班人员要按时上、下班，不得擅自离岗、脱岗，上班时间内严禁酗酒，更不得在酒后执行任务，违者罚款50元。
22、除锯房工作人员外的其它人员不准随意到锯房开锯取料，违者罚款100元，互保或联保人各罚50元。
23、严禁打架、斗殴、辱骂矿管理人员或其它人员，违者罚款100-200元，情节严重的给予开除处分。
24、矿管理人员下井要各负其责，真抓实干，把安全工作抓到实处，抓出成效，对安全隐患要及时处理。对未落实到人、未及时解决造成事故后果的，给予100-200元罚款，情节严重给予开除处分。
25、跟班安检人员巡查要到位，每班要参加班前会，对“三违”人员绝不手软。严格按照“三大规程”进行监督检查，对违章违纪要严肃处理。因安全工作督察不到位、验收工作不认真、迟下井、早上窑，安全隐患不处理，罚自保人200元，情节严重，给予开除处分。
26、班连续2个月完不成任务的撤消班长职务。
27、跟班队长连续3班完不成任务者罚款100元，连续2个月完不成任务的撤消队长职务。
28、管理干部严重违章指挥或当班发生重大隐形事故不报者罚款300元。
29、矿井安全部门检查出的安全隐患问题要及时整改，有四定表的按四定表日期落实、整改，到期没有落实完的，一项罚部门主要责任人100元。
30、井下当班发生重工伤等事故，罚大队长500-1000元，罚跟班队长500元，罚班长300元，罚当班安全员300元，并扣除当月安全奖，当班安全员、跟班队长、班长一律免职。
31、当月发生两起重伤事故，大队长罚款1000元，并免职扣除当月安全奖。
32、小班安全员，发现重大隐患没有及时处理和在井下睡觉的，就地
免职并按联保制度处罚。
33、小班安全员在验收时，不能实事求是，不能认真验收、弄虚作假的，发现一次罚200元，发现两次开除。
34、修护改棚必须前后加固，打好挑棚，不按规定作业的罚跟班队长300元、班长200元、迎头作业人员100元。
35、改三叉门、四叉门必须接木垛，不按规定作业的罚跟班队长400元、班长300元、迎头作业人员200元，现场所有人员一律开除。
36、当月所生产的巷道，在月底验收时，达到优良工程的给予奖励，奖励大队长500元、跟班队长300元、班长200元，对于验收时不合格工程，同等处理。
37、煤质管理，生产队是煤质管理的第一责任人，生产部门要抓源头，从迎头抓起。抓好迎头分采、分掘、分装，发现煤矸混装、不分采、分掘、分装的罚跟班队长300元，班长200元，迎头生产人员各100元。
38、在装车时和在井下卡货时发现恶意把矸石装在下面车底，上面装的都是煤的情况，罚跟班队长400元，班长300元，迎头装车人员各200元。
39、井下收产人员在当班收产中发现煤和矸石混装的，及时向矿调度汇报，由调度通知矿总值班追查处罚，如发现后隐瞒不报的罚井下收产人员100元，情节严重不负责者，加倍处罚并除名。
三、采煤
40、采煤工作面开切眼两侧挑棚必须打齐，上、下风巷超前挑棚要不少于20米，未按规定打挑棚，罚班组长50元，跟班队长100元。
41、严禁进入采空区出煤运料，违者罚自保人100元，罚互保人50元，班组长100元。
42、平巷出煤塘口护身柱不少于2根，并且长度、直径要符合要求，托梁要紧跟迎头，要牢固可靠，要正常使用，发现不按规定操作的，罚自保人200元，罚互保人或联保责任人各100元，罚大队长200元。
43、上山或微倾斜上山出煤塘口护身柱不少于3根，横塘木不少于1根。选材要符合规定，摆放要均匀、牢固可靠、正常使用，挑棚要打到迎头，发现不按规定操作的，罚自保人200元，罚互保人或联保责任人各100元，罚大队长200元。
44、采煤面特殊支柱、木垛不合格或不按规定要求安装的，罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，班组长、跟班队长各罚100元。
45、采煤工作面现场情况发生变化危及安全（出现构造、老巷、老硐、垮落、支架来压等）没有及时采取措施处理的，罚班组长、跟班队长各100元。
46、采煤工作面支架用料要规范，背顶塘柴、笆片必须铺设均匀，不符合要求的，罚自保人100元，互保人或联保人各罚50元，组长、跟班队长各罚100元。
47、采煤工作面上、下口必须架设超前缺口，要保持上、下安全缺口畅通无阻，若不符合规程要求，罚班组长、跟班队长各100元。
48、采煤工作面严禁盗柱，乱采乱挖，发现缺梁断柱及时补齐。违者罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，罚班组长、跟班队长各200元。
49、采煤工作面采煤时必须超前支护，够一棚及时架一棚，严禁空顶作业。若不符合规定要求罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，班组长、跟班队长各罚100元。
50、采煤工作面严禁回柱与采煤同时进行作业，违者罚班组长、跟班队长各100元。
四、回柱
51、采煤工作面必须及时回柱放顶、保持空顶距离，不符合规程要求，罚班组长、跟班队长各100元。
52、回柱放顶人员必须站在支架完整，无崩绳、崩柱、甩钩、断绳等危险的安全地点作业，闲杂人员严禁入内。违者罚自保人100元，互保人或联保人各50元，罚班组长100元。
53、回柱人员严禁到悬顶区域内搬运其它物料，不按规定要求，罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
54、回柱前，回柱人员必须对工作面全面进行检查及加固，按规程要求架好木垛等特殊支护。挡矸帘铺设要均匀，不符合规定的罚自保人100元，互保人或联保人各罚50元，罚班组长100元。
55、回柱时回柱绞车应放在安全地点，压车柱要打在底盘上，严禁打在电机上或齿轮箱上，发现不按规定使用回柱绞车的，罚自保人100元，罚互保人或联保人50元，罚班队长100元。
56、不按规定使用霸王桩、回头轮、罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长100元。
57、回柱时发现工作面突然来压，不立即撤人，又不及时对工作面支护进行加强，仍继续回柱，罚自保人200元，罚互保人或联保人各100元，罚班组长、跟班队长各200元。
58、采煤前、回柱前必须保持后路畅通无阻、严禁堆放木料或其它杂物，发现断梁折柱要及时整修或加补，待处理好后，确认安全无误才准作业，违者罚班组长、跟班队长各100元。
59、回柱必须用回柱绞车回柱，严禁人工回柱。回出的料要及时运走，严禁用链板机托运或塘瓷溜滑运。违者罚自保人100元，罚互保人或联保人50元，罚班组长、跟班队长各100元。
60、链板机尾必须牢固可靠，违者罚自保人100元，罚互保人50元、联保责任人50元。
61、大块煤（矸）或木料进入链板机时，不停机处理又没有及时喊话通知下方工作人员的，罚自保人50元，如果造成将下方人员撞伤，罚自保人100元，互保人50元。
62、采用绞车回柱时，必须观察好绳路，保持机械性能良好，信号、安全设施齐全，发现绳路运转不在滚筒，机械有故障而又没有及时汇报有关单位整修，继续带病作业的，罚自保人100元，罚互保人或联保人50元，罚班组长、跟班队长各100元。
五、掘进（修护）
63、掘进工作面必须做到超前支护，必须使用前探支护，够一棚及时架一棚，严禁空顶作业。坚持敲帮问顶制度，若不符合规定的，罚自保人100元，罚互保人或联保人50元，罚班组长、跟班队长各100元。
64、开窝扶抬棚前，必须对周围棚子先加固，确认安全，方可施工，不符合规程要求的，罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
65、开窝扶抬棚及开窝处10米内掘进，严禁爆破作业，违者罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
66、掘进巷道贯通前，两巷道在相距20米前，必须停止一个工作面作业。贯通地点的支护必须进行加固，不符合规定操作的，罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
67、掘进工作面20米内由生产队不定期洒水灭尘。放炮前后要洒水，不符合规定要求的，罚班组长、跟班队长各50元。
68、掘进工作面支护采用不符合规定的材料罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
69、架棚时有连续三棚吊斜、令肩、迎山、退山或中腰线不符合规定的罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长100元。
70、掘进时空顶作业帮顶不结实，罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
71、掘进巷道未按中、腰线施工，罚自保人、互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
72、架棚巷道腰帮过顶应做到满帮满顶，按规定要求铺设笆片和塘材，违者罚自保人、互保人或联保人各50元，班组长100元。
73、放炮崩倒的棚子及修护独头巷道不执行由外向里支架，罚自保人、互保人或联保责任人各50元。
74、掘进巷道不按规定洒水灭尘，直接施工人员不戴防尘口罩，罚自保人、互保人或联保责任人各50元。
75、架设台棚角度、卡度及使用材料不符合规定，罚自保人、互保人
或联保责任人各50元。
76、巷道两帮遗煤（矸）杂物等不清理完，留脚丫子，罚自保人各50元，罚班组长、跟班队长各50元。
77、独头巷道施工必须保持后路畅通无阻，发现后路断梁折柱不及时整修或加补支柱，罚班组长、跟班队长各100元。
78、井下巷修不执行先加强支护后修棚的规定，帮顶不接实，用料不符合规定，罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长100元。
79、独头巷道维修从外向里，从上往下维修，只准一头向里进行整修，严禁多头作业。违者罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
80、改棚的货不及时运走，阻塞行人和通风，罚自保人50元，联保责任人50元。
81、维修倾斜井巷时，严禁上、下段同时作业。违者罚自保人100元，互保人或联保人各50元，罚班组长、跟班队长各100元。
82、井下巷修支架，用料要规范、腰帮、过顶、断面等不符合规程要求，罚自保人100元，互保人或联保人各50元，罚班组长100元。
六、机电运输
83、打点把钩工和推车工因工作不负责任造成矿车撞坏，给自保人罚款100元，互保人或联保人各罚款50元。因隐瞒或推诿扯皮而追查不到责任人时罚生产队500元。
84、斜井行人时，必须与信号把钩工联系好，并由信号工向上口（下口）及绞车房发出定钟信号，违者罚自保人100元，互保人或联保人各罚50元。
85、斜井提升绞车压车柱不打牢，无生根柱（绳）的（使用绞车基础好的除外）,罚绞车司机100元、班长100元，跟班队长200元。
86、斜井未按规定要求安装保险挡的，罚跟班队长100元、大队长200元。
87、平巷推车时，推车工要手握车架推车，不准将两手放在矿车两侧或车斗上沿推车，违者罚自保人100元，罚联保互保人各50元，因违章推车发生事故的，罚自保人100元，罚联保互保人各50元。
88、检修机电设备需要停电时，必须填写停电申请单，经批准后方可工作（处理事故除外）。违者罚自保人100元，罚机电队长100元。
★进入主井井口棚内的人员必须戴好安全帽，违者罚款50元，领导干部罚100元。井口把钩工不制止者罚款50元。
89、斜井提升不按矿规定车数挂车，超挂超载时，罚自保人100元，罚联保互保人各50元。
90、主井交窑必须严格执行交窑管理制度，每罐只准进入8人，由井口把钩工清点人数，如果超员乘罐，所有乘罐人员和井口把钩工每人罚款100元。如果安检员和管理人员超员乘罐，将加倍处罚。
91、斜井人车交窑时，乘车人员不超过8人（押车工座位不准再乘坐人员），由把钩人员清点人数，发现超员乘车，所有乘车人员和把钩工每人罚款100元，安检员和管理人员超员乘车，将加倍处罚。
92、斜井发生放大滑事故，要及时由矿总值班组织有关人员追查、分析，对直接责任人给予除名处分，并罚款500元，对联保互保人罚款300元，造成严重后果的，加倍处分。
93、斜井运输发生轧滑头、损坏钢丝绳及连接装置的，对责任者罚款100元，联保人互保人各罚50元。
94、故意损坏或不使用斜井声光报警号，以及损坏电铃的责任人罚款100元，联保人互保人罚款50元。
95、绞车使用完毕后，使用者必须将钢丝绳缠绕在滚筒上，违者罚自保人100元，罚联保互保人各50元。
96、改棚未对各种电缆进行保护的罚班长和跟班队长各100元，现场工作人员各50元。造成电缆损坏的罚班长、跟班队长各200元，现场工作人员100元，并罚生产队1000元。
97、偷盗电缆、地线的，对偷盗人员予以除名并罚款1000元。
98、偷盗生产器材、设备的，对偷盗人员罚款500-1000元。
99、井下运输轨道间隙、高低差、道夹板等扣件必须符合有关规定，枕木要够数，质量符合要求，违者罚自保人100元，互保人或联保人各50元，联保责任人100元。
100、斜井运输必须正常使用“一坡三挡”并保持常闭，不按规定使用安全设施罚自保人100-200元，互保人或联保人各罚100元，造成事故的给予除名并罚款500元。
101、打点把钩工因工作麻痹失误，造成矿车撞坏保险挡，给予自保人处罚100元，互保人或联保人各罚50元。
102、打点把钩工摘挂车必须认真检查车销、三环链、钩头、保险绳是否牢固可靠，确认安全无误，方可运行，违者罚自保人100-200元，互保人或联保人各100元，造成事故的除名并罚款500元。
103、斜井上、下口松车或走钩时打点把钩人员要一望二看三按电钮不离手，以免矿车掉道撞坏风袋、电缆、巷道支架、轨道、风管、水管等，违者罚自保人100-200元，互保人或联保人50-100元。
104、斜井运输时严禁扒车、行人、蹬钩头，发现一次自保人除名，并罚款500元，互保人或联保人各罚款200元，罚班长200元、跟班队长300元。
105、平巷运输同一方向推车，两车间距不小于20米，严禁扒车、蹬车、放飞车，违者罚自保人200元，互保人或联保责任人各100元，罚班组长100元，跟班队长200元。
106、井下只准一人推一辆矿车，严禁一人推几辆，发现一人，罚自保人100元，互保人或联保责任人各50元。
107、斜井、平巷运输装载煤、矸、黄沙、黄泥、木砖及电缆、水管、风管以及其它小型物品时，严禁超高、超宽，违者罚自保人100元，互保人或联保人各50元。
108、斜井、平巷运输严禁超载运行，运送材料，设备必须使用专用叉车，并用绳、铁丝和网兜捆扎绑好，不按规定使用，罚自保人100元，互保人或联保人各50元，班组长50元，跟班队长100元。
109、斜井运输上、下口打点把钩工必须联系好后，方可上、下人或
走钩，违者罚自保人100-200元，互保人或联保人各罚100元。
110、打点把钩工、绞车司机不准擅自脱岗、离岗、溜岗、一人多岗，必须集中精力操作本职工作，违者罚自保人100元，互保人或联保人各50元；如一人多岗是由班队长安排好，罚班长100元或跟班队长100元。
111、斜井运输必须听清信号，带电松车，严禁不带电放飞车，不准两手离开闸把或用绳锁固定闸把。违者罚自保人200元，罚互保人或联保责任人各100元。
112、倾斜井巷施工，迎头必须安设临时安全档，并且牢固可靠，保持正常使用，发现一次不用，罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班长、跟班队长各罚200元。
113、挂车使用不合格的销子或其它物件代替，不挂保险绳，罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各50元。
114、平巷推车时，严禁人与手在矿车两侧，违者罚自保人100元。
115、斜巷运输矿车掉道时，必须和绞车司机联系好后，抬车人员站在安全地点确认安全无误，方可人工复轨，违者罚自保人200元，联保互保人各100元。
116、斜巷清理装货时必须设置临时安全档、安装要牢固可靠。不符合要求罚自保人100元，互保人或联保人各罚50元，班长、跟班队长各罚100元。
117、平巷运输推车时必须时刻注意前方，在开始推车、停车、掉道，发现前方有人或有障碍物，从坡度较大的地方向下推车以及接近岔道、弯道、巷道口、风门、硐室出口以及前面有车辆、噪声大等地段都必须减低速度，并及时发出警号。违者罚自保人100元，联保互保人各50元。
118、严禁任何物体和人员在斜井轨道上滑行。违者罚自保人200元，互保人或联保人各100元。
119、立井用箕斗升降物料时，井口作业人员必须认真检查是否牢固可靠，确认安全无误方可运行，不符合规定要求的，罚自保人200元，互保人或联保人各100元。
120、立井使用罐笼提升，必须设安全装置，要齐全，并灵敏可靠。
稳绳及钢丝绳必须每天检查一次，并有记录，不符合规程规定的罚自保人200元，联保责任人100元。
121、矿用电器设备下井必须经过检查后方可入井，若不符合规程要求，罚自保人100元、互保人50元、联保责任人100元。
122、井下必须使用合格的防爆电器设备，发现“鸡爪子”、“羊尾巴”、“明接头”等失爆现象，每发现一处罚自保人200元，罚互保人或联保责任人各100元，电缆线悬挂不符合要求，罚责任人50元。开关设备不完好罚责任人100元，如有失爆现象罚责任人200元，并予除名。
123、井下明电打点，用木棍抵住开关按钮，拆卸电器设备和矿灯，给予自保人开除处分，并罚款200元，罚互保人或联保人和联保责任人各100元。
124、电器设备的三大保中有：(1)过流装置整定不及时、不准确，实际整定值与指示牌不相符的；（2）接地装置不合格（截面不够大，接地不良，接地极不埋设，接地系统断网等）；（3）检漏继电器拉掉不用等情况之一者罚自保人200元，互保人或联保人和联保责任人各100元。
125、甩掉风电闭锁、电煤钻综保不用等，给予自保人开除处分，并罚款200元，罚互保人或联保人和联保责任人各100元。
126、井下带电搬迁、检修电器设备，罚自保人100元，罚互保人或联保人和联保责任人各50元，造成事故的给予开除处分并罚款500元。
127、井下使用防爆电器设备没有经过防爆检验，没有记录，罚自保人50元，联保责任人50元。
128、电气负荷调整、改变供电线路，必须提出申请，经矿领导同意后方可施工，否则罚机电队长200元。
129、提升绞车、压风机、扇风机等大型设备的各种安全保护和闭锁装置不齐全、不灵敏、不可靠。罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各罚50元，甩掉不用加倍处罚。
130、高空作业（如在井筒内、井架上作业）不系安全带，罚自保人100元、互保人或联保人和联保责任人各50元。
131、地面线路检修时，首先必须切断电源，严格执行操作规程，戴
好高压手套，穿好高压胶鞋，站在绝缘台上进行操作检修。一人操作一人监护，违者罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各50元。
132、井下机电设备拆除，搬运要注意安全，不得将手把、喇叭口等设备部件摔坏。违者罚自保人100元，罚互保人或联保人和联保责任人各50元，造成损失严重的加倍处罚。
133、井上、下电缆要不定期进行维护检查，电缆悬挂整齐合理，不准随地丢放电缆等其它机电配件，违者罚自保人、互保人或联保人、联保责任人各50元。
134、井上、下机械安装及拆运，在打锤、撬动、吊运、支护时注意保护自身和周围人员的安全，造成事故的给予自保人罚款200元，互保人或联保人和联保责任人各罚100元。
135、一切容易碰到的裸露电器设备及机器外露转动和传动部分无防护装置，罚自保人50元，互保人或联保人和责任人各50元。
136、井下各硐室（包括机电硐室、打点硐室）必须保持清洁卫生，严禁堆放杂物，铺设笆片坐、睡，违者罚自保人、互保人各50元。
137、斜井钢丝绳不定期检测加油，没有记录，罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各50元，造成事故的给予开除处分，并罚款500元。
138、不经矿总值班同意，不按批准的时间检修机电设备，罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各罚50元，造成事故的给予除名，并罚款500元。
七、井下放炮
139、雷管、炸药要分箱存放，两箱距离不小于5米，并加锁，箱子必须放在警戒线以外顶板完好，支架完整，无机电设备的安全地点。严禁药、胆乱丢乱放，违者罚自保人100元，互保人或联保人各罚50元，班组长、跟班队长各罚100元。
140、放炮员不用木质炮棍装药，炮把不随身携带，放完炮后不从放炮器上拔出炮把或不将放炮母线末端扭结就去联炮，罚自保人100元，互保
人或联保责任人各50元。
141、放炮线严禁明接头，直巷放炮，放炮线长度不少于75米，90度拐弯不少于50米，违者罚自保人100元，罚互保人或联保人各50元，班组长、跟班队长各100元。
142、装药前不将炮眼内的煤、岩粉掏净，不装坐底泥（按作业规程规定），不装水泡泥，不按规定填满填实炮眼封泥，罚自保人50—100元，互保人或联保人和联保责任人各罚50元，用煤粉或其它可燃性材料做炮泥加倍处罚。
143、在可能进入放炮地点的所有通道上不设警戒人、不挂牌或绳就放炮，炮没放完警戒人就撤离，罚自保人100元，罚互保人或联保人和联保责任人各50元。
144、装药前和放炮前、后不进行“一炮三检”，不严格执行放炮制度，放炮时不采取掩护措施，崩坏电缆等巷道内设备、设施，罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各罚50元。
145、不等炮烟吹散、炮前不洒水、空帮、空顶、放炮崩倒的棚子没及时扶好，支架损坏等情况下强行联炮放炮，罚自保人50—100元，互保人或联保责任人各50元。
146、不一次打眼，一次装药，一次放炮，罚自保人、互保人、联保责任人各50元。
147、井下明电放炮，放糊炮，瓦斯超限，停风或停电，停风恢复通风后不检查瓦斯就放炮，由他人代替放炮，罚自保人200元，罚互保人或联保责任人各100元。
148、装配引药时，必须在顶板完好、支架完整、避开电器设备和导电体的放炮工作地点附近进行，严禁坐在炮药箱上装配，装配引药数量以当时当地需要的数量为限，违者罚自保人50—100元，互保人或联保责任人各50元。
149、放炮时放炮员必须最后离开放炮地点，清点人数，确认无误后方可放炮，放炮把手由放炮员随身携带，不准转交他人，违者罚自保人100元，互保人或联保人和联保责任人各50元。
150、处理拒爆、残爆时必须在班组长指导下进行并应在当班处理完毕，如果当班未能处理完毕，当班放炮员必须在现场向下一班爆破工交清情况。违者罚自保人200元、互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
151、处理拒爆、残爆时，严禁用手镐、风镐或用铲挖。只有在距拒爆炮眼0.3米以外另打与拒爆炮眼平行的新炮眼，重新装药起爆，并找出拒爆的雷管和炸药，不符合规程要求罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
152、井下爆破严禁放鸣炮、糊炮，在特殊情况下，如浅眼药爆破大岩块时，最小抵抗线和封泥长度都不得小于0.3米，若不符合要求，罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元，装药前、爆破前都必须经瓦检员检查无误方可爆破，若违者罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
153、爆破地点附近20米以内风流中瓦斯浓度达到1%时严禁爆破，违者罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
154、炮眼内发生异状、温度骤高骤低，有显著瓦斯涌出、煤岩松散、透老空等情况，严禁装药爆破，若不符合规定要求，罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
155、掘进工作面，爆破前后，附近20米以内巷道由生产队洒水灭尘，若不符合规定要求，罚自保人100元，班组长、跟班队长各罚100元。
156、电雷管必须由爆破工亲自领退、领退雷管时装在木盒内，严禁携带烟火，若违者罚自保人100元。
157、电雷管上、下井由爆破工随盒随身携带严禁用矿车或罐运输，不符合规定要求罚自保人200元。
158、当班电雷管未用完严禁转交下一班和窝藏，违者罚自保人200元。
159、在矿规定不允许动炮的地点放炮，罚自保人200元，互保人或联保人各罚100元，班组长、跟班队长各罚200元。
八、一通三防
160、作业区内瓦斯超限时，要及时撤出人员并向矿调度回报。
161、在改棚修护施工中造成风筒脱节或损坏的罚自保人100元，互保联保人各50元，造成迎头瓦斯超限的罚自保人300元，联保互保人各200元，罚班队长300元，罚生产队2000元。
162、修巷时，因管理不到位，发生冒顶堵巷影响通风，造成瓦斯超限的，罚自保人300元，罚联保互保人各200元，罚班长400元，罚跟班队长500元，罚生产队2000元，
163、如推车撞坏风门者，罚责任人200元，罚联保互保人100元。
164、施工风门墙、封闭墙时，施工人员不听从现场通风人员指挥的，罚责任人200元，罚联保互保人100元，发现墙体质量问题，通风人员不制止、不回报的罚现场通风人员200元。
165、撕掉正在使用的风筒补丁一块，罚自保人100元，联保互保人各50元。
166、风筒破口不及时处理、粘补的，罚当班自保人100元。
167、回风或进风巷道因冒顶或垮棚，堵塞巷道生产队不及时安排人员处理的，罚生产队长200元。
168、通风设施损坏后，不及时与生产联系或不及时安排人员维修的，罚通风队长200元。
169、同时打开两道风门不关，罚自保人200元，互保人或联保人和联保责任人100元。
170、随意停开局扇，罚自保人100元，互保人或联保责任人各50元。
171、撞破或划破正在使用的风筒一处，罚自保人100元，划烂风筒达1米以上罚自保人200元，情节严重给予开除处分，罚自保人或联保责任人各100元。因巷道断面不够大造成撞破风筒罚队长300元。
172、风筒吊挂应做到平、直、稳，接头要严密，发现破洞及时粘补。风筒到迎头距离（煤巷不小于5米、半煤岩巷不小于8米，岩巷不小于10米）违者罚自保人100元、联保责任人50元。
173、瓦检员空班漏检、测大报小、不测谎报、班中脱岗、睡觉、检查不到位，罚自保人200元，罚联保责任人100元。
174、瓦检员检查次数不够，不按规定执行现场交接班制度，罚自保人100元，联保责任人50元。
175、瓦检员不严格执行“一炮三检”制度，空班漏检，罚自保人200元，联保人、互保人各100元。
176、采煤工作面，运输系统、回风巷及其产生煤尘地点不安设防尘、洒水管路或不按规定留设拔头，不按规定洒水灭尘，罚自保人100元，联保责任人50元。
177、采掘工作面放炮前后，岩巷不采用湿式钻眼，装岩（煤）不洒水，放炮不采取综合防尘措施等，罚自保人200元，互保人或联保人和联保责任人各100元。
九、安全培训
178、不按规定做好新工人与调换工种人员的岗前对口培训，罚单位负责人200元。
179、培训结束后必须考试，没有考试或考试不合格上岗的罚单位负责人200元，未经培训上岗人员一律辞退，罚责任人300元。
十、黄牌警告
180、实施黄牌警告制度，黄牌警告的形式分为：
（1）口头黄牌警告：已接近黄牌警告标准的，在矿安全会上和全矿通报（墙报）批评。
（2）挂牌警告：达到下列情况之一的，部门给予黄牌警告。
○1当月发生一起及一起以上的安全生产性工伤事故的；
○2现场管理松懈、工程质量低劣、连续两个月评为不合格品或发生重大机电、运输事故的；
○3安全生产责任制不落实，劳动纪律涣散，当月被查处“三违”人员
百分之五以上的；
○4发生危及矿井和职工生命安全的重大隐患，限期整改，而不整改或整改不力的。
181、黄牌的形式分为事故多发单位，隐患整改不力，“三违”现象严重，工程质量低劣四种。
182、挂牌程序：
（1）经矿长批准，由安全矿长签发挂牌指令；
（2）由安全部门向被挂牌单位发出挂牌通知书并挂牌。
183、处分：
（1）对被口头黄牌警告的单位，罚单位负责人100元。
（2）被挂牌单位一次性罚单位1000 -2000元，单位责任人罚200元。
（3）每被挂牌一次，对单位和个人累加罚百分之百。
（4）擅自摘牌和丢失、损坏黄牌的，罚队级干部各100元。
（5）被挂牌单位写出检查，挂牌时间不少于一个月。
（6）通报全矿。
184、摘牌程序：
（1）经过认真整改和追查处理，具备摘牌条件后，由被挂牌单位向安全部门提出书面摘牌申请；
（2）经安全部门复查合格后摘牌。
十一、奖励
185、安全奖励基金的来源
（1）上级奖励的奖金；
（2）从矿生产吨煤2元提取的资金；
（3）实现安全目标领导批准的奖金；
（4）违反本办法罚款的资金。
186、每季度全矿在完成原煤生产任务的前提下，消灭工伤事故及生产性非人身事故，开展一次自保、互保、联保工作表彰评比，对自保、互保、
联保工作做出贡献的单位或个人予以奖励。
187、敢于及时对“三违”人员进行举报，经查证属实的，给予举报人（对举报人姓名保密）一次性奖励100-200元。
188、敢于主动将“三违”人员扭送到安全部门或者敢于直接和“三违”人员进行面对面斗争并制止住“三违”行为者，给予一次性奖励200-300元。
189、发现重大事故征兆，立即采取措施或及时报告上级，因而避免或显著减轻了事故的危害程度者，给予一次性奖励200-300元。
190、能主动积极抢救事故，并因此避免人员伤亡或显著减轻事故对矿井或人员的伤害程度者，给予一次性奖励300-500元。
191、每月对安全员进行一次考核，根据考核指标完成情况，给予奖惩。
十二、其他
192、凡因“三违”受到罚款和处分的人员，必须同时交纳100-300元的抵押金，抵押期半年，抵押期内本人无“三违”现象，如数退还，否则不予退还。
193、每发生一人经医疗部门鉴定为重伤的，罚单位负责人300元。
194、违章作业造成本人或他人受伤的，安全部门将根据责任及经济损失程度给予处罚，并要求赔偿。
经济损失2.0万元—5.0万元的，按20%赔偿；
经济损失5.0万元—10.0万元的，按10%赔偿；
经济损失10.0万元以上，按5%赔偿。
195、本安全自保、互保、联保管理办法，自2005年1月1日起执行，解释权属矿务会，有不足之处请向安全部门提出宝贵意见，以便在下次修订时补充、完善。
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 安全互保联保制度(标准版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
安全互保联保制度(标准版) 为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，构建安全生产长效机制，结合我队实际情况，特制定安全互保联保制度如下。 1、每一个岗位上的职工，既有监督他人遵章守纪、制止违章作业的权利，又有保护他人生命安全的义务。每个员工必须认真履行这一职责。 2、两人或两人以上人员作业。在操作中，除了要多做协调、步调一致外，还必须认真观察和关注自身与他人周围的作业环境，禁止违章作业。 3、同一岗位上的员工，必须遵守劳动纪律，遵守安全生产规章制度和安全技术操作规程，并互相提醒，互相监督。做到“四不伤害”（不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害，监督别人不伤害他人）。
4、进入作业的场所应先互相检查，对方是否正确配戴了劳保用品，先检查处理好事故隐患方可作业。每个作业人员都对本岗位及活动区域的安全负有处理、汇报、监督和连带责任。 5、每个作业人员都有权拒绝违章指挥，制止他人违章作业、制止他人在隐患未处理好、有危险的情况下进行冒险作业。对不制止他人违章、冒险作业的行为，将追究连带责任。 6、对玩忽职守，冒险作业，违章指挥，违章作业的行为有权举报。 7、职工有义务爱护安全设备设施，并互相监督。 8、对“三违”人员，对互保联保人按规定进行相应的处罚。 9、以上制度将严格按照“双基”考核办法进行考核。 云博创意设计 MzYunBo Creative Design Co., Ltd.
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 安全联保互保管理规定 (正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-6611-31 安全联保互保管理规定(正式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 1、安全联保互保是将班组成员结成对子，作业时对安全状况相互监督、相互关照的活动。 2、固定安全互保对子：班组建立的安全互保对子，要建立电脑台帐，并随时可以查询。班组人员变动应及时更新。 3、活动安全互保对子（是指点巡检或检修作业时，固定互保对子发生变化的情况） 3.1作业人员为两人时，即为自然的互保对子。 3.2现场检修作业时在场人员都是动态互保，项目负责人为主保，其他人为副保；如发生工伤事故，在场的人都负有互保责任，级别高的人责任更大。 3.3单独一人作业时，应与相关操作人员建立互保对象。 3.4检修中被支援班组要与支援人员建立互保对
子，且为主保。 4、安全联保互保对子名单中前一位员工为安全主保，后一位为副保。安全主保一般为工作经验较丰富，安全意识相对较强的员工。 5、固定互保中主保负责对副保介绍岗位的危害因素及控制措施、设备和维护检修方面的安全要求与注意事项；安全副保应认真向主保学习有关安全技术方面知识，不断提高自己的岗位技术水平。 6、安全联保对子在工作时，要相互配合、相互监护，对“三违”行为要相互制止。 7、记录 7.1互保对子的签名可在《检修工作票》中“检修人员”一栏内填写主保、副保人员的名字（派工单正面不好填写，可在反面填写。）。 7.2没有派工单，应在班组小黑板上写明主保、副保人员名单，并告知当事人。 7.3单独一人作业时，作业者和操作人员应在《检修工作票》或设备点巡检记录本上签名。
内部编号：AN-QP-HT122 版本/ 修改状态：01 / 00 In A Group Or Social Organization, It Is Necessary T o Abide By The Rules Or Rules Of Action And Require Its Members To Abide By Them. Different Industries Have Their Own Specific Rules Of Action, So As To Achieve The Expected Goals According T o The Plan And Requirements. 编辑：__________________ 审核：__________________ 单位：__________________ 焦化班组安全互保联保管理制度通用 范本
焦化班组安全互保联保管理制度通用范 本 使用指引：本管理制度文件可用于团体或社会组织中，需共同遵守的办事规程或行动准则并要求其成员共同遵守，不同的行业不同的部门不同的岗位都有其具体的做事规则，目的是使各项工作按计划按要求达到预计目标。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 班组安全是安全生产中非常重要的一个环节，对能否做到安全生产起着很主要的作用，因此，结合焦化公司实际，特制定班组安全互保联保制度。 一、各级安全管理部门及安全管理人员必须加强对职工进行安全知识教育，不断提高职工安全思想意识，增强自我安全防范意识。每位职工工作中必须严格遵守各项安全管理制度，规范自我作业安全行为，自觉做到“四不伤害”（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害）。
安全生产互保联保制度内部编号：（YUUT-TBBY-MMUT-URRUY-UOOY-DBUYI-0128）
安全生产互保联保制度 一、总则 安全生产互保联保是指在生产区域内作业人员通过相互监督、密切配合而达成的一种责任、利益共担的安全管理形式。通过责任、利益互连，实现职工安全、风险互保，达到杜绝“三违”、确保“三不伤害”，圆满完成各项生产任务的目的。 二、班组安全互保联保标准 1、班组要结合各岗位实际情况，确保所有人员都能进入互保联保范围，不留管理盲区。班组人员变动时要及时调整。结成的互保联保对子各单位要公布、存档。 2、结成互保联保对子应遵循以下原则： ①互保联保对子必须是同班、同岗人员，或者是岗位作业区域间密切联系的人员。 ②一个岗位人员有2人或2人以上时，根据作业内容相互结成安全互保对子；一个岗位只有1个人时，要与作业区域最近的能够发生联系的其它岗位人员结成互保对子。 3、工作中互保联保对子之间要相互对对方的安全负责，做到四个互相： ①互相提醒：发现对方有不安全行为或周围有不安全因素时，要及时提醒整改或躲避，工作中要呼唤应答。 ②互相照顾：工作中要根据工作任务、操作对象合理分工，互相关心、互创条件。 ③互相监督：工作中要互相监督、互相检查，严格执行安全操作规程和安全规章制度。 ④互相保证：保证对方安全生产作业，不发生各类事故。 4、安全互保联保成员之间要签订《安全互保联保责任书》，明确互保联保职责。
5、替班人员和在每一项临时作业过程中，工作人员已形成事实上的互保联保，同样应认真履行互保联保职责。 6、岗位上人员有变动时，要及时重新签订《安全互保联保责任书》；人员无变动时，签订的《安全互保联保责任书》长期有效。 三、考核 每一互保小组中有一人发生“三违”或责任安全事故的，除对责任人按规定处罚外，同时还要对联保成员给予责任人５０％的经济处罚。 四、本制度自公布之日起执行。 ----------股份有限公司 二00七年五月六日
班组安全互保联保管理规定1 范围 本规定制定了班组安全互保联保范围、形式、要求、处罚的基本要求。 本规定适用于****。 2 引用标准和术语 安全互保联保制：即岗位职工在同一岗位或上下工序岗位上处理和解决各类生产、设备故障的同时，必须监护和提醒安全事项，互相保护好各自的人身安全，同时确保所管辖区域的其他人、生产和设备的安全运行。 3管理职责 安全室负责本规定的制、修订；负责此规定执行的监督检查及考核。各分厂负责组织实施作业区班组、职工建立互保联保制。 4 工作内容 互保联保流程图见附件一。 互保联保的范围：各班组成员之间、班组与班组之间。 互保、联保的形式： 4.3.1大班成员中以两人为单元按照自愿的原则互保； 4.3.2岗位为一人或单数的，与班长互保。 4.3.3班长、工会小组长、班组安全员与全班成员联保； 4.3.4相关联的班组之间联保； 4.3.5相关联的互保对象之间联保。 4.3.6岗位为一人的，与同一工作性质、同一工作时间的相关班组联保。 互保的要求： 4.4.1互保对象要明确，应填写《职工互保卡》，互保对象之间签字确认。 4.4.2班组长应根据人员变动情况及时调整并明确互保对象，不得遗漏。 作业中，互保对象之间要对对方的安全负责，做到“四个互相”，即：互相提醒，互相照顾，互相监督，互相保证。 4.4.4互保对象应相互督促，严格按岗位作业指导书操作，做到“三不伤害”，即“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。 4.4.5互相对象之间工作前应检查所需的安全防护信号装置和所用的
工器具是否符合安全要求。 4.4.6互保对象发现不安全隐患应互相提醒，采取防范措施，防止发生事故。 4.4.7互保对象互相关心，互相爱护，发现对方思想情绪和精神状态异常，应及时提醒，防止发生意外。 4.4.8共同协助搞好交接班工作。如互保一方因事不在，另一方要和其他职工形成自然互保。 联保的要求： 4.5.1作业岗位应按联保的形式，接合现场实际、作业票规定的作业班组及成员、同一工作性质相关联的班组之间等，在作业过程中自然形成联保。 4.5.2联保成员在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素，可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 4.5.3联保成员在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾，互相关心，互创安全条件。 联保成员在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，共同严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行作业指导书和有关制度。 处罚 4.6.1凡发生事故，互保对象除按事故分析会纪要中所担负的责任外，应负互保连带责任。如被保护人发生生产性轻微伤害，对保护人扣奖50元；如被保护人发生轻伤，保护人扣奖100元；如被保护人发生重伤，则扣保护人当月奖金，如被保护人工亡，则扣保护人三个月奖金。 4.6.2由分厂根据事故分析会纪要确定的责任大小，对联保对象进行100元－300元经济处罚。 4.6.3对互保人的处罚金额执行《人身伤害事故管理办法》及本办法处罚金额中的最高数额，不重复处罚。 6.本规定自签发之日起实施，原《班组安全互保联保管理规定》（NY/JG-032 职工互保卡
班组安全互保和联保制度 1.主题内容与适用范围 2.引用文件 3.术语与定义 4.职责 5.管理内容与要求 5.1安全工作实行互保联保制度，即班组长保班组，班组内部互保联保。 5.2班组根据岗位实际建立固定互保联保对子，互保联保对子在日常工作中应相互提醒和监督。班组长班前会上必须做好安全讲评，确认好互保联保对子。 5.3班中加强检查、监督、提醒。班组长没有明确的，扣班组长 10元/次，如出现问题，班组长承担联保责任。 5.4生产班同一班组实行互保联保。即相关班组工作中遇重大工作任务、危险作业等由于人员不足时，可以和当班同岗位或相邻岗位请求支援，相互协助人员实行互保联保。班组长必须即时安排援助。 5.5同一岗位（包括临时组合检修等）的职工相互实行互保联保，相互监督。 5.6独立岗位（包括承包岗位）班组长为此岗位的联保对子，遇重大工作任务，高空危险作业等必须告诉班组长（承包者），以便安排人员支援，确保互保联保工作。严禁一个人从事高危工作。 5.7维修工检修遇人员不足时，可以与生产班人员实行互保联保。生产班班长必须给予支持。 5.8新入厂的员工，班长必须指定师傅，师徒为联保互保对子。徒弟发生安全事故的，师傅要相应承担30-100%的责任。 5.9班组中若有岗位为一个人的，可以就近岗位安排三人为互保联保对象，班组没
有安排的，视为和班组长为互保联保对象。 5.10发生责任安全事故，层层追究责任，即追究事故责任者的责任，追究在一起工作的人员的责任，追究联保对子的责任，追究事故责任者所在班组，车间的责任等。 6.检查与考核 7.附录 7.1联保对子登记表 安全互保对子登记表 序号 安全互保对子 序号 安全互保对子 序号 安全互保对子 姓名
互保联保制度
山西沁和能源集团中村煤业有限公司 安全互保联保管理规定 矿各科队： 为进一步加强安全管理，强化落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针，根据《晋市煤局电字〔2014〕14号和沁煤发〔2014〕425号》文件要求，充分发挥煤矿职工在作业过程中的互相监督作用，不断提高职工的自主保安和相互保安能力，使每一名职工都能够互相关心，互相爱护，真正做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、不让他人伤害别人”，体现安全生产人人有责、人人有为的思想，消除各类安全隐患和“三违”行为，为广大干部职工创造一个良好的安全工作环境，形成“互保联保”安全管理机制，在安全管理中相互监督、相互管理、相互制约、相互提醒、相互帮助，形成人人讲安全、事事讲安全，群策群力保安全的良好安全氛围。结合本矿实际，特制定本管理规定，请认真贯彻执行。 一、成立“互保联保”领导小组 组长：车泽晖 副组长：刘刚曹王建吉忠义张轩亮赵建新 成员：矿生产科队全体从业人员 二、安全互保联保目标 全矿实现“双零”目标，各队无轻伤及以上人身事故或三级以上非人身事故，个人无事故、无“三违”行为。 三、安全互保联保职责 1、互相关心和帮助，时刻了解互保联保成员的详细情况（包括家庭情况、身体健康状况及性格、技术能力和操作水平、主要特长等），尤其是当班的身体状况和精神状态情况，发现异常，及时汇报，不允许其上班。
2、互相监督和帮助，按照规定穿好戴好劳动保护用品，按照本岗位安全技术操作规程操作，严格遵守矿上的矿规矿纪及各种规章制度。 3、发现事故隐患，互相提醒，采取防范措施或者及时处理，防止伤害事故发生。 4、互相检查设备是否完好，备件、工具、物料码放是否符合安全规定，环境是否符合安全要求。 5、各成员之间有责任对任何违章作业者进行警示和制止，严禁冒险作业，有权拒绝违章指挥，并向上级有关部门或领导汇报。 6、互相进行思想教育，及时沟通和交流，集思广益，增强互保和联保意识，共同完成安全生产任务。 四、安全互保联保形式 （一）互保： 1、安全互保形式：为横向互保，互保组人与人之间组成互保，每组2-3人，形成同班组职工之间互保管理体制。 2、安全互保的职责： ⑴互相监督，照顾对方按照本岗位安全技术操作规程操作和严格遵守矿上的矿规矿纪及各种规章制度。 ⑵互相督促对方按照规定穿好戴好劳动保护用品。 ⑶发现不安全隐患，互相提醒采取防范措施，防止伤害事故发生。 ⑷互相检查设备是否完好，备件、工具、物料码放是否符合安全规定，环境是否符合安全要求。 ⑸互保组成员有责任对任何违章作业者进行警示制止，有权拒绝违章指挥，并向上级有关部门领导汇报。
内部管理制度系列 班组安全生产联保互保制 度 （标准、完整、实用、可修改）
编号：FS-QG-16817班组安全生产联保互保制度Team and group safety production and mutual guarantee system 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 一、安全生产互保制度 1、互保结对子的原则:两人及以上配合作业形成的安全相互保障责任共同体。 2、班组必须实行安全互保制，互保对象要明确，有图表或文字确认。 3、工作前，班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天的互保对象，不得遗漏。在每一项工作中，工作人员形成事实上的互保，并履行互保职责。 4、作业中，互保双方要对对方人员的安全健康负责，做到四个互相，即: (1)互相提醒:发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 (2)互相照顾:工作中要根据工作任务、操作对象合理分
工，互相关心、互创条件。 (3)互相监督:工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 (4)互相保证:保证对方安全生产(检修)作业，不发生人身事故。 二、安全生产联保制度 1、联保原则:班组各互保对象之间、班组与班组之间，在作业过程中形成的安全联系保障责任共同体。 2、联保的主要内容如下: (1)在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 (2)在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾、互相关心、互创条件。 (3)在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，共同严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 请输入您公司的名字
班组安全互保联保管理规定 1 范围 本规定制定了班组安全互保联保范围、形式、要求、处罚的基本要求。 本规定适用于****。 2 引用标准和术语 安全互保联保制：即岗位职工在同一岗位或上下工序岗位上处理和解决各类生产、设备故障的同时，必须监护和提醒安全事项，互相保护好各自的人身安全，同时确保所管辖区域的其他人、生产和设备的安全运行。 3管理职责 安全室负责本规定的制、修订；负责此规定执行的监督检查及考核。 各分厂负责组织实施作业区班组、职工建立互保联保制。 4 工作内容 互保联保流程图见附件一。 互保联保的范围：各班组成员之间、班组与班组之间。 互保、联保的形式： 4.3.1大班成员中以两人为单元按照自愿的原则互保； 4.3.2岗位为一人或单数的，与班长互保。 4.3.3班长、工会小组长、班组安全员与全班成员联保； 4.3.4相关联的班组之间联保； 4.3.5相关联的互保对象之间联保。 4.3.6岗位为一人的，与同一工作性质、同一工作时间的相关班组联保。互保的要求： 4.4.1互保对象要明确，应填写《职工互保卡》，互保对象之间签字确认。 4.4.2“四个互相”，即：互相提醒，互相照顾，互相监督，互相保证。 4.4.4互保对象应相互督促，严格按岗位作业指导书操作，做到“三不伤害”，即“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。 4.4.5互相对象之间工作前应检查所需的安全防护信号装置和所用的工器具是否符合安全要求。 4.4.6互保对象发现不安全隐患应互相提醒，采取防范措施，防止发生事故。
4.4.7互保对象互相关心，互相爱护，发现对方思想情绪和精神状态异常，应及时提醒，防止发生意外。 4.4.8共同协助搞好交接班工作。如互保一方因事不在，另一方要和其他职工形成自然互保。 联保的要求： 4.5.1作业岗位应按联保的形式，接合现场实际、作业票规定的作业班组及成员、同一工作性质相关联的班组之间等，在作业过程中自然形成联保。 4.5.2联保成员在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素，可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 4.5.3 处罚 4.6.1凡发生事故，互保对象除按事故分析会纪要中所担负的责任外，应负互保连带责任。如被保护人发生生产性轻微伤害，对保护人扣奖50元；如被保护人发生轻伤，保护人扣奖100元；如被保护人发生重伤，则扣保护人当月奖金，如被保护人工亡，则扣保护人三个月奖金。 4.6.2由分厂根据事故分析会纪要确定的责任大小，对联保对象进行100元－300元经济处罚。 4.6.3对互保人的处罚金额执行《人身伤害事故管理办法》及本办法处罚金额中的最高数额，不重复处罚。 6.本规定自签发之日起实施，原《班组安全互保联保管理规定》 （NY/JG-032
维修中心安全生产互保联保制度 为使职工在各自工作岗位中做到相互保护、相互监督，搞好生产人员自保、互保、联保工作，及时排除生产过程中的安全隐患，杜绝不安全行为，保障生产工作安全顺利进行，实现中心安全生产管理目标，特制定本制度。 一、安全生产互保联保范围及有关规定 1、中心各车间一线生产班组所有人员必须实行安全互保制，互保对象要明确，并签订互保责任书。 2、相互签订互保联保协议的人员原则上为3人一组,特殊情况时至少2人。 3、相互签订互保联保协议的人员原则上应在同一作业小组作业；特殊情况时班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天的互保对象，不得遗漏。在每一项工作中，作业人员形成事实上的互保，并履行互保职责。 4、联保人员范围：不管有无签订互保联保责任书，作业过程中具备可监督条件的小组或个人，均认为是联保人员。 二、互保人员职责 1、每个互保联保职工必须认真执行安全生产方针、法律、法规，严格遵守公司及中心、车间各项管理制度，认真学习安全知识及各项操作规程，努力提高业务技术知识。 2、作业中，互保各方要对对方人员的安全负责，做到四个互相，即：
（1）互相提醒：发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 （2）互相照顾：工作中要根据工作任务、操作对象合理分工，互相关心、互创条件。 （3）互相监督：工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 （4）互相保证：保证对方安全生产（检修）作业，不发生人身事故。 三、联保人员职责 1、在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，制止不安全行为，防范不安全因素。 2、在工作中对互保对象以外的小组和人员要互相照顾、互相关心、互创条件。 3、在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，严格执行安全规程和有关制度。 四、互保联保人员奖罚办法 互保人员之一发生安全事故，签订互保责任书的人员及联保人员按照《三违认定标准》及《三违行为处罚管理办法》与事故责任人同等处罚。 机电设备维修中心 二零一零年五月七日
班组安全互保联保管理 规定 集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]
班组安全互保联保管理规定 1 范围 本规定制定了班组安全互保联保范围、形式、要求、处罚的基本要求。 本规定适用于****。 2 引用标准和术语 2.1安全互保联保制：即岗位职工在同一岗位或上下工序岗位上处理和解决各类生产、设备故障的同时，必须监护和提醒安全事项，互相保护好各自的人身安全，同时确保所管辖区域的其他人、生产和设备的安全运行。 3管理职责 3.1安全室负责本规定的制、修订；负责此规定执行的监督检查及考核。 3.2各分厂负责组织实施作业区班组、职工建立互保联保制。 4 工作内容 4.1互保联保流程图见附件一。 4.2互保联保的范围：各班组成员之间、班组与班组之间。 4.3互保、联保的形式： 4.3.1大班成员中以两人为单元按照自愿的原则互保； 4.3.2岗位为一人或单数的，与班长互保。 4.3.3班长、工会小组长、班组安全员与全班成员联保； 4.3.4相关联的班组之间联保； 4.3.5相关联的互保对象之间联保。 4.3.6岗位为一人的，与同一工作性质、同一工作时间的相关班组联保。 4.4互保的要求： 4.4.1互保对象要明确，应填写《职工互保卡》，互保对象之间签字确认。 4.4.2“四个互相”，即：互相提醒，互相照顾，互相监督，互相保证。 4.4.4互保对象应相互督促，严格按岗位作业指导书操作，做到“三不伤害”，即“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”。 4.4.5互相对象之间工作前应检查所需的安全防护信号装置和所用的工器具是否符合安全要求。 4.4.6互保对象发现不安全隐患应互相提醒，采取防范措施，防止发生事故。
文件编号：TP-AR-L8868 There Are Certain Management Mechanisms And Methods In The Management Of Organizations, And The Provisions Are Binding On The Personnel Within The Jurisdiction, Which Should Be Observed By Each Party. （示范文本） 编制：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 安全联保互保管理规定 正式样本
安全联保互保管理规定正式样本 使用注意：该管理制度资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的管理机制和管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范，条款对管辖范围内人员具有约束力需各自遵守。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 1、安全联保互保是将班组成员结成对子，作业时对安全状况相互监督、相互关照的活动。 2、固定安全互保对子：班组建立的安全互保对子，要建立电脑台帐，并随时可以查询。班组人员变动应及时更新。 3、活动安全互保对子（是指点巡检或检修作业时，固定互保对子发生变化的情况） 3.1作业人员为两人时，即为自然的互保对子。 3.2现场检修作业时在场人员都是动态互保，项目负责人为主保，其他人为副保；如发生工伤事故，在场的人都负有互保责任，级别高的人责任更大。
3.3单独一人作业时，应与相关操作人员建立互保对象。 3.4检修中被支援班组要与支援人员建立互保对子，且为主保。 4、安全联保互保对子名单中前一位员工为安全主保，后一位为副保。安全主保一般为工作经验较丰富，安全意识相对较强的员工。 5、固定互保中主保负责对副保介绍岗位的危害因素及控制措施、设备和维护检修方面的安全要求与注意事项；安全副保应认真向主保学习有关安全技术方面知识，不断提高自己的岗位技术水平。 6、安全联保对子在工作时，要相互配合、相互监护，对“三违”行为要相互制止。 7、记录 7.1互保对子的签名可在《检修工作票》中“检
班组安全生产联保互保制度 一、安全生产互保制度 1.互保结对子原则：两人及以上配合作业形成的安全相互保障责任共同体。 2.班组必须实行安全互保制，互保对象要明确，有图表或文字确认。 3.工作前，班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天的互保对象，不得遗漏。在每一项工作中，工作人员形成事实上的互保，并履行互保职责。 4.作业中，互保双方要对对方人员的安全健康负责，做到四个互相，即: (1)互相提醒：发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 (2)互相照顾：工作中要根据工作任务、操作对象合理分工，互相关心、互创条件。 (3)互相监督：工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 (4)互相保证：保证对方安全生产（检修）作业，不发生人生事故二、安全生产联保制度 1.联保原则：班组各互保对象之间、班组与班组之间，在作业过程中形成的安全联系保障责任共同体。 2.联保的主要内容如下： （1）在工作中发现互保对象以外人员有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 （2）在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾、互相关心、互创条件。（3）在工作中与互保对象以外的人员要互相监督，共同严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 电工仪表互保人员确认表 序号岗位甲班乙班丙班 1 运行班 电工、仪表 李东冉朱贺 杜亚丽崔新甫 夏景龙郅绪超 靳丽华祝朋杰 夏景鹏谢建明 靳彦红王磊 2 白班 电工、仪表 霍东升、王义飞、韩腾飞、刘春阳、王龙 梁龙飞、孙晓煜 动力厂 2012年10月5日
安全互保和联保制度 Prepared on 24 November 2020
安全互保和联保制度目的 为了充分发挥员工在作业过程中的互相监督作用，不断提高员工的自主保安和相互保安能力，使每一名员工都能够做到互相关心，互相爱护，互相监 督，从而促进向“本质安全型”转变，结合公司实际，特制定本制度。 适用范围 安全互保联保制度执行范围为全公司所有职工。 定义 为便于职工对自保、互保、联保工作的理解与操作，其定义标准划分如下： 自保人：在工作时间内，被指派到同一岗位作业现场所进行工作的个人为自保人。 互保人：在工作时间内，同一地点同时进行某岗位或有相互联系工作的两人相互为互保人。 联保人：在工作时间内，同一地点同时进行某岗位或有相互联系的工作群体 （三人以上）相互之间为联保人。 安全互保联保的内容 结合工作实际，按照同班组、同班次、同工种的原则，组织职工自愿结成互保联保关系。 凡已结成互保联保的员工调整班组或班次或工种时，必须经车间、部门领导进行认证，并及时调整员工的安全结伴关系。 互保联保人员如因休假、脱产学习等原因不能作业时，由班组安全员与其结为安全联保互保对子。 零星岗位单独作业人员由班组安全员与其结对互保，以保证员工及时相互提醒、相互帮忙，确保安全。 岗位每两个职工之间结成互保对子，当班组人员发生变动时，要及时调整互保 对子。车间、班组必须将互保对子名单记录明确并存档，同时报公司备案。 安全互保联保的职责 互保的职责
上岗前互相检查对方的劳保穿戴及精神状态，发现问题及时解决。 互相检查所使用的工具、设备及各种安全防护设施是否符合安全要求，发现不符合要求的应立即处理，否则不准使用。 作业过程中互相监督、检查、提醒对方执行各项安全规章制度、安全操作规程，杜绝违规违章情况发生。 工作过程中发现不安全因素，要互相提醒，及时采取防范措施，防止伤害事故发生。 双方应做到互相督促、按时参加安全活动，认真学习各种安全规章制度和操作规程，保证双方考核合格。 联保的职责 在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为、不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正。 在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾、互相关心、互创条件。 在工作中与互保以外的人员要互相监督，共同严格执行安全操作规程及制度。处罚 对互保联保人员的处罚，坚持“一人违章、互保联保人员同时受罚”的原则。当月发生轻微以上事故或严重责任事故的，所属车间安全绩效奖金扣发。 当月发生互保联保结对人员三违的，所在班组的互保联保结对人员安全奖金扣发。 当月每对互保联保人员做到个人无“三违”现象和无事故责任追究，当月安全绩效奖金正常兑现，否则，安全绩效奖金扣发。 互保对子任意一方发生违规违章或事故时，双方要同时受罚。 互保对子任意一方在安全生产方面做出重大贡献时，双方同时受奖。
车间（班组）人员安全互保、联保制度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
车间（班组）人员安全互保、联保制度 示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 1、车间（班组）实行安全互保制，互保对象要明确， 有图表或文字确认。 2、工作前，车间主任（班组长）应根据出勤情况和人 员变动情况，明确互保对象，不得遗漏。 3、在每一项工作中，工作人员形成事实上的互联保， 应履行互保、联保职责。 4、发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意 外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 5、工作中根据工作任务、操作对象合理分工，互相关 心、互创条件。 6、工作中要互相提醒、监督，严格执行劳动防护用
品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。 7、保证对方安全作业，不发生违章作业行为。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
安全互保和联保制度 1.0 目的 为了充分发挥员工在作业过程中的互相监督作用，不断提高员工的自主保安和相互保安能力，使每一名员工都能够做到互相关心，互相爱护，互相监督，从而促进向“本质安全型”转变，结合公司实际，特制定本制度。 2.0 适用范围 安全互保联保制度执行范围为全公司所有职工。 3.0 定义 为便于职工对自保、互保、联保工作的理解与操作，其定义标准划分如下：3.1 自保人：在工作时间内，被指派到同一岗位作业现场所进行工作的个人为自保人。 3.2 互保人：在工作时间内，同一地点同时进行某岗位或有相互联系工作的两人相互为互保人。 3.3 联保人：在工作时间内，同一地点同时进行某岗位或有相互联系的工作群体（三人以上）相互之间为联保人。 4.0 安全互保联保的内容 4.1 结合工作实际，按照同班组、同班次、同工种的原则，组织职工自愿结成互保联保关系。 4.2 凡已结成互保联保的员工调整班组或班次或工种时，必须经车间、部门领导进行认证，并及时调整员工的安全结伴关系。 4.3 互保联保人员如因休假、脱产学习等原因不能作业时，由班组安全员与其结为安全联保互保对子。
4.4 零星岗位单独作业人员由班组安全员与其结对互保，以保证员工及时相互提醒、相互帮忙，确保安全。 4.5 岗位每两个职工之间结成互保对子，当班组人员发生变动时，要及时调整互保对子。车间、班组必须将互保对子名单记录明确并存档，同时报公司备案。 5.0 安全互保联保的职责 5.1 互保的职责 5.1.1上岗前互相检查对方的劳保穿戴及精神状态，发现问题及时解决。 5.1.2互相检查所使用的工具、设备及各种安全防护设施是否符合安全要求，发现不符合要求的应立即处理，否则不准使用。 5.1.3作业过程中互相监督、检查、提醒对方执行各项安全规章制度、安全操作规程，杜绝违规违章情况发生。 5.1.4工作过程中发现不安全因素，要互相提醒，及时采取防范措施，防止伤害事故发生。 5.1.5双方应做到互相督促、按时参加安全活动，认真学习各种安全规章制度和操作规程，保证双方考核合格。 5.2 联保的职责 5.2.1在工作中发现互保对象以外的人员有不安全行为、不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正。 5.2.2在工作中对互保对象以外的人员要互相照顾、互相关心、互创条件。 5.2.3在工作中与互保以外的人员要互相监督，共同严格执行安全操作规程及制度。 6.0 处罚 6.1 对互保联保人员的处罚，坚持“一人违章、互保联保人员同时受罚”的原则。 6.2 当月发生轻微以上事故或严重责任事故的，所属车间安全绩效奖金扣发。6.3 当月发生互保联保结对人员三违的，所在班组的互保联保结对人员安全奖金
班组安全互保联保管理规 定第版次 The latest revision on November 22, 2020
班组安全互保联保管理规定 1范围 本规定制定了班组安全互保联保范围、形式、要求、处罚的基本要求。 本规定适用于能源中心。 2引用标准和术语 2.1术语 2.1.1安全互保联保制：即岗位职工在同一岗位或上下工序岗位上处理和解决各类生产、设备故障的同时，必须监护和提醒安全事项，互相保护好各自的人身安全，同时确保所管辖区域的其他人、生产和设备的安全运行。 3管理职责 3.1安全室负责本规定的制、修订；负责此规定执行的监督检查及考核。 3.2各分厂（动调）负责组织实施作业区班组、职工建立互保联保制。3.3互保联保对象按规定履行职责（关键控制点）。 4管理程序 4.1互保联保流程图见附件1。 4.2互保联保的范围：能源中心各班组岗薪员工及协力员工之间、班组与班组之间。 4.3互保、联保的形式： 4.3.1大班成员中以两人为单元按照自愿的原则互保。 4.3.2岗位为一人或单数的，与班长互保。 4.3.3班长、工会小组长、班组安全员与全班成员联保。 4.3.4相关联的班组之间联保。 4.3.5相关联的互保对象之间联保。 4.3.6岗位为一人的，与同一工作性质、同一工作时间的相关班组联保。 4.4互保的要求： 4.4.1互保对象要明确，应填写《职工互保卡》，互保对象之间签字确认。 4.4.2作业长、班组长应根据人员变动情况及时调整并明确互保对象。“四个互相”，即：互相提醒，互相照顾，互相监督，互相保证。 4.4.4互保对象应相互督促，严格按岗位作业指导书操作，做到“四不伤害”，即“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不被伤害”。
文件编号：RHD-QB-K8868 （管理制度范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 安全联保互保管理规定 标准版本
安全联保互保管理规定标准版本操作指导：该管理制度文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时必须遵循的程序或步骤。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 1、安全联保互保是将班组成员结成对子，作业时对安全状况相互监督、相互关照的活动。 2、固定安全互保对子：班组建立的安全互保对子，要建立电脑台帐，并随时可以查询。班组人员变动应及时更新。 3、活动安全互保对子（是指点巡检或检修作业时，固定互保对子发生变化的情况） 3.1作业人员为两人时，即为自然的互保对子。 3.2现场检修作业时在场人员都是动态互保，项目负责人为主保，其他人为副保；如发生工伤事故，在场的人都负有互保责任，级别高的人责任更大。
3.3单独一人作业时，应与相关操作人员建立互保对象。 3.4检修中被支援班组要与支援人员建立互保对子，且为主保。 4、安全联保互保对子名单中前一位员工为安全主保，后一位为副保。安全主保一般为工作经验较丰富，安全意识相对较强的员工。 5、固定互保中主保负责对副保介绍岗位的危害因素及控制措施、设备和维护检修方面的安全要求与注意事项；安全副保应认真向主保学习有关安全技术方面知识，不断提高自己的岗位技术水平。 6、安全联保对子在工作时，要相互配合、相互监护，对“三违”行为要相互制止。 7、记录 7.1互保对子的签名可在《检修工作票》中“检
编号：SM-ZD-31786 煤矿班组安全生产联保互 保制度 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制：____________________ 审核：____________________ 批准：____________________ 本文档下载后可任意修改
煤矿班组安全生产联保互保制度 简介：该制度资料适用于公司或组织通过程序化、标准化的流程约定，达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针，从而协调行动，增强主动性，减少盲目性，使工作有条不紊地进行。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 一、安全生产互保制度 1、互保结对子的原则：两人及以上配合作业形成的安全相互保障责任共同体。 2、班组必须实行安全互保制，互保对象要明确。 3、工作前，班组长应根据出勤情况和人员变动情况，明确当天的互保对象，不得遗漏。在每一项工作中，工作人员形成事实上的互保，并履行互保职责。 4、作业中，互保双方要对对方人员的安全健康负责，做到四个互相，即： (1)互相提醒：发现对方有不安全行为与不安全因素、可能发生意外情况时，要及时提醒纠正，工作中要呼唤应答。 (2)互相照顾：工作中要根据工作任务、操作对象合理分工，互相关心、互创条件。 (3)互相监督：工作中要互相监督，严格执行劳动防护用品穿戴标准，严格执行安全规程和有关制度。
安全互保和联保制度 为了进一步加强区队的安全管理，落实区队各级安全生产责任制，体现安全生产人人有责，人人参与安全管理思想，杜绝井上、下各类安全隐患和“三违”行为，为职工创造一个良好的安全生产环境，克服以往那种“别人违章与我无关”的错误想法，形成以“自保、互保、联保”三位一体的安全管理长效机制，养成全矿职工人人参与安全管理的良好习惯，在安全管理中互相监督、互相管理、互相制约、互相提醒、互相帮助，形成人人事事讲安全，群策群力保安全的良好氛围，实现由“要我安全”向“我要安全”的本质性转变，经区队会议研究决定，以区队、班队、职工为联保小组，制定区队互保、联保制度。 第一部分互保合同的签订 第一条合同约定 互保小组双方人员必须遵照有关的安全生产法律、法规、规章制度、矿规矿纪，依法遵章守纪，实现安全生产，互保小组人员在安全生产过程中出现的事故和“三违”行为，将按有关安全生产管理的处罚规定，对互保小组人员进行处罚。 第二条安全互保的目标 互保小组人员无轻伤及以上人身事故或三级及以上 非人身事故，无“三违”行为。
第三条安全互保形式 为横向互保，互保组人与人之间组成互保，每组2-3人。 第四条安全互保的职责是： ⑴互相监督，照顾对方按照本岗位安全技术操作规程操作和严格遵守矿上的矿规矿纪及各种规章制度。 ⑵互相督促对方按照规定穿好戴好劳动保护用品。 ⑶发现不安全隐患，互相提醒采取防范措施，防止伤害事故发生。 ⑷互相检查设备是否完好，备件、工具、物料码放是否符合安全规定，环境是否符合安全要求。 ⑸互保组成员有责任对任何违章作业者进行警示制止，有权拒绝违章指挥，并向上级有关部门领导汇报。 ⑹进行危险作业时进行监督，互保组成员有责任做好安全思想的互导、交流工作，增强自主保安意识。 ⑺凡发生事故或“三违”行为，互保小组人员承担规定处罚。 第二部分联保合同的签订 第一条合同约定 乙、丙、丁三方必须遵照有关的安全生产法律、法规、规章制度、矿规矿纪，依法遵章守纪组织，实现安全生产，对于乙、丙、丁三方在安全生产过程中出现的事故和“三违”