大学生暑期赴美带薪实习项目-美邦国际
2013赴美带薪实习项目背景介绍
大学生暑期赴美带薪实习项目为中国对外友好合作中心与美国国务院指定的交流机构联合开展的美国文化交流项目，该项目已在全球开展近30年，旨在促进世界其他国家青年学生与美国青年学生的跨文化交流和思想交流。参加此项目的国际学生能够获取独特的国际化工作经验并提高工作技能。
美国实习项目向海外带薪实习大学生提供了，体验美国工作与文化的机会，具有很强的挑战性。在暑期，参加者作为暑期赴美带薪实习生与美国同事并肩工作。同时，挣得的一定数量的薪金用来支付他们在美国的生活费和旅行费。在完成工作后，参加者可通过自由支配旅行时间，深度体验美国生活并游览美国各地名胜。
赴美带薪实习和旅行周期为5月底至9月底，期间，学生工作时间不得少于2个月，不得超过3个月。学生具体实习时间的长短由用人单位根据需要决定，中方组织者无权确定，实习时间长短将在用工协议(Job Offer)上注明。实习结束后学生可以有一个月的自由旅行时间。整个赴美带薪实习时间最长为4个月。
2008年，中外服美邦国际招聘了近千名大学生参加了赴美带薪实习，取得圆满成功，受到广大高校、大学生及家长的热烈欢迎。参加该项目96%以上的大学生表示，他们的英语使用能力和跨文化工作技能都有突飞猛进的提升，对迎接大学毕业后的就业、深造等各种挑战更加充满信心，大学生的赴美带薪实习感受与赴美带薪实习感想，说明了这个项目的价值。
与中外服美邦国际合作的所有美方机构均为美国国务院和美国教育文化事务署审定的非赢利性、公益性的国际教育文化交流机构，具有组织、安排该项目的合法资格和丰富经验。中外服美邦国际与美方机构的合作始于2004年，美国最大国际文化交流机构CHI(CULTURAL HOMESTAY INTERNATIONAL)、CCI(COUNCIL FOR CULTURAL INTERCHANGE)、CET等近30家机构已经与中外服美邦国际成功、愉快地合作超过10年，已累计组织安排上万名中国学生赴美参加交流、学习，积累了极其丰富的国际学生交流的渠道、资源、运作机制、管理经验，树立了行业标杆。
中外服美邦国际地址：北京市西城区西直门朝外大街143号凯旋大厦C座2层E/F室北京美邦国际，更多内容可以去中外服美邦国际官网
赴美带薪实习项目简介
1、暑期赴美实习项目内容
(1)学生在暑假期间赴美，在美国用人单位做实习工作，时间为2-4个月(5月底到9月底)，项目结束后学生须按时回国。
(2)在用人单位完成实习后，J-1签证允许学生可安排在美国境内不超过1个月的自由旅行，学生亦可直接返回中国。
(3)学生挣取实习工资可以用来支付生活和国际旅行费用。
2、美国带薪实习安全性
(1)承办机构教科文国际交流中心“中外服美邦国际学生交流计划”具有10年的安排国际学生教育交流的成功经验，已经组织超过万名中国中学生、大学生前往美国等国家进行国际交流、学习。大学生暑期赴美社会实践项目得到美国驻华大使馆的大力支持。
(2)该项目由美国国务院批准设立并成功运行近30年，每年超过万名外国大学生暑期前往美国社会实践，取得极大的成功。所有参与学生均发放正式签证文件DS-2019表，学生合法带薪实习，并获得美国社会保险号码(SSN)，纳入美国税收、社会保障管理。美方合作机构是美国国务院和美国教育文化事务署指定的举办大学生暑期带薪实习工作的单位。
(3)每位参加美国带薪实习项目的学生，全程办理旅行和在美国期间的意外保险(项目所要求的保险)。
3、暑期赴美带薪实习费用：16900元/人
包含：SLEP考试和资料评估费用、接待安置费用、项目管理费用、保险费用。
不包含：美领馆签证费用，往返机票，食宿，旅游花费。
4、赴美实习主要收获
(1)纯英文环境，结交国际友人，全面提高英语应用能力。
(2)亲身体验美国文化，了解文化差异，提高自身素质。
(3)参加实习工作，积累工作经验，为个人简历增添色彩。
(4)在美国旅游，见识国外风土人情，增长阅历，丰富暑假生活。
(5)良好的美国签证记录，有助于再次赴美深造。
5、大学生赴美带薪实习参与条件
(1)参与学生的年龄为18-30岁。
(2)具有较好的英语沟通能力。
(3)有较强的学习能力、独立生活和适应能力，热衷于国际文化交流。
赴美带薪实习怎么样
1、美国暑期带薪实习工作描述
(1)学生在美国实习期间所从事工作为初级入门的(entry level)非技术性工作(non-skill job)，主要包括以下几大类：主题公园、酒店、零售商店、快餐厅、超市。
(2)工作安排须得到学生和雇主双方的认可，并由学生在用工协议(Job Offer)上签字以确认学生理解并接受用工协议中的内容，包括工作单位、工作职位及职责、工资、工作时间等。
(3)每周法定工作时间为40小时。
(4)美方雇主支付学生的工资取决于工作内容，但不低于美国法定最低工资。
(5)学生在美国期间须完成自己在用工协议上承诺的实习工作任务，不得擅自更换工作和提前结束工作。如因特殊情况需要更换工作或提前结束工作，需要书面报告美方机构并征得其同意。
2、学生收支情况
(1)学生工资不低于所在州法定的最低工资标准，同时根据工种不同有所区别。出工资之外还包括：加班费和小费等收入。如果学生想增加收入，亦可在时间允许情况下兼职第二份工作。
加班费：有的工作有固定工作时间不需要加班;有的工作如：餐馆，则灵活性大，每周需加班10小时左右。
小费：主要涉及直接面对消费者的服务性岗位，比如：餐馆侍者、快餐车营业员等工作，要求英语水平比较高。
(2)学生自理费用：护照签证、机票、食宿、旅游花费等。
住宿：4人宿舍，公寓单间，汽车旅馆等，价格有高有低，主要根据雇主情况而由学生选择。
饮食：平均每人一天7~8美元，当然也有很多工作包饭，比如餐厅和快餐店。
总之,学生每月在美国是肯定有结余的，除开特殊情况，学生平均每月能结余500美元左右。有的学生理财比较有规划，能结余800美元入如有兼职或者小费那将更多。但是，如果学生过于大手大脚，每个月收入可能略有结余或者入不敷出。
我们学生平均在美工作时间为3个月，所以正常情况下能结余1500美元左右，用以支持学生一个月的自由旅行费用。
3、赴美带薪实习学生管理与服务
(1)学生信息管理：
美国国务院已经运用了一个名叫SEVIS的系统，该系统保持对参加交流项目国际学生进行记录。SEVIS让主办方把参加者的信息传给DHS(国土安全部)和DOS(国务院)。仅仅主办方代理机构被允许进入SEVIS系统然后验证参加者的签证。
美方合作机构，与中方赴美带薪实习机构，必须随时了解学生在美国的实时居住位置，若发生更改将及时通知美国国务院相关部门。
(2)协调机制
每个有W&T交流学生的地区，美方合作机构(CHI，CET或者其他机构)的地区代表将协调学生的一切活动。比如：工作环境、工作时间、住宿、交通问题。美方合作机构提供24
