安全生产教育台帐
目录
目录 (1)
一、安全生产教育和培训制度 (2)
二、企业主要负责人、专职安全员的安全生产知识培训记录 (3)
三、新职工入厂三级教育 (4)
四、安全生产三级教育登记表 (6)
五、员工花名册 (7)
六、机械制造企业员工安全知识试卷（A） (7)
七、机械制造企业员工安全知识试卷（B） (8)
八、特种作业人员名单及有效特种作业证 (10)
九、变换工种、复工和“四新”教育 (11)
十、变换工种员工三级安全培训卡 (12)
十一、复工教育登记表 (13)
十二、复工员工三级安全培训卡 (14)
十三、“四新”教育登记表（新技术、新工艺、新设备、新材料） (15)
十四、采用四新的员工三级安全培训卡 (16)
一、安全生产教育和培训制度
1.0 目的
为落实安全生产有关安全教育培训要求，规范企业安全生产教育培训管理，提高广大员工安全知识水平和实际操作技能，保证安全教育培训工作有序进行，特制定本制度。
2.0 试用范围
公司全体员工。
3.0 安全教育的主要形式
新职工进厂时的“三级”安全教育、特殊工种作业人员的持证上岗教育和复训教育、变换工种、复工和“五新”教育、主要负责人和安全管理人员的安全教育及经常性安全教育等。
4.0 安全生产教育培训内容
4.1 “三级”（公司级、车间级、班组级）安全教育
4.1.1 公司级安全教育。由安全领导小组组织安排，教育内容应包括：⑴国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规及安全生产的重要意义；⑵安全生产基本知识；⑶本公司安全生产规章制度；劳动纪律；作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；⑷具有代表性的重大事故案例及经验教训等。
4.1.2 车间级安全教育。由车间负责人和安全员负责组织和教育。教育内容应包括：⑴本车间生产过程中所使用的物料、工艺、机械、电器等特性及注意事项；⑵本车间安全生产状况和规章制度；⑶本车间作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；⑷本车间曾发生过的事故案例及经验教训；⑸各种消防器具和防护用品的正确使用等。
4.1.3 班组级安全教育。由班组长组织教育，教育内容应包括：⑴岗位安全操作规程；⑵生产设备、安全装置、劳动防护用品（用具）的性能、正确使用和维护保养方法；⑶物料特性、注意事项、曾发生过的事故案例及应急措施等。
4.2 特种作业人员的持证上岗教育和复训教育
对从事电工作业、金属焊接、切割作业、起重机械（含电梯）作业、厂内机动车辆驾驶、登高架设作业、锅炉作业、压力容器作业、制冷作业、危险物品作业、经国家局批准的其它作业等特殊工种的特种作业人员，必须进行专业的安全技术培训教育并经考试合格，取得特种作业人员资格证后，方可独立上岗操作。
特种作业人员资格证应定期由原考核部门复审，复审前特种作业人员应进行复训教育。经复审合格的，由复审单位签章、登记、予以确认；复审不合格的，可向原复审单位申请在复审一次；再复审仍不合格或未按期复审的，特种作业人员资格证失效。
4.3 变换工种、复工和“五新”教育
4.3.1 变换工种安全教育
⑴凡改变工种或调换工作岗位的工人必须进行变换工种安全教育。
⑵变换工种安全教育时间不得少于20小时，教育考核合格后方准上岗。
⑶教育内容：新工作岗位或生产班组安全生产概况、工作性质和职责；新工作岗位必要的安全知识，各种机具设备及安全防护设施的性能和作用；新工作岗位、新工种的安全技术操作规程；新工作岗位容易发生事故及有毒有害的地方；新工作岗位个人防护用品的使用和保管。
4.3.2 复工安全教育
员工因病假、事假、探亲等离岗一年以上（含一年）重新上岗时，必须重新接受车间和班组级的安全教育培训。因工伤伤愈上班前必须进行车间级和班组级复工安全教育。教育内容同“新职工入厂三级安全教育”相同。
4.3.3 “五新”安全教育
企业在实施新技术、新工艺或者使用新设备、新材料、新产品时，必须对有关从业人员进行相应的、有针对性的“五新”安全教育培训。
4.4 主要负责人和安全管理人员的安全教育
4.4.1 主要负责人安全教育
⑴企业主要负责人经安全生产监督部门认定的具备相应资质的培训机构培训合格后，由培训机构发给相应的培训合格证书。
⑵企业主要负责人初次安全培训的时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。
4.4.2 安全管理人员安全教育
⑴安全管理人员必须具备相应的安全生产知识和管理能力，取得相应的资格证或合格证书。
⑵安全管理培训时间不得少于32学时；每年在培训时间不得少于12学时。危险物品的生产、经营储存单位的安全生产管理培训时间不得少于48学时；每年再培训时间不得少于16学时。
4.5 经常性安全教育
企业在做好以上教育的同时还必须把经常性安全教育贯穿于管理工作的全过程，并根据接受教育对象的不同特点，采取多层次、多渠道和多种方法进行。经常性教育可采用车间入口处的安全纪律牌、举办安全生产训练班、讲座、报告会、事故分析会、举办安全保护展览、印发安全保护简报、通报、办安全保护黑板报、宣传栏、张挂安全保护挂图或宣传画、安全标志和标语口号、放映安全保护音像制品等多种形式，应贯彻及时性、严肃性、真实性、做到简明、醒目。
二、企业主要负责人、专职安全员的安全生产知识培训记录
1.1证书（提供原件、复印件）
2.1证书（提供原件、复印件）
三、新职工入厂三级教育
三级安全教育是指对新入厂人员的厂级教育、车间级教育和班组级教育。新入厂的人员（包括合同工、临时工、代训工、实习人员及参加劳动的学生等）必须进行不少于三天的三级安全教育，经考试合格后方可分配工作。三级安全教育的主要内容有以下几个方面。
1.0 厂级安全教育
厂级安全教育一般由企业安全领导小组负责进行。
1.1 讲解党和国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规及电力工业部有关电力生产、建设的规程、规定，讲解劳动保护的意义、任务、内容及基本要求，使新入厂人员树立“安全第一、预防为主”和“安全生产，人人有责”的思想。
1.2 介绍本企业的安全生产情况，包括企业发展史（含企业安全生产发展史）、企业生产特点、企业设备分布情况（着重介绍特种设备的性能、作用、分布和注意事项）、主要危险及要害部位，介绍一般安全生产防护知识和电气、起重及机械方面安全知识，介绍企业的安全生产组织机构及企业的主要安全生产规章制度等。
1.3 介绍企业安全生产的经验和教训，结合企业和同行业常见事故案例进行剖析讲解，阐明伤亡事故的原因及事故处理程序等。
1.4 提出希望和要求。如要求受教育人员要按《全国职工守则》和企业安全生产奖惩条例积极工作；要树立“安全第一、预防为主”的思想；在生产劳动过程中努力学习安全技术、操作规程，经常参加安全生产经验交流和事故分析活动和安全检查活动；要遵守操作规程和劳动纪律，不擅自离开工作岗位，不违章作业，不随便出入危险区域及要害部位；要注意劳逸结合，正确使用劳动保护用品等。
新入厂人员必须百分之百进行教育，教育后要进行考试，成绩不及格者要重新教育，直至合格，并填写《职工三级教育卡》，厂级安全教育时间不小于8h。
2.0 车间级安全教育
各车间有不同的生产特点和不同的要害部位、危险区域和设备，因此，在进行本级安全教育时，应根据各自情况，详细讲解。
2.1 介绍本车间生产特点、性质。如车间的生产方式及工艺流程；车间人员结构，安全生产组织及活动情况；车间主要工种及作业中的专业安全要求；车间危险区域、特种作业场所，有毒有害岗位情况；车间安全生产规章制度和劳动保护用品穿戴要求及注意事项；车间事故多发部位、原因，及相应的特殊规定和安全要求；车间常见事故和对典型事故案例的剖析；车间安全生产、文明生产的经验与问题等。2.2 根据车间的特点介绍安全技术基础知识。
2.3 介绍消防安全知识。
2.4介绍车间安全生产和文明生产制度。
车间级安全教育由车间主任和专（兼）职安全员负责，车间安全教育时间不小于8h。
3.0 班组级安全教育
班组是企业生产的“前线”，生产活动是以班组为基础的。由于操作人员活动在班组，机具设备在班组，事故常常发生在班组，因此，班组安全教育非常重要。
3.1 介绍本班组生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况，消防设施等。重点介绍可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位，可用一些典型事故实例去剖析讲解。
3.2 讲解本岗位使用的机械设备、工器具的性能，防护装置的作用和使用方法；讲解本工种安全操作规程和岗位责任及有关安全注意事项，使学员真正从思想上重视安全生产，自觉遵守安全操作规程，做到不违章作业，爱护和正确使用机器设备、工具等；介绍班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度；
教育学员发现了事故隐患或发生了事故，应及时报告领导或有关人员，并学会如何紧急处理险情。
3.3 讲解正确使用劳动保护用品及其保管方法和文明生产的要求。
3.4 实际安全操作示范，重点讲解安全操作要领，边示范，边讲解，说明注意事项，并讲述哪些操作是危险的、是违反操作规程的，使学员懂得违章将会造成的严重后果。
班组安全教育的重点是岗位安全基础教育，主要由班组长和专（兼）职安全员负责教育。安全操作法和生产技能教育可由安全员、培训员或包教师傅传授，班组安全教育时间不小于8h。
新入厂人员只有经过三级安全教育并经逐级考核全部合格后，方可上岗。三级安全教育成绩应填入职工安全教育卡，存档备查。
安全生产贯穿整个生产劳动过程中，而三级教育仅仅是安全教育的开端。新入厂人员只进行三级教育还不能单独上岗作业，还必须根据岗位特点，对他们再进行生产技能和安全技术培训。对特种作业人员，必须进行专门培训，经考核合格，方可持证上岗操作。另外，根据企业生产发展情况，还要对职工进行定期安全教育等。
五、员工花名册
《员工花名册》具体详见附件。
六、机械制造企业员工安全知识试卷（A）
机械制造企业员工安全知识试卷（A）
企业：部门：姓名：得分：
是非题（每题3分，共30分；正确打√，错误打×）
1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（）
2、从业人员对生产经营单位违反法规、强制性国家标准和安全生产规章制度的指挥、指令以及冒险作业等有权拒绝执行。（）
3、从业人员可以边上岗作业，边进行安全生产教育和培训。（）
4、齿轮传动机构中，两齿轮开始啮合的部位最险。（）
5、起重作业可以使用焊接吊钩，但是吊钩表面不能有裂纹、刻痕、剥裂等现象。（）
6、在危险情况下，任何人发出停车信号，起重机司机都应立即停车。（）
7、特种作业人员必须经过专业技术培训，考试合格后持证上岗。（）
8、严禁同一开关或插座直接控制两台以上用电设备，开关箱内插座电源必须装设漏电保护器。（）。
9、严禁用铜丝、铝丝、铁丝等代替保险丝。（）
10、发生火灾时，所有人员应快速有序地从电梯或楼梯等出口撤出。（）
二、单项选择题（每题4分，共40分）
1、凡高度在米以下的传动部件（皮带、齿轮、联轴节）以及飞轮、电锯等危险零部件或危险部位，都必须设置防护装置。
A、1.5米
B、2米
C、2.5米
2、生产安全事故中受伤人员除了本单位紧急抢救外，应迅速拨打电话请求急救中心进行急救。
A、119
B、120
C、110
3、烫伤和烧伤时，最重要的是立即进行处理。
A、冷却
B、包扎
C、消毒
4、穿越道路时，亮时可以通行。
A、红灯
B、绿灯
C、黄灯
5、机床上使用的局部照明灯，电压不得超过。
A、220V
B、380V
C、36V
6、电瓶车最高速度不得超过。
A、15公里
B、20公里
C、25公里
7、每年为全国安全生产活动月。
A、4月
B、5月
C、6月
8、根据公司（厂）规定，作业岗位的生产安全状况应自查一次。
A、每星期
B、上班之前
C、下班之前
9、机器防护罩的主要作用是。
A、使机器较为美观
B、防止发生操作事故
C、防止机器受到损坏
10、工人操作机械设备时，穿紧身适合的工作服的目的是防止。
A、着凉
B、被机器转动部分缠绕
C、被机器弄污
三、多项选择题（每个正确选项3分，共10项，30分）
1、从业人员的这全生产权利有（四项）
A、危险、有害因的知情权
B、违章指挥、强令冒险作业的拒绝权
C、上班时可以抽烟权
D、紧急情况下停止作业的紧急避险权
E、批评、检举、控告权
F、午间休息权
2、事故调查处理“四不放过”的原则是（四项）
A、事故没有及时报告不放过
B、有关人员未受到教育不放过
C、事故原因未查清楚不放过
D、责任人员未处理不放过
E、事故不消灭不放过
F、整改措施未落实不放过
3、发现有人触电时应该（两项）
A、立即拉开他
B、立即断开电源
C、立即报告领导
D、立即送医院
E、立即就地抢救。
七、机械制造企业员工安全知识试卷（B）
机械制造企业员工安全知识试卷（B）
企业：部门：姓名：得分：
是非题（每题3分，共30分；正确打√，错误打×）
1、生产经营单位从事人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。（）
2、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。（）
3、发生火灾后，报警电话是119。（）
4、电气开关箱发生冒烟起火，用水扑灭。（）
5、机床局部照明应用36V安全电压。（）
6、上班前应首先对设备进行例行检查后才能开动机器。（）
7、钻床工工作时间可以戴手套。（）
8、新工人入厂上岗之前必须时行三级安全教育。（）
9、我国的安全生产方针是：安全第一，预防为主。（）
10、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。（）
二、单项选择题（每题4分，共40分）
1、所有机器的危险部位，应来确保工作安全。
A、标上机器制造商名牌
B、涂上警示色
C、安装合适安全防护装置
2、操作转动的机器设备时，不应佩戴。
A、戒指
B、手套
C、手表
3、手用工具不应放在工作台边缘是因为。
A、取用不方便
B、会造成工作台超负荷
C、工具易坠落伤人
4、操作砂轮机时，下列是不安全的。
A、站在砂轮的正面
B、使用前检查砂轮有无破裂和损伤
C、用力均匀磨削
5、我国安全生产工作的基本方针是。
A、安全第一、以人为本
B、安全第一、重在预防
C、安全第一、预防为主
6、三级安全教育是企业安全教育的基本制度，三级教育是指。
A、厂级教育、车间教育和岗位（班组）教育
B、低级、中级、高级教育
C、预备级、普及级、提高级教育
7、事故调查处理应当实事求是、尊重科学、依据原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。
A、“五同时”
B、“三不放过”
C、“四不放过”
8、“安全第一”的基本含义是：当安全与生产发生矛盾时，。
A、生产必须服从安全
B、生产的同时必须做好安全工作
C、安全服从生产
9、特种作业是指容易发生伤亡事故，对和周围设施的安全有重大危害的作业。
A、周围职工
B、操作者本人、他人
C、操作者
10、安全生产责任制是根据的原则，对企业各级领导和各类人员明确地规定了在生产中应负的安全责任。
A、谁在管谁负责
B、人人管安全
C、纵向到底、横向到边
三、多项选择题（每个正确选项3分，共10项，30分）
1、从业人员在作业过程中安全生产职责和义务是（四项）
A、严格遵守安全生产规章制度
B、维护企业的财产安全
C、严格遵守操作规程、正确佩戴劳保用品
D、员工之间应该互相帮助
E、发现事故隐患应该立即报告
F、接受企业的安全生产教育和培训
2、对重大事故隐患整改要做到“五落实”，指的是：。
A、整改责任落实
B、整改措施落实
C、整改报告落实
D、整改方法落实
E、整改资金落实
F、整改时间落实
3、发现有人触电时应该（两项）
A、立即拉开他
B、立即断开电源
C、整改报告落实
D、立即送医院
E、立即就地抢救
八、特种作业人员名单及有效特种作业证
备注：应将上述人员的培训资格证书复印件装订成册归档，市局组织验收时应交验原件。
第10页，共16页
九、变换工种、复工和“四新”教育
变换工种教育登记表
十一、复工教育登记表
复工教育登记表
十三、“四新”教育登记表（新技术、新工艺、新设备、新材料）
档案盒封面 宁波XXX有限公司 企业安全生产标准化 台帐之五 教育培训 （ 2011 年度）
文件目录 企业安全生产标准化 台帐之五 教育培训 （2011年度）编制： 审核： 批准：
文件目录 一、安全教育培训的管理制度。 二、安全教育培训主管部门，定期识别安全教育培训需求，人员的培训计划。 三、主要负责人和安全生产管理人员资格证书。 四、对新员工进行“三级”安全教育。 五、特种作业人员和特种设备作业人员资格证书。 六、安全培训记录表单。 七、在新工艺、新技术、新材料、新设备设施投入使用前，关岗位操作人员安全教 育记录表单。 八、岗位操作人员转岗和离岗一年重新上岗者培训表单。（第七、八两项内容都已存在） 九、企业开展安全文化建设制度及记录。
一、安全教育培训的管理制度。 为加强和规范公司安全培训工作，提高从业人员安全素质，防范伤亡事故，减轻职业危害，制定本制度。 1、各级领导和各部门要对职工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强职工的安全意识和法制观念，定期研究职工教育中有关问题。 2、采用展览、宣传画、安全宣传栏、报纸、杂志等多种形式，以及先进的思想教育手段，开展对职工的安全和工业卫生教育。 3、企业要定期开展安全活动，班组安全活动每月一次，并要有活动内容的文字记录。 4、在大修或重点项目检修，以及重大危险单位进行检修时，安全部要督促指导各检修单位进行检修前的安全教育。 5、职工违章及重大事故责任者和工伤人员复工，必须进行安全警示教育，并将内容记录“安全作业证”内。 6、日常教育时间月累计不少于24学时。 7、凡因工负伤者以及重大未遂事故责任者（不管是否造成损失）都必须经过复工教育后，才能上岗工作。 a）未遂事故的责任者由车间进行复工教育。 b）重大未遂事故的责任者由公司安全部进行复工教育。 c）因工伤休假十天以上者，必须经班组进行教育。 d）因工伤休假一个月以上必须经车间进行复工教育。 e）因工负伤休假两个月以上必须经公司安环保部进行复工教育。 8、有计划的组织好定期的安全生产活动日活动，班组每天开工前要进行安全教育。
安全教育培训计划及安全教育培训台账一、基本思路 （一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。 （二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程”的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪里有生产，那里就需要进行安全教育。 （三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我办的具体情况，安全教育的形式有以下几个方面：（1）会议形式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。（2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。（3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录像等。（4）现场观摩掩饰形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。 二、主要的培训内容计划： 1、3月，安全生产规划制度和劳动纪律； 2、4月，典型事故和应急救援案例分析； 3、5月，爆破施工安全教育、培训； 4、6月，施工现场临时用电安全学习； 5、7月，安全生产月活动学习； 6、8月，夏季防暑降温常识学习； 7、9月，路基、路面交叉施工安全注意事项； 8、10月，消防安全知识培训教育。 三、要求 1、具体的培训方案应在培训的请一个月制定出来，并报领导审批，及时通
浅议企业安全生产台帐集团企业公司编码：（LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-
浅议企业安全生产台帐安全生产台帐是反映生产经营单位安全生产管理工作整体情况的资料记录，是安全生产基础工作的一个重要组成部分。建立健全安全台帐资料是相关法律法规赋予生产经营单位的一项义务，也是安全生产管理工作一项重要的内容。 在日常安全检查工作中，不难发现有相当一部分生产经营单位对安全台帐不够重视，总认为抓好安全工作的重点是工作现场人和物的管理，台帐资料并不重要。所以，在安全台帐上投入精力不足，记录不全，质量较差，存在着较多的问题，根本原因是对建立安全台帐的意义缺乏正确的认识。 一、建立安全台帐的意义 （一）是安全生产工作开展情况再现的手段。安全生产各项工作是一个动态过程，做过的工作一晃即逝，只有将安全生产工作的活动过程通过台帐的文字图片来进行详细反映，从而得以再现安全生产工作中各项管理活动的具体情况。可以说安全生产管理工作的各项具体活动、采取的各项措施以及产生的成效，仅仅靠现场是不能够完整地反映出来的，只能由台帐和现场相结合来反映。
（二）是法律法规赋予的一项义务。设立安全生产管理机构、配备安全生产管理人员，建立、健全安全生产责任制，制定安全生产规章制度和操作规程，维护、保养、检测安全设备，对从业人员进行安全生产教育和培训等相应的安全管理活动，都是法律法规规定生产经营单位必须要尽的职责和义务，并且明确要求建立相关档案台帐资料来反映这些职责和义务的履行情况。 （三）是积累安全生产工作经验的需要。安全生产是一门科学，其涉及方方面面的内容，知识面非常广泛。比如危险化学品生产企业的安全管理，其需要掌握的知识面是非常大，而且是不断更新的，需要不断学习掌握，许多经验需要积累和完善。做好安全台帐就能满足这方面的需要。安全台帐资料的记录、整理过程，不仅是对过去安全工作的反映过程，同时也是安全生产知识和经验的积累过程。 （四）是企业规范管理的需要。随着社会经济的发展和安全生产工作力度的不断加大，对生产经营单位的安全生产条件的要求也越来越高。安全生产作为规范化管理一项重要内容贯穿于企业的生产经营活动之中。安全台帐，能将安全生产工作的各类资料有序的归纳，为安全生产工作持续开展提供基础。 （五）是事故调查分析的需要。虽然事故是可以预防和避免，但任何人也不能保证不出事故，安全生产工作的目的是预防事故和尽量减少
企业安全生产管理台账 台账种类: 安全培训教育 单位名称: 台账编号: 03
说明 一、企业应严格执行安全培训教育制度：依据国家、地方及行业规定和岗位需要，制定适宜的安全培训教育目标和要求，根据不断变化的实际情况和培训目标，定期修正安全培训教育需求，制定并实施安全培训教育计划。企业应保证安全培训教育所需人员、资金和设施。企业应建立从业人员安全培训教育档案。企业安全培训教育计划变更时，应记录变更情况。企业安全培训教育主管部门应对培训教育效果进行评价。企业应确立终身教育的观念和全员培训的目标，对在岗的从业人员进行经常性安全培训教育。 二、管理人员培训教育：企业主要负责人和安全生产管理人员应接受专门的安全培训教育,经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后方可任职，并按规定参加每年再培训。企业其他管理人员，包括管理部门负责人和基层单位负责人、专业工程技术人员的安全培训教育由企业相关部门组织，经考核合格后方可任职。 三、从业人员培训教育：企业应对从业人员进行安全培训教育，并经考核合格方可上岗，从业人员每年应再培训，再培训时间不得少于国家或地方政府规定的学时。企业特种作业人员应按有关规定参加安全培训教育，取得特种作业操作证，方可上岗作业，并定期复审。企业从事危险化学品运输的驾驶员、船员、押运人员必须经所在地设区的市级人民政府交通部门考核合格（船员经海事管理机构考核合格），取得从业资格证，方可上岗作业。企业应在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前对有关人员进行专门培训，经考核合格后，方可上岗。 四、新从业人员培训教育：企业应按有关规定对新从业人员，进行公司、项目级、班组级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。企业新从业人员安全培训教育时间不得少于国家或当地政府规定学时（特种作业岗位的从业人员岗前培训不得少于72学时，每年再培训不得少于20学时。其他从业人员岗前培训不得少于24学时）。 五、其他人员培训教育：企业从业人员转岗、脱离岗位一年以上（含一年）者，应进行项目、班组级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。企业应对外来参观、学习等人员进行有关安全规定及安全注意事项的培训教育。企业应对承包商的作业人员进行入场安全培训教育，保存安全培训教育记录。进入作业现场前，作业现场所在基层单位应对施工单位的作业人员进行进入现场前安全培训教育，保存安全培训教育记录。 六、日常安全教育：企业管理部门、班组应按照月度安全活动计划开展安全活动和基本功训练。班组安全活动每月不少于2次，每次活动时间不少于1学时。班组安全活动应有负责人、有计划、有内容、有记录。企业负责人应每月至少参加1次班组安全活动，基层单位负责人及其管理人员应每月至少参加2次班组安全活动。管理部门安全活动每月不少于1次，每次活动时间不少于2学时。企业安全生产管理部门或专职安全生产管理人员应每月至少1次对对安全活动记录进行检查，并签字。企业安全生产管理部门或专职安全生产管理人员应结合安全生产实际，制订管理部门、班组月度安全活动计划，规定活动形式、内容和要求。 七、法律责任： （一）、《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：2、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的；3、未按照本法第二十一条、第二十二条的规定对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未按照本法第三十六条的规定如实告知从业人员有关的安全生产事项的；4、特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，上岗作业的。 （二）、安监总局令第20号《安全生产培训管理办法》、国家总局令第3号《生产经营单位安全培训规定》。
安全教育与培训台帐
安全生产教育和培训有关要求 按照国家安监总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》的规定： 一、台帐建立要求 公司安全教育培训台帐：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；企业安全科长安全教育情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况，外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等。 部门安全教育培训台帐：包括车间领导及职工安全培训情况；新入厂员工三级安全教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况；对事故责任者的安全教育情况；岗位安全技术练兵情况；应急预案的演练情况；外来施工人员的安全情况等。要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等。考核试卷要存档。 二、三级教育内容 （一）、公司级岗前安全培训内容 1、本单位安全经营情况及安全生产基本知识； 2、本单位安全经营规章制度和劳动纪律； 3、从业人员安全经营权利和义务； 4、有关事故案例等。 （二）、部门级岗前安全培训内容 1、工作环境及危险因素； 2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；
5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 6、部门安全生产状况及规章制度； 7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 8、有关事故案例； 9、其他需要培训的内容。 （三）、班组级岗前安全培训内容 1、岗位安全操作规程； 2、岗位之间工作衔接配合的安全事项； 3、有关事故案例； 4、其他需要培训的内容。 三、培训课时要求 1、生产经营单位负责人和安全管理人员初次安全培训时间不得少于32学时；每年再培训时间不得少于12学时。 2、经营单位主要负责人和安全管理人员安全资格培训时间不少于48学时；每年再培训时间不得少于16学时。 3、经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受再培训的时间不得少于20学时。 4、从业人员由生产经营单位按规定自行组织培训，也可委托资质培训机构培训。
企业安全生产管理台账 （参考式样） 年度 企业名称：
企业安全生产管理台账目录
企业安全生产管理台账 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 台账编号: 01
说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设置相应地管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组地安全生产管理网络。 二、《安全生产条例》第十二条规定矿山、建筑施工单位，危险物品地生产、经营、储存单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门地安全生产管理机构并配备相应地专职安全生产管理人员。前款规定以外地其他生产经营单位，从业人员超过1000人地，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰地比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以上不足1000人地，应当设立安全生产监督管理机构或者配备不低于2人地专职安全管理人员；从业人员不足300人地，应当配备专职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定地相关专业技术资格地人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位地，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上地煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%地比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下地，至少配备1名。前款规定以外地其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一地，责令限期改正；逾期未改正地，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下地罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员地。
企业安全生产管理台帐 2013年度 单位名称青岛长荣化工科技有限公司
企业安全生产管理台帐 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 青岛长荣化工科技有限公司 台账编号: 01
说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设臵安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设臵相应的管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《山东省安全生产条例》第十二条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存、使用单位，道路和水上客运经营单位，应当设臵专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过1000人的，应当设臵安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以上不足1000人的，应当设立安全生产监督管理机构或者配备不低于2人的专职安全管理人员；从业人员不足300人的，应当配备专职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设臵和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
安全教育培训计划及安全教育培训台账
XX人员安全教育培训计划及安全教育培训台账 总监办 2015年3月
XX人员安全教育培训计划 安全教育是企业安全管理工作的重要组成部分，是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施，也是预防和控制事故的重要手段之一。做好企业的安全教育培训工作，才能保证其他安全工作和企业安全生产的顺利进行。为使G206怀远县涡河五桥及接线工程总监办2015年的教育培训有规划、有重点、有目的的进行，特制定以下年度安全教育培训计划。 一、基本思路 （一）加强“安全第一、预防为主”的安全意识教育。安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作，帮助员工端 正事项，提高他们对安全生产的重要性的认识。在提高 思想意识的基础上，才能正确理解并积极贯彻执行相关 的安全生产规章制度，加强自身的保护意识，不违章操 作，不违反劳动纪律，做到“三不伤害”：不伤害自己、 不伤害他人、不被他人伤害。 （二）将安全教育贯穿于生产的全过程中，加强全员参与的积极性和安全教育的长期性。做到“全员、全面、全过程” 的安全教育。因为生产与安全是不可分割的统一体，哪 里有生产，那里就需要进行安全教育。 （三）开展多种渠道、多种形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜，因人而异，灵活多用，尽量采用符合人的认
识特点的、感兴趣的、易于接受的方式。针对我办的具 体情况，安全教育的形式有以下几个方面： （1）会议形式。主要有：安全知识讲座、座谈会、报告会、先进经验交流会、事故教训现场会等。 （2）张挂形式。主要有：安全宣传横幅、标语、标志、图片、安全宣传栏等。 （3）音像制品。主要有：安全教育光碟、安全讲座录像等。 （4）现场观摩掩饰形式。主要有：安全操作方法演示、消防演习、触电急救方法演示等。 二、主要的培训内容计划： 1、3月，安全生产规划制度和劳动纪律； 2、4月，典型事故和应急救援案例分析； 3、5月，爆破施工安全教育、培训； 4、6月，施工现场临时用电安全学习； 5、7月，安全生产月活动学习； 6、8月，夏季防暑降温常识学习； 7、9月，路基、路面交叉施工安全注意事项； 8、10月，消防安全知识培训教育。 三、要求 1.具体的培训方案应在培训的请一个月制定出来，并报领导审批，及时通知培训涉及的相关人员做好准备。 2.培训结束后，要对培训的效果进行全面的总结。
企业安全生产管理台帐 2016年度 单位名称浙江纯青节能科技有限公司
企业安全生产管理台帐 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 浙江纯青节能科技有限公司 台账编号: 01
说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《山东省安全生产条例》第十二条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存、使用单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过1000人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以上不足1000人的，应当设立安全生产监督管理机构或者配备不低于2人的专职安全管理人员；从业人员不足300人的，应当配备专职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
中宁县宁化工贸有限公司 安 全 教 育 与 培 训 台 帐 2016年
安全生产教育和培训有关要求 按照国家安监总局第3号令《生产经营单位安全培训规定》的规定： 一、台帐建立要求 公司安全教育培训台帐：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；企业安全科长安全教育情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况，外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等。 部门安全教育培训台帐：包括车间领导及职工安全培训情况；新入厂员工三级安全教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；转岗及离岗半年以上复工人员的安全教育情况；对事故责任者的安全教育情况；岗位安全技术练兵情况；应急预案的演练情况；外来施工人员的安全情况等。要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容、考试时间、考试成绩等。考核试卷要存档。 二、三级教育内容 （一）公司级岗前安全培训内容 1、本单位安全生产情况及安全生产基本知识； 2、本单位安全生产规章制度和劳动纪律； 3、从业人员安全生产权利和义务； 4、有关事故案例等 （二）车间（工段、区、队）级岗前安全培训内容应当包括： 1、工作环境及危险因素；
2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； 5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 6、本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度； 7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 8、有关事故案例； 9、其他需要培训的内容。 （三）班组级岗前安全培训内容应当包括： 1、岗位安全操作规程； 2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项； 3、有关事故案例； 4、其他需要培训的内容。
目录 1、职工花名册台帐 2、安全生产网络组织台帐 3、安全生产会议及活动台帐 4、安全生产检查及隐患排查整改台帐 5、公司安全经费投入台帐 6、主要负责人及安全管理人员台帐 7、新工人入厂三级安全教育台帐 8、换岗、休假复工安全教育台帐 9、全员安全生产知识教育（含事故警示教育）培训台帐 10、特种作业人员培训考核台帐 11、生产设备（含特种设备）登记台帐 12、生产设备（含特种设备）管理（运行、维修、保养）台帐 13、劳动防护用品采购台帐 14、劳动防护用品配备发放台帐 15、消防器材台帐 16、危险源（点）管理台帐 17、危险作业审批台帐 18、安全生产事故管理台帐 19、安全生产奖励台帐20、安全生产处罚台帐 21、安全隐患整改通知单（三联单） 22、边坡监测、检测记录表 23、班组现场安全管理及隐患排查交接班表 24、应急预案演练记录 25、安全生产档案管理记录表 26、企业接触尘毒物质职工健康监护登记表 注意：1、26个台账请委托单位，每一台账做一个封面，用名片纸打印，封面格式见下一页。 2、具体台账格式附后，可根据具体台账的内容复印10至50页，若不够，以后添加，连同封面一起装订。 3、每一种台账装订成一本，一共准备26本台账。 4、请委托单位严格如实填写。 5、委托单位可以根据具体内容增加或减少。
安全生产管理台帐 序号、×××××××××台帐 单位名称：（单位盖章）总经理（矿长）：（签字） 年度：
职工花名册台帐（一）
. 安全生产网络组织台帐（二） 制表：日期： 注：1、消防部门提供的消防工作组织网络也应应纳入台账备查。
安全生产管理台帐1 卷一安全生产责任制度 （参考表样） 目录 一、安全生产工作计划目标 企业应根据生产经营发展情况制定年度安全生产工作计划或中长期计划。计划要有全局观点，分轻重缓急、合理安排落实安全生产工作，应明确各类事故的控制指标；明确重点隐患的具体解决措施等。 二、安全生产管理组织人员情况 安全生产管理组织要实行企业主要负责人负责制，明确分管领导，依法设置安全生产管理机构或者配备专（兼）职安全生产管理人员。根据“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”的原则，各职能部门负责人和专（兼）职安全干部、消防队长等必须参加，并接受必要的安全培训，依法持证上岗。 三、义务消防组织情况 危险化学品生产、储存单位应建立义务消防组织。 四、安全生产管理组织网络图
网络图指安全生产管理组织指挥系统，从主要负责人—分管领导—主管领导 —职能部门—负责人。 五、安全生产岗位责任制 以签订安全生产目标责任书、制作岗位职责或签订其他形式的协议等方法， 明确安全生产管理组织中各级领导、成员和职能部门的安全生产工作职责。以上 责任制材料应齐全归档。 六、安全生产目标责任制考核表 考核内容和扣分标准，根据工作职责和目标责任书内容确定定量或定性标 准。一般每季度或半年考核一次，年终必须考核。 七、事故应急救援预案 制定切实可行的事故应急救援预案，明确应急救援组织指挥系统，各类事故主要应急救援措施和应急预案的演练。 安全生产工作计划目标 （200 年度）
义务消防队组织情况
安全生产管理组织网络图
安全生产岗位责任制
安全生产目标责任制考核表
企业安全生产管理台帐 2016 年度单位名称
企业安全生产管理台帐 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 台账编号: 01
说明 一、企业应成立安全生产领导小组，配备专职（兼职）安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《山东省安全生产条例》第十二条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存、使用单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过1000人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以上不足1000人的，应当设立安全生产监督管理机构或者配备不低于2人的专职安全管理人员；从业人员不足300人的，应当配备专职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
安全生产管理台账 2016 年度 企业名称：江苏世联建工集团有限公司
安全生产管理台账目录
安全生产管理台账台账种类: 安全组织网络机构 单位名称:江苏世联建工集团有限公司 台账编号: 2016 ZJ 01
说明 一、企业应成立安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。企业应建立、健全从领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《国家安全生产条例》规定对建筑施工单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过300人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《安全管理规定》从业人员300人以上的建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
企业安全生产台帐(DOCX 46页)
说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据与生产经营规模大小，设置相应的管理部门。企业应建立、健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《山东省安全生产条例》第十二条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存、使用单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过1000人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在300人以上不足1000人的，应当设立安全生产监督管理机构或者配备不低于2人的专职安全管理人员；从业人员不足300人的，应当配备专职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 四、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。
安全培训教育台账北京市丰台航南金属结构制造厂
安全教育和培训有关要求 一、台帐建立要求 公司安全教育培训台帐：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；安全管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况，外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等。 二、三级教育内容 （一）、厂级岗前安全培训内容 1、本单位安全情况及安全生产基本知识； 2、本单位安全规章制度和劳动纪律； 3、从业人员安全权利和义务； 4、有关事故案例等。 （二）、车间级岗前安全培训内容 1、工作环境及危险因素； 2、所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故； 3、所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准； 4、自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理； 5、安全设备设施、个人防护用品的使用和维护； 6、本车间安全生产状况及规章制度； 7、预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项； 8、有关事故案例； 9、其他需要培训的内容。 （三）、班组级岗前安全培训内容
1、岗位安全操作规程； 2、岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项； 3、有关事故案例； 4、其他需要培训的内容。 经营单位安全培训情况登记卡 单位名称（公章）：联系人：电话：单位地址：邮编：传真： 注： 1、内容务必准确详实，字迹应工整清晰； 2、所有栏目必须逐项填写，如没有则填写“无”或“0”； 3、凡表格填写不下又需进行补充说明的，均可另附页说明。
主要负责人和安全管理人员培训持证上岗登记表 注：有关证书复印件附后。
特种作业人员登记表 注：有关证书复印件附后。
安全生产管理安全教育培训台账 台账编号: 三 台账种类: 安全教育培训 单位名称: 说明 一、管理要求
1、《安全生产法》第二十条：生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员，应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。考核不得收费。 2、《安全生产法》第二十一条：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。 3、《河北安全生产条例》第二十二条：生产经营单位应当加强对从业人员的安全生产教育和培训。对新进从业人员和采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备新上岗从业人员，进行厂、车间、岗位三级安全生产教育和培训，对在岗的从业人员应当进行安全生产再教育和再培训。非经安全生产教育培训合格的从业人员，不得上岗作业。安全生产的教育和培训应当记入从业人员安全生产记录卡，记录卡应当由生产经营单位负责考核的人员和从业人员本人签名。 4、《河北安全生产条例》第二十三条：生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员及其从业
人员的安全生产的教育和培训主要包括下列内容： (一)安全生产法律、法规和规章； (二)本单位安全生产规章制度和操作规程； (三)岗位安全操作技能； (四)安全设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识； (五)作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施； (六)生产安全事故的防范和应急措施、自救互救知识； (七)生产安全事故案例； (八)其他需要掌握的安全生产知识。 5、《河北安全生产条例》第二十四条：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定进行专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。 6、法律责任： （1）《安全生产法》第八十二条：生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改
小微企业安全生产管理工作台账 企业名称: 企业地址:
标准化管理规范化生产 安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，强调企业安全生产工作的规范化、科学化、系统化和法制化，强化风险管理和过程控制，注重绩效管理和持续改进，符合安全管理的基本规律，代表了现代安全管理的发展方向，是先进安全管理思想与我国传统安全管理方法、企业具体实际的有机结合，有效提高企业安全生产水平。 安全口诀：“制度规程责任状,专人持证隐患查、护栏护罩安全帽、接地漏保管线套、特设消防须检测、警示定位好现场” 所属乡镇：_________________ 镇安监联络员:_______________电话_____________ 企业负责人:_________________电话_____________ 安全生产管理人员:___________电话_____________ 职工人数:__________________年产值________万元 生产产品___________________________________
目录 第一章企业安全生产规章制度 (1) 一企业各级人员安全生产职责 (1) 二安全投入保障制度 (9) 三安全生产教育培训制度 (11) 四设备设施安全管理制度 (13) 五危险作业管理制度 (16) 六安全生产检查制度 (17) 七隐患排查治理制度 (18) 八事故和应急管理制度 (20) 九安全生产责任考核及奖惩制度 (22) 十消防安全管理制度 (23) 十一劳动防护用品管理制度 (26) 十二建设项目“三同时”管理制度 (27) 十三现场安全管理制度 (28) 十四电气安全管理制度 (30) 十五安全例会制度 (32) 十六危险化学品储存、使用管理 (33) 十七相关方安全管理制度 (34) 十八安全生产台帐管理制度 (35) 十九特种作业人员管理制度 (37) 二十职业健康管理制度 (39) 第二章安全操作规程 (42) 第三章年度安全生产计划及目标 (43) 第四章年度安全教育培训计划 (44) 第五章组织机构 (47) 安全生产领导小组组织架构及职责 (47) 企业主要负责人及职责 (48) 明确公司安全生产管理人员的通知 (49) 托管安全的相关证明 (50)
安全生产管理台账 台账种类:安全培训教育 单位名称: 台账编号: 03
说明 一、企业应严格执行安全培训教育制度：依据国家、地方及行业规定和岗位需要，制定适宜的安全培训教育目标和要求，根据不断变化的实际情况和培训目标，定期修正安全培训教育需求，制定并实施安全培训教育计划。企业应保证安全培训教育所需人员、资金和设施。企业应建立从业人员安全培训教育档案。企业安全培训教育计划变更时，应记录变更情况。企业安全培训教育主管部门应对培训教育效果进行评价。企业应确立终身教育的观念和全员培训的目标，对在岗的从业人员进行经常性安全培训教育。 二、管理人员培训教育：企业主要负责人和安全生产管理人员应接受专门的安全培训教育,经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后方可任职，并按规定参加每年再培训。企业其他管理人员，包括管理部门负责人和基层单位负责人、专业工程技术人员的安全培训教育由企业相关部门组织，经考核合格后方可任职。 三、从业人员培训教育：企业应对从业人员进行安全培训教育，并经考核合格方可上岗，从业人员每年应再培训，再培训时间不得少于国家或地方政府规定的学时。企业特种作业人员应按有关规定参加安全培训教育，取得特种作业操作证，方可上岗作业，并定期复审。企业从事危险化学品运输的驾驶员、船员、押运人员必须经所在地设区的市级人民政府交通部门考核合格（船员经海事管理机构考核合格），取得从业资格证，方可上岗作业。企业应在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前对有关人员进行专门培训，经考核合格后，方可上岗。 四、新从业人员培训教育：企业应按有关规定对新从业人员，进行厂级、车间（工段）级、班组级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。企业新从业人员安全培训教育时间不得少于国家或当地政府规定学时（危险化学品生产岗位的从业人员岗前培训不得少于72学时，每年再培训不得少于20学时。其他从业人员岗前培训不得少于24学时）。 五、其他人员培训教育：企业从业人员转岗、脱离岗位一年以上（含一年）者，应进行车间（工段）、班组级安全培训教育，经考核合格后，方可上岗。企业应对外来参观、学习等人员进行有关安全规定及安全注意事项的培训教育。企业应对承包商的作业人员进行入厂安全培训教育，经考核合格发放入厂证，保存安全培训教育记录。进入作业现场前，作业现场所在基层单位应对施工单位的作业人员进行进入现场前安全培训教育，保存安全培训教育记录。 六、日常安全教育：企业管理部门、班组应按照月度安全活动计划开展安全活动和基本功训练。班组安全活动每月不少于2次，每次活动时间不少于1学时。班组安全活动应有负责人、有计划、有内容、有记录。企业负责人应每月至少参加1次班组安全活动，基层单位负责人及其管理人员应每月至少参加2次班组安全活动。管理部门安全活动每月不少于1次，每次活动时间不少于2学时。企业安全生产管理部门或专职安全生产管理人员应每月至少1次对对安全活动记录进行检查，并签字。企业安全生产管理部门或专职安全生产管理人员应结合安全生产实际，制订管理部门、班组月度安全活动计划，规定活动形式、内容和要求。 七、法律责任： （一）、《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：2、危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的；3、未按照本法第二十一条、第二十二条的规定对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未按照本法第三十六条的规定如实告知从业人员有关的安全生产事
企业安全生产管理台账 台账种类: 安全生产教育培训制度及记录 单位名称: 台账编号: 03
公司安全生产教育培训制度 一、相关法律法规规定： 1、《安全生产法》第八十二条第一款第二、三、四项 生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款： （二）危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的； （三）未按照本法第二十一条、第二十二条的规定对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未按照本法第三十六条的规定如实告知从业人员有关的安全生产事项的； （四）特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得特种作业操作资格证书，上岗作业的。 2、安监总局令第20号《安全生产培训管理办法》、国家总局令第3号《生产经营单位安全培训规定》。 二、公司安全生产教育培训制度 1、企业应严格执行安全培训教育制度：依据国家、地方及行业规定和岗位需要，制定适宜的安全培训教育目标和要求，根据不断变化的实际情况和培训目标，定期修正安全培训教育需求，制定并实施安全培训教育计划。企业应保证安全培训教育所需人员、资金和设施。企业应建立从业人员安全培训教育档案。企业安全培训教育计划变更时，应记录变更情况。企业安全培训教育主管部门应对培训教育效果进行评价。企业应确立终身教育的观念和全员培训的目标，对在岗的从业人员进行经常性安全培训教育。 2、管理人员培训教育：企业主要负责人和安全生产管理人员应接受专门的安全培训教育，经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格，取得安全资格证书后方可任职，并按规定参加每年复训。企业其他管理人员，包括管理部门负责人和基
安全生产管理台账目录
安全生产管理台账 台账种类: 企业基本情况、安全组织机构 单位名称: 安全生产管理 台账编号: 01
说明 一、企业应成立安委会或安全生产领导小组，设置安全生产管理部门或配备专职安全生产管理人员。企业应根据生产经营规模大小，设置相应的管理部门。企业应建立健全从安委会或领导小组到基层班组的安全生产管理网络。 二、《XX安全生产条例》第十七条规定矿山、建筑施工单位，危险物品的生产、经营、储存单位，道路和水上客运经营单位，应当设置专门的安全生产管理机构并配备相应的专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过100人的，应当设置安全生产管理机构，并按照从业人员3‰的比例配备专职安全生产管理人员，但最低不得少于2人；从业人员在100人以下的，应当配备专职或者兼职安全生产管理人员，或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的人员提供安全生产管理服务。生产经营单位有下属单位的，其安全生产管理机构和人员分别独立设置和配备。 三、《注册安全工程师管理规定》第六条从业人员300人以上的煤矿、非煤矿矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营单位，应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师；安全生产管理人员在7人以下的，至少配备1名。前款规定以外的其他生产经营单位，应当配备注册安全工程师或者委托安全生产中介机构选派注册安全工程师提供安全生产服务. 五、法律责任： （一）《中华人民共和国安全生产法》第八十二条生产经营单位有下列行为之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处二万元以下的罚款：（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的。