新任领导干部廉政谈话心得体会
篇1：新任领导干部廉政谈话心得体会
3月5日，按照成都市纪委的统一安排，我参加了全市20XX 年新任领导干部集体廉政谈话会。会前，通过赴锦江监狱接受服刑人员现身说法，观看以身边违纪违法典型案例为题拍摄的警示教育片，深入了解了大量发生在身边的党员领导干部腐败堕落的实例资料，受到了直观、生动、形象的警示教育。会上，市委副书记、市纪委书记邓修明同志与我们展开了发人深省的廉政谈话，从严明党的纪律，落实“八项规定”、坚决反对“四风”，增强廉政自律等方面对我们提出了要求。谈话会的内容丰富生动，充分体现出党组织对领导干部在政治上、思想上的关心和爱护，我深受教育和启发。
当前，我市正处于奋力打造西部经济核心增长极、建设现代化国际化大都市的关键时期，需要严明的政治纪律和卓越的政府效能来作强力保证。作为关系民生保障的就业部门党员干部，更要始终将“为民、务实、清廉”牢记于心，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻用党性原则约束自己。结合修明书记的谈话精神，我主要有以下几点心得体会：
一是要强化廉洁自律意识，严明党的政治纪律和组织纪律。
习近平主席在第十八届中央纪委第二次全会上的讲话中强调，要“严明政治纪律，自觉维护党的团结统一”。政治纪律是各级党组织和全体党员在政治方向、政治立场、政治言论和政治行
为方面必须遵守的规则，是党最重要的纪律。作为一名领导干部，首先要服从党的组织和党的原则，自觉接受党纪的规范和监督，自觉遵守和维护党章，按党的规矩办事，牢固树立大局观念和全局意识，正确处理保证中央政令畅通与立足实际创造性开展工作的关系。其次，要严格执行和维护组织纪律。党的组织纪律以民主集中制为根本组织制度和领导制度，是维护党在组织上团结统一的行为准则。作为领导干部，要牢记职责，敢抓敢管，切实负起责任。在往后的工作中，我将带头遵守纪律，发挥表率作用，知纪、懂纪、明纪，激发内驱力，增强自觉性，使纪律规定内化于心、力践于行。
二是要认真落实中央“八项规定”和省委省政府“十项规定”
精神，加强党性修养和作风养成，坚决反对“四风”，践行群众路线，坚持求真务实。
中央“八项规定”精神真正落地生根，事关人民群众对党和政府的信任和信心，事关党的长期执政和国家的长治久安。认真落实“八项规定”精神，就要始终坚持领导带头、示范带动，使正能量一级一级传递下去，深入把握制度建设规律，进一步健全常态化督促检查机制。大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，严格执行公务接待制度，严格落实各项节约措施，坚决杜绝公款浪费现象，切实把艰苦奋斗、勤俭节约体现在生活细节上，落实到实际工作中。同时，要持之以恒地反对“四风”，常怀律己之心，常除非分之念，剖根源、定制度、查作风、联群众，以真改的工
作作风取信群众。要在践行群众路线中，针对自身的问题和不足，增添改善办法，加大自我修缮力度，不断校正人生定位。以民心为镜，把群众满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为衡量工作成效的标准;以民意为天，做到权为民用、情为民所系、利为民所谋。做到大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私。只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正，真正成为人民的公仆，为人民服务。
三是要增强廉政自律，牢铸思想防线，秉公用权，自觉接受监督，强化忧患意识和责任担当，切实履行“一岗双责”要求，带头廉洁自律。
廉洁是从政之要，既是立党立国之本，也是领导干部立身立业之本。作为领导干部，要带头廉洁自律，充分发挥清正廉洁的表率作用。要不断加强法纪知识学习，时刻自警自励，在任何时候、任何情况下，都要抵得住诱惑、耐得住清贫、经得起考验、管得住自己。防止手中权力商品化、庸俗化，做到既要勤政又要廉政，慎独、慎微、慎初、慎终，自觉接受监督，正确行使人民赋予的权力。按照“一岗双责”要求，认真落实党风廉政建设责任制，大力推进党风政风行风社会评价工作，切实支持纪检监察机关依纪依法履行职责，共同创造反腐倡廉的良好氛围和条件。
就业是民生工作的重要一环，我将牢固树立为广大城乡失业人员、用人单位服务的意识，与时俱进、开拓创新，立足本职，强化责任，牢固树立“小岗位，大贡献”的意识，时刻谨记领导干
部手中的权力是党和人民赋予的，不图虚名，不事张扬，勤勤恳恳，兢兢业业，做好各项服务工作。始终做到立身不忘做人之本，为政不移公仆之心，用权不谋一己之私，永葆共产党人本色。
篇2：新任领导干部廉政谈话心得体会
首先感谢局领导对我们新提任干部的关心和厚爱，组织廉政谈话是领导高度重视我们、极其负责任的表现，这是一种必需，也是我们个人成长过程的一种内在需求。特别是像我这样从一个党外人士走向领导岗位的，原本这类学习的机会就比书记们少，今天很难得有机会可以补上这严肃的一课。
管理者要廉洁正身。古人云：“其身正，不令犹行;其身不正，虽令不从。”能做到廉洁就是最大的“正”，如果经济上出了问题就是最大的不“正”。
“君子之过，如日月之食:过也，人皆见之;更也，人皆仰之。”“谁人无过，过而能改，善莫大焉。”谁都可能犯错，有错能改就好，君子的过错，就像日食月食一样：有了错误，人人都看得见;改过了，人们一样仰慕他。”如果管理者因工作经验不足、工作方式不当造成负面的影响，组织会帮助、牵引、力挺我们，这是可以比较宽容对待的。但如若出了经济问题，那是谁都帮不了忙的，归根到底是咎由自取。像我们系统内发生的一些名校长、特级教师犯罪问题，实在是非常的令人惋惜。
领导干部要慎微慎行。“莫见乎隐，莫显乎微”越是隐蔽的地方越是明显，越是细微的地方越是显著。勿因利小而为之，一点
点小小的利会积少成多，人的欲望会膨胀，终究会酿成大害，从而走上犯罪的不归路。
人们都会渴望富贵，课时富贵要靠劳动获得，要合理合法才能心安理得，都说世上的喜剧不需要金钱就能产生，世上的悲剧大半和金钱脱不了关系。有人说：“最可悲的人在坟墓里，钱还在银行里。”我觉得这远不是最可悲的，他也算为亲人今后的生活做了安排，银行里的钱可以让家人、后人生活过得更富足一些、更美好一些。最可悲的是“人在监狱里，钱不属于你”，因经济问题坐了牢，使自己当了金钱的奴隶，丧失了比生命和爱情更重要的自由，没有了人应有的尊严，原有的钱也不再属于你，甚至毁了自己的一生。所以要坚定不渝地坚持自己的道德信念，慎微慎行，生财需有道，不取不义之才，才能做心里坦荡荡的君子!
再次感谢局领导的安排，给了我们学习、思考、反省的机会，牵引着我们走得更好、更远!最后与大家共勉：廉洁正身，慎微慎行。如果您失去了金钱，失之甚少;如果您失去了方向，失之甚多;如果您失去了廉洁，便失去了一切。
篇3：新任领导干部廉政谈话心得体会
20XX年1月20日，做为新提拔的副主任科员，我很荣幸参加了娄底水文局新提任干部任职前廉政谈话会议。会上,局纪委书记陈逸就勤于学习、认真履行岗位职责、自觉接受监督等方面对我们新任职干部进行了谆谆教诲;局党委书记、局长喻小平针对我们的健康成长语重心长地提出了“忠诚”、“干净”、“干事”、
“表率”八个字的严格要求与殷切期望。通过这次谈话，我不仅充分感受到了领导对我们无微不至的关心爱护，更深刻体会到了组织对我们高度负责的良苦用心。下面，我将谈话后的心得体会汇报如下：
第一，继续学习，努力提高综合素质。
学习是增长才干、提高素质的重要途径，是做好各项工作的重要基础。作为新提任的干部面对全新的工作挑战，只有不断完善和充实自身，刻苦钻研业务知识才能确保高质量地完成好工作任务;只有进一步提高政治理论水平才能用正确的人生观价值观世界观来抵挡各种诱惑。因此，必须要增强学习意识，热爱学习，善于学习，围绕业务知识、制度管理和党纪条规进行重点学习。
第二，与时俱进，始终保持高质量工作。
随着职务升迁，对自己的要求应该更高。对自己要有新要求、新作为。我决心以这次廉政谈话为契机，进一步增强拒腐防变能力，进一步提高工作水平;坚持主动开展工作，创造性开展工作;争做廉洁自律的模范、爱岗敬业的模范，回报领导同事和组织对我的培养、教育、期望和重托。
第三，增强自律，培养健康生活情趣。
坚持廉洁自律，既是领导干部从政的道德规范和基本准则，也是领导干部执行“三个代表”重要思想和实践科学发展观的必
然要求。要自觉抵制诱惑，执行廉洁自律各项规定，自觉抵制各种歪风邪气，时刻注意检点自己，严格约束自己，做到慎初、慎
独、慎微、慎交。要明荣知耻，讲操守、重品行、修美德，培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。
第四，处事公正，自觉接受各方监督。
公正出自公心，正派源于正气。我要做一名诚实正直的领导干部，处事公正规范，自觉接受来自领导上级的监督，自觉接受同事和周围群众的监督，同时加强自我监督，时刻牢记手中权力由党和人民所赋予，只能为党和人民所服务的，坚决不能谋取私利。
此次任前廉政谈话让我认识到党风廉政建设的重要性。我将以此警示自己，防微杜渐警钟长鸣，认真把握好新的人生征程，做到不辜负组织和领导对我多年的关怀与栽培，为娄底水文的发展做出自己最大的贡献!