试用期员工转正申请表姓名：部门：岗位：填表日期:年月日试用期员工转正申请审批表试用期员工评价表

FLEXTRONICS MFG页脚内容1 编号：员工试用期转正考核表

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员工试用期满转正流程【转正流程说明】：1、试用期员工转正前详细填写《转正申请表》、《个人转正总结》后交上级主管逐层审批；2、用人部门对申请人进行转正考核评估，并详细填写《员工入职试用表》中试用过程及结论，将可以转正员工的转正资料提前一周递交

转正申请表填表时间：中心负责人意见签字：年月日人办资源意见签字：年月日总经理意见签字：年月日备注注：主管级及以下人员转正由部门经理批准，主管级人员转正由中心负责人批准，经理级及以上人员转正需由总经理批准。其中专业理论知识内容包括：保安理论知

试用期员工转正审批表（范本）试用期员工转正审批表拟转正人：所属部门：试用岗位：入职时间：

新员工试用期转正审批表(通用)

试用期员工转正申请表

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附件一公司员工转正申请表备注：1、以上内容须在述职会议结束后填写。2、转正日期指述职报告结束日期。员工试用期部门考评表备注：1、针对专业技术人员或其他类人员考核在能力项目上，可根据各所部实际考核内容为考核依据。2、专业考核内容附考核材料。附

新员工试用期转正审批表附件：1、《新员工试用期（自我）考评表》2、《新员工试用期（综合）考评表》附表1：（本表由员工本人填写）新员工试用期（自我）考评表注：请双面打印附表2：（本表由所属部门及人力资源管理部门填写）新员工试用期综合考评表（员

新员工试用期转正考核表版本：1.0员工姓名：岗位名称：所属部门：入职日期：年月日转正考核鉴定说明1、试用期内，公司采取导师制，辅导员工达成试用期工作任务，帮助员工提升；2、新员工入职后一周内，与导师沟通填写“试用期员工绩效辅导”，约定试用期

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员工试用期转正申请表备注：转正时间以总经理签字时间为主。

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6、员工接打电话礼仪及同事间礼仪要求7、员工制度二十一条内容1、 实际工作中表现出的知识、经验、技能与岗位要求的符合程度实际 （16 分）考核 （40 分）2、是否积极关注团队整体