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社会保险及公积金管理制度范本

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XX公司社会保险及住房公积金管理规定一、目的：为了确实保障员工利益，加强对员工养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金的缴费管理，明确责任，提高工作效率，根据国家和地方的法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。二、适用

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单位办理社保1.到当地区的社保中心办理单位登记,需要带的资料有a.《企业法人营业执照》副本及B5规格复印件一张b.国家质量监督部门颁布的组织机构统一代码证书及B5规格复印件一张c.办理过社会保险登记证的单位须持社会保险登记证及B5规格复印件

公司社会保险及公积金管理规定文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-社会保险及公积金管理制度第一章总论第一条为维护公司及员工的合法权益，规范公司各项社会保险和住房公积金的管理，根据《

社保和公积金管理办法目录第一章总则 (1)第二章职责范围 (1)第三章社保管理标准 (1)第四章住房公积金管理标准 (2)第五章社保和公积金管理流程 (2)第六章奖惩规则 (3)第七章附则 (3)附件： (3)附件一《贵阳市住房公积金提取申

社保、公积金管理制度一、参保内容：公司为员工办理社会保险及公积金内容包括：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。二、参保范围1.公司所有在岗签订劳动合同的员工（不含返聘、兼职、实习及临时聘用人员）2.新员工报

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职工密切关注的社保及住房公积金相关管理规定一、职工入院（住院）须公司出具的证明二、异地住院医疗费报销三、女职工异地生育津贴报销四、参保单位职工生育待遇申办五、工伤认定六、伤残鉴定七、失业人员申领失业保险金八、绵阳市参保人员办理正常退休和申请

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1、调整思路返 回确保园区劳资关系和谐稳定，实现劳资政三方共赢。园区劳动和社会保障局2、调整依据返 回法律 层面《中华人民共和国社会保险法》 《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续

社保公积金管理规定 Prepared on 22 November 2020社保、公积金管理制度一、参保内容：公司为员工办理社会保险及公积金内容包括：基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。二、参保范围1.公司

2007年份 20082361元佛山市在岗职工 平均工资水平 2587元1889元09年下半年 缴纳基数 2070元二、医疗保险相关规定• 1、医疗卡的办理 • 2、医疗保险的用途

以下社保公积金缴纳流程，和大家分享新手可以学习一下五险一金内容：1、养老保险：国有单位：20% 、个人：8%；私营、个体工商户单位：12% 个人：8%2、失业保险：单位：2%、个人：1%3、生育保险：全由单位负担（0.7%）4、工伤保险：全

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