问题与思考• 运用一个实际案例，分析说明产业生命周 期变化如何造成劳动力市场分割？ • 论述某些特殊工种，如清洁工和司机等流 入一级市场将面临哪些障碍？ • 列举解释工资差异的理论及其主要观点 • 设计一份实证研究方案，分析“劳动报酬 设计

劳动力市场复习资料 (根据讲课内容整理，准确内容于12月28日下午复习才知道) 第一章 名词解释： 1、劳动力市场： 劳动力市场是通过劳动力供求双方自愿进行劳动力使用权转让和购买活动的总和。 2、劳动就业： 劳动就业是指达到法定劳动年龄、具

主要强调工作特征（需求方和制度因素），而不是工人 特征（供给方和劳动者个人因素）6二、劳动市场分割的基本观点（1）工资决定机制 一级劳动力市场的雇主都是一些大公司，较易形成内部劳动力市场，工人的工资是由其内部劳动力市场中 劳动者所处阶梯地位

劳动经济与公共政策研究中心 L ABOR E CONOMICS AND P UBLIC P OLICY R ESEARCH C ENTER ZHEJIANG UNIVERSITY 工作论文系列 LEPP W ORKING P APERS S

我国劳动力市场分割理论研究综述中图分类号：f241 文献标识：a 文章编号：1009-4202（2011）05-024-02 摘要改革开放以来，我国劳动力市场分割日趋明显，这严重阻碍了我国经济社会的发展。本文从劳动力市场分割理论的研究发展入

（一）将劳动力市场看作是同一个人由于从事不同的工 作而获得了不同的工资因此，劳动力素质并不是一级市场工资领取高工资的唯 一原因。 不否认两个市场劳动力素质的整体差异，但关键是，工 资差别大大高于劳动力素质差别，劳动报酬与劳动力素 质之间的因

中国二元劳动力市场理论的新解释1 陈广汉李军曾奕2 （中山大学港澳珠三角研究中心中山大学岭南学院510275 ） 内容提要： 中国的民工迁移过程时至今日有许多现象以现有理论无法得到很好的解释。刘易斯二元劳动力理论虽然能够很好地解释发展中国家

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在产业层面上存在分割的假设 (Beck , Horan & Tolbert , 1978 ;Hodson , 1978 ;Baron & Bielby , 1980 ;Woodward &McNabb , 1978)但是由于研究方法的限制

劳动力市场分割（LMS）理论 2．1．1分割理论对新古典经济学的批判及其新的研究思路 劳动力市场到底是统一的还是分割的？这是分割理论对新古典经济学发出的诘问。针对后者的完全竞争市场和要素自由流动假设，分割理论提出了对立的看法：劳动力市场是一

劳动力市场分割理论(labour market segmentation Theory)，与其它要素市场相比，劳动力市场具有较明显的非竞争性。西方劳动力市场分割(lahour market segmentation)理论正是以区别于传统劳动