2016年学校办公室工作总结_1

滕州育才中学2011—2012学年度工作总结2011—2012学年度，育才中学以科学发展观统领全局，以《育才中学发展行动纲要》为指南，以课程整合为主题工作，全体教职员工围绕“抓发展、强队伍、保稳定”的工作思路，大力改善办学条件，强化内部管理，狠抓教学工作，落实安全措施，教育教学质量稳步提升，素质教育成果日趋显著，赢得了各级领导和社会各界的充分肯定。

在2012年滕州一中自主招生中，我校有32名同学被滕州一中提前录取；今年中考，又有1000余名学生升入重点高中，育才中学再次向全市人民交出了一份满意的答卷。

本学年，学校先后荣获“全国青少年普法教育先进单位”、“山东省普通中小学1751改革创新工程校际联盟指导学校”、“枣庄市中小学特色品牌建设工作先进单位”、“枣庄市节约型学校”、“枣庄市三项活动示范学校”、“滕州市教师发展示范学校”、“滕州市卫生工作先进单位”、“滕州市学校食品安全管理工作先进单位”、“滕州市平安校园”等20余项荣誉称号。

在全市千分制考核中，我校再次以绝对优势荣获初中组一等奖第一名。

今年6月，学校又成功举办了山东省齐鲁名校长第五协作组联席研讨会。

为总结经验，再创佳绩，现将一学年工作总结如下：一、引领内涵发展，加强队伍建设，全面提升办学水平（一）科学规划，创设一流办学条件学校牢牢坚持“办好人民满意学校”这一根本宗旨，加大教育投入，全力改善办学条件，更好地服务于教育教学工作。

本学年，学校在1号教学楼和6号宿舍楼加固工程完成后，又利用今年暑假期间对4号学生宿舍楼、学生餐厅以及教师公寓楼进行升级改造。

同时，一号教学楼安装了学生触摸式阅览查询系统；装修教师阅览室；硬化校园路面等等。

办学条件显著改善，办学水平不断提高，为学生成长提供了优质的服务保障和广阔的发展空间，促进了我校教育可持续发展。

（二）以人为本，打造一流师资队伍1、党建工作创先争优学校党支部深入开展了“创先争优、争做滕州先锋”活动，全体党员在工作中勇挑重担，工作出色。

工作总结反思与展望(共3篇)工作总结反思与展望一年的时间转瞬即逝，现在想想自己刚进大学时，一脸的懵懂，一切茫然，不之所错。

进学生会也是冲着高中还有的那一点点微不足道的所谓的经历，觉得学生会会是一个锻炼能力的地方。

就开始参加进学生会的笔试面试等等，还在自己未完全明白过来的时候就进了办公室，当时很是欣喜。

后来也有幸的成为了两届主席团助理。

在办公室一年的工作中，我主要是负责青志的相关资料的收集与汇总。

开始时的自己什么也不会，需要做的都是一些琐碎的事情，加上青志的活动又很多，我花在上面的时间很多，但是开始那段时间学到的东西几乎没有。

因为自己一直以来的急躁，导致青志的有些资料做的不好，但是几个主任总是细心的给我讲解，使我开始渐渐地静下来去做事情。

通过这一年做青志相关的资料，我明白了不管遇到什么事情，只要自己静下来慢慢的去做始终可以做好的。

这一年的时间也使自己渐渐的沉稳下来。

开学之初的院运会是我参与进去的第一个大型的活动，还记得这次活动中我表现不是那么好。

开始的第一件事，去高分子学院借桌子，用了很久的时间，耽误了运动会的一些事情。

想想那真的是自己不明白具体的情况导致的，当时自己和另外一个干事还觉得心里蛮委屈的。

毕竟是第一次做那样的事情，但是后来就清晰的明白了，事情是自己做的，自己的方法和态度很重要。

在整个运动会的过程中，我明白了什么是团队，什么是协作，不管是团队中谁做错了事情，自己都不应该去推卸责任，大家都应该是共同进退的，有了团队之间的默契合作，很多事情才能更顺利的进行下去。

接下来的迎新晚会，使我明白了一个参与活动的人都应具备大局的观念。

不应只是以自己或者只是单纯几个人的想法去做事情，时时以集体以大局为重才是最重要的。

因为原来的自己是一个比较内敛的人，一般情况下不喜欢去考虑太多的事，但是通过一年以来的很多事情之后，自己知道了一个优秀的人应该具备那些素质。

至于在主席团的两个月时间里面，也学到了不少实质性的东西，参与迎新晚会一些事情的准备，十佳材料相关的事宜，使自己渐渐地明白了自己在很多方面的不足，比如在办公软件的使用上，我就存在很大的问题。

学校工作总结和存在的不足及整改措施学校工作总结和存在的不足及整改措施一、基本情况领导班子由 4 人组成，分别是校长兼党支部书记 XXX、副校长XXX、副校长 XXX、工会主席 XXX。

中层干部 6 人，分别是教导主任 XXX、教导副主任 XXX,工会副主席 XXX、总队辅导员XXX、保卫科长 XXX、心理咨询室主任 XXX 。

我们的每位领导班子成员及中层干部都有一定的素质和能力，就分管的工作都能拿得起放得下，班子集体是有战斗力和凝聚力的。

二、一年来的工作表现，取得了哪些成绩 1.办学方向一年来，我校认真把握当前教育发展动态，重视学生全面发展，学校依据《 2016— 2020 年五年发展规划》，科学合理地制定了学校各项工作计划，学年末及时进行了总结，使各项工作有序开展。

2.改善办学条件学校校舍完好，没有危房。

中心小学加大了办学条件改善的投入，自筹资金 16 万元，维修教师宿舍、学生食堂、大门及校园排水系统，添置了教师办公桌椅30 套。

教学设施基本满足教学需求，教师办公桌椅完好率达100%，学生均有一套国家规定的标准课桌椅，完好率达100%。

3.学校管理（ 1）、规章制度：学校继续完善了《 XX 中心小学制度汇编》，学校有大事记，具体记载了我校一年来相关事件。

（ 2）、教师管理：学校修订完善了《教师千分制考核方案》，强化了教师的管理，加强了教师职业道德教育，使教师严格遵守职业道德规范和学校规章制度，层层签订责任书，真正做到了不乱办班、不乱补课、不乱收费，不乱定资料，不体罚和变相体罚学生，恪尽职守，努力工作。

（ 3）、校园校舍及环境：学校环境整洁，无卫生死角，“五化”（美化、净化、绿化、文化、硬化）达到要求，学校被评为省级“绿化校园”美化绿化示范校。

（ 4）、班级管理：严格执行学籍管理规定，学生变动手续齐全，电子学籍变更及时，学校有控制流失生制度和措施，学生无流失。

按学区招生，实行了阳光招生、阳光分班、阳光分座，学生入学率100%。

2016年全国专利代理人资格考试相关法试题及答案1．根据民法通则及相关规定，下列哪项属于民法调整的范围？A ．甲税务机关与乙公司之间的税款征收关系B ．张某向国家知识产权局提交专利申请产生的关系C ．丙公司与丁公司之间订立的买卖合同关系D ．庚市工商行政管理局因没收王某侵犯注册商标专用权的商品产生的关系【答案】C2．李某是无民事行为能力的精神病人，其近亲属对担任李某的监护人有争议，并且对李某住所地居民委员会的指定不服，向人民法院提起诉讼。

根据民法通则及相关规定，人民法院一般应按照下列哪项中的顺序指定监护人？A ．配偶、父母、成年子女B ．配偶、成年子女、父母C ．父母、配偶、成年子女D ．父母、成年子女、配偶【答案】A3．根据民法通则及相关规定，下列关于宣告死亡和宣告失踪的哪种说法是正确的？A ．宣告失踪是宣告死亡的必经程序B ．公民因意外事故下落不明，从事故发生之日起满2年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告他死亡C ．有民事行为能力人在被宣告死亡期间实施的民事行为无效D ．宣告失踪的，失踪人所欠税款、债务和应付的其他费用应暂停支付【答案】B4．根据民法通则及相关规定，下列哪种情形构成不当得利？A ．张某走失的宠物狗得到王某的喂养和照顾B ．某地新建购物商场，使得附近周某的商品房大幅升值C ．李某在垃圾筒里捡到一台破旧电视并将其搬运回家D ．顾客王某因银行柜员赵某的工作失误多得100元钱【答案】D5．平等民事主体之间的下列哪种协议适用合同法的规定？A ．有关收养关系的协议B ．有关买卖关系的协议C ．有关监护关系的协议D ．有关婚姻关系的协议【答案】B6．2015年11月1日，李某和赵某签订房屋租赁合同，约定2016年3月1日该合同生效。

根据合同法及相关规定，下列关于该合同的哪种说法是正确的？A ．该合同为附生效期限的合同B ．该合同为附终止期限的合同C ．该合同为附生效条件的合同D ．该合同为附解除条件的合同【答案】A7．甲公司与乙公司签订买卖合同，约定甲公司应于2016年6月1日交货，乙公司应于2016年6月7日付款。

朱河镇初级中学2016年度工作总结2016年度我校所做的工作如下：一、强化德育、安全固校。

我校始终把德育工作摆放在首位，成立以校长为首的德育工作领导小组，各处室、各班级、各学科各展其长、各负其责、相互配合、相互促进，制定计划、落实措施，齐抓共管。

学校坚持开展“强化纪律、规范行为、清洁校园、爱我镇中”的主题教育活动，做到管理育人。

一是创建文明单位活动常抓不懈。

学校充分发挥政教处、共青团的作用，组织全校师生开展争当文明学生、争当文明教师、创建文明班级、创建文明学校活动，师生在活动中接受教育，陶冶情操。

本学年，根据上级精神，在学校团委会的组织下，在全校共青团员中开展了“戴团徽、见行动”的活动。

二是严格执行升国旗制度，坚持每周一次班级代表国旗下讲话，使学生受到爱国主义的教育和熏陶。

三是在学生中开展创“镇中之星”、“文明之星”的活动。

四是制订主题班会计划，指导班主任开好主题班会，每期期中、期末各评选出先进班集体，挂流动红旗。

五是加强学生《行为规范》、《守则》以及养成习惯等的教育。

每期初，学校由政教处组织各班学生学习《中学生日常行为规范》，《朱河镇初级中学违纪学生的处理决定》。

制订“六条红线不能撞”的纪律，即“不准打架斗殴，不准进入营业性网吧，不准携带管制刀具，不准结伴出逃等。

”六是由校长助理兼德育主任赵新兵负责定期召开德育安全主题教育，并分层签订安全责任书，落实传染病防治知识以及防盗、防火、防电、防溺水、防踩踏、防交通事故、防食品中毒等安全管理措施，并且每期组织一次安全逃生演练，坚决杜绝意外事故发生。

安全知识的教育和宣传，使全体教职工牢固树立“安全至上”、“安全重于泰山”的思想意识，及时排查各种安全隐患，落实整改措施。

敦促校外住宿学生家长与租住户签订了安全责任书，并通过办黑板报、手抄报展览等多种形式强化学生安全意识，确保了学校安全零事故的良好态势。

二、落实教学、质量强校。

学校的立足之本，在于教育教学质量的不断提升；学校发展的关键，在于教师爱岗敬业精神的不断升华。

办公室主任工作业绩办公室主任工作业绩2016年办公室主任工作总结办公室主任工作总结一年来，在董事长和总经理的领导下，在各位领导的指导和帮助下，在同事们的大力支持和配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责，全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各项目标任务。

虽然工作上经历了很多困难，但对我来说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了，适应了自己角色上的转变。

现将2016年的工作情况汇报如下：一、认真履行职责，积极开展工作1、组织召开总经理办公会议、中层干部会议、公司对内、对外的会议、临时性的工作会议，从会前准备到会中服务及会后跟踪，都能全面完成，无论是会议接待、资料制作、会场布置都能较好的完成，保证了各项会议的成功召开，同时做好会议记录，做到了保密和及时归档。

2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，确保及时撰写和上报，做好各种文件的收发、复印工作。

及时请董事长及相关领导阅办，部室下达做好记录，按时布置，现在继续完善各类文件的转发程序，做到了文件发放有登记。

3、文件管理工作实现了制度化、规范化。

建立了各种内、外公文的管理流程，使公文的收、发、阅、审、存、借有了严格的管理程序、确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全性，从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。

4、档案管理工作实现了规范化。

建立了公司的档案管理制度和公司办公室主任个人工作总结回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。

通过半年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将半年来的工作情况总结如下：一、办公室的日常管理工作。

办公室对我来说是一个全新的工作领域。

作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项工作朝着既定目标前进的中心。

把握新机遇同心创前路——天略外国语学校2016学年度第二学期工作总结（开头语：新的学年即将开始，衷心祝愿全体同仁在新学年里，健康、平安、如意、幸福！）过去的一个学期，在县委县府和教育局的直接关心、帮助和支持下，在全体教职工的全力以赴的努力下，学校有了较好的发展,正像家长们所说：目前的安外，环境整洁、优美，管理严谨，充满现代气息，教风学风纯正，教育教学质量高，师生关系融洽，是读书的好地方。

过去的一学期，对照期初的总体要求和计划，圆满完成了工作目标，这是全体教职工努力的结果。

一、学校管理规范有序，师德师风进一步加强。

充分发挥党员教师率先垂范作用。

党总支进一步抓好学习教育，加强党员干部思想作风建设，增强党员的自律意识，做好党组织关系排查工作。

提升党员教师的精气神；全体党员教师讲党性、重品行、做表率，以实际行动彰显共产党员的人格力量。

学校领导班子成员务实、勤奋、团结、高水平，做实事、做好事、解难事、不坏事。

全体中层干部是学校管理的脊梁与中坚；敢做、敢为、敢管，雷厉风行，把事做实；以身作则，身体力行；以德立身，以绩服人；全体教工敬业爱岗、廉洁从教，以积极的人生态度影响学生。

爱护关心学生；严格执行安外教师“六不准”和教育部出台“六项禁令”。

努力打造一支师德高尚、业务精湛的优秀教师队伍；学生、家长对教师工作的满意度大幅度提高。

二、坚持以教学为中心，全面提高教学质量。

小学部：注重教学工作的日常性管理，狠抓落实，坚持向管理要质量，做到检查到位，反馈及时，整改有效。

以教研、备课组为突破口，以培养学生的学习能力为出发点，围绕“推进生本课堂建设”，深化课堂教学改革，重视“培优补弱”工作。

教学、教研氛围浓厚。

促进了教学质量的提高。

英语组借助“英语口语微信平台”，效果明显。

大胆引进先进的口语平台——口语100。

正式推行的英语校本教材《字母操》。

第十二届英语节内容丰富、形式多样。

在全国小学生英语竞赛63人获奖，其中44人拿到了省级奖项，19人获得了国家级奖项并同时获得了浙江省“双英教育”赞助的奖学金。

2015-2016第一学期工作总结薛志刚本学年伴随着区域教育改革的实施，很荣幸我们进入了北京四中这个大家庭，从7月份以来学校历经校区搬迁、学校文化融合、教育教学理念融合等工作，在整个工作过程中，始终以社会主义核心价值观指导自己的思想和行为，积极进取，努力融入，改进改善自己的工作态度和工作方法，现将一学期以来的工作总结如下：一、努力学习，积极适应从6月初小升初工作开始，当时，教委还没有行政命令，两个学校要正式合并，但是学校的正常工作还需按照招办的部署逐步完成。

学生的录取、教材的征订、分班测试、暑假作业、学前教育等工作需要提前做好安排并高质量的完成，在整个沟通过程中，第一次感觉到了四中人的宽广胸怀和严谨的工作态度，这些给我留下了很深刻的影响，具体负责工作的赵宏伟主任和张培丽主任工作细致，计划周密。

第一次让我直观的感受了四中人的热情和责任感。

紧接着又参加了学校组织的相关培训，在培训过程中北京四中“厚基础、重能力、求创新”的四中教学指导原则让我印象深刻，从与四中老师和学生的接触过程中，真正感受到这种教学原则即关注了学生的基本需求，又关注了学生的全面发展，为学生的个性化发展创造了空间。

让我对教学有了更加深刻的认识，听刘校长介绍北京四中的文化和发展的时候，四中一直传承的教师的教风“正、爱、严、实、创”和四中教师的工作作风：“热心、主动、细致、高效”，让我对作为四中人有了更加明确的认识和努力的方向，尤其是后期又听了几位特级教师开展的四中大讲堂让我的这种感受更加深刻，也帮助我对四中的教育理念“以人育人，共同发展”有了更加深刻的认识。

也促使我进一步的努力学习，以适应作为一名四中人和新时期教学工作者所具备的基本素质二、协调好教务工作，保障教学工作顺利进行（一）教务工作为教学服务，倾力协助、恪尽职守1．尽可能地科学、合理地编制课表，保证开齐开足的情况下，在初一、初二的课程安排上兼顾每天一节体育课，保障成功计划、校本课程和选修课程的实施，在这种情况下个别科目的课表安排可能不尽如人意，但教务处尽量克服各种困难，使课表达到最大可能的合理。

学校内部办公室工作总结学校内部办公室是学校管理和运营的核心部门，承担着各种重要的工作任务，包括学生管理、教职员工管理、财务管理、行政管理等。

在过去的一年里，我们办公室团队在校领导的指导下，兢兢业业地工作，取得了一定的成绩和进步。

在这篇文章中，我将对我们办公室的工作进行总结，分享一些经验和教训。

首先，我们办公室在学生管理方面取得了一定的成绩。

我们加强了与学生的沟通和联系，及时处理了学生的问题和投诉，确保了学生的权益得到保障。

同时，我们也加强了对学生的管理和教育，提高了学生的素质和综合能力。

在未来的工作中，我们需要更加注重学生的个性化需求，为每个学生提供更好的服务和支持。

其次，在教职员工管理方面，我们也取得了一些进步。

我们加强了对教职员工的培训和管理，提高了他们的工作效率和专业素养。

我们也建立了良好的团队合作氛围，加强了内部沟通和协作，共同为学校的发展贡献了力量。

但是，在管理中我们也发现了一些问题，比如领导与员工之间的沟通不畅、工作任务分配不均等，这些都需要我们在未来的工作中加以改进。

此外，在财务管理和行政管理方面，我们也取得了一定的成绩。

我们加强了对学校财务的监管和管理，确保了学校的经济运转和资金安全。

我们也加强了对学校行政事务的管理，提高了行政效率和服务质量。

但是，我们也发现了一些问题，比如财务数据的准确性和完整性有待提高，行政流程的繁杂和低效也需要我们进行改进。

总的来说，我们办公室在过去的一年里取得了一些成绩和进步，但也发现了一些问题和不足。

在未来的工作中，我们将继续加强团队建设和管理，不断提高工作效率和服务质量，为学校的发展贡献更大的力量。

希望我们的办公室能够在未来的工作中取得更好的成绩，为学校的发展贡献更多的力量。

光阴似箭，日月如梭。

在即将过去的一学期里，我们在九都中心小学的正确领导下，沿着学期初制订的工作目标，全体教师团结奋进，务实进取。

本学期在教学质量管理、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫。

一学期来，我们踏踏实实上好每一天班，勤勤恳恳做好每一件事，各项工作扎扎实实、顺顺利利、平平安安。

在全体师生的共同努力下，学校工作取得了可喜的成绩，圆满完成了学期初所提出的各项工作任务。

现就本学期学校的主要工作总结如下：一、抓师德工作，建和谐团队提高教学质量，关键是师资队伍的建设。

学校的发展，归根到底决定于教师队伍的素质。

我校要求每一位教师在平凡的工作岗位上，都要努力做到八个字：敬业、好学、爱生、爱校。

利用每周教师例会的机会，组织教师政治、业务学习，努力打造一业务精湛、师德高尚的教师队伍。

本学期，我们以学习新修订的《中小学教师职业道德规范》为契机，开展了一次师德教育。

学校要求，每一位教师都要树立作为一名人民教师的光荣感，安心本职工作、要为人师表，以德立教，以自己的良好行为和形象为学生树立榜样，要有埋头苦干的精神，将奉献教育当做乐趣。

本学期，我校教师在繁重的工作任务面前，任劳任怨。

我们学校教师年龄结构偏大（50岁以上的教师4名），即将面临退休，但是他们都能够勤勤恳恳地做好本职工作。

学校以人为本谋发展，实行人性化管理，体现人文关怀，让广大教职工切身感受到领导的关爱和学校的温暖，极大地调动了他们工作的积极性和主动性，正因为如此，教师们把学校当成自己的家，学校的各项工作能得到大家的响应，开展起来也就顺利得多了。

二、抓常规管理，提高教学质量教学质量是学校的生命线，我们的老师理直气壮抓教学。

我们把教育教学质量作为衡量教师工作的重要标准，作为各类评优选先的主要依据，形成质量兴校，巩固教育教学质量的良好局面。

本学期，在中心校的统一布署下，我们继续一丝不苟抓常规，千方百计提质量。

为了更好地提高教育教学质量，我们主要采取了以下措施：1．狠抓教学常规管理不放松。

办公室值班工作总结范文8篇(全文)2016学生会办公室学期工作总结(一)办公室作为我校学生会下的一个最老牌的传统部门,怎样继承好老干部留下的先进经验和管理思路、又怎样摸索办公室发展新模式,是我作为办公室主任近一年来一直在思考的问题。

这个学期的努力,我觉得还是初显成效的,虽然还有很多没能做好,但我相信只要我们的方向是对的,思路是清晰的,以后的工作会朝着更好的方向发展。

以下我对本部门这学期的工作作个小结:1、日常工作的开展:(1)更新各类表格,如:签到表、联系表、无课人员表等(2)收集各部门、各组织上学期工作总结与本学期计划,正在收集本学期工作总结。

(3)安排新的值班人员、食堂值班人员表(4)建立内部人员档案库(5)学期初制作了学生干部加分表,本学期末也正在收集与统计学干加分情况(6)申报和发放了财物(7)为新成立的权益部做工作证、桌牌、联系表等2、修订、完善各项规章制度我部门本学期制定《******学生会办公室档案管理制度》、《******学生会办公财物申报、使用与管理制度》、《******团委、学生会活动开展制度》、《******团委、学生会副部长级以上干部考评方案》、《******各学生组织工作状态考评方案》、前不久又制定了《******团学组织办公室主任交流会制度》。

用制度规范工作,用制度指导工作,我部门很好的应用了这一原理,在工作中才能做到有条不紊,忙而不乱。

3、会议记录与会务筹备工作:组织召开日常内部例会、临时会议、主席团会议,并做好相应的会议记录,及时整理了会议纪要,向各组织、各部门传达了相关会议精神。

同时做好学工处、团委交办的其他重要会议的筹备与组织工作,并督促会议精神的贯彻执行。

4、首开了**各团学组织办公室主任交流会:随着办公室工作的日益规范,工作量的不断扩大,工作面的不断延伸,同时在工作中出现的问题也不断凸显,为了加强各团学组织办公室干部的交流,实现信息互通,减少工作中的失误,我部门本学期首开了各团学组织办公室主任交流会,也是很多组织期盼已久的会议,在我们这一届得以实现,相信这一制度,将为各组织办公工作提供更广阔的交流平台,能更有效提高办公室部门的办事效率。

2016办公室人员工作总结篇一：综合办公室2016年工作总结综合办公室2016年工作总结2016年各项工作都取得了显著成效。

作为公司的综合职能部门，综合办公室在公司领导的正确领导下，在各部门的协作下，努力工作，从适应公司发展要求出发，较好地完成了规章制度、活动组织、人事劳资、员工培训、后勤服务等多方面的任务，特别是在上传下达、为领导提供决策依据、加强制度管理以及在推行绩效管理等方面做了较多的工作，并取得了一定的成绩，基本完成了部门责任目标。

现将2016年综合办公室工作总结如下：一、 2016年工作回顾2016年综合办公室紧紧围绕公司全年工作目标，结合本部门工作职责，以规章制度、招聘培训、工会活动组织、费用管理、后勤管理等工作为中心，积极完成各项工作和领导交办的各项任务，通过检查总结我们的工作，各个方面基本上都按照目标要求得以圆满完成。

（一）行政管理工作1、加强部门管理，落实岗位责任综合办公室是一个综合性部门，经过一年的工作梳理，基本形成较为成熟地工作流程，但随着公司的逐渐发展，综合办公室所接手的工作日益增多，遇到的事务愈加琐碎繁多。

为更好的完成综合办公室工作，落实公司领导及各部门交办的各项工作任务，综合办公室继续从建立、完善各项规章制度着手，加强内部责任制建设，严格按照规章办事，并狠抓部门人员管理。

每周召开一次综合办公室会议，总结个人工作，及时发现并纠正工作中的失误，不断明确各岗位人员的工作职责，在强调做好本职工作的同时，紧紧围绕管理部部门工作的特殊性，搞好各项工作配合，管理部的整体工作效能和服务水平有所提高，为更好地服务公司提供了制度上的保障，各项工作井然有序。

2、规范办文办会办事程序，不断提高工作质量和效率2016年综合办公室在做好服务工作的同时，不断提高办文、办会、办事工作水平，推动规范有序的运作，提高工作质量和效率。

一是认真做好文书工作。

不论是综合办公室还是各个部门起草的文件，从起草、审批到印发，综合办公室都是严把办文程序关、格式关、文字关。

青铜峡市铝业学校2016-2017学年第一学期工作总结本学期，我校在上级教育主管部门的正确领导下，以教育教学为中心，结合学校实际情况，强化学校管理，提升教学质量，确保各项工作落到实处。

学校荣获教育局“三星级基层党组织”和“先进基层党组织”荣誉称号；中考成绩名列全市第二名；荣获第31届宁夏（吴忠市）青少年科技创新大赛优秀学校；获全市第十二届中学生田径运动会初中组团体总分第二名等荣誉。

本年度，我校共有52人次获得各级各类先进个人荣誉称号。

成绩的取得是全体教职工凝心聚力、团结进取、共同努力的结果。

现就一学期来的主要工作总结如下：一、加强学校管理，规范办学行为。

规范办学行为。

学校按规定开齐、开足课程，认真执行全区统一作息时间表；积极改善办学条件，努力提升学校信息化建设水平。

加强校务公开。

学校重大决策及执行情况、骨干教师评选、基建维修、采购项目以及教职工工作调配、出差培训等全部通过公示栏进行公开、公示。

教职工评优评先，采取个人申报、统一考核相结合的方式，扩大受奖面，调动大多数教师的工作积极性；在财务预算、工程建设、人事安排等问题上，一律由学校行政会议研究决定并及时公示,接受广大教职工的监督。

其中，在一些关系到教职工切身利益的敏感问题上，如职称评审、岗位晋级、考核评优等，吸收教师代表为考核领导小组成员，增加工作的透明度；学校所有维修和采购项目都经过校委会或行政会讨论决定并公示。

凡是符合政府采购规定的一律报采购中心采购，零星采购由2人以上共同采购。

物资采购报销必须由保管员验货后出具入库单，票据须注明采购物资用途，由经办人、主管领导、校长审核签字后报会计中心报销。

通过这一系列工作的开展，进一步提升了学校民主化管理的水平。

加强考勤管理，严肃劳动纪律。

继续加强指纹考勤管理，及时掌握教职工出勤情况，并按学校考勤制度进行严格的考核；加强劳动纪律检查，每周不定期对上班期间劳动纪律进行抽查，确保正常的教育教学秩序；加强教职工病事假管理，严格请假手续和请假程序，及时公示请假结果，为教职工评优评先、职称评审、工资晋级等提供了有力的依据。

2016年办公室工作总结范文3篇办公室工作起着上传下达,联系协调各部门工作的作用,同时也起着服务保障、监督检查的作用。

本文是学习啦小编为大家整理的2016年办公室工作总结范文，仅供参考。

2016年办公室工作总结范文篇一：即将过去的一年在兴盛发展史上是至关重要的一年，一年来，办公室在公司领导下，围绕两个工作重心，具体开展了三个服务。

两个工作重心即技改项目的生产、二期工程的建设，三个服务即为公司上级服务、为同级服务、为基层服务。

通过办文、办事发挥了参谋助手和协调服务的作用。

具体做了以下几方面的工作。

一、办文方面1、规范了文件资料的管理。

针对性地出台了文件规范化管理的暂行办法，对上级来文，有登记、有批示、有传阅;对上级来电，有记录、有汇报、有处理，做到准确、迅速、安全，保证了文件资料的时效性和完整性。

2、完善了公司下发、上报文件资料的起草、收集、审定、修改、把关、印制、登记、分发、归档程序，保证了各项汇报工作和分配工作有记载、有档案，为公司今后的发展奠定了原始档案基础。

3、完成了公司各类文件、会议资料、上报材料、对外宣传材料以及请示、报告、申请等的起草工作，较好地完成了近40万字的文件起草任务。

4、完成了公司资料的打印、复印、编排、装订工作，全年共完成50余万字的打印任务和3600余份文件的复印任务，根据资料室的工作内容，针对性地出台了《关于进一步规范图纸、技术资料领用、查阅、打复印和传真发送管理的暂行规定》和资料室工作制度。

5、完成了施工图纸、资料的保管、发放、借阅、登记工作。

对公司所有技术资料重新进行了分类、编号整理，做到总目录全面，分目录详细，底清数明，查找方便，较好地为公司生产和建设部门提供了服务。

二、办事方面1、规范了会议制度，制定了国企模式的例会制度，出台了具体的实施意见，会议做到了有记录、有纪要、，成为公司领导指导生产建设，安排工作任务，了解公司情况的一个重要渠道。

2、完成了总经理主持的工作会议的安排，做了会务准备工作。

学校办公室工作特色亮点总结以优质服务促精细管理展时代新颜——校务办公室2016-2017学年亮点工作总结一学年来，校务办公室在区教体局的领导下，在校领导的指导下以“细字入手，严字把关，勤字当头，实字见效”为工作思路，有条不紊的推进办公室的日常工作，在具体分管工作的方面有了一定的收效。

一、与时俱进，以党建为抓手有效开创教育教学工作新局面围绕教学中心抓党建，立足教学抓党建，抓好党建促教学，围绕学校教育教学开展各项活动，注重党建工作和教学及各项工作的结合点，为全面提高教育教学质量服务。

其一、目标管理，健全党员教师研究管理的长效机制校支部在制度建设上，一是坚持常规制度，即“三会一课制度”、制度、民主评议党员制度。

二是根据“六新”目标（全体师生要有新形象、教学工作要有新突破、德育工作要有新举措、评价方式要有新变化、校本课程建设要有新进展、教师队伍整体素质要有新提高）的要求，用两个责任书来教育管理党员。

党员干部自觉带头发挥模范作用，在工作、生活中发扬“乐于奉献、爱岗敬业、吃苦耐劳、合作进取、务实创新、自强不息”的精神，创造性地开展工作，牢固树立忧患意识、规范意识、质量意识、育人意识、管理意识和服务意识。

其二、党员示范，抓好队伍建设的先锋模范带动作用增强党员在群众中的影响力，让党员与教师相互促进，共同提高。

一是积极开展“党员示范岗”活动，制定示范标准，广泛开展党员示范班、示范教案、示范课、示范心得、示范帮扶等活动，营造树正气、讲奉献、比绩效的良好氛围；二是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党，并努力把党员教师培养成为业务骨干，造就一批教学名师和学科拔尖的教育人才。

我校党员中高级职称有3人，一级教师14人，骨干教师11人，名师8人；师德模范3人，担任班主任10人，教学工作27获得区教体局教诲教学质量奖。

2016-2017学年党员教师获得省、市、区各种荣誉29人次。

以优质服务促精细管理展时代新颜——校务办公室2016-2017学年亮点工作总结一学年来，校务办公室在区教体局的领导下，在校领导的指导下以“细字入手，严字把关，勤字当头，实字见效”为工作思路，有条不紊的推进办公室的日常工作，在具体分管工作的方面有了一定的收效。

一、与时俱进，以党建为抓手有效开创教育教学工作新局面围绕教学中心抓党建，立足教学抓党建，抓好党建促教学，围绕学校教育教学开展各项活动，注重党建工作和教学及各项工作的结合点，为全面提高教育教学质量服务。

其一、目标管理，健全党员教师学习管理的长效机制校支部在制度建设上，一是坚持常规制度，即“三会一课制度”、民主生活会制度、民主评议党员制度。

二是根据“六新”目标（全体师生要有新形象、教学工作要有新突破、德育工作要有新举措、评价方式要有新变化、校本课程建设要有新进展、教师队伍整体素质要有新提高）的要求，用两个责任书来教育管理党员。

党员干部自觉带头发挥模范作用，在工作、生活中发扬“乐于奉献、爱岗敬业、吃苦耐劳、合作进取、务实创新、自强不息”的精神，创造性地开展工作，牢固树立忧患意识、规范意识、质量意识、育人意识、管理意识和服务意识。

其二、党员示范，抓好队伍建设的先锋模范带动作用增强党员在群众中的影响力，让党员与教师相互促进，共同提高。

一是积极开展“党员示范岗”活动，制定示范标准，广泛开展党员示范班、示范教案、示范课、示范心得、示范帮扶等活动，营造树正气、讲奉献、比绩效的良好氛围；二是按照“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的要求，培养入党积极分子，发展优秀教师入党，并努力把党员教师培养成为业务骨干，造就一批教学名师和学科拔尖的教育人才。

我校党员中高级职称有3人，一级教师14人，骨干教师11人，名师8人；师德模范3人，担任班主任10人，教学工作27获得区教体局教育教学质量奖。

2016-2017学年党员教师获得省、市、区各种荣誉29人次。

辅导学生参加各级各类比赛获奖60余次。

2016年个人工作总结2016年个人工作总结篇一：单位个人年终总结范文一年以来，在领导的悉心关怀下，在同事们的帮助下，通过自身的努力，各方面都取得了一定的进步，较好地完成了自己的本职工作。

现将思想、工作情况作简要总结。

一、不断加强学习，素质进一步提高。

具备良好的政治和业务素质是做好本职工作的前提和必要条件。

一年来，始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫。

一是重点学习了邓小平理论、"xxxx"重要思想和xx大报告、xx届六中全会决定等篇章。

二是学习了与业务部门相关的农业政策、法规和条例等;三是随领导下基层调研时注意联系实际学习。

在下基层前，注意从网上或其他渠道收集信息，争取对调研的问题事前有所了解，也有利于调研中对问题认识更深入;对领导调研中的讲话总是认真聆听，汲取养分，收获颇丰。

四是尽可能地向周围理论水平高、业务能力强的同志学习，努力丰富自己、充实自己、提高自己。

我也积极参加单位组织的各种政治学习活动，通过实践有效地提高了理论水平和思想政治素质。

二、尽心尽力，较好地履行了自己的工作职责。

一是根据机关的统一安排和领导的指示衔接好、安排好领导的活动。

领导参加的每次公务活动都作好记录，一年来基本未出差错。

二是较好的完成了呈送领导阅示的文件资料的接收、清退工作和处理好领导对人民来信的批示。

对每次批示文件的来向、去向都作好登记，一年来，未出任何差错。

三是尽可能根据领导关注的"三农" 问题的热、难点问题收集相关信息、资料供领导参阅;四是自觉服从?办公室的领导，主动衔接工作，较好的完成了所交给的任务。

三、自觉遵守各项规定，自觉抵制不良风气的侵蚀。

认真学习市委办关于《加强市级领导同志秘书管理的意见》并在工作中按此要求自己，增强服务意识，做到了政治坚定、谦虚谨慎、把握原则、谨慎交友、遵纪守法、廉洁自律。

严格遵守单位的各项规章制度，平时生活中团结同志，一年来没违纪发生，没为领导形象抹黑。

教导处教育教学工作总结本学期教务处在校领导的关心和指导下，在各位老师的支持和帮助下，在学校各部门的通力配合下，按照学校开学初的总体工作安排和教务处工作计划，圆满地完成了各项教学任务。

本学期的工作即将结束，现将教务处主要工作总结如下：一、倾力打造新教师，促进教师专业成长1、学习教育理念，打造新型教师。

不断拓展、更新、优化教师的知识结构；坚持真理，刻苦钻研，做自己所教学科的形象代言人；具有较强的教育教学研究能力，善于总结和反思，不断提升自己的教育艺术和智慧；热爱、尊重、信任学生，公平对待并严格要求每位学生，做所有学生健康成长的守护者。

坚持并践行以人为本、终身学习、全面发展等与时代精神相通的教育理念；具有持久的专业发展动机，养成自我更新的意识和能力，努力形成自己的教学风格和专业个性，不断走向教师职业生涯乃至整个人生的成功；具有较强的责任心和奉献精神，把教育工作当做自己的毕生事业，做一名名符其实的人民教师。

为打造新教师，我校推行教师系列成长工程，激励教师奋发向上。

每位教师养成时时计划、日日反思、周周总结的好习惯，实现日日有思考、周周有改变，把“教师高效课堂论坛”、“班主任工作论坛”等经常化、制度化，定期推广经验，交流心得，为广大教师提供一个较好平台，达到资源共享、共同提高的目的，从而打造一支教师知识结构优，业务能力精，专业态度正新型教师团队。

2、搭建教师学习交流平台，促进教师更快成长。

学校利用多种渠道、方式，搭建教师与大师面对面学习交流的平台，促进教师更快成长，同时组织教师走出校园，外出取经，开阔视野，增长见识，用他山之玉丰富自己的知识背囊。

学校有计划安排教师外出学习，先后派出多批教师外出取经。

二、重视制度建设，让制度为课改保驾护航1、健全教师培训学习制度。

教学改革中，我们重视教师的培训学习。

学校每期组织教师外出学习，组织教师同读一本书，如《高效课堂22条》、《我给传统课堂打零分》、《高效课堂学案编制》等等。