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2017年用工合同范本
甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
联系地址:________________
联系电话:________________
一、劳动合同期限
1. 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点
1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。
2. 工作地点:_______________________。
三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行每日工作不超过_____小时,平均每周工作不超过_____小时的工时制度。因生产经营需要,甲方可以依法延长工作时间,但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬
1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
2017南京劳动合同范本
合同编号:_______
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方聘请乙方担任_______职位事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.1 本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点
2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点_______从事_______工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假
3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2 甲方按照国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。
四、劳动报酬
4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。
4.2 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制
5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等,否则应承担相应的法律责任。
5.2 乙方在合同终止后_______个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务,否则应支付违约金_______元。
六、合同的解除和终止
6.1 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
2017用工合同范本
甲方(用人单位):_____________________
乙方(劳动者):_____________________
鉴于甲方需要招聘员工,乙方愿意为甲方提供劳动服务,根据《中华
人民共和国劳动法》及相关规定,经双方协商一致,订立本用工合同。
第一条合同期限
1. 本合同为固定期限劳动合同,自2017年____月____日起至2018年
____月____日止。
2. 试用期自2017年____月____日起至2017年____月____日止。
第二条工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要,在________________(岗位名称)岗
位上工作。
2. 工作地点为________________。
第三条工作时间和休息休假
1. 乙方实行标准工时制,即每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的节假日和带薪年休假。
第四条劳动报酬
1. 乙方的月工资为人民币________元,甲方应于每月____日前支付给
乙方。
2. 甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况,可适时调整乙方的工资。
第五条社会保险和福利待遇
1. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有甲方提供的各项福利待遇。
第六条劳动纪律
1. 乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律。
2. 乙方违反劳动纪律,甲方有权根据情节轻重给予相应的处罚。
第七条合同的变更、解除和终止
1. 双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2. 符合《劳动合同法》规定的情形,一方可以解除本合同。
3. 本合同期满,双方未续签合同的,本合同自然终止。
员工劳务合同范本2017
甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系电话:________________
乙方(劳务提供者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
地址:____________________
联系电话:________________
一、劳务期限
本劳务合同的期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、劳务内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方______部门,担任__________工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于:[具体工作职责]
3. 乙方的工作地点为:[具体工作地点]
三、劳务报酬
1. 甲方按照______元/月的标准向乙方支付劳务报酬。
2. 劳务报酬支付方式为:[支付方式,如每月__日以货币形式支付]
3. 乙方依法应缴纳的个人所得税,由甲方从乙方的劳务报酬中代扣代缴。
四、工作时间和休息休假
1. 乙方的工作时间为:[具体工作时间,如每周工作__天,每天工作__小时]
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
五、甲方的权利和义务
1. 甲方有权根据工作需要安排乙方的工作内容和工作时间,并对乙方的工作进行监督和检查。
2. 甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护用品,确保乙方的工作安全和健康。
3. 甲方应按照本合同的约定,按时向乙方支付劳务报酬。
2017劳务用工合同范本
合同编号:_______
甲方(雇主):_______
乙方(雇员):_______
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方提供劳务事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点
2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假
3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。
四、劳动报酬
4.1 甲方按月支付乙方劳务报酬,支付时间为每月的_______日。
4.2 乙方的劳务报酬为_______元/月,甲方应按时足额支付。
五、保密与知识产权
5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等,否则应承担相应的法律责任。
5.2 乙方在合同期间所创作的作品,其知识产权归甲方所有。
六、合同的解除和终止
6.1 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
6.2 甲方有权在合同期限内因业务需要解除本合同,应提前_______日通知乙方。
6.3 乙方在合同期限内解除本合同,应提前_______日通知甲方。
七、违约责任
2017年用工合同范本
甲方(用人单位):
名称:______________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:____________________
性别:____________________
身份证号码:________________
住址:____________________
联系电话:________________
一、劳动合同期限
1. 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点
1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。
2. 工作地点:_______________________。
三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行每日工作不超过_____小时,平均每周工作不超过_____小时的工时制度。因生产经营需要,甲方可以依法延长工作时间,但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬
1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元人民币。
2. 乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
劳动用工合同范本2017
合同编号:_______
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则,经充分协商,一致同意签订本合同,共同遵照执行。
第一条合同期限
1.1 本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。
第二条工作内容和工作地点
2.1 甲方安排乙方从事_______工作。
2.2 乙方的工作地点为_______。
第三条工作时间和休息休假
3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2 甲方保证乙方每周休息日为_______天。
3.3 甲方按照国家法定节假日安排乙方休息。
第四条劳动报酬
4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。
4.2 甲方按月支付乙方奖金,奖金标准为_______元/月。
4.3 甲方为乙方缴纳社会保险费,缴纳比例为_______。
第五条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
5.1 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
5.2 甲方为乙方提供安全、卫生的工作环境。
5.3 甲方对乙方进行职业危害防护教育。
第六条保密与竞业限制
6.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密。
6.2 乙方在合同终止后_______个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
员工劳务合同范本2017
甲方(雇主):____________________
乙方(员工):____________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就甲方雇佣乙方提供劳务事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期____年。
2. 试用期____个月,自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方安排的工作地点从事_______工作。
2. 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
2. 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。
3. 乙方加班需经甲方同意,甲方应按照国家规定支付加班费。
四、劳动报酬
1. 甲方按月支付乙方工资,工资标准为____元/月。
2. 甲方应在每月____日前支付乙方上月工资。
3. 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制
1. 乙方在合同期间及合同终止后____年内,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
2. 乙方在合同终止后____个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方在试用期内提前____天通知甲方,可以解除本合同。
3. 甲方违反合同约定,乙方有权解除本合同。
2017版劳动合同书范本
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篇一:2017版劳动合同书范本
甲方:_____
乙方:_____性别:___________年龄:_____籍贯:_____身份证号码:_____联系电话:_____
签订合同时间:__________年______月______日至______年______月______日从事:_____工作
一、合同条件:
1;凡自愿在本酒店工作,年满18岁以上,具有初中以上文化程
度,身体健康的公民,经面试合格者。
2;签订本合同前须岗前培训合格,试用期为1个月。
3;凡签订本合同之员工须遵纪守法,无犯罪前科。
二、工资待遇及福利:
1;工资标准为既定标准,根据岗位的不同及个人表现享有岗位补贴,工龄补贴及奖金。
2;每月享有带薪休息日。
3;员工签订合同以后酒店将为其缴纳养老保险金,不愿缴纳养老保险的员工酒店将
资补贴的形式发放给个人。
2017公司用工合同范本
合同编号:_______
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守履行。
一、合同期限
1.1 本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
1.2 试用期_______个月,自合同生效之日起计算。
二、工作内容和工作地点
2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点_______从事_______工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假
3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2 甲方保证乙方按照国家规定享受法定节假日和休息日。
四、劳动报酬
4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。
4.2 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制
5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。
5.2 乙方在合同终止后_______个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务。
六、合同的解除和终止
6.1 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
6.2 甲方有权在合同期限内因业务需要解除本合同,应提前_______日通知乙方。
6.3 乙方在合同期限内解除本合同,应提前_______日书面通知甲方。
广东2017劳动合同范本
合同编号:_______
甲方(用人单位):广东_______有限公司
地址:广东省_______市_______区_______路_______号
法定代表人:_______
乙方(劳动者):
姓名:_______
性别:_______
年龄:_______
住址:_______
身份证号码:_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规的规定,甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限
本合同期限为_______年,自_______年_______月_______日起至_______年_______月
_______日止。其中,试用期_______个月,自合同生效之日起计算。
第二条工作内容和工作地点
甲方安排乙方从事_______工作,工作地点为广东省_______市_______区_______路
_______号。
第三条工作时间和休息休假
(一)甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
(二)甲方保证乙方每周至少休息一日。
(三)甲方安排乙方加班的,应按照国家有关规定支付加班费。
第四条劳动报酬
(一)甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。
(二)甲方应在每月_______日前支付乙方上月工资。
(三)甲方支付乙方工资时,应依法为乙方缴纳社会保险费。
第五条社会保险
甲方应依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险费。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方应严格执行国家有关劳动保护、劳动条件和职业危害防护的规定,为乙方提供符合国家规定的劳动条件和必要的劳动防护用品。
2017正式用工合同范本
劳动合同书
甲方(用人单位):______________________
法定代表人或委托代理人:_________________
地址:__________________________________
实际经营地:____________________________
乙方(劳动者):________________________
性别:______
身份证号码:____________________________
现住址:____________________________
联系电话:____________________________
第一条:劳动合同期限
本合同期限自_____年____月____日起至_____年___月___日止。其中试用期为_____年___月___日起至_____年___月___日止。试用期包含在劳动合同期内。
第二条:工作内容和工作地点
甲方根据工作需要,安排乙方在__________工作岗位,工作地点为____________。乙方应认真履行甲方制定的岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
第三条:劳动报酬
乙方按甲方规定完成工作任务,甲方每月以货币形式支付当月工资。甲方实行的工资形式为______;工资为_____元/月,其中试用期的工资为_____元/月。甲方支付乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。
第四条:工作时间
乙方实行的工作制为____________。甲方依法安排乙方加班或者延长工作时间的,应当按照规定支付加班或者延长工作时间工资。
2017南京劳动合同范本
合同编号:_______
甲方(用人单位):_______
乙方(劳动者):_______
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,就甲方聘请乙方担任_______职位事宜,达成如下协议:
一、合同期限
1.1 本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,其中试用期为_______个月。
1.2 试用期满后,如乙方工作表现良好,甲方将正式录用乙方,合同期限延长至
_______年_______月_______日。
二、工作内容和工作地点
2.1 乙方同意在甲方安排的工作地点_______,从事_______工作。
2.2 甲方有权根据业务需要调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点,乙方应予以配合。
三、工作时间和休息休假
3.1 甲方实行标准工时制度,即每日工作8小时,每周工作40小时。
3.2 甲方根据国家法定节假日和休息日安排乙方休息休假。
四、劳动报酬
4.1 甲方按月支付乙方工资,工资标准为_______元/月。
4.2 甲方有权根据乙方的工作表现、公司经营状况等因素调整乙方的工资。
五、保密与竞业限制
5.1 乙方在合同期间及合同终止后_______年内,不得泄露甲方的商业秘密、客户信息等,否则应承担相应的法律责任。
5.2 乙方在合同终止后_______个月内,不得在与甲方从事相同或相似业务的单位任职或提供服务,否则应支付违约金。
劳动用工合同范本2017
《劳动用工合同》
甲方(用人单位):
单位名称:____________________
法定代表人:________________
地址:____________________
联系电话:________________
乙方(劳动者):
姓名:________________
性别:________________
身份证号码:________________
地址:________________
联系电话:________________
一、劳动合同期限
1. 本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2. 试用期,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点
1. 乙方同意在甲方_________部门,从事_________工作。
2. 工作地点:____________________。
三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行每日工作不超过_____小时,平均每周工作不超过_____小时的工时制度。因生产经营需要,甲方可以依法延长工作时间,但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
四、劳动报酬
1. 甲方按月以货币形式支付乙方工资,月工资为_____元。
2. 乙方在试用期间的工资为_____元。
3. 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
2017最新劳务合同范本
甲方(用人单位):______________________
地址:_________________________________
法定代表人(或主要负责人):___________
职务:_________________________________
乙方(劳务提供者):_____________________
身份证号码:___________________________
住址:_________________________________
根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就乙方为甲方提供劳务事宜,签订本合同,共同遵守。
第一条合同期限
1.1 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 若双方同意续签合同,应于合同期满前____日书面通知对方。
第二条劳务内容
2.1 乙方同意根据甲方的工作需求,担任____岗位,从事____工作。
2.2 乙方应按照甲方的要求,完成规定的工作任务。
第三条工作地点
3.1 乙方的工作地点为____________________。
3.2 因工作需要,甲方有权调整乙方的工作地点,乙方应予以配合。
第四条工作时间和休息休假
4.1 乙方的工作时间为每周____天,每天____小时。
4.2 乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。
第五条劳务报酬
5.1 甲方应按照约定的标准,按时足额支付乙方劳务报酬。
5.2 乙方的劳务报酬为:____元/小时(或____元/月)。
2017年用工合同范本
一、合同双方基本信息
甲方(雇主):____________________
乙方(雇员):____________________
二、合同期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,为期____年。
三、工作内容与地点
乙方同意在甲方安排的_______(地点)从事_______(岗位)工作。
四、工作时间和休息休假
1. 乙方每日工作时间为____小时,每周工作____天。
2. 甲方应保证乙方每周休息日不少于____天。
3. 乙方享有国家法定节假日及年假。
五、劳动报酬
1. 甲方每月支付乙方工资人民币____元。
2. 工资支付方式为______(现金/银行转账)。
3. 工资支付时间为每月的____日。
六、保密与知识产权
1. 乙方在合同期间所创造的知识产权归甲方所有。
2. 乙方需保守甲方的商业秘密,违反者将承担相应的法律责任。
七、合同的解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。
2. 乙方在合同期限内解除合同,应提前____天通知甲方。
3. 甲方在合同期限内解除合同,应支付乙方相当于一个月工资的经济补偿。
八、争议解决
合同履行过程中发生的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
九、其他条款
1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________ 签订日期:____年__月__日